1.负责与甲方对接，协调项目各项工作的推进 2.统筹整体工作，全面把控安全、质量、进度及成本等关键环节 3.安排化工厂电仪与动力电气相关工作，落实施工任务分配

1、年龄45周岁以下，具备机电运输相关专业大专或以上学历，持有助理工程师及以上职称者优先； 2、具有3年以上矿山机电运输领域实际工作经验。 薪酬福利： 1、薪资结构由规范化的岗位工资与多维度绩效奖金构成，后续将逐步推行职业发展通道、战略型薪酬激励机制，并配套员工住房、子女教育、配偶就业等支持政策，助力员工实现长期稳定发展与安居乐业；具体待遇可面谈；对于综合素质突出者，年龄等条件可适度放宽； 2、依法缴纳社会保险五项； 3、提供免费公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、享受餐卡补贴，矿区设有南北井餐厅、汉餐食堂、自助餐饮区，以及超市、理发室、洗衣房、公共WiFi等完善的生活服务设施。

1.精通高低压配电系统的一次及二次设计。 2.具备使用CAD进行图纸绘制的能力。

岗位职责： 1、负责机电安装项目施工现场的统筹管理，保障工程进度与质量达标； 2、及时处理施工过程中的各类技术难题，提供专业的技术支持与解决方案； 3、落实安全管理措施，确保项目执行符合相关安全规定及法律要求； 4、保持与项目组成员、供应商及客户之间的有效沟通，确保信息传递准确无误； 5、参与工程竣工验收工作，配合完成后期维护阶段的技术支持与问题处理。 任职要求： 1、具备二级机电建造师执业资格，中专及以上学历，专业方向对口； 2、三年以上机电工程现场管理经历，掌握机电设备安装流程及相关工艺； 3、具备较强的组织协调能力与沟通能力，能独立履行项目管理职能； 4、了解国家及地方关于机电工程的相关法规、标准与规范要求； 5、责任心强，具备良好的应变与问题解决能力，能在高强度环境下稳定高效作业。

1、年龄不超过45周岁，煤炭相关专业大专及以上学历，具备助理工程师或以上职称； 2、持有有效的安全管理资格证书； 3、具有3年及以上煤矿生产技术管理岗位（副总级别）工作经历。 薪酬福利： 1、员工薪酬结构：规范化的岗位工资体系+多维度绩效奖励机制，后续将逐步实施职业发展通道建设、战略型薪酬激励政策，配套职工住房支持、子女教育保障、配偶就业协助等促进稳定发展的综合保障措施；具体薪资可面谈；对于综合条件特别优秀者，年龄等相关要求可适度放宽； 2、依法缴纳五项社会保险； 3、免费提供公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、享受餐卡补贴，并设有南北井口餐厅、清真餐厅、自助餐饮区、超市、理发室、洗衣房及公共WiFi等完善的生活服务设施。

一、岗位职责 1. 工作期间负责设备巡查、运行参数记录，并配合开展设备的日常维护与保养； 2. 及时识别并反馈设备运行中的异常状况，协助技术员进行故障诊断与处理，保障生产线稳定高效运行； 3. 岗位涵盖包装、灯检、配料、喷淋杀菌以及贴标打码等环节，可根据情况安排具体工作。 二、任职要求 1. 年龄在22至40周岁之间，身体状况良好，能够胜任一定强度的体力作业及长时间站立操作； 2. 具备认真负责的工作态度，责任心强，学习能力突出，具备良好的团队合作意识和沟通协调能力。 三、福利：提供五险，享受节日慰问、专业技能提升培训，业绩优异者有机会获得晋升及参与跨岗位轮岗学习的机会。 工作地点：银川西夏区双渠口村失地农民创业园公共信息综合楼D-04D-05

1、年龄不超过45周岁，具备矿山机电运输相关专业大专或以上学历，取得助理工程师及以上职称； 2、持有有效的安全管理资格证书； 3、具有3年及以上机电运输专业领域科级管理岗位工作经验。 薪酬福利： 1、薪酬结构由规范化的岗位工资和多样化绩效奖金构成，后续将逐步推行员工职业发展通道、战略型薪酬激励机制，并配套职工住房、子女就学、配偶安置等支持政策，助力员工实现长期稳定发展与安居乐业；具体薪资可面谈，对条件特别优秀者，年龄等要求可适度放宽； 2、依法缴纳五项社会保险； 3、提供免费公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、享受餐卡补贴，矿区设有南北井餐厅、汉民餐厅、自助餐厅、超市、理发室、洗衣房及公共WiFi等完善的生活服务设施。

1、年龄不超过45周岁，煤矿相关专业背景，具备大专及以上学历，取得中级或以上专业技术职称； 2、持有有效的安全管理人员资格证书； 3、具有3年及以上从事机电运输专业的矿级管理岗位工作经验。 薪酬福利： 1、员工薪酬结构：规范的岗位工资体系+多样化的绩效奖励机制，后续将逐步推行职业发展通道建设、战略型薪酬激励政策，以及涵盖员工住房、子女教育、家属就业等支持措施，助力员工实现稳定就业与长期发展；具体薪资待遇可面谈；对于综合条件特别突出者，年龄等相关要求可适度放宽； 2、依法缴纳五项社会保险； 3、免费提供公寓式住宿，定期发放工作服及劳动防护用品； 4、提供餐费补贴，并配套设有南北井口餐厅、汉民餐厅、自助餐饮区、超市、理发室、洗衣房及公共Wi-Fi等完善的生活服务设施。

1、45周岁以下，具备矿山机电运输相关专业大专或以上学历，取得助理工程师及以上职称； 2、持有有效的安全管理资格证书； 3、具有3年及以上机电运输专业领域管理工作经验（担任副总级别及以上职务）。 薪酬福利： 1、薪酬结构由规范化岗位工资与多元化绩效奖金构成，后续将逐步完善员工职业发展通道、战略性激励机制，并配套职工住房、子女就学、配偶安置等支持政策，助力员工实现稳定就业与长期发展；具体薪资待遇面议；对综合条件特别优秀者，年龄等要求可适度放宽； 2、依法缴纳五项社会保险； 3、免费提供公寓式住宿，定期发放工作服及劳动防护用品； 4、提供餐卡补贴，同时设有南北井区餐厅、清真餐厅、自助餐饮区、超市、理发室、洗衣房及公共Wi-Fi等完善的生活服务设施。

1、年龄不超过45周岁，具备矿山机电运输相关专业中专及以上学历，持有助理工程师或以上职称者优先； 2、具有3年以上担任机电运输队长的工作经历。 薪酬福利： 1、薪资结构由规范化的岗位工资与多样化的绩效奖励构成，后续将逐步推行职业发展通道、战略型薪酬激励机制，并配套职工住房、子女教育、配偶就业等支持政策，助力员工实现长期稳定发展与安居乐业；具体待遇可面谈；对于综合条件特别优秀者，年龄等要求可适度放宽； 2、依法缴纳五项社会保险； 3、免费提供公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、提供餐费补贴，矿区设有南北井口餐厅、汉民餐厅、自助餐饮区，以及超市、理发室、洗衣房、公共WiFi等完善的生活服务设施。

招人啦灵武市东塔政府对面咏车汇汽车美容清洗招一名洗车工，男女不限，要求干活细心，工资面议，有的联系我可以长期干也可以接受假期工

找辣爆顶班一名3天12，13，14号一天260，带简单凉菜，手艺抗硬的来，金凤区烧烤

悦海新天地面馆招聘： 切菜大姐一名，工资3800--4000 拉条子师傅一名，工资7000---7300 包食宿有休息！电话：

永宁望远工业园区某单位食堂招聘厨师一名，50岁左右，，工资面议，一日三餐，馒头面条自己做，长期工，管吃管住，联系电话

有没有干活的，下午一点联系电话

工程师 招工人数:1名 工作地址:南蒲

； 10、工程师：有工作经验，工作责任心强，面议，丁女士

建筑工程师 通用职位要求 建筑工程工程师（土建/安装/装饰等专项） 核心任职要求 1. 大专及以上学历，建筑工程、土木工程、给排水、机电安装等相关专业，持有工程师职称或二级及以上建造师证书优先，3-5年及以上建筑工程技术管理经验。 2. 精通对应专项施工图纸会审、方案编制，能独立完成施工组织设计、技术交底文件，优化施工工艺。 3. 熟悉国家及地方建筑工程规范、验收标准，能把控施工全过程技术质量，解决复杂技术问题，配合竣工验收及资料归档。 4. 能对接设计、监理、勘察等单位，审核施工班组技术方案，指导工长开展现场施工，把控工程变更及技术签证。 5. 熟练使用CAD、PKPM、广联达等专业软件，具备一定的成本测算、招投标技术文件编制能力，接受项目驻场。 优先条件 - 有大型建筑项目（住宅/商业/市政）技术管理经验； - 持有注册一级建造师、注册结构工程师等证书； - 熟悉BIM技术应用，能参与三维建模及施工模拟者优先。

木工工长：3名，（要求18-45周岁，现场管理5年以上经验，高中以上文化，熟悉图纸！有核电经验优先）

码头施工进度工程师/水工工程师 本科 薪资福利:24 - 28万 ，请备注“姓名+应聘岗位” 工作地址:浙江宁波

岗位职责： 1. 负责自动化设备的电气系统设计、现场调试、运行维护及性能优化； 2. 承担PLC程序开发、控制系统方案设计及其日常维护工作； 3. 提供机械设计与制造领域的技术支撑，并参与相关工作的协调推进； 4. 提供电子电气及自动化方向的技术支持，配合完成跨专业协作任务； 5. 熟练运用SolidWorks软件进行技术建模及相关技术支持服务； 6. 编写并持续更新岗位所需的各类技术文档和操作资料。 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业范围包括计算机类、机械设计制造类或电子电气/自动化相关领域； 2. 精通SolidWorks软件操作，具备实际PLC编程项目经验； 3. 拥有自动化设备在电气设计、调试、维护和优化方面的实践经历； 4. 具备机械设计制造方向的技术服务与协同作业经验； 5. 具备电子电气/自动化专业的技术支持与协作实施经验； 6. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 7. 具备较强的学习适应能力和问题分析解决能力。 以上为自动化岗位的主要职责与任职条件，欢迎符合条件的候选人积极报名，我们期待您的加入。

【岗位职责】 1、独立承担电气专业方案设计工作，完成初步设计及施工图阶段的全部内容； 2、独立开展低压控制柜、配电柜、变频器的设计任务，绘制电气原理图与安装图，掌握电气系统设计流程及相关工业规范，了解各类低压电器与执行元件，具备独立选型能力，熟悉主流设备品牌； 3、负责控制系统项目的图纸规划、PLC程序开发、上位机界面组态、现场调试实施以及项目安装的技术指导； 4、负责程序的编写、修改与应用，通过编程实现对设备模块的控制，完成PLC程序及控制系统的设计、开发与优化，保障设备稳定高效运行； 5、编制相关技术资料和报告，记录项目进度与技术方案，开展技术交流与经验归纳 【任职要求】 1、本科及以上学历，电气工程、自动化控制或相近专业。 2、具有设备安装与调试实践经验，掌握设备调试流程与方法，熟练运用电气制图工具（EPLAN、CAD）及接线原理，能独立完成控制电路设计、故障排查与维护工作。 3、熟悉电气自动化系统的硬件组成，包括PLC控制器、HMI、传感器、变频器、电机、低压配电装置等，有ABB、施耐德、西门子等品牌PLC使用经验者优先。 4、熟练掌握ST（结构化文本）编程语言，具备至少一种高级语言（java、python、c、C++、c#）的实际应用经验。 5、熟练操作PLC编程软件，可独立完成控制程序的编写与性能优化。 6、了解工业控制网络及常用通信协议，如Modbus、Profibus、CAN、CANopen、powerlink等。 7、有动画设计、嵌入式软件开发、自动化研发等相关岗位工作经验者优先考虑。 8、具备较强的故障处理能力与团队沟通协作能力

一、电气一次设计 有工作经验人员：2名；无工作经验人员：3名（薪资：5k-1W+） 岗位职责： 1、收集项目基础资料，勘察现场，参加协调会及方案选比工作； 2、负责项目可研、初设、施工图等阶段电气设计及校核工作； 3、负责内部、外部接口资料的提出与接收； 4、负责本项目的进度、质量、成本管理及文件资料的归档提交工作； 5、参加设计交底、配合施工、竣工验收及设计回访等工作； 6、配合其他专业工程师进行项目电气系统方案设计及电气估价； 7、上级主管及公司领导交代的其他工作。

1、输电线路工程、电气工程及其自动化等相关专业； 2、具备全日制专科（三年制）或以上学历； 3、具有3年以上输电线路工程设计经验，能独立承担35kV及以上电压等级线路设计者优先； 4、熟练操作计算机，掌握电力行业相关技术标准与设计规程，掌握输电线路专业基本理论知识； 5、熟练使用AutoCAD绘图软件及常用办公自动化软件； 6、身体健康，适应出差，吃苦耐劳，具备良好的沟通协调能力； 7、责任心强，具备优秀的职业素养和团队协作意识。 1、负责内外部接口资料的对接与整理，参与现场勘察、方案比选及技术协调会议； 2、承担35kV及以上输电线路工程的设计任务； 3、完成项目可行性研究、初步设计、施工图设计等各阶段的电气设计及校对工作； 4、负责项目进度控制、质量管控、成本管理以及技术文件的编制与归档提交； 5、参与设计交底，配合施工现场服务及竣工验收工作； 6、处理施工过程中涉及输配电专业的技术问题，落实设计变更工作； 7、完成上级领导及公司交办的其他工作任务。

岗位职责： 1、负责各阶段电气设计任务，涵盖基础设计、详细设计等内容； 2、承担电气专业各阶段施工图设计工作，完成技术文档的编写、校对及审核； 3、根据项目需求提供现场技术支持，指导图纸实施，协助完成施工验收及消防验收等相关工作； 4、完成上级交办的其他相关事务。 任职资格要求： 电气工程及其自动化或相关专业背景，熟练操作CAD及常规办公软件，掌握BIM软件应用，熟悉电气设计与施工相关标准规范，具备较强的自主学习能力和自我管理意识，工作认真负责，细致耐心，能够配合项目管理安排，服从部门工作调配。 福利待遇： 1. 五险一金齐全，享受带薪年假； 2. 提供系统的专业技能培训和职业晋升通道； 3. 办公环境优越，配备茶水间与员工休息区。

1. 负责储能系统工程的项目规划、接入系统方案制定、电气部分设计、设备选型及技术文件编制； 2. 负责储能项目现场实地勘察与可行性研究分析； 3. 承担储能电站初步设计及施工图纸设计任务； 4. 组织并参与施工图技术交底，提供后续技术支持及现场协作服务； 5. 负责审查设计成果，持续优化设计方案； 6. 协调处理施工过程中涉及的设计相关问题； 7. 参与工程资料的审核工作。

岗位要求 1. 电气工程相关专业背景； 2. 具备Linux环境下的操作经验者优先考虑； 3. 具有良好的文字表达与逻辑思维能力，需提交1-3篇本人独立完成的文字材料，例如毕业设计报告节选、学习期间的论文或公开发表的作品； 4. 具备顺畅的沟通交流能力及语言表达技巧，能够合理管理个人情绪；

岗位职责： 1、负责公司项目中电气专业全流程的技术支持与指导工作； 2、投标阶段：承担项目现场踏勘、图纸解读、招标文件研究、技术参数分析、客户需求评估及中标策略制定中的技术支撑，校核工程量清单与施工方案的对应关系，协同技经人员完成项目报价编制，配合商务团队开展客户技术沟通，组织编写技术标书及相关技术文档； 3、实施阶段：主导项目执行过程中电气专业技术管理，负责电气类文件的编制、审核与签发，指导设备安装、调试、试验及验收等关键环节，保障项目按期顺利投运； 4、结算阶段：协助开展项目总结、结算资料整理及重大技术问题复盘，参与工程量确认工作，承担项目投运后售后运维、保养维护等电气专业技术任务； 5、负责各阶段对外技术协调与疑难问题处理，全程参与项目相关会议，包括投标阶段设备选型论证、技术标准解析等工作，立足公司利益充分发挥技术优势，确保各环节获得可靠技术保障； 6、参与企业内部培训工作，完成上级交办的其他相关事务。 任职要求： 1、电气自动化或机电类相关专业大专及以上学历，具备3年以上电力工程领域技术管理或电气设计管理工作经历； 2、掌握电气系统原理及电力工程基础知识，了解国家及行业电力规范与政策，输变电、配电方向均可，能识图制图，可独立编制或审核工程量清单和技术标准，具有电气设备集成、电力施工及电气试验实操经验； 3、具备现场作业能力，拥有较强的学习意识，面对技术难题具备钻研精神和解决能力； 4、勤于钻研技术，乐于协作配合，认同技术管理的综合性要求，并持续推动技术成果向实际价值转化； 5、熟悉中高压电气设备特性，了解风光储电站建设流程，掌握电力工程技术管理核心要点，对公司在设备销售、新能源并网测试服务、电力工程施工等方面的业务有明确认知。

一、岗位职责 1、负责公司低压机、空压机、冷水循环系统、罐装线、化糖锅、吹瓶机等电气设备的日常运行操作与监控，确保生产进度正常推进，保障设备持续稳定运转。 2、对上述设备开展定期巡检与运行参数记录，协助落实日常维护及保养任务，及时发现运行过程中的异常状况并反馈上报；具备电线电路布设与氩弧焊能力，能有效应对罐装线启停故障、化糖锅温度控制异常、吹瓶机气压波动等问题，进行快速排查与修复。 二、任职要求 1、年龄22-40岁，身体健康，具有扎实的电工实操经验，能够独立处理各类电路相关问题； 2、拥有1-3年生产车间电气设备或生产设备的操作与维修经历，熟悉设备电气原理及标准操作流程，可熟练解决线路故障、启动停止异常、程序调试等技术问题； 3、电气、机电或相近专业背景，掌握低压电气系统和自动化控制基础理论，持有电工证或电气设备维修类职业资格证书者优先考虑； 4、能独立识读电气图纸，了解各类控制系统及设备设施的维护要点与操作规范。 三、薪资福利 薪资面议，依据个人工作经验与技能水平协商确定，每月20日准时发放。 福利：提供五险缴纳，享受节日福利、专业技能培训支持；表现优异者有机会获得晋升及参与跨岗位学习的横向发展机会。 四、工作地点 银川西夏区双渠口村失地农民创业园公共信息综合楼 D-04D-05

1.熟悉高低压配电系统的一次及二次设计流程 2.具备使用CAD软件进行工程制图的能力