
电气工程师
4-8千/月
电气工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责电气系统的设计、开发与优化,确保系统安全稳定运行;
2. 参与电气设备的选型、安装调试及技术方案制定;
3. 协同团队完成项目中的电气部分实施与问题处理;
4. 编写相关技术文档,支持系统的维护与持续改进。
【岗位要求】
1. 具备车辆电气工程及相关领域的专业知识,熟练使用常用设计工具;
2. 熟悉电气控制原理及行业标准,掌握基本自动化控制技术;
3. 具有较强的分析和解决问题的能力,能独立开展工作;
4. 良好的沟通能力和团队协作意识,责任心强。
电气工程师
6千-1万/月
电气工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责矿用防爆新能源车辆的电器技术设计、系统匹配及图面作业等工作。
2. 形成准确的技术资料,并能指导生产现场。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历。
2. 从事矿用防爆车辆新能源电气设计3年及以上工作经验。
【薪资待遇】
6000-10000元/月
西门子自动化工程师助理/接受无经验应届/包吃包住
8千-1万/月
自动化工程师大专
【岗位职责】
1. 协助资深西门子方向工程师完成工业自动化设备的现场安装、程序调试、日常运维及故障排查工作,严格遵守作业安全规范。
2. 负责整理项目相关的技术文档、设备参数记录及调试报告,确保资料完整可追溯。
3. 配合团队跟进设备交付后的客户对接工作,响应基础技术咨询,协助完成操作培训相关支持。
4. 主动学习西门子PLC、伺服系统、人机界面等相关产品的技术知识与操作规范,快速提升独立作业能力。
5. 完成...
自动化
5-8千/月
自动化工程师经验不限中专/中技机械设计制造相关专业学徒电子电气/自动化相关专业不限自动化学徒
工作内容:
1. 操作自动化印刷的相关后端设备
2. 设备点检、换料、参数调试、质量监控
3. 现场5S、生产记录、简单维护工作
【福利待遇】
1. 简单有人带,包吃住
2. 宿舍4人间,宿舍有WiFi
3. 买社保,工资准时发放
4. 工作环境好,福利待遇优
【岗位要求】
1. 细心、有责任心
2. 能够服从安排
3. 可接受应届毕业生
4. 接受学徒
电气工程师
6-8千/月
电气工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责所有车型的电器系统的设计、匹配、软硬件的要求,布线及优化。
2. 提供现场技术支持(需懂软件)。
3. 负责电器技术支持。
4. 优化电池配件采购链条。
【岗位要求】
1. 2年以上新能源或特种车辆电力研发经验。
2. 精通电池、电机、控制器、充电器任一模块。
3. 熟练掌握四电系统。
变电一次设计
4-8千/月
电气工程师3-5年大专配电室箱变低压户表开闭所
岗位职责:
1、承担项目变电、配电电气设计任务,能独立完成输变电工程、高低压变配电室及外电源工程的设计实施;
2、编制标书中的技术方案,参与供电方案的拟定与优化;
3、执行工程项目现场勘测工作;
4、参与图纸审查及技术交底会议;
5、配合竣工验收流程,负责竣工图纸的编制与归档。
任职要求:
1、具备电气工程类相关专业大专及以上学历,具有三年以上同类岗位工作经验;
2、熟练操作AutoCad等专业设计软件,精通office系列办公工具;
3、掌握电力设计相关的法律法规及行业标准;
4、工作态度严谨,具备良好的团队协作意识、沟通能力,能够接受工作任务安排与调整;
工作时间:9:00-18:00,含午休,周末双休,法定节假日正常休息
电气工程师-工作地点山西大同 (MJ048727)
1.2-2.4万/月
电气工程师5-10年大专安装/调试维修/保养
岗位职责:
1、负责新设备方案从布局规划至设备交付的全流程审核,编制设备软件FAT/LOP检查清单等技术文档,确保设备满足设计标准(包括可靠性、可维护性及产品安全与质量要求);
2、推动新生产线按既定项目节点完成装配、调试及产能爬坡,保障设备达到量产条件;
3、协助提升现有产线设备在工序能力、生产效率、良率、能耗及制造成本方面的软件优化;
4、制定并审查设备PLC程序与机器人系统的相关技术规范;
5、主导设备关键变更的技术评审,为现场提供变更验证与技术支持;
6、审核电气类AM/PM表单的编制与更新工作;
7、确认电气类设备风险备件清单及其更新内容的准确性与完整性。
岗位要求:
学历专业:以本科为主,机械制造及其自动化、电气自动化、软件工程等相关专业优先;
知识技能:1、掌握机械原理、电气基础知识,具备机电设备故障诊断与维修能力;
2、能独立完成电气线路的布线、安装与调试作业;
3、熟练使用电气检测仪器与工具,熟悉SAP/PM/AM/TPM模块运行逻辑;
4、具备电气控制、PLC、机器人、气动、伺服系统等基础理论及维护技能;
5、有电气或电池行业设备维修背景、机械维修经验者优先考虑;
6、了解TPM管理体系,持有电工证或具备编程能力者优先录用a.能识读机械图纸,理解机械原理图b.掌握CAD等软件的识图与绘图操作。
工作经验:5年以上大型制造业设备机械维护相关经验,具备自动化工程公司工作背景者优先;
语言:具备英语口语沟通能力,有海外工作意向者优先;
其他:思维逻辑清晰,具备较强的推动力及跨部门协作能力;熟悉项目管理流程,具有一定管理潜质。
自动化仪表技术员
6千-1万/月
自动化工程师3-5年本科
1. 本科及以上学历,自动化、测控技术与仪器、电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业。
2. 具备3-5年工业自动化仪表及控制系统相关工作经验,有智能装备、工业机器人或自动化产线运维调试经历者优先,具备煤化工 / 焦化行业从业背景者更佳。
3. 熟练掌握西门子 S7-1200/1500、三菱 Q 系列等主流PLC的编程、组态与调试,熟悉博途等开发环境,可独立完成控制程序开发及系统联调。
4. 理解各类工业智能传感器(如激光雷达、3D相机、编码器、力传感器等)的工作原理,掌握其安装、调试与校准方法,具备常见故障诊断与处理能力。
5. 熟悉Profinet、EtherNet/IP、Modbus等主流工业通信协议,能够独立进行网络配置并解决通讯类异常问题。
6. 能够准确识读电气原理图与接线图,具备电气回路的设计及优化能力,持有低压电工证者优先考虑。
7. 动手能力强,逻辑思维清晰,具备良好的问题分析与解决能力,工作认真负责,能适应现场作业环境及临时加班需求。
生产部调度主管(储备)YGRC075
7千-1.3万/月
其他生产营运人员5-10年大专生产调度管理生产工艺管理
岗位职责:
1. 工艺安全管理
参与完善工艺安全管理制度,并对制度执行情况进行监督与检查;
落实双重预防机制,参与安全生产中工艺风险的辨识、分级管控及隐患排查治理工作;
参与工艺安全专项检查,推动检查发现问题的整改闭环。
2. 工艺技术管理
参与制定与优化工艺技术管理制度,并监督实施执行;
负责对工艺控制指标及技术操作规程的执行情况进行监督检查;
管理调度运行工作,全面掌握生产、供应以及水、电、风、气、煤气等各类运行信息,科学调配资源,保障生产系统高效稳定运转。
3. 试生产管理
参与编制总体试生产方案、操作规程和应急预案,并监督执行过程;
牵头试生产期间的组织协调、指挥调度及异常状况应对处置。
4. 开停车管理
参与制定开停车管理制度及相关技术方案,并组织培训与实施;
监督开停车前的安全检查执行情况及安全条件确认工作。
5. 生产运营管理
参与拟定年度安全生产工作计划,并跟踪落实执行情况;
组织召开生产调度例会,分析运行动态,及时协调解决生产中存在的问题;
落实领导干部带班机制,监督带班制度执行及记录规范性;
负责生产过程中各项工作的组织与协调,主导异常工况的应急处理;
实施生产调度指令下达,统筹全厂生产平衡,确保系统安全、连续、长周期运行。
6. 应急和事故管理
参与编制生产系统突发事件应急救援预案,参与应急演练活动;
协助处置因各类因素导致的生产中断及其他突发情况;
当发生人身伤害、操作失误或设备故障等事故时,迅速组织应急处置并及时上报相关领导和部门。
7. 部门管理
参与建立调度岗位安全生产责任制,并定期开展执行情况检查;
组织调度人员开展安全教育与业务培训,如实记录培训实施过程。
8. 体系建设
建立健全涵盖安全、环保、生产、工艺、设备、人员等方面的管理台账体系。
任职要求:
1、学历专业:大专及以上学历,化学工程与工艺、油气储运工程、低温工程等相关专业。
2、工作经验:5年及以上化工行业生产调度或生产管理工作经验。
3、资质要求:持有调度员资格证书。
4、专业能力:
精通生产工艺原理及调度管理流程,掌握生产参数调节、应急响应等关键技能,具备独立编制调度方案的能力;
熟悉化工领域相关法规标准,具有较强的安全合规意识与风险防控能力;
具备出色的应急反应能力,能快速组织协调处理突发生产事件,有大型异常工况处置经验者优先;
具备良好的跨部门沟通协作能力,能够有效联动工艺、设备、安全团队推进调度任务,具备调度类技术文件编写能力。
铲车司机1-2人
岗位职责:
1. 负责铲车/装载机的安全规范操作,完成物料装卸、堆码及转运任务
2. 按照作业指令高效配合生产或施工流程,保障现场物流顺畅
3. 日常检查设备运行状态,及时报告异常并协助基础保养与故障报修
4. 严格遵守厂区安全管理制度,落实作业前中后安全确认流程
5. 配合现场管理要求,完成临时交办的其他相关工作
任职要求:
1. 持有有效的特种设备作业人员证(N1或相应类别)
2. 具备铲车/装载机实际操作经验,能独立完成各类工况作业
3. 身体健康,无妨碍机械操作的疾病或生理缺陷
4. 责任心强,具备较强的安全意识和团队协作能力
5. 初中及以上学历,不限工作经验
自动化电气工程师
4-6千/月
自动化工程师3-5年大专
薪资待遇:8小时工作制,五险,午休1.5 小时,周末双休、法定节假日正常放假,加班费按法定标准发放
【岗位职责】
1. 负责陆基循环水养殖项目自控方案、电气原理图、IO 点位设计,电控配电箱元器件选型、出图纸与 BOM 清单,对接成套厂家生产控制柜。
2. 完成 PLC 编程、触摸屏 HMI 组态,实现水质传感器、水泵、加药设备自动联动控制。
3. 对接软件全栈开发人员,基于 Modbus 协议完成 PLC 与...
自动化工程师
8千-1万/月
自动化工程师3-5年本科国内院校优先电子电气/自动化相关专业
岗位职责
1. ACU智能化控制柜相关设备检修、更换作业,包含昆仑通态TPC1271Gn触控显示屏拆装更换,现场调试,恢复就地操作功能
2. 汉威科技NHBL09‑ACU控制主机故障排查、整机更换,配套通讯模块、PLC模块、网络交换机检查调试
3. 西门子PLC模块(6ES7 221‑1BH32‑0XB0)故障检测、更换,完成系统联动调试
4. ACU远程控制系统排查调试,把闲置未启用的NHBL09‑ACU远程控制单元检修至可正常开机启用状态
5. ACU整套智能化控制系统故障维修,解决远程启停、送风系统控制异常问题,保障整套系统稳定投入运行
6. 做好维修记录,提交检修完工报告
1. 专业要求:自动化、机电一体化、楼宇智能化、电气自动化相关专业,中专/大专及以上学历
2. 看得懂PLC点位,有西门子S7‑200系列模块调试经验优先
3. 接触过ACU空调机组控制柜、昆仑通态触摸屏、汉威ACU控制器者优先
4. 熟悉工业网络、交换机排查,能完成设备更换后联动测试
5. 可以看懂检修清单,按项完成故障修复。
自动化工程师
8-9千/月
自动化工程师1-3年大专
岗位职责:
1. 负责自动化控制系统(PLC、DCS、SCADA等)的设计、编程、调试与维护
2. 参与产线自动化改造及新项目方案制定,输出技术文档与图纸
3. 优化现有自动化流程,提升设备运行效率与稳定性
4. 配合机械、电气工程师完成系统集成与联调测试
5. 解决现场自动化相关技术问题,提供及时有效的技术支持
任职要求:
1. 自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景
2. 熟悉主流PLC(如西门子、三菱、欧姆龙)编程与HMI组态
3. 具备工业通信协议(Modbus、Profibus、EtherNet/IP等)应用经验
4. 能适应短期出差及现场调试工作,具备较强动手能力
5. 学习能力强,责任心强,具备良好的沟通与团队协作能力
自动调试工程师 (接受学徒 应届毕业生)能接受短期出差
8千-1万/月
自动化工程师经验不限中专/中技
招聘要求:
(接受应届毕业生),无大面积纹身,无犯罪记录,能接受出差
工作时间:
8:00-17:00(含1小时午休)转正双休,法定节假日休息,包吃住
岗位职责:
负责公司设备的管理、调试、维护、保养、故障诊断和排除,以满足生产需求。
主要维护(非标自动化、电气自动化、工业机器人),机器人调试(ABB机器人、库卡机器人),机台(PLC西门子、三菱) (接线、配盘、走位、看图纸)接受学徒
薪资待遇:
实习期25/小时,每月15日发薪,实习1-2个月转正(表现好可提前)。
转正后4300底薪+500全勤+800绩效+1200技术津贴,综合保底8200+,带薪年假,双休,餐补,年终奖等多项福利
电气自动化技术员
5-8千/月
自动化工程师1-3年大专
岗位内容:
1. 自动化、电气类专业背景或具备相关工作经验者优先,有售前售后经验者更佳;
2. 依据项目需求制定测试方案与测试用例,并负责测试实施;
3. 负责缺陷的记录、追踪,并协同开发人员推进问题解决;
4. 积极参与测试流程、测试方法及测试工具的持续改进与优化工作。
任职要求:
1. 热爱软件测试工作,对质量保障有较强认知,掌握常用测试理论与流程;
2. 至少熟悉一种测试工具或测试方法,具备测试用例设计和缺陷管理的实际经验;
3. 学习能力强,能快速适应新环境与新任务;
4. 具备良好的沟通协调能力,工作积极主动,富有团队合作意识;
5. 有电气自动化、PLC等相关项目经验者优先,自动化、计算机等相关专业优先考虑。
动力经济工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
岗位职责:
1. 负责汽车动力系统能耗表现的评估与优化,提升燃油经济性或电动续航里程。
2. 参与动力总成的匹配设计与标定工作,改善系统整体性能输出。
3. 对测试数据进行深入分析,制定优化方案并推进落地执行。
4. 关注行业前沿技术动态,推动先进技术在产品中的应用。
5. 协同建立和完善动力系统测试规范与操作流程。
任职要求:
1. 本科及以上学历,车辆工程、动力机械或相近专业背景。
2. 具备3年以上动力系统研发或试验经验,掌握发动机、电机或动力电池相关技术。
3. 熟悉常用仿真与测试软件(如AVL、GT-Power等)的操作与应用。
4. 具有良好的逻辑思维能力和技术创新意识。
管培生/储备干部
2-4万/月
其他生产营运人员月结1-3年大专人力资源管理方向销售方向市场营销方向过往成功过渴望成功者
医养推广官是连接医疗养老服务供给与老年群体需求的关键纽带,顺应国家积极应对人口老龄化战略及银发经济政策导向,聚焦“健康养老”理念,融合医疗护理、养老服务、保险保障等多维资源,借助体验式推介、精准化传播等形式,面向潜在客户推广医养社区、健康管理、旅居康养等相关产品与服务的专业角色。其核心职责在于构建信任关系与实现资源对接——既需帮助客户深入理解医养结合的实际意义,也需依据不同客群特征,定制适配的健康养老综合方案。
从实际应用看,医养推广官的服务范畴已延伸至三大方向:一是高端医养社区的沉浸式推广,例如组织客户实地参访泰康之家等连锁型项目,通过现场体验推动意向转化;二是居家与社区层级医养服务的普及推广,依托“健康管理+社区支持”的轻量化模式,为普通老年家庭提供可及性强的服务选项;三是跨领域康养产品的协同推广,如“文旅+康养”组合服务、面向子女群体的孝心关怀产品等,拓展多元应用场景,满足多样化养老需求。
电气工程师
5-8千/月
电气工程师1-3年大专
1、依据项目规划及部门要求,编制本组电气设计与编程工作的实施计划。
2、承担项目PLC程序的开发与编写任务。
3、对本组电气设计成果进行审核并提供专业技术指导,审定电气元器件选型及外购发运清单,核查内部反馈问题处理情况。
4、根据项目实际需求,牵头开展并完成电气设计相关的技术变更工作(包括图纸、外购发运等)。
5、统筹协调项目在机电配合、采购及生产制造环节中的相关电气事务。
6、负责项目执行过程中电气问题的闭环管理,组织技术支援与问题解决。
7、牵头开展电气外包供应商的技术评估与协助遴选工作。
8、负责本组团队成员的能力提升与人才培养工作。
产品技术工程师
6-8千/月
其他生产营运人员3-5年大专零部件方向盘安全气囊
1. 负责车型产品(包括方向盘、安全气囊、电机等)从立项到量产的全周期管理;
2. 承担产品技术方案制定、BOM编制及3D/2D图纸设计工作;
3. 协同相关部门推进产品开发与零部件选型,保障技术指标与成本目标相匹配;
4. 主导新产品的开发进度管控、各阶段评审实施及项目经验归纳。
任职要求:
1. 大专及以上学历,汽车工程、机械设计或相关专业背景;
2. 具备3年以上汽车零部件设计工作经验;
3. 熟悉行业设计规范(如GB 11557方向盘强度、GB 11551安全气囊性能),掌握核心零部件技术特性。
电气主管(储备)YGRC049
7千-1.3万/月
电气工程师5-10年大专
岗位职责:
1、电气管理体系建设
结合厂区实际情况,统筹规划电气运维系统整体布局,构建标准化电气管理体系;依据国家标准及行业规范,核查电气系统合规性;按照公司制度审查电气管理关键要素,制定电气点检标准,建立全品类设备台账;统一组织全厂范围内电气设备与设施的周期性检测与试验工作。
2、全面规划与计划管理
制定年度电气设备管理方针与控制目标,细化并落实安全管理内容;组织开展电气系统风险识别与隐患排查,实现闭环治理;统筹备件消耗、大修及技术改造费用预算及相关实施计划;主导新技术、新型电气装备的引入与落地应用,持续优化设备管理模式;回顾分析管理体系运行中的薄弱环节,提出改进与提升方案;根据集团检修与培训总体部署,编制电气检修、人员技能提升及安全能力强化专项计划。
3、检维修全流程管控
通过分析重复工单与点检数据,推动故障根源整改与系统优化;负责电气作业相关人员(负责人/监护人/许可人/签发人)资质认证管理;审核检修方案、作业指导文件及设备维保标准,监督日常维护与三级点检执行情况;跟踪A类故障记录台账,深入剖析重大设备事故根本原因;审核各装置月度检修计划,协调突发性电气故障应急抢修工作;审核日常及定期检测记录、各类检修台账,全过程监管检修安全措施落实情况。
4、备品备件管理
制定电气备件入库验收、仓储管理及报废判定标准;负责设备报废技术评估,审核月度备件采购计划,审批单笔金额超万元的电气物资采购申请。
5、大修与技改及PSSR管理
审核装置大修与技术改造项目的电气技术方案,审批外委施工项目及外部协作用工需求;参与大修/技改项目立项评审;在项目启动前完成电气专业PSSR逐项检查,确保具备开车条件;项目完成后统一归集整理大修与技改全过程资料并归档。
任职要求:
1、学历专业:电气、机电一体化、自动化等相关专业大专及以上学历;
2、工作经验:具备5年以上焦化或化工行业电气技术与设备管理实际操作经验;
3、专业知识:具有跨领域复合型知识结构,熟练掌握高低压电气设备原理、电气安全法律法规及国家与行业电气标准规范;同时了解基础机械原理与仪表专业知识,熟悉焦化厂变配电系统、电机及自控配套电气系统的整体架构;
4、综合能力:具备出色的计划编制、组织协调、总结复盘及沟通表达能力;能够带领电气检修团队开展全方位设备管理工作;持有高低压电工证或电气工程师职称者优先考虑。
电气工程师
7千-1万/月
电气工程师5-10年大专维修/保养低压
任职要求:
1、具备大专或以上文化程度;
2、具有8年以上电气设备管理相关工作经验;
3、持有低压电工特种作业操作证。
岗位职责:
1、减少因电气设备故障引发的非计划性停机,提升设备运行效率与可用水平;
2、负责电气设备检修维护质量管控,提供日常巡检及润滑工作的技术指导与监督审核;
3、编制电气设备大修及技术改造项目的年度规划与预算方案,控制备品备件使用及外协施工成本。
招聘单位:山西阳光焦化集团股份有限公司旗下子公司山西安仑化工有限公司
生产储备干部
7千-1万/月
其他生产营运人员包住经验不限本科
岗位内容:
1、根据培养计划参与轮岗学习
2、每天记录学习日志,定期进行工作汇报
3、积极参与公司安排的各类培训活动
4、按时完成上级布置的各项任务
要求:
1、本科及以上学历
2、熟练掌握常用办公软件
3、具备良好的沟通能力和抗压能力
4、有学生干部经历者优先考虑
职位福利:五险一金、包住、餐补、带薪年假、节日福利
职位亮点:轮岗学习、完善的晋升机制
栏目概述
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