双胞胎集团山西区招聘猪料销售员： ​双胞胎集团山西区因业务发展需要，招聘有经验的猪料销售员3-5人，年龄25-45岁之间，能适应长期出差，有轿车，有驾照，征信良好，无犯罪记录，学历大专以上; ​待遇：基本工资+标吨提成＝11000-20000元以上，集团统一缴纳五险，过节福利等，非诚勿扰：徐总。

代养厂从保育到育肥

锦投能源科技有限公司，招聘光伏现场指导技术人员，CAD制图，做资料文员，会计，光伏业务人员，光伏安装施工团队，优秀二级团队

猪场饲养员

加入我的养殖场，一起干

职位详情 岗位职责： 1.负责反刍饲料的销售工作； 2.维护老客户，开发新客户。 任职要求： 1.具有一定沟通表达能力； 2.有饲料销售经验者优先； 3.接受出差，接受长期外派甘肃地区； 4.会开车； 5.没有纹身。

有工作经验者优先录用，育肥猪场

                            招聘简章  山西大象农牧集团有限公司下属山阴八里庄种鸡场招聘种鸡饲养员若干名，要求如下; 1. 身体健康，吃苦耐劳，品行端庄。 2. 年龄女18-54周岁，男18-58周岁。 3. 夫妻工优先。 4. 待遇：         基本工资+考核工资+全勤月均4000-5000元；         工作要求:需住场，有夫妻单独房间，包吃住，发放工作服及劳保用品，为员工过生日，中秋和春节均发放福利。         夫妻工另外每月每人增加100元补贴。       每月可以休假2天，如不休假，补贴200-300元。 5. 工作地点：山西省山阴县马营庄乡八里庄村。 6. 联系人： 高场长:

全自动机械喂猪要求会基本水电设备使用基本维修有公司养殖经验2年以上做饭2个人工资9000-10000

工作时间：8:30-12:0014:30-19:00 公休每周一，节假日+1-2天 工作内容 1、电话销售配合外勤小区推广 薪资待遇 底薪2200-2800+销售提成 自带客户资源或能力突出者可面议 任职要求： 1、性格积极乐观，适应电话沟通工作 2、需定期前往新旧小区开展宣传，具备良好表达能力，对家装行业有一定认知 3、遵守工作安排，执行力强

太原市阳曲县招工地小工/杂工

招盒心兼职，有冲单奖励等 【岗位】：生鲜超市驻店配送员！ 太原4家店可就近安排！ 直招！我司发薪，无其他费用！ 【岗位职责】：负责将顾客在APP内购买的商品，准时准确的配送到顾客处 【配送范围】：3公里内配送，固定取货点，一点对一点(同方向订单)，配送效率高。 【配送货物】：生鲜水果蔬菜，标品，盒饭，饮料，零食等生活用品及食品。 【取单模式】：无需抢单，不人为派单，系统智能派单，每趟6-8单。订单特别密集，很多都是同一小区订单。 【薪资待遇】： 综合单价每单4-5元左右，单人日均配送60单-80左右，月综合收入7K-9k 机动激励奖：促销日、周末、雨雪天气、高温等困难配送条件下，单价上涨，店里提供餐食 季节性补贴：夏季高温补贴，冬季暖冬补贴，春节值班补贴 【福利】： 提供车电、住宿，0元入职，无需押金， 提供装备：头盔、雨衣、冲锋衣、手机支架等 上六休一 【工作要求】： 1、年龄18-50周岁，身体健康，无案底前科； 2、能熟练使用手机APP软件、驾驶电单车，有良好的交通安全意识； 3、服从管理，有团队精神； 4、学历、专业、性别、工作年限不限

有会打玻璃的给我打电话，小活，

岗位职责 1.通过电话与微信两种方式，联系全国范围内的中小微企业负责人，清晰讲解公司销售执行流程外包服务内容，识别企业在客户获取和人效优化方面的实际需求。 2.借助公司自研的销售智能体系统，向企业主展示其在客户筛选、沟通推进、转化提效等环节的关键作用，帮助实现服务与需求的精准对接。 3.负责客户全周期跟进工作，从初次沟通到微信深入交流，持续推动合作意向落地，保障销售转化目标顺利完成。 4.定期汇总客户反馈信息，配合团队完善服务说明话术与转化路径，提升整体成单效率。 任职要求 1.具备1年以上电销、企业服务或B2B销售工作经验，有中小微企业客户沟通经验者优先考虑。 2.拥有较强的电话表达能力和微信文字沟通技巧，能够快速赢得客户信任，准确捕捉客户需求与痛点。 3.乐于接受销售目标挑战，具备积极主动的开拓精神和抗压能力，能适应快节奏的客户跟进模式。 4.学习适应能力强，可迅速掌握销售智能体工具的核心功能，并有效传递给目标客户。 薪资福利 -薪资结构：浮动底薪3000-4000元+5%-8%高额提成+绩效奖金，收入上不封顶 -新人福利：新人首单奖500元，助力快速开启销售生涯 -保障福利：六险一金，全方位覆盖职场保障 -工作节奏：双休，每天仅需工作7小时，平衡工作与生活

务项目:3小时深度保洁-3小时深度保洁【专属管家】附近同城家政计时保洁上门服务 服务地址:宋小红，，山西省太原市万柏林区保利·海德公园2期15-3-802 服务时间: 订单金额:105 客户手机号: 客户备注:-160 打扫厨房

吉林吉牧丰牧业有限公司驻开鲁办事处，面向开鲁县、奈曼旗、库伦旗招聘业务员20人，组建终端市场开发团队， 要求：性别：年龄20-50周岁，文化程度不限，要有较强的沟通能力，语言表达清晰，有C1驾照能熟练掌握驾驶技术，有过工作经验者优先，试用期60天，，保底工资7500-10000+，面试录用后统一培训上岗。 联系电话同步详细了解：

岗位职责： 1.负责向高校、科研单位、生物公司销售公司实验动物及动物饲料、科研耗材仪器； 2.积极开拓新客户； 3.负责客户关系管理，包括客户信息维护、订单跟进及回款管理等全流程工作； 4.执行其他与产品推广、市场拓展相关的销售工作。 【任职要求】 1、对工作认真仔细，具备持续学习的态度，责任心强。 2、动物营养、动物医学、动物科学或畜牧兽医等相关专业背景，大专及以上学历，年龄18至35周岁。 3、具备1年以上市场销售经验，有实验动物、饲料等行业或相关领域销售经验者优先，善于沟通交流，市场营销推广。 4、诚实守信，热衷于销售工作，拥有优秀的客户服务意识。

大华生物科技有限公司 招聘饲料销售员5名。我们不搞画饼套路——卖得多赚得多，底薪+阶梯式提成上不封顶，就近原则上班，有驾照会开车的优先考虑！ 工作时间:上午8:30-12:00，下午2:30-6:00周六日双休。 公司福利：法定节假日带薪休假，缴纳社保，节日福利，定期团建等其他福利！快来加入我们吧！！！ 工作地点：甘肃省武威市 联系方式：

大华生物科技有限公司 急招饲料销售员5名。我们不搞画饼套路——卖得多赚得多，底薪+阶梯式提成上不封顶，就近原则上班，有驾照会开车的优先考虑！ 工作时间:上午8:30-12:00，下午2:30-6:00周六日双休。 公司福利：法定节假日带薪休假，缴纳社保，节日福利，定期团建等其他福利！快来加入我们吧！！！ 工作地点：甘肃省武威市 联系方式：

你主要做什么？ *不需要专业技术背景，全程按公司流程走，公司统一培训，不需要自己想话术 *公司提供精准客户资源（牛羊养殖户、短视频引流精准粉丝群体） *通过电话+微信与客户沟通，根据客户养殖规模、需求，介绍反刍饲料产品 我们更适合谁？ *年龄25–40岁， ，学历高中及以上 *想兼顾家庭和工作的稳定收入 *性格外向，愿意沟通，不怕说话 *做过销售、电销、客服、保险、微商等优先 工作时间&作息（ ） *每日工作时间：7小时（不耽误接送孩子、照顾家庭） *每周休息1天、法定节假日 *固定坐班办公，时间稳定，不加班、不倒班

岗位职责： 1、针对公司提供的精准资源，通过电话的方式与客户进行约访工作； 2、进行潜在客户的开发，对潜在客户进行有效回访，持续跟进重点客户； 3、根据公司发展规划，完成公司制定的销售目标和各项绩效任务； 4、严格按销售流程接待客户，提高客户满意度； 5、完成公司领导按排的其它工作任务等。 任职要求： 1、性别不限，年龄23——35岁； 2、普通话标准，沟通协调能力强； 3、能深挖客户需求、抗压能力强，能坚持； 4、具有较强的市场开拓与销售技能； 福利待遇： 1、公司提供精准客户，无须自己挖掘，无需外出开发； 2、每三个月晋升一次，晋升空间畅通、不按资排辈、不唯工作时间、不论年龄大小； 3、定期团建+五险+生日会 每月都有各种现金激励，只要你努力，月薪过万没问题，期待你的加入

薪资介绍：新员工收入5000-6000以上，1-3月员工月综合收入7000+，3-6月员工月综合收入10000~13000+，半年以上员工综合收入15000以上 1.薪资构成：底薪3500-5000，项目提成+奖金（含开单奖励、项目奖励、年终奖励） 2.培训机制：入职即享7天带薪培训，配备专人一对一指导，出单周期短，约15天左右即可实现首单转化 3.福利政策：全面丰富，超出想象 无需主动开发客户！！！ 无需外出跑市场、陌生拜访或拨打随机电话！！！ 公司统一提供精准意向客户资源！！！ 属于渠道销售模式，客户复购率高！！！ 工作内容仅需： 1、通过微信或电话形式进行客户跟进与关系维护 2、日常与客户沟通，提供产品介绍及专业讲解 3、及时响应客户需求，高效跟进并反馈信息，推动业务、产品、技术等内部团队持续优化 4、归纳总结不同类型客户的跟进策略与有效方法 5、完成日常工作任务并达成项目KPI指标 上班时间：早9:00-11:50，下午14:00-18:30 节假日正常休息，享受各类法定带薪假期

岗位职责: 1.维护并拓展客户关系，提升客户满意度； 2.研判市场趋势，为客户推荐专业的解决方案与服务； 3.整合内部资源，快速响应并解决客户问题； 4.协同制定销售计划，确保销售任务顺利完成； 5.定期与客户保持联系，挖掘需求，提供定制化服务。 任职要求： 1.具备优秀的沟通与组织协调能力； 2.对市场变化敏感，具备快速应对能力； 3.拥有较强的应变与问题处理能力，可独立完成客户支持工作； 4.富有团队协作意识，能与同事顺畅配合； 5.热衷于客户服务工作，致力于提供高水平的服务体验。

主要工作内容： 1.膳食营养评价，管理和指导； 2.进行营养知识的宣教与咨询 4.对人体健康数据检测，评估，管理，指导 5.周期进行新资源开发，转化体验，达成

上班时间：8:30-17:30，大小周休息，节假日正常休假； 薪资待遇：底薪4000+提成，综合收入15000-28000元； 福利待遇：六险一金、节日福利、季度奖金、年终奖、晋升空间大、定期团建等齐全， 年底参与小汽车抽奖，每月享多项奖金与福利； 要求：大专学历（需为普通高中通过高考统招的全日制大专）； 甲方直聘岗位！非中介！福利优厚、薪酬高、晋升迅速！ 工作内容：公司提供客户资源，通过线上电话沟通及线下走访企业等方式，与企业高管对接工程投标及保函合作相关事宜。（工作轻松简单，可接受无经验者）！！

负责各个社区的产品推广

2、依托公司提供的资源平台，综合运用电话营销、网络推广等方式拓展新客户，深入挖掘客户需求，持续达成销售目标。 3、主动探索并建立多元化的潜在客户获取渠道。 【工作时间】 夏令时：8:30—12:0014:00—18:00（享超长午休2小时） 冬令时：8:30—12:0013:30—17:30（每日在岗7.5小时） 【任职要求】 1、热爱销售岗位，了解销售流程，具备敏锐的客户需求洞察力； 2、拥有出色的沟通表达与说服能力，富有开拓精神，擅长陌生客户开发； 3、具备良好的语言交流能力及团队协作意识，责任心强，能灵活应对客户异议，独立推进并完成全流程销售工作； 4、熟练使用WORD等办公软件，掌握基本电脑操作； 5、本岗位欢迎应届毕业生应聘。无经验者入职后提供系统岗前培训，并配备一对一指导支持。 【薪酬福利】 1、薪资结构：底薪+高提成+奖金+年终奖，入职3个月平均月薪6K+，综合收入8000-10000元； 2、五险一金（必备）双休（兼顾工作与生活）法定节假日、带薪年假、带薪产假、病假、工龄工资、节日礼品/礼金、入职周年纪念礼品、生日福利、结婚补贴、生育补贴等。公司配备休闲茶水区，冰箱、微波炉齐全！定期组织团建活动、外出旅游等！ 3、培训体系：涵盖产品知识、专业技能、沟通技巧、企业文化等内容。由部门负责人亲自带教，上岗后根据个人发展情况制定定向培养计划，持续开展内部培训； 4、晋升路径：顾问—部门主管—部门总监—分公司总经理。公司设有完善的晋升机制，只要您有能力、业绩优异，将为您提供专属发展平台，实现升职加薪，成就职业梦想。 公司地址：山西省太原市小店区长治路与学府街交叉口高新动力港（学府街地铁站C口），14层1401室

岗位职责： 1、产品推广与需求挖掘：全面掌握汾酒竹叶青系列产品知识，涵盖各类酒品的特色、酿造工艺、口感风格及养生价值等内容，通过多渠道向目标客户进行有效推介。主动与客户互动，运用成熟的销售方法，深入挖掘客户在自饮、送礼、商务接待等不同使用场景下的实际需求，精准推荐适配产品，推动成交转化。 2、客户维护与拓展：依据既定拜访计划，定期回访现有客户，巩固合作关系，实时掌握其库存状况、销售表现及后续采购动向，提供专业建议与贴心服务，提升客户满意度与忠诚度。同时积极开发新客户资源，借助市场调研、行业展会、社交平台等途径获取潜在客户信息，开展电话联络或实地拜访，持续扩大客户网络。 3、销售执行与目标达成：严格执行公司下达的销售任务和工作安排，全力以赴完成个人业绩指标。跟进订单全流程，确保下单、录入、发货及回款各环节准确无误、高效运转。遇到客户异议、质量咨询等问题时，第一时间向上级及相关职能部门反馈，并配合妥善处理。 4、市场情报整理与上报：在日常工作中留意行业趋势，系统收集竞争对手的产品结构、定价策略、促销手段及市场占有率等信息，定期汇总分析并提交上级，为营销决策提供数据支持。同步收集客户对汾酒竹叶青产品的使用反馈，如包装设计、口感偏好等方面建议，助力产品持续优化。 5、市场活动支持与执行：积极参与公司策划的新品上市、品鉴体验、节日促销等市场活动。在现场承担产品陈列、讲解介绍、客户引导等工作，协助采集客户资料，保障活动顺利推进，并在活动后及时复盘效果与客户反应。 任职要求： 1、具备3-5年零售领域工作经验，大专及以上学历。 2、具有较强的市场洞察力和判断力，能快速感知市场变化与客户需求波动，为销售策略优化提出可行性建议。 3、服务意识强，坚持以客户为中心，关注客户体验，能够迅速响应并妥善解决客户问题，保障服务质量，树立良好企业形象。 4、具备优秀的沟通表达能力与团队协作精神，能够与同事、上级及客户保持顺畅高效的交流与合作。

岗位职责 （1）对接公司分配的意向客户资源，通过有效沟通推动签约达成； （2）持续维护新老客户关系，促进稳定长期合作； （3）达成个人业绩考核指标； （4）负责售后跟进及回款工作； （5）完成上级安排的其他相关工作。 任职资格 （1）不限经验，公司提供一对一指导培训； （2）积极进取，遵守管理要求； （3）性格外向，具备良好沟通能力； （4）持有驾照，能熟练驾驶； 薪酬待遇 无责任底薪+提成+五险，综合月收入4-8k 上班时间 8:30-18:00，中午休息1.5小时，周末单休，法定节假日正常休假，享节日福利等

岗位职责： 1.负责省区范围内重点客户的销售工作，包括大客户的开拓与关系维护，确保完成公司下达的销售任务； 2.定期走访核心客户，保持良好客户互动，深入挖掘客户需求并持续跟进落实； 3.主导销售合同的洽谈、签署，并推进合同执行及后续服务工作的顺利开展； 4.开展市场信息收集，研究竞品动态与行业趋势，为公司制定销售策略提供有效支持； 5.按时提交销售进展报告及市场反馈信息； 6.配合完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，采矿、工业、机械、机电类及相关专业优先考虑； 2.具备1-3年工作经验，有志在销售领域长期发展； 3.熟练操作Office办公工具，具备较强的沟通表达与协调能力； 4.性格积极乐观，充满热情，学习能力强，能快速适应新环境； 5.具有良好的协作意识和服务观念，能够接受常态化出差安排。 福利待遇： 1.月综合收入8000-12000+元，缴纳五险一金，享有年终奖金、生日礼金、节日福利及带薪年休假； 2.办公环境优良，团队氛围融洽，定期举办团建活动与员工聚餐； 3.公司提供系统化的一对一免费带薪培训，零基础也可安心入职； 4.每季度开展优秀员工评选，表现突出者可获得带薪外出培训机会； 5.晋升通道：大客户销售—区域经理—大区经理—销售总监 备注：部门主管及以上管理岗位均不对外公开招聘，全部通过内部选拔晋升，公司拥有健全的人才培养体系与晋升机制，助力员工全面提升综合素质，打造实现个人价值的发展平台。