岗位优势: 1、不会跟客户，加大客户的信任度 2、平台大、晋升机会多、晋升机制完善。 3、公司是收出一体，房源非常充足，端口可全免。 4、公司房源临近地铁口，可季付、月付、短租（签电子合同） 5、入职就 有资深老员工或者主管一对一带教。（PS：没有经验不用担心哦~） 一、薪资待遇: 1、行业新人底薪3000+提成600/800/1000一单+党员补贴+月奖金，综合薪资8K+（上不封顶） 2、写字楼办公，地铁口出来步行2~3分钟即可到达; 3、空调、WiFi全区域覆盖，配有冰箱和微波炉; 4、不定期团建，时不时集体出去旅游散心，聚餐、小活动，节假日福利更 二、任职资格： 能力OK的不限制学历，更看重你的工作态度!!年龄限制:20-32岁.男女不限 (1)热爱互联网模式，热爱房地产租赁行业; (2)抗压能力强，能够吃苦耐劳，有较强的目标感 (3)最重要的是:执行力强!!! 抗压能力高!!! 稳定性强!!!是常有的事。 快来和我做同事吧~~~ 三、工作内容: 1、公司提供房源，通过公司端口58、安居客发布房源信息(房源信息非常充足，有专业的收房团队) 2、线上客户主动联系你，解答客户咨询，推荐合适房源 3、带客户看房并促成租赁交易(都是有租房需求的精准意向客户) 欢迎带单入职~~！！！ 上班时间： 早九晚六 月休4天 自行安排调休 地址：红牌楼 建设路 培风 迎晖路 一品天下 金科北路 新都 龙泉 温江 天府新区 东升 航空港就近安排

负责开发客户，待遇可谈！！！！！！！！！！！！！

销售经验 建筑证书 建筑资质 周末双休!周末双休!周未双休!岗位职责： 1、主要为建筑大类人才提供服务 2、负责建筑类人才证书的筛选，为建筑企业寻找合适的人才证书，建设人才库资源，做好管理及维护等； 3、通过网络或电话的形式对客户进行需求了解，促成合作关系： 4、维护老客户进行二次开发，达成长期合作关系； 5、工作简单，易操作，员工培训。上班时间： 九点半到五点半 周未双休、国家法定节假日全休、超长春节假期

岗位亮点】 我们不是传统房产中介，也不是单纯地推。 镜片找房主要服务社区物业，帮助物业建立“租售中心”，为业主提供房屋买卖、租赁、装修、到家服务等一站式服务。 这个岗位更像是：社区里的房产服务顾问 + 物业合作伙伴 + 成交型销售。 【岗位职责】 1. 对接社区物业，维护物业关系，推动物业租售中心落地； 2. 赋能物业人员，帮助物业了解业务流程、客户转化方式和合作模式； 3. 深入社区，通过驻点、走访、活动等方式触达业主，获取房屋租售及服务需求； 4. 独立跟进客户，完成房屋租赁、买卖、装修及到家服务等业务转化； 5. 协调物业、业主及公司资源，推动业务顺利成交和交付； 6. 打造标杆社区案例，持续提升社区合作深度和成交效率。 【任职要求】 1. 有销售、BD、房产经纪、家装顾问、本地生活、物业相关经验优先； 2. 具备较强沟通能力，能和物业、业主建立信任关系； 3. 有一定谈单能力，能独立跟进客户并推动成交； 4. 能接受社区驻点、拜访、地推等线下工作方式； 5. 目标感强，有赚钱欲望，愿意通过业绩拿高收入； 6. 外向、接地气、抗压能力强，有持续开发客户的韧性。 【我们希望你是这样的人】 你不一定必须有房产经验，但一定要愿意和人打交道； 你不一定自带资源，但一定要能跑、能聊、能跟、能成交； 你不一定一开始就懂物业赋能，但一定要有结果意识和赚钱动力。 【加分项】 - 有房产中介、租售经纪人经验； - 有物业公司、小区资源或社区人脉； - 做过社区团购、本地生活、家装、保险、教育、地推销售； - 有独立开发客户、谈单成交经验。 【薪资发展】 底薪 + 高提成 + 绩效奖金 + 项目激励 发展路径：社区顾问 → 社区负责人 → 区域负责人 → 城市合伙人 【岗位一句话】 我们要找的是能扎进社区、搞定物业、建立业主信任，并把服务变成成交结果的社区销售型人才。

薪资待遇：7000-12000 工作内容：处理系统，简单容易上手 工作时间：朝九晚六 任职要求：年龄18-38岁，沟通表达流畅，掌握基本的电脑操作 公司环境好，同事nice，设施全面，带薪年假 六险一金 到点上下班；按时发工资，不加班，多元化激励机制，多彩员工活动，年终奖， 入职后，与公司签订正式合同; 公司采用员工内部培养，所有岗位均为内部晋升，机制合理; 欢迎投递简历详聊哦~

本工厂专业从事全屋定制生产、销售一体化业务，主营衣柜、橱柜、鞋柜、酒柜等全屋定制家具，拥有成熟生产线与稳定客户资源，现因业务拓展需要，面向社会招聘客户联系专员数名，欢迎有意向的朋友加入我们！ 岗位职责 1. 通过电话沟通、微信线上沟通的方式，对接客户，介绍工厂全屋定制产品、报价及服务优势； 2. 主动挖掘客户定制需求，解答客户关于定制款式、材质、尺寸、工期、售后等各类咨询； 3. 维护客户关系，跟进客户定制进度，促成签单合作； 4. 整理客户信息，做好客户沟通记录，及时反馈客户需求与市场信息； 5. 配合工厂销售团队，完成既定的客户开发与业绩目标。 任职要求 1. 年龄18-40岁，男女不限，学历不限，有电话销售、微信拓客、家居建材销售经验者优先； 2. 口齿清晰，语言表达流畅，沟通能力强，具备良好的客户服务意识； 3. 熟悉微信日常运营沟通技巧，会简单编辑朋友圈、回复客户消息； 4. 做事认真负责，有耐心、有上进心，能主动开展工作，抗压能力强； 5. 无需外出跑业务，全程办公室办公，熟悉全屋定制行业基础知识者优先录用。 薪资福利 1. 薪资构成：无责任底薪+高额提成+全勤奖+业绩奖金，多劳多得，综合薪资4000-8000元，上不封顶； 2. 工作氛围：团队氛围轻松融洽，领导亲和，定期开展产品知识、沟通技巧培训，零基础也可快速上手； 工作时间 上午8.30-12:00，下午13:30-17:30，月休4天，灵活调休。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

办公室坐班销售，公司配资源，线上微信销售，团购，加盟，电子商务，合作伙伴等

岗位职责 1. 客户开发与对接：通过线上渠道、线下社群、小区驻点、老客户转介绍等多种方式，挖掘有家装、旧房翻新、局部改造需求的精准客户，主动对接并建立良好的客户关系，做好客户信息登记与跟进。 ​ 2. 需求深度沟通：一对一与客户沟通，全面了解客户的家庭结构、生活习惯、装修预算、风格偏好及核心装修诉求，精准梳理客户需求，为后续设计与施工对接打好基础。 ​ 3. 方案与预算讲解：配合设计团队，向客户清晰讲解家装设计方案、施工工艺、材料选型、报价明细及装修全流程，解答客户关于装修风格、材料环保、工期、售后等各类疑问，消除客户顾虑。 ​ 4. 签单促成与跟进：推动客户完成装修合同签订，协助办理相关手续；合同签订后，同步对接设计师、项目经理，做好客户与施工团队的衔接工作，全程跟进服务进度，及时反馈客户需求，保障装修服务顺畅推进。 ​ 5. 客户维护与口碑运营：维护老客户关系，做好售后回访，收集客户反馈，提升客户满意度，依托优质服务推动老客户转介绍，拓展客户资源，维护公司品牌口碑。 ​ 6. 业绩目标达成：严格执行公司销售计划，积极完成个人业绩指标，主动学习家装行业知识与销售技巧，提升自身专业能力与业务转化率。 任职要求 1. 学历与经验：高中及以上学历，有家装、建材、家居、房地产、全屋定制等相关行业销售经验者优先，优秀应届生可放宽要求，公司提供专业培训。 ​ 2. 能力素养：具备良好的沟通表达能力、亲和力与客户服务意识，有较强的抗压能力、目标感和执行力，善于挖掘客户需求，具备基础的谈判技巧。 ​ 3. 专业认知：了解家装行业基本流程，对装修风格、建材、施工工艺有基础认知者优先，愿意主动学习家装专业知识。 ​ 4. 职业素养：诚实守信，责任心强，具备团队协作精神，认同公司服务理念，无不良从业记录。 薪资福利 1. 薪资构成：无责任底薪+高额提成+签单奖金+绩效奖金+全勤奖+工龄工资，综合薪资上不封顶，多劳多得，优秀者月薪轻松过万。 ​ 2. 基础福利：缴纳五险一金/商业保险，享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假等带薪假期，节日福利、生日福利、定期团建活动一应俱全。 ​ 3. 成长福利：公司提供完善的岗前培训、在岗技能提升培训、行业知识讲座，一对一师徒带教，助力快速成长；透明的晋升通道，家装顾问→资深家装顾问→销售主管→销售经理→销售总监，能力出众者可快速晋升。 ​ 4. 工作保障：提供优质客户资源，无需盲目拓客，办公环境舒适，团队氛围积极融洽。 岗位亮点 告别盲目销售，深耕家装刚需行业，市场需求稳定，客户精准度高；兼顾销售业绩与服务价值，帮客户打造理想居所，收获职业成就感；行业前景广阔，可积累丰富的家装行业资源与客户资源，为个人职业发展筑牢根基。

1底薪标准1500底薪40台月销量！＋绩效1000（完成40台没有完成保底300元）超过40每多一台20奖励，超过50台每台30元奖励。。全勤奖200元 电动车补助200元 所有铺设机器流水的2%-10% 2.底薪标准1900底薪50台月销量！ ＋绩效1250（完成50台没有完成保底300）超过50台每台奖励30元一台全勤奖200 电动车补助200 所有铺设机器流水的2%-10% 3.底薪标准2300底薪60台月销量 ＋绩效1500（完成60台没有完成保底300元）超过每台奖励30元 全勤奖200 电动车补助200元 所有铺设机器流水的2%_10% 还有具体奖励细节面议！！！ 其它奖励！ 1.大店（根据实际情况综合评估）奖励50-100 2. 网吧 50-200（根据网吧大小规模定） 3.大型洗浴 足浴 休闲会所50-200（根据规模） 4.大型网红餐饮 50-200（根据规模） 5.大型商业综合体，连锁店100-500（根据规模） 5.三甲医院 4A 5A景区 高铁站.... 等大型人流量多 500-2000（根据规模） 6.其它特殊行业根据规模和人流量具体协商 每月休息四天 特殊节假日根据公司具体安排！放假时间！ 年龄范围！20-40岁男女不限，有地推销售经验优先！ 奉行多劳多得，跑得多得得多！上不封顶！ 工作地点江油中心城区！中坝，太平 三合 面试联系电话:

成都市双流区招架子工只升料台和做防护要求有证的工资280~320中途可以借生活费

成都市金牛区招幕墙安装、铝板，玻璃

有没有在成都三圣乡打混泥土和拉砖人的没，电话

成都市双流区招工地小工/杂工、水电

旺季招聘，贴标签320/天，工作轻松 免费吃住，长短期都可以，当天入职 薪资待遇:28/小时，320一天，新人奖金3千 ，午休2小时) 每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝 饮料厂区：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 福利补贴 介绍一个人做满月奖励2000/人 免费三餐+免费住宿，吃住全包 长白班坐岗，工作地点在苏州 有意向直接点击【立即沟通】详细咨询 在苏州

冠军宁波杉井奥莱【招聘】招聘兼职1名工作时间：薪资：24H时间：做一休一（忙时需加班）灵活安排年龄：18-38岁有服装/鞋销售经验者优先热情积极有责任心联系方式：（同步）工作地点宁波杉井奥莱冠军

特步招聘特卖兼职：1名地点：杉杉奥莱特步待遇：20元/小时时间：8.3-8.21要有销售经验者，销售能力强联系方式：同步

招聘:卡帕特卖招聘职位：兼职招聘人数:1名招聘年龄：20至45周岁工作时间:一个班或者直落工资待遇:1小时20元和1.7提成（丢货负责承担）工作地点：龙岗世贸1楼招聘要求：有特卖销售经验者优先，要有亲和力，沟通能力强，服务态度好，会连单销售！联系电话:黄时间：8.6-8.12有意私聊

招聘:卡帕特卖招聘职位：兼职招聘人数:1名招聘年龄：20至45周岁工作时间:一个班或者直落工资待遇:1小时20元工作地点：龙岗世贸1楼招聘要求：有特卖销售经验者优先，要有亲和力，沟通能力强，服务态度好，会连单销售！联系电话:黄时间：8.6-8.12有意私聊

招聘：万邦水果销售，临时工200一天，长期工也可以，在万邦附近住的

岗位职责： 1.负责本地生活商家的拓展与招商合作，完成商务谈判及签约入驻； 2.开发并维护各类渠道资源，推动整体业务增长； 3.独立制作招商宣讲PPT，并负责线下招商会、培训会的讲课与会销工作； 4.跟进重点合作项目，确保业绩目标达成。 任职要求： 1.有招商会、会销相关经验者优先考虑； 2.具备优秀的沟通表达能力和商务谈判技巧； 3.能独立完成高质量PPT制作，具备公开演讲感染力； 4.熟悉本地生活、团购、O2O行业者加分； 5.抗压能力强，能适应外勤拜访和短期出差。

岗位职责: 1、负责公司法律咨询服务产品,主要负责指定区域内市场的交通事故或者工伤谈案处理(郫县，崇州，大邑，邛崃，都江堰，双流，温江，华阳，新津可就近安排) 2、通过电话、面谈等方式为客户提供专业咨询方案，促成服务签约; 3.定期业务研讨、案件交流培训; 4.优秀者可谈合作挂靠、团队合伙模式。任职要求: 1.年龄20-59岁不限专业，学历，有耐心既可。 2.具体待遇面谈或者微信电话沟通 3.职位福利:底薪+提成

岗位职责 负责公司产品/服务的市场推广与销售工作，完成个人及团队销售目标； 挖掘潜在客户资源，建立、维护客户关系，提升客户满意度与复购率； 跟进客户全流程沟通，包括需求对接、方案讲解、商务谈判、合同签订及回款跟进； 收集市场动态、竞品信息及客户反馈，及时向上级反馈并优化销售策略； 配合团队完成市场活动、客户拓展等相关工作。 任职要求 大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先，有销售经验者可放宽； 具备良好的沟通表达、商务谈判及客户拓展能力，目标感强； 性格外向积极，有抗压能力和团队协作意识，热爱销售行业； 熟悉线上/线下销售流程，有ToB/校园/本地市场销售经验者优先； 熟练使用基础办公软件，具备较强的执行力。 薪资福利 薪资结构：无责底薪+高额提成+绩效奖金+年终奖，上不封顶； 福利保障：五险一金+带薪年假+法定节假日+节日福利； 成长体系：完善的岗前培训+在职技能提升+清晰晋升通道； 工作氛围：团队年轻活跃，定期团建、下午茶，办公环境舒适。

我们的工作： 我们是温馨 / 品质 / 品牌公寓运营团队，专注为租客提供舒适、安全、便捷的居住体验。现因业务发展，诚聘公寓管家若干名，期待热情、负责、有服务意识的你加入！ 一、岗位职责 负责公寓日常接待、租客咨询、入住 / 退房办理、合同签署及资料整理； 维护公寓公共区域卫生、设施巡检，及时对接维修、保洁等工作； 处理租客投诉、报修、缴费等问题，提升居住满意度； 房源维护、拍照上架、带看，协助完成出租及续租工作； 完成上级安排的其他运营及服务类工作。 二、任职要求 年龄18-35 岁，形象整洁、沟通表达清晰； 有公寓 / 酒店 / 物业 / 客服相关经验者优先； 熟练使用手机、基础办公软件，做事细心有条理； 责任心强、有耐心、服务意识好，能灵活处理突发情况； 能接受轮班 / 值班（部分时段），稳定性强。 三、薪资福利 薪资：5000-10000 福利：社保、带薪休假、住房补贴、节日福利、团建活动； 晋升：管家→主管→店长，发展空间清晰 四、遵守公司规章制度，维护公司品牌形象； 五、欢迎积极热情向上的小伙伴们，我们不用外出跑业务，不用风吹日晒，工作稳定，签订正规劳动合同，购买社保，你的工作伙伴们也是一群积极向上开朗的年轻人，工作氛围轻松，不压抑

（一）岗位职责 1．通过电话、微信等线上沟通等方式，挖掘政企单位、学校、酒店、企业园区、商超等潜在客户，精准推广公司核心业务，拓展新客户资源。 2．主动了解客户信息，针对性介绍产品优势、项目案例与定制化集成方案，详细记录客户需求、跟进情况，建立完善的客户信息台账。 3．对意向客户进行持续跟进、回访答疑，解答客户关于设备参数、施工方案、报价、工期、售后等基础问题，筛选高意向客户，同步对接公司销售经理，协助推进洽谈、方案对接、签约转化全流程。 4．每日完成销售数据，并将数据整理为工作台账、跟进记录，按时提交工作日报，同步客户跟进问题与意向情况，配合团队完成工作复盘与优化调整。 5．同步收集行业市场动态、客户需求趋势、竞品价格及产品信息，及时反馈给公司，为公司业务推广、方案优化提供参考。 6．配合团队完成阶段性电销拓客、客户筛选、信息核对等相关临时性工作。 （二）任职要求 1．20岁以上，大专以上学历，有无相关工作经验均可，应届生、实习生可优先录用。 2．口齿清晰、普通话流利，具备良好的语言表达能力与沟通应变能力，善于倾听客户需求、灵活应答客户疑问，亲和力强。 3．具备基础的电脑操作能力，能够熟练完成信息登记、表格填写、线上沟通等基础工作；抗压能力强，心态积极，敢于开口沟通，具备基础的销售服务意识。 4．工作认真负责、自律性高，在职期间可按时完成分配的销售、跟进任务；诚实守信、执行力强，严格保护公司客户资源及业务信息，遵守公司规章制度。 5．会CAD、PS及建筑智能化、电气工程、机电一体化、通信工程、计算机、自动化、弱电工程等相关专业优先，专业贴合度高者优先考虑。

职位详情 1，负责建筑类人才证书的筛选和合作，为建筑企业寻找合适的人才证书，负责人员证书管理及调配，建设人才库资源，做好证书管理，证书维护等等； 2，通过网络或电话形式对客户进行需求了解，促成合作： 3，维护老客户，进行二次开发，达成长期合作关系；4，入职有员工培训及带教； 5，薪资：无责底薪+提成+奖金+节日福利+社保；6，工作时间：9:00-12:00,13:30-18:00，周末双休，法定节假日正常休假，超长春节假期； [岗位要求] 1，具备建筑资质或建筑人才行业销售半年以上经验： 2，熟悉建筑资质各大类证书，资质证书的产品知识 3，有良好的语言沟通技巧，具有亲和力。 4，吃苦耐劳，抗压能力强，执行力强，认真负责： 5，较强的团队合作精神，及团队荣誉感；

岗位职责： 1、负责公司医药数据库产品在目标客户群体（制药企业、医药CRO公司、投融资机构等）的市场拓展、客户开发与销售工作，达成既定的销售业绩目标； 2、深入了解目标客户的业务需求，结合公司产品特点，为客户提供专业的产品演示、方案讲解及咨询服务，精准匹配客户需求并促成合作； 3、维护现有客户关系，定期进行客户回访，及时跟进客户使用反馈，解决客户合作过程中的各类问题，提升客户满意度与忠诚度，促进二次合作及转介绍； 4、收集市场动态、行业信息及竞争对手情况，及时反馈给公司相关部门，为产品优化、市场策略调整提供参考依据； 5、协助公司组织行业研讨会、产品推广会等市场活动，参与活动策划与执行，扩大产品品牌影响力； 6、完成销售合同的签订、回款跟进等后续工作，确保销售流程闭环，配合财务部门做好账务核对。 任职要求： 1、学历要求：本科及以上学历，医药类（药学、医学、生物制药等）、计算机类（计算机科学与技术、数据科学、信息管理等）相关专业优先，具备跨专业背景者优先考虑； 2、工作经验：具备1-2年及以上销售相关工作经验，有医药行业数据库产品、To B销售经验者优先； 3、专业能力：熟悉医药行业产业链（制药、CRO、投融资等领域），具备基础的数据分析思维，能够快速理解医药数据库产品的核心价值与应用场景； 4、沟通能力：具备出色的语言表达、沟通协调及谈判能力，能够清晰、专业地向客户传递产品信息，高效解决客户需求； 5、职业素养：具备强烈的目标感、责任心及自我管理能力，工作积极主动，执行力强，具备良好的团队协作精神及客户服务意识。 ps：岗位base成都、南京、北京、上海、深圳、广州、江浙，优秀候选人欢迎自荐或推荐~

月入1.5W+不是梦，团队均1.2.头部隐拿 2W+，纯靠能力赚钱，不搞人情世故！ 本人非人事岗，无KPI考核、不刷面试量，全程 直招直用，入职直接归入我的主管团队，靠语 入职不折腾！ 公司优势 全国头部二手车交易平台，资源充足稳定，每 日统一发放全新客户源；坐落正规写字楼， 办公环境好适。 发展规则 入职享2个月新人保护期，期满正式独立：晋升 全凭个人实力，无取好勾心斗角，团队高职级 人员占比超70%。能力越强职级越高，匹配 的优客户资源多，收入上不封顶，平台绝 不缺资源。只等收拼敢干的人。 骄贵待港 -无底薪3600元，新人前2个月外补贴800 元，收入有底 队平均崭资1.2W+，头部员工稳定月2V +,真实战结可查 -不受行业淡旺季影，资长期稳定，付出与 收益百分百成正比 工作内容 每日平台画接派发精准客户，无需自己找资 ！只需通过电话+微信对按咨户，挖鬼购车 需求、匹配合适车型，促成交易即可：交车 信后等后级环节，均有专属团队全权负责，你 只专注核心销售，省心出单。 工作时间 实行早晚班两班侧，一周4早2晚，作息清新 早班：8:00-18:00 -晚班：13:00-23:00 月休4天，选定节假日统-调休，当月足额补 齐：销售岗合理加班，每日最多加班1小时，系 统强制下线，无恶意加班。业情达标可提前下 班，制度明确有保障。杜绝无效内耗。 入职要求 1.目标感根强,渴商芬,立志月人1.5W+ 有拼顾钱、快速上岸、买房买车的强烈决 心： 2.大专及以上学历(学信网可查)，能力突出 者低学历可特批；名下无注公司，无把罪记 录： 3.有销售相关经验者优先，欢迎想拼效间 心满钱的求职者。 有原者可查看公司详细介绍，任何疑问随时咨 询，非勿扰！

岗位职责 1. 市场客户开发：自主通过抖音短视频、网络平台、电话沟通、线下实地拜访等多元渠道，主动挖掘猪副产品批发、餐饮、商超、经销商等潜在客户，拓展新市场、新渠道，积累客户资源，完成公司销售业绩目标。 2. 业务洽谈成交：负责客户对接、产品介绍、报价谈判、合同对接、订单跟进等全流程工作，精准把握客户需求，促成合作签约与下单，保障业务顺利落地。 3. 客户日常维护：维护新老客户关系，定期跟进客户需求，解答客户咨询，及时同步产品、货源、价格相关信息，提升客户粘性与复购率，建立长期稳定的合作关系。 4. 回款催收管理：负责对应客户的账款核对、回款跟进与催款工作，及时跟进回款进度，确保账款按时结清，规避坏账风险，保障公司资金流转正常。 5. 客诉问题处理：对接客户售后问题，耐心处理客户投诉、产品售后反馈等事宜，快速协调解决问题，妥善化解客户纠纷，维护公司品牌形象与客户口碑。 6. 日常工作落实：做好销售数据统计、客户信息登记、工作台账整理，服从公司工作安排，配合团队完成各项销售相关工作。 任职要求 1. 学历、年龄不限，真诚欢迎愿意踏实做事、深耕销售行业的求职者应聘。 2. 热爱销售工作，具备主动开拓市场的意识，执行力强，不躺平、有目标感，能主动开展客户开发工作。 3. 具备良好的沟通表达、商务谈判及人际交往能力，情商良好，可顺畅对接各类客户，抗压能力强，能适应销售岗位工作节奏。 4. 熟练使用手机社交、网络平台，会基础线上运营获客，有抖音获客、线上推广、线下地推经验者优先。 5. 有食品销售、生鲜、猪副产品、快消品、渠道销售相关工作经验者优先录用，有本地客户资源者优势显著。 6. 工作认真负责、诚实守信、责任心强，遵守公司规章制度，具备良好的职业素养与团队协作意识。 薪资待遇 1.综合薪资：底薪4000-7000元 + 10%销售利润提成，多劳多得，上不封顶。 2. 试用期机制：试用期1个月，统一为员工购买社保。 3. 福利：不定期团结聚餐，团队关系融洽 工作时间 上午8:30—下午17:00，周末单休 工作地点 成都市温江区凤凰大街花木里 应聘方式 有意者可直接投递简历，或电话联系咨询详情，期待踏实肯干、渴望高薪的销售人才加入，携手共创佳绩！（）

任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入 6.形象气质佳者优先 7.年龄不限16-26 [薪资待遇]保底8000-15000, 140-200/小时+30%提成+奖励+提供吃住+不定时聚会聚餐，月收入10000以上不封顶 [上班时间]18:00-02:00