【湖北特步沌口万达特卖兼职】 需求人数：4人 档期：- 上班时间：9：30-22：00（排早晚班，每个班次8小时） 薪资：18元/小时+2%个提 要求：有销售经验（正价或者特卖店经验），年龄45岁以下 联系方式：杨（）

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【湖北特步沌口万达特卖兼职】需求人数：4人档期：-上班时间：9：30-22：00（排早晚班，每个班次8小时）薪资：18元/小时+2%个提要求：有销售经验（正价或者特卖店经验），年龄45岁以下联系方式：韩

**岗位职责**： 1. 负责公司生猪饲料产品的市场拓展与销售工作，达成月度、季度业绩指标； 2. 拓展新客户资源（包括中小规模养殖场、农业合作社等），提供专业的饲料应用方案； 3. 调研并掌握市场信息（如生猪存栏情况、饲料需求变动、生猪出栏动态），推动产品市场覆盖； 4. 协同客户解决饲料使用过程中的实际问题，提高客户合作满意度。 **任职要求**： 1. 具备大专及以上学历，畜牧、兽医、市场营销等相关专业者优先考虑； 2. 拥有2年以上饲料或农牧行业销售工作经验，具备生猪养殖行业资源者优先； 3. 具备较强的市场开发能力，能接受长期外出差，持有驾驶证者优先录用； 4. 工作责任心强，具备良好沟通技巧，能够适应在乡镇及农村区域开展客户调研与走访工作。 **福利待遇**：五险一金、交通补贴、绩效奖金、过程奖励。

【湖北特步沌口万达特卖兼职】需求人数：4人档期：-上班时间：9：30-22：00（排早晚班，每个班次8小时）薪资：18元/小时+2%个提要求：有销售经验（正价或者特卖店经验），年龄45岁以下联系方式：杨（）

招聘：售货机助理 薪资：4000-6000元 1、售货机每月销售数据统计，售货机仓盘点； 2、负责合同的初步审核； 3、负责售货机落地、撤出环节的单据整理，并跟进系统； 4、协助解决售后问题，并跟踪反馈意见搜集，做好定期统计； 5、金蝶系统的日常单据处理； 6、协助退货人员进行商品退货处理、制作退货单等供内部使用跟踪； 7、根据公司需求，积极配合完成其他紧急项目及上级安排的临时任务。

十堰兼职销售，工作时间自由，万达商圈，五堰商圈做活动，长期招聘，

猪场饲养员，熟手，年龄60岁以下，身体健康，服从管理，有责任心

1. 工作内容轻松，协助租房带看人员完成带看过程拍摄及房源视频录制 2. 每月休息6天，可灵活调休，工作时间上午9点至下午6点，节假日照常休假 3. 店长储备岗位，由部长亲自带教，全程指导学习，提供总部系统化培训支持 4. 底薪6000元起，高额提成，收入上不封顶 5. 缴纳五险一金，每季度开放晋升通道 6. 享受每日下午茶、每月团队建设活动，年度组织海外旅游 岗位福利：底薪+门店业绩分红＋管理奖金 岗位职责： 1. 负责金融港区域内租房业务的运营与客户服务工作 2. 提供专业的租房咨询与全流程支持，提升客户满意度 3. 维护租赁市场规范，确保交易流程安全合规 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和主动服务意识 2. 能独立处理租务相关事务，具备基础市场判断能力 3. 认同团队协作，积极融入集体，共同达成工作目标

武汉市江岸区招园林养护

岗位职责： 1.负责建筑幕墙、门窗及室内装饰等场景的玻璃测量、切割、搬运与安装作业 2. 严格按照施工图纸和行业规范完成玻璃固定、密封胶施打及边框收口处理 3.配合项目经理及施工团队开展现场协调、进度对接与工序交接 4.对已安装玻璃进行平整度、密封性及安全性自检，并如实记录质量情况 5.负责安装工具设备日常保养，落实高空作业安全防护及工完场清要求 任职要求： 1.具备玻璃安装相关实操经验，能独立完成常规安装任务 2. 熟悉钢化玻璃、中空玻璃、夹胶玻璃等常见类型及配套结构胶、五金辅材性能 3. 具备基本识图能力，可理解施工图纸、节点大样及技术交底内容 4.身体健康，无恐高症，能适应户外、高空及阶段性加班作业环境 5. 安全意识强，责任心强，服从现场管理，遵守施工安全操作规程

岗位职责： 1.负责施工现场的物料搬运、清理及辅助性作业 2. 配合各工种完成基础施工任务，如挖土、填土、搅拌砂浆等 3. 协助设备、工具的看管与简单维护，保障现场有序运转 4.服从现场管理人员安排，及时完成交办的临时性工作 5.严格遵守安全操作规程，佩戴劳保用品，确保自身及他人安全 任职要求： 1.年龄18-60周岁，身体健康，能适应户外及体力劳动 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通与协作能力 3. 无犯罪记录，无重大疾病史，能提供健康证明 4. 有工地从业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本识字与计算能力 岗位职责： 1.负责施工现场物料搬运、场地清理及各类辅助性体力作业 2.配合瓦工、木工、钢筋工等各工种完成挖填土方、搅拌砂浆、模板支护等基础施工任务 3.协助看管施工设备与工具，进行简单清洁、归位及日常维护，保障现场有序运转 4. 服从班组长及现场管理人员统一调度，及时高效完成临时交办工作 5.严格遵守安全操作规程，全程佩戴安全帽、劳保手套等防护用品，主动识别并报告安全隐患 任职要求： 1. 年龄18-60周岁，身体健康，无重大疾病史，能适应户外高温、露天及高强度体力劳动 2.吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通能力与团队协作意识 3. 无违法犯罪记录，入职需提供有效健康证明 4.有工地从业经验者优先，无经验者可接受带薪岗前培训 5.学历不限，具备基本识字、算数及理解简单施工指令的能力

有没有经验都可以，工作内容简单 18岁到50岁之间 公司可以提供车子住宿 日结只招一周！！！ 月休4天

武汉洪山关南园一路需要指挥两名，五千五，高层，租房，可做饭！限龄男55女50要来的滴滴！基础做起

招聘: 种子公司招聘司机2名 驾龄3年以上 开公司车拉业务员下乡 每月5000，每周休息一天，法定假日休息。

招聘：销售类 管培生 薪资：4000.0-5000.0 职位详情： 市场营销、商务管理、国际贸易、销售管理、电子商务、工商管理等相关专业优先

招聘精英 蔬菜主管：1名 工资7500-8000 要求：责任心强，沟通能力强，会精品陈列，会做销售/懂抓毛利 包吃住： 工作地址：龙岗区 电话/陈总

招聘:中医门诊销售，各地区（呼兰道里道外香坊南岗哈西）都有店，底薪4000+提成，年龄18岁-50岁。 电话☎

最新直营春招方案： 东风SKY新款！准新车! ！！！租金3100，反2000 启辰D60，破价！ ！！！，反1800 绿贝全系车，返费顶满 滴滴世代积家店，大量招募驻点团队、渠道、直营销售团队，待遇从优！ 详聊：唐眼镜

****武昌总店直聘+优质资源+专人指导+高提成+支持实习***** 入门轻松，欢迎零基础，应届毕业生可实习，业绩标杆全程一对一辅导，团队氛围积极融洽，无复杂人际压力！前两个月享新人保护期，主管亲自带教，全程协助开单！公司提供充足客户资源！ —————————————————————— 【工作内容】 1、海居拥有覆盖全武汉超42万套真实房源，工作内容清晰明了。根据客户主动咨询的需求，精准推荐匹配的房源（客户主动联系），安排带看并推动成交，平均每分钟就有一套房源通过海居成功出租； 2、有行业经验者优先考虑，也欢迎无经验者及实习生加入，新人配备销冠导师全程带教，包教包会； 3、负责带领租客实地看房并促成租赁成交，配合签约专员完成合同签署流程，提成全额发放，客户通过你租赁多少金额的房屋，相应提成就全部归你所有。 —————————————————————— 【上班时间】 上午09:00-18:00，午休时间为12:00-14:00，周末双休。 工作时间灵活，无需全天坐班，外勤期间可自主安排时间，通过APP打卡记录考勤。 —————————————————————— 【薪资待遇】 1. 月均收入8000～50000元（上不封顶），提成比例100%：如客户通过你租赁4000元的房子，即可获得4000元提成（收入无上限），公司员工平均实收月薪过万； 2. 公司免费配备电动小单车，全程提供客户资源！持续提供资源支持！！新人入职即安排培训，首月享有扶持单源，资深同事全程指导，无需担忧入职后无单可做； 3. 员工享受租房福利，入职后在全武汉范围内租房免中介费。 —————————————————————— 有目标，想增收，寻求长期稳定高薪岗位，加入海居租房实现月入过万，安家置业同步实现， 海居租房诚邀“梦想合伙人”加入

岗位职责： 1、利用公司提供的客户资源，向客户推荐匹配的产品，并提供专业的企业咨询服务； 2、参加公司组织的培训，深入学习产品知识，掌握销售技巧，持续优化和提升个人销售能力； 3、与客户建立长期稳定的信任关系，积极拓展新客户并维护老客户资源； 4、保持与客户的高效沟通，及时了解客户需求，提供主动、热情、周到且满意的咨询支持； 5、结合市场动态，持续关注行业最新信息，为公司营销方案及客户维系策略提供建议参考； 6、采用电话与面谈相结合的方式，达成公司及部门下达的销售目标。 任职资格： 1、大专及以上学历，性格外向进取，具备较强的执行力； 2、逻辑清楚，具备良好的语言表达与沟通能力； 3、有1年以上销售工作经验，入职后将获得系统培训与专业指导； 4、认同销售岗位价值，对销售工作充满热情，具有强烈的成长意愿、责任心和积极心态。 福利待遇： 1、底薪+提成，在职期间可接触多领域企业案例及相关政策知识； 2、公司缴纳社会保险，提供节日福利（礼品/礼金）、团建活动及旅游机会，兼顾工作与生活平衡； 3、工作时间：8:30--12:00 13:30--17:30，周末双休，法定节假日按国家规定执行； 4、配备完善的培训机制，定期开展调级调薪评估； 5、办公环境：5A级写字楼办公室，江景视野，团队氛围简洁，人际关系简单； 6、员工培训：提供入职、在岗及晋升阶段的全流程培训，助力员工快速胜任岗位； 7、职业发展：设置“销售序列”与“管理序列”双通道晋升路径，实现职业成就与收入双增长； 8、担心工作无前景？我们拥有专业团队和行业资深人士，为您提供稳定平台与全面成长空间（工作氛围轻松，领导亲和力强）

门店销售一线品牌室内环保木门源头工厂 招聘业务员，负责公司产品的市场推广与销售工作 无责底薪：5000-10000（含五险）加提成，综合薪资1W-3W 1. 要求具备良好的沟通能力，能吃苦耐劳 2. 思维清晰，态度积极，工作认真踏实 3. 需频繁出差，具备较强的抗压能力和意志力 4. 有事业心和责任感，追求安逸者请勿扰 5. 入职配备专人指导流程，提供一对一培训 6. 年龄要求22-35岁，性格阳光向上 7. 所有出差产生的费用，包括油费、食宿补贴，均当天报销

新手无需担心，老板手把手指导，工作轻松上手，回报丰厚，提成高达100%，为新人提供成长机会。 一、岗位职责 1. 公司提供房源，负责武汉市内房屋租赁相关业务 2. 开发客户资源，安排带看，促成租赁成交 二、任职要求 1. 不限年龄，不要求相关经验，只要踏实肯干 2. 零基础也可，老板亲自教学，全程带教，配套专业培训 3. 愿意在工作中持续学习，追求个人成长，目标晋升管理岗 三、上班时间 每日9:00-18:00，月休6天，可灵活调休 四、薪资待遇 1. 薪资构成：提成＋奖金 2. 设有目标达成奖、月度优秀奖、员工表现奖等多项激励 3. 提成比例高，最高可达100% 五、晋升通道 销售专员→销售主管→店长→区域经理→公司合伙人（机制公开透明，晋升公平公正） 六、公司福利 1. 享受租房优惠，工作时间相对自由 2. 定期组织聚餐、团队建设、户外拓展及每日下午茶活动 3. 为每位成员提供良好的发展平台与上升资源支持

高提成销售岗位｜ 月入6k-2w+，新人享带薪培训，不限经验！ 销售人才招募｜工作时间灵活，团队定期团建，善于表达即可加入！ 达成目标后可自主安排工作时间，客户资源稳定，晋升机制公开透明，提成无上限，付出越多回报越高，无需自拓客户！公司提供精准房源及意向客户信息，业绩冠军亲自指导谈单，新手也能迅速出单。团队成员均为00后，氛围轻松融洽。 要求：会操作手机，敢于交流，渴望增收！应届毕业生或转行人员均欢迎，今日投递简历，立即安排面试！

岗位职责： 1、熟悉公司产品内容，结合客户实际需求提供匹配的产品资讯，推动销售目标实现； 2、开展公司设备类产品的市场推广与销售工作，依照营销规划完成既定销售任务； 3、挖掘潜在客户的有效信息，分析市场动态，拓展新兴市场，开发新客户资源； 4、与客户保持积极沟通，精准把握其需求，输出针对性解决方案，促成合作达成； 5、持续维护现有客户关系，推进长期战略协作，提供售后支持并及时处理客户问题； 6、主动参与各项销售培训活动，提升专业技能，持续优化个人业绩表现； 7、完成上级交办的其他相关工作任务； 任职要求： 1、学历不限，具备1年以上业务跟单相关工作经验； 2、拥有良好的人际交往能力，富有创新思维和进取意识； 3、工作细致严谨、责任心强，具备优秀的沟通技巧与团队协作态度； 4、具备出色的客户服务意识与沟通能力，反应敏捷，善于应对突发情况及解决实际问题，心理素质稳定； 5、具有较强的团队协作观念，能胜任市场开拓、维护及销售管理工作； 6、性格开朗、自信稳重，处事灵活成熟，具备强烈的事业成功追求。

【工作内容】 - 协助处理租户日常事务，提供高效优质的服务支持； - 保持与租户的顺畅沟通，快速响应并解决各类问题； - 按照公司经营目标，主动开拓市场资源，挖掘潜在客户，达成业绩任务； - 及时回应租户咨询与反馈，妥善处理投诉事项，持续提升服务体验； - 整理和归档日常管理资料，确保信息记录准确、更新及时； - 统筹管理房屋钥匙使用流程，保障租户使用安全与便利。 【任职要求】 - 不限学历，需具备良好的服务意识和表达沟通技巧； - 态度端正，责任心强，具备较强的执行能力与协作精神； - 能够快速适应工作环境，融入团队运作，具备一定抗压性； - 具备良好的时间规划能力，能有效平衡工作任务与个人安排； - 工作积极主动，可接受弹性工作安排。 【工作安排】 岗位福利：朝九晚六，每周双休，不加班！定期组织团建活动！可兼职

入职即享全方位、多层次、立体化培养体系！ 配备资深客户经理一对一师徒制带教！ 共享行业优质客户资源！ 需具备1-2年以上相关行业经验（如培训行业或大客户销售服务领域，例如银行、金融服务等）。 【岗位职责】 1、基于现有客户资源，深入对接并挖掘客户需求，制定个性化服务策略，持续维护与老客户的长期合作关系； 2、面向潜在行业客户，通过电话、邮件、微信等多渠道开展客户开发工作，积极拓展市场，并向客户推介公司产品（公司主要为商业银行提供专业的咨询与培训整体解决方案，并以项目形式落地实施）； 3、核心工作内容包括：挖掘培训项目需求，为客户设计培训方案，统筹资源调配与执行过程管理；日常负责客户拜访、关系维护、合同洽谈与签署，并协同部门经理达成团队业绩目标； 4、完成上级交办的其他工作任务。 【岗位要求】 1、本科及以上学历，金融、理工类、市场营销、工商管理、企业管理、人力资源等相关专业优先，有电话销售经验者优先考虑； 2、热爱销售岗位，思维灵活，语言表达清晰，普通话标准，具备良好的沟通能力； 3、具备良好的职业操守，踏实肯干，责任心强，具有团队协作精神及较强的抗压能力与学习能力； 4、拥有积极进取的学习态度，具备较强的集体意识； 5、具备一定的文字撰写能力，熟练操作常用办公软件； 6、能承受一定工作压力，接受短期出差安排； 7、具备较强分析判断能力，能精准把握客户状况并提出针对性解决方案。 【福利待遇】 1、工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00，周末双休 2、薪酬结构：无责任底薪+绩效奖金+提成；出单后可快速转正，转正薪资待遇优厚。 3、晋升机制：晋升路径清晰，每年至少一次晋升机会，业绩突出者一年可晋升两次； 4、晋升方向：初级客户经理→中级客户经理→高级客户经理→营销部门经理； 5、文娱活动：提供下午茶、部门聚餐、跨部门交流、公司团建，总分公司间定期举办经验分享会； 6、公司福利：五险一金、五天工作制、节日福利、年度国内外旅游、定期免费体检、带薪年假、年终奖、奖学金、伯乐奖、开单奖励； 7、办公环境：开放式舒适办公空间，氛围轻松愉悦，办公区配有冰箱、微波炉、茶水间及各类小零食。 深圳市创银嘉信企业管理咨询有限公司（又称：深圳创银金融培训中心），成立于2008年，是国内首批专注于金融企业管理咨询、经营辅导、关键人才培养及金融企业数字化转型学习平台开发运营的一体化解决方案服务商。公司专注于为银行、保险、证券及其他金融机构提供最实战、最高效、最系统的业务转型与人才发展综合服务方案。

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【岗位要求】 1、年龄20-28岁左右，大专及以上学历，有经验可放宽； 2、有自己追求和目标，渴望拿到高薪； 3、做过电销类型的岗位优先； 4、性格开朗、自信、可以接受无经验以及应届生。 【薪资福利】 1、底薪4000+全勤100+阶梯式提成（6%-12%）+带薪年假+其他奖金+公平的晋升机制； 公司平均薪资7k-20k+，业务能力强者上不封顶，还有各种福利奖励等等 3、入职就会提供专业培训，阶梯式提成，出单越高，提点比例就越高 4、享受带薪年假，定期团建，员工聚餐，零食下午茶福利等等 【岗位详情】 1.主要通过公司提供的客户资源对客户进行相对应的课程邀约； 【工作内容】 1、根据公司提供的优质客户资源去开发客户资源，维护新老客户； 2、有一对一培训，不用担心不会不懂，有完整的培训体系，只要肯虚心去学习，肯定会得到一个不错的成就！ 公司都是95、00后团队，有拼劲，好相处，氛围融洽，非常期待你们的加入~

招聘：血源发展 薪资：3000-5000元/月 职位详情： 高中以上学历，有销售经验者优先