
机械设计工程师
9000-14000元/月
机械工程师5-10年大专及以上八小时工作制周末单休接受无机械工程师经验机械设备机械设计
负责机械设备的设计工作,承担机械产品零部件的分析、设计及制图任务,
并对现有机械设备进行优化升级,提升设备运行效率。
招聘人数:1人
机械工程师
机械工程师
1、能熟练操作:CAD、Solidworks等三维软件;
2、有独立完成独立项目:比如非标自动化设计或标准化设计,钻机、运动机构的经验;3、善于沟通和协调,具有良好的团队合作精神;
4、机械设计专业专科及以上学历,3-5年工作经验者优先考虑。
10000-15000元/月
灵巧手机构设计实习生
150-250元/天
机械工程师经验不限硕士及以上非标设计经验接受无机械工程师经验SolidWorks
实习周期:≥3个月
工作地点:杭州余杭未科阿里中心
核心职责:
一、结构设计辅助
协助完成灵巧手手指关节与驱动装置的三维建模及工程图绘制(使用SolidWorks);
参与传感器布置方案优化,协调空间利用与功能实现之间的关系;
汇总轻质材料(如碳纤维、航空铝)的力学性能数据,建立基础参数资料库。
二、传动系统原型支持
参与齿轮、连杆类传动组件的样件组装与运动性能测试;
收集测试过程中的关键指标(如精度偏差、承载能力等),编制问题分析记录。
三、样机开发全流程协作
配合完成样机手工制作环节(包括3D打印、简易模具翻制、注塑件后期处理);
参与整机装配与调试,识别并排查机械干涉或磨损等问题;
整理试验过程文档,协助完成技术验证报告撰写。
四、专利相关材料编写
任职要求:
机械工程、机器人工程、智能制造等相关专业硕士在读;
具备机械设计基本理论知识,熟悉运动学分析与材料力学特性;
熟练操作SolidWorks软件(需提交设计作品集),掌握AutoCAD或Adams者优先考虑。
实践经历:
具有机器人竞赛(如RoboMaster)、课程项目或科研课题中机械结构实际操作经验;
有3D打印、手工制模或注塑工艺任一环节实践经验者予以加分。
汽车弯管镦头调机师傅
9000-12000元/月
机械工程师学历不限
弯管机和镦头机的调机师傅,部分机械手,铝管,不锈钢管,普通钢管,壁厚1-1.5,外径目前最大50,最小8,欢迎肯吃苦有团队精神的员工加入,1、随生产和新产品调试要求跟进进度有早有晚,2、安全生产监督,短的产品必须使用加长柄或夹子,3、基本设备保养监督员工完成,4、调试完成后每2小时过程巡查,对产品尺寸外观稳定性跟踪。有一定工作经验,但还达不到师傅级别的,可以培养组长。宁海南部滨海开发区南滨北路1号宁波模具产业园
非标机械设计工程师
1.5-2.5万元/月
机械工程师5-10年大专及以上自动化机械经验AutoCAD非标设计经验整机设计经验SolidWorks机电设备经验机器人经验有机械工程师经验
岗位职责:
1、依据客户需求开展项目方案规划与技术设计;
2、负责单机设备的图纸绘制及图纸审核工作;
3、跟进项目执行进度,并进行全过程管理;
4、为业务团队提供必要的技术支持与技术解答。
任职要求:
1、具备机电一体化、机械设计制造及其自动化等相关专业背景;
2、掌握常用机械结构、传动部件及气动元件的选型方法,了解基本加工工艺和材料特性;
3、能根据客户技术需求,独立完成设备总装图、零部件图及BOM清单的设计或设备改进;
4、具有输送线整体布局设计、工业机器人集成应用、自动化仓储系统设计经验者优先考虑;
5、熟练使用solidworks、AUTOCAD及OFFICE等办公软件;
6、具备非标设备设计与开发经历者优先录用;
现场工程师(国内轴承龙头企业-年薪保底9-12W、免费住宿、带薪休假、节日礼物)
7000-9000元/月
机械工程师经验不限本科及以上
岗位职责:
1.安装、调试生产制造装备、产线,操作、应用机械设备进行生产加工;
2.负责产线的质量控制、换型调整、保养维修、自动化/智能化提升等;
3.对标标杆企业,制定效率、质量、成本等业绩提升目标;
职业定位:
1.掌握核心技术的创新型人
2.多学科交叉的复合型人才
3.具有实际操作能力的技能型人才
任职要求:
1.本科学历,已取得毕业证和学位证;
2.具有良好的专业素养,能够不断学习,不断提升自己的业务能力;
3.沟通能力较好,具有团队精神,认同企业文化。
机械设计工程师
1.2-1.8万元/月
机械工程师1-3年中专及以上技术改造与调整安装与试运行自动化制定操作流程设计工程师
1、负责物流装备产品及非标项目的机械设计与开发工作;
2、承担输送分拣系统、智能化设备的机械任务,包括产品结构设计、材料选型,熟练掌握各类机械传动方式,具备独立研发能力;
3、开展产品机械结构的仿真与模拟分析;
4、协调项目实施过程中的沟通事宜,并承担客户现场培训工作;
5、提供设备安装与调试阶段的技术支持,协同电气工程师完成整体产品设计。
岗位要求:
1、大专及以上学历,机械类或机电一体化相关专业;
2、具备3年以上自动化物流设备、专用非标整机设备、AGV等物料搬运系统的机械设计经验,熟悉自动立体仓库(如堆垛机、立库)的机械结构设计;
3、***具有快递行业用输送皮带、螺旋滑槽、伸缩皮带机、滚筒线及自动化分拣系统的设计背景;
4、可独立完成整套产品设计开发过程中技术文档的编制与归档;
5、逻辑清晰、反应敏捷、沟通顺畅,具备独立解决复杂技术问题的能力;具备良好的管理能力,能组织团队分工协作。
搬运工装卸工
搬运打包工
仓库搬运货物,卸货,收货,配单,体力活,会记账。有仓库管理员安排
工作地址:一点红大道171号3楼
清洗沙发
沙发垫剪垫
有做过沙发垫、沙发巾、抱枕套,开面料,剪面料的优先
工作地址:保尔路21号8幢2楼201室
建筑工程机电负责人
8000-10000元/月
机电工程师5-10年大专及以上EPC项目10万平方米以上房建项目负责驻场施工单位
岗位职责:
1.负责建筑项目中机电系统(包括电气、给排水、暖通等)的设计协调与技术方案制定,确保系统设计符合规范要求。
2.参与施工现场管理,监督机电设备的安装、调试及验收工作,保障施工质量与进度。
3.与建筑设计、结构、施工等专业团队密切配合,解决现场技术问题,提供专业支持。
4.编制相关技术文档、图纸会审意见及变更记录,确保资料完整性和可追溯性。
5.跟踪行业新技术、新工艺的应用,推动项目机电系统的优化与节能升级。
任职要求:
1.具备建筑工程、电气工程或相关专业背景,学历不限。
2.拥有建筑机电工程相关工作经验,经验水平不限。
3.熟悉国家建筑机电相关设计规范与施工标准,了解BIM技术应用者优先。
4.具备良好的沟通协调能力,能适应施工现场环境,责任心强。
5.能够独立完成工作任务,具备较强的问题分析与解决能力。
必须有机电安装二级建造师证件
3000-6000元/月
机电工程师经验不限学历不限负责驻场给排水电气暖通施工单位二级建造师AutoCAD传统行业施工工程师弱电智能化系统广播系统消防系统供配电系统室内给排水园林景观水体空调系统供暖系统
机电安装工程二级建造师,现场技术管理,有人带,对工作经验不做过多要求。
机电工程师中专及以上
岗位职责:
1、了解建筑线路布局,设备使用情况;
2、能够依照线路及设备情况制定检查周期及检修计划;
3、能够独立完成日常检修工作;
4、有沟通能力,能够与维保设备的厂家人员进行沟通,并协助完成维保工作;
5、有安全意识和预见性,责任心强,能够对本职工作提出建议;
6、领导安排的其他工作。
任职资格:
1、中技以上学历,有2年以上电工相关经历,有相关证书,会看图纸;
2、能吃苦耐劳,协调配合及服务意识强。
建筑工程水电技术员
9000-10000元/月
建筑机电工程师10年以上本科及以上室外给排水施工工程师电气消防管道居住小区给排水给排水室内给排水负责驻场暖通施工单位建筑给排水
岗位职责:
1. 承担建筑项目中水电工程的设计与规划工作,确保技术方案满足安全规范及客户实际需求;
2. 负责施工现场的水电工程监督,及时处理技术难题,保障施工质量与工期进度;
3. 组织实施水电系统的调试及验收流程,确保各系统运行稳定可靠;
4. 与项目组成员及其他专业工程师密切配合,协同优化整体工程技术方案。
任职要求:
1. 熟悉建筑水电工程相关技术规范与标准,具备扎实的现场管理能力;
2. 具备良好的沟通协调技巧,能高效协调各方工作关系;
3. 具有较强的分析与应变能力,工作细致严谨;
4. 拥有大型建筑工程水电管理经验者予以优先考虑。
工艺资深工程师
1.5-2万元/月
工艺工程师1-3年本科及以上
招聘条件:年龄18-38
证件:持本人真实有效身份证
学历:本科
公司薪资待遇:
工艺资深工程师要求有锂电行业5年以上工作经验。目前岗位需要设备资深工程师15人
义乌综合工资15000-20000每月7号发工资平时加班1.5,周末加班2倍,节假日加班3倍工资
公司优势:
1.上市公司,万人规模,全国知名品牌
2.智能化车间跟上未来智能制造新时代汽车行业
3.晋升空间大
4.员工休闲娱乐器材都有,羽毛球馆,兵兵球室,台球室,篮球场,足球场
5.招聘对象设备资深工程师
6.公司提供1人宿舍上床下桌,水电费平摊,有独立卫生间,洗漱台,空调风扇配置公共洗衣机,饮水机
7.入职就交五险一金
8.员工享有婚假,病假,丧假
9.每个季度举办一次生日Party
10.工龄奖员工,六个月以上150/月,一年一起200,3年以上3元
11.长期服务季度奖,按月度核发,试用过后每月季度800-2000,标准和员工工龄相关,
12.效益奖:员工每年2-4月期间享受益奖基数据根据员工等级为1800-2400,发放金额与公龄,公司当年经营效益相关
塑料模具设计组长
1-1.5万元/月
模具工程师经验不限学历不限有模具工程师经验家用电器AutoCADUG
1.模具设计组长2名,从事注塑模具设计10年以上设计经验,从事管理团队3年以上,具有审图和定方案能力,独立带团队完成中高难度整套3D设计,主要负责模具设计审图和客户沟通,要有责任心和团队意识!
薪资待遇:15000-22000/月
2.高级模具设计师4名;从事精密类注塑模具设计5-8年设计经验,有上进心、责任心和团队意识!
薪资待遇:12000-18000/月
3.火花机师傅2名,薪资10000-12000元/月
4.中走丝师傅2名,薪资9000-11000元/月
也可设计师上门驻厂设计
另外长期招学徒培训
工作地点:浙江,永康;
联系电话:(王主管:,陈进:)
ie专员
4000-7000元/月
工业工程师IE经验不限大专及以上新产品导入(NPI)经验要求有工业工程师经验机械加工制造经验精益改善经验
岗位职责:
1、依据产品结构进行IE工时的合理核算,完成工艺与工序的分解工作;
2、制定全面的现场IE改善行动计划,并主导实施与推广,开展改善效果评估及绩效分析;
3、负责提升组织效率,包括标准工时设定、人力配置优化、人机资源调配及生产流程改进。
任职要求:
1. 工业工程、机械类相关专业背景
技能技巧:
熟练使用Office办公软件,掌握CAD制图、3D制图等相关技术
素质要求:
1、具备良好的沟通协调能力与持续改善意识;
2、具有较强的表达能力和语言沟通技巧;
3、身体健康,拥有良好的职业道德与责任心
机械设计工程师
1.8-2.2万元/月
机械设备工程师3-5年大专及以上PLC编程软件不需要出差电工证团队管理经验要求有机械设备工程师经验自动化设备经验企业(甲方)设备维修/保养经验机电设备经验食品/饮料/烟酒机械经验非标设备经验
岗位职责:
1. 制定并执行设备维护保养流程,搭建覆盖采购、安装、调试、运行到报废全生命周期的设备档案管理体系。
2. 落实每日设备巡查机制,通过运行状态实时监控,提前识别隐患,防范设备故障发生。
3. 主导设备故障排查与修复工作,深入分析故障根源,并制定相应的技术优化与改进措施。
4. 编写设备操作规范及维修技术文档,组织操作人员开展安全作业培训,确保符合ISO标准及安全生产要求。
5. 组建和管理设备维保团队,实施技术人员能力矩阵评估,设计针对性技能提升培训计划。
6. 建立设备突发事件应急响应机制,定期开展年度消防联动演练,达成重大安全事故零目标。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机电、机械、自动化等相关专业优先;
2. 具备食品行业生产设备维修经验者优先考虑;
3. 持有电工证、中级消控证等资格证书者优先录用;
4. 具备良好的问题分析判断、沟通协调及突发情况应对能力
钣金设计师
8000-12000元/月
机械结构工程师3-5年学历不限重型机械钢结构AutoCADSolidWorks熟悉塑胶/钣金零件
熟练掌握SolidWorks、CAD软件,具备钣金及非标设备设计经验,提供食宿
电气工程师
5000-10000元/月
电气工程师3-5年本科及以上CADPLC工程师
工作内容
1、承担设备电气系统的设计、改造、装配及电气元器件的选型与测试等相关工作
2、电气图纸绘制(依据设备最终设计方案,完成电气原理图的绘制)
3、程序开发(根据设备动作流程,进行PLC程序编写)
4、程序维护与优化(定期更新PLC程序,提升操作效率与使用便捷性)
5、日常负责自动化设备的维修与调试工作
任职要求:
1、电气类相关专业,具备电气行业工作经验者优先
2、熟练掌握Word、Excel等常用办公软件
3、具备AutoCAD绘图能力
4、熟悉Solidworks及Solidworks Composer软件操作
5、能熟练使用Solidworks Electrical或Eplan其中一种软件进行电路图绘制
机械设计工程师
8000-13000元/月
机械工程师1-3年大专及以上SolidWorks
1. 可独立完成零部件结构图的绘制,优化机械加工流程,具备扎实的机械设计与工艺改进能力
2. 参与样机的装配与调试工作
3. 负责编制产品BOM清单
4. 熟练使用CAD/SW等制图软件
5. 具备良好的实操能力
6. 薪资待遇具体面谈
冲压工艺工程师
7000-12000元/月
工艺工程师PE3-5年大专及以上
岗位职责:
1. 负责冲压工艺流程的设计、实施与持续优化,保障产品品质与生产效能;
2. 参与技术研讨,为新产品开发提供专业的冲压工艺支持与方案建议;
3. 跟踪生产现场的技术状况,及时处理异常问题,保障产线平稳运转;
4. 为模具的开发、加工及日常维护提供专业技术指导与协助;
5. 推动工艺改进措施落地,减少制造成本,提升资源利用率。
任职要求:
1. 具备较强的分析判断与问题应对能力,能独立推进项目执行;
2. 精通冲压工艺原理及设备操作,具备扎实的现场实操经验;
3. 拥有良好的协作意识和沟通技巧,可有效推动跨团队协作;
4. 保持对新技术的学习热情,具备快速吸收新知识的能力;
5. 具备适应环境变化的能力,工作积极主动,富有责任感。
栏目概述
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