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风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证登高证其他优势经验无光伏运维细分要求光伏运维经验风电运维经验
一、工作内容: ①现场安装督导定检,消缺、技改、调试和试运行、维修等工作; ②定期维护和例行维护工作; ③风机故障维修工作; ④风场运行工作; ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求: ①持有相关技能证书者优先(高低压电工证、登高证、高压电工证),无证可协助考取;退伍军人优先录取 ②40周岁以下,中专及以上学历,机电、电气、机械、能源,跟电力相关专业者优先; ③具有较强的吃苦耐劳精神,没有恐高、晕船等症状; ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升: ①综合薪资: 8500-12000/月(前三个月4000-6000元,每晋升一级,工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升); ②休假: 月休6天或三个月休一次,按现场报销规定给予; 四、其他福利: 六险一金,高温补贴,带薪休假,全勤奖,,节假日福利,生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配
风电检修人员
9000-14000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限检修,高空,收入稳定风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证登高证无光伏运维细分要求风电运维经验
招风电检修人员,要求年龄48以下,四个人一组,都必须要有高空证,一个组必须有一个电工证,全年有活,想稳定工作的联系:(微信同号)
风电定检
1-1.1万元/月
风电运维工程师1-3年学历不限风电运维低压电工证登高证风电运维经验
必须要有蹬高证和电工证。有风电定检经验的
风电运维技术员
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限大专风电运维高处作业证低压电工证高压电工证风电检修
岗位职责 负责风电场风机设备的日常巡检与维护保养,包含运行状态监控、故障诊断及处理,保障机组安全稳定运转。 任职要求 (1)大专及以上学历,电气工程及其自动化、风电系统运行与维护、机电一体化等相关专业; (2)具备高处作业证和低压电工证; (3)具有相关工作经历者优先考虑; (4)退伍军人优先录用。 薪资待遇 五险一金+年终奖+商业保险+交通补助+带薪假期+岗前培训+绩效奖金+岗位晋升 工作区域:全国范围
机电工程师
5000-10000元/月
机电工程师经验不限中专/中技
职责: 1、熟悉公司各类产品的安装调试流程,负责新产品到货后的设备卸车、安装及现场调试工作; 2、掌握公司产品常见问题的处理方法,能够通过电话指导或前往现场完成故障排查与维修; 3、负责公司成品设备的调试及试运行工作,确保设备正常运转。 任职要求: 1、具备电气类相关产品的调试与维修工作经验; 2、机械制造或机电一体化专业背景者优先,懂基本电路知识,会简单焊接操作,对机械设备有较强兴趣; 3、普通话表达清晰,具备良好的沟通与协调能力; 4、能接受长期外出差的工作安排; 5、工作认真负责,踏实肯干,具备较强的客户服务意识和团队协作精神。 薪酬待遇:六险一金+旅游补贴+公费体检+冬夏补助+生日福利+节日福利+带薪年假+油补+话补=6000-8000元。 工作地点:山东省济宁市汶上康驿工业园。 工作时间:7.5小时工作制,周末双休,按照国家法定节假日放假。 职位福利:五险一金、餐补、通讯补助、带薪年假、定期体检、高温补贴、周末双休
风电运维工程师
5000-10000元/月
风电运维工程师3-5年学历不限风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
岗位职责: 1.负责项目风力发电机组的现场调试和运行维护; 2.负责现场风机运行过程进行问题消缺和故障记录; 3.项目风力发电机的定期维护、日常检修、日常维护等工作任务; 4.提交风力发电项目现场运行分析报表,拟定项目工作计划,包括检修工作计划、备品备件计划和耗品采购计划; 5.负责项目现场物资备件管理; 6.负责分析、整理现场运行记录,并提出改进建议,进行现场风电机组的运行研究,优化风机运行性能。 任职条件: 进场须持低压电工证和高空作业证。 1.工作地点:全国(工作性质为项目制,原则上分配到离家最近的项目) 2.无恐高症,无行业禁忌症,遗传病、传染病、高血压、脑梗、恐高、心脏病、癫痫等等; 3.1年以上风带运维工作经验,熟悉风电场运行,具有风机维护经验; 4.有团队合作精神,品行端正、身体健康。 福利待遇:、包住宿、每三个月15天休假、,带薪休假 五险+年终奖+商业保险+交通补助+带薪假期+岗前培训+绩效奖金+岗位晋升
风电运维工程师
7000-10000元/月
风电运维工程师经验不限初中及以下风电运维接受无光伏/风电运维经验其他优势经验无光伏运维细分要求风电运维经验
想转行的兄弟看过来,近十年最有发展前景的行业~ 沿海新能源项目招风电运维工程师 初中以上学历即可,大专以上学历优先录用,无经验者培训后上岗 [强]短期培训十几天上岗 年龄在 45 周岁以内。 2:工作内容 主要负责:风电设备定期检查,风电安装检修,定期维修与保养等工作,技术岗位。 3:工作待遇 第一个月综合工资7000,第二个月起综合工资9000到12000,后期工资每半年晋升一次,高级风电运维工程师待遇税后15000-25000,上岗交五险或五险一金,三个月休 半个月,休假,管吃管住,发放用品, 4:工作地点:辽宁,天津,山东渤海,广东南海等沿海周边
风电运维工程师
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维低压电工证高压电工证登高证
职位描述 一、风电定检技改工程师(定检或技改项目) 学历:初中及以上 经验:可以接受三证小白(低压,高压,高处) 年龄:18—35周岁 岗位职责: 1、对风力发电设备机械、电气部分检修保养、对风机部件进行技术改造、给风机加装辅助设备等工作。 2、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 工作地点:出差到全国各地风电项目现场 要求:身体健康,无风电职业禁忌,动手能力强,工作性质决定要能适应长期出差,具有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇:工资根据技术级别发放,免费提供住宿,刮风雷雨天气在现场休息,三个月回家休假12天 二、风电运维工程师(运检一体) 学历:初中及以上 经验:3个月以上风电工作经验(三证齐全) 年龄:18—40周岁 岗位职责: 1、负责风力发电机组故障处理、日常运行维护、风机消缺、对风力发电设备机械、电气部分检修保养,保障风电机组安全、稳定运行; 2、现场安装督导、调试和试运行等工作以及隐患的排查、整改,及相关信息、资料的记录和收集工作;积极落实现场负责人的工作安排并及时汇报工作进展; 3、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 工作地点:国内各地风电场就近安排 要求:身体健康,无风电职业禁忌,动手能力强,工作性质决定要能适应长期出差,具有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇:工资发放根据现场评级+现场绩效奖金,免费提供住宿,刮风雷雨天气在现场休息,三个月回家休息12天。 风力发电为新能源产业,国家政策扶持行业,风机建成后可持续服务二十年,工作稳定,前景无限!
机电工程师1-3年大专维修/保养
岗位职责: 1、负责除湿机、空调等暖通系统及相关辅助设备的运行监控与日常维护检修工作; 2、落实暖通设备的自查自改及专项检查的跟踪执行与整改闭环; 3、参与厂房数字化、智能化系统的操作使用并及时反馈系统运行问题; 4、承担节能措施的具体落地实施以及日常巡检任务。 岗位要求: 学历专业:暖通、机电一体化、自动化等相关专业,大专及以上 知识技能:1、在指导下可处理厂房设施设备常见故障; 2、掌握电气、暖通系统等方面的基础理论知识; 3、熟练操作CAD及常用办公软件。 工作经验:具备1年以上电子、光电、半导体、太阳能、电池新能源等行业暖通相关工作经验 语言:普通话 其他:1、执行力强,工作积极主动 2、具备良好的协调能力和现场沟通能力
机电维修工
6000-8000元/月
机电工程师1-3年中专/中技电气安装机电相关专业熟悉PLC编程设备维修/保养
职责: 1、职责概要:设备资产管理 主要工作内容:建立设备档案(含特种设备)及台账管理;负责设备转固、封存与报废流程管控;制定并执行设备相关培训计划 工作标准:账实相符;在规定时限内完成各项操作;按既定计划推进实施 2、职责概要:设备施工(改造、迁移)管理 主要工作内容:编制项目施工方案与实施计划;依据方案申报材料,落实外协单位及相关人员资质审核;组织项目落地执行;主导施工后的调试与验收工作;整理并归档项目全过程资料 工作标准:按期完成任务;严格执行计划安排;符合设计方案及安全规范要求;定期进行内容更新维护 3、职责概要:新购置设备的管理 主要工作内容:参与产业化项目设计,拟定施工实施方案;编制设备采购技术协议;开展设备调研、选型,并跟进安装、调试与验收;编制操作、点检、保养等指导文件,并组织培训宣贯 工作标准:按实际需求输出施工方案;技术协议在规定时间内完成;各节点按计划推进;图文类资料在指定时间内编制完毕 4、职责概要:设备运行管理 主要工作内容:监督检查设备点检、保养及操作执行情况;分析执行数据,持续完善操作、点检、保养等指导文件;协同维修人员处理设备异常;分析故障原因,制定纠正与预防措施;制定并落实监视测量类设备的管理文件 工作标准:在规定时间内完成抽查任务;文件受控后及时下发执行;快速响应提供技术支持并协助排除故障;按时提交设备事故报告;相关文件受控发布并落实执行
山东聊城明天郝集再加2车木工现钱,高工资
建筑木工1-2人
明天郝集再加2车木工现钱,高工资
聊城
6月23日 01:57拨打电话
山东聊城招聘湖南路龙湾小区南门展板1名4000——5000切菜大姐一名1名工资面议电话
砧板配菜1-2人月结
招聘湖南路龙湾小区南门展板1名4000——5000切菜大姐一名1名工资面议电话
聊城
6月23日 01:49拨打电话
山东聊城电动车厂招聘安装工人数名,工资面议,联系电话
电动车维修
电动车厂招聘安装工人数名,工资面议,联系电话
聊城
6月23日 01:49拨打电话
山东聊城招保洁需要三个利索工人两三天的活打扫卫生有来的
保洁开荒保洁1-4天3-5人
招保洁需要三个利索工人两三天的活打扫卫生有来的
聊城
6月23日 01:49拨打电话
临时工3-5人
[爱心][爱心]招聘:中班四名,年龄30-45岁,工资1200元,工作3.5小时(18:00-21:30)联系电话
聊城
6月23日 01:31拨打电话
风电运维
1-1.5万元/月
风电运维工程师1-3年学历不限风电运维要求光伏/风电运维经验高压电工证登高证
需要高空作业证,年龄在50岁以下的,有叶片高客维修经验的优,有电工操作证的优,要开健康证明,和无犯罪证明!求职者速与机主联系!
风电运维人员
1.5-1.8万元/月
风电运维工程师1-3年学历不限风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证登高证
要有高空作业证,无犯罪记录,健康证明
风电运维工程师经验不限中专/中技户用光伏运维风电运维接受无光伏/风电运维经验
风电、光伏新能源行业岗位需求稳定,运维人员缺口充足,岗前实训,零基础也可以,培训后对接合作场站就业。 报名要求: 年龄18-30周岁,中专及以上学历,电力相关专业优先,综合条件优秀可适当放宽;能接受户外设备巡检、异地驻场工作,服从岗位调配。 相关说明: 1、无培训学费,理论实操结合教学,贴合场站实际工作内容; 2、培训周期10-15天,实训期间统一安排食宿,食宿费用合计1500元;从业资格证相关,,; 3、培训结束安排基础运维岗位,岗位包吃住,综合薪资2500-3000元; 4、入职满6个月可考取行业上岗证书,取证后推荐对接风电场直签合同,有实操经验薪资会有所提升。 岗位薪资福利: 1、风力发电运维(陆地、海上场站) 陆地场站综合年收入6万-10万;海上场站综合年收入10万-15万; 和企业直签劳动合同,缴纳五险/五险一金/六险一金,提供住宿或发放餐补;在岗2-3个月,集中休息15-20天,,每年1-2次调薪,配有年终奖、各类节日福利。 2、光伏发电运维 月薪综合4000-8000元,提供住宿+餐补,缴纳五险/五险一金,月休8-10天,节日福利齐全,企业直签合同。 工作分配:全国各省市均有合作场站,结合个人意愿与岗位缺口就近分配,需服从统一调配。
定检人员
3000-7000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
证满一年,上过风机就行
叶片修复和加固。
1-1.1万元/月
风电运维工程师1年以下学历不限要求光伏/风电运维经验登高证风电运维经验
能熟练操作和粘接玻纤布,有这方面经验者优先,有高空作业证优先。
电气工程师3-5年大专仪器仪表工程师电控工程师
岗位职责: 1、掌握EI型、CD型及环形变压器的设计原理、图纸绘制及相关生产工艺流程。 2、熟练编制产品工艺文件、规格说明书、BOM表,具备工时核算能力。 3、负责生产线技术工艺的培训与指导,制定检验标准,并完成检验流程报告的输出。 4、具备样品设计与制作能力,熟悉三相变压器、逆变变压器、BK变压器者优先考虑。 岗位要求: 1、具有大专及以上学历。 2、具备3-5年本行业或相关岗位的工作经历。 3、年龄在35至60周岁之间。 具备生产管理经验者,薪酬待遇可适当倾斜!
电气工程师1-3年大专安装/调试维修/保养
工作地点在济宁兖州!!! 一、岗位职责: 1、负责新拉线按项目进度完成装配、调试及产能提升,确保设备达到批量生产标准; 2、协助优化现有拉线设备的工艺能力、生产效率、良品率、能耗及制造成本的软件层面改进; 3、承担现场设备日常维修与保养任务,具备PLC程序调试能力; 4、负责电气类AM/PM表单的编制、修订及审核执行; 5、参与电气设备风险备件清单的确认与动态更新。 二、岗位要求: 学历专业:大专及以上学历,机械制造及其自动化、电气自动化、软件工程等相关专业 知识技能: 1、掌握机械原理、电气基础知识,具备机电设备故障诊断与维修能力 2、能独立开展电气线路的布线、安装与调试工作 3、熟悉电气检测仪器与工具的使用,了解SAP/PM/AM/TPM模块运行逻辑 4、具备电气控制、PLC、机器人、气动、伺服系统等基本理论及维护技能 5、有电气或电池行业设备维保经验者优先考虑 工作经验:2年以上大型制造企业设备电气维护经历,自动化工程公司背景者尤佳
建筑工程技术员
6000-8000元/月
建筑机电工程师3-5年学历不限室内给排水负责驻场暖通传统行业弱电智能化系统地产公司施工工程师电气消防管道安防系统给排水综合布线系统建筑给排水供暖系统
工作内容 1、参与建筑安装类工程项目,承担施工过程中的组织与协调任务; 2、把控施工现场质量,确保给排水、电气、暖通等各系统满足规范要求; 3、负责室内外给排水系统、消防管路及采暖设施的安装作业与后期维护。 任职要求 1、具有房地产企业或传统行业从业经历,了解建筑机电工程相关业务; 2、能独立推进项目执行,具备较强的现场统筹与管理能力; 3、熟悉弱电智能化、综合布线及安全防范系统的实际应用操作; 4、有商业综合体项目实施经验者优先录用
机电技术员
6000-10000元/月
机电工程师经验不限大专维修/保养
岗位职责: 1、掌握机电设备的基础原理,针对现场突发问题能迅速拟定应对方案,保障生产及时恢复。 2、了解设备管理相关知识,可编制设备维护保养及大修计划,落实预防性维护措施,减少故障发生概率。 3、具备一定的备品备件管控经验,能结合生产实际制定配件申报计划,规范厂区配件管理流程,有效控制物资成本。 4、能够规划厂区内人员技能提升路径,组织机电运维团队开展培训学习,快速掌握新设备的故障处理方法。 5、具备组织协调能力,可统筹本厂机电运维人员完成日常工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械设计制造及其自动化、电气自动化、机电类等相关专业优先考虑; 2、具有基础的电气焊操作及设备日常维护工作经验; 3、熟悉基本电路控制原理,具备PLC简易编程与控制能力; 4、具备强弱电系统的检修、巡检能力,能独立判断并处理常见故障; 5、持有高低压作业证、电工证或焊工证者优先录用。 职位福利:五险一金、包住、支持视频面试
资深电气工程师
8000-11000元/月
电气工程师5-10年本科设计测试安装/调试自动化设计PLC设计电路设计
岗位内容: 1、承担车间电气系统及设备的方案设计、功能测试、运行验证以及日常维护工作。 2、掌握电气系统的调试流程与故障诊断技术,可独立处理电路及相关软硬件异常问题。 任职要求: 1. 具备本科或以上学历,主修电气工程及其相关专业,持有高压、低压电工操作证。 2. 拥有5年以上电气行业从业经历,具备电机控制器、PLC或DSP应用经验者优先考虑。 3. 性格积极进取,具备良好的项目执行与团队协作意识,沟通表达能力强。
消防工程师3-5年中专/中技消防技术服务机构施工单位消防安全评估机构消防设施维保机构一级注册消防工程师消防技术咨询消防系统设计消防设施检测与维护
岗位职责: 1.负责消防系统的设计审核、施工监督及验收配合工作 2. 开展日常消防安全检查,识别隐患并提出整改方案 3.组织消防应急预案编制、演练实施及员工安全培训 4. 管理消防设施设备台账,确保维保记录完整、运行状态良好 5.配合消防主管部门完成监督检查与专项整改任务 任职要求: 1. 持有国家注册消防工程师资格证书(一级/二级) 2.熟悉《消防法》《建筑设计防火规范》等法规标准 3.具备消防工程相关工作经验,能独立开展技术评估 4.具备良好的沟通协调能力与应急处置能力 5. 责任心强,原则性强,具备较强的安全风险意识
电气工程师
7000-10000元/月
电气工程师3-5年中专/中技安装/调试维修/保养
1.具备高低压电气工作经验; 2.PLC程序编写及调试; 3.非标自动化产品电气设计; 4.数控设备安装调试维修。
电气工程师
8000-11000元/月
电气工程师3-5年中专/中技安装/调试维修/保养测试变频器电机变压器
45周岁以下,身体状况良好,品行端正,工作踏实,无不良习惯。 电气自动化相关专业或具备热轧车间电气设备维护管理经历者优先。 能够独立分析并解决设备运行中的各类故障问题。
电气工程师
4000-8000元/月
电气工程师1-3年大专设计安装/调试测试自动化设计电路设计PLC设计传感器控制器变频器
岗位内容: 1. 负责电气系统与设备的研发工作,包括电机控制器、传感器、驱动器的设计、开发及测试。 2. 承担电气原理图的绘制任务,涵盖回路设计与板级布局规划。 3. 确保产品满足相关安全规范与行业标准,并配合完成必要的认证流程与测试要求。 4. 配合团队处理现场技术问题,提供及时有效的售后技术支持服务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,电子工程或相近专业毕业。 2. 掌握常用电气原理图设计工具,如Altium Designer等软件操作。 3. 熟练运用C/C++语言,具备嵌入式软件开发实践经验。 4. 了解电气系统安全认证机制,熟悉UL、CE等相关认证流程。 5. 具备良好的沟通能力与团队合作意识。
自动化工程师3-5年本科JavaPLC编程机械设计制造相关专业CADPro-E计算机相关专业SolidWorks
岗位职责: 1. 负责自动化机械设备的运行控制及日常维护工作 2. 参与车轮生产线的自动化升级与流程优化 3. 及时排查并处理生产中出现的自动化系统故障,保障设备稳定运转 任职要求: 1. 拥有机械自动化相关领域的实际操作经验 2. 具备独立分析和解决技术问题的能力 3. 具备良好的协作意识,能够与相关部门高效沟通配合
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