三个硬性条件，不恐高，没皮肤病，能接受全国各地出差，最底薪资8000到1.5万之间。月工作10到15天。需要三证（登高，电工，急救）没有的公司可以安排考证，考证费用自己先垫，参加工作公司。 不超过45岁，有意着预约参加线下面试 由于工作特殊性，不会及时回复，一般都会在1-2天之内留言，直接约面试电话沟通，请注意查看消息。。节约大家的时间

不做过的，不用打电话来

风电运维工程师 / 主修师傅[勾引][勾引] 要求：有经验，能带队，登高证、电工证优先。 1. 工资保障：综合月薪 11000-16000元（底薪+绩效+高温补贴）。 2. 福利：有餐补，入职即买社保，工龄奖逐年递增，法定节假日三倍工资，节假日带薪休假，优秀队长年终奖励机制。 3. ️ 绝对诚信：公司老牌稳当，工资每月月中按时发放，从不拖欠，干活放心。（可问老员工） 地点：江西、广西、贵州等全国风场。 联系：万 （微信同号）

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工作内容：风力发电叶片维修。 资质要求：要求人员有登高证。 年龄要求：18-50 周岁。 工作地点：全国各地风场。 工资待遇： 主修 13000-16000 辅修 10000-13000 学徒 8000-10000 福利待遇： 1.公司缴纳六险 2.年底奖金 3.岗位晋升 重要说明： 1.实际作业一个月可能也就10天左右， 2.该岗位需要登高证，没有证件的请勿打扰了， 3.有电工证、安全员证的优先录取。 工资准时发放！机会难得，先到先得！

能适应长期出差服从工作安排持登高证优先新手有师傅带 主要从事风力发电叶片检修 技改 高空吊篮；新手7000 熟手10000—15000管吃住 （必须持有登高证 ）有低压 海交证优先，有意者直接打我电话直接打我电话，直接打电话

招聘风电运维师，无学历门槛。需要登高证，急救证，职业体检。工资8000-12000。

任职要求：具备电力工程施工相关工作经验； 岗位福利：薪资待遇详谈

任职要求： 1、具有一级机电建造师资格证书，且为机电工程类相关专业； 2、拥有3年以上机电工程项目施工管理经历，有参与大型项目者优先考虑； 3、掌握机电工程领域的法律法规、技术标准、规范及施工工艺流程； 4、具备出色的项目管控能力、协调沟通能力以及现场问题处理能力； 5、责任心强，工作踏实，具备优良的职业素养和团队协作意识。 6、持有一级造价工程师证书者优先录用

电气、液压工程师/技术员 岗位职责 1、参与新产品方案设计，具备机械、液压或电气自动化方面的设计能力； 2、与结构工程师协作推进产品开发，绘制电气、液压系统原理图，识别并解决研发过程中的相关技术难题； 3、参与样机试制与调试环节的技术支持，及时处理问题并总结经验，落实前期风险防控； 4、协助开展整机运行中各类质量问题的分析与改进工作。 任职要求 1、具有2年以上相关领域工作经验； 2、大专或本科学历，电子、机电一体化或相近专业背景； 3、熟练操作Office办公软件及常用计算机辅助设计工具； 4、能独立承担设计任务，具备较强的逻辑分析能力和沟通协调能力； 5、责任心强，勤奋务实，动手能力突出，具备良好的团队协作精神。

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1：懂风电叶片制造原理 2：懂风电维修流程技术 3：要实际操作有1年经验

岗位职责： 1.负责风电场风机及附属设备的日常巡检、故障诊断与维护保养 2.执行风机定期检修、部件更换及技术改造任务，确保设备安全稳定运行 3.记录运维数据，分析设备运行状态，提出优化建议并协助编制运维报告 4. 配合完成新机组调试、并网测试及移交验收工作 5. 严格遵守电力安全规程和风电作业规范，落实现场安全防护措施

风电维修 发电机维修 修复齿轮 刹车盘 要求年龄25-40，登高证 电工证 焊工证 适合出差，提供实习学徒岗位 ，工资4000-10000月结，提供食宿补贴 出差补贴

工作内容：1、执行周期检查：按计划（如月度、季度、年度）对风机进行全面“体检”，包括检查叶片外观、塔架结构、机舱内核心部件状态。 2、 开展预防性保养：完成固定维护动作，如更换润滑油、清洁散热系统、紧固松动螺栓、校准控制系统参数。 3、记录与反馈：详细记录检查数据，对比历史参数识别异常趋势，提前预警潜在问题（如部件老化、性能衰减）。 4、持有三证（高压、低压、高处） 5.西北五省随机分配【青海、甘肃、陕西、新疆、宁夏】

朝阳市建平风电场，北票风电场招聘风电一次设备二次设备运维，继电保护，故障录波器，SVG，储能，调相机要求三证全。

岗位职责: 1、依据项目进度开展方案评估、详细设计及调试工作 2、负责产品的日常维护、质量优化，处理生产过程中的异常问题及客户售后服务 3、完成公司领导交办的其他工作任务 任职要求: 1、大专及以上学历，电力电子、自动化、机械等相关专业优先 2、能够适应高强度工作节奏，具备良好的团队协作意识和责任心 3、具备扎实的专业理论基础知识

岗位职责: 1、负责SMT设备（YAMAHA、NPM）的日常运行操作及异常问题处理，保障生产顺利进行； 2、参与SMT制程优化与生产效率提升工作，持续改进工艺能力； 3、负责SMT产线物料的规范使用与管理，确保生产计划按时达成； 4、承担技术员及操作人员的培训任务，提升团队整体操作水平。 任职要求: 1、大专及以上学历，具备5年以上SMT领域工作经验，精通SMT生产工艺流程； 2、掌握松下NPM与雅马哈系列贴片机的维护与故障处理技术； 3、具备SMT程序调优及新产品导入的实践经验； 4、掌握常用电子元器件的基本特性及相关知识。

岗位描述： 1、负责PLC程序开发及HMI界面配置工作； 2、参与标准化或非标设备的现场调试与技术支持； 3、面向客户开展技术指导与培训服务； 4、编制各类技术资料、操作手册及相关文档； 任职要求： 1、大专及以上学历，电气自动化、机电一体化等相关专业，具有2年以上相关领域工作经验； 2、掌握电气控制与自动化的基础理论； 3、熟练应用西门子全系列PLC进行编程开发； 4、熟悉伺服控制系统的工作原理与调试方法； 5、具备基本的机械常识及常用电动工具的操作能力； 6、具备良好的职业操守，工作认真负责，能承受工作压力，适应短期出差； 工作时间：8：30-17：00 福利：五险、食宿、全勤奖、工龄奖、带薪年假、生日礼金、节日福利、咖啡等。

高速公路机电技术员 岗位职责：本公司为高速公路管理机电维护单位，该职位要求对辖区境内的收费站内所有机电设备、ETC 门架天线、路段内摄像头进行日常维护及与弱电，网络通讯光缆及设备相关的故障处理。 工作地点：株洲，湘潭。 任职要求：须懂得常规低压电路弱电知识，具备一定程度动手实操经验，熟悉计算机软硬件及网络通讯维护，优先匹配机电类和弱电专业的从业经验者；能服从公司统一调配工作。 有C1或以上驾照，及3年以上驾龄。 性格外向，吃苦耐劳。具备一定上下游协调沟通与统筹能力，具备较强自主学习能力，勤学好问。 有高度责任心和团队合作精神。具备独立解决常规、常见故障能力。

岗位职责 1. 负责西门子S7-200、S7-1200、S7-1500系列PLC的程序开发、调试及性能优化，承担自动化控制系统逻辑架构设计与软件实现任务。 2. 熟练使用WinCC、LabVIEW进行上位机应用开发，完成人机界面设计、组态配置，实现设备运行数据采集、实时监控、报警管理及报表输出功能。 3. 独立开展PLC控制柜的电气设计工作，准确绘制原理图、接线图和布局图，确保图纸满足行业标准及现场施工需求。 4. 承担项目现场电气安装技术支持、设备联调、故障诊断与整改工作，保障自动化系统稳定运行，推动项目顺利交付验收。 5. 协同项目组完成技术方案拟定，负责编写相关技术文档，如程序说明文件、调试记录、操作指导手册等资料。 6. 参与项目后期运维支持，快速响应现场电气技术问题，提供专业解决方案和售后技术服务。 7. 严格执行电气安全操作规程，对电气设计、安装、调试全过程的质量与安全进行有效把控。 任职要求 1. 电气自动化、机电一体化、电气工程及相关专业统招本科毕业，具备5-10年电气工程师岗位实际工作经验。 2. 熟练掌握西门子S7-200、S7-1200、S7-1500系列PLC编程技术，精通硬件配置、程序开发及Profinet等工业通信协议调试。 3. 精通WinCC、LabVIEW平台的上位机开发，可独立完成界面组态、数据集成及功能模块编码工作。 4. 具备较强的电气图纸设计能力，能独立完成PLC控制柜的原理图、接线图、装配图绘制，熟悉常用电气设计规范。 5. 拥有丰富的现场调试经历，能够独立分析并解决PLC控制系统、上位机系统及电气回路中的各类技术问题，实践操作能力强。 6. 熟悉常用电气元件选型原则与控制柜装配流程，了解自动化控制领域的通用标准及安全要求。 7. 工作态度严谨认真，责任心强，具备良好的沟通表达能力、问题处理能力及团队合作意识，能接受项目现场出差安排。 8. 具备自动化设备、生产线或非标定制设备电气系统设计与调试经验者优先考虑。

岗位职责: 1.负责测控系统的集成设计、现场安装、调试及实施工作； 2.承担试验台测控系统的方案设计与程序开发； 3.参与技术方案制定及投标文件的编制工作； 4.解决项目执行过程中出现的现场技术问题。 岗位要求: 1.本科及以上学历，具备测控系统开发相关项目经验； 2.熟练掌握PLC编程，能够使用LabVIEW开发上位机软件； 3.熟悉各类通信协议与信号处理，具备较强的动手能力，可快速定位并排除现场故障； 4.品行端正，工作认真负责，积极主动，具备良好的学习能力和团队协作精神。

岗位职责: 1. 负责电气自动化系统的设计、开发与实施； 2. 参与自动化设备的安装、调试与运行维护； 3. 根据项目需求完成控制系统方案的制定与优化； 4. 编写PLC、HMI等控制程序，实现自动化功能； 5. 配合团队完成项目相关技术文档的编制与归档。 任职要求： 1. 具备良好的电气自动化专业知识基础； 2. 熟悉常用工业控制系统及自动化元器件的应用； 3. 能熟练使用相关设计与编程软件开展工作； 4. 具备较强的现场问题分析与解决能力； 5. 具备良好的沟通能力和团队协作意识。

岗位内容： 1、负责公司现有自动化设备电气系统及西门子 S7-1500 PLC 程序的日常巡检、故障诊断与现场应急维修，确保生产线设备持续稳定运行。 2、结合生产工艺调整、产能升级、设备更换及技术改造需求，独立实施 PLC 程序更新、控制逻辑优化、功能升级、参数整定及 HMI 界面改进等工作。 3、承担西门子 PLC 与 ABB 设备及其他外部设备之间的通信配置、信号对接、协同调试及异常问题处理，解决设备间通信中断、联控失效等故障。 4、配合生产过程中的各类电气控制、自动化程序及设备联动异常问题的分析与处置，提升设备运行可靠性、故障响应速度及整体生产效率。 5、开展现场电气系统的预防性维护、潜在风险识别与整改落实，参与产线试运行、换型切换及设备升级改造中的电气调试任务。 6、规范整理并归档电气图纸、PLC 程序文件、HMI 页面、技改文档、故障处理记录及设备保养台账等技术资料。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气自动化、自动化、机电一体化、机械电子工程等相关专业背景。 2、具有3年以上工业自动化领域现场电气工程工作经验，具备产线设备维护、技术改造、调试实施及紧急维修经历者优先考虑。 3、熟练掌握西门子 S7-1500 PLC 技术，能熟练运用 TIA Portal / 博途软件，具备独立完成程序查看、修改、调试、故障排查及逻辑优化的能力。 4、了解常见工业通信协议，如 Profinet、Modbus、以太网通信等，可独立实现 PLC 与第三方设备的通信连接及问题处理；有 ABB 设备协同调试经验者优先。 5、能够准确识读电气原理图、控制柜图纸、I/O 清单及设备接线图，熟悉变频器、伺服系统、传感器、低压电器等现场元器件的调试、维护与故障处理。 6、具备独立应对现场突发设备故障的能力，思维条理清晰，实操能力强，能配合生产节奏完成设备抢修、技改配合及运行保障工作。 7、具备良好的沟通协作能力、责任意识和执行力，可与生产、设备、工艺团队及外部供应商高效协同解决现场技术问题。 8、本岗位聚焦于在用设备的后期运维、性能优化与功能迭代，不涉及全新项目的从零开发，适合具备实战经验、追求长期稳定发展的专业技术人才。

一、岗位职责1、依据项目需求开展原理图设计及线束设计与样件制作。 2、制定电气系统零部件、总成的设计规范及试验验证方案。 3、编制设计开发文档、技术手册、应用指南及相关文件资料。 4、负责电装类电气零部件的资源调研、型号选定及技术协议签署工作。 5、开展电气系统相关技术质量数据分析，推动质量提升、产品优化及技术资料的维护更新。 二、任职要求 1、本科及以上学历，车辆工程、电气工程、自动化等相关专业，具备3年以上电气设计或非标产品开发经验。 2、能使用软件进行控制程序编写，熟练操作多种电气设计辅助工具。 3、掌握新能源汽车高、低压系统及整车电气设计基本原理。 【优先项】 1、具有环卫专用车或其他特种车辆行业工作经验者优先考虑。 2、了解CAN通信、车载网络通信技术；具备新能源整车或底盘电控系统设计经验者优先。

岗位要求： 1. 本科及以上学历，机械类或工科相关专业； 2. 掌握非标物流线与气动系统的工作原理及维护方法，具备较强的实操能力和学习能力； 3. 持有电工证、钳工证，或具备非标产线、PACK产线维护经验者优先考虑； 4. 具备机器人维护经验，曾担任班干部、实训室管理职务，或有寒暑假工厂实习经历、现场设备操作经验者优先。 岗位职责： 1. 降低设备故障发生频率； 2. 负责设备的定期检查与日常巡检，落实车间设备的维护保养工作； 3. 处理现场设备突发故障，及时排查并分析故障成因。