★我们的要求： 1、2025届毕业生，本科及以上学历； 2、机械制造、自动化、工业工程、材料学等相关专业； 3、担任过学生会职务或积极参与校园及社会活动者优先； 4、具备良好的学习能力与坚韧不拔的意志品质； 5、善于沟通表达，目标感强，逻辑思维清晰，作风务实稳重。 ★福利待遇： 入职后：专人对接，贴心服务，快速适应团队无忧虑。 成长时：导师指导，全程陪伴，职业发展有方向。 过节时：春节、三八妇女节、中秋节均享特别关怀，温暖相伴。 玩乐时：组织趣味运动会、球类比赛、歌唱、观影、登山等丰富活动。 荣誉时：颁发精神与物质奖励，荣誉证书彰显成就。 年终时：发放年终工龄奖金并授予荣誉证书。 休息时：每月享有4天休息日；享受法定节假日；春节长假；带薪婚假等福利。

1：负责尾板类产品技术工作，掌握各类尾板产品的规格及设计要求。 2：了解尾板运作机制，具备汽车尾板相关实操经验者优先。 3：享受公司组织旅游、五险保障、带薪休假等福利待遇。

岗位职责： 1、根据项目需求设计设备控制电路，编制电气原理图，完成电气元器件的选型及可靠性测试； 2、按照技术要求编写PLC程序与组态软件程序，并参与现场调试工作； 3、指导电气部件的布局与安装，协助进行电气控制系统测试，排查并解决存在问题； 4、编制设备控制部分的技术文档，包括调试流程、客户使用说明书等； 5、在产品试制、批量生产及售后阶段，提供电气安装与调试方面的技术支持与现场指导； 6、根据项目需要，偶尔外出至客户现场参与设备调试与问题处理。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械电子、自动化或相关专业； 2、熟练掌握GXWORKS2及人机界面组态软件，具备STEP7、SW编程软件的基础操作能力； 3、能熟练运用CAD或EPLAN等软件独立绘制电气原理图，具备扎实的电气知识基础； 4、熟练操作Office办公软件，用于编制电气物料清单、调试流程及使用说明等文档； 5、具备一定的机械基础知识，能够识读机械图纸，并与机械设计团队有效协作； 6、具有3年以上自动化行业工作经验，熟悉EPLAN软件应用及现场调试流程； 7、本岗位需持有低压电工证

工厂储备干部 岗位职责: 1.负责艺统幻彩工厂的日常运营管理工作 2.组织并协调各职能部门协作，保障生产流程高效运行 3.参与工厂战略规划的制定与具体实施 4.服从上级管理安排，踏实肯学，稳定性强 任职要求： 1.具备优秀的沟通与组织协调能力 2.能够高质量、高效率完成领导交办的工作任务 3.拥有良好的团队协作意识，快速融入团队环境 4.管理类或工科相关专业优先考虑

岗位1职责 1.负责起重机液压系统的方案设计及液压管路布局设计； 2.开展液压技术领域的研究与优化工作； 3.搭建液压系统数字模型并进行仿真分析； 4.为内外部市场提供产品相关的液压技术支持。 任职要求 1.具备工程机械液压系统设计背景，了解行业主流液压技术发展方向； 2.熟练运用Pro/e进行管路设计，掌握AmeSim或同类仿真工具； 3.具备较强的现场故障诊断与问题解决能力。 岗位2职责 1.针对主机配套需求，推进泵、马达及液压阀的创新开发与结构优化； 2.推动液压元件在数字化、电控化方向的技术突破，助力主机实现电动化与智能升级； 3.攻关液压元件在内泄、噪声、渗漏等方面的可靠性技术难题。 任职要求 1.掌握机械原理、液压传动、液压伺服控制、流体力学等相关理论知识； 2.精通AMEsim、Fluent等专业液压仿真软件的操作与应用； 3.熟悉AUTOCAD、PROE、MATLAB等常用工程软件的使用。

岗位职责： 1、负责项目相关技术文档的编写、修订、归档管理及资料更新，配合完成研发设计项目的认证与验收工作； 2、参与研发设计过程，承担机械设计任务并输出BOM清单，协助技术人员解决项目实施中的技术难题； 3、按要求完成团队内其他成员设计图纸的校核，以及工艺性、标准化等方面的交叉审核工作； 4、参与项目设备的装配与调试，提供必要的现场技术支持服务； 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气工程、机械工程、自动化等相关工科专业背景； 2、具备以英语作为工作语言进行技术文件读写的能力，口语可满足日常交流； 3、熟悉机械或电气工程师常用软硬件工具，具备较强的学习意愿和学习能力； 4、具有良好的沟通协调能力，责任心强、细致严谨，具备服务意识和团队协作精神。 出差国家：德国、美国 工作语言：英语、德语 出差周期：1~3个月

岗位职责： 1、负责真空镀膜设备电气控制系统方案制定、元器件选型、电路原理图绘制及电控柜布局设计等工作； 2、完成真空系统、加热系统、基片传送系统等模块的程序编写与现场调试； 3、参与新产品研发过程，承担技术开发任务，组织项目技术交流并对接供应商开展技术协商； 4、编制标准作业流程文件，处理项目在设计、加工、组装、调试各阶段的技术难题，整理撰写相关技术资料； 5、配合开展设备的现场安装、运行调试、生产支持及日常维护工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气工程及其自动化等相关专业优先考虑； 2、具备5年以上相关领域工作经验，有真空镀膜设备开发经历者优先； 3、精通Eplan软件及PLC应用、上位机编程（熟悉西门子、SEW、Delta、欧姆龙，ABB/ASC等品牌）； 4、具备较强的沟通协调能力、信息捕捉能力，工作细致严谨，责任心强，具有良好的服务意识和团队协作精神。

自动化技术员保底9500五险一金/长白班/可晋升 工作地址在苏州，请看清地址投递简历，谢谢，在校生有课的不考虑，非校招 ———————————— N01.岗位职责： 1、根据项目需求及设备功能要求，负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作； 2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试； 3、负责项目中与上位机及管理系统（如MES、WMS等）的数据交互调试。 ———————————— N02.任职要求： 任职要求： 大专及以上学历，电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业； 肯学习、肯吃苦，能接受出差，以智能制造行业作为自身的发展方向。 经过面试，非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。 ———————————— N03.工资待遇： 第一个月工资6000-6800，转正后底薪7500-8500，综合收入8500-13000以上，不要工作经验有人带，五险一金，包吃住，可晋升，有夫妻房。 友情提示：报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询

岗位职责： 1、承担箱式变电站的电气系统设计、内部结构规划及配电方案的拟定； 2、熟练运用AutoCAD、EPLAN等电气绘图软件完成图纸绘制，参与箱变产品优化与标准化工作； 3、指导元器件采购，协助现场箱变的安装、接线与调试，开展设备测试相关工作； 4、负责箱变设备日常巡检、故障排查与维修，提供技术培训及售后服务支持； 5、可根据不同型号产品进行合理的价格核算与报价。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气工程、自动化、电力系统等相关专业优先考虑； 2、掌握高低压配电系统、变压器等相关设备知识； 3、熟悉国家相关技术标准与规范； 4、具备5年以上箱变制造行业工作经验； 5、具有良好的职业操守，工作严谨负责，具备优秀的团队协作能力

【工作内容】 -1、设备的安装、调试、运行、日常维护，检修，预警排查，技改等；负责分析、整理现场运行记录并准确反馈跟踪，提出技术处理和改进建议，优化电厂的运行性能。 电力应用系统数据统计、汇总、分析、异常处理；电力设备安装的调试、故障排查、维修检修。负责智能电表的终端维护与电表数据采集。 【任职要求】 -1、18-32周岁，大专及以上学历，无大面积疤痕。 -必须持有国家规定的高低压证，无相关证件可以参加单位内部考核考取 -具备良好的沟通能力和团队协作精神； -对电力设备结构、运行原理有基本了解，能适应现场工作； -有责任心，能够承受一定工作压力，具备较强的学习能力 -实习地点：安徽、江苏、北京

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徐州丰县网红小店招聘湘菜小炒师傅，两炒一配三人团队，要求基本功扎实，有责任心，有管理经验，不定期更新菜品，接受试菜，月休两天，住宿三室一厅水电费自行平摊，老板人好事少，工资电议。李总：半桶水勿扰

【打电话的时候，麻烦说一下在上面看到的，谢谢】 ----◆----◆----◆----◆---- 2⃣【双胜公司招聘】 ①：冲压工4人， ②：焊工4人， ③：装配普工6人， ④：焊接机器人操作工3人， 男女不限，年龄55岁以内， 地址:丰沛交界处 ☎

招聘！招聘：电动三轮车招质检一名，工资面议，地址，丰县北关产业园，报名电话

岗位职责： 1.负责驾驶A照准驾车型（如重型半挂牵引车）安全、准时完成货物运输任务，覆盖长途/区域配送线路 2.严格执行车辆出车前、行车中、收车后的安全检查与日常维护，及时报告故障隐患 3. 规范填写行车日志、运单及交接记录，配合物流调度完成货物装卸与签收 4. 遵守道路交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、超速、违规停车等行为 5.协助处理运输途中突发情况（如路况异常、货物异常），及时向上级反馈并妥善应对 任职要求： 1.持有有效A1或A2驾驶证，且驾龄满3年，近3个记分周期无满分记录 2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应货运行业工作节奏 3. 具备基本车辆保养常识和应急处置能力，熟悉GPS导航及电子运单操作 4.无重大交通责任事故记录，信用良好，责任心强，具备良好服务意识 5. 学历不限，接受岗前安全培训与公司管理制度学习

周一线上面试，进群面试 自动化助理工程师要学徒啦！ 小白无经验/专业对口实习生，诚心干，想要从事本行业！主要是负责自动化设备调试及维护！ 带薪学习，做技工！工资年年涨 前期工作地在深圳总部，1-3个月调回郑州，成都等地需要服从安排！ 工价：/小时+夜班补贴/晚，住宿免费，要求长期做至少满6个月！ ！ 工期：6个月以上可申请转正！ 年龄：18-30岁 发薪：20号 包住不包吃，水电费均摊

薪资组成：- 固定薪资：3000 - 3500 元（由底薪基数3000 元-3500 + 奖金 600 元组成，具体以 HR 谈薪为准）。- 加班费：按底薪基数，平时 1.5 倍，周末 2 倍，法定节假日 3 倍。税后到手月综合工资6500-9000元 ②其他奖金：A,岗位津贴 100 元/月-300元。B,产激励奖/旺季出勤奖：0~900元(以公司实际政策为准)C,全勤奖500元，D,高温补贴300元E,绩效年资津贴：4~12个月(含)100~300元，1~2年(含)300~600元，2~3年(含)600~800元，3年(含)以上800~1,000元；F,绩效奖：一个月考核通过后享有每月0-150元绩效奖；G,发放年终奖(视公司经营业绩)③加班时数：月加班80小时以内，作六休一④发薪日：每月7号发放上个月薪资,

N01.岗位职责： 1、根据项目需求及设备功能要求，负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作； 2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试；3、负责项目中与上位机及管理系统（如MES、WMS等）的数据交互调试。 ———————————— N02.任职要求： 任职要求： 大专及以上学历，电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业； 肯学习、肯吃苦，能接受出差，以智能制造行业作为自身的发展方向。 经过面试，非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。 ———————————— N03.工资待遇： 第一个月工资6000-6800，转正后底薪7500-8500，综合收入8500-12000以上，不要工作经验有人带，五险一金，包吃住，可晋升，有夫妻房。 友情提示：报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询 工作地址在苏州，请看清地址投递简历，谢谢，在校生有课的不考虑，非校招

自动化技术员保底9500 五险一金/长白班/可晋升 工作地址在苏州，请看清地址投递简历，谢谢，在校生有课的不考虑，非校招 ———————————— N01.岗位职责： 1、根据项目需求及设备功能要求，负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作； 2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试； 3、负责项目中与上位机及管理系统（如MES、WMS等）的数据交互调试。 ———————————— N02.任职要求： 任职要求： 大专及以上学历，电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业； 肯学习、肯吃苦，能接受出差，以智能制造行业作为自身的发展方向。 经过面试，非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。 ———————————— N03.工资待遇： 第一个月工资6000-6800，转正后底薪7500-8500，综合收入8500-13000以上，不要工作经验有人带，五险一金，包吃住，可晋升，有夫妻房。 友情提示：报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询

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岗位职责: 1.负责板式家具生产车间的日常运作与管理工作 2.对生产流程进行监督，保障产品品质与作业效率 3.组织开展团队技能培训，提升员工专业能力与协作水平 4.熟悉板式家具设备操作及加工工艺，具备识图能力 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能高效整合内外部资源 2.抗压能力强，可确保各项工作按时保质完成 3.有团队意识，适应力强，能迅速融入集体并协同作业

生产部的管理工作本科以上学历，专业对口。5年以上制造业管理经验。职位招聘1人

厂内进行系统化安排，统筹生产与发货流程

负责生产部门的日常运营与团队管理 需具备本科及以上学历，专业相符。有5年以上制造业管理岗位工作经验 本岗位招聘1人

岗位职责: 1、在总部总经办的统筹指导下，推进工厂内部运营管理工作，保障公司整体经营有序开展， 每月10日前提交《徐州工厂每月经营管理报告》（含月度总结、月度计划等内容）至总部。 2、依据销售部下达的销售订单，牵头组织订单评审，统筹调配各类资源，确保所有订单按时保质保量交付。 3、每周组织召开经营管理周会，对当月工作进行复盘、分析与评估，并部署、跟踪各部门具体任务执行情况。 4、指导、协调、管理并监督各部门日常运作，对各部门工作落实情况进行检查与督导。 5、牵头构建工厂管理体系，审核二级文件，批准三级文件，确保体系规范运行。 6、组织内部体系审核及管理评审工作，配合完成客户对工厂的各项审核要求。 7、主导安全生产体系建设，推动安全生产责任制的全面落实。 8、及时应对和处置各类突发状况，根据事件严重程度向总部总经办进行汇报。 9、推动工厂核心管理团队建设与人才梯队培养，落实管理责任机制及绩效考核制度。 10、结合生产经营实际与发展需要，适时推进系统软件的新设、优化与调整。 11、在总部统筹规划下，推进工厂培训体系搭建，组建并培育内部讲师队伍。 12、指导工厂财务部每月开展各部门成本管控及盘点工作，明确并追究成本失控责任。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力，能高效处理生产过程中的各项事务； 2. 熟悉生产流程与设备操作，具备快速响应和解决生产问题的能力； 3. 工作责任心强，具备良好的团队协作意识； 4. 能在高强度工作环境下保持稳定积极的工作状态； 5. 具备优秀的沟通表达能力与实际问题处理能力。

冲压管理人员 大专及以上学历，机械制造、材料成型、汽车工程或相关专业，有3年以上相关工作经验。主要负责冲压车间的全面管理、工艺技术提升与团队建设，确保轮毂产品的生产质量与效率 薪资福利:6000 - 10000元/月，缴纳保险，节日福利，定期体检、提供工作餐，公司全年无淡季 招工人数:1名 短期工勿扰 工作地址:省徐州市丰县常店镇复兴路与西城路交叉口东360米

岗位职责 1、 协助生产经理落实生产车间的工作安排，发挥桥梁纽带作用。 2、 按照生产计划组织生产任务，确保产品质量与产量达标。 3、 主持班前会，传达当日生产任务及相关工作要求。 4、 监督团队严格执行“5S”管理规范，主动巡查生产线设备、物料及消防设施的摆放情况，确保消防通道通畅无阻。 5、 督促相关人员完成当日成品入库及不良品处理工作。 6、 负责本班次废料数量的统计，并及时安排清运。 7、 统计本班次原辅材料使用量，进行结余盘点。 8、 配合研发部门开展新产品试产，提出工艺流程优化建议。 9、 定期协助安全员组织安全生产培训，对各岗位进行技能培训，排查设备与现场环境的安全隐患，预防工伤事故发生。 10、 仔细核对、记录并整理班组内各类报表数据，按时汇总分析并提交。 11、 执行每日清洁消毒计划，安排并监督卫生清洁工作，维持加工区域的整洁与卫生标准。 12、 关注员工心理状态，帮助解决其在生活和工作中遇到的问题，提升团队归属感。 13、 完成上级交办的其他临时性工作 任职要求： 1、 大专及以上学历，食品类相关专业； 2、 具备2年以上食品工厂工作经验，能适应夜班作业； 3、 熟悉生产现场管理流程，掌握食品行业生产工艺及操作规范； 4、 具备较强的执行能力，工作积极主动，抗压能力强。

工厂储备干部 岗位职责: 1.负责艺统幻彩工厂的日常运营管理工作 2.组织协调各职能部门，保障生产流程高效运行 3.参与工厂战略规划的制定与具体实施 4.服从上级安排，具备稳定心态和较强学习能力 任职要求： 1.拥有良好的沟通与组织协调能力 2.能够按时保质完成领导交办的各项任务 3.具备团队协作意识，能快速融入集体工作氛围 4.管理类或工科相关专业优先考虑

年龄20～45之间，弹性工作，工作自由。不发货基本没什么事

拍照片，上传电脑，统一单子