1.持有一级机电建造师资格证书，证书处于有效状态且可顺利注册，同时具备安全B证。 2.具备本科或以上学历，机电工程、电气工程、自动化等相关专业优先；大专学历者须具备更丰富的实践经验及显著的工作成果。 3.具有5年以上机电工程项目管理经历，具备复杂项目中机电工程管理经验者优先考虑。 4.熟知机电工程施工全过程，掌握常见机电设备的选型、安装、调试与维护技术，包括电梯、通风空调系统、电气设施、给排水系统等。 5.具备出色的沟通与协调能力，能与设计方、监理方、供应商、施工队伍及业主保持高效对接，及时处理项目执行中的各类问题。 6.具备较强的团队领导能力，能够组织机电工程团队高效开展工作，科学分配任务，并推动团队成员专业能力的持续提升。 7.具有良好的职业操守和责任感，工作态度认真细致，对工程质量与施工安全高度重视，严格执行公司及项目各项管理制度。 8.能够适应出差安排及现场施工环境，承受一定的工作强度，保障项目按计划顺利实施。

1.持有一级机电建造师资格证书，证书处于有效状态并可顺利注册，同时具备安全B证。 2.要求本科及以上学历，机电工程、电气工程、自动化等相关专业优先；大专学历者须具备更丰富的实践经验及优异的工作成果。 3.具备5年以上机电工程项目管理经历，有复杂项目中机电工程管理经验者优先考虑。 4.熟知机电工程施工全过程，掌握电梯、通风空调、电气系统、给排水设备等常用机电设备的选型、安装、调试与维护技术。 5.具备出色的沟通协调能力，能与设计、监理、供应商、施工队伍及业主各方高效对接，及时处理项目执行中的各类问题。 6.具备较强的团队领导能力，能够组织机电团队有序开展工作，科学分配任务，并推动团队成员专业能力的持续提升。 7.具有良好的职业操守和责任意识，工作认真细致，对工程质量与施工安全高度负责，严格执行公司及项目的各项管理制度。 8.能够适应出差安排及现场施工环境，承受一定的工作压力，保障项目按计划顺利实施。

1、具备四年以上非标自动化设计或相关管理岗位工作经验； 2、学历要求大专及以上； 3、具有锂电模组、PACK生产线设计背景者优先考虑； 4、能够迅速适应锂电领域的设计工作节奏； 5、专业方向为机电一体化或机械设计类； 6、具备英语应用能力者优先录用； 7、具备独立制定技术解决方案或独立完成自动化设备设计者优先

任职要求：本科及以上学历，机械工程与自动化、机械制造与设计或机电一体化相关专业，三年以上机械行业工作经验，掌握机械原理与机械设计知识，熟练操作SW三维建模软件 岗位职责： 1、全面承担机械设计岗位的各项职责 1.1 负责设备整机及零部件的三维建模、外购件选型、结构与公差分析、制造图纸审核、量产优化、BOM清单及装配工艺文件编制； 1.2 针对设备运行中出现的技术问题，及时实施改进或调整措施，保障设备稳定高效运行； 1.3 制定并输出对机械零部件供应商及设备外包合作方的技术规范，并提供必要的技术支持与指导； 1.4 对现有设备的结构与组件进行优化升级，提升运行效率、性能表现并控制成本； 2、按时完成本职工作任务，并落实上级交办的其他工作事项

岗位职责： 1.主要承担电机及关联模块传动方案的设计选型与图纸输出。 2.编制工程图样、零部件清单等结构类技术文档。 3.解决在产产品在结构设计方面的各类技术问题。 4.协同销售团队提供必要的技术支持服务。 任职要求： 1.机械设计制造及其自动化等相关专业，本科及以上学历； 2.具备1年以上机械结构研发工作经验； 3.熟练掌握常用机械设计软件（如Solidworks）； 4.具有良好的沟通能力与团队协作意识； 5.熟悉电机、传动部件及传感器的选型与计算方法。

1、从事轴承类产品的市场推广与销售工作 2、对销售工作有热情，具备吃苦耐劳的精神 3、拥有良好的沟通与协调能力 福利：五险一金，双休，年终奖，免费午餐，出差补助，年度旅行，带薪年假，免费技能培训 工资：底薪加提成（含新客户开发奖励及销售提成） 作息时间：每周双休，法定节假日正常休息，上午8点至下午5点，无需加班

岗位职责： 1、负责新项目的前期评估，设计与风险避规； 2、负责新项目的规划指导； 3、负责新项目的前期设计规划，主导项目成员机构设计； 4、负责项目结构设计、图纸等资料设计的审阅，项目各阶段设计评审； 5、负责项目各阶段机构问题的应对处理； 6、负责项目资料的审核，移交整套技术资料及存档； 7、指导、处理、协调和解决项目出现的技术问题及难点，确保正常运作； 8、负责组内成员各项技能的培训与提升； 9、协助项目售后的解决技术问题； 10、承担相应的保密职责； 11、完成上级委派的其他任务。 任职资格： 1、机械设计、自动化相关专业，全日制大专以上学历； 2、5年以上相关工作经验，具备非标设备设计经验； 3、熟练使用AutoCAD,Solidworks等制图软件； 4、精通设计制造、各种机械结构及传动、机械制造工艺及气动、液压等应用； 5、有2-3个参加并完成的成熟案例，有相关项目经验优先； 6、担当技术辅导，有较强的问题分析及改善能力； 7、积极主动，较好的执行能力、沟通能力和创新能力，适应出差。

1、 编制机械设备的操作规范； 2、 针对设备运行中出现的缺陷，及时实施技术改进或参数调整，保障设备稳定高效运行； 3、 推进机械设备的优化升级，提升设备作业效率； 4、 绘制产品装配图纸及相关零部件图纸； 5、 承担非标设备的设计工作，具备独立完成项目机械部分设计的能力； 6、 完成上级领导安排的其他相关工作。 任职资格： 1、 机械类或相关专业大专及以上学历； 2、 具备5年以上非标设备设计经验，精通机械结构设计流程； 3、 熟练使用Pro/E、AutoCAD等设计软件； 4、 实践操作能力突出，具备较强的责任心和抗压能力。 职位福利：带薪年假、节日福利、五险一金、包吃、包住

岗位职责： 1、持有低压电工操作证； 2、熟悉车间设备的电气线路布局，能在突发状况下迅速定位电源开关位置； 3、了解厂区整体环境及各类机房设备的具体分布； 4、熟练掌握机电管理相关辅助设备的启停操作及常见故障初步排查； 5、精通生产设备水、电、气系统的安装技术； 6、具备基本的工作汇报意识与反馈能力； 7、具有高度的责任意识和团队协作精神； 8、具备良好的沟通技巧，能与服务单位保持顺畅交流； 9、具备协作意识，可与部门内其他成员密切配合，共同完成上级交办任务； 10、能对机电辅助设备进行基础参数调节及简单故障维修； 11、具备生产设备水电气系统安装的选型与计算能力； 12、具备对厂区设备水电气能耗数据进行分析的能力； 13、能够编制设备运行维护及保养工作的计划方案； 14、除低压电工证外，还需持有一种及以上其他特种作业操作证件； 15、具备一定的管理能力，可独立安排下属日常工作任务； 16、具备报告撰写能力，能独立完成日常工作记录与总结报告； 17、拥有较强的团队带领能力，可组织团队高效完成主管布置的各项任务； 18、具备较强的问题分析能力，能自主识别工作中可优化改进的环节； 19、具备应对和处置各类突发异常情况的应急处理能力； 20、具备一定的向上管理意识，能有效配合上级管理工作； 岗位福利： 1）餐饮福利：提供员工餐补 2）住房福利：提供员工宿舍 3）交通便利：公司安排班车接送员工上下班

机械制造，设计，内燃机，建筑机械方向，本科有独立工作能力，有经验者优先

万象城附近，瓷砖更换，会的联系

南通如皋招持证钣金氩弧焊40/小时，能看懂简单图纸！长白班，包吃住宿全下铺150/月，18-48周岁 南通如皋九华招聘持证氩弧自熔点焊，长白班，包吃住，38/小时，不需要懂图纸，会焊接就可以！全下铺！18-55周岁 南通持证药芯二保焊，平焊或者横焊为主成型好看饱满。长白班，37/小时，包吃住宿2人间200/月，全下铺！ 南通海门招聘持证实心二保焊，会平焊和拉圆，34-36/小时，长白班，包吃住，18-50周岁，厂吃厂住！ 名单报备：

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工：26元/小时，综合收入8000-9800元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底8000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 ，，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 工作地址在江苏无锡

【工作地点：江苏，苏州】 一【福利待遇】 1.短期小时工：30/小时，月薪9000元，人走账清！ 2.长期正式工：7000-8500元，包吃住，每月10号发工资！ 3.其他福利：坐班、缴社保、年终奖、带薪年假、调换岗位，可预支工资。 4.上班可带手机、亲朋可安排在同宿舍、夫妻外宿租房有补贴，免费领被褥！ ———————————————— 二【岗位与工作内容】 1.主要生产：手机、电脑、鼠标、数据线，蓝牙耳机等电子元件。 2.工作岗位：普工、操作工、包装、组装、品检、物料、巡检，测试等。 3.岗位强度：工作轻松、空调车间、不穿无尘服、无需工作经验，简单的手工活。 ———————————————— 三【工作时间与日常休息】 班次时间：白班8:00—20:00、晚班20:00—8:00（均含1.5小时休息） 休息制度：月休4天，实行两班制，支持调休。 ———————————————— 四【住宿条件与餐饮标准】 1.住宿：豪华4人间，空调、衣柜、无线网、洗衣机，独立卫生间。 2.餐饮：早餐有牛奶、豆浆、八宝粥、茶鸡蛋、包子、油条，鸡蛋饼等。 3.中晚有米饭+四菜一汤、水饺、面条、砂锅、各种水果，员工可自助选餐。 ———————————————— 五【娱乐设施】 1.生活设施：网吧、超市、图书馆、健身房，台球室等。 2.员工活动：聚餐、旅游、年终抽奖，相亲会等文艺活动。 ———————————————— 您对上述待遇满意，可点击下方“免费聊” 按钮，即可了解更多招聘信息。

工作地点：南通崇川区张芝山 工作时间：12小时，两班倒，记薪10小时 招聘岗位：高叉驾驶员，3名（需要有证） 年龄：18-55周岁 待遇：24元/小时，吃两顿，住宿100元/月，，水电平摊 ☎

需带证驻场，负责与总包、监理沟通协调日常工作，技术交底。每个月的产值申报

【职责描述】： 1、负责客户侧系统需求的沟通，确立实施方案。 2、负责智能电气设备、表计的测试、调试，和内外部相关同事紧密合作，做好项目落地； 3、负责系统部署和配置，并对客户进行培训，提升客户对产品的了解和操作能力； 4、解答客户关于产品使用过程中遇到的问题。 【任职要求】 1、本科及以上学历，电力/电气/通信/自动化/机电等相关专业，2年及以上工作经验； 2、有CAD电气图绘制能力，扎实的电力、自动化、电子基础知识，熟悉软件、硬件协同物联网系统； 3、具备一定的故障排查和解决能力，能够快速定位并解决技术问题，独立处理客户的技术咨询； 4、具备良好的沟通技巧和服务意识，能够与不同类型的客户建立良好的关系； 5、良好的团队协作精神和抗压能力，能够在快节奏的工作环境中保持高效的工作状态； 6、接受出差。

岗位职责： 1.负责机电系统的设计、安装、调试及运行维护工作 2.参与项目前期技术方案编制与设备选型，提供专业支持 3. 解决现场机电故障，优化系统运行效率与能耗表现 4.编制设备操作规程、维保计划及技术档案，确保合规管理 5.配合施工进度协调各方资源，保障机电工程按期高质量交付 任职要求： 1. 机电工程、自动化或相关专业背景，学历不限 2.具备机电类项目实操经验，经验不限 3.熟悉强弱电、暖通、给排水等系统原理及行业规范 4. 具备基础CAD识图能力，能独立完成技术交底与现场指导 5.责任心强，具备良好的沟通协调能力与安全意识

岗位要求 1、我公司专注于厂房改建装修工程及净化车间工程，提供从设计到施工安装的一体化服务。工作内容包括：依据甲方需求及相关专业技术资料，完成建筑设备工程中的电气系统设计（涵盖照明、插座、工艺设备、暖通设备配电及系统图绘制），以及净化车间的给排水系统设计、空压管道系统设计等。 2、需具备建筑设备工程技术或电气安装工程相关专业背景，能够独立承担项目中电气部分、车间给排水（非消防）系统的安装与装饰设计任务，并完成相应工程量计算工作。 3、能根据招标文件提出疑问，准确核算电气工程量，完成给排水方案设计与预算编制，处理施工期间的设计变更事宜，并负责竣工图纸的整理归档。 任职要求： 1、具有大专或本科及以上学历。 2、毕业于建筑电气智能化、电气工程及其自动化等相关专业，具备三年以上电气设计工作经验。 3、熟练操作Auto CAD、天正电气、天正（鸿业）暖通等设计工具，掌握BIM软件应用。

机电安装负责人，会看图纸，能自助算量，能与甲方沟通。联系电话：

招聘： 1、机械工程师1名，3年及以上工作经验（有紧固件经验优先考虑）；熟悉sw/ug/cad设计软件。 2、数控车工1名，3年及以上工作经验（有紧固件经验优先考虑），对刀具应用，及加工参数需有深厚的经验。 以上岗位均长白班早8晚17点（包吃），周末双休，工作地点在省南通市通州湾乐海大道。有意向者可/电话联系我。

岗位职责： 1、在电检班长的指导下，严格贯彻“安全第一，预防为主”的安全原则，落实执行“两票三制”相关规定。 2、配合电检班长完成电气设备的日常检修、维护保养及突发故障的处理工作。 3、落实“三好四会”要求，做到管理好、使用好、维修好；具备操作、检查、维护和排除故障的能力。 4、设备检修完成后，及时清理作业现场，确保废旧配件按规定归还至仓库。 5、针对设备事故或异常运行情况，如实上报信息，依据“三不放过”原则，深入分析事故原因并总结经验。 任职资格： 1. 大专及以上学历，机电、自动化等相关专业； 2. 具备良好沟通表达能力，在校期间表现优异，工作积极主动，效率突出； 3. 责任意识强，执行力高，具备优秀的团队合作精神； 4. 持有低压、高压特种作业操作证者优先考虑； 5. 能适应倒班、夜班及混合班次安排，具体作息根据部门实际工作统一调配。 岗位福利： 1、世界500强企业管理平台+健全的内部晋升机制+系统的培训支持体系； 2、提供行业内具有竞争力的薪资水平； 3、免费提供员工公寓（6人间）； 4、享受高温补贴、交通补助、免费工作餐、节日福利、生日礼品等； 5、晋升路径：定向培养为班组长发展方向

岗位职责： 1、依据客户需求开展非标项目的方案策划、设计优化与持续完善，承担非标设备产品的研发工作； 2、项目确定后负责元器件选型，完成零部件图与装配图的绘制，并编写和归档相关技术资料； 3、在非标产品制造、组装、调试及交付过程中提供技术支持，跟进并处理各环节出现的技术问题； 4、对接客户进行技术沟通，推动非标自动化设备的研发进程； 5、参与新项目开发阶段的售前技术协助工作； 6、完成领导安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械类或机电一体化相关专业； 2、熟练掌握三维设计软件及办公软件操作； 3、具备3年以上机械设计领域相关工作经验； 4、踏实肯干，主动性强，具有责任心、良好的身体素质和较强的抗压能力。

冷却效能评估，液冷管路规划，散热材质选择

职位描述 方案设计： 根据市场需求、客户技术协议或内部研发需求，进行锻压设备（如液压机、机械压力机、锻锤、螺旋压力机等）的总体方案设计。 进行技术可行性分析，确定设备的主要技术参数（如公称力、行程、速度、工作台尺寸、能量、精度等）。 设计设备总体布局、结构形式及主要传动方案（机械/液压/混合驱动）。 进行初步的强度、刚度、动态特性（如振动、冲击）计算与仿真分析。 详细设计： 负责设备关键部件（如机身/机架、滑块、导轨、连杆、曲轴、齿轮、轴承、液压缸、气动元件等）的详细结构设计、计算和选型。 进行关键零部件的力学分析（静强度、疲劳强度、刚度校核等），熟练应用有限元分析软件。 设计设备的润滑系统、冷却系统（如需）、安全防护装置等辅助系统。 考虑制造工艺性、装配可行性、可维护性及成本因素进行优化设计。 绘制详细的二维工程图纸（零件图、装配图、总装图），标注尺寸、公差、形位公差、技术要求、材料及热处理要求。 创建和维护三维数字模型。 设计验证与优化： 参与设计评审，对设计方案进行讲解和答辩。 分析设备在制造、装配、调试及运行中出现的问题，提出设计改进方案。 跟踪设备运行状况，收集反馈，持续进行设计优化，提升设备性能和可靠性。 参与样机试制和测试，验证设计效果。 技术文档： 编制设计计算书、设计说明书、BOM表（物料清单）、检验标准等技术文件。 整理、归档设计图纸和技术资料。 跨部门协作： 与工艺工程师协作，确保设备设计满足锻压工艺（如锻造温度、变形量、材料流动）要求。 与电气、液压工程师协作，完成设备整体系统集成设计。 与采购部门协作，进行外购件选型和供应商技术交流。 与生产、装配部门协作，解决制造和装配过程中的技术问题。 为销售、售后部门提供技术支持。 标准与规范： 熟悉并应用国内外相关的机械设计标准、锻压设备安全标准。 确保设计符合质量体系要求（如ISO9001）和行业规范。 任职要求 教育背景： 本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机械工程、材料成型及控制工程（锻压方向）等相关专业。 工作经验： 5年及以上重型机械设备（锻压设备、压力机、冶金设备、工程机械、重型机床等优先）设计经验。有独立承担过中型及以上锻压设备关键部件或整机设计项目者优先。 具备扎实的锻压工艺基础知识者优先。 专业知识与技能： 核心能力： 精通机械原理、材料力学、理论力学、机械设计、机械制造工艺。 深刻理解锻压设备的工作原理、结构特点、受力分析及失效模式。 熟练掌握有限元分析在机械结构强度、刚度、模态、疲劳分析中的应用。 设计工具： 精通至少一种主流三维CAD软件（如SolidWorks,UG/NX,CATIA,Creo/ProE）。 精通二维工程制图软件（AutoCAD等）。 熟练使用至少一种有限元分析软件（如ANSYS,Abaqus,SolidWorksSimulation,NXNastran）。 熟悉常用办公软件（Word,Excel,PowerPoint）。 其他知识： 了解液压与气压传动基础知识。 了解常用工程材料（金属材料，特别是锻件材料）的性能、选型及热处理工艺。 熟悉机械加工工艺、焊接工艺、铸造工艺、装配工艺。 熟悉常用标准件（轴承、齿轮、联轴器、紧固件、密封件等）的选型与应用。 了解基本的电气控制知识（便于与电气工程师协作）。 （重要）熟悉锻压设备相关的安全标准和规范（如国标、欧标、美标）。 能力素质： 优秀的空间想象力和结构设计能力。 出色的问题分析和解决能力。 严谨细致，责任心强，注重设计质量和安全性。 良好的沟通协调能力和团队合作精神。 较强的学习能力，能跟踪行业新技术发展。 具备创新意识和成本优化意识。 能够承受一定的工作压力，按时完成任务。 语言能力： 良好的中文读写能力。 具备一定的英文技术文献阅读能力者优先。 优先考虑条件 有大型锻压设备（如万吨级以上液压机、大型多工位压力机）设计经验者。 具有锻压设备关键部件（如预应力缠绕机架、大型曲轴、滑块平衡系统、快速换模系统）创新设计经验者。 熟悉振动、噪声分析与控制技术者。 熟悉锻压设备智能化、数字化（如状态监测、预测性维护）相关技术者。 拥有相关领域专利者。

职位信息： 1、负责阀门零部件的图纸绘制、安装调试及运行维护； 2、针对阀门设计过程中发现的问题，及时实施技术优化或方案调整； 3、全程参与项目方案推进，完成设计出图、加工对接及装配现场指导； 4、依据现行技术标准，开展机械产品图纸的规范化与标准化工作； 5、在研发成果向量产转化过程中，进行技术跟踪分析、工艺提升，并提供生产环节的工艺支持，协助编制工艺文档、设计说明等技术资料； 任职资格： 1、机械类相关专业，本科及以上学历，三年以上机械领域工作经验； 2、熟练掌握各类绘图软件操作； 3、工作态度认真，具备严谨的工作作风和较强的抗压能力，拥有良好的团队协作精神与沟通协调能力。

制图工程师任职要求： 1.具备机械制造相关专业背景。 2.拥有3至5年钣金领域工作经历。 3.熟悉折弯工艺及激光加工图纸输出，精通CAD、Solidworks软件操作。 4.有独立承担设计项目经历者优先，具备良好的团队协作能力，能迅速适应工作环境

1.现有设备图纸根据客户和生产需求进行及时修改 2.配合销售端市场需求开发设计新款

南通工厂直招： 1、焊工5名：年龄25-50岁，有焊工证，会拼接机柜机箱，需身体健康，视力良好，能适应夜班，吃苦耐劳，服从领导安排； 2、钳工2名：熟练掌握钳工基本操作技能，能独立完成划线、钻孔、攻丝等工作 3、折弯师傅3名：负责折弯工序的生产和操作 4、钣金产品工程师2名：拆图，画图，快，准，熟悉了解钣金工艺技术，成本优化及解决量产问题，主要生产机箱，机柜，有经验者优先 5、激光切割师傅2名：年龄18到40岁，熟练操作光纤激光切割机（大族6000w激光）做好生产过程中的产品自检工作，及时发现并处理切割过程中出现的毛刺、变形、尺寸偏差等问题，确保产品质量达标 以上招聘岗位，薪资待遇有意向者可以电话联系咨询 电话☎

1、熟练掌握CAD，具备扎实的3D设计能力； 2、具备较强的执行力、团队协作意识、沟通协调能力及良好的纪律性； 3、有非标自动化设备、工厂自动化产线或单机设备开发经验者优先（例如轮胎厂生产线设计、往返提升机、顶升移栽机构等）；