
带式输送机设计工程师
9千-1.4万/月
机械工程师5-10年学历不限CATIA带式输送机相关经验AutoCAD非标设计经验整机设计经验其他有机械工程师经验
岗位职责:
1. 负责带式输送机的方案设计与技术开发
2. 结合客户实际需求,制定个性化输送系统方案
3. 协同团队成员,保障设计与制造流程高效衔接
任职要求:
1. 具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识
2. 能依据客户应用场景,提出具有创新性的技术对策
3. 拥有较强的学习适应能力与现场问题处理能力
寻找煤矿维修合作伙伴
1-1.1万/月
工厂机电工程师经验不限学历不限
一、合作范围
1. 煤矿采掘、矿建、井下机电安装及维修工程
2. 采煤机、掘进机、变频器、PLC主控系统等设备技术服务
3. 矿山安全技术、隐患排查、智能化改造项目合作
4. 矿山物资、专用配件供应与供应链合作
5. 区域项目资源、市场渠道联合开发
二、准入条件
1. 企业需具备独立法人资格,拥有矿山工程相关资质、安全生产许可证
2. 拥有专业技术团队、施工队伍,具备同类煤矿项目业绩
3. 近三年无失信记录,安全生产合规,信誉良好
4. 能严格遵守煤矿安全规程及行业管理规定
三、合作模式
可采用项目承包、联合经营、技术托管、资源入股、利润分成等多种合作形式,根据项目实际协商确定。
机械工程师
7千-1.2万/月
机械工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责机械结构设计与优化,确保产品功能与性能达标。
2. 参与产品开发全流程,包括样机制作、测试及改进。
3. 编制相关技术文档,支持生产及后续维护工作。
4. 协同跨部门团队完成项目目标,推动产品顺利落地。
5. 解决产品开发及生产中的技术问题,提升整体效率。
【岗位要求】
1. 3年以上工作经验,熟练使用CAD、SOLIDWORKS、UG等设计软件,具备独立完成设计任务的能力。
2. 具备扎实的机械原理与工程知识,能准确理解项目需求。
3. 有良好的沟通协调能力,能高效配合团队完成工作。
4. 工作认真细致,具备较强的问题分析与解决能力。
5. 对新技术有持续学习意愿,能适应高强度项目节奏。
机械图纸绘制
6千-1万/月
机械工程师1-3年本科图纸设计
1.拥有机械工程或相近专业背景,需具备本科及以上学历。
2.具备两年以上机械设计工作经验,具有机械制造行业相关经历者优先。
3.精通机械制图及CAD软件操作,可独立完成二维图纸与三维建模工作。
4.掌握机械设计常用标准与规范,如ASME、ISO、ANSI等相关体系要求。
5.具备较强的沟通协调能力,能与各相关部门高效对接与协作。
6.具备良好的时间管理与工作组织能力,能够自主安排任务并保质按时交付成果。
7.关注行业前沿技术发展,对新工艺、新材料和新技术保持高度敏感,富有创新意识。
8.了解机械加工流程及自动化生产技术,有实际车间操作经验者优先考虑。
9.能在规定时限内高效推进工作,具备较强的抗压与应变能力。
10.英语熟练,具备流畅阅读和编写技术文件的能力,口语及书面表达能力突出者更佳。
机械设计工程师
4-9千/月
机械工程师3-5年本科
1.能熟练运用CAD软件进行3D图纸绘制,掌握SOLIDWORKS、UG等建模工具并独立完成结构设计;
2.了解电动、气动及传动类设备的工作原理与工艺流程,能依据项目需求制定机械制造技术方案;
3.负责项目进度把控,并在生产、安装、调试各环节中提供技术支持,做好协调与沟通工作。
岗位要求:
1.机械工程相关专业背景者优先考虑;
2.具备2年以上机械设计工作经验,有独立主导项目经历者优先。
机械设计工程师
1.5-1.6万/月
机械工程师3-5年大专五险
工作职责:
1. 机械或机电一体化相关专业背景,掌握各类常用材料的特性及应用场景,
2. 理解常见机械结构的功能与设计原理,具备钣金结构设计经验,
3. 具备扎实的机械专业知识,擅长机械结构设计,熟练操作pro/e或Solidworks等三维设计软件;
熟悉机械加工中的公差配合、材料选择、热处理工艺及力学性能,理论基础牢固。
4. 能够完成自动化标准件(如气缸、导轨、丝杠等)的选型与应用设计;
5. 熟知设备开发全流程,可独立承担新设备的结构设计,并全程跟进生产各环节;
6. 具备较强的责任意识,能承受工作压力,接受出差安排,富有创新精神;
7. 三年以上机械设计领域工作经验,有自动化生产线或非标自动化设备开发经历者优先。
员工福利:
1. 试用期为3个月,期间月薪资1.5--2.0W。
转正后月薪资2.2--2.8W(按月结算,每月7日前发放)
首次签订劳动合同为期3年,第二次续签3年,第三次签订无固定期限合同。
4. 公司统一提供食宿,并缴纳五险(养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险)。
5. 享受国家法定节假日,以及婚假、产假、陪产假、丧假等休假权益。入职即享5天年假,
工龄满10年后可享10天年假。
厨师
厨师从事化工行业一年以上,有一定工作经验,责任心强薪资福利:待遇面议工作地址:运城市万荣县皇甫工业园区
厨师
厨师从事化工行业一年以上,有一定工作经验,责任心强薪资福利:待遇面议工作地址:运城市万荣县皇甫工业园区
二保焊工
9千-1万/月
二保焊工厂焊工焊接高温补贴包住包吃加班补贴保险6-10人日结离家近、日结工资商业保险长白班汽车制造混子勿扰吃苦耐劳
一、工作内容:
1、主要用二氧化碳气体保护焊,焊接挂车、自卸车的车厢、车架、横梁、侧板、各类钢结构零部件;板材以中厚钢板为主
2、按图纸、工艺卡作业;主要焊:平焊、立焊,单层单道为主,焊缝饱满,无气孔、夹渣、裂纹,焊完自检焊缝质量
3、简单清理焊渣、飞溅;日常维护二保焊机、送丝机;焊丝、配件整理;保持工位整洁。
4、配合质检自检互检,不合格焊缝要返修;服从车间生产排产;偶尔大件需要和同事配合翻工件。
5、车间有烟尘、弧光;必须戴好焊帽、防护服、手套劳保。
二、岗位工作要求(招聘实际标准)
1、会二保焊,熟练平焊、立焊;单层单道成型要过关;面试要试焊,试焊合格录用,优先看手艺,证是加分项
2、看得懂简单焊接工艺图纸/工艺卡,不用复杂识图;知道电流电压匹配,会调焊机参数。
3、焊缝标准:无气孔、夹渣、咬边,成型整齐,能接受少量返修。
三、薪资待遇
1、月结工30元/小时,日结工290元/天
2、车间环境好,不用爬高,厂内福利餐厅,全新宿舍三人间全下铺
3、入职提供劳保:工装、安全帽、手套、劳保鞋、眼镜、面罩、劳保鞋等
4、市区有通勤大巴接送
5、焊工有企业内部技术评定,最高可达34元/小时
建筑机电工程师
6千-1.1万/月
机电工程师1-3年大专负责驻场给排水电气暖通地产公司施工单位二级建造师3ds MAXMicrosoft Project广联达传统行业施工工程师室内给排水建筑给排水消防管道采暖管道供暖系统通风系统
岗位职责
1.负责项目机电安装工程(给排水、电气、暖通、消防等)、简单的装饰装修预算编制、成本测算及招投标报价工作;
2.参与施工图预算、工程量清单编制与组价,完成工程量计算(算量)及定额套用;
3.审核分包工程结算、材料价格及工程变更、签证的费用核算;
4.参与合同评审、成本控制及目标成本动态分析,定期输出成本对比报告;
5.配合项目全过程造价管理,包括前期估算、过程管控、竣工结算对审;
6.对接业主、审计及第三方咨询机构,完成对量对价工作。
任职要求
1.大专及以上学历,工程造价、机电安装、电气、给排水、暖通等相关专业;
2.3年以上机电安装造价/预算工作经验,熟悉安装工程定额、清单计价规范(GB50500);
3.熟练使用广联达、鲁班等算量计价软件,熟练操作 CAD 及 Excel;
4.熟悉机电专业施工工艺及材料设备市场行情,能独立完成算量组价;
5.持有二级建造师机电证书;
6.工作细致、责任心强,具备良好的沟通协调能力,能适应短期出差者优先。
加分项
有大型公建、商业综合体、住宅项目机电全过程造价经验;
熟悉 EPC 项目造价管理或全过程咨询;
持有一级建造师
建筑机电工程师
8千-1万/月
机电工程师10年以上大专二级建造师施工工程师弱电智能化系统安防系统弱电工程师强电工程师
机电工程、建筑工程 建造师(二建居多)① 八号楼书法实验室建设
② 七号楼机房升级改造
③ 虚拟演播厅提质改造
④ 教室多媒体设施迭代升级
⑤ 6、7 号公寓空气能热水设备焕新改造
岗位职责:
1.负责八号楼书法实验室的机电系统设计、安装与验收工作
2. 主导七号楼机房供配电、暖通及消防系统的升级改造项目
3.参与虚拟演播厅音视频供电、接地及智能化控制系统的提质改造
4. 统筹教室多媒体设施(含电源、网络、智能中控)的规划、布线与集成升级
5. 实施6、7号公寓空气能热水系统的设备选型、安装调试及能效优化
任职要求:
1. 持有机电工程或建筑工程相关专业学历,具备二级建造师(机电/建筑)资格证书
2.熟悉GB 50303、GB50168等机电施工验收规范,有教育类基建项目经验者优先
3. 具备独立编制技术方案、审核施工图纸及协调多方单位的能力
4. 责任心强,具备良好的现场管理与跨部门沟通能力
5.能适应阶段性驻场及多项目并行推进的工作节奏
配电交付工程师
8千-1.3万/月
建筑机电工程师1-3年本科3ds MAX建筑类设计院AutoCAD负责驻场暖通IDC建筑顾问/咨询机构施工单位建造工程师较多外勤天正建筑注册给排水工程师Microsoft Project市政类设计院BIM机电安装传统行业一级建造师数据中心注册电气工程师Lumion施工工程师电气供配电系统较多出差注册消防工程师注册暖通工程师工程交付/项目管理
【岗位职责】
1. 主要具备承担IDC项目专业技术管理及设计职责,能够独立承担IDC项目暖通专业(包含冷冻站)或配电专业(含高低压、柴发等配电)的工程交付工作及造价工作。
2. 负责该专业交付计划输出、交付方案输出、风险管理、施工验收、技术管理与保障、交流培训等。
3. 具备工程造价能力。
【岗位要求】
满足以下两种任意一个任职要求:
配电施工任职要求一:
1. 具备担任IDC数据中心项目电气专业负责人/技术负责人经验,负责低压配电柜、UPS、列头柜、母线槽的安装指导与验收,组织配电系统送电前绝缘测试、核相、继保定值核对。
2. 编制电气施工方案及质量控制方案,组织施工队进行技术交底,监督电缆敷设(桥架分层、弯曲半径)、端子压接扭矩、接地线连接,发现并整改接线错误/相序错误。
3. 负责IDC UPS并机调试、蓄电池放电测试、柴发带载切换验证,配合完成供电系统联调及竣工资料整理。
4. 独立审核电气深化设计图纸,提出优化建议。
电气工程师
7千-1万/月
电气工程师5-10年本科电气工程师证特种作业操作证化工
任职要求:
1、年龄45周岁以下,具备大专或以上学位;
2、具有5年以上电气设备管理相关工作经验;
3、持有低压电工特种作业操作证。
岗位职责:
1、减少因电气设备故障引发的非计划停机,提升设备运行效率与可用率;
2、负责电气设备检修维护质量管控,提供日常巡检及润滑工作的技术指导与审核监督;
3、编制电气设备大修及技术改造项目的年度规划与预算方案,控制备品备件使用及外协施工成本。
炭黑工艺工程师(储备)YGRC071
7千-1.3万/月
工艺工程师PE5-10年大专高分子材料工艺设计炭黑
岗位职责:
1. 工艺调整
负责炭黑生产线的工艺稳定性及转产工作,保障产量目标达成;
根据客户要求及内部质量控制标准,动态调整生产线技术经济指标,确保产品品质达标;
监督生产过程关键参数执行情况(如喷枪雾化效果、定位精度,各工艺段流量、温度与压力),针对工艺与产品质量波动,开展原因分析并制定改进措施;
对添加剂、粘合剂的配制及使用过程进行检查与管控;
编制并维护生产线工艺卡片与生产控制计划文件;
对产品检测数据进行统计分析,优化工艺参数,识别异常因素并实施调整方案;
制定月度不良率控制目标,拟定相应工艺调整策略并推动落实;
管控生产过程中清磁作业与回配操作的规范执行。
2. 制度建设
建立健全岗位作业指导书及相关工艺管理规章制度。
3. 安全环保
落实工艺安全相关工作,包括安全联锁、报警系统管理、工艺危害分析、变更管理、工作循环检查,并持续完善工艺安全信息资料。
任职要求:
1、学历专业:大专及以上学历,化工类相关专业。
2、工作经验:具备5年以上炭黑生产工艺管理经验。
3、资质要求:具有化工中级工程师职称。
4、专业能力:
熟练掌握炭黑工艺参数优化技术,熟悉原料油预处理、反应炉温控、炭黑后处理等关键工序的操作原理与调控方法;
了解炭黑行业相关法规与技术规范,具备较强的工艺合规性与环保管理意识;
具备突出的问题诊断与解决能力,可独立应对生产中常见工艺异常(如反应炉积碳、产品性能波动),有参与工艺优化或技术改造项目者优先;
具备良好的团队协作能力,能协同生产、设备、环保等多部门推进工艺管理工作,具备工艺技术文件编写能力。
机械设计
7千-1.4万/月
机械设计工程师3-5年本科设计质量管理结构设计
1、本科及以上学历,机械设计或相关专业,具备3-5年设计工作经验。
2、熟练使用CAD、Solidworks等制图软件,可根据产品需求完成建模与结构设计。
3、能够将三维模型转化为二维工程图,具备独立完成整机设计的能力。
设备技术员
6千-1万/月
机械设备工程师5-10年大专不需要出差化工机械经验要求有机械设备工程师经验化工企业(甲方)设备维修/保养经验
岗位职责:
1、建立健全设备管理相关制度,编制设备与设施巡检表,并推动各项制度有效落实;
2、确保各类设备稳定运转,统筹设备的日常管理、维护、维修及保养工作,保障工程项目顺利实施;
3、定期开展工程类机动设备管理专项检查与绩效考评;
4、牵头或参与重大设备故障事件的调查与处置;
5、组织技术改造和检修方案的审核,参与项目竣工验收环节;
6、负责团队人员的日常监督、绩效评估、安全培训,以及专业技术指导与管理工作。
任职要求:
1、年龄不超过40岁,本科及以上学历,机械、工程、自动化等相关专业背景;
2、具备3年以上动力设备运维管理经验,拥有大型动力设备管理经历者优先考虑;
3、持有相关专业职业资格证书,熟练操作Office、CAD、SolidWorks等机械设计工具,掌握PLC、C++等编程语言。
机械设计工程师
5-7千/月
机械工程师5-10年大专技术改造与调整UG机械工程专业图纸设计
岗位内容:
1、负责产品机械结构的研发工作,提供技术支撑与解决方案;
2、开展产品的优化升级及相关改进工作。
任职要求:
1、具备机械设计制造及其自动化或机械工程等相关专业背景;
2、掌握机械原理及机械加工相关知识;
3、熟练使用CAD、SolidWorks(或UG)等制图软件。
屏蔽材料研发项目经理
1.1-2万/月
材料工程师5-10年本科团队管理经验高分子材料经验高分子材料相关专业材料改性经验材料合成经验
任职要求:
1.40周岁以下,本科及以上学历,高分子材料/化工/化学相关专业,具备5年以上同行业从业经历;
2.了解中高压电缆屏蔽料上下游产业关联及技术发展动态;
3.掌握高压电缆屏蔽料生产工艺流程及相关工装设备知识,具有现场产线实操经验;
4.掌握中高压电缆屏蔽料性能评价方式,包括流变特性、力学表现及体积电阻率等关键指标分析;
5.具备较强的沟通协作能力,能与销售团队及客户进行高效、顺畅的技术交流;
6.熟练操作常用办公软件,拥有基础数据处理技能,具备一定的英文阅读与书面表达能力。
岗位职责:
1.负责中高压电缆屏蔽料(含非交联类型)所用导电碳材料的研发工作;
2.开展导电碳材料在中高压电缆屏蔽料中的应用性能测试与评估;
3.协助解决客户在材料评估和实际应用过程中出现的技术问题
栏目概述
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