岗位职责: 1. 承担柜体定制的设计任务，依据客户具体需求进行个性化创意设计 2. 协同团队作业，确保设计方案落地执行符合企业规范要求 3. 持续追踪行业发展趋势，精进设计能力以应对市场多样化需求 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧，能与客户及团队成员高效互动交流 2. 能在既定时间内完成工作任务，并保证输出成果的高品质 3. 富有团队协作意识，快速融入团队氛围，协同推动项目顺利进行 4. 熟练操作CAD与酷家乐软件，具备索菲亚全屋定制项目经验者优先考虑 5. 有板式家具拆单相关工作经验者优先录用 岗位福利： 面议，待遇从优

岗位职责： 1、依据客户信用状况，推荐匹配的金融产品 2、配合客户经理完成订单录入，并完成上级交办的其他任务 薪资待遇： 1、底薪4000元+录单提成+五险一金 2、定期提供下午茶及团队建设活动 3、工作时间早8:45至晚6:00，每周日固定休息，法定节假日享受带薪休假 试用期为一个月，期间即缴纳五险一金 任职要求：具备金融贷款领域相关从业经验（需具备实际工作经验）

岗位职责： 负责短视频内容整理和发布。 手机就可以操作，不限时间不限地点 任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣 2、适合大学生、宝妈，灵活就业，兼职等人群 有专人培训，小白也可以，不会收取任何费用。PS:收费的都是骗子

丰县居住有工作经验者优先

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计分析工作 4.管理办公用品申领与库存，保障日常办公物资供应 5.协助组织内部活动及跨部门沟通协调，提升办公效率 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识 4.具备基础保密意识，能妥善处理敏感信息 5. 有文员或行政类实习经验者优先

1. 具备识读二维图纸的能力。 2. 岗位属于办公室工作，需主动参与车间学习并核对与工作相关事项。 3. 工作态度认真、富有责任感，且对数据具有较强敏感性。 此岗位为薪资核算工艺岗

①依据产品图纸，熟练使用PS、3D MAX渲染、CAD、SolidWorks等相关设计软件 ②具备包装设计能力，可进行材料核算与报价，熟悉板式家具的设计思路及包装逻辑 ③负责板式家具的方案设计、绘图与图纸说明，运用CAD及其他绘图工具深化家具零部件，编制产品规格表与开料图，对接业务人员落实客户需求。协调工厂端，从生产到发货环节的问题均能独立处理

岗位职责： 1. 负责客户合同的洽谈与签署，确保条款明确、合规，保障公司权益； 2. 定期赴现场核对货物与订单的一致性，重点核查数量、规格、型号等核心信息； 3. 如发现货品与订单不符，须迅速联动相关部门及客户，高效沟通并协调处理，防止影响后续合作进程； 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业者优先考虑； 2. 具备2年以上业务领域工作经验，有合同谈判实操经历者优先； 3. 具备优秀的沟通协调与谈判能力，能灵活应对各类复杂业务场景； 薪资待遇：面议

核心职责： 1. 政策对接：解析光伏品牌方的政策与产品资料，制定可落地的内部操作规范。 2. 项目督导： overseeing 各分公司项目自签约至并网的全流程进展，保障节点达成。 3. 订单统筹：收集并提交各区域物料需求，跟进品牌方出货与运输安排，统筹库存调配。 4. 数据分析：跟踪区域内装机量、交付进度等关键指标，输出定期运营分析报告。 5. 协同支持：承担信息中转职能，推动分公司、品牌方及相关方间问题的有效解决。 任职要求： 1. 具备渠道管理或运营相关经验，了解行业基本运作模式。 2. 具备良好沟通协调能力，熟练处理数据并应对突发问题。 3. 工作积极主动，具备较强责任感与抗压能力。 主要考核指标： · 项目平均交付周期 · 订单满足及时率 · 政策执行准确率 · 运营数据报告质量

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招聘北京路淮安大学食堂招聘全天班早8-13点下午15-20点月休两天工资面议有需要的可以联系联系人同步

你跟别人的差距，不在于你找工作慢；而在于别人找好工作了，你还在挑三拣四！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：28/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：夜班补贴30元/天，可根据自身意愿选择班次 ④：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！随走随结 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！随走随结 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！随走随结 【工作岗位】 化妆品厂区：普工，贴标签，质检，搬运，包装产品等工作内容 【招聘要求】 16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州

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淮安市清江浦区招空调安装/维修、工地学徒工

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招聘全案+全屋定制设计师若干名 岗位职责： 1，上门量房、现场沟通客户需求，精准测量户型尺寸 2，独立完成全屋定制方案设计、CAD 图纸、效果图制作 3，对接工厂拆单、下单、跟进落地，配合安装售后 任职要求： 熟悉全屋定制柜体、橱柜、衣柜、酒柜、榻榻米等产品结构 有现场量房、拆单、谈单经验，懂板材、工艺、五金常识 沟通顺畅，责任心强，工作细致，有团队精神 薪资待遇： 底薪 + 高额提成 + 绩效 + 带薪休假 能力强者薪资上不封顶，能月过2万，公司发展空间大。 有意者直接联系，联系电话： 袁总监

招聘全案+全屋定制设计师若干名 岗位职责： 1，上门量房、现场沟通客户需求，精准测量户型尺寸 2，独立完成全屋定制方案设计、CAD 图纸、效果图制作 3，对接工厂拆单、下单、跟进落地，配合安装售后 任职要求： 熟悉全屋定制柜体、橱柜、衣柜、酒柜、榻榻米等产品结构 有现场量房、拆单、谈单经验，懂板材、工艺、五金常识 沟通顺畅，责任心强，工作细致，有团队精神 薪资待遇： 底薪 + 高额提成 + 绩效 + 带薪休假 能力强者薪资上不封顶，能月过2万，公司发展空间大。 有意者直接联系，联系电话： 袁总监

二、设计出图 1. 熟练使用设计软件绘制平面布局、立面图、3D效果图、施工图 2. 搭配门板、柜体板材、五金、配色、灯光、软装，贴合家装整体风格 3. 优化柜体结构，兼顾颜值、实用性、性价比与安装可行性 4. 精准核算用材，出具详细报价单、材质清单 三、谈单签单 1. 陪同客户讲解设计方案、布局思路、产品优势、环保等级、工艺细节 2. 解答客户疑问，调整方案与预算，配合销售促成订单成交 3. 确认最终方案、尺寸、材质、颜色，核对合同明细 四、下单落地 1. 整理完整图纸、尺寸、配件信息，严格核对无误后提交工厂下单 2. 跟进生产进度、排单、发货，及时同步客户进度 3. 对接安装师傅，交底图纸细节、安装顺序与注意事项 五、现场跟进与售后 1. 上门复尺复核尺寸，避免出错返工 2. 安装现场巡查，把控安装效果与整体落地效果 3. 完工验收，微调细节；处理设计类售后、改尺、改方案问题

全屋定制设计师数名，有工作经验优先，

【高薪急聘全屋定制设计师兼职，需到厦门同安公司面试】 岗位职责： 1、熟练操作三维家软件，独立完成全屋定制家具的现场测量，精准记录尺寸数据。根据实际测量结果制定设计方案，主动与客户交流确认，确保方案满足客户需求。负责深化图纸绘制，提供准确报价，并跟进订单下达至工厂的全流程。 2、熟悉家装施工基本流程及相关知识，能与销售团队协作，高效参与客户沟通环节 3、具备较强的学习能力，踏实肯干，态度积极进取，拥有良好的逻辑分析能力和创意构思能力 4、工作细致耐心，应变能力强，性格亲和，沟通表达流畅，善于洞察客户真实需求及消费偏好，服务意识佳 5、精通设计及拆单类软件者优先，可独立制作效果图，并与拆单岗位顺畅对接 任职要求： 1、大专以上学历，室内设计相关专业，掌握家具设计基础理论与构造原理 2、热爱家居设计行业，关注家具设计流行趋势，具备优秀的色彩运用与产品布局搭配能力 3、具备丰富三维家软件使用经验，能熟练通过该软件完成绘图设计及下单操作，熟悉软件各功能模块，提升设计效率 4、可独立承担衣柜、橱柜等常规家具的设计任务，具有扎实的三维家设计实操经验

岗位职责： 1. 负责现场测量尺寸 2. 与客户线上对接确认细节，核对准确后拆单并安排生产 3. 配合安装团队解决施工现场相关问题 任职要求： 1. 具备一年以上相关领域工作经验 2. 熟练操作各类拆单软件 3. 工作认真负责，注重细节 4. 有全屋定制品牌索菲亚工作经历者优先考虑 岗位福利： 公司订单稳定，薪资结构为底薪加计件（按大板计算），具体待遇面谈

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调 3.协助维护前台区域整洁有序，及时响应各部门基础行政支持需求 4.配合完成会议预约、会议室管理及访客系统信息录入等会务支持工作 5.协助整理基础人事/行政文档，保障信息准确与保密性 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、钉钉/企业微信等） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备服务意识和团队协作精神 4.学历不限，有1年及以上前台或行政助理经验者优先 5. 能适应工作地点灵活安排，遵守企业规章制度

熟悉CAD和家具结构，善于沟通，工作心态要好，任务重了不要牢骚，和上级领导商量先做急得，我们的单子有时候多，有时候少

岗位职责：做后勤 客户服务 在公司给客户积分兑换、礼品发放 通知公司的旅游、体检活动这些 职位要求：1、无经验要求 2、年龄25周岁至45周岁之间，高中以上学历，男女不限 工作时间：1、六小时工作制 2、早八点至十一点，下午两点至五点，周六日双休 不定期旅游+年终奖+法定节假日礼品+时间自由可自行安

一、岗位核心职责 1. 统筹公司日常行政工作，涵盖文件撰写、会议安排、行程规划及来访接待等事务； 2. 协助开展企业品牌推广，负责新媒体平台内容策划与运营，增强公司对外影响力； 3. 配合管理层完成商务差旅及外出支持任务，确保各项工作有序推进； 4. 维护内外沟通渠道，推动跨部门协作与资源高效对接。 二、任职要求 1. 基础条件 1、年龄20-35岁，本科及以上学历（文秘、汉语言文学、新闻传播、行政管理等相关专业优先）； 2、形象端正，着装规范，普通话标准，具备良好职业素养与亲和力，契合企业对外形象标准； 3、掌握基本礼仪知识，可参与公司对外接待活动。 2. 核心技能 1、文字表达能力强：具有扎实写作功底，擅长多种文体撰写（如公文、报告、宣传文案、故事类推文等），能准确传达企业理念与产品价值； 2、新媒体运营经验：熟悉主流平台（微信/微博/抖音/小红书/视频号等）运作模式，能独立完成选题策划、内容制作、版面设计及数据分析，有成功运营成果者优先； 3、驾驶资质：持有C1或以上有效驾照，无重大交通事故记录，熟悉本地及周边城市交通情况，可接受弹性出车（含长途），驾驶技术娴熟，安全意识强。 3. 综合素质 1、具备较强沟通协调能力，思维敏捷，能同时处理多项任务，适应高强度工作节奏； 2、保密意识强，严格保护公司敏感信息及管理层隐私； 3、学习能力突出，对新兴趋势（如热点事件、新平台规则）保持高度敏感； • 熟练掌握基础办公软件（Word/Excel/PPT/PS/剪映等），能高效使用协同办公工具（如飞书/钉钉）。

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成基础数据录入、报表制作及信息统计工作 4. 管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 5. 完成上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本抗压能力 4. 无不良从业记录，能适应轻松有序的工作节奏 5. 有文员或行政类实习经验者优先

岗位职责: 1. 负责工装设计项目从创意构思到落地执行的全流程工作； 2. 深入理解客户实际需求，输出专业且可行的设计方案； 3. 与团队高效协作，保障设计项目按时高质量交付。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识； 2. 可独立推进设计项目，对设计工艺与细节有扎实把控能力； 3. 热爱工装设计行业，具备较强的学习意愿和抗压能力。需具备承接约100w工装项目的能力。

熟练操作 Office 办公软件（Word/Excel/PPT）， 具备基本的公文撰写能力（如通知、会议纪要、工作总结等）； 熟悉行政工作流程（如固定资产管控、会务接待、差旅报销协调等），主管岗位需具备行政制度建设与优化经验； 持有驾照且驾驶熟练者优先（适用于需外出办公、车辆安排的相关岗位）。

岗位职责: 1. 主导家装设计项目从概念构思到落地执行的全过程； 2. 全面理解客户实际需求，提供专业且可行的设计策略； 3. 与项目团队高效协作，保障设计方案顺利推进并符合质量标准。 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧及强烈的团队协作意识； 2. 具备独立运作设计项目的能力，注重设计过程中的细节把控； 3. 热爱家庭装修设计行业，积极面对工作中的新任务与挑战。

1. 根据公司标准对设计师执行工作进行监督与检查。 2. 负责设计部门任务分配与派单协调。 3. 协同市场部及设计部完成素材图查找与整理。 4. 核实设计师外出工作情况。 5. 监督并跟进设计师未完结工作的进度与落实。 任职要求： 1. 具备店长类管理经验者优先考虑。 2. 有团队带领经历者更佳。 3. 熟悉家装行业者优先录用。