1、年龄不超过45周岁，具备矿山机电运输相关专业大专或以上学历，取得助理工程师或以上职称； 2、持有有效的安全管理资格证书； 3、具有3年及以上机电运输领域专业管理经验（任职副总级别及以上岗位）。 薪酬福利： 1、薪资结构由规范化的岗位工资与多样化绩效奖金构成，后续将逐步实施职业发展通道规划、战略型薪酬激励机制，并配套职工住房、子女就学、配偶安置等支持政策，保障员工长期稳定发展与安居乐业；具体待遇可面谈；对条件特别优秀者，年龄等要求可适度放宽； 2、依法缴纳五项社会保险； 3、免费提供公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、享受餐卡补贴，矿区设有南北井餐厅、汉民餐厅、自助餐厅、超市、理发室、洗衣房及公共WiFi等完善的生活服务设施。

1.熟悉高低压配电系统的一次及二次设计流程 2.具备使用CAD软件进行工程制图的能力

1.负责与甲方对接，协调项目各项工作的推进与落实 2.统筹整体工作，全面把控安全、质量、进度及成本等关键环节 3.负责化工厂电仪系统及动力电气的作业规划与施工任务分配

1、年龄45周岁以下，煤矿相关专业大专及以上学历，具备助理工程师或以上职称； 2、持有有效的安全管理资格证书； 3、具有3年及以上煤矿生产技术管理经验（担任过副总工程师及以上职务）。 薪酬福利： 1、薪酬结构由规范化岗位工资与多元化绩效奖金构成，后续将逐步实施职业发展通道建设、战略型薪酬激励机制，并配套职工住房、子女就学、配偶安置等支持政策，助力员工实现稳定就业与长期发展；具体待遇可面谈。对于综合条件特别突出者，年龄等要求可适度放宽； 2、依法缴纳五项社会保险； 3、免费提供公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、提供餐费补贴，同时设有南北井餐厅、汉民餐厅、自助餐饮区、超市、理发室、洗衣房及公共WiFi等完善的生活服务设施。

负责全厂电气系统及仪表仪器设备的安装、检修与日常维护，执行定期巡检和校准工作。 及时处理设备故障，完成维修、调试并恢复运行。 需持有化工自动化控制仪表作业资格证书。 具备2年以上化工行业相关岗位工作经验。

岗位职责： 1、负责机电安装项目施工现场的统筹管理，确保工程进度与质量达到既定标准； 2、及时处理施工过程中遇到的技术难题，提供专业技术支持与解决方案； 3、落实安全管理措施，监督现场作业符合相关安全规定及法律法规要求； 4、保持与项目组成员、供应商及客户之间的有效沟通，保障信息传递准确及时； 5、参与工程竣工验收工作，配合完成后期维护阶段的技术问题处理。 任职要求： 1、具备二级机电建造师资格证书，具有机电类相关专业中专或以上学历； 2、三年以上机电工程项目现场管理经验，熟练掌握设备安装流程与工艺要求； 3、具备较强的组织协调能力与良好的沟通技巧，能独立开展项目管理工作； 4、熟悉国家及地方有关机电工程的法规、技术标准及相关规范； 5、责任心强，具备优秀的应变与问题解决能力，能在高强度工作环境下稳定高效履职。

一、岗位职责 1.工作期间负责设备巡检及运行参数记录，协同开展设备的日常维护与保养工作； 2.及时识别并反馈设备运行中的异常状况，配合技术团队完成故障诊断与处理，保障生产流程稳定高效； 3.岗位涵盖包装、灯检、配料、喷淋杀菌以及贴标打码等环节，可根据实际情况进行安排。 二、任职要求 1.年龄在22至40周岁之间，身体健康，能够胜任一定强度的体力作业及长时间站立工作； 2.具备严谨的工作作风，责任心强，拥有良好的学习能力与团队合作意识，能与生产人员顺畅沟通协作。 三、福利：提供五险，享受节日福利、专业技能培训支持，业绩突出者可获得晋升资格及跨岗位轮岗学习机会。 工作地点：银川西夏区双渠口村失地农民创业园公共信息综合楼D-04D-05。

1、年龄45周岁以下，具备矿山机电运输相关专业中专或以上学历，持有助理工程师及以上职称者优先； 2、具有3年及以上担任机电运输队长的工作经历。 薪酬福利： 1、薪资结构由规范化的岗位工资与多样化的绩效奖金构成，后续将逐步推行职业发展通道、战略型薪酬激励机制，并配套职工住房、子女教育、配偶就业等支持政策，助力员工长期稳定发展；具体待遇可面谈；对于综合条件特别优秀者，年龄等要求可适度放宽； 2、依法缴纳五险； 3、免费提供公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、提供餐费补贴，同时配备南北井区餐厅、清真餐厅、自助餐区、超市、理发室、洗衣房及公共wifi等完善的生活服务设施。

1、年龄不超过45周岁，具备煤炭相关专业背景，大专及以上学历，持有中级或以上专业技术职称； 2、须持有有效的安全管理资格证书； 3、具有3年以上从事机电运输方向的矿级管理岗位工作经验。 薪酬福利： 1、薪资结构由规范化的岗位工资与多维度绩效奖金构成，后续将逐步完善涵盖职业发展路径、战略激励机制、员工住房支持、子女教育保障、配偶就业协助等有利于长期发展与安家落户的配套政策；具体待遇可面谈；对于综合条件特别突出者，年龄等要求可适度放宽； 2、依法缴纳五项社会保险； 3、免费提供公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、享受餐卡补贴，并配套设有南北井口餐厅、清真餐厅、自助餐饮区、超市、理发室、洗衣房及公共WiFi等生活服务设施。

1.负责与甲方对接，协调项目各项工作的推进 2.统筹整体工作，全面把控安全、质量、进度及成本等关键环节 3.安排化工厂电仪与动力电气相关工作，落实施工任务分配

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①按照机组维护内容对风电机组定期维护、故障消缺、定期检修工作；②维护过程中发现的安全隐患及时上报并跟进处理；③在建项目安装督导、调试和试运行等工作；④填写并提交项目现场工作计划，检修工作计划、备品备件计划；⑤遵守风电场运行规程和安全规程以及各项规章制度

岗位职责: 1、负责现场测量作业，绘制施工图纸，编制工程预算及工料分析文件 2、提供施工组织设计及各施工阶段所需的材料、人工、机械用量数据支持 3、承担工程项目预算成本管理、目标设定以及计划统计月度、季度、年度报告的编制工作 4、研读施工图纸，参与图纸会审，及时发现并提出技术问题 5、参与劳务及其他分包合同的审查工作，提出专业意见，组织编审工程分包与劳务结算文件 6、建立并维护单位工程预结算台账和计划统计台账，按时填报相关统计报表 7、完成上级领导安排的其他工作任务 任职资格: 1、年龄：28～45岁； 2、机电工程或相近专业，大专及以上学历；具备机电类助理工程师职称； 3、熟练操作各类工程预算软件工具 4、掌握项目预算流程与成本管控方法；了解施工合同的拟定、谈判及管理工作 5、具备较好的文字表达与文档组织能力 6、品行端正，责任心强，工作积极主动，具备良好的团队合作意识；拥有优良的职业操守与工作态度 7、具有机电安装项目预算经历者优先，具备CAD制图能力者优先录用

1、具备暖通、电气、给排水或机电类相关专业大专及以上学历，持有机电工程建造师资格证书者优先，熟练掌握CAD及广联达等专业软件操作 2、有机电工程项目管理实践经验，熟悉本专业领域的设计与施工验收规范、标准及相关法律法规，能够完成现场工程量核算、结算及技术交底资料编制等工作 3、掌握项目各阶段在进度计划、质量控制和成本管理方面的运作流程； 4、逻辑严谨、思路清楚，具备较强的组织协调能力、沟通能力和书面表达能力； 5、工作责任心强，具备良好的团队协作意识，品行端正、踏实肯干，拥有较强的执行能力和职业操守，能够在施工现场有效开展管理和监督工作； 6、能根据项目需要长期驻场工作

上海区域标志性综合体项目，涵盖五星级酒店、办公及商业，总体量超30万方。现招聘机电工程主管一名，协助机电工程经理开展机电系统及市政配套工程的管理与实施工作。

用兼职一级机电建造师，中级机电职称，有b最好

1、年龄45周岁以下，具备矿山机电运输相关专业大专或以上学历，取得助理工程师及以上职称； 2、持有有效的安全管理资格证书； 3、具有3年及以上机电运输专业领域科级管理岗位工作经验。 薪酬福利： 1、薪酬结构由规范化岗位工资与多元化绩效奖金构成，后续将逐步实施职业发展通道规划、战略性薪酬激励机制，并配套职工住房、子女就学、配偶就业等支持政策，助力员工实现长期稳定发展与安居乐业；具体薪资待遇可面谈；对于综合素质特别突出者，年龄等相关条件可适度放宽； 2、依法缴纳五项社会保险； 3、免费提供公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、享受餐卡补贴，矿区设有南北井口餐厅、清真餐厅、自助餐厅，以及超市、理发室、洗衣房、公共WiFi等完善的生活服务设施。

岗位职责： 1、承担产品机械结构设计及图纸绘制工作，负责对产品设计图样及相关清单进行审核与校核； 2、依据产品技术条件，拟定并编制相应的技术解决方案； 3、提供现场技术支持，协助解决生产过程中出现的技术问题； 4、配合相关团队完善各类技术文档，如图纸资料、图册、使用说明等； 5、完成上级安排的其他工作任务。 职位要求： 1、学历专业：本科及以上学历，机械设计类相关专业； 2、工作经验：具备3年以上机械设计领域工作经验，具有掘进机、掘锚机等煤矿机械研发背景者优先； 3、知识技能：掌握机械原理及常用设计方法； 熟练操作二维、三维绘图软件；了解机械加工及制造工艺流程； 4、其他要求：品行端正、诚信务实；具备良好沟通能力与细致观察能力；工作态度踏实严谨，责任心强，具备优秀的协作意识。

1.精通高低压配电系统的一次与二次设计。 2.具备使用CAD进行工程制图的能力。

1、年龄不超过45周岁，具备机电运输相关专业大专或以上学历，持有助理工程师及以上职称者优先； 2、具有3年以上矿山机电运输领域实际工作经验。 薪酬福利： 1、薪资结构由规范化岗位工资与多样化绩效奖金构成，后续将逐步完善员工职业发展通道、战略型薪酬激励机制，并配套职工住房、子女教育、配偶就业等支持政策，助力员工长期稳定发展；具体待遇可面谈；对于综合条件特别优秀者，年龄等要求可适度放宽； 2、依法缴纳社会保险五项； 3、提供免费公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、享受餐费补贴，矿区设有南北井口餐厅、清真餐厅、自助餐饮区，以及超市、理发室、洗衣房、公共wifi等生活服务设施，保障日常所需。

职责描述： 1、承担公司现有设备机型的优化与改进设计任务； 2、参与新产品及新项目的初期可行性评估，完成相关资料的调研与整理； 3、开展产品三维建模工作，满足客户技术评审及内部设计、工艺需求； 4、负责图纸校核、工艺处理、标准化工作，并推进图纸审核流程执行； 5、主导非标设备的机械设计，涵盖结构、零部件及材料选型等环节； 6、编制项目概要设计方案，组织技术评审，归档技术文档，并提供设备安装调试阶段的技术支持； 7、依据产品整体需求，开展配套工装夹具的设计与开发； 8、配合销售与售后团队提供专业技术支持，对接客户需求，制定技术方案，起草并落实技术协议； 9、挖掘技术创新点，推动实用新型、外观设计及发明专利的申报工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械设计、自动化等相关专业毕业； 2、具备3年以上机械设计工作经验，或在干法研磨、湿法研磨、高速分散、均质机、微射流、气流磨、粉碎机、乳化机、在线分散机等化工设备领域有相关从业经历； 3、了解工程研发项目的管理流程、文档归档规范及项目执行跟踪机制； 4、熟练操作SolidWorks、CAD等设计软件，能高效使用Office办公软件； 5、掌握机械制图标准、机械结构原理、标准件选型方法，熟悉工程力学与材料力学计算； 6、精通机械设备性能特点，具备改进与维护能力，拥有非标自动化设备整机开发经验，熟悉机械绘图与装配流程； 7、具备清晰的自动化设计理念，思维严谨，能够快速理解并吸收成熟机构的设计思路； 8、具有技术指导能力，可对操作人员进行培训，确保设备按规范流程运行； 9、思维敏捷，富有创新意识，具备良好的抗压能力和主动性。

岗位职责: 1.负责机械设备的常规保养及故障检修工作 2.参与设备的安装、运行测试及相关调试任务 3.配合主管完成各类机械维修与技术支持工作 任职要求： 1.熟悉机械设备的操作流程与维护方法 2.具备独立处理设备常见故障的能力 3.具有良好的协作意识，能与相关部门顺畅沟通

1、负责非标设备的机械结构及零部件设计，合理选型与材料选用； 2、开展非标机械结构的仿真分析与模拟验证； 3、协同电气工程师完成产品整体方案设计与优化； 4、完成三维建模、二维图纸绘制及BOM清单编制； 5、指导设备装配与调试过程，及时响应并解决现场技术问题。 任职资格 1、机械制造类专业，专科及以上学历； 2、具备3年以上相关机械设计工作经验； 3、掌握机械传动原理，熟悉液压、气动系统，了解机械加工工艺流程； 4、熟练使用SolidWorks、CAD等机械设计软件； 5、工作态度端正，责任心强，具备良好的创新能力与团队协作意识。

-通常需具备机械设计制造及其自动化、车辆工程等相关专业本科及以上学历。 -熟悉机械原理、机械设计、材料力学等基础理论，能应用相关知识开展环卫车辆结构设计与强度分析工作。 -熟练使用CAD、SolidWorks等二维及三维设计工具，完成车辆零部件及整体结构的图纸绘制与建模。 -掌握环卫车辆涉及的相关标准与规范，包括环保排放、车辆安全等方面要求，具备钣金工艺结构相关知识。 -一般要求具备一定年限的车辆机械设计工作经验，有环卫车设计背景者优先；了解环卫车辆作业场景及流程，如垃圾收运、道路清扫等对车辆性能的实际需求。 -具备创新意识，能够持续优化机械结构设计，提升车辆运行效率，例如增强装载能力、减少能源消耗等。 -需与电气工程师、工艺工程师等多专业人员协同配合，保障整车性能协调统一；同时能与生产部门有效沟通，解决制造过程中出现的机械技术问题。

小型机器研发

工作内容 1.负责生产设备的图纸设计与绘制， 2.对生产流程中发现的问题及时进行沟通与反馈； 3.熟练运用AutoCAD和SolidWorks软件完成技术图纸制作。 任职要求 1.具有机械工程相关专业学习经历； 2.了解重型机械及汽车制造行业基础知识； 3.掌握电动、气动及传动装置的相关技术； 4.身体健康，能适应岗位工作要求； 5.作风严谨，具备较强的责任意识与执行能力。