负责管辖单元猪只饲喂，保健，卫生，猪只治疗，巡检，环境控制和日常护理

招聘夫妻工，要求为熟练工，懂水电并会维修。工作内容为养殖2000头合同育肥猪。底薪为每人5000元，奖金为每人每月500至1500元，考核指标为料肉比和成活率。

急招。一名有养猪经验，会分拦，会打针，能吃苦耐劳，服从管理，吃住全包，一人养2栋猪圈，在盐城市阜宁县，工资5000一5500元，加绩效，有意者联系

岗位职责： 1、负责所管辖单元猪只饲养管理，包括饲喂、巡栏等工作； 2、负责所管辖猪只的健康管理，包括健康检查、防疫、治疗、打针、用药等工作； 3、负责对单元内温度、湿度、通风、光照、饲养密度、卫生等方面的把控； 4、遵守场区生物安全防控制度，并维护智能设备，保证设备 年龄18-45 6 工作地江苏，连云港，灌南，海州

负责日常管理，喂料，简单打针治疗，。要有一定经验。

岗位职责： 1.负责育肥猪的日常饲养管理，包括喂料、饮水、清洁及环境调控 2.执行疫苗接种、驱虫及基础疫病防控操作，保障猪群健康 3.观察记录猪只采食、精神、排泄等状态，及时发现并上报异常情况 4.配合完成猪群转栏、称重、出栏等生产环节工作 5.严格遵守生物安全规范，做好人员、车辆、物资消毒管理 任职要求： 1. 有规模化猪场养殖经验，熟悉育肥猪饲养流程及免疫程序 2. 具备基本畜牧兽医常识，能独立完成疫苗注射等实操工作 3.接受夫妻工协作模式，责任心强，吃苦耐劳，适应养殖场生活节奏 4.学历不限，有相关培训证书或从业资格者优先 5. 无不良记录，服从管理，具备良好团队协作意识

负责场内育肥猪全程饲养

本养殖场招饲养员2一3名，能吃苦耐劳，尽心尽责，年龄在50到60之间，工资面议，

积极心态，勇于学习，独立心强适应能力强

养殖场招聘技术员、瓦工、赶猪工及临时帮厨人员。 技术员岗位要求男女不限，45周岁以内，高中以上文凭。综合底薪4200元加绩效2800-8500元，综合薪资12000元左右。 瓦工岗位要求55周岁以内，工资7000元。 赶猪工岗位要求53周岁以内，综合底薪3500元加绩效，正常工资7000元左右。 另招聘临时帮厨人员，要求55岁以内，53周岁以内，工作约60天，200元/天，工期结束人走账清。 所有岗位工作时间8-10小时，长白班，上6休1，假期可积累一起休。包吃住，水电费全免，一日三餐免费，宾馆式住宿，标准两人间，免费提供被褥。工作地点在东台、响水、淮安。 所有岗位月底发放21号至次月20号工资。报名人员需自备全新的衣服、纸巾、茶杯等生活物资，必须全新。

南京市招弱电/安防 智能化系统集成，有机电工程或通信与广电 建造师职业资格 、B证。

工作岗位： 男岗：三防检验员、SMT 表贴工、SMT 表贴辅助工 1.三防检验员：20-38 岁，初中及以上，懂电子元器件，倒班（白 / 小夜班，忙时有大夜班） 2. SMT 表贴工 / 辅助工：20-30 岁，大专，不抽烟，认识电子元件；仅白班 + 小夜班，无大夜班，机器岗位不忙可坐 女岗：手工焊、成型工、插件员（18-40 岁，高中 / 中专及以上） 1.手工焊：必须有手工焊经验，坐着上班 2. 成型工 / 插件员：有装配、插件经验优先 薪资待遇： 1. 薪资：时薪 20-28 元，分 1-6 级可涨薪；综合月薪 5000-7000 元，每月 15 号发薪；周末加班 1.5 倍工时，夜班另享夜班补贴 2. 食宿：免费工作餐（不含早餐）；免费宿舍，水电平摊，宿舍配空调、热水器、独立卫生间；SMT 岗位额外提供免费班车 3. 环境：空调车间，不用穿无尘服，可带手机 4. 福利：端午、中秋、春节、生日等发放福利卡，年底有年终奖 5. 社保：入职 3 个月后缴纳社保；入职不满 3 天离职不计薪

消防施工，安全巡查，培训资料，需要带证

南京招一个塔吊司机懂维修，会点电路维修，有司机跟信号工证，有安拆或者电工证件的最好，工资8000一个月，主要工作内容，塔吊维保小问题检修整改，没事顶顶班

南京江宁众彩招聘B2驾驶员，要求年龄在42岁以内，具备3至5年9.6米车型的驾驶经验。工作期间需住在车上，负责驾驶车辆往返于南京江宁众彩至苏州、上海之间的国道线路。薪资结算方式为前五趟压着，从第六趟起每趟一结。

岗位概述： 负责玉米、小麦、高粱等原粮的饲料厂渠道开发与销售履约，完成销售目标，统筹客户合作全流程落地。 岗位职责： 1.开发区域大型饲料厂客户、拓展销售渠道；维护存量客户客情，深挖合作潜力。 2.独立完成商务谈判、合同签订与风险把控，跟进订单执行及货款回收。 3.全程跟进到场交货，现场协调验收、卸货等事宜，处理物流、质量等突发问题。 任职要求： 1.拥有大型饲料厂客户资源或行业渠道，熟悉饲料厂原粮采购流程。 2.有粮食销售 / 贸易经验，具备客户开发、维护及现场交货实操经历。 3.能独立洽谈合同、应对交付突发状况，适应不定期出差与驻场协调。 4.可适应必要的商务接待与客情维护工作，具备良好的商务社交与沟通能力。 5.熟悉粮食行业规则，责任心强，能承受业绩压力。

贝莱德农牧 · 销售专员我们主营饲料添加剂，服务四平及周边养殖户、饲料企业。不搞内卷，不画大饼，找踏实长期做事的伙伴！工作内容：新客户开发、老客户回访维护、产品销售，做好客情跟进。上班时间：早8:00–17:30，周末双休，法定节假日正常休息！不用应酬，不用节假日跑业务，生活工作能兼顾。薪资：无责底薪3000 + 销售提成，上不封顶！多劳多得，收入看得见。，持有有效驾照，能独立开车下乡跑客户；性格开朗，善于沟通，有责任心；有无农牧行业经验均可，有人带！重要说明：无押金、无培训费、不推销！期待想稳定长期发展的你加入。招销售｜双休的销售岗真的有！贝莱德农牧招业务人员，做饲料添加剂销售。应聘电话：

销售员有销售经验优先，有饲料、兽药、农资销售经验者优先；无经验愿意学习也可培养。负责乡镇养殖户、养殖场、农资门店客户开发与维护，推广饲料产品薪资福利:薪资3000-15000招工人数:10早八晚五点半/周末双休/节假日休息工作地址:梨树司法局对面贝莱德农牧

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岗位职责： 1.负责饲料产品的市场推广与销售，完成个人及团队销售目标 2. 开发并维护养殖场、养殖户等终端客户，建立长期稳定合作关系 3. 收集市场信息与竞品动态，及时反馈客户需求与行业趋势 4.协助开展技术宣讲、产品试用及售后跟踪服务，提升客户满意度 5. 规范执行公司销售流程，按时提交客户档案、拜访记录及销售报表 任职要求： 1.对农业养殖行业有热情，热爱销售工作，具备较强沟通与抗压能力 2. 具备基本的农牧行业知识或销售经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更易适应岗位发展 4. 能适应经常性下乡走访、驻点服务及灵活工作安排 5. 诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神 1. 产品成熟、市场刚需、复购率高、好推广。 2. 公司扶持力度大，新人有人带，上手快。 3. 公平透明，不看资历只看结果，适合想高薪、想发展的年轻人。 节假日休息！！ 周末双休！！！

麦迪康品牌： 1、渠道布局：识别、理解公司发展战略，懂布局发开和管理渠道。 2、渠道发展：负责区域内宠物保健品、食品的分销、铺货等工作。 3、商务管理：辖区内经销商招商及新代理商合作，推动互惠互利的合作模式。 4、推广培训：对辖区内代理商业务员进行产品培训，并协助代理商对产品进行组织推广活动，根据活动执行情况并核销费用。 岗位要求： 1、大专及以上学历，男女不限，2年以上宠物行业经验，相关专业优先。2、性格外向，积极乐观。赚钱欲望强的人优先 3、外勤打卡不坐班 4、外企式工作，要求自律性极好。 工作福利：双休、、年假5天起（工龄越长越多年假，封顶15天）、两年以上员工享受13薪

优势亮点！ 背景，入职即缴纳五险一金！工作稳定，无需外出，全程室内办公，通勤自由灵活！享受免费5A级标准工作餐！晋升通道畅通（95%以上管理岗及运营支持岗由内部员工晋升），团队氛围轻松年轻！ 南京多个办公职场覆盖各区，根据住址就近分配，真正实现家门口上班！就近安排！！ 工作内容： 通过电话或线上方式对接公司即将到期的老客户，协助完成续费服务。客户需求明确，属强制性保障项目，业务推进顺畅，提成激励丰厚！ 福利待遇： 1、收入保障高：无责任底薪+稳定绩效+新人专项补贴+全勤奖励+免费中餐，月综合薪资8000-12000元，表现优异者月薪可达23000元以上（上不封顶） 2、正式用工：签署正规劳动合同，依法缴纳五险一金，并额外提供商业保险（含50万意外保障、20万重疾赔付、1万医疗额度） 3、用餐福利优：公司自营食堂供应免费三餐，执行5A级餐饮标准，每餐配备2荤2素1例汤，另附甜品、水果、酸奶，每月节省伙食支出近千元 4、作息规律：每日工作时段为上午8:30-11:30，下午13:30-18:00；周末双休，偶有加班可调休，法定节假日照常休息 5、多元补贴：涵盖高温津贴、节日慰问金、生日礼金、团队建设经费及年终奖金等多项补助 6、丰富关怀：白领办公环境，定期组织团建旅游、员工庆生会及各类业余文化活动，提升工作幸福感

【工作内容】： 1.开发、寻找南京市场现有和潜在别墅、洋房客户。 2.与设计师、土建、装修公司、异业等保持良好沟通和合作。 3.与技术部门密切合作，推进成交。 4.与客户保持良好的互动和联系。 5.高质量客户回款好，业务奖金及时兑现，表现优秀者按公司合伙人方向培养。 【我们希望你】： 1.具有较强的业务开发能力及拓展能力，熟悉防水市场和有相关客户资源者优先。 2.熟悉南京别墅小区，三年以上别墅客户销售经验，家居、家装、设计公司或高端消费品行业经验者优先； 3.具备较强的学习能力，良好的口头表达能力和沟通技巧； 4.富有团队协作精神，积极、敬业，勇于面对工作挑战，肯吃苦耐劳； 公司介绍 国内高档住宅服务商之一，为南京及江浙沪几百家别墅小区提供过新建或修缮改造服务， 同时也是德国悍能防水在南京总代理，该业务属于优质的蓝海市场，目前正持续稳步发展。 公司成立于2016年，在建邺区河西商务区自有办公室，展厅位于卡子门红星美凯龙二楼，与多家知名设计院、装修公司和万科、金基、中海、保利等知名开发商长期合作，在南京及华东高档装修改造巿场处于领先地位。现因市场前景广阔，招贤纳士，共同发展。

有任责心、吃苦耐劳、具备一定沟通能力，有良好的服务意识。学历中专及以上，有通信工作或销售相关经验者优先，宝妈也可以过来试试，时间自由

南京乐百年康养服务有限公司主营康养/候鸟旅居/机构养老，因扩展业务现面向社会招聘，品行端正，做事认真有责任心。不强制坐班，免费岗前培训，不会可以教，只要你肯学，敢于挑战。在这的收入可以让你证明自身的价值。给自己一个机会证明你并不平凡。 康养顾问、旅居管家、新媒体专员、行政文员共50名 招聘条件 1、18-50周岁，品行端正，男女均可。 2、热爱养老/康养/旅居事业，敢于奉献爱心； 3、善于沟通表达，有一颗不服输的心。 任职资格 1、有新媒体获客经验者优先 2、我们不看你的学历只看能力，这里的付出都会给你不俗的回报 3、有良好的服务意识，综合素质 4、能吃苦耐劳、服从公司安排有强烈的团队意识 薪资待遇底薪4500+提成+奖金+月底聚餐娱乐+带薪休假（上六休一） 正常干8000+元/月 努力干10000+元/月 使劲干15000元/月上不封顶，工作时间自由，无业绩压力。 中高层领导都是在员工间选拔，只要有能力，职位你来定 面试合格当天可以正常工作，全程无任何费用，每月15日准时发工资。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.准确理解客户需求，提供专业解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户跟进与信息管理 3. 学习能力强，愿意接受系统化培训并持续提升销售技能 4. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识 5.学历不限，有销售经验者优先

岗位职责: 1. 开展产品的销售及推广工作，确保完成既定销售任务； 2. 维护客户关系，积极沟通并准确把握客户需求； 3. 汇总市场动态与客户意见，及时反馈至相关部门以支持产品优化与服务提升； 4. 协助制定销售方案与规划，推动销售流程高效执行。 任职要求： 1. 热爱销售岗位，具备出色的表达能力与协作意识； 2. 工作踏实负责，能适应一定工作压力并保证目标达成； 3. 具备良好的市场洞察力与客户维护能力； 4. 为人正直，遵守职业操守，诚信可靠。

任职要求：双休！不加班！节假日正常休息！ 公司提供优质客户资源，提供新人补贴及专业培训，助力技能提升 工作内容： 1.负责直播群聊的日常维护 2.直播结束后，接待客户来访咨询 3.推动并协助客户完成签约流程 4.跟进售后服务相关事宜 工作时间：8:30-17:30 周末双休 法定节假日全休 任职要求： 1.大专及以上学历，能力优秀者可适当放宽条件 2.具备良好的沟通表达能力 3.有责任心，工作态度积极主动 4.年龄范围：20至45周岁 工作氛围轻松融洽，团队关系和谐，定期组织团建、旅游与聚餐活动！

不是中介，无中介费用，无需穿正装，不涉及销售推广 （属于服务类岗位，无需电话沟通，掌握基础电脑操作即可） 收入与付出成正比，当前处于业务高峰期 福利待遇 1、每月18日准时发放薪资，绝不拖欠 2、节日发放礼品，定期组织团建活动，春节享受约14天假期 薪资结构 月收入=底薪+提成（300元/单-600元/单）+高价房奖金+调价奖励+跨区奖励+高价房额外激励+月度优秀员工奖+日度优秀员工奖+周度优秀员工奖 新人综合月收入7k-8k，资深员工平均月入1.2W-3W 工作职责 1、通过公司提供的平台发布房源信息，及时回复客户咨询 2、陪同客户实地看房，承接公司分配的订单任务 3、协助客户完成租赁签约流程 晋升通道：内部优先晋升 发展路径：管家→经理→区域经理→城市总负责人 工作时间：上午9点至晚上7点，中午休息一个半小时 我们为你提供 1、入职即安排新人培训，配备老员工一对一指导，公司分配订单，提供操作端口 2、精准客户资源对接 3、无中介费用，支持、季付、半年付、年付等多种支付方式，提供整租与合租选择，租金范围从几百到数千不等，整体成交率达85%

【10点上班！这家地产公司把「打工人福音」写进招聘里】 在地产行业卷早八？我们偏不！ 「上午10点上班」是我们给员工的第一份体贴—— 避开早高峰地铁的拥挤推搡，告别咬着面包狂奔打卡的狼狈， 睡够了再起，早餐从容享用，带着充沛状态投入工作，效率拉满不消耗！ 我们是谁？ 一家真正重视“人”的地产团队：拒绝无效加班，专注高效产出； 新人配备带教指导，资深员工享有晋升通道，福利包含五险、节日补贴、定期团建一应俱全。 此刻，我们正在寻找一群愿意“认真工作，安心生活”的伙伴！ 热招岗位： -二手社区专家 -豪宅资产配置师 -租赁专职顾问 -新房选房师 为什么加入我们？ 1.工作节奏合理：每日10:00-19:00（含2小时午休），彻底远离早八困扰； 2.成长路径明确：系统培训+师徒帮带，快速融入，稳步提升； 3.团队氛围融洽：以90后为主力，沟通轻松，协作有温度。 如果你厌倦了清晨的拥挤与匆忙，渴望一份“能睡足、有发展”的职业， 来这里，让“10点上班”的舒适，成为你每一天的起点！