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江西吉安 招聘单位：梅塘农机维修 工作地址：吉安市吉卅区城南专业市场 招聘岗位：叉车司机1人 薪资待遇：4~6K 岗位要求：50岁以下，60公里外的，技术要精湛，为人本份硬气，圆滑的勿扰！联系前，请细看是否符合要求！！ 联系电话：刘经理

吉为GIWEI 招聘! 有意者请携带相关证件来厂面试 招聘岗位 1、普工 若干 工作时间:26天制，需要加班年龄18-45岁，能加班，吃苦耐劳，视力良好，身体健康，服从管理，工作认真。 2、品质主管 一名 管理品质团队，维护质量管理体系，提升供应商及外协工厂的品质水平，有电子制造工厂品质管理经验。 商务专员一名 大专及以上学历，年龄不超过35岁，熟练掌握0ffice等办公软件，有相关工作经验优先 3、人事行政专员-名 大专及以上学历，，熟练掌握行政办公、考勤招聘等工作，细心负责，沟通能力强 4、SMT操作员一名 18-45岁，视力良好，服从安排，有经验者优先 福利待遇:具有竞争力的薪资+绩效奖金，包吃、等 联系方式(黄女士) C厂地址 江西省吉安市吉安县井开区经济技术开发区六星工业园7号楼3层

项目支持与商机落地 1、统招本科及以上学历，计算机类、软件类、信息类、光电类和机械类等相关专业；2、具备较强的文案编辑和系统设计能力，良好的语言沟通表达能力及团队协作能力，富有亲和力和感染力，具备出色的演讲技巧，熟练使用AutoCAD、Xmind等画图软件工具；3、承压能力强，适应出差。需求交流和分析、方案设计、产品选型配单、需求说明编制投标、项目深化设计、商机协同推进、用户客户培训、协同拜访和客情维护 薪资福利:做五休二、国家法定节假日、五险一金、薪资面议。 简历投递： 工作地址:江西省吉安市吉安县深圳大道238号吉安市电子信息研究院（管委会旁圆配楼内）

试点工程与样板项目建设 1、统招本科及以上学历，计算机类、软件类、信息类、光电类和机械类等相关专业；2、具备较强的文案编辑和系统设计能力，良好的语言沟通表达能力及团队协作能力，富有亲和力和感染力，具备出色的演讲技巧，熟练使用AutoCAD、Xmind等画图软件工具；3、承压能力强，适应出差。参与目标项目的评估、技术架构选型策略、需求分析与方案设计、项目推进过程中的关键汇报、市场活动广宣、生态合作导入、关注交付质量和整体效果 薪资福利:做五休二、国家法定节假日、五险一金、薪资面议。 简历投递： 工作地址:江西省吉安市吉安县深圳大道238号吉安市电子信息研究院（管委会旁圆配楼内）

招聘普工/操作工，计时32一小时，320天，每天计薪12小时，每月9000+!夜班补贴30一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。 坐班，不穿无尘衣，可长白班/两班倒，工作自由，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000. 早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 [招聘要求] 年龄18-53岁，男女不限，身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。[吃住] 免费包吃三餐，包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖!接受再咨询! 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400 原标题：《年后招普工/操作工+320/天+包吃住+坐班+长白班+满月奖金6400+人走账清，不压工资》

陕西汉中大量招工！五万多户天燃气入户安装工程，需要有经验的师傅，工资月结，可分包，有意者联系

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1、负责空调电气安全控制系统的设计工作，包括风机、控制板电源线等电气元器件及传感器的选型，承担空调零部件设计与电气安全设计的审核把关； 2、掌握空调产品开发流程，能制定项目开发计划并跟进协调项目进度，确保开发任务按时完成，输出内容涵盖零部件图纸、生产工艺文件、零部件检验指导文件等； 3、参与企业产品开发项目、成本优化项目以及设计优化改进项目； 4、开展系统层面的电气功能设计，协同系统工程团队实现产品所需的电气性能要求； 5、处理产品开发过程中出现的各项技术难题与项目推进问题； 6、跟进产品各项测试验证工作，包括性能测试、安全认证测试、可靠性试验等环节； 7、统筹协调空调样机的试制与生产制作。 基本要求： 　　1、学历：大专及以上； 　　2、专业：电气工程、自动化或相关专业； 　　3、经验：具备3年以上空调或同类产品电气开发工作经验，可独立完成电气原理图设计及工程图纸绘制； 　　4、熟练操作CAD、Protell、UG等设计工具，同时熟练使用Office系列办公软件； 　　5、掌握电气基础知识及相关设备应用，具备一定的制冷原理知识与实践经验。

工作职责: 1、依据动物固废事业部的年度目标，合理制定本项目公司年度收运/生产运营等工作计划，确保运营目标达成； 2、全面负责项目公司的经营规划、目标制定、生产运作、安全管理等各项日常管理工作； 3、组织落实集团公司各项政策、制度及生产部署要求，保障执行到位； 4、主导分公司团队组建、人员管理及招聘工作，推进核心人才梯队的建设与完善； 5、统筹对接地方政府相关职能部门，维护良好的外部协作关系。 任职资格: 1、大专及以上学历，具备5年及以上相关工作经验； 2、具有3年以上生产型企业管理经验，有环保、化工等行业生产厂长、车间主任等岗位经历者优先； 3、工作踏实严谨，具备良好的团队协作精神和整体意识。 任职地点：江西区域内，具体根据公司需求决定

【工作内容】 负责订单处理，无销售性质 【岗位要求】 1.年龄在*******： 2.熟练掌握电脑基础操作，具备良好的沟通与表达能力 【上班时间】 实行8小时工作制，采用单双休安排 【薪资及福利待遇】 1.试用期保底3200元+绩效，综合收入4-7K，多劳多得，上不封顶 2.提供公寓式住宿，享受节假日补贴，每年4次晋升机会 入职后可享5天带薪年假

一、任职资格 （1）学历专业：大专及以上学历，化工、材料、新能源、机械或工业工程等相关专业优先；年龄28-45岁，身体健康，能适应制造型企业管理节奏与工作强度。 （2）工作经验：具备5年以上3C软包锂电池生产经历，其中至少3年担任同岗位管理职务；熟练掌握搅拌、涂布、封装至包装的全流程工艺，熟悉各环节关键控制参数，有提升产能与良率的实际成功经验者优先考虑。 （3）核心能力：具备生产计划编制与资源统筹能力，可有效识别并解决产线瓶颈；熟悉精益生产理念（如6S/IE），了解ISO9001/IATF16949质量体系，能运用FMEA、8D等工具进行质量问题分析与闭环处理；知晓主要生产设备运行原理，具备协调处理设备异常的能力。 （4）证书记录：持有低压电工证或六西格玛相关认证者优先；过往无重大安全或质量事故责任记录。 （5）综合素质：具备较强的团队管理能力，能够有效激励与带领班组；善于跨部门协作沟通；抗压能力强，可根据生产需求灵活调整工作时间；具备数据意识，能基于数据提出改善建议。 二、岗位要求 （1）生产管理：根据订单需求制定生产排程，统一调度人力、设备与物料资源，保障各工序协同运转，确保产量与交付周期达成，并及时应对和化解生产过程中的堵点问题。 （2）质量管控：建立和完善各工序的质量控制标准，主导日常巡检及异常响应（如涂布不均、封装渗液等问题），配合客户开展质量审核，持续降低不良品率。 （3）设备与成本：制定设备保养计划，组织并协调维修保养工作以减少非计划停机；监控原材料使用与能源消耗，推动生产环节降本增效。 （4）团队建设：负责班组人员的招聘选拔、绩效考核及培训发展（包括新员工岗前培训与在职员工技能进阶），优化人员结构，降低流失率，提升团队整体执行力。 （5）安全合规：严格执行安全生产管理制度，定期组织安全教育与应急演练，识别并整改现场隐患（如化学品管理、高温作业防护）；落实环保要求，确保顺利通过各类监督检查。 （6）数据与优化：准确记录生产关键指标数据，定期形成报告并向上反馈；结合数据分析结果，提出工艺改进、设备优化及管理提升方案，推动生产体系持续完善。

岗位职责： 1.负责订单的接收、核实及全程跟进，确保各环节信息准确无误； 2.统筹协调内部资源，监控生产进度，实时向客户反馈订单执行情况； 3.解答客户咨询，提供产品信息及订单相关问题的专业支持； 4.按要求完成各类业务报表的整理与提交，保证数据的及时性与准确性。 任职要求： 1.具备较强的沟通能力与服务意识，能顺畅对接客户及内部协作团队； 2.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel等，具备良好的文档处理水平； 3.工作细致认真，责任心强，具备良好的抗压能力； 4.有跟单或客户服务相关工作经验者优先录用。

薪资待遇:8-12k 岗位职责 1、落实生产计划，编制并推进生产作业安排 2、制定部门内各项生产指标，并监督目标达成情况 3、统筹部门内部各工序人员的协作与调配 4、监督设备的使用规范及日常维护保养工作 5、参与产品质量异常问题的分析与解决过程 6、主导生产人员的选拔、考核，并组织各环节技能与职业素养培训 7、监督班组长拟定每日具体工作任务，并推动执行落地 8、定期向上级反馈生产相关数据及运行情况 任职要求: 1、中专/高中及以上学历 2、需具备3年以上生产管理实操经验 3、具备钻研意识与敬业精神，反应迅速，善于数据分析，沟通顺畅 4、责任心强，具备良好的抗压能力 5、综合能力要求：在生产排程、调度协调、现场管控、成本控制、安全管理和团队建设方面具有扎实的实践积累与成功案例

生产跟单文员

一、任职资格 学历要求：大专及以上，化工、材料、新能源、机械制造等相关专业优先考虑。 经验要求：具备3年以上3C软包锂电池生产一线工作经验，其中至少1年担任组长或领班等基层管理岗位，全面掌握搅拌、涂布、辊压、分切、制片、叠片/卷绕、封装、注液、化成、老化、分容、检测、包装等12项核心工艺流程，能够准确识别各环节的关键控制要素。 技能要求：熟练操作3C软包电池主要生产设备（如涂布机、辊压机、分切机、封装机等），具备日常维护及常见故障判断与处理能力；了解ISO9001/TS16949质量管理体系，具有较强的过程质量监控意识与实操经验。 证书要求：持有低压电工证或特种设备操作证者优先录用，无任何重大安全事故记录。 其他要求：年龄在25至40周岁之间，能接受两班倒或三班倒工作安排，服从生产任务调配。 二、岗位职责 生产管理：统筹班组日常生产执行，科学配置人员、物料和设备资源，保障从搅拌到包装各工序顺畅衔接，确保完成产能、良率及交付周期目标；严格执行标准作业程序（SOP），监督作业规范落实，杜绝违章操作行为。 质量管控：组织开展班组内过程质量巡查，针对涂布厚度不均、封装漏液、分切毛刺等问题制定改进措施并推动闭环整改；协同品质部门应对客户反馈及异常品质事件，持续降低不良品率。 设备与安全：组织落实设备日常点检、清洁及基础保养工作，发现异常及时报修并跟进处理进度；贯彻安全生产责任制，定期开展安全教育与隐患排查，预防火灾、触电、化学品泄漏等风险事故。 团队管理：负责组员考勤管理、绩效评定、技能指导及新员工带教工作，提升整体操作水平；协调团队关系，营造积极协作的工作氛围，保障班组稳定高效运转。 数据与汇报：如实记录生产运行、质量异常、设备状况等相关数据（如产量报表、不良品记录），按时向上级主管汇报工作进展，并提出有助于工艺优化与效率提升的合理建议。 合规要求：严格遵守公司各项管理制度及环保规定，确保生产活动符合国家法律法规及行业标准要求。

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