嘉兴市嘉善县招弱电/安防(led显示屏技术) 需要一个专业师傅，换一个搅拌站的显示屏，并且需要会调试的，包工包料，活在嘉善

嘉兴市海盐县，DN25，304不锈钢薄壁管，，废气取样管道施工安装、废气过滤箱排气口开孔连接取样废气管道，连接至取样测量装置。连接电动气阀，手动阀，取样测量装置，合计100米的样子，包工包料。

嘉兴市桐乡 市招泥 工粉外墙包工900方

看清楚……看清楚…看清楚…嘉兴市海宁市招二次结构,建筑木工，需要干活实在靠谱的，长期有活干，偷奸耍滑，老油条就别电话我，我需要是踏实肯干的。年纪大手脚慢的勿扰。班组别来。班组别来。班组别来！！我需要的是散人，来组一个长期干的兄弟班。活接得上。有活包工没活点工，一个月打底25个工，我要踏实肯干的，找大钱的就别打电话了。我们只是挣个生活费。

嘉兴市嘉善县招弱电/安防(led显示屏技术) 嘉善搅拌站显示屏损坏，需要重新安装，屏是显示绿色以及红色字体滚动的，屏外观需要焊框架的，需要专业的师傅安装更换，活包工包料 显示屏成品尺寸 宽1.37*高0.89*厚度0.09（单位米） 内空尺寸在这个数据基础上宽度高度和厚度各放大一公分即可

嘉兴市嘉善县招建筑承包、建筑木工（）

嘉兴市桐乡市招工地小工/杂工，外墙/滑板，建筑承包，门窗安装/塞缝

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海宁招2名指挥顶班，白班10小时算一天，晚班8小时算一天。工资240一天。发，8号可以上班

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山东高密有一栋砖混楼还需四个木工师傅，包平是三十沾灰面，楼梯补500元，包平如果合不上日工钱按日工开资，日工是九个小时320元，友谊电话。生活习惯不同**兄弟勿扰，谢谢！

汉中市汉台区招建筑承包。农村天然气分包。清工，户内290一户。Dn80管43一米。Dn50管35一米。Dn32和25统一价格20一米。。

嘉兴市秀洲区招建筑木工，要三四个人，做兄弟班，做厂房，最近两天能来的联系包工，包工能干五六百一天

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嘉兴市桐乡市招空调安装风冷模块水冷机组安装/工艺管道管工，水冷风机盘管安装，总面积1800平方。要求工作认真，有经验会看图纸的专业的师傅，要有自己的安装团队包工。不做散工。

全面负责品检部工作，保证品检工作服有序进行。3年以上品检管理经验。薪资面议。

1、负责监督部门日常生产运作，按时参加早会，及时掌握现场异常情况及物料动态，快速识别问题根源，制定并实施有效的解决方案与预防措施，保障生产线稳定运行； 2、具备良好的跨部门沟通能力，能够协调各方资源，推动内部工作事项顺利开展； 3、在车间主任缺勤或空缺期间，全面接管所辖车间的日常管理工作，确保各项事务有序进行； 4、配合车间主任落实公司及车间的各项管理制度、岗位操作规范与安全规程，跟踪物料使用情况及产品质量异常处理，监督员工行为规范、现场5S执行、区域划分与产品标识管理； 5、依据生产计划需求编制计划方案，经车间主任审核后上报，并全程跟进物料到货进度与生产执行进度； 6、每日汇总车间人员出勤、物料使用、生产进展等相关数据，对异常数据进行分析整理，经车间主任确认后提交相关部门处理； 7、协助车间主任完成生产排程优化、现场监督指导及员工绩效考评工作； 协同推进车间6S管理实施，高效完成上级领导及部门交办的临时性工作任务。 岗位要求： 全日制大专及以上学历 工作时间：早八晚五，午休一小时，周末单休

工作职责 1、负责厂务系统中水、电、气、动力及暖通等设备的规划、维护、检修与安装工作； 2、负责动力设备相关标准操作规程（SOP）的编制、更新与归档管理； 3、确保生产所需的水、电、气及暖通供应稳定，落实厂务运行的安全规范； 4、负责厂房工程基础设施与辅助动力设施的安全管控、5S执行及持续优化； 任职资格 1.学历要求：本科及以上学历； 2.专业要求：机电一体化、暖通工程或相关专业； 3.经验要求：具备3年及以上厂务公共设备维修经验，熟悉暖通、电力及压力管道系统； 4.技能要求：掌握水电气系统运维，了解厂房设施TPM管理流程； 5.其他要求：具备良好的组织协调能力与项目管理能力。

工作职责: 1、配合落实公司及分厂各项管理制度的执行，涵盖薪酬核算、考勤统计、休假审批等内容，保障日常办公有序开展。 2、负责分厂办公物资的计划申报、分发管理与台账维护，定期开展盘点并汇总使用明细。 3、统筹会议组织工作，包括会前通知、会中记录及会后决议事项的跟进落实。 4、按月实施部门综合管理自查，协同集团及公司层面的综合检查或专项审查，针对发现问题及时上报并督促整改闭环。 5、牵头体系内审与外审相关事务，推动不符合项的整改验证与持续改进。 6、负责各类文件资料的接收、编号、传递、查阅及归档管理，如公文、合同、报告等文书材料。 7、办理员工文件查阅申请，做好借阅登记与归还追踪工作。 8、协助开展招聘流程支持，包括岗位信息发布、简历初筛、面试安排等相关事宜。 9、办理新员工入职手续，如准备办公用品、工位配置等，同步处理员工离职交接流程。 10、承担跨部门沟通协调职责，促进信息流转，协助化解协作过程中的矛盾与问题。 任职资格: 1、大专及以上学历，具备3年以上制造型企业车间职能管理岗位工作经验。 2、掌握现场5S管理要求，具备较强的学习应用能力、实操能力，良好的团队合作意识，工作认真负责，职业素养良好；熟练操作常用办公软件（如Word、Excel、PPT）。 3、具备较强的抗压能力，能高效完成上级交办的其他工作任务。

工作职责: 1、负责公司设备及设施的高效管理，持续提升设备管理水平。 2、参与设备技术改造与性能优化实施，审核改造图纸并制定实施方案，协助开展设备设施的故障诊断与维修作业。 3、完善设备台账体系，建立并维护设备技术资料档案，处理设备管理日常事务。 4、统筹编制设备及电气检修计划，并跟踪监督计划执行情况。 任职资格: 1、本科及以上学历，电气、机械等相关专业。

岗位职责: 1.负责全屋定制项目的订单跟进，保障各环节流程高效有序推进 2.与客户进行及时沟通，准确把握定制需求并确保落实到位 3.统筹协调内部资源，推动项目按计划实施并达成预期成果 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能有效回应客户疑问并提供专业解决方案 2.适应团队协作环境，积极配合团队成员推进项目执行进度 3.拥有较强的学习能力，能快速适应工作变化，持续优化作业流程

岗位职责 1、全面把控与协调生产部门的人员调配及各项生产活动，涵盖生产安全管理，科学高效地组织生产流程，持续降低生产成本 2、制定生产计划并组织实施分解，下达具体生产任务，统筹设备生产的时间节点与执行进度 3、监控自动化设备的生产进度、质量状况、工艺流程及关键时间点，确保按时达成生产目标 4、快速响应生产过程中的异常情况，及时追踪问题根源，并提出切实可行的改进建议 5、负责设备在客户现场的安装与调试工作的调度与协调 6、推动车间管理规范化、制度化建设，组织落实公司管理体系文件的各项要求 7、承担车间员工的日常管理、技能培训与人才梯队培养工作 任职资格 1、大专及以上学历，专业不限 2、具备3年以上机械或设备制造行业生产现场管理经验，能独立识读工程图纸，熟悉机械装配工艺流程，有自动化领域工作经验者优先考虑 3、具备较强的品质管控、流程优化、统筹规划及沟通协调能力，善于分析并解决实际问题 4、拥有良好的领导力、组织协调能力、沟通表达能力以及执行力 5、熟练掌握常用办公软件的操作应用