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机构设计工程师
1.5-2万元/月
自动化工程师3-5年大专CADSolidWorksPro-E机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
负责汽车连接器行业的非标自动化设备机构设计,有3年以上设计经验,熟练运用solidworks、Inventor等绘图软件,工资面议
设备调试
7000-11000元/月
自动化工程师1-3年学历不限
熟悉点胶焊接aoi等3c非标设备即可
非标自动化设备设计
自动化工程师
有过设计整线经验
招自动化弱电工
4000-8000元/月
自动化工程师1年以下学历不限
1、能看懂电气接线图,熟悉常用电气元器件 2、非标自动化设备3年以上接线、调试经验 3、思路清晰,沟通能力强 4、持有电工技能等级证,能独立完成工作
设计工程师
1.3-1.6万元/月
自动化工程师3-5年学历不限CADSolidWorksPro-E电子电气/自动化相关专业
岗位职责: 1.参与产线自动化改造及新项目方案制定,完成电气图纸绘制与BOM编制 2.对现有自动化设备进行故障诊断、维护保养及技术升级,保障稳定运行 3. 配合机械、软件及工艺团队完成系统集成与联调测试 任职要求: 1. 自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景,学历不限 2.具备现场实施经验,能适应短期出差与产线环境作业 3.责任心强,逻辑清晰,具备良好的跨部门协作与问题解决能力
自动化设备装调
1-1.2万元/月
自动化工程师5-10年大专SolidWorks
岗位职责: 1. 承担自动化机构的组装任务,保障装配精度与作业效率 2. 参与自动化设备的运行调试及日常维护,提高设备稳定性与性能表现 3. 配合处理装配环节中的技术难题,持续改进装配工艺流程 任职要求: 1. 具备扎实的机械装配知识和实操能力 2. 能够熟练操作并维护自动化设备 3. 具备良好的团队协作意识,能与同事顺畅沟通配合
洗床师傅
9000-10000元/月
自动化工程师3-5年学历不限CAD
三年以上相关工作经验,具备磨床操作经验及非标自动化零件制作经历者优先考虑,年龄较轻******
自动化工程师5-10年大专优先干过宁德时代项目电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
时代项目: 需求西门子1500 PLC工程师 要求:做过锂电设备,熟悉时代模板(前期苏州也可能去现场) 工价:100-120元/小时(面试),住行全包 工期:三个月 电话
PLC调试
90-100元/天
自动化工程师3-5年学历不限
西门子PLC调试、程序已写好、需要调试、工站:法那克机器人上下料
自动化工程师
PLC西门子工作地址:苏州-吴江90-120元/H,半年有C客户锂电模组线,熟悉Sicar,能编程调试的
苏州 吴江区
5月29日 06:45拨打电话
苏州太仓市招二保焊/气焊、氩弧焊
350-400元/天
气保焊氩弧焊工二保焊1-2人
苏州市太仓市招二保焊/气焊、氩弧焊
苏州 太仓市
6月4日 18:51拨打电话
小工1-4天1-2人完工结算
苏州市虎丘区招工地小工/杂工,需要四个人,晚上拉线,两个小时活,500块能来打电话,捣江湖不要来,最好能叫四个人一起
苏州 虎丘区
6月4日 18:51拨打电话
江苏苏州明天需要3名,给种子换包装袋,重新封口,20元/小时,,要手快的,工作不重
20元/时
种植工
明天需要3名,给种子换包装袋,重新封口,20元/小时,,要手快的,工作不重
苏州
6月4日 18:51拨打电话
苏州昆山市教育培训班地推兼职人员
1000-10000元/月
地推有提成1-2人周结经验不限学历不限兼职非销售岗广告投放教育培训销售工作经验地推经验文案撰写能力
教育培训班 地推兼职人员
气保焊工厂焊工
招临时工,长白班直接上班气保焊:工资40元/小时招气保焊1名,活在陆家花桥附近,要技术好一点的,要有焊工证,焊3mm薄板,要去的联系,明天直接上班。打工之家千灯裕花园店:裕花一期石浦店:石泉大街603号(石浦公园正对面)
苏州
6月4日 18:50拨打电话
自动化工程师经验不限中专/中技五险一金,管吃住,13薪,年终奖电网,电厂
工作内容:负责电厂设备的定期检查与维护,确保设备安全稳定运行; - 按照标准流程进行巡检,及时发现并上报设备异常情况; - 配合检修团队完成设备故障排查及处理工作; - 记录巡检数据,整理分析设备运行状态,提出优化建议。 工作要求:1、18-32周岁,大专及以上学历,无大面积疤痕。 2、必须持有国家规定的高低压证 3、无低压证可以参加单位内部考核考取 2、薪资详情 薪资范围:实习薪资4-5千,转正后综合薪资7-1.2万 薪资结构:(转正后基本工资7千+绩效+全勤+技术奖金),带薪休假,提供食宿,床单被褥服装。 (转正后基本工资7千+绩效+全勤+技术奖金),带薪休假,提供食宿,床单被褥服装。 4、是否具有证书要求:是 5、培训/实习情况(是) 培训/实习项目(如有):电气设备组装线路排版 接线 布线 培训/实习地点(如有):有 6、收费情况(是否收费) 收费项目(如有):无收费 收费金额(如有):无收费
自动化工程师助理
4000-6000元/月
自动化工程师经验不限大专
岗位职责:负责移动机器人设备(AGV)的安装、调试和售后服务。 工作内容: 1、设备吊装下货、搬运摆放; 2、根据发货单核对设备到货清单; 3、和客户沟通设备安装位置和工艺要求; 4、根据客户工艺要求组织现场施工和设备安装调试; 5、每天给公司反馈安装调试的进度和过程问题; 6、和总部以及客户沟通解决安装调试中的问题; 7、设备试运行以及陪产,解决设备投产后遇到的设备问题。 8、推动项目验收; 9、设备维护、保养、大修、改造等设备售后服务。 岗位要求: 1、大专以上文凭,机电、电子或计算机等相关专业;2、有自动化设备调试和维修相关经验者优先;3、电工知识扎实,能读懂电气图纸;4、能读懂CAD图纸,AutoCAD软件会基本操作;5、熟练使用Excel、Word等办公软件;6、熟悉电气布线,能独立完成设备的安装和调试工作;7、有较强的责任心,良好的团队协作能力,沟通能力。
自动化工程师经验不限学历不限
工作内容: 负责产线自动化设备日常保养、调试、简单故障排查与维修 协助处理生产异常,配合设备日常维护 有机台维修、生技助理、有设备调试经验者优先,无经验愿意学也可 班制:两班倒,8:00-20:00
自动化设备技术员
5000-8000元/月
自动化工程师经验不限大专机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业
岗位职责: 1.负责自动化设备安装和调试,保证设备调试进度。 2.参与工业产线自动化方案制定与实施,完成设备联调及功能验证 3.对现有自动化系统进行故障诊断、维护升级与性能提升 任职要求: 1.自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景,大专及以上学历 2.责任心强,具备良好的逻辑思维与问题解决能力
自动化工程师经验不限学历不限应届生实习生自动化电气自动化电气工程师计算机相关专业机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业数字电路/模拟电路基础
岗位职责: 主要工作是负责新能源锂电池 点胶机 机械臂等自动化(含电气)设备内部零部件进行组装配盘、看2D3D图纸接线、变频器接线,伺服驱动器接线、IO对点、走工位、PLC这些技术操作! 岗位介绍: 新能源电气自动化工程师是指专门负责对自动化机器设备进行组装 配盘 接线等工作的技术型人才。 薪资模式: 一、像没有经验的话 入职前期是需要跟着工程师熟悉设备操作20天左右 包吃包住额外有2000生活补贴。(招实习生应届生) 二、20天后能独立作业安排正式上岗,包吃住,综合薪资是保底8500/月以上,积累3个月经验后随着技术越来越成熟了薪资综合是在12K-14K。 岗位要求: 1、18-28周岁,身体健康 2、 3、对自动化行业有兴趣 动手能力强
车间主管
7000-8000元/月
车间主任1-2人月结3-5年中专/中技全职有生产管理经验半导体经验
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量、安全及人员工作,确保生产任务按时保质完成 2. 组织制定并落实车间各项管理制度、操作规程和绩效考核方案,持续优化生产流程与作业标准 3.监督设备维护保养及现场5S管理,及时排查安全隐患,保障安全生产零事故 4.协调生产、技术、质检、仓储等部门联动,快速响应异常问题并推动闭环解决 5. 负责班组建设与员工培养,开展技能培训与绩效辅导,提升团队执行力与凝聚力 任职要求: 1.具备制造业车间管理经验,熟悉机加工/装配/注塑/化工等任一行业生产全流程者优先 2. 具有较强组织协调能力、抗压能力及突发事件处置能力,能适应倒班或加班安排 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念,持有安全管理人员资格证者加分 4.学历不限,经验丰富者可适当放宽学历要求;年龄45周岁以下,身体健康,责任心强 5. 具备基础办公软件操作能力,能独立编制生产报表与管理文档
电气工程师
7000-11000元/月
电气工程师
装配 接线 调试 售后
电气工程师
9000-14000元/月
电气工程师1-3年本科PLC工程师电控工程师电机工程师电气工程师证
工作职责: 1、参与客户需求沟通,协助拟定电气项目技术方案; 2、负责PLC与人机界面硬件选型,完成程序设计及性能优化; 3、开展电气元器件、仪器仪表的选型工作,推进电控柜结构改进; 4、承担现场设备安装调试及后续技术支持任务; 5、绘制项目电气系统图,参与电控柜制作实施。 任职资格: 1) 具备2年以上非标自动化设备领域电气工程相关经验; 2)熟练掌握三菱IQ-R系列PLC及触摸屏编程技术; 3)精通伺服、步进电机控制原理,具备精密运动控制系统应用能力; 4)电气自动化或相近专业背景; 5)熟悉电气线路布局、控制柜设计规范及电气元件选型流程; 6)责任心强,具备良好的团队协作意识和沟通能力;
机加工车间主管
8000-12000元/月
车间主任5-10年大专质量管理设备管理生产计划管理ISO9001
岗位职责 1、负责生产物料的组织与生产计划的下达,确保生产任务按时按质按量完成; 2、落实公司成本管控目标,强化车间原材料使用管理,在保证质量与提升产量的同时持续降低生产成本; 3、对接生产计划核算人员需求,保障生产计划有序高效执行; 4、制定车间管理制度,经审批后在车间范围内组织实施与推广; 5、依据公司及车间管理制度,对员工进行绩效考核、奖惩实施; 6、协同质量部门指导车间质检工作,开展员工质量培训,增强全员质量意识; 7、组织对车间员工进行教育培训,宣贯公司各项方针政策; 8、严格执行公司安全生产规定,推进安全文明生产落地实施; 9、持续推进车间5S管理工作,营造整洁有序的作业环境,提升员工职业素养; 10、及时处置车间突发情况,并向公司管理层反馈处理进展,重大事项及时上报请示; 11、主动贴近员工,掌握思想动态,采取有效措施维护车间团队稳定; 12、协同其他职能部门开展工作,加强跨部门协作与沟通。 岗位要求 1、大专及以上学历,机械类相关专业优先考虑; 2、熟练掌握各类机加工设备操作(如CNC、普车、数控车床、平面磨、外圆磨等); 3、五年以上机加工行业从业经历及生产管理经验,熟悉ISO体系运作; 4、能熟练使用常用办公软件; 5、了解精益生产理念,掌握看板管理、5S等现场管理工具; 6、具备优秀的沟通协调能力及团队管理能力。
生产主管
7000-9000元/月
主任主管3-5年高中有生产管理经验
1、食品相关专业毕业,两年以上食品厂工作经验,至少一年以上现场主管(主任)工作经验; 2、熟悉食品安全法等相关食品法律法规;3、有创新意识,能发现现场问题并提出改进方案; 神; 4、工作积极主动,较高的热情和投入精 5、能坚持工作原则并灵活运用到工作中,能团结团队; 6、较高的服从性和执行力,并持之以恒; 7、能适应加班。
自动化工程师1-3年大专CADSolidWorks自动化开发经验
岗位职责: 1.负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制,确保符合功能、安全与制造工艺要求 2. 参与新产品研发全流程,完成方案设计、三维建模、运动仿真与样机验证 3.与生产、工艺、采购等部门协同,解决设计落地过程中的技术问题 4. 编制设计文档、BOM清单及技术规范,保障设计资料完整可追溯 5. 持续跟踪行业技术动态,推动设计标准化与降本增效 任职要求: 1.机械类相关专业,学历不限 2.具备机械设计相关工作经验,经验不限 3.熟练使用SolidWorks/UG/ProE等主流三维设计软件及AutoCADn4. 熟悉常用机械加工工艺、材料特性及公差配合原则 5.具备良好的逻辑思维、沟通协作能力与责任心
应用工程师
5000-7000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限大专IOS
岗位职责: 1. 负责光学方案验证 2. 负责设备交付 3. 负责软硬件调试 4. 负责数据分析良率优化 5. 负责设备的异常处理 岗位要求: 1. 大专学历 2. 机电专业 3. 接受0经验 薪资待遇:综合薪资5-7K 五险一金,提供住宿,餐补补贴
车间数据员长白班 7000+
7000-8000元/月
生产跟单包吃免费培训包住3-5人月结1-3年学历不限全职需要出差
18-40 岁,男女不限,长白班,包吃住,主要整理数据,产量表
工厂文员包住1-2人月结经验不限高中全职不需要出差单休跟单经验文员经验EXCEL经验ERP系统经验服装/纺织/鞋包经验
苏州市华美纺织线业有限公司 现因生产规模扩大需招聘办公室生产文员: 工作时间:上六休一,长白班为主(7:30—17:30) 1、按照客户订单协助生产制定生产计划 2、打印发货单,标签等事宜。 3、整理成品台账 4、月底盘点数据整理 5、与物流及供应商对账 6、熟悉使用办公软件(Word、Excel) 7、工作认真负责,性格要好,能够与客户沟通对接产品的订单和交期。 8、需要去车间与各工段协调产品的进度跟踪到出货
生产储备干部
6000-8000元/月
车间主任月结1-3年中专/中技有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验机械加工制造经
岗位职责: 1、具备工厂现场实操经验者优先(纺织类工厂背景更佳); 2、有设备维护经历者优先(熟悉喷气织机操作者更优); 3、配合完成日常事务及部门内部管理支持工作; 4、协助推进生产计划执行,做好物料筹备及新品导入前期准备; 5、掌握产品规范要求(含客户、行业及企业标准),了解行业动态,熟悉生产工艺流程,包括经纬纱支配比、织造技术规范、大提花工艺标准等。 任职资格: 1、中专及以上学历,机械制造或织造相关专业; 2、2年以上生产车间管理实战经验; 3、接受过ISO体系培训,具备良好的质量管控意识; 4、具备较强的团队管理能力与推动执行力; 5、具备问题识别、分析与解决的实际能力; 6、积极主动,拥有良好的组织协调及沟通协作能力。
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