
苏州吴江区招内架、架子工,还可以来两个师傅,包工点工都行工资私聊要求必须会做梁做板
内架架子工综合承包
苏州市吴江区招内架、架子工,还可以来两个师傅,包工点工都行工资私聊要求必须会做梁做板
苏州相城区山东招打桩,罐装,桥架/支架安装、光伏安装、弱电/箱变基础劳务大清包
弱电工抗震支架安装光伏安装综合承包打桩桥架
山东招打桩,罐装,桥架/支架安装、光伏安装、弱电/箱变基础劳务大清包
苏州太仓市附近招盘扣打包工人40一吨要长期做明天能到联系1到两个目前料不多月底开始下料
面议
建筑承包小工1-2人月结
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拆模综合承包拆架长期6-10人完工结算
本人招在苏州的,专业拆模拆架子清材料的需要十个人,做包工,没有包工的时候做点工,不要班组,只要撒人,最好是夫妻一对的,要做到放假,只做几天不要骚扰,云南贵州的优先,工资年底结清,明年还可以过来做,单价看现场谈,有想法的工友欢迎来电。
打螺丝包住1-2人完工结算
常熟需要打螺丝干防火墙人员 板子比较重(注意能吃苦耐劳得重力活)(水泥硅钙板)会开升降车 高度6.5高度, 需要搭档二名 ,能干到年底 400一天不管吃 管住。人走帐清 联系电话
江苏苏州装卸工作地址:邮政晚4-早5150元18-58岁,身份原件和复印件都可
150元/天
装卸工
装卸
工作地址:邮政
晚4-早5
150元
18-58岁,身份原件和复印件都可
印刷工品检工叉车工
纳言人力--星期四
1⃣《贝达半导体》厂在七都
常年淡季,主要生产干燥剂·铝箔袋·标签·湿度卡·载带等。正常,
薪资计算模式:2660+全勤+绩效+加班费(工作日请假没全勤,周末请假不扣全勤)月综合工资6000-8000
制袋工人,80后,初中及以上学历,
2.品检,要求25-40,有工作经验优先
3.叉车工一位,25-40,有叉车证
4.部品印刷工一位,90后,要求视力良好
注:
《贝达》打卡7天500
☎接人电话
小齐-
工作时间:面议
江苏苏州【招聘】招一体机器带班2名,挡车4名,验片2名,要求工作认真负责,联系电话☎
挡车工
【招聘】招一体机器带班 2 名, 挡车4名,验片2名,要求工作认真负责,联系电话☎
杭州拱墅区招电焊焊钢筋接头止水钢板格构柱止水片全部包工服从安排人证合一
面议
综合承包电焊长期1-2人完工结算包工专业师傅焊工证
杭州市拱墅区招电焊焊钢筋接头止水钢板格构柱止水片全部包工服从安排人证合一
电气工程师
8000-9000元/月
电气工程师1-3年高中及以上电路设计PLC工程师
1.负责产品软件开发,完成产品调试;
2.参与新产品研发,配合项目组完成新产品调研、参数定义、结构设计、部件选型和软件交互等;
3.负责样机试制,参与设备组装和调试,处理电气故障,提出产品改进方案;
4.负责相关电气项目的技术支持工作。
5.配合液压工程师完成液压测试。
1.熟练掌握使用CAD或Eplan制图,熟练掌握PLC、HMI编程;
2.学习能力强,有良好的工作态度,责任心强、勤奋踏实,具有团队精神和良好的沟通表达能力。
生产现场管理
7000-10000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上有生产管理经验现场走动管理质量管理经验不抽烟+无纹身精益改善经验制药/医疗经验印刷/包装/造纸经验执行力,耐挫力,学习力
生产现场管理职责:
1.生产任务跟进与协调
•根据计划要求,协调班组人力生产,达成交期目标,保证质量与效率要求。
•协助生产负责人完成部门任务指标,依据业务下单计划,编排生产计划,进行标准化确定,产能负荷分析,核算人力需求,依据客户交期要求与实际进度及时调整计划。
•跟进产品设计、采购下单进度,跟进材料交期,到货异常物料协同仓储、品质、采购及时处理。
2.现场管理职责
•负责现场管理,涵盖品质控制、生产纪律和6S管理、物料管理以及其他异常处理等问题。
•车间或现场异常物料确认,临时领料或申请采购补料。
•参与车间现场安装调试工作,执行安全、品质巡查与督导改善。公司设施设备机器管理。
3.人员管理职责
•负责车间人员管理,主持召开班组工作例会,做好员工调动、激励、考核、培训等日常管理工作。做好思想企业文化建设工作。
•每日更新项目进度,安排次日计划,跟进、统计部门人员绩效考核数据。
4.其他管理职责
•负责部门建章立制完善工作,车间其他改善工作。具备起草文件的理论水平。
•协助生产负责人与其他部门进行协调沟通,确保生产顺利进行。
•协助负责人跟踪生产车间日常工作,并做出良好反馈、提出意见。
•收集车间生产或现场异常问题记录,向生产经理汇报跟踪结果。
•负责项目运营数据收集,制作绩效测量报表,进行项目过程记录与文档管理。
•负责部门岗位作业指导书SOP编写,开展部门新员工岗前培训。完成上级交办的其它事宜。
任职资格:看清要求
1.学历与经验
•大专及以上学历,有2年医疗包装相关行业工作经验,从事过现场班组管理职务3年以上,具备管理20人以上的能力;机械或电子相关专业者优先,有十年以上工作经验为佳。
2.技能要求
•精通精益生产。良好的沟通技巧、表达技巧、培训技巧,具备创新意识和能力。
•熟练使用办公自动化软件(如Excel等),MES/ERP/OA等生产管理系统,熟练运用office办公软件。
3.工作态度与能力
•接受加班倒班安排,抗压能力强,执行力很强、沟通能力强。
•有大局观、沟通协调能力和学习总结能力,有一定理论水平,具备建章立制能力。
不抽烟,现场走动管理。不符合要求慎重投递。
福利待遇,试用期7000,转正8000-10000,根据专业度和成绩成果等情况定。社保公积金,免费团建旅游。全勤奖,岗位评级,管理绩效等。餐补每天15元。园区有食堂每天开放,公司也提供微波炉,基层目前上六休一,作息时间:8:00~11:30;12:30~18:00。具体根据生产安排。
基层经常加班,但是管理人员价值不在于加班,经常加班意味着能力弱,管理人员不在现场产线应能正常运转,我们要求管理人员五天八小时,至少在试用期结束后有管理能力在不影响生产的前提下不加班,双休。否则可能无法胜任。
空调安装小工多联机长期3-5人月结
招家用小多联空调安装工数名,大工10000左右,中工8000左右。小工6000。也可包活。按台计算。要会开车。
非标自动化电气设计工程师
1.5-2.5万元/月
电气工程师5-10年本科及以上eplan万用表CADst语言TIA博图
岗位职责:
1、负责非标自动化设备的电气系统设计,包括电气原理图、接线图、电控柜结构及整体布局图的绘制;
2、核算非标设备电气部分的设计与制造成本,完成外购元器件的选型及物料清单的编制与输出;
3、依据项目功能需求,进行人机界面、PLC等控制系统的程序编写与现场调试工作;
4、协同机械设计人员推进设备的设计与优化,并具备现场技术指导、协调沟通能力;
5、负责现场电气系统的安装调试,及时分析并解决出现的技术问题。
任职要求:
1、年龄*****,电气、自动化等相关专业,大专及以上学历;
2、具备至少4年非标自动化生产线电气设计经验,掌握生产数据管理流程;
3、熟练掌握西门子、三菱、欧姆龙等主流品牌PLC中至少两种的硬件配置、组态及编程技术,必须精通西门子PLC博图软件开发;熟悉伺服电机、气动元件、传感器等常用部件的电气设计与调试;
4、熟练使用CAD或Eplan等电气设计软件;
5、具有汽车行业非标自动化设备工作经验者优先考虑;
6、具备较强的学习能力和责任心,能够在压力环境下独立开展工作。
电气工程师
7000-12000元/月
电气工程师1-3年本科及以上CADPLC工程师
岗位职责:
1、协同机械团队,依据非标设备的工艺流程,完成电气控制系统设计、硬件图纸绘制,并承担程序编写与调试任务;
2、负责非标设备电气系统的元器件选型、图纸出图,编制电气采购清单及操作说明文档;
3、按项目进度要求,准时完成非标设备的电气设计与现场调试工作;
4、配合相关职能部门开展设备工艺参数的调试与验证;
5、协助电气主管推进公司电气标准体系的建立与完善;
6、能够接受出差安排。
任职要求:
1、本科及以上学历,电气工程及其自动化相关专业;
2、具备1-3年同类岗位工作经验;
3、年龄要求******;
4、掌握三菱、西门子等主流PLC及HMI编程技术;
5、熟练使用CAD、Eplan软件进行电气原理图绘制;
6、熟悉常用PLC、伺服驱动、传感器等部件的选型与应用;
7、具备发那科工业机器人编程与调试实操能力;
8、责任心强,具备良好的抗压能力,能适应加班需求。
电气主管
9000-13000元/月
电气工程师10年以上中专及以上低压电工证
精通电气专业基础知识及装配工艺流程,具备出色的沟通协调与组织管理能力
岗位职责:
1、负责电气班组的日常运作管理,保障电气装配工作按计划高效完成;
2、参与机床领域电气系统的设计开发与持续优化,提升设备运行效能;
3、全程监督电气装配作业,确保操作符合相关行业标准与安全技术规范;
4、对接并协同其他职能部门,推动项目各环节有序衔接与顺利实施;
5、及时排查和处理电气设备运行中的故障,提供专业技术支持,降低停机影响。
岗位要求:
1、具有电气装配团队管理相关工作经验;
2、熟练掌握电气系统的设计、安装与维护流程,实践经验丰富;
3、熟悉电气安全规程及相关法律法规,能独立应对和解决技术难题;
4、具备良好的团队合作意识与沟通表达能力,能够有效带领团队达成目标;
5、具备基本的项目统筹能力,可科学规划与控制工作进度;
6、有从事过机床行业电气装配者优先录用。
综合承包小工拆架
苏州张家港招工地小工/杂工,拆内架及清理长短分类就地打堆包工,因生活习惯,条件有限,,最好是云南红河人优先,小工是长期,不是临时工。
学徒工无尘服冲压工
思睿观通科技招聘
作业员、学徒(圆刀、平刀、分切)
贴合分条机长1人
圆刀机长7人
平刀机长8人
厂长助理1人
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冲压技术员1人
NC加工技术员1人
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