工作要求： 1、根据公司提供的客户资料进行跟进，掌握客户需求，通过电话或微信方式邀请客户到店看车。 2、维持与客户的日常联系，快速响应客户各类诉求，并协调相关部门做好对接，提升服务体验。 3、积极参与公司组织的营销活动，协同团队共同提高销售成果。 任职要求： 1、性格外向，具备良好的沟通能力，做事有耐心。 2、普通话流利，待人亲切自然。 3、有相关岗位工作经验者优先录用，无经验但学习意愿强的可安排带教，提供系统培训。 工作时间：8:30－17:00 公司提供工作餐，无需外出，办公室内固定岗位

【岗位职责】 1、负责目标客户的筛选，通过电话沟通及面对面交流完成咨询邀约，持续跟进客户进展，确保月度销售目标达成； 2、接待来访家长与学生，提供专业化的学习规划建议，量身定制个性化的辅导方案； 3、协同校区教学团队完成学生交接，落实开课前的各项准备工作与服务对接； 4、配合教学部门做好在读学员的学习跟踪与维护，提升家长和学生的满意度，推动续费、扩科及口碑推荐； 5、积极参与公司及部门组织的各类培训与学习活动，不断提升专业知识与沟通技巧； 6、遵守上级安排，高效执行各项交办任务。 【任职要求】 1、统招大专及以上学历，教育学、心理学、市场营销等相关专业优先，熟悉中小学生学习规律及家长心理者更佳； 2、具备一定销售或咨询服务经验，生活阅历丰富，心理素质稳定成熟； 3、表达能力强，抗压能力好，有强烈的收入追求，性格亲和，职业素养高； 4、热爱教育行业，认同企业价值观； 5、综合素质突出或具备良好发展潜力者，学历与经验可适当放宽，优秀应届毕业生可培养，学习能力强的2-3个月即可胜任初级咨询师岗位。 【薪酬福利】 1、薪酬结构：无责任底薪+新签提成+总业绩奖金+转介绍提成+全勤奖+餐补+工龄工资+各类激励奖金+年终奖，综合月收入平均8000-15000元，表现优异者可达20000元左右，寒暑假高峰期收入可达30000-40000元。 2、福利待遇： 1）节日关怀：元旦、春节、元宵节、女神节、春游、劳动节、端午节、暑期福利、中秋节、国庆节、感恩节、圣诞节等均有专属福利，仪式感满满，企业文化温暖浓厚； 2）年度福利：年度体检、生日庆祝、带薪年假；管理层享有父母体检、父母生日礼遇及每月300-1500元父母津贴； 3）旅游福利：优秀员工享双人国内或出境游，春秋季团队出游常态化，高级管理者额外享受3000-5000元旅游补贴； 4）子女优惠：在职员工子女报读公司托管课程享6.5折至8.5折优惠，高管折扣更高，每年节省数万元托管费用，助力员工家庭减负； 5）荣誉盛典：暑期、寒假表彰大会、区域小年会、全员大年会，明星员工及优秀管理者家属受邀出席，增强归属感与荣耀感； 6）基础保障：五险一金、年度优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部成长体系：月度管理培训、精英进阶课程、读书分享会，各级管理者亲自授课，公司以行业内最专业、最系统的管理体系著称，与优秀者同行，成就更好的自己； 2、外部赋能支持：与君里畔学院、世华教育等知名培训机构长期合作，每年举办千人线下学习盛会，定期开展线上课程，中层干部每年配备专项管理课程包，内容涵盖市场营销、教育实操、团队建设、职场心态、家庭教育、身心成长、哲学智慧等多个维度，全面提升认知、能力与格局，打造复合型人才。 【职业发展】 咨询师→储备管理干部→组长→主管→校长→区域总经理 【企业文化】 1、核心理念：大爱、利他。 2、利他的三个方向：利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三大维度：促进员工物质收益增长、推动综合能力提升、助力情商智慧与人生福报积累。

工作内容 * 通过电话热线或在线沟通方式，及时响应并解答客户咨询，包括订单相关问题、售前疑问等； * 按照公司规范审核与处理客户订单，协助解决配送安排、风险管控、支付结算等各类客户需求； * 准确录入并归档客户服务过程中的相关信息，确保数据完整可查。 人员要求 * 具备高中或大专及以上学历（欢迎25届应届大专、本科毕业生报名）； * 普通话流利，表达清晰，无明显地方口音，具备良好的语言交流能力； 工作时间模式 * 工作制度：做五休二，实行排班轮岗（含节假日及周末），每周总工时40小时； 早班：9:00-18:00 或 10:00-19:00 中班：12:00-21:15（享受30元班次补贴或70元打车费实报实销） 薪资结构 * 综合收入：底薪3000 + 交通补贴200 + 餐饮补贴300 + 全勤奖300 + 绩效奖金（0~800）+ 班次津贴约300 + 语音岗位补贴300； * 晚班支持：21:00后下班可申请打车费报销（单次不超过70元）或领取夜班津贴（适用于五休二班制，每晚30元）；培训期间不享受班次相关补贴。 福利待遇 五险一金：入职即办理社会保险与住房公积金； 带薪年假：每年享有6天； 带薪病假：每年提供6天； 年度体检：每年组织一次健康检查； 节日福利：定期开展节日活动并发放礼品，如端午、中秋等； 部门奖励：每月评选优秀员工给予相应激励； 团队活动：定期组织部门团建与集体活动。

【任职要求】： ①经验不限，年龄16～**** ②具备耐心，语言表达清楚，沟通顺畅 【工作内容】 公司主营房产领域，提供客户资源，主要负责通过电话联系，邀请客户前往售楼处看房，全程有专人协助对接，无需外出接待客户！ 无业绩压力！工作轻松，稳定增收！ 操作流程简单易上手！ 客户资料由公司统一提供！ 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，中午休息一个半小时（不加班），每周工作六天，休息一天 【薪资待遇】 无责任底薪+提成+奖金+社保+免费午餐+提供住宿，员工平均月收入8000-10000元（每月15号准时发放薪资） 【福利待遇】： ①接受实习生（可签三方协议），零基础、无经验者均可报名，提供免费岗前培训； ②定期组织下午茶，供应零食、奶茶、蛋糕等； ③享有22天带薪年假，节日福利，多种奖金激励； ④团队氛围融洽，同事均为90后、00后，年轻有活力； ⑤地理位置优越，公交地铁直达，出行便捷； ⑥梁溪区，新吴区，锡山区均设有分公司，可根据住址就近分配

1.银行信贷电话客服，回访老客户。金融产品介绍，2.办公室办公地铁一号线方便3.13年工作经验老公司4.公司提供渠道，提供资源5.团队聚餐，年底旅游，奖金多多

岗位职责: 1. 负责客户资料的审核与信息核实工作 2. 依据审核情况拟定相应方案，并与客户进行沟通洽谈 3. 持续维护客户关系，协助解决贷款流程中的各类问题 任职要求: 语言表达清晰，普通话标准，具备良好的应变能力，性格积极乐观，服从工作安排 热爱销售工作，行动力强，责任心强，具有较强的团队协作意识 薪资待遇: 底薪+固定55%提成+开单奖金+话补+投入补贴+其他各项奖励，综合收入平均8000以上 工作时间 早九晚六，中午休息一个半小时 主管带队可协商 可外包

无需外出，无强制性业绩指标，工作轻松且稳定。 本岗位仅面向金融贷款行业从业者！ 岗位要求： 态度认真，普通话流利，具备良好的沟通能力 有贷款领域客服经验者，薪资可上浮调整！！ 工作时间： 8.30-12.00 13.30-18.00 福利待遇： 五险一金+节日福利+下午茶点+团队氛围佳+晋升通道广阔 未完待续。。

我们正在招聘一位具备丰富经验与领导才能的助贷团队主管，全面负责助贷团队的运营与管理，保障团队高效达成业绩任务，同时为客户提供专业、优质的助贷支持服务。该岗位需拥有良好的沟通协调能力、扎实的团队管理背景以及对金融领域的深入认知。 --- 工作时间：朝九晚六，周六休息，法定节假日正常休假 1. 团队管理： 统筹助贷团队的日常运作，包括人员培训、绩效评估与工作指导，提升团队整体协作效率。 设定阶段性目标，跟踪执行过程，推动团队按时完成各项业务指标。 定期召开团队例会，复盘业务情况，协调解决工作中遇到的实际问题。 2. 业务拓展： 带领团队积极开拓新客户资源，持续维护老客户关系，提高客户满意度与粘性。 精准把握客户需求，提供定制化的助贷咨询与解决方案。 3. 风险控制： 严格执行合规要求，防范操作风险。 核查客户提交材料的真实性与完整性，确保贷款申请流程规范可靠。 快速响应客户反馈，妥善处理投诉事项，保障服务品质稳定。 4. 数据分析与报告： 定期整理团队业绩数据，识别问题并提出优化策略。 向管理层汇报工作成果及行业趋势变化，辅助决策制定。 任职要求： 1. 学历要求： 金融、市场营销或相关专业背景优先，有贷款实操经验者优先考虑。 2. 工作经验： 具备3年以上助贷、信贷或金融领域从业经历，至少1年团队管理实践。 熟悉贷款全流程操作及风险管控机制。 3. 技能要求： 具备优秀的表达能力、谈判技巧和团队组织能力。 了解主流金融产品特性，能敏锐捕捉市场动向，具备一定数据分析判断力。 4. 其他要求： 能承受高强度工作压力，适应快节奏作业环境。 恪守职业操守，具备强烈的责任意识和协作精神。

在银行指定的呼叫中心职场，通过银行提供的官方外呼系统及电脑设备，主要负责接听来电并邀请客户在线办理分期还款业务。客户资源由银行统一提供，无需外出拓展，全程坐班办公，工作环境舒适，配备空调设施，日常以电话沟通为主。 薪资结构：底薪＋提成＋奖金，月综合收入区间为7500至15000元。对于无电销经验者，前两个月首月享受4000元保底薪资；具备电销、分期或催收相关经验者，首月可享4500元保底待遇。 工作时间：上午9:00至下午6:30，加班原则上不超过晚上7:00，每月安排休息6天，法定节假日按规定正常休假。 福利保障：依法缴纳五险一金，享有带薪年假、带薪岗前培训，公司统一提供住宿支持。

岗位职责： 1. 通过公司提供的企客通平台与客户添加企业微信进行在线引流 2.通过公司提供的客户资源与客户进行回访沟通，激活客户 3.在线为客户提供公司产品服务，解决客户家庭保障需求，以及辅助客户做好家庭资产配置 任职要求： 1. 积极乐观，态度正面，具有上进心和工作热情，乐于接受新鲜事物，能胜任线上化客户经营与服务 2.年龄：25-45周岁；优秀者可适当放宽要求 3.学历：大专及以上学历，优秀者可适当放宽至高中

《梅村泰伯大道机械厂》 长白班 包装18-50岁19/元一小时轻松自由 焊工18—48岁，35-40元一小时，氩弧焊要求有证试岗 油漆辅助工18-48岁22/小时 辅助工18-55岁长白班20/H，12小时结薪按11h算，打磨 工期三个月 ，资 上六休一 ，管两餐，面试可先看厂区环境，小厂管理轻松自由. ，厂在泰伯五期旁边 商业保险 一个月内体检单可用（焊工油漆辅助需要） 30个工作日500

硕放要氩弧焊工一个，下午有时间了过来。自己带焊机。

祝塘有没有没上班的，找小工100元

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- 招聘岗位：TMK外呼客服（非销售岗，仅负责意向挖掘+信息跟进） 全职/在校生可兼职（每周出勤≥3天） 系统自动外呼、无需自备电话卡、无强制销售压力、带薪考察期、提成结算清晰 岗位职责与工作内容 1. 外呼触达：依托公司正规系统资源，每日完成300+通外呼（接听率约50%），对接目标客户群体； 2. 需求挖掘：清晰介绍暑期课程相关内容，礼貌询问客户补课需求，筛选有效意向客户； 3. 信息维护：实时更新客户系统状态，精准标记意向、vx添加等关键信息； 4. 线索对接：将筛选后的意向客户同步至对应销售岗，做好前期线索流转工作； 5. 数据达标：严格执行考核标准，保质保量完成每日外呼量与商机产出指标。 任职要求 - 有同类外呼、客服相关经验优先，口齿清晰、表达流利、心态积极； - 具备抗压能力，能够接受客户拒绝，做事细心有责任心； - 在校生需保证每周至少出勤3天，全职人员需稳定全勤； - 严格遵守公司规章制度，配合团队完成日常工作安排。 薪资待遇（月结，次月10日准时发薪） - 基础薪资：22元/小时，日薪176元（固定底薪，无责保底） - 提成机制（上不封顶）： 有效意向客户：10元/个 客户添加VX：1元/个 意向客户最终成单：30元/个 - 综合月薪：4500-5000元（多劳多得，意向越多提成越高） 工作地点：苏州三大工作点位+排班详情 一：姑苏区 - 地址：苏州市姑苏区宝带西路世茂生活广场F座3楼 - 工作时间：周一至周五 9:00-18:00，周末+法定节假日全休 二：高新区科技城 - 地址：苏州市高新区科技城武夷山路69号时尚水岸星悦荟C区3楼 - 工作时间：周一至周日 10:00-19:00，原则上周一周二+法定节假日休息 三：吴中区（园区） - 地址：苏州市吴中区现代大道1699号环球188购物中心F2 - 工作时间：周二至周六 9:00-18:00，周日周一+法定节假日休息 六、面试流程 一轮面试通过即可直接上岗

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浦发银行接线员岗，早九晚六，不加班!!! 薪资待遇： 底薪2590+1144餐补+200全勤+1100绩效+1-1000排名奖；综合薪资6k 岗位职责： 1。提供客户支持服务，确保客户满意度 2。解答客户咨询，处理客户 馈和问题 3。维护客户关系，提升客户体验 任职要求： 1。具备出色的沟通技巧和客户服务意识 2。能够高效处理客户需求，确保服务质量 3。具有团队合作精神，能够与团队成员协作完成任务

一.工作内容： 1.根据银行提供的客户名单通过外呼系统致电银行客户，进行账单分期服务工作，缓解客户资金压力 2.室内办公，无需外出，客户资源公司提供 3.入职就可享受带薪培训，有无经验均可 二.薪资待遇； 1.底薪+业绩提成+排名奖+绩效奖金 综合7000到12000，新员工前期5000到7000，老员工平均工资都是超过8000左右 2.TOP奖：500-2000（每月排名） 3.高额绩效提成：1000-25000（按月度业绩达成提取） 三.任职要求； 1、学历要求：大专以上学历，专业不限；（有经验者学历可放宽） 2、信誉要求：征信良好，无逾期记录; 3、年龄20-35周岁； 4、音质佳，反应灵敏，亲和力佳，逻辑思考或说话有条理，普通话标准；5、熟悉基础的办公软件操作。 6、认同金融行业，有一定销售经验，学习能力强。 四.上班时间 朝九晚六9:00--18:00 单双轮休，无夜班。法定节假日正常休息。 工作地址：郑州市金水区杨金路外包产业园天利G座东北角第一栋（杨金路一直走景泰路右拐，不要进园区里面哦），京科联

[岗位亮点] 浦发银行官方直招95528正规外呼|纯电脑办公|不外出不办卡|无外勤 [工作内容] 针对浦发信用卡持卡客户，电话邀约办理消费分期，万用金，分期付等银行业务，全程系统操作，客户同意直接放款，正规安全，流程简单。 [薪资待遇(税后)] 试用期3个月保护薪资5300元(不达标也照发)底薪3000+高额提成，上不封顶 团队真实收入：最低7000+|平均9000+|优秀2万+每月15号准时发薪，稳定不拖欠额外享餐补+交通补贴 [工作时间] 09:00-19:00|单双休轮换法定节假日全休新人培训期至19:30，熟练后正常下班，不内卷 [工作地点] 青岛市崂山区东海东路1号|浦发银行办公职场

到货订单系统分配，客服线上对接，电话回访，操作系统，安排处理售后，沟通能力强，有责任心！

1、无责任底薪+月度绩效+提成+额外奖金，月综合收入5000-50000元或以上 2、每周双休，法定节假日正常休假 3、工作时段：8:30-10:45，午休后13:30-16:00 招聘要求： 1、年龄25-50岁，高中及以上学历，有相关经验者优先考虑； 2、积极向上，具备良好的抗压能力； 3、踏实肯干，有较强的赚钱意愿。 岗位职责： 1、利用公司提供的客户资源，通过电话沟通开发潜在客户，邀请客户了解项目合作详情； 2、通过电话交流掌握客户需求，介绍项目内容，并对意向客户进行后续跟进与关系维护。

工作职责： 1.公司提供资源，开展客户沟通与对接 2.跟进客户意向，并完成邀约到访 工作要求： 1.普通话流利 2.性格积极，具备良好的抗压能力 3.有电话销售经验者优先考虑 5.无经验亦可，提供系统培训并配备专人指导 工作时间： 9：00-12：00 13：30-18：00 福利待遇： 1.节假日按规定正常休息 2.节日礼品丰富，下午茶供应充足 3.享有生日关怀，定期组织团建活动，团队氛围融洽 4.管理层沟通顺畅，同事关系和睦 5.配备导师全程带教，帮助快速适应工作节奏 6.公司实力强，团队稳定可靠

【岗位职责】 1、负责普通客户及会员客户的接待服务，协助推动成交转化； 2、维护分门诊历年客户资源（包括沉睡客户及中断诊疗的客户），通过定期检查提醒、优惠方案等方式邀约到店，提升复购率与转介绍； 3、通过电话联系会员客户进行激活，并组织参与会员专属活动； 4、依据既定安排，开展客户满意度回访与调研工作； 5、执行上级交办的其他相关任务。 【任职要求】 1、思维敏捷，具备一定社会阅历，能够妥善处理各类复杂情况。 2、熟练操作办公软件（Excel），可完成客户资料录入、数据整理及报表输出。 3、能与医生、护士、前台等岗位高效协作，共同推进客户服务与转化目标。 4、形象气质佳，五官端正，具有良好的亲和力。 5、性格外向，乐观进取，具备较强抗压能力，可在高强度环境下稳定开展工作。

岗位职责：主要负责邀约老客户参加公司平台，做好后期维护以及客户信息实时更进 任职要求： 1.年龄25~50周岁大专以及以上学历，至少有一年以上的工作经历，条件优秀者可放宽要求 2.工作积极主动，责任心强 福利待遇 1.提供具有竞争力的薪资结构，包括责底薪，业绩提成，奖金，年终奖等 2.工作时间：8:30-11:3013：30-17:00双休，法定节假日正常休息 3.培训与发展：公司定期举报全方位的技能培训，管理培训以及领导力培训

负责客户业务办理，有年终奖，有年假，国家法定节假日正常休息！！

客服专员 线上闲鱼订单处理[可兼职] 1、打字速度快; 24踏实稳定，耐心细致，做事积极主动，有较强的责任心; 3、能虚心学习，学习能力及执行能力强，能承受较大的工作压力，善于自我情绪调控; 4、具有较强的语言表达能力和思维应变能力，有客户为主的服务精神，凡事能从对方角度出发考虑具备突发事件处理能力，能灵活妥善的处理各类突发状况: 5、团队协作意识强。能在组内营造良好的工作气氛。

公司作息时间：早上8:30-12:00 下午1:30-6:00 每月设有奖金激励机制，金额范围500-10000元不等 薪资待遇 1、底薪6000元+高额提成（15%-50%）+社保+绩效奖金+招聘奖励+月度激励金 每周六固定休息，周日偶尔组织团队建设活动 团建项目丰富多样，包括体育馆运动、羽毛球、乒乓球、观影、篮球赛、爬山、钓鱼、漂流、烧烤聚会、省内旅游、跨省出行等 节日福利双份发放，采购前会调研员工实际喜好，例如中秋节既准备月饼也准备水果，并收集大家对月饼口味和水果品种的偏好 同事成功签单，即时送上奶茶、甜品等小食庆祝 公司设立多项专项奖励，如开单奖励、客户到访激励、勤奋标兵奖、放款达成奖等 工作职责： 1．通过电话沟通或面对面交流，对公司提供的新老客户资源进行开发与关系维护； 2．持续跟进客户需求，做好服务衔接与情感维系，打造稳定持久的合作关系； 3．每日整理销售相关数据，标准化销售流程，优化执行细节，稳步积累客户资产。 岗位要求： 1．态度积极乐观，具备清晰的目标意识； 2．思路灵活、表达流畅、学习领悟力强，有强烈的成长意愿； 3．性格开朗外向，拥有强烈成就动机和职业责任感，敢于突破自我，适应快节奏工作环境； 4．认真学习并掌握公司业务操作流程及相关信贷产品知识； 5．准确把握客户资金需求，推进信用类及抵押类贷款业务落地； 6．对接优质企业及个人客户，参与商务洽谈与方案策划，协助设计个性化融资解决方案； 7．指导客户准备申请材料，全程参与贷前审核与风险控制环节； 8．定期回访存量客户，深化合作关系，提升客户满意度与合作黏性

“薪”潮澎湃，虚位以待！ 全新的起点，等待优秀的你！ “世界500强”诚聘客服专员： 公积金双边税前工资24%缴纳（王者水平，公司帮你还房贷[勾引]） 底薪（3350-7000）+佣金（平均6000+） 工会活动+节日福利+生日福利+年度体检+团队聚餐+荣誉体系+公费旅游+…… 找工作的小伙伴️我 无锡城客二中心期待你的加入[庆祝][庆祝][庆祝]

不谈业务！不外出！无业绩压力！坐办公室！ 公司早上8:30~12:00 下午1:30~6:00 每个月奖金激励方案500-10000不等 薪资待遇 1、底薪6000+高提成（15%-50%）+社保+奖金+招聘奖+月度奖金 周六休息 周日偶尔团建 活动有：体育馆，羽毛球，乒乓球，看电影，篮球，爬山，钓鱼，漂流，烧烤，旅游，跨省游，等等等等 节假日礼品均为双份，采购会了解员工的实际需求，例如中秋节会准备一份月饼、一份水果，并收集大家喜欢的月饼口味和水果种类 同事开单后，会有奶茶、甜品等小食庆祝 公司设有多种奖励机制，包括开单奖、客户来访奖、勤奋奖、批款奖等 1．通过电话或面谈方式，对接公司提供的新老客户，进行开发与维护； 2．持续跟进客户需求，做好关系维护，构建长期稳定的客户合作模式； 3．每日整理销售相关数据，规范销售流程，细化执行环节，逐步沉淀客户资源。 要求： 1．态度积极，富有热情，具备清晰的目标意识； 2．思维敏捷、表达流畅、学习与理解能力突出，有强烈的成长意愿； 3．性格开朗，拥有较强的进取心和职业责任感，敢于突破自我，适应工作节奏； 4．认真学习并掌握公司业务流程及相关产品知识； 5．准确把握客户需求，推进信用贷及抵细贷业务开展； 6．与优质企业及个人客户开展商务沟通与谈判，参与融资方案的策划制定； 7．协助客户准备申请材料，负责售前售中阶段的信用评估与风险控制工作； 8．持续维护存量客户，促进合作关系的长期稳定发展