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招聘生产管理工程师若干名。岗位要求：-具有所报岗位专业版块运营管理相关工作累计2年及以上经验。-掌握轨道交通运营生产计划、生产指标、月度评价等业务模块知识，具备独立开展相关技术管理工作的能力，能够指导生产部门对应业务管理人员开展相关工作。-学习能力强，能够持续提升业务能力水平。-熟悉生产调度业务，掌握工作流程，注重团结协作，具有较强的执行力，能够高效完成既定工作目标。-年龄35周岁及以下。-学历要求全日制大学本科及以上。-专业要求为交通运输、铁道工程、电气、机械、自动化等城轨运营相关专业。-职称要求初级职称及以上。岗位职责：1.负责线路生产计划、生产指标、生产信息等工作。2.负责组织制定线路年度运营计划等生产计划，监督各专业做好落实。3.负责线路生产例会准备工作，分析线路生产情况，调查生产事件、跟踪改进措施落实。4.负责组织统计分析线路生产指标、生产信息，并按有关部门要求报送生产指标及各类生产信息。5.负责组织做好线网月度评价指标报送、问题整改等工作。6.负责配合开展服务质量评价、履约评价等工作。7.负责上级领导交办的其他工作。薪资福利：公司将提供具有竞争力的市场化薪酬待遇。录用后，在住宿、落户、子女教育等方面给予支持保障。按国家规定缴纳五险一金，享受法定节假日，以及婚假、产假、年休假待遇等。报名截止时间为2026年7月24日24：00，逾期不予受理。报名方式为邮箱投递。

招聘经理岗位。岗位要求：1.从事城市轨道交通运营管理等相关工作累计6年及以上。2.具有主任级岗位工作经验3年及以上。3.至少培养1名下一层级及以上的技术人员或普通管理干部。4.开拓进取，鼓励创新，具有较强的综合管理能力。5.凝聚团队，赋能他人，具有解决复杂问题能力。6.制定目标，追踪过程，具有打造高绩效管理团队能力。其他要求：年龄：40周岁及以下。学历：全日制大学本科及以上。专业：铁路车辆、电气、机械、自动化等城轨设备设施相关专业。职称：1.中级职称及以上。2.具备相关特种作业操作证（上岗前必须具备）。3.具备特种设备安全管理资质证（上岗前必须具备）。岗位职责：1.负责中心全面管理工作。2.组织建立并落实中心安全体系、日常管理体系、运转机制相关工作，实现中心稳定运转。3.组织开展车辆技术标准管理工作，组织开展维保方案与实施、计划管理和维保质量管理工作。4.负责制定中心工作目标，分解工作任务，并组织落实。5.负责组织落实场站管理。6.负责牵头中心安全管理工作，指挥并妥善处置各种影响正常运营工作的突发事件。7.负责上级领导交办的其他工作。薪资福利：公司将提供具有竞争力的市场化薪酬待遇。录用后，在住宿、落户、子女教育等方面给予支持保障。按国家规定缴纳五险一金，享受法定节假日，以及婚假、产假、年休假待遇等。招工人数：若干。报名截止时间：2026年7月24日24：00截止报名，逾期不予受理。

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