
综合承包维修皮带
山西大同晋能控股地煤公司永财坡矿招皮带维修皮工,跟队组干,队组包工老板性王,
年龄不超54,72年后半年出生的就可以,
有在家座的皮带维修工想来的可以自己联系,电话号码
山西大同有7万多块小红砖,有砌砖的师傅联系外包,人走账清,年龄限制在55岁以内,超过55的
砌砖红砖
有7万多块小红砖,有砌砖的师傅联系外包,人走账清,年龄限制在55岁以内,超过55的就不要联系了
大同平城区招工地力工,招聘专业上沙子水泥工人,包工工资一天一结也行。周边最好不包吃不包住。
力工综合承包
大同市平城区招工地力工,招聘专业上沙子水泥工人,包工工资一天一结也行。周边最好不包吃不包住。
大同平城区来个基础施工队伍,工地在内蒙,有人工掏挖,有旋挖,有队伍的来,价格私聊
强电工建筑承包
来个基础施工队伍,工地在内蒙,有人工掏挖,有旋挖,有队伍的来,价格私聊
上什月结
《全家福鑫圣家政公司278单子》【订单类型】:跑家【工作地点】:万达附近【工资待遇】:2000/月,4休【工作内容】:给3-4个人做一顿饭,大约6点钟吃饭。员工干净利索。【联系电话】:
深圳龙华区招一位铝模工与班组一起干包工,要有产业培训,要体检。天气炎热,靠谱耐干的联系
1-1.1万元/月
铝模综合承包1-2人完工结算包工专业师傅技术好
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扬州邗江区招光伏安装工资月结不拖欠,活多,不下雨的情况一个月至少干22天以上
1-1.1万元/月
光伏安装长期1-2人月结
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邯郸馆陶县招自建房大工,瓦工,磊砖,包工,班组,成包,都可以
200-300元/天
泥瓦工砌砖综合承包3-5人
邯郸市馆陶县招自建房大工,瓦工,磊砖,包工,班组,成包,都可以
大同平城区招二次结构木工,水电,泥瓦工,油漆工,工地小工/杂工,
100-200元/天
二次结构木工小工泥瓦工水电工1-2人
大同平城招二次结构木工,水电,泥瓦工,油漆工,工地小工/杂工,可以谈包活
生产主管(工作地点:山西大同)
1-1.7万元/月
厂长/主管5-10年本科现场管理
岗位职责:
1、根据PC排产计划,组织落实生产执行,确保产品交付质量与数量,实现各项KPI目标;
2、贯彻公司安全与质量方针,严格执行相关措施,保障生产过程安全可控;负责人员安全意识与品质意识的培训教育,持续推进安全与质量问题的改进提升;
3、全面管理工厂5S及纪律规范,保持生产现场整洁有序;积极推进CPS体系的建设与优化,保障日常运营高效运转;
4、牵头开展人力优化与设备自主保养等专项改善活动;
5、执行生产盘点工作,并对差异项进行分析与整改,确保账目与实物相符。
岗位要求:
1、学历专业:本科及以上,理工类或管理类相关专业优先考虑;
2、知识技能:熟悉制造流程,掌握系统的生产管理理论;具备较强的组织协调、沟通表达与执行能力,熟练操作办公软件,具有良好的PPT汇报材料制作水平;
3、工作经验:5年以上制造业生产管理岗位从业经历;
4、普通话流利,具备基础英语沟通能力者优先;
5、有动力电池行业背景者优先,能接受两班倒工作安排,具有参与企业快速成长阶段经验者优先。
大同平城区招贴砖,600*600*18厚蒙古黑花岗岩
400-500元/天
综合承包贴砖花岗岩15-30天11-20人完工结算包工技术好专业师傅自备工具
大同市平城区招贴砖,600*600*18厚蒙古黑花岗岩,按平米包工
面点车间负责人
6000-7000元/月
车间主任月结1-3年中专/中技有生产管理经验其他精益改善经验
岗位职责:
1、负责车间日常运营组织,保障生产环节高效有序运行;
2、把控生产过程质量,确保产出符合企业规范要求;
3、统筹人员安排与设备保养,提高整体作业效能;
4、及时应对生产中出现的突发状况,确保作业安全稳定;
5、推进车间精益化管理,持续改善工艺流程与成本管控。
任职要求:
1、具备优秀的团队管理能力及良好的沟通协作意识;
2、了解食品制造流程及相关品质管理标准;
3、工作认真负责,具备较强的应变与问题处理能力;
4、能适应高强度工作节奏,具备良好抗压素质;
5、有食品领域相关从业经历者优先考虑。
办公室文员
3000-4000元/月
办公室文员免费培训1-2人月结经验不限高中全职
办公室订单录入,订单出库,数量核对,协助办公行政 ,会基本电脑操作,熟练打字,工作认真细致,(不招临时工)有无经验均可,新人有培训指导,月休两天,工作时间每天9小时,中午提供午餐,公司提供简单的休息区,附近没有公交车,建议自驾或者电动车。
上位机工程师-大同基地 (MJ049044)
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员3-5年大专自控系统伺服系统非标设备电气设备机械设备
岗位职责:
1、承担自动化设备相关软件的开发与调试任务;
2、依据工艺需求,协同完成软件系统的优化与升级;
3、组织开展软件编程相关的培训工作;
4、研发数字化应用工具,推进数字化配套工作的实施。
岗位要求:
1、本科及以上学历,自动控制、自动化、电子电气工程、机电一体化等相关专业优先;
2、具有labview、c#等编程语言开发经验,5年以上非标自动化设备软件运维背景;
3、掌握上位机与PLC、HMI等设备间的通信技术,熟悉TCP/IP、MODBUS等常用仪器通讯协议,具备上位机与MES系统对接经验;
4、熟练运用数据库基本操作;
5、具备较强的学习能力,对新技术及新产品研发有浓厚兴趣。
资深电气工程师
6000-8000元/月
电气工程师5-10年学历不限
要求具备5年及以上工作经验,
需拥有自动化项目的编程与调试经历,
涵盖PLC、HMI、变频器及低压电气系统的现场调试能力。
熟悉主流PLC品牌中的至少一到两种者优先,
熟练掌握西门子博图、STEP7、WINCC系统者更佳,
同时具备基本的英文读写能力。
需具备踏实肯干、积极学习的工作态度,
能适应长期出差安排,
出差范围覆盖全国,具体根据项目需求而定,
出差期间公司统一安排食宿,并提供每日80-120元不等的差旅补贴(依据出差时长核定)。
公司专注于各行业全流程的电气自动化、
DCS系统的设计、程序开发与现场调试工作。
入职后享有工作餐,
节假日发放节日福利,
享受国家规定的法定假期休假制度。
薪酬结构包含:基本工资+工龄工资+年终奖金+五险一金
技术人员
7000-10000元/月
生产管理包住经验不限中专/中技
一、热招岗位(2026年4月)
1)技术/工程岗(紧缺,本科+)
• 电芯/锂电工艺工程师:10k–20k·16薪,1年以上经验
• 电气/机械/设备工程师:10k–20k,5–10年经验
• IE/精益工程师:15k–25k·17薪,8年以上优先
• EHS安全经理:30k–45k·18薪,10年以上经验
• 质量/供应商质量工程师:10k–20k,5年以上经验
2)生产管理岗(高中/本科+)
• 生产主管/车间主任:10k–15k,5年以上制造管理
• 班组长/线长:7k–12k·13薪,高中+,1–3年经验,招100人
3)操作/基础岗(大批量,初中/高中+)
• 电芯操作工/卷绕/注液:6k–8k·13薪,两班倒,夜班补贴
• 设备技术员/维修学徒:6k–9k,机电/机械优先
• 仓储/物流/叉车工:5.5k–7k,有证优先
二、薪酬福利
• 薪资:六险一金、13–18薪、每月8号发薪
• 住宿:免费2–4人间宿舍,空调/热水器/独立卫浴
• 餐饮:餐补+食堂,班车接送
• 假期:带薪年假、节日福利、年度体检
三、应聘渠道
校招:2025.6–2026.12毕业工科应届生(机械/电气/材料/IE等)
四、关键提示
• 现在(4月)优先招技术/管理岗,筛选严、流程慢
• 操作工集中在7–9月招聘,先洛阳培训再回大同
• 要求:接受两班倒/夜班、稳定性强、制造业经验优先
栏目概述
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