
工业控制MES系统,PLC通讯数据采集,分析展示
8000-15000元/月
自动化工程师5-10年本科
熟悉掌握工业控制MES系统,PLC可编程控制,modbus协议,484通讯,局域网组网。
部分视频信号数据采集,基于JAVA,.NET的数据呈现,数据分析,数据回放。
对强电工业生产现场有一定了解。
单独完成过2000点以上的控制项目程序编写。有管理能力的薪金面议。
自动化电气工程师
8000-12000元/月
自动化工程师3-5年大专自控系统伺服系统安装/调试设计非标设备电气设备开关电源
岗位职责:
1、参与产品工艺研究,提出符合公司产品特点的自动化解决方案;
2、负责非标自动化设备的设计、装配、调试,编写相关技术文档,整理资料并完成专利申报等工作;
3、承担动力线与机器人配套自动化设备的系统集成,主导方案规划及实施全过程;
4、推进生产环节减员增效的技术改造,对现有设备进行优化升级以匹配当前生产需求;
5、预防新设备上线前的安全风险,完成设备导入时的培训交接及生产过程中的技术支持工作;
任职资格:
1、大专及以上学历,机械、电气或工业机器人等相关专业;
2、具有3年以上自动化领域工作经验;
3、熟练操作二维、三维设计软件,熟悉PLC编程、人机界面、智能机器人编程等相关软件;
4、具备独立承担非标自动化项目开发的实际经验或成功案例。
资深电气工程师
1-1.5万元/月
自动化工程师10年以上本科电子电气/自动化相关专业液压气动自动化开发经验中大型项
岗位职责:
1.负责测控系统的集成设计、现场安装、调试及实施工作;
2.承担试验台测控系统的设计与程序开发任务;
3.参与技术方案制定及投标文件的技术内容编制;
4.解决项目执行期间现场出现的各项技术问题。
岗位要求:
1.本科及以上学历,具备测控系统开发相关项目经验;
2.熟练掌握PLC编程,能够使用LabVIEW开发上位机软件;
3.熟悉各类通信协议与信号处理,具备较强动手能力,可快速定位并解决现场故障;
4.品行端正,工作认真负责,具备良好的团队精神和持续学习能力。
资深电气工程师
1-1.5万元/月
自动化工程师10年以上本科电子电气/自动化相关专业液压气动自动化开发经验
岗位职责:
1.负责测控系统的集成设计、现场安装、调试及实施工作;
2.承担试验台测控系统的方案设计与程序开发;
3.参与技术方案制定及投标文件的编制工作;
4.解决项目执行过程中出现的现场技术问题。
岗位要求:
1.本科及以上学历,具备测控系统开发相关项目经验;
2.熟练掌握PLC编程,能够使用LabVIEW开发上位机软件;
3.熟悉各类通信协议与信号处理,具备较强的动手能力,可快速定位并排除现场故障;
4.品行端正,工作认真负责,积极主动,具备良好的学习能力和团队协作精神。
研发工程师(化学领域)
1-1.5万元/月
化工工程师1-3年本科
岗位职责
1、承担新产品开发任务,涵盖小试、中试及定型环节;开展化学合成与配方优化工作,推动符合市场需要的新产品落地。
2、对在售产品进行性能提升与工艺优化,增强产品品质与市场竞争力。
3、为生产端提供技术支撑,协助解决生产过程中的技术难题;参与项目前期调研、可行性分析、立项研发及注册申报等全流程工作。
4、归集整理研发过程资料,真实记录并分析实验数据,撰写研发报告、专利文件等相关技术文档。
5、跟踪国内外同行业技术发展动态与实际应用,提交可行性研究分析,并提出建设性意见。
任职要求:
1、本科及以上学历,化学、化学工程与工艺、应用化学、材料化学等相关专业背景。
2、掌握扎实的化学理论基础,熟悉化学合成、分析检测及复配技术;了解国家相关法规政策、注册申报及研发管理流程。
3、能熟练使用实验室常用仪器设备,如高效液相色谱仪、气相色谱仪等;具备良好的文献检索与信息整合能力;可独立制定实验方案,并完成数据分析与总结;
4、具备较强的创新思维与逻辑分析能力,善于发现问题并提出解决方案;拥有良好的团队协作意识和沟通协调能力,能与各部门高效配合。
福利待遇:
1、办公环境:舒适宜人的办公空间,位于长沙甲级写字楼,地铁公交直达,通勤便捷;
2、工作时间:周末双休,法定节假日照常休息,工作时段为8:30-17:30;
3、福利保障:员工享有五险一金,享受国家规定各类假期,定期举办生日会、下午茶、抽奖等活动,端午、中秋、春节等重要节日发放节日福利;
4、文娱活动:公司定期组织团建聚餐等休闲活动,零食自由取用,咖啡无限畅饮;
5、年终奖:根据公司年度经营状况及个人绩效表现发放;
6、培训机制:分阶段开展系统化内部培训,部分岗位提供外部学习机会;
7、晋升机制:公司处于高速发展阶段,提供充足的晋升机会和公平透明的内部双向晋升通道,助力有志之士实现职业成长。
工业工程储备干部(21-25届)
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科
目标职责:
1、推进WCM制造体系及工厂精益生产模式的构建与落地;
2、统筹并推动各生产环节在质量、效率、成本等维度的持续优化,针对责任区域开展系统分析,识别改进机会;
3、参与部门重点难点项目的实施与突破,主导所辖区域精益生产的推广与执行。
任职要求:
1、工业工程或相关专业本科及以上学历,优秀应届毕业生亦可考虑;
2、具备较强的学习能力、沟通协调能力,具备一定的书面表达与语言表达能力;
3、有强烈的进取心,执行力强,抗压能力佳,认同并理解“高标准、严管理、创一流”的管理理念与工作要求。
培养方向:
管理类:生产主管、总监、部长等中高层管理岗位
研发类:聚焦精益化、自动化、智能化制造体系构建,培养为精益研发专业人才
日化清洁泡腾片研发工程师
4000-6000元/月
化工工程师经验不限本科日用化工化学专业轻化工程专业洗涤用品产品研发
岗位职责:
1. 承担日化清洁类泡腾片的配方设计与研发任务
2. 开展产品配方的改进及创新性研究工作
3. 保证研发流程满足行业规范及企业内部标准
任职要求:
1. 对日用化学品清洁类产品具备一定认知和热情
2. 拥有扎实的实验操作技能及分析解决问题的能力
3. 具备团队协作精神,能高效配合项目推进实施
品牌宣传与设计管培生(岳阳湘阴)
5000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限本科新媒体策划市场策划营销策划活动策划文案策划新闻策划品牌策划
现招聘品宣管培生1名、设计管培生1名,适配制造业品牌传播及企业视觉内容制作需求,岗位实践性强、发展路径明确,团队氛围融洽,欢迎应届毕业生加入。
一、岗位职责
设计管培生:
承担企业日常视觉创意设计任务,涵盖宣传海报、厂区导视展板、产品图文资料、微信公众号插图、活动视觉物料、企业汇报PPT、画册版式设计等内容的美化与执行;
协同生产现场、员工活动、行业展会等场景所需物料的设计输出,系统整理并归档设计资源,维护品牌视觉规范的一致性。
品宣管培生:
负责制造类企业品牌的日常推广传播,协助完成企业新闻稿、动态推文、产品说明文案、活动宣传内容的撰写与发布;
参与展会执行、厂区活动、品牌专项推广等项目的宣传落地,汇总积累品牌传播素材,运营企业对外发声渠道,助力提升行业影响力与品牌认知度。
二、任职要求
1. 设计、新媒体、品牌管理、视觉传达、广告学、汉语言文学等相关专业背景优先,应届生可酌情放宽经验要求,零基础亦可培养;
2. 设计岗需掌握PS、AI等常用设计工具,具备良好审美能力,能独立完成常规宣传物料设计,有作品集者优先考虑;
3. 品宣岗需具备基本写作能力,逻辑清楚,擅长提炼企业与产品的核心宣传点;
4. 性格积极稳重,主动进取,具备良好的人际沟通能力和协作精神,执行力强,适应制造型企业工作节奏。
三、岗位福利
配备专属导师带教,提供体系化培训,全面学习制造业品牌运作与视觉设计实操技能;
团队结构年轻、稳定性高,晋升通道透明,实战锻炼机会丰富。
工作地点:岳阳湘阴
研发主管
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员5-10年本科研发设计非标设备精密设备机床设备
工作职责
负责磨削项目组的整体研发与管理工作。
任职资格
1. 具备端面磨削机床开发经验者优先考虑
2. 熟悉电主轴、高精度传动系统,具有丰富的应用与开发实践
3. 深入掌握磨削原理及机床运行机制,具备相关项目实施经验
4. 参与过针对玻璃、SiC等硬脆材料加工的设备研发项目
5. 具备项目管理经验或团队管理经历
走芯机试制工程师
1.5-1.8万元/月
其他生产营运人员月结5-10年学历不限
岗位职责:
1.负责走芯机样品制作的工程实施
2.保证试样流程满足技术规范要求
3.协同团队成员,保障项目按期交付
任职要求:
1.具备较强的沟通协调能力
2.能够自主推进并完成工作任务
3.拥有良好的团队协作意识
株洲汽车整车厂装配工/焊接工16-45周岁
6000-7000元/月
长白班制造厂车间餐补社保包住20人以上月结
株洲整车制造厂[庆祝][庆祝][庆祝]
面试当天安排宿舍
招聘岗位:总装、焊装,涂装、质检等岗位
综合薪资:5500-7000
薪资待遇:纯工价19-21元/小时+过节福利
招聘要求
年龄16-45岁,,身体健康即可。未满19周岁,需要提供四个月工作流水。
岗位轻松,人性化管理。
薪资待遇
· 员工时薪:19-21元/小时(无经验要求,老员工带教)
工作时间:8:00-20:00两班倒,长白班根据车间需求安排 走动式站班为主
食宿情况:上班每天餐补到账提供住宿(物业、水电费平摊),餐补15-25/天,,。,。
发薪日:15号
工作地点:株洲市天元区栗雨工业园
面试时间:上午9:00-11:30 下午1:30-5:00
1.携带本人身份证(电子身份证也可以)
2.不奇装异服,大面积纹身不接收,不染发
3.不穿短裤,脱鞋、裙子、高跟鞋 否则进不了厂区
4.可以工资
杂工月结
牛传记砂锅牛肉面馆招人啦连锁品牌,客源稳定,氛围简单融洽,上班舒心省心招聘:全职勤杂工、兼职勤杂工全职月薪4000元左右,每日上班8.5小时兼职5个半小时2000元任职要求:45岁以内,手脚麻利、爱干净、踏实勤快,服从安排应聘热线:
自动化工程师
调试工程师2名,长期工,薪资面议岗位职责:1、负责自动化非标设备的组装、调试以及机械零部件的修改与加工。2、完成设备装配、配件修改等生产计划,并提供设备维修与售后调试服务。3、处理自动化设备故障,确保设备稳定运行,并为客户提供操作培训。4、适应外地出差,完成设备现场安装、调试及售后支持工作。
自动化工程师助理
7000-14000元/月
自动化工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责自动化控制系统(PLC、DCS、SCADA等)的设计、编程、调试与维护
2. 参与产线自动化改造及新设备导入,完成电气图纸绘制与元器件选型
3. 编写技术文档,包括操作手册、调试报告及故障处理指南
4. 配合机械、工艺等部门完成跨专业协同开发与问题闭环
5. 对产线运行数据进行分析,持续优化控制逻辑与系统稳定性
任职要求:
1. 自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景,学历不限
2. 具备自动化相关工作经验,熟悉主流PLC品牌(如西门子、三菱、欧姆龙)
3. 掌握电气绘图软件(如AutoCAD EPLAN)及基础工业通信协议(Modbus、Profibus等)
4. 具备现场调试能力,能适应短期出差及产线支持工作
5. 责任心强,逻辑清晰,具备良好的沟通协作与问题解决能力
自动化调试员
1-1.1万元/月
自动化工程师经验不限学历不限非标自动化调试
我们这边的工作内容主要负责:
1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除,填写维修日志;
2、负责安装、调试设备,以满足生产方面的要求;
3、负责设备的定期维护检修工作,按照保养计划进行设备保养及校准;
4、对设备、保养记录进行总结分析,发现问题,及时上报解决;
5、解决各类技术问题。
6、设备维护
7、配合产线工作
任职要求
1、非标自动化设备实战经验;
2、能够独立识图,熟悉各类元件;
3、熟练各类工具、电动工具、
4、动手能力强,做事细心,服从项目安排;
5、有3C、自动化流水线、检测设备调试装配经验优先。
正式工,缴纳社保,长期
自动化工程师5000-7000
5000-7000元/月
自动化工程师经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 负责自动化控制系统(PLC、DCS、SCADA等)的设计、编程、调试与优化
2. 参与产线自动化改造及新项目方案制定与实施
3. 对现有自动化设备进行日常维护、故障诊断与技术升级
4. 编写技术文档、操作手册及培训资料,指导现场人员规范操作
5. 协同机械、电气、工艺等部门完成跨专业集成与联调测试
任职要求:
1. 熟悉主流PLC品牌(如西门子、三菱、欧姆龙)编程与通信协议
2. 掌握HMI、变频器、伺服系统及工业网络(Profinet、Modbus等)应用
3. 具备自动化项目独立实施经验,能适应现场出差与调试工作
4. 动手能力强,逻辑清晰,具备良好的问题分析与解决能力
5. 学习意愿强,责任心强,具备团队协作意识
郑州富士康/自动化/8K-1.2W
8000-12000元/月
自动化工程师经验不限学历不限
二、 招聘岗位:
1:3C自动化方面经验
2:优先参加过Link项目的,或者熟悉折弯机、螺丝机、撕膜机、组装机类设备经验
3:熟悉设备硬件组装、调试、电器信号、部分视觉和PLC经验
4:吃苦耐劳,抗压能力强
调色工
5000-6000元/月
调色工程师经验不限中专/中技
涂料生产的调色工序,不倒班,计件工资平均5000-6000元,购买五险,有食堂。
电气工程师(焊接设备)
4000-8000元/月
电气工程师3-5年大专
岗位职责:
1、负责焊机产品电气相关问题的售前与售后技术支持工作,具体包括:
(1)协助客户完成焊机在工艺应用及电气性能方面的选型支持。
(2)收集并整理客户关于焊机电气性能的优化建议,形成书面材料提交研发团队,并提供可行性改进意见。
(3)承担已交付焊机设备在电气范畴内的全部售后服务,涵盖售后合同编制、非标件采购协调、现场技术服务及远程技术指导等工作。
2、培训支持
(1)面向客户、合作方及公司内部销售团队开展系统性的电气性能知识培训,具备独立制作和讲解培训PPT的能力。
(2)可根据需求组织不同规模的现场或会议室集中培训,确保技术内容有效传达。
3、技术总结与反馈
(1)定期总结:每半年汇总一次客户现场使用情况,梳理现有产品存在的问题,并提出针对新产品开发的技术建议。
(2)临时总结:在实验室、生产环节或客户现场发现焊机电气相关异常时,及时形成文档报告递交研发部门。
任职要求:
1、电力电子类相关专业大专及以上学历,修读过电路原理、数字电路、模拟电路、微机原理、单片机技术、自动控制理论等课程。
2、熟练使用常用办公软件,能够编写操作说明、测试报告、故障分析等技术文档。
3、熟练操作示波器、万用表等基础电子测试仪器。
4、熟悉常见电子元器件及功率器件,具备阅读和理解电路原理图的能力
电气工程师
5000-15000元/月
电气设计师长期1-3年大专
岗位职责:
1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作
2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算
3.编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料
4.配合施工过程中的现场技术支持与问题整改
任职要求:
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备电气设计相关工作经验,熟悉国家及行业设计规范
3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或博途等电气设计软件
4.具备良好的沟通能力与团队协作意识
5. 工作严谨细致,责任心强,能适应阶段性出差
6.熟悉使用西门子1200等PLC做运动控制、测试等程序开发与调试
液压系统设计工程师
8000-15000元/月
其他生产营运人员3-5年本科制图设计装配设备自动化设备设计SolidWorksAutoCAD钣金工艺液压
岗位内容:
1. 负责机械零部件及系统的结构设计与制造,确保满足工程规范、行业标准及品质要求。
2. 对机械系统的运行性能、稳定性与安全特性进行评估,并制定优化方案。
3. 开展设备运行的仿真分析与实测验证,完成试验数据采集与结果解读。
4. 撰写工程技术文档和使用说明,配合市场团队支持客户技术咨询。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械工程或相近专业背景。
2. 掌握扎实的机械原理基础,具备实际设计项目经验。
3. 熟悉CAD/CAE类软件操作,能高效完成建模与分析任务。
4. 具备较强的协调沟通能力及现场问题处理能力。
5. 精通SolidWorks、AutoCAD等三维设计软件操作。
6. 有液压传动及相关领域学习或项目经历者优先考虑。
电气工程师
4000-8000元/月
电气工程师1-3年学历不限JavaC语言WindowsLinux单片机开发电路设计PLC工程师OrCAD电气工程师证
, 熟悉PLC编程,电气自动化相关专业优先,可接受出差
生产主管
7000-9000元/月
厂长/主管1-3年大专现场管理
岗位职责:
1、依据市场需求制定各班组的生产排程
2、负责车间日常生产运作的组织与监督
3、统筹管理车间水、电、汽等能源供应与使用
4、开展车间人员调配及工作任务分配
5、完成领导交办的临时性工作任务
岗位要求:
1、学历和专业:大专及以上学历,食品类相关专业
2、工作经历:具备2年以上相关管理岗位工作经验,了解肉制品生产管理流程
3、个性特点:性格稳重、做事细致、积极热情,具备责任感、坚韧力与综合分析能力,擅长沟通,能承受工作压力
4、技能要求:具备问题处理能力、良好的人际交往与协调沟通能力、生产计划制定与执行能力,具有较强的管控力
电气工程师
8000-11000元/月
电气工程师3-5年大专设计测试安装/调试自动化设计
岗位内容:
1. 承担电气系统及设备的方案设计、功能测试、性能验证与日常维护工作。
2. 为生产、销售等相关部门提供技术支持,协助解决涉及电气技术的相关问题。
3. 参与产品在电气方向的开发规划制定与需求调研分析工作。
4. 推动新技术与新型材料的实际应用,并结合市场使用反馈优化电气性能表现。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气工程或相近专业,具备运用LabVIEW开发上位机软件的能力。
2. 具备5年以上电气相关领域工作经验,有电机控制器、PLC或DSP项目经验者优先考虑。
3. 熟练操作常用EDA设计工具,如PADS、Protel等软件。
4. 掌握电气系统调试流程与故障诊断方法,可独立处理电路及软硬件集成问题。
5. 工作态度积极,具备良好的项目执行和团队协作意识,沟通表达能力较强。
新产品导入(NPI)工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员3-5年大专
岗位职责:
1. 负责新产品各阶段制造可行性DFX评审,提升产品设计的生产适配性。
2. 参与新产品研发试产阶段的DFX评估(DFM/DFA/DFT)。
3. 主导NPI样机装配及新产品试产(中试),及时组织协调试制/试产过程中异常问题的分析与解决。
4. 汇总并整理DFX相关问题,实施闭环管理,并跟进推动改善措施落地。
5. 输出样机试制/试产(中试)总结报告,反馈关键问题与改进建议。
6. 运用DOE等方法对核心工艺进行可行性验证,优化工艺参数以满足产品质量标准。
7. 主导新产品小批量试产及转量产工作。
8. 参与新项目试产阶段客户审核,推动新产品各环节准备工作及客户需求文档按时交付。
任职要求:
1. 大专及以上学历,专业不限;
2. 具备3年以上同类岗位工作经验;
3. 熟悉新产品开发导入流程;
4. 执行力强,具有丰富的生产线异常处理经验;
5. 有电源类产品制造经验者优先。
基地厂长
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专饲料工厂
岗位职责:
1、依据子公司战略方向,主导各职能部门目标制定,统筹年度及月度计划的拟定与落地执行。
2、推进子公司内部管理体系的建设与持续优化,健全并完善各项管理制度与业务流程。
3、全面落实子公司的质量管理体系,确保产品品质稳定,严格执行质量管理标准。
4、统筹子公司安全管理工作,制定安全规划并组织实施,定期开展隐患排查与整改。
5、协调职能部门支持生产运作,保障生产任务按计划高质量完成。
6、推动子公司人才发展机制建设,实施人才储备计划,构建合理的人才梯队。
7、定期组织召开工作会议,部署各部门年度、月度工作安排,督导团队高效达成既定目标。
任职要求:
1、大专及以上学历,畜牧、机械、自动化等相关专业优先,特别优秀者学历可放宽至大专;
2、具备5年以上饲料厂整体运营管理经验,精通生产现场管理流程;
3、具有优秀的团队管理能力,能有效开展分工协作、人才培养、绩效评估与激励机制建设;
4、善于协调内外部关系,具备良好的沟通亲和力与人际交往技巧,能够赢得各方支持与配合。
生产文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员1-3年大专生产计划管理生产物料管理生产跟单生产数据统计分析生产文件管控跨部门协调沟通
工作职责:
1. 跟进生产订单的全过程执行,及时维护生产进度信息,确保各相关部门数据同步准确。
2. 汇总并编制生产日报、周报及相关统计报表,为管理决策提供可靠的数据依据。
3. 配合生产团队完成物料申领、成品入库等环节单据的核对与归档工作。
4. 管理生产类文件(如作业指导书、工艺单)的版本更新与发放流程。
5. 协助生产现场与采购、仓储等职能间的沟通衔接,保障物料供应的时效性。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机械类或工业工程相关专业优先考虑。
2. 了解制造型企业生产运作流程,有1年以上生产文员或生产计划助理经验者优先。
3. 熟练操作Excel(含VLOOKUP、数据透视表)等办公工具,具备高效处理生产数据的能力。
4. 注重细节,抗压性强,能适应制造业快节奏的工作节奏。
5. 具备良好的沟通协作能力,能够及时应对生产现场突发事务需求。
栏目概述
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