
老旧小区加装电梯技术负责人
6000-10000元/月
技术负责人长期1-2人完工结算持B、C证,结构,建筑优先,10年以上二级及以上建造师
负责加装电梯项目现场勘查、结构评估、方案设计、图纸审核、报建技术资料编制;管控施工质量、安全、进度,处理现场技术问题;配合验收、备案及业主技术答疑。要求建筑、机电、电梯相关专业,懂加装电梯流程,能驻场看现场,有相关经验优先。
通信施工组长
8000-10000元/月
技术员长期3-5人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督
2.组织图纸会审、技术复核与质量验收,确保符合规范及设计要求
3. 协调解决现场技术问题,指导施工班组按技术标准作业
4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 参与项目进度、成本与安全管控,提供专业技术支持
任职要求:
1.具备工程技术相关岗位从业经验,熟悉建筑/市政/安装等工程流程
2.熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.责任心强,能适应施工现场工作环境会开车
5.持有相关专业职称证书或建造师资格者优先
水电,建筑综合维修工
5000-6000元/月
综合维修工包住餐补包吃1-2人月结全职水电维修,泥水工,木工师傅
二,任职要求
1。技能要求
。懂水电维修,能独立处理电路故障,灯具安装,开关插座更换,水管漏水,疏通下水,洁具维修。
。会基础木工,瓦工,简单电焊/气割,空调拆装维护,门锁维修优先。
。熟悉常用维修工具使用,懂基础安全用电,消防常识。
。持有高低压电工证优先。
2。素质要求
。身体健康,能吃苦耐劳,可接受加班,应急抢修,高空作业。
。动手能力强,做事细致负责,有安全意识,无违规操作习惯。
。服从管理,沟通顺畅,服务意识强,能和甲方/同事友好对接。
。有物业,工厂,酒店,厂区综合维修经验优先。
古建筑
2000-3000元/月
技术员1-2人
岗位职责:
1. 负责古建筑的勘察、测绘、修缮方案设计及施工技术指导
2. 参与文物建筑保护工程的现场管理与质量监督,确保符合《文物保护法》及行业规范
3. 运用传统工艺与材料开展木作、瓦作、彩画、石作等专项修复工作
4. 整理历史资料,编制修缮档案与技术报告,配合文物部门验收
5. 协同考古、设计、监理等单位推进保护项目全流程实施
任职要求:
1. 熟悉中国古代建筑形制、构造做法及营造技艺,具备古建保护基础知识
2. 有古建筑修缮、文物维修或传统村落保护相关实践经验者优先
3. 责任心强,注重细节,能适应野外作业与阶段性驻场工作
4. 具备良好沟通协调能力及团队协作意识
5. 持有文物保护工程施工从业资格证或相关职业资格证书者优先
市政桥梁技术总工
2-2.1万元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
一、主持项目的日常技术管理工作,对项目的工程技术负总责。
1、组织学习和熟悉施工合同、设计图纸、技术规范、规程和标准。
2、主持编制项目实施性的施工组织设计、关键工序的专项施工方案,并负责报审、交底和组织实施,能单独完成各项技术文件的编制,能熟悉施工合同、设计图纸、技术规范、施工规程和工艺标准。
3、负责对施工中的重大技术问题,如复杂结构计算、施工工艺可行性等,进行决策和把关。
4、有预应力混凝土连续钢构箱梁的工作经验,有丰富的桥梁施工技术经验优先。
二、施工过程与安全职责
1.施工进度与技术配合:
参与编制施工进度计划,从技术角度提供支持,解决影响进度的技术难题。
深入施工现场,指导施工,及时解决施工中出现的技术问题。
2.安全技术管理:
对项目的技术安全负责。在编制施工方案时,必须同时制定安全技术措施。
特别是对于高风险作业(如深基坑、高墩、挂篮、支架现浇、大型构件吊装等),必须编制专项安全施工方案,并组织专家论证。
参与安全检查,对查出的技术性安全隐患提出整改措施。
三、资料与沟通协调职责
1.技术资料管理:
组织编制、收集、整理各类施工技术资料、竣工图纸,确保资料的真实性、准确性和完整性,并按时归档。
负责编写施工技术总结和工法。
2.对外沟通与协调:
作为项目技术方面的主要对外接口人,与建设单位(业主)、设计单位、监理单位、质检站等就技术问题进行沟通和协调。
参加监理例会,汇报技术状况和质量情况。
(试用薪资20000元/月,确定能胜任工作后薪资面议,有意者请与项目负责人贾总直接电话联系,电话号码:)
工程技术员/技术负责人
7000-12000元/月
技术员技术负责人长期3-5人月结
岗位职责:
1. 负责工程项目全过程技术管理,包括施工方案编制、技术交底与现场指导
2. 组织图纸会审、设计变更及技术问题协调处理,确保施工符合规范与标准
3. 监督施工质量、安全与进度,组织分部分项工程验收与技术资料归档
4. 指导并培养基层技术人员,提升团队整体技术水平与执行能力
5. 配合项目部完成成本控制、材料选型及新技术、新工艺的推广应用
任职要求:
1. 具备工程技术相关专业背景,学历大专以上(根据实际项目需求灵活适配)
2. 有施工现场技术管理经验,能独立承担技术负责人职责者优先
3. 熟悉国家及地方建筑工程技术规范、质量验收标准和安全生产法规
4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应项目现场工作环境
5. 持有建造师、工程师职称或相关技术资格证书者优先
食堂做饭人员,简单综合维修工5名
4000-5000元/月
综合维修工3-5人
食堂做饭人员,招聘1名综合维修工,日常生活用水负责日常巡视检修及突发事件处理等工作,具体情况面谈
铲车司机1-2人月结
诚聘装载机司机一名,机械为50装载机,地点在西藏那曲。月薪8000。最好是青海人或那曲附近。详情电话联系。
兰老板:
弱电工1-4天1-2人完工结算
帮老板找人 做中国联通信号基站箱走线架以及设备安装 去两趟 第一趟做走线架和安装设备 第二趟穿灯和插座线然后通电 全款12000元 第一趟完先给一半 第二趟完等联通验收合格支付另外一半 工作海拔大概在4800米左右 最好是有同类型安装经验
西藏那曲地区招聘搅拌车驾驶员。要求爱护车辆,具备搅拌车驾驶经验。工作地点位于。
搅拌罐车司机
那曲地区招聘搅拌车驾驶员。要求爱护车辆,具备搅拌车驾驶经验。工作地点位于西藏自治区那曲市。
技术员1-2人月结
因工作需要:招聘一名建筑技术人员,能看董图纸,会电脑,能与甲方对接沟通,组织整个项目施工计划,项目进度。项目地址:新疆喀什市项目特征:建筑类附属工程工资:1万+联系电话:
技术员月结
山东省能源集团(2026年度)社招:一级公司(淄博矿务局,莱芜矿务局肥城矿务局,兖州矿务局)岗位:技术岗。专业:化工,,计算机,电气,机械,消防,自动化,建筑,(商科,管理,交通等专业条件优秀适当放宽)。年龄:35岁以内(1990年之后出生)学历:高中,中职,技校同等学历以上。2、实习:顶岗实习月薪6000–8000元,包吃住。3、转正:毕业直签正式劳动合同,五险二金(公积金+企业年金),月薪10000–15000元,享受年终奖、带薪年假、节日福利。。
西藏那曲招磨边师傅,会俐锋高速双边磨,最好带副手,开孔,挖缺。工作地点,工资电聊
磨边打磨
招磨边师傅,会俐锋高速双边磨,最好带副手,开孔,挖缺。工作地点西藏那曲,工资电聊
污水处理厂设备维修人员
8000-10000元/月
机械维修1-2人
有污水处理厂工作经验,了解所有设备原理,能独立处理发生的一切问题,认真负责!有驾照。
技术人员,
1-1.5万元/月
技术员技术负责人长期1-2人完工结算
岗位职责:
1、图纸审核及施工技术交底工作
2. 指导现场施工,解决施工过程中的技术难题,确保工程质量与进度达标
3.组织技术资料整理归档,配合竣工验收及技术文档移交
任职要求:
1. 学历不限,土木工程、建筑工程、机电工程等相关专业优先
2. 具备工程技术相关工作经验
3. 熟练使用CAD、广联达等常用工程软件,具备基本识图与制图能力
4.责任心强,具备良好的沟通协调能力和现场问题处理能力
5. 持有建造师、施工员、技术负责人等相关证书者优先
广州地铁8号线东延项目部技术员
6000-9000元/月
技术员长期1-2人月结
一、基本要求
1.学历:大专及以上,土木工程、铁道工程、城市轨道交通工程、地下工程、岩土工程等相关专业;
2.经验:3 年及以上地铁技术管理经验(硬性要求)
3.有地铁车站、区间隧道、盾构、明挖、盖挖、围护结构等经验优先;
4.年龄:22–35岁,能接受项目现场驻场;
二、专业技能要求
1.熟悉地铁土建施工工艺:明挖 / 盖挖、基坑支护、桩基础、防水工程、混凝土结构、盾构 / 矿山法隧道等;
2.能看懂施工图纸、会审图纸、编制技术交底、专项施工方案、施工组织设计;
3.现场管控:现场技术指导、质量检查、隐蔽工程验收、工程量复核、变更洽商办理;
4.软件能力:熟练使用CAD、Office等;
5.能独立处理施工技术问题、协调监理 / 设计 / 业主、编写施工日志 / 资料。
薪资待遇
6k~9k(具体视条件面谈)单休,法定节假日放一半,过年15天带薪假,包吃住。
技术员长期1-2人月结
招聘光伏技术人员,1名,大专以上,
负责施工进度、质量、安全及技术支持。有从业经验者优先录取。
电话:
地址:郏县文化路西段二高斜对面
栏目概述
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