职位描述 一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：可以接受三证小白（低压，高压，高处） 年龄：18—35周岁 岗位职责： 1、对风力发电设备机械、电气部分检修保养、对风机部件进行技术改造、给风机加装辅助设备等工作。 2、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 工作地点：出差到全国各地风电项目现场 要求：身体健康，无风电职业禁忌，动手能力强，工作性质决定要能适应长期出差，具有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：工资根据技术级别发放，免费提供住宿，刮风雷雨天气在现场休息，三个月回家休假12天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：3个月以上风电工作经验（三证齐全） 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、负责风力发电机组故障处理、日常运行维护、风机消缺、对风力发电设备机械、电气部分检修保养，保障风电机组安全、稳定运行； 2、现场安装督导、调试和试运行等工作以及隐患的排查、整改，及相关信息、资料的记录和收集工作；积极落实现场负责人的工作安排并及时汇报工作进展； 3、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 工作地点：国内各地风电场就近安排 要求：身体健康，无风电职业禁忌，动手能力强，工作性质决定要能适应长期出差，具有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：工资发放根据现场评级+现场绩效奖金，免费提供住宿，刮风雷雨天气在现场休息，三个月回家休息12天。 风力发电为新能源产业，国家政策扶持行业，风机建成后可持续服务二十年，工作稳定，前景无限！

岗位职责：（能接受公司项目调配） 1. 建立并优化机电公司技术质量管理体系：依据机电公司标准化施工工艺与质量验收规范指导项目实施，持续提升工程品质。 2. 推动四新技术的应用与普及：结合行业主流做法，合理引入并推广新技术、新工艺、新材料、新设备，降低施工成本。 3. 技术与生产人才梯队建设：通过管培生计划，结合现场实操与系统化技术培训，培养具备潜力的技术及项目管理后备力量。 招聘要求： 1. 大专及以上学历，工程类相关专业背景。 2. 具备大型住宅项目及商业综合体机电工程施工经验。 3. 拥有5年以上同岗位工作经历，全面负责过机电领域（强弱电、给排水、消防等）技术管理工作。

岗位职责: 1.负责德国万洗得全自动洗车机项目在施工现场的装配与调试工作，确保工程进度与质量达标； 2.处理安装过程中出现的技术问题，统筹协调各类资源，保障项目有序实施； 3.编写并审查施工组织方案及相关技术文档，监督技术标准的贯彻执行； 4.承担设备的日常巡检、维护保养及故障诊断任务，制定优化方案以提高设备运行效能。 任职要求： 1.具备良好的机电安装专业知识和实际操作经验，可独立应对现场技术挑战； 2.熟知国家有关机电安装的技术规范与行业标准，拥有一定的项目统筹管理能力； 3.具备出色的沟通与协调能力，能与设计方、施工团队及监理单位高效配合；

【岗位职责】 1. 负责接收线上运维部的电站故障派单信息，按要求时效性内完成电站故障处理； 2. 负责对异常电站整改实施或验收； 3. 负责完成巡检工作的具体执行； 4. 负责售后过程中解答客户疑问、告知客户电站维护常识； 5. 负责与外部如电力部门和经销商的沟通、协调，保证电站正常运行； 6. 负责与电站所在地政府部门及电站业主的沟通、协调，保证电站正常运行； 7. 负责按照生产技术部下发的验收标准执行电站交付验收。 【福利待遇】 入职即缴纳六险一金，年终奖，节假日福利，健康体检，执行国家法定节假日工资政策。 【岗位要求】 1. 为人正直，诚实守信，具有良好的职业操守和个人信用记录； 2. 具备高度的责任心和严谨、细致的工作态度。

熟悉电脑操作机电图纸设计、提量、预算方案沟通

高空风叶内部维修 主要是腹板维修

必须要有三年以上的工作经验，

【岗位职责】 1. 图纸技术管理：熟悉给排水、强电、弱电、通风空调施工图纸，参与图纸会审、技术交底，梳理管线排布冲突，提出优化建议，落实设计变更。 2. 施工现场管理：负责机电专业（强弱电、给排水、通风、照明）施工全过程管理，监督分包、劳务班组按照图纸、规范及施工方案作业；管控管线预埋、穿线、设备安装、调试等工序施工质量。 3. 进度管理：编制机电专项施工计划，跟踪施工节点，协调材料进场、班组人员安排，解决管线交叉、施工冲突。

岗位职责: 1. 负责德国万洗得全自动洗车机项目现场的安装与调试工作，确保施工质量与工程进度满足既定要求； 2. 处理施工过程中出现的技术问题，统筹调配各类资源，保障项目有序实施； 3. 编写并审查施工组织方案及相关技术文档，监督技术标准和规范的有效落实； 4. 承担设备日常巡检、维护保养及故障诊断任务，制定优化方案以提高设备运行效能。 任职要求： 1. 具备良好的机电安装理论知识和实际操作经验，能独立应对和解决现场技术状况； 2. 熟知国家有关机电安装的技术标准与规程，拥有一定的项目管理经验； 3. 具备良好的沟通与协调能力，可与设计、施工、监理等相关方高效配合；

岗位职责： 1、负责风电、光伏、储能（电网侧/用户侧）、光储融合及绿电直连类项目在前期阶段的技术方案设计与文件编制； 2、参与零碳园区、绿色电力直供等项目的可行性研究，协同完成前期论证材料、投资分析建议书等相关文档的撰写； 3、协助开展项目选址、初步资源评估（光照/风力资源）、系统配置优化建议、源荷匹配测算等开发初期技术咨询服务工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，新能源科学与工程、电气自动化、能源与动力工程、电力系统等相关专业背景，具备中级或以上专业技术职称； 2、对新能源领域有高度认同感，具备较强的职业责任感与工作投入度； 3、具有2年以上新能源项目（优先考虑光伏、储能方向）前期开发或工程咨询实际经验，掌握项目从资源获取至合规建设全流程关键环节； 4、熟悉光伏、储能、绿色电力等相关业务基础知识，了解国家及地方层面新能源产业政策与电力市场运行机制； 5、具备良好的沟通协作能力，可配合完成与政府职能部门、电网单位的基础对接及日常关系维护工作。

洋县急招临时工工作内容：在商场给工作人员拍服装口播视频时间：9月23号，优先下午过来干活一共就2‑4小时，活儿不重工资当天就结！！小要求35岁以内。年龄要在25岁左右。自己的手机3000‑4000以上，像素画质得好一点，懂点简单拍摄基础就行要是还会后期剪辑，另外再加钱，有补贴地址：洋县武康路商都

搅拌站招聘操作人员，工作地点在洋县。

汉中市洋县招水电200一天

全职，住家保姆、+做文件资料，会开车

招聘叉车司机一名，要求有工作经验，技术熟练，能吃苦耐劳，年龄限45岁以下，居住在县城内。薪资为3500元至4000元。工作地点在洋县蔬菜批发市场院内。非诚勿扰。

直招风电运维，100%安置就业月薪6000-12000，五险一金，企业直签劳动合同。招收年龄：29周岁以下（接受新人小白）学历要求：大专及以上薪资待遇：新人前三个月试用期，到手工资5000起，第四个月涨薪500-1000不等，工作满半年，工资8000以上，现有员工入职半年最高拿到11000。工作内容：风力发电机组日常巡检、故障处理、定期检修、维护保养等工作。工作时间：长白班8小时（实际工作6小时左右）食宿：公司免费提供住宿，有餐补（按项目实际情况定）休假：集中休息，每3个月左右休假15天左右，带薪休假，公司保险：五险一金地点：按户籍就近分配（不接受指定）。

风力发电运维检修工程师 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁、学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 无三证的取证后直接入职。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10-15天，。

风电叶片维修工程师是保障风力发电机组安全、高效运行的关键技术岗位。该岗位主要负责对风机叶片进行检测、故障诊断、维修和技术改造等工作。 岗位职责 风电叶片维修工程师的核心工作通常包括以下几个方面： * 巡检与故障诊断 * 负责风电叶片的日常巡检，包括外观和内部腔体检查，识别裂纹、侵蚀、雷击损伤等缺陷。 * 使用无人机、内窥镜等专业设备进行数据采集和深度检测。 * 对叶片故障进行排查和根本原因分析，评估损伤程度，并制定相应的维修方案。 * 维修与技改实施 * 执行叶片的维修作业，具体工艺包括打磨、表面处理、复合材料铺层（手糊/真空灌注）、填充、涂装等，以恢复叶片的结构完整性和气动外形。 * 负责或参与叶片的技术改造项目，如前缘保护、增功、除冰等方案的实施。 * 对维修后的叶片进行质量检查和性能评估，确保其满足并网运行标准。 * 技术文档与团队协作 * 编写详细的巡检报告、维修报告、技术方案和工作总结，确保所有记录完整、可追溯。 * 与现场运维团队、客户及技术部门保持沟通，协同工作以提升整体运维效率和设备可用率。 * 参与对新人或现场服务人员的技能培训和指导。 招聘要 * 学历与专业 * 学历： 一般要求大专及以上学历，部分技术或管理岗位可能要求本科及以上。对于经验丰富的技工，学历要求可适当放宽。 * 专业： 优先考虑复合材料、材料科学、高分子、机械工程、电气自动化、新能源等相关专业。 * 工作经验 * 多数岗位偏好有1-3年风电行业或大型设备维修相关经验的候选人。 * 部分企业也招聘无经验的“小白”，但会提供系统的入职培训和导师带教。 * 具备复合材料修复、无人机操作等特定技能者会是显著加分项。 * 技能与证书 * 必备证书： 通常要求持有有效的高处作业证（登高证）和低压电工证。 * 优先证书： 持有高压电工证、急救证、海上作业相关证书（如出海证）、GWO（全球风能组织）认证或IRATA（工业绳索作业协会）认证者更具竞争力。 * 专业技能： 熟悉风力发电机组结构和运行原理，了解叶片材料特性及常见故障类型。 * 个人素质与身体条件 * 身体要求： 身体健康， * 适应能力： 能适应长期出差和不固定的工作地点，服从项目调配。 * 综合素质： 具备良好的沟通能力、团队协作精神、强烈的安全意识、责任心和独立解决问题的能力。

【岗位】风电、光伏电站运维工程师 【薪资】4000-10000元/（面试考核定薪资,每 年涨薪资) 【待遇】包吃住、福利齐全、 中专及以上学历21-35周 有无经验均可，小白零基础也有机会入行。 持三证、相关专业、有从业经验者优先录用 薪资福利: 五险一金,食宿全包/发放食宿补贴，额外享交通 补助 薪资按个人能力定岗定级,涨幅可观 首年月薪4000-6000元 次年月薪7000-10000元 从业三年月薪破万 晋升通道清晰，场站站长年薪30万+ 单位提供考核 工作地点:全国就近分配

陕西渭南九鼎基地  缺口100人 主要从事工作内容：铺层、合模、灌注、后处理叶片维修。 任职要求: 年龄18-45周岁，初中以上文化，会填写简历即可。，民族： 薪资待遇： 新手试用期薪资 5500-7000元/月， 熟练后工资7000-10000元以上 1.上班时间，三班倒，轮班制，8-13小时工作时间，跟随班组干活，一个班组下班另外接着上班。 2.食宿：三餐免费，住宿免费、6-8人间公寓式宿舍。 3.每月28号发上个月工资。 温馨提示： 1.，3个月报销 每周二周五13点半统一面试

陕西华创云洲科技有限公司，因公司发展需求，现招聘以下岗位1、电气工程及自动化，从事设备电气及自动化设计、调试和外委加工，具有工业设备及现场自动化经验者优先具备良好的沟通能力及团队合作精神，能够快速适应团队工作环境，本科以上学历;2、机械设计与制造，从事中大型设备的设计、改造和监督制造，有经验的优先；学历本科。3、电气工程、电力电子，从事软磁器件，纳米晶器件的设计、模拟仿真和器件应用开发，有开关电源设计和EMI/EMC设计经验者优先考虑。4、销售及办公区:主要负责产品的市场渠道开拓与销售工作，能适应出差，气质佳，活泼开朗，35岁以下，大专以上学历；工作地址：洋县城西小学附近联系电话：任女士薛先生

岗位职责: 1. 负责自动化设备的设计开发及日常维护工作 2. 参与自动化系统方案的制定与落地执行 3. 配合处理自动化运行中的各类技术难题 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识 2. 能够高效率推进工作任务，具备较强的故障分析与解决能力 3. 对自动化技术保持长期学习与探索的积极性

陕西华创云洲科技有限公司，因公司发展需求，现招聘以下岗位1、电气工程及自动化，从事设备电气及自动化设计、调试和外委加工，具有工业设备及现场自动化经验者优先具备良好的沟通能力及团队合作精神，能够快速适应团队工作环境，本科以上学历;2、机械设计与制造，从事中大型设备的设计、改造和监督制造，有经验的优先；学历本科。3、电气工程、电力电子，从事软磁器件，纳米晶器件的设计、模拟仿真和器件应用开发，有开关电源设计和EMI/EMC设计经验者优先考虑。4、销售及办公区:主要负责产品的市场渠道开拓与销售工作，能适应出差，气质佳，活泼开朗，35岁以下，大专以上学历；工作地址：洋县城西小学附近联系电话：任女士薛先生

【岗位职责】 1. 负责风电场风电机组的日常巡检、定期维护与保养工作，严格按照运维作业规程完成设备状态检查、参数校验，提前排查潜在设备隐患，保障机组稳定运行。 2. 承接风电机组的故障响应与消缺处置，快速定位机组机械、电气及控制系统故障根因，制定针对性修复方案，最大限度缩短故障停机时长，提升机组可利用率。 3. 完整记录运维作业全流程数据，整理设备运行台账、故障处置报告及维护记录，定期梳理设备运行共性问题。

1、负责公司运营风电场风电机组设备的运行维护，围绕故障处置、隐患排查及运行指标控制等方面开展机组管理工作； 2、组织开展风电机组出质保相关工作； 3、推进风电机组频繁故障的技术优化与改造； 4、开展风电机组故障的深度技术分析与治理，并编制相应的分析报告； 5、承担风电机组设备的技术监督及相关技术管理工作。

你好！这里是风电行业领先企业风电运维岗位诚聘英才！ 如果你符合以下要求，欢迎加入我们的团队！ 大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先；需持有高低压电工证、登高作业证。 能接受长期外派工作安排。新人须具备三证，专业需一致。有相关经验者可适当放宽条件。

陕西、宁夏是一个区域：陕宁区域（需要服从区域内安排，会考虑户籍/意向就近安排，但无法指定具体省份/城市/项目，要看面试通过后各项目人手情况）。 工作内容是风电行业的风机运维，不是电站，请注意区分。 太长不看：大专及以上学历，风电行业经验满2年（光伏/火电不算），三证齐全。 【岗位要求】 1. 中级服务工程师任职要求： 1.1 大专及以上学历，电气、新能源、机械相关专业毕业，2年及以上风电相关工作经验，熟练掌握现场常规作业的操作规程（中专学历的，工作经验需增加1年）； 1.2 具备电气原理图、液压原理图、机械安装图纸的识图能力，理解图纸回路与元件功能； 1.3 熟练常规工具的规范使用（例如万用表、对中仪、液压扳手、扭力扳等现场基本用具），具备开展运维常规工作（定检、对中、巡检、技术改造等）能力，清楚项目现场各项工作危险源，有效规避，确保自身安全； 1.4 具备基本开箱、安装操作和一定的沟通协调能力； 1.5 了解现场管理规范（班前班后会、安全自查等现场管理条例）、现场业务（现场故障反馈流程、现场费用报销流程、运行数据分析及反馈流程）等一般流程，能够使用相关软件进行初步故障分析与处理。 2. 特种作业证要求：高压电工证、低压电工证、高处作业证。

岗位名称：机组运维工程师 工作地点：宁夏、陕西 【岗位职责】 1. 负责双馈机组或东汽机组的运维工作。 【岗位要求】 1. 有4年左右双馈机组故障处理经验，或有东汽机组经验。 【福利待遇】 1. 综合工资8000-14000（根据技术能力水平定薪）。 2. 缴纳六险一金，提供住宿，伙食费均摊。 3. 带薪休假，。 4. 节假日三倍工资。 5. 中秋、端午500元，春节1000元，生日福利150元。 6. 其他福利待遇以公司规定为准。

要求：电工证、登高证

岗位名称：无人机飞手（光伏巡检清洗） 工作地点：西安，省内及周边出差 薪资：6000‑10000元/月，绩效+外勤补贴 【岗位职责】 1. 操作大疆行业无人机，完成户用/工商业光伏电站巡检、无人机清洗作业； 2. 飞行前检查无人机、电池、配件，作业后设备保养、简单故障排查； 3. 采集航拍影像素材，标记光伏组件故障，整理作业资料，提交巡检报告； 4. 严格遵守飞行安全规范，按要求完成飞行报备，服从项目现场调度； 5. 配合团队完成电站现场其他辅助运维工作。 【岗位要求】 1. 持有CAAC无人机驾驶员证优先，有光伏巡检、无人机清洗实操经验优先； 2. 熟练操控大疆T系列、M系列行业无人机，可适应户外大风、复杂场地作业； 3. 能接受长期外勤出差，适应野外户外作业，能吃苦耐劳； 4. 安全意识强，无飞行事故记录，会基础图片、文档整理； 5. 服从管理，有团队意识，踏实肯干。 【福利待遇】 1. 缴纳社保； 2. 公司提供全套无人机设备、工装； 3. 外勤补贴、出差补助，多劳多得绩效奖金； 4. 完善晋升通道：飞手组长项目负责人； 5. 定期技术培训。 【任职亮点】 光伏运维赛道，业务稳定，项目充足，上手快，有经验薪资可面议。 联系：有意向直接投递简历，可沟通详谈。