
机电安装项目负责人
1.2-1.5万元/月
建筑机电工程师10年以上大专
岗位职责:
1. 负责房建项目中水电、暖通、消防等机电系统的方案设计,结合项目实际需求,确保设计方案科学合理且具备实施可行性;
2. 根据现场施工条件对原有设计进行优化调整,合理控制建设成本,提升项目整体经济效益;
3. 准确完成水电、暖通、消防等专业设备与材料的选型工作,制定切实可行的采购计划;
4. 严控材料与设备进场验收流程,确保其质量满足国家规范及项目建设标准;
5. 全面统筹施工现场的组织管理与协调工作,指导作业人员按图施工并落实各项技术要求;
6. 落实工程质量与安全管控措施,保障施工过程规范、安全、有序推进;
7. 负责项目各类技术资料的收集、整理与归档,确保文档齐全、真实、可追溯。
任职要求:
1. 学历与专业:机电工程、建筑电气与智能化、建筑环境与能源应用工程等相关专业,大专及以上学历;
2. 工作经验:具备10年以上房建项目机电安装相关工作经验;
3. 技能要求:具有较强的组织协调能力与现场应变能力,能高效管理施工团队;
4. 熟练操作CAD等制图软件及常用办公软件,可独立开展施工图纸审查与修改;
5. 掌握国家有关建筑工程质量与安全管理的法律法规,具备良好的安全责任意识;
6. 个人品质:工作踏实严谨,责任心强,注重工作细节;
7. 持有一级或二级机电专业建造师执业资格证书;
8. 工作地点:贵阳市观山湖区
机电驻场深化设计师
7000-12000元/月
机电工程师大专
1、图纸深化(优化管线排布、控制净高) ;2、根据项目部需求绘制整理竣工图;
3、配合管理现场,为现场生产提供技术支撑;
4、协调水、电、暖、消防、智能化、装修、土建,解决空间冲突。
一级机电工程建造师
1.5-2万元/月
建筑机电工程师经验不限学历不限
工作周期:2025-10-15~2027-10-15
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-12-31
岗位职责:
1、统筹机电工程项目的全过程规划与落地执行,确保项目严格遵循设计图纸及相关技术规范;
2、全面负责机电工程施工管理工作,涵盖进度把控、质量监管及安全措施落实;
3、整合协调项目内外部资源,及时处理现场技术难题,保障施工高效推进;
4、参与项目风险识别与评估,编制应对预案,实现风险有效防控;
5、主导项目验收流程,确保工程质量达标,满足客户交付需求。
任职要求:
1、具有一级机电建造师执业资格,具备扎实的机电工程项目实操经验;
2、掌握国家相关法规政策及行业技术标准,熟悉机电工程各阶段管理流程;
3、具备出色的项目统筹能力,可独立应对项目实施中的技术与管理挑战;
4、拥有良好的沟通协作能力,能高效组织团队及协同外部合作单位;
5、责任心强,抗压性好,能够接受出差及长期驻守施工现场的工作安排。
机电BIM工程师
6000-10000元/月
建筑机电工程师3-5年大专施工工程师电气电气控制系统AutoCAD负责驻场传统行业施工单位供配电系统Revit较多出差驾驶证
1.熟练应用BRCM建模。规化电厂电缆走向,电缆桥架建模等
2.3年以上工作经验
3.适应出差
4.项目现场指导作业
贵州项目-全职-机电工程建造师
7000-10000元/月
建筑机电工程师3-5年大专施工工程师传统行业一级建造师施工单位
【核心要求】
1. 年龄25-45岁,具备3年以上机电工程类项目管理经验,沟通协调能力突出,专业技术基础扎实;
2. 持有注册一级建造师(机电工程专业)资格,或已取得陕西二级建造师(机电工程专业)证书并可注册至本公司,无外部挂靠及任职冲突情况;
3. 熟悉长输管道安装与场站工艺安装流程,具有相关现场实操或施工管理经历;
4. 具备驾驶资质,能适应短期赴四川、重庆等地出差(差旅费用公司全额承担)。
【岗位福利】
• 薪资待遇:7000-10000元/月;
• 基本保障:缴纳社会保险,提供工作期间用餐;
• 项目支持:企业配有稳定成熟的自有施工队伍,项目执行顺畅高效。
【工作内容】
全面负责机电工程项目的组织实施与技术指导,主导推进长输管道及场站安装类工程进度,统筹团队协作,确保项目按规范高质量完成交付。
贵州项目-全职-机电工程建造师
7000-10000元/月
建筑机电工程师3-5年大专施工工程师传统行业一级建造师施工单位
【核心要求】
1.年龄在25至45岁之间,具备3年以上机电工程类项目管理经历,沟通协调能力突出,专业技术基础扎实;
2.持有注册一级建造师(机电工程专业)资格,或已取得陕西省二级建造师(机电工程专业)证书并可注册至本公司,无外部挂靠及任职冲突情况;
3.熟悉长距离输油输气管道安装、场站工艺系统施工,具有实际操作或现场管理经验者优先;
4.具备驾驶资格,能适应短期赴四川、重庆等地出差(差旅费用全额报销)。
【岗位福利】
•薪资待遇:7000-10000元/月;
•基本保障:缴纳社会保险,提供工作期间用餐;
•项目优势:公司拥有稳定成熟的自有施工队伍,项目执行顺畅高效。
【工作内容】
负责机电类工程项目的全过程管理与技术指导,主导长输管道及场站安装工程的实施推进,统筹团队协作,确保项目按规范高质量、高效率完成交付。
安装工程师
1-1.2万元/月
建筑机电工程师5-10年本科
1、年龄不超过38周岁;
2、全日制本科及以上学历,机电、暖通、给排水等相关专业;
3、具备6年以上机电安装领域工作经验,其中至少3年在房地产甲方担任同等职位;
4、拥有住宅项目从设计到施工再到交付的全周期管理经历;
5、独立主导过不少于2个建筑面积超10万㎡的住宅项目机电系统交付,掌握现行国家规范与行业标准;
6、熟练掌握BIM技术中的管线综合排布与碰撞检测,精通AutoCAD等专业设计软件;
7、具备强弱电、暖通、给排水及消防系统的深化设计审查能力;
8、具有覆盖项目全流程的成本控制经验,熟悉招标采购流程、材料选型及设备技术参数设定;
9、善于跨部门协作管理,能有效协调设计院、总包单位及监理单位,推动现场问题高效解决与闭环;
10、能够适应高强度工作节奏,愿意在项目关键阶段配合加班。
机电维修
5000-6000元/月
机电工程师3-5年学历不限
负责公司所有设备的检修、维护保养及电气设备的检查与安装工作
制定并执行设备的保养计划
及时排查设备故障隐患,确保设备正常运行,保障安全生产无事故
啤酒贴标签320/天{包吃住走结清}住宿4人间+活好干
9000-10000元/月
长白班啤酒厂普工贴标签包吃交通补助社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工,入职0费用,请放心求职!
【薪资福利】
√28一小时,保底工资8000-8500
√每月10号发薪,入职满7天可预支
√全勤奖500元/月,绩效奖500元/月
√岗位津贴800元/月,缴纳五险一金
【吃饭住宿】
√包吃包住,宿舍4人间,空调热水器洗衣机齐全
√饭菜丰富,吃饱为止,提供一日三餐符合南北口味
【岗位职责】
啤酒厂区:有普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位,长白班坐岗为主
【职位要求】
√16-45周岁,男女不限
√经验不限,学历不限
√无不良嗜好,能长期稳定者优先
【工作时间】
每周上六天班,每天十小时,加班自愿
【晋升空间】
√每年四次晋升机会,可通过内部考试晋升
工作地点在南京
挖机司机抓木机正手长期1-2人月结
贵阳市南明区急招:挖机(夹木机师傅2名)、二把手勿扰、工资面谈、要长期的、短期的请不要打扰、注明:要正手夹木机师傅。
主要负责项目的预算等
3000-8000元/月
机电工程师1-3年大专
岗位职责:
1.负责建筑机电系统(暖通、给排水、电气、消防等)的设计协调、施工管理及现场技术指导
2. 参与项目前期方案比选、图纸审核及技术交底,确保机电系统合规性与可实施性
3.监督机电设备安装、调试及验收全过程,解决施工中出现的技术问题
4. 配合BIM应用及绿色建筑相关技术落地,提升机电系统能效与智能化水平
5. 编制机电专业施工计划、技术方案及竣工资料,保障项目进度与质量目标达成
任职要求:
1.本科及以上学历,建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业优先
2.具备3-5年建筑机电工程设计或现场管理经验,熟悉住宅、公建类项目全流程
3. 熟悉国家及地方机电相关规范标准,掌握CAD、Revit等常用设计软件
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应施工现场工作环境
5.持有中级职称或注册设备工程师资格者优先
技术主管(电力工程)
2-3万元/月
建筑机电工程师10年以上本科注册电气工程师电气技术负责人电气技术负责人电力运维强电工程师运维工程师施工单位供配电系统设备监控系统
一、岗位职责
1.负责供配电系统的方案规划、工程设计、建设实施及运行维护管理,保障系统安全、稳定、高效运转。
2.组织并带领团队完成供配电项目的技术方案编制、设备选型、施工过程监管以及竣工验收等全流程工作。
3.处理供配电系统运行过程中出现的技术问题,制定应急响应预案并主导突发事件的处置。
4.参与企业技术研究与创新实践,推进供配电技术的改进与升级。
5.协同内部相关部门及外部合作单位开展技术对接与协调,确保各项工作有序推进。
6.对团队人员开展专业技术培训与指导,提升整体技术水平和业务能力。
二、任职要求
1.电气工程、电力系统及其自动化等相关专业本科及以上学历。
2.具备10年以上供配电系统技术管理经验,熟悉电力行业相关规范与标准体系。
3.掌握扎实的电力系统理论基础,精通供配电系统的设计、运行与维护技术。
4.持有一级建造师(机电工程)资格证书,拥有注册电气工程师执业资格者优先考虑。
5.熟悉电力监控系统、继电保护装置及自动化控制技术的应用。
6.具备优秀的项目统筹能力和团队管理能力,能有效调配资源推动项目落地。
7.具备良好的沟通技巧和协作意识,可与多部门及外部机构顺畅交流配合。
8.具有突出的问题分析与解决能力,具备独立应对复杂技术挑战的能力,并能提出创新性解决方案。
9.熟练操作相关工程设计软件及常用办公工具。
10.曾担任3个及以上35KV及以上变配电工程项目的主要负责人或技术负责人;
11.年龄不超过50周岁;
建筑工程水电技术员
5000-6000元/月
建筑机电工程师3-5年大专室外给排水二级建造师室内给排水消防系统
工作内容
1、参与建筑项目中水电系统的方案规划与设计工作;
2、负责施工现场的技术管理与指导,确保施工顺利进行;
3、承担水电工程质量问題及事故的调查、分析与处理工作;
4、负责施工技术文档的整理归档,以及各类技术资料的收集、汇总与管理。
任职要求
1、具有良好的团队协作意识和沟通能力;
2、熟练掌握相关水电工程常用软件操作;
3、对建筑水电工程行业具备较强的兴趣和职业热情。
电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师5-10年大专电网工程电力运维强电工程师变电站运维220kv变电站停送电输变电工程
岗位职责:
负责变电站的运行维护与技术统筹工作,同时承担园区内电气中高压系统的运行管理及相关技术支持。
任职要求:
1、统招大专及以上学历,年龄45周岁以下,具有10年以上相关工作经验,其中至少3年在220KV变电站或5年以上在110kV变电站从事运维工作;
2、熟悉国家及地方电力行业标准、安全规程及相关规范性文件;
3、具备良好的供应商协调管理能力、团队培训能力、沟通协作能力以及电力系统风险管控知识;
4、具备较强的设备维保过程监督与现场验收能力,熟悉变电站风险防控及应急管理体系;
5、能主动识别和排查变电站运行中的潜在隐患,具备故障分析、事故判断及突发事件应对处置能力。
职位福利:餐补、周末双休、节日福利、包住、带薪年假、六险一金、绩效奖金、专业培训
机电设备维护工程师助理接受应届生7500+
7000-12000元/月
工厂机电工程师经验不限中专/中技自动化设备设备维修/保养
入职须知:
1.入职就需要出差去设备厂商驻场售后,不接受不要投递简历
2.,不接受不要投递简历
3.工作地点在成都
[岗位职责]
1、协助设备工程师负责生产车间自动化设备、流水线、辅助机台的日常点检、保养、清洁、维护工作,按保养表完成日保养、周保养、月保养记录。
2、产线设备异常跟进,协助技术员排查简单故障,包含机械卡料、传动异常、气缸、治具、夹具等基础问题,快速恢复产线正常生产。
3、配合电气、自动化工程师完成设备拆机、换件、配件安装、线路整理、机台调试辅助工作。
4、记录设备故障问题、维修过程、更换配件信息,填写维修台账、保养报表、异常记录表,保证数据真实完整。
5、负责车间备品、备件的盘点、整理、申领,做好库存登记,及时反馈耗材、易损件短缺情况。
6、协助进行设备改善、小技改、机台优化、降故障、降停线时长等基础改善工作。
7、严格遵守车间安全生产规范,做好5S现场管理,保证设备区域整洁、规范、安全作业。
[薪资福利]
1.薪酬范围:月薪7500-12000元,提供行业领先的薪酬待遇;
2.生活保障:公司提供食宿,出差期间统一安排住宿;
3.差旅支持:,并额外发放出差补贴;
4.多元激励:设有绩效奖金,年终奖励等激励机制,实现多劳多得
[职业发展]
1.零基础带薪培训,老工程师一对一带教,上手快,技术越做越值钱。
2.岗位稳定、需求量大,制造业刚需岗位,晋升清晰:助理→技术员→设备工程师→设备主管。
[任职要求]
任职要求
1、中专/大专及以上学历,机电、机械、自动化、电气相关专业优先,应届生、无经验学徒均可。
2、能看懂简单设备结构,有工厂设备维护、机修、流水线作业经验优先,无经验可培养。
3、能接受车间恒温无尘环境,能配合车间生产排班(白班为主、部分岗位两班倒)。
4、踏实稳定、服从管理、动手能力强,愿意学习设备维修、自动化设备相关技术。
5、无重大安全禁忌,吃苦耐劳,愿意长期往设备技术岗发展。
电气工程师5-10年大专测试安装/调试维修/保养低压西门子欧姆龙施耐德
岗位职责:
1、依据公司及部门设备管理规范,制定年度维护保养计划及相关设备操作指引文件;
2、结合设备运行特性,识别关键备件需求,设定备件库存上下限;负责设备程序的定期备份与核查工作;
3、开展设备故障根因分析,推动优化改进措施,预防问题重复发生,并基于分析过程编制处理报告,归档至设备知识库,支撑设备全生命周期管理及团队经验沉淀;针对典型故障组织横向排查并对维护人员实施专项培训;
4、按照设备大修、中修、更新改造的技术标准,对现场执行过程进行全程监督,控制技术方案偏差,严格把控实施进度与质量要求;
5、负责企业水、电、气等能源系统的稳定供应及设备运行状态监控与突发故障应急处置;参与动力设备事故调查与原因分析,审核事故报表,落实预防措施,并承担动力设备检修及相关技术资料的整理归档工作
岗位要求:
1、大专及以上学历,具备3年以上设备管理相关工作经验
2、掌握常用设备机械构造、零部件、低压电气元件、通用传感器、视觉系统等基础知识;能熟练使用工程软件查阅及修改设备图纸
3、了解PLC、工业机器人、视觉系统、测试设备、pack产线及公用动力设施等相关技术领域知识;
4、熟练操作Office办公软件及CAD、EPLAN、西门子博图等工程类软件
高级机电设计主管
2.5-4万元/月
机电工程师10年以上本科建筑机电设计师
岗位职责:
1、机电全专业统筹:全面负责数据中心项目机电设计管理工作,涵盖暖通空调、供配电、智能化(弱电/BMS)、消防等系统,保障各专业方案协调一致,技术接口明确,执行标准统一。
2、成本与合规:主导机电部分在数据中心全周期内的造价管控,审核设计概算、施工图预算及设备选型的经济合理性,严格执行限额设计要求;熟悉华为、腾讯、阿里巴巴、字节跳动等主流企业的技术规范体系。
3、设计项目管理:牵头完成累计规模达100MW以上的数据中心项目(单体规模不限,总量满足),组织方案设计、初步设计及施工图设计全过程,开展设计评审、技术交底和变更控制工作。
4、团队管理:带领5-15人机电设计团队,建立并推行标准化设计流程、出图规范及造价编制模板,指导初级设计师完成系统计算、设备选型和图纸绘制任务。
5、售前支撑:协同销售团队参与客户技术沟通,编制前期技术方案、配置清单、投标文件及成本测算,承担投标答疑、述标汇报和技术谈判支持工作。
6、技术研究:关注数据中心新技术发展动态(如液冷、蒸发冷却、AI能效优化等),参与公司级技术标准更新与产品化解决方案的持续优化。
任职要求:
1、基本条件:本科及以上学历,建筑环境与能源应用、电气工程、自动化或相近专业背景;具备8年以上数据中心或大型复杂基础设施设计经验,其中至少3年担任机电设计负责人或主审角色。
2、专业能力:
2.1、精通暖通、供配电、智能化、消防中至少两个核心专业领域,并对其他机电系统具备良好的协同判断能力。
2.2、掌握国家及行业相关标准(GB 50174、GB 50462、TIA-942、Uptime Tier等),可独立完成系统方案制定与负荷计算工作。
2.3、具有累计设计容量≥100MW的数据中心项目业绩(需提供项目列表或简要说明材料)。
2.4、熟练操作AutoCAD、Revit(BIM)、天正、鸿业等设计工具,以及广联达、Excel定额模板等造价软件。
3、管理与沟通:具备团队组织能力,能同时推进多个项目的设计工作;可独立对接业主、造价咨询单位及施工单位,开展技术协商,具备优秀的书面撰写与口头表达能力。
4、售前经验:有面向客户的售前技术支持经历,能够输出高质量技术方案、PPT文档及设备配置清单,了解典型机电设备品牌选型与成本结构。
5、优先条件:持有注册公用设备工程师(暖通/电气)、一级建造师或PMP认证者优先;具备造价工程师资质或全过程工程咨询经验者优先。
制冷技术研发工程师
8000-11000元/月
热设计工程师1-3年本科食品机械精密仪器制冷与低温技术专业散热设计热能与动力工程专业暖通专业AutoCAD热分析SolidWorks
岗位职责:
1、承担制冷系统的方案设计与性能优化工作,涵盖压缩机配置、冷凝器与蒸发器的结构设计等内容。
2、参与制冷类产品的研发全流程,主导制冷系统技术方案的拟定、评估及落地执行。
3、开展制冷系统各项性能测试与验证工作,确保产品实际表现符合既定设计指标。
4、针对制冷系统在制造、安装调试及运行阶段出现的技术问题,提供有效解决方案与现场支持。
5、跟踪制冷领域前沿技术发展,推动系统持续改进,提升产品市场竞争力。
6、掌握制冷基本原理以及传热学、流体力学等相关理论知识。
7、熟练操作AutoCAD等专业设计工具及常规办公应用软件。
8、熟悉制冷行业相关的国家标准、规范及技术规定。
任职资格:
1、本科及以上学历,主修制冷与低温工程、建筑环境与设备工程、热能与动力工程等相关方向。
2、具备2年以上制冷系统设计或相关领域工作经验,深入了解制冷系统工作原理及开发流程。
机械设计工程师(贵阳)
1.2-1.6万元/月
机械工程师5-10年本科非标有机械工程师经验
职位描述:
1. 根据项目需求,调研并整理非标自动化设备的应用场景与客户具体要求,组织相关人员开展项目评估并制定技术方案;
2. 负责设备的机械结构与传动系统设计,完成零部件选型及设计图纸的输出工作;
3. 参与样机装配与调试,提供技术支持,跟进项目进度,并协助解决物料采购与加工过程中出现的技术问题;
4. 指导现场设备的安装与调试,确保符合安全规范,操作便捷、使用高效;
5. 跟踪设备运行状况,及时处理使用过程中反馈的问题;
6. 针对设备使用中暴露的问题进行归纳总结,优化后续设计与安装流程;
7. 完成上级安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械设计类相关专业,熟练掌握至少一种非标机械绘图软件;
2. 具备五年以上工作经验,有五年以上非标自动化设备设计经验,具备电子、汽车、食品或包装行业设备开发背景者优先;
3. 能够独立承担非标自动化设备的整体设计工作;
4. 熟悉机械加工工艺,能根据实际需求合理选用材料,掌握气动、传动、机构设计等相关专业知识;
5. 对电气控制有一定了解,能根据功能需求选型传感器,具备梯形图阅读能力者优先;
6. 具备良好的沟通能力,富有团队协作意识,工作踏实肯干;
7. 有较强的责任感和积极进取的工作态度。
福利待遇:
1、工作保障:签订劳动合同,办理五险一金;
2、薪资构成:工资+绩效+项目奖励+年终奖;
3、晋升通道:提供管理与技术双通道发展路径,结合个人职业规划定制成长方案;
4、员工福利:发放节日福利,定期组织员工聚餐、观影、旅游等多样化团建活动;
5、工作时间:9:00am—6:00pm,享受法定节假日及带薪年假;
6、办公环境:独栋办公楼,4000余平米开放式办公空间,公司氛围温馨、和谐、融洽,助力轻松高效办公。
电气工程师(西藏林芝) (MJ007357)
1-1.5万元/月
电气工程师3-5年大专维修/保养控制柜电机低压西门子三菱
岗位职责:
1. 负责产品电气系统的调试与日常维护;
2. 制定设备维修计划及操作规范,组织人员开展设备检修工作,保障设备稳定运行,落实节能降耗措施;
3. 熟知工厂各类生产设备,指导员工执行标准化保养流程;
4. 承担生产现场技术指导与工艺优化任务,配合完成各项生产目标;
5. 组织开展员工技能培训,提升产品质量控制水平,确保符合食品安全要求。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机电类相关专业毕业;
2. 具备相应岗位资格证书,且有一年以上相关设备操作工作经验;
3. 掌握食品安全法、特种设备安全法、生产通用卫生规范、设备安全知识、设备结构原理、开关机操作流程、维护保养方法及故障分析处理能力,熟悉高配作业标准与规范;
4. 了解电气安全规范、EMC等相关法规和技术标准;
5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作精神,能快速识别并解决现场问题;
6. 有同行业工作经验者优先考虑。
工作地址:
西藏自治区林芝市巴宜区绿色食品产业园
电气工程师
5000-7000元/月
电气工程师1-3年大专安装/调试维修/保养西门子低压施耐德三菱
岗位职责:
1. 依据设备技术规范,协同机械工程师制定设备研发方案。
2. 负责电气元器件选型及物料清单编制,完成电气采购清单,并配合机械工程师整合最终BOM表。
3. 根据设备设计方案,绘制电气原理图、接线图以及控制逻辑图。
4. 具备PLC程序开发与调试能力,有单片机应用与调试经验者优先考虑。
5. 负责电气相关技术资料、程序文件的整理与归档工作。
6. 对生产装配过程提供专业技术支持与指导。
7. 主导产品的测试与系统调试工作。
8. 负责客户现场的安装协助,并开展产品使用培训。
任职资格:
1. 具备连续2年以上非标自动化领域电气设计工作经验。
2. 大专及以上学历,自动化、机电一体化等相关专业。
3. 熟悉常用电气元件和传感器的技术参数与选型方法。
4. 能独立开展设备电气控制系统的设计,熟悉PLC、变频器、人机界面的调试应用者优先。
5. 熟练操作CAD、EPLAN、博途等电气设计软件。
6. 具备良好的团队合作意识、责任心强,遵守职业操守。
栏目概述
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