
贵州贵阳招聘:维修工薪资:3000-5000元1、设施设备维护保养,2、领导安排的其他工作
设备电工机械维修工
招聘:维修工
薪资:3000-5000元
1、设施设备维护保养, 2、领导安排的其他工作
小型装载机、叉车维修员
5000-6000元/月
维修叉车机械维修工铲车维修长期1-2人月结
我希望这样的人加入我们的团队:
岗位职责:
1. 负责小型装载机、叉车等设备的检修、故障排查及维修工作;
2. 定期巡检设备运行状态,规范填写维修记录台账;协助整理维修工具与配件,做好领用登记。
我们希望你:
1. 做事认真仔细,能吃苦耐劳,责任心强;
2. 具备良好团队协作精神,学历不限,学习力强;
3. 服从工作安排,有积极主动的工作态度。
任职资格:
1. 有维修基础或汽车维修相关经验,熟悉底盘和发动机原理者优先;
2. 1年以上机械维修经验,熟悉装载机/铲车维修者优先录用;
3. 能看懂简单设备图纸,熟练使用各类常用维修工具;
4. 持有C1驾照者优先考虑。
福利待遇:食宿方便
机械维修工3-5人
贵州贵阳起重机维修工及学徒
25岁至45岁。公司主要从事非标智能化工装夹具结构设计和机械零部件加工,同时制造整台起重设备及行车维修安装等产品。主要涉及到铁路客运车辆、起重机械、轮胎制造、生产线机器自动化、钢结构工程等多种行业
薪资福利:包中餐,提供住宿
招工人数:3名
工作地址:贵州省贵阳市高新区沙文镇创北路558号
叉车工3-5人月结
白云区厨余操作工急招3人岗位要求会开叉车,必须持有叉车证负责厨余垃圾处理、人工分选指挥车辆卸料,做好日常台账记录工作时间两班倒(早中班)薪资待遇月薪3200元面试时间每天上午10:30、下午14:30报名咨询吴老师:
保安3-5人
急招拆迁保安5人80工资,今天下午1点,12号云岩区周边拆迁,报名成功发集合位置,168以上,18至50岁。有保安证。下午一点之前到,工作时间,5-6小时左右无长染发,无疾病,无犯罪记录自备全黑色鞋子电话:
安全员
明天来个安全员,看现场,年纪25-35,现场拍照,帮忙师傅提一些小工具,,150,管饭,做的好,天天有活。。
机械维修工长期3-5人月结
井号上海宝山区:长期工 机修电工:5人 持证,有工厂维修经验即可(忌 物业、工地维修工) 机修工:5人 机械维修相关 **加急!!打砂工: 15-20人 (打磨也可以) **加急!!焊工:持证,有基础即可录用,人数不限。 无责底薪2740+绩效奖金(2000-3500)+加班费【周一至周五下午3点半以后1.5倍(23.63元),周六日全天双倍(31.5元),法定假日3倍(47.25元)】;正常出勤每月工资11000~14000左右。 【工资每月18号发上月薪资】 包三餐,提供住宿(),.
机械维修工维修搅拌机 搅拌站操作手
广西百色招聘熟手操作员两名,工资 6000-7000, 招聘机修熟手一名,要求精通搅拌站维修保养,年龄小于 55 岁,交五险,工资月结,月薪 8000-10000,工作地点位于广西,工程站。联系电话
电气工程师(贵州)
8000-14000元/月
电气工程师3-5年本科西门子三菱欧姆龙PLC设计控制系统自动化设计设计
岗位职责:
1. 负责自动化设备电气系统的研发、程序编写及电气方案设计工作;
2. 承担电气原理图绘制、元器件选型以及控制程序开发任务;
3. 配合设备安装与现场调试,提供售后技术支持,解决实施过程中的技术问题,确保项目顺利交付。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气或自动化相关专业,具备3年以上非标自动化行业经验,掌握扎实的机械与电气基础知识;
2. 熟练使用三菱、欧姆龙、西门子等主流品牌PLC进行系统开发;
3. 熟悉运动控制技术,能熟练应用伺服、步进系统,具备机器人开发经验;
4. 具备独立承担项目整体电气开发与设计的能力。
福利待遇:
1、工作保障:签订正式劳动合同,缴纳五险一金;
2、薪资构成:基本工资+绩效奖金+项目激励+年终奖金;
3、晋升通道:设立管理与技术双通道发展路径,结合个人职业规划提供成长支持;
4、员工福利:发放节日礼品,定期组织聚餐、观影、旅游等形式多样的团队建设活动;
5、工作时间:上午9:00至下午6:00,享受法定节假日及带薪年休假。
职位福利:节日福利、带薪年假、员工旅游、五险一金、通讯补贴、绩效奖金
机电工程管理岗
1-1.8万元/月
机电工程师5-10年本科建筑机电设计师
该岗位主要负责机电设计管理相关工作。
具体要求:
(1)需具备双一流高校土建类本科及以上学历和学位,专业为机电相关方向;
(2)具有5年以上机电设计工作经验,或8年以上现场一线统筹管理经历;
(3)掌握智能化与电气设计知识,具备相应的计算及复核能力;
(4)具备一定的组织能力和沟通协调能力;
电力设计员
4000-5000元/月
电气设计师1-4天
一、专业与学历要求
1.专业背景:需电气工程、电力系统、机电一体化等相关专业专科及以上学历12;
2.学历要求:部分岗位接受应届毕业生,但需具备即时实习能力1。
二、技能与经验
1.软件操作:熟练使用AutoCAD绘图软件及Office办公工具1;
2.设计规范:熟悉35千伏及以上电缆设计规范(主网方向)或20kV及以下配电设计规范(配网方向)23;
3.区域经验:部分岗位优先考虑具有北京、天津或深圳等地区设计经验者2③;
4.项目能力:能独立完成配网基建、业扩工程或用户迁改工程设计,包括可研、施工图及竣工图编制2。
三、职业素养
1.沟通协调:需具备较强的内外协调能力,能参与设计交底及项目工代服务2;
安装电梯
贵州贵阳招聘:技术工人
薪资:7000-7000
专业不限,工程机械、电子信息专业优先
工作内容:各类技术工,例: 流水线工人、汽车零部件加工 、电焊工 、包装工、电梯安装维护工、半导体加工等(确定工种后之后干一个工种)
1. 接收优秀应届毕业生,优秀者可适当放宽要求
2. 行业经验:有技术工种从业经验者优先
机电经理(公司级岗)
1.6-2万元/月
机电工程师5-10年本科商业地产住宅地产
机电经理(公司总承包方向)公司级部门经理一、 岗位定位 作为公司工程管理中心的核心负责人之一,全面统筹全公司(所有项目)的机电工程技术、质量、安全与成本管理工作。你将是公司机电工程的总设计师和总调度长,直接对公司总工/工程副总负责,是项目落地与公司标准之间的关键桥梁。 二、 核心工作职责 1. 技术体系与标准搭建 • 制定并完善公司统一的机电工程技术标准、施工工法、质量验收红线及安全操作规范。 • 主导公司重大机电项目的前期策划、技术路线选型与关键节点方案评审。 • 负责编制机电工程专项施工方案、应急预案,并对全公司技术交底进行终审。 2. 全项目业务统筹 • 垂直管理:直接管理各项目机电经理/机电负责人,建立总部-项目两级管理链路,确保指令传达无偏差。 • 过程管控:定期对各项目进行机电专项巡查,重点检查安全文明施工、工程质量、进度节点及成本偏差,下发整改通知并闭环验收。 • 协同联动:协调设计、预算、采购、施工等跨部门环节,确保机电工程与土建、装饰等专业无缝衔接。 3. 关键节点与风险把控( • 负责各项目机电工程的深化设计审核、关键设备(如配电柜、风机、水泵)选型审批及材料进场验收。 • 统筹各项目机电工程的竣工验收、专项验收(消防、节能等)及竣工资料归档工作。 • 识别并预警机电工程中的重大技术风险与安全隐患,制定解决方案。 4. 团队建设与外部协调 • 搭建公司机电人才梯队,负责核心骨干的招聘、培训与绩效考核。 • 代表公司对接设计院、监理单位、甲方及政府主管部门(如供电局、消防救援大队),处理高层级的商务与技术事务。 三、 任职资格硬性要求 1. 学历与专业 • 机电一体化、电气工程及其自动化、建筑电气、给排水等相关专业,本科及以上学历。 2. 工作经验 • 8年以上 大型建筑施工企业(//上市公司优先)机电安装工程管理经验。 • 5年以上 同岗位(公司级/区域级)管理经验,曾独立管理过多个大型项目或综合体项目。 3. 执业资格 • 必须持有:一级注册建造师(机电工程专业)。 • 优先考虑:具备机电工程高级工程师职称。 4. 核心技能 • 精通规范:烂熟国家及行业机电工程各类规范、标准(强电、弱电、给排水、暖通、消防等)。 • 软件熟练:精通 CAD(制图)、广联达/算客(算量)、Project(进度管理)等专业软件。 • 成本意识:具备极强的成本控制意识,能熟练进行机电工程预算、结算与签证管理。 5. 综合素质 • 具备极强的跨部门协调能力和团队领导力,能压得住场子,带得动队伍。 • 结果导向,抗压能力强,对工程质量与安全有极高的责任心与原则性。 四、 我们提供的平台与待遇 1. 稳定的发展平台:深耕房建,项目资源充足,晋升通道透明。 2. 有竞争力的薪酬:月薪 16K-20K(具体面议), 3、包吃包住。购买五险。
电气工程师
1-2万元/月
电气工程师3-5年本科设计安装/调试测试PLC设计自动化设计控制柜变频器传感器
岗位要求:
1、本科及以上学历;
2、熟练使用EPLAN、CAD等设计软件;
3、掌握WINCC等组态软件的编程与开发;
4、精通西门子、AB系列PLC产品的程序编写与调试;
5、了解运动控制、机器人控制及视觉控制系统,具备自动化产线电气设计与调试经历者优先;
6、自动化、测控技术与仪器、电气及相关专业背景;
7、具有3年以上相关设计工作经验,能独立承担设计任务。
办公地点:贵阳
电气工程师
6000-12000元/月
电气工程师5-10年本科
岗位职责:
1. 负责高低压成套设备报价、图纸绘制及技术方案编制
2. 协助现场电气设备安装、调试与验收工作
3. 解决电气运行中的技术问题,提供运维支持与优化建议
4. 配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查
5. 协同机械、自动化等专业完成跨系统集成与联调
任职要求:
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,本科学历
2. 具备电气设经验5年已收
3. 熟悉国家电气设计规范及行业标准
4. 能熟练使用CAD、利驰类似电气设计软件
5. 具备良好的沟通能力与团队协作意识,责任心强
维修电梯1-2人月结
招聘
电梯维保技术人员1名
岗位职责:
1、对公司及相关部门检查电梯提出的整改项目进行整改,并及时反馈;
2、负责好维修保养工作,安全操作无事故;
3、负责申购、领取维修配件等材料;
4、对电梯保养质量、服务及电梯维保单按时提交进行有效监督。
薪资待遇:
1、周末双休(突发情况除外);
2、;
3、试用期4000元/月,转正薪资面谈;
4、提供住宿。
5、需持特种作业操作证、电梯操作证。
联系人:王女士
联系电话:()
栏目概述
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