岗位职责： 1.负责风力发电机组的日常巡检、故障排查与现场维护，确保设备安全稳定运行 2.执行风电场定期检修计划，完成机组润滑、紧固、更换部件等预防性维护工作 3.使用监控系统和诊断工具分析运行数据，及时发现并处理潜在技术问题 4.配合技术支持团队完成重大故障的抢修和技术改造任务 5.准确填写运维记录，提交巡检报告，协助完善设备管理档案 任职要求： 1.学历不限，具备风电、电气、机械类相关专业背景优先 2.有风电运维实际工作经验者优先考虑，能适应长期驻外或倒班作业 3.熟悉风力发电系统基本原理，掌握电气安全操作规范 4.具备良好的沟通能力和团队协作意识，责任心强，能承受一定的工作压力 5.持有登高证、电工证等相关资格证书者优先录用

1.公司简介:瑞柏电力成立于2017年，总部位于四川成都，在山东济南、青岛、江苏盐城、福建厦门、河北沧州等地设有分公司，在全国共有八个经营片区;业务覆盖全国30多个省市和地区，是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业，旨在为全国，乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务，通过优秀的专业化技术科研团队，提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案，为客户量身打造专属的专业化服务，包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维，光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维，定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理，一流的团队，优质的服务，良好的信誉，受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。 2.招聘岗位: 2.1、陆上风电运维工程师 岗位职责:负责风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 2.2、海洋风电运维工程师 岗位职责:负责海洋风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 3.任职要求: 3.1.1、陆上风电运维工程师:大专及以上学历;年龄19-28周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证，(面试通过公司统一安排考取，入职满一年后考证费用可报销) 3.1.2、海洋风电运维工程师:中专及以上学历;年龄18-30周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证，出海证(面试通过公司统一安排考取，三证入职满一年后考证费用可报销，出海证分三年报销) 3.2.职业健康体检合格，无色盲、色弱，无恐高、心脏病、高血压等职业健康康禁忌症。 4.工资待遇:入职前3个月执行5000-5500元;3-6个月可晋升为6800-7300元;前三个月工资按照80%发放，第四个月按正常工资标准发放，并补全前三个的20%工资，然后每半年考核晋升一次，月薪资涨幅600-1200;工作满一年工资8000元左右;工作2-3年，月薪资可9000-12000，表现优秀者可连续升级加薪;入职缴纳六险一金，管吃住、节假日享有节假日补贴。 话费补贴100元/月;电脑补贴80元/月(现场发放);高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴) 国家法定假日在场则发放福利费，200元/天:清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天);春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。

岗位职责： 1、负责风力发电机组的日常巡视检查、运行维护及故障处理； 2、填写设备运行巡检记录； 3、编制检修维修方案及备品备件需求计划并上报； 4、监控现场设备运行状态，开展机组系统调试与试运行工作。 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、年龄在19至28周岁之间； 3、优先考虑电气、机电、机械、自动化、装备技术、数控、工业机器人、汽修、电子、计算机、建筑等理工类相关专业，其他专业亦可报名； 4、须持有高压电工证、低压电工证及登高作业证； 5、通过职业健康体检，无色盲、色弱，无恐高症、心脏病、高血压等影响岗位工作的职业健康限制。

岗位职责： 1、负责在建项目中水电安装工作的实施，及全过程的监督与管理； 2、参与公司工程项目的施工方案制定与设计图纸的审查工作； 3、负责水电专业施工期间的外部对接及相关事务的统筹协调。 任职要求： 1、有工业厂房水电管理项目经历，并具备完整项目周期管理经验者优先； 2、掌握基础财务知识，熟悉水电安装工艺及材料设备市场价格，具备一定成本管控能力； 3、具备一般性项目建设图纸的审核与技术判断能力； 4、能独立指导项目工程中的水电安装作业，并完成相关工程预算编制工作。

1. 具备发电工程领域设计院工作经历，持有注册公用设备工程师（动力）资格者优先考虑 2. 专业要求：能源与动力工程等相关专业背景，具备机务设计相关专业知识及实际项目经验的工程技术人员 3. 技术能力：熟悉计算机操作及各类辅助设计软件应用，取得压力管道设计审核人员资格，具备多个大中型工程项目的设计实践经历 4. 综合素质：能严格执行国家相关技术政策与规范，工作认真负责，掌握全面的设计专业技术知识，确保设计成果质量；可指导设计与校核人员准确落实法规、安全技术规范及标准要求，具备处理设计、施工及运行阶段技术问题的能力；具有对计算机辅助设计成果进行审查的能力；具备良好的沟通协调能力和团队组织能力

岗位职责： 1、负责机电设备的方案设计、安装实施、运行调试及日常维护，保障设备稳定高效运转； 2、参与编制机电系统的技术规范与作业指导书，提升系统的安全性能与运行可靠性； 3、协助处理生产过程中出现的机电技术故障，提供及时有效的技术支持与解决方案； 4、对项目执行过程中的机电工程质量进行全程监督，确保施工符合设计图纸及相关标准要求。 任职要求： 1、本科及以上学历，机电工程、自动化、电气工程等相关专业背景； 2、具有3年以上机电工程领域实际工作经验，有项目管理经历者优先考虑； 3、熟悉机电设备的选型配置、安装工艺和调试流程，掌握国家相关技术标准与行业规范； 4、具备较强的团队协作意识和现场应变能力，能适应工程项目现场的工作条件。

岗位职责： 1. 负责工业环保节能项目中机电系统的方案设计与优化工作，涵盖电气系统、自动化控制及设备配置选型。 2. 参与项目初期技术路线的规划与制定，确保设计方案满足节能环保规范及相关行业标准。 3. 配合采购部门完成设备选型支持，提供专业技术建议，并参与招标流程和技术交流谈判。 4. 赴项目现场指导机电设备的安装与调试工作，保障工程实施的质量与节点进度。 5. 完成领导安排的其他相关技术性工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机电工程、电气工程或相近专业背景。 2. 具备注册电气工程师资格或注册一级建造师执业证书。 3. 5年以上从事工业领域机电设计或工程项目管理经历，有环保节能设备应用经验者优先考虑。 4. 熟练操作AutoCAD、SolidWorks等设计工具，掌握电气自动化系统基本原理。 5. 具备较强的沟通协调能力及团队合作意识，能接受阶段性出差安排。

工作内容 1、全面负责机电安装项目的实施与管理工作； 2、保障项目按既定进度和规范有序推进； 3、协调解决项目执行过程中的技术及管理难题。 任职要求 1、具有机电工程相关领域的实际工作经验； 2、具备较强的团队领导能力，能有效把控项目质量； 3、拥有良好的沟通协调能力和现场问题处理能力。 需掌握防爆专业相关知识 熟悉电气仪表专业的施工流程 具备资料编制能力，有团队管理经验

岗位职责： 1.参与项目全过程，掌握项目整体进展，提供必要的技术支持； 2.执行各类机电工程任务，包括设备调试、维护及巡检等工作； 3.负责整理机电项目相关技术文档，保证技术资料的完整与准确。 任职要求： 1.机电一体化或相近专业背景； 2.具备大专及以上学历； 3.拥有3年相关工作经验。 岗位福利： 免费食宿、节日福利。

免费考证低压、登高 一、岗位名称：风电运维工程师 二、岗位职责：按照风机机组及配套设备的维护技术要求，对其定期巡检维护、定期检修、故障消除等，保障风电机组的安全、稳定运行。 三、岗位要求：18-40周岁，中专及以上学历，无恐高、无心脏病、无幽闭恐惧症、色盲等；上岗须持有安监局发放的低压电工证、登高作业证、(无证人员公司免费考证)； 四、薪资待遇: 1、实习期1-3个月每月4000-5000元，转正后工资8000-12000，工资每三个月调薪600-1200元，享受13薪。 2、转正后签订正式劳动合同

明天姜店附近招电焊工三名，现钱180元，能来的

明天工业园招小工六名现钱140元，小件，挂件，摘件，活不累，能来的

明天荣盛加园招小工现钱120元，拆伟挡打下手，能来的

明天张庄南边用木工老师一人现钱，电话

明天南环找两位做料老师，现金，有时间的老师联系了。

招聘：运维、检修、定检、技改人员，工资实习期间：7000左右，（一个月实习期）实习期满根据自身能力分配岗位职责，薪资根据岗位不同做出调整，一个月休假4天，满两个月调休，。

岗位职责: 风力发电设备的检修及维护保养 岗位要求： 1、性别年龄：18-38周岁、学历不限，不限经验。 2、能够吃苦耐劳，能适应短期出差。 岗位薪资：实习期3个月、工资4500－5500，在职满六个月可申请户籍地就近分配。 。 晋升空间：队长、值班长、站长、区域经理、项目经理。 休假：在风电场每工作 2-3 个月，可以休息 10-15天，公司。

岗位职责: 风力发电设备的检修及维护保养 岗位要求： 1、性别年龄：18-38周岁、学历不限，不限经验。 2、能够吃苦耐劳，能适应短期出差。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症等职业禁忌症。 岗位薪资：实习期3个月、工资4500－5500，在职满六个月可申请户籍地就近分配。 晋升空间：队长、值班长、站长、区域经理、项目经理。 休假：在风电场每工作 2-3 个月，可以休息 10-15天。

风力发电维修保养，还需要工人2名，年龄19到45岁持高空作业证，低压电工证上岗，有五险，月工资，没活戴着也给你钱，签合同，3.5.10年供吃供住，每月平均一万元左右，详情咨询郑

风力发电维修保养，还需要工人2名，年龄19到45岁持高空作业证，低压电工证上岗，有五险，月工资，没活戴着也给你钱，签合同，3.5.10年供吃供住，每月平均一万元左右，详情咨询郑

工作内容： 1、掌握国家相关安全操作规范； 2、了解食品加工制造流程； 3、参与设备的安装、调试与技术优化； 4、结合车间实际运行状况，提出以设备替代人工的方案，并制定具体实施计划。 任职条件： 1、须具备电工证或焊工操作证，同时持有PLC工程师认证； 2、具备自动化生产设备研发经历或项目实践者优先考虑； 3、具备良好的学习能力与创新意识； 4、年龄不超过40周岁。

职位描述 1、负责电站设备的运行监控，合理安排人员值班值守； 2、设备发生故障时，及时组织排查与处理，并完成记录及事后分析总结； 3、接收调度指令，办理停送电操作票、工作票的审批及安全措施落实； 4、带领值班人员开展日常巡检与维护作业； 5、组织班组成员进行安全交底及定期安全活动实施； 6、负责备品备件管理，规范库房日常管理； 7、承担现场设备管理、外来人员管控及电费日常核算等工作； 8、完成日报、月报的数据统计、核查与填报，并确保信息准确无误； 9、落实电站防火、防盗措施，保障电站安全稳定运行； 任职资格 中专及以上学历，电力、电气工程、机电一体化等相关专业毕业； 具有一年以上电站维护工作经验，持有高压电工证、低压电工证、登高证或具备驾照者优先； 熟练掌握Office办公软件操作； 身体健康，能服从公司工作安排。 工作区域：内蒙古呼和浩特、山东郓城、山东高唐、湖北襄阳

因公司业务发展需要，现诚聘自动化工程师2-3名。具体要求如下： 1、熟练掌握主流品牌PLC的应用，包括西门子S7200SMART/1200、三菱FX3U/5U、汇川H5U及汇川Easy系列。 2、熟悉汇川系列触摸屏操作，具备上位机组态能力，了解昆仑通态、威纶通、汇川、WinCC等常用组态软件。 3、熟练配置与调试主流变频器及伺服控制器参数，尤其熟悉汇川伺服系统；掌握ModbusTCP、EtherNET/IP、EtherCAT等工业通信协议。 4、具备独立编程能力，可完成设备逻辑控制程序开发，熟练使用梯形图、ST语言进行编程。 5、能绘制电气图纸，熟练操作EPLAN Electric P8或AutoCAD软件，可独立完成电气原理图、接线图设计。 6、具有较强的现场调试经验与应变处理能力，能高效应对现场突发情况。 7、具备项目文档编制能力，可独立完成I/O点表、电气图纸、程序注释、操作说明、故障排查指南等技术资料，确保文件规范完整。

一、岗位职责： 1、负责养殖场单元内智能化设备的安装与日常维护，涵盖智能饲喂系统、智能巡检装置、环境智能控制及其他相关智能装备； 2、制定统一的问题记录流程及培训资料，输出标准化操作规程文档； 3、针对设备运行过程中出现的异常情况进行排查，并准确判断故障根源； 4、面向场区负责人及技术员工开展问题解析培训，指导其掌握有效的应对措施。 二、任职要求： 1、电气工程、通信技术、物联网、机械类等相关专业背景； 2、熟练使用万用表，了解常用传感器工作原理及各类调试工具的操作； 3、逻辑思维清楚，具备较强的故障分析与处理能力，乐于接触并掌握新技术； 4、工作认真主动，积极进取，学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作意识； 5、能适应现场作业环境，吃苦耐劳，对畜牧养殖行业有一定认知，可接受长期驻场安排。 职位福利：五险一金、绩效奖金、包住、弹性工作、补充医疗保险、多次晋升机会、可视频面试、年轻化团队

岗位职责： 1.负责消防系统的设计审核、施工监督及验收配合工作 2. 开展日常消防安全检查，识别隐患并提出整改方案 3.组织消防应急预案编制、演练实施及员工安全培训 4. 管理消防设施设备台账，确保维保记录完整、运行状态良好 5.配合消防主管部门完成监督检查与专项整改任务 任职要求： 1. 持有国家注册消防工程师资格证书（一级/二级） 2.熟悉《消防法》《建筑设计防火规范》等法规标准 3.具备消防工程相关工作经验，能独立开展技术评估 4.具备良好的沟通协调能力与应急处置能力 5. 责任心强，原则性强，具备较强的安全风险意识

暖通设计师

岗位职责： 1、掌握EI型、CD型及环形变压器的设计原理、图纸绘制及相关生产工艺流程。 2、熟练编制产品工艺文档、规格说明书、BOM表，具备工时核算能力。 3、负责生产线技术指导与工艺培训，制定检验标准，并输出检验流程报告。 4、具备样品设计与制作能力，熟悉三相变压器、逆变变压器、BK变压器者优先考虑。 岗位要求： 1、大专及以上学历。 2、具有3-5年本行业或相关岗位工作经验。 3、年龄在35至60周岁之间。 具备生产管理经验者，薪资待遇可面议且适当上浮！

岗位职责： 1、掌握EI型、CD型及环形变压器的设计原理、图纸绘制及相关生产工艺流程。 2、熟练编制产品工艺文件、技术规格书、BOM表，具备工时核算能力。 3、负责生产线技术指导与工艺培训，制定检验标准，并输出检验流程报告。 4、具备样品设计与制作能力，熟悉三相变压器、逆变变压器、BK变压器者优先考虑。 岗位要求： 1、大专及以上学历。 2、具有3-5年本行业或相关岗位工作经验。 3、年龄在35至60周岁之间。 具备生产管理经验者，薪资待遇可面议并适当上浮！

岗位职责： 1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气运行中的技术问题，提供持续优化建议 4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5.编写技术文档，支持项目交付及后期运维 任职要求： 1.电气工程及相关专业背景，学历大专 2. 具备电气工程师相关工作经验，有经验者优先 3. 熟悉国家电气设计规范及行业标准 4. 能熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件 5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 6.能够了解自动化连锁装置

岗位职责： 1. 电气设计与开发 - 承担电气系统、装置或控制回路的设计任务，涵盖原理图、配线图、PCB布局等环节。 - 运用专业工具完成电气图纸的绘制工作。 - 参与新产品的研发过程，负责电气部分的技术方案制定、元器件选型及调试工作。 2. 设备安装与调试 - 指导或参与电气设备的装配、接线及现场调试，确保满足技术要求。 - 解决现场出现的电气技术问题，提升系统运行效率。 - 对在用设备实施电气优化、改造或技术升级。 3. 自动化与控制 - 编写PLC（如西门子、三菱）、HMI、SCADA系统的控制程序，实现自动化功能。 - 设计电机驱动装置（如变频器、伺服系统）的控制策略。 - 参与产线电气系统的整合与联调工作。 4. 测试与维护 - 制定电气测试计划，开展设备功能性、安全性及稳定性验证。 - 定期开展电气设备巡检与保养，防范潜在故障。 - 诊断设备异常原因，提出可行的改善建议。 5. 标准与合规 - 确保设计方案符合国家及国际电气标准（如IEC、GB、NFPA等）及相关安全规定。 - 参与项目安全分析（如防爆、EMC、绝缘等级等）。 - 编制相关技术资料（如使用说明书、物料清单、验收文件）。 6. 其他工作 - 协同生产、采购、技术等部门推进项目执行。 - 管控电气模块的成本、进度与质量目标。 岗位要求: 1、具有两年以上相关领域工作经验，本科及以上学历，电气自动化类专业优先； 2、可独立承担电气控制系统的设计开发，具备电气故障处理及PLC编程技能； 3、工作态度严谨，具备良好的团队合作意识和执行能力。