武汉市江汉区招工长/工程师，带二级建造师带B，能长期驻外地（金华）者优先

任职要求： 1、男女不限，中技/高中及以上学历，18-45岁。 2、有责任心，执行力强，有条理。 3、有良好的沟通与组织协调团队合作精神。 4、有相关工作经验半年及以上。 岗位职责： 1、负责协助生产主管管理协调生产车间有序生产。 2、负责生产车间内各生产机器、设备的的状态及维修跟进工作。 3、安排协助解决各岗位人员的生产调动或员工诉求。 4、协助生产主管完善车间5S管理规范，对不合理项实施跟进改进。 5、严格执行公司下发标准或文件。 包吃包住，有夜班补贴，高温补贴，年假福利，生日福利，优秀奖，贡献奖，奖励等；

【岗位职责】 1. 负责现场5S管理，工艺纪律执行监督培训，负责生产线员工管理、排班安排，确保按时达成工作计划； 2. 准确及时向班组成员传达上级领导发布的各类信息，并组织班组成员进行贯彻实施； 3. 对班组成员的岗位进行合理调配，有效组织生产； 4. 对当班的生产计划完成情况、生产质量负责，负责当班设备的安全运行，确保生产正常有序进行，发生异常或安全问题及时处理或上报； 5. 负责做好各种记录及交接班工作； 6. 负责对新员工进行岗位培训。 【岗位要求】 1. 两年以上生产组长/线长管理工作经验，有食品厂管理工作经验者优先录用； 2. 有一定的沟通能力和协调能力，具备较强的责任心和团队合作精神，能够有效地协调工作和处理问题； 3. 具备基本的安全意识和操作技能，能够遵守相关的安全规定和操作程序； 4. 能配合倒班作业； 5. 年龄40岁以下，能力优秀者可放宽至45岁；高中及以上学历。

【岗位要求】 1. 45岁以下。 2. 5年以上钢铁厂原料化验经历。 3. 具备班长管理经验。

【岗位职责】 1. 每日与生管确认当日生产计划，便于安排生产。 2. 监控制造生产过程中良率状况并督导改善。 3. 及时处理生产过程中发生的异常。 4. 人员使用的合理化安排，以减低生产制造成本。 【岗位要求】 1. 高中以上学历，有电子厂3年以上管理经验。 2. 熟练操作MES及ERP系统优先。 3. 熟悉DIP制造流程(插件/测试)入职位职责。 4. 善于沟通协调并具有较强的抗压能力。

岗位职责： 1.有现场管理经验，熟悉制造业物流流程优先。 2.合理排班、定岗分工，督导考勤与纪律；对新员工做岗位操作流程培训，提升团队作业效率。 3.熟悉物料收发、库存管理、盘点、5S、现场安全规范；具备基础生产计划理解能力。 4.协调解决生产中出现的问题和矛盾，落实各项规章制度。 任职要求： 1.大学本科及以上学历，年龄22-35岁 2.责任心强、抗压能力强、执行力强、沟通协调好，做事严谨细致。 3.能适应倒班 / 加班，身体健康，稳定性强，无不良从业记录。 4.持有叉车证相关岗位资格证书者优先。

武汉市汉阳区招工长/工程师

荆门市掇刀区招工长，家装项目经理，有旧改经验优先，要有管理协调能力，自己能动手，性格要好。

宜昌市伍家岗区招外墙漆/真石漆

当阳农改寻找空闲的水推师傅。

（1）山区作业需吃苦耐劳。 （2）需持有安全员C3证，能转入公司 （3）能看懂图纸，有现场施工管理经验，有浆砌石砌筑管理经验或做过新农村改造、农田更新等工作的优先，会RTK或有强烈学习欲望优先 （4）工作地在湖北宜昌，是天然气长输主管线项目，有输油、气、水主管线施工经验的优先 （5）作息符合现场工作时间，要求年龄55周岁以下。 电话非咨询电话。看清楚详情可直接在此投递简历

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宜昌铁路局招聘挖机师傅3人，推土机2人，平地机1人，压路机2人，打夯机3人。

招聘工程师，薪资8000-12000。

临汾市尧都区招工长，做框架基础，地梁基础砖混结构干房子砼工/打灰/浇筑、砼工班长、建筑承包、地基处理、泥瓦工

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岗位职责： 1. 负责施工现场的日常管理与进度协调，确保项目按计划推进 2. 组织技术交底、安全培训及班组作业指导，落实安全生产责任制 3. 监督施工质量与工艺标准执行，及时发现并整改技术与安全隐患 4. 编制施工日志、验收资料及工量统计，配合项目结算与验收工作 5. 协调各工种、供应商及甲方/监理单位，保障现场高效有序运转 任职要求： 1. 具备工长或工程技术相关岗位工作经验，熟悉建筑施工全流程 2. 掌握施工规范、质量验收标准及安全文明施工要求 3. 具备良好的沟通协调能力与现场应变能力，责任心强 4. 持有施工员证、安全员证或相关职业资格证书者优先 5. 身体健康，能适应工地现场作业环境，服从项目调配

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猇亭招聘钢筋工10名，薪资330元一天。有意者可报名。

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工作内容： 1. 管理生产线，确保生产进度； 2. 监控产品质量，处理质量问题； 3. 优化生产流程，提高效率； 4. 培训生产线员工。 岗位要求： 1. 大专及以上学历； 2. 1年以上生产管理工作经验； 3. 良好的沟通能力和抗压能力。

惠州核电，我们单位工资每月全额发放，不像别的单位每月每天按180元付款 施工单位工地直招！有培训和体检补贴，春节留守7000-9000补贴。 工期9年天天要加班，活路轻松，稳定，工资月底发清工资 ，喜欢稳定的工友来！ 地址：广东惠州惠东黄埠镇 招聘岗位 1：钢筋工/木工 10名 薪资标准 钢 筋 工/木工 ： 35元/小时 月薪:1-1.2万左右 不愿意加班的280元每天，愿意加班大概350元每天。天气凉快了工资加班时间多，工资会更高。 工作面充足天天加班： 上班8-10-12小时，木工/钢筋工，日薪： 工资根据个人现场表现来定，时薪可上浮动1～:2元每小时 薪资发放 每月月底准时发工资，全部结清。 入职要求 55周岁以内 身体健康，无犯罪记录； 小学3年级以上文化； 参加安全培训考试（提供复习题库给你看）； 资料齐全办理手续，大约5天左右安排入职。 工地优势 1. 总工期15年，已做6年，剩余工期9年，活源稳定，不用四处找工地； 2. 劳动强度低于普通私人工地一半不止； 比如： 重物超过23公斤，必须2人搬运；1个人的活3个人来干，1天的活3天来干。 3. 雨天，即便不施工，照常算当日工资； 4. 工作量：木工日约6㎡左右，钢筋工日均绑扎100公斤；不求速度，重点保证施工质量。 食宿交通 1.不包吃10元/餐（2荤2素），工地各宿舍都有食堂 2.包住免费：高层电梯公寓，配备空调、热水器 ；外面租房250-300元/间房源充足（无房补） 3.通勤：免费大巴接送上下班，路程7公里，车程13分钟。

【岗位职责】 1. 负责生产设备的运行管理与维护，确保生产流程高效稳定； 2. 组织并实施设备的预防性维护和故障处理，降低停机时间； 3. 参与自动化设备的选型、安装及调试，推动生产线智能化升级； 4. 落实TPM（全员生产维护）体系，提升设备综合效率； 5. 协调跨部门资源，支持生产工艺优化和技术改进。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械工程、自动化等相关专业； 2. 5年以上汽车注塑工厂设备管理或相关工作经验，有自动化项目管理经验者优先； 3. 熟悉自动化控制原理，具备PCL编程能力及TPM管理经验； 4. 精通UG软件，能独立完成设备图纸绘制与工艺分析； 5. 具备良好的沟通协调能力和问题解决能力，适应较强的工作压力。

1、遵守公司各项规章制度，积极配合上级工作安排； 2、工作中遇到问题须第一时间向上级主管汇报； 3、承担控制生产成本的职责； 4、确保生产计划按时、按质、按量完成； 5、负责现场安全、环境及5S执行情况的监督与检查； 6、负责新业务启动前的生产准备工作； 7、负责当月客户对账、开票及回款相关事宜； 8、跟踪系统库存、出入库挂单及新增功能运行情况，及时排查差异原因，并组织相关人员开展培训，明确各操作岗位职责，保障系统稳定运行； 9、对下属员工的管理（包括培训、沟通、考核、指导等）有效性承担责任； 10、及时跟进物料或料箱库存异常（如缺货或积压），确保物料供应顺畅，避免客户投诉或产线停线； 11、负责进入车间的外来人员的规范管理； 12、在上级领导缺席期间，代表公司处理相关事务； 13、严格执行公司“十大行为准则”，践行企业文化； 14、严守公司及客户业务信息与资料的保密要求。 招聘要求： 1. 大专及以上学历，具备2年以上仓储物流管理经验； 2. 熟悉VMI模式及第三方物流运作方式； 3. 具备良好的团队协作能力，人际沟通顺畅； 4. 具备一定安全生产意识，能识别并处理现场安全与质量隐患； 5. 具备成本预算与控制、生产统筹管理方面的认知及实操经验。

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【岗位职责】 1. 负责公司设备、设施的日常维护、维修和保养工作； 2. 制定检维修方案，确保公司的设备和设施正常运行； 3. 协助部门负责人做好部门日常管理工作； 4. 监督机修工/电工维护保养的实施效果的确认； 5. 对设备定期检测并不断优化改善； 6. 编制设备台帐做好设备日常管理； 7. 设备备品备件管理及请购工作； 8. 负责对机修工和电工日常培训工作，使其技能提升； 9. 完成领导交办的其他事项。

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1、具备检验相关工作经验 2、能够适应倒班安排

【岗位职责】 1. 组织班组人员按生产计划完成生产任务； 2. 负责生产异常情况的分析、处理、跟进； 3. 负责公司安全、质量等制度要求的宣贯及监督； 4. 负责现场5S、工艺流程等标准的检查、问题整改； 5. 负责员工的考勤、绩效考核打分等工作； 6. 完成上级领导交办的其它工作。 【岗位要求】 1. ******，中专/高中以上学历； 2. 一年以上质检相关工作经验； 3. 熟悉基础的办公软件操作； 4. 原则性强、善于沟通。 【面试安排】 每周一至周六，早上9点-12点，下午14点-17点半

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