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自动化工程师3-5年大专
安费诺高端连接器海盐分公司:︎ 设备技术员:30人 薪资待遇:10000-15000 任意一种要求即可: 接触过裁切模具;铣床磨床;会调整雅马哈、爱普森四轴六轴机械手;会电气检测和维修;有CCD视觉拍照、伺服、气缸等经验。 工作内容:维护产线的设备,需要通过产品的不良来寻找设备的问题,并进行处理。 工作时间是8:30-20:30,两班倒,一个月倒一次班。吃饭半个小时,一天8:00-20:00是11个小时。 需要穿静电衣白大褂。 免费一日三餐,住宿四人间 筛选简历,线上面试
自动化工程师5-10年本科
【岗位职责】 1. 电控程序编写 2. 设备良率提升CT优化 3. 设备动作逻辑优化 4. 设备导入改善验证 5. 程序debug 【岗位要求】 1. 独立参加设备PLC程序编写 2. 熟练使用PLC和触摸屏软件(sysmac studio、威纶通、昆仑通泰等) 3. 有手机、手表、Pad包装、组装等3C自动化设备行业经验者优先 4. 5年以上自动化设备电控设计的工作经验
自动化工程师1-3年大专
工作职责: 1、依据客户工艺要求,完成自动化项目整体方案设计、程序开发、现场调试及项目全流程管理; 2、负责工程实施过程中各类技术文档的编制、整理与归档; 3、提供项目实施期间及交付后的技术支持与售后服务。 任职资格: 1、大专及以上学历,工业自动化、机电一体化或相关专业; 2、掌握主流品牌PLC、变频器、伺服系统等工控产品(如西门子、施耐德、AB等)的应用与调试; 3、优秀应届毕业生或具备2年以上相关行业经验者优先; 4、能接受一定频率的出差安排。
机械装配钳工
5-8千/月
自动化工程师1-3年学历不限机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业
自动化设备的安装与调试,工作态度认真负责
自动化工程师经验不限学历不限安装/调试非标设备
1. 具备自动化设备调试相关经验 2. 熟悉3C非标自动化设备,如点胶机、螺丝机、组装机、保压机、上下料机、焊接机、机械手、AOI等设备的操作与维护
发那科机器人调试
400-550元/天
自动化工程师学历不限
发那科机器人及自动化设备移机调试
自动化工程师
1.2-1.8万/月
自动化工程师3-5年大专
【岗位职责】 1. 处理产线设备、治具突发异常,快速恢复生产;落实TPM三级保养,制定周/月/年度保养计划,管控设备停机DT时间。 2. 主导设备、治具技改优化,提升UPH、直通率FPY,降低不良,改善效率与制造成本;输出改善报告、异常分析报告。 3. 完成设备CPK、GR&R分析校验;编制设备SOP、保养规范;培训技术员、作业员设备操作与维护技能。 4. 管理设备备品备件,对接设备厂商维修整改;配合客户...
工程师
8-9千/月
自动化工程师3-5年学历不限
会三菱PLC编程,屏通人机程序,主要以修改为主
自动化工程师经验不限本科国内院校优先CADPLC编程机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
具备机械设计或者电气自动化能力,勤奋好学,喜欢鼓捣机器人,愿意粗活累活一起干的有创业精神的人,要求会CAD,或者PLC等编出
自动化工程师3-5年本科
岗位职责: 1、负责工业自动化设备及产线的方案设计、开发实施、现场调试与性能优化,提升产线效率、质量稳定性及柔性生产能力;主导从技术方案制定到量产交付的全流程执行,助力智能制造转型; 2、详细设计与实施- 机械设计:运用SolidWorks/AutoCAD等工具完成三维建模、工程图纸绘制(含GD&T)、BOM清单输出。 电气设计:编制电气原理图、编写PLC程序(西门子/三菱)、设计HMI操作界面。 3、调试与优化- 牵头设备装配、系统联调及验收工作,排查并解决机械、电气与控制类问题; 持续改进设备OEE、提升产品良率。 任职资格: 1、本科及以上学历,机械工程、电气工程、自动化、机电一体化等相关专业; 2、3年以上自动化设备设计或集成工作经验,具备独立完成非标设备开发项目的能力;
安全员月结
浙江嘉兴要2名安全员,年龄30岁以上,工资9000-10000,管住不管吃,每天工作8小时,要求有火电安装经验,到现场混日子的勿扰,电话
嘉兴
9月26日 01:29拨打电话
灯具
濮院市场门市招聘工作人员,要求年龄40岁左右,干活利索。工作内容为套灯和简单修补。工作地址位于清河濮院市场。
嘉兴
9月26日 01:17拨打电话
浙江嘉兴找临时5名工人,样本熟练工优先,地址,北沙东路68号,水果市场斜对面,工资面议,需
临时工3-5人
找临时5名工人,样本熟练工优先,地址,北沙东路68号,水果市场斜对面,工资面议,需要加班,联系
嘉兴
9月26日 01:12拨打电话
浙江嘉兴招聘岗位位于濮院镇新星小区。
装修木工
招聘岗位位于濮院镇新星小区。
嘉兴
9月26日 00:39拨打电话
浙江嘉兴浙江嘉兴工厂招聘钢筋工,负责梁柱相关工作。薪资按计件计算。有意者可联系。
钢筋工
浙江嘉兴工厂招聘钢筋工,负责梁柱相关工作。薪资按计件计算。有意者可联系。
嘉兴
9月26日 00:35拨打电话
自动化工程师经验不限大专双休五险一金体检电子电气/自动化相关专业
1. 负责公司自动化生产设备日常巡检、定期预防性保养,及时处理设备机械、电气硬件故障,保障产线稳定运行。 2. 根据现场生产工艺需求,完成设备动作调试、运行参数优化与基准校准工作,提升设备作业效率与精度。 3. 负责设备配套控制程序的修改、调试与优化,完成设备与外围辅助装置的信号对接、联动逻辑调试。 4. 规范填写运维台账、故障记录,管理维修工具与备用零部件,定期梳理高频设备问题并给出改善建议。 5. 配合项目需求,按需前往合作厂区完成设备售后、安装调试工作,可接受短期异地出差。   任职要求   1. 大专及以上学历,机电一体化、电气自动化、机械制造等相关专业。 2. 有工厂设备运维、产线调试、电控程序相关实操经验者优先;愿意长期深耕设备运维方向的新人,可安排师傅带教培养。 3. 掌握基础电工知识,能够看懂基础电气原理图,熟练使用万用表等检修工具,持有低压电工证优先。 4. 动手能力强,问题排查逻辑清晰,工作认真负责。 5. 长白班工作制,可配合设备突发应急抢修,能够接受短期出差安排。 6.公司在成都介意勿扰!
自动化设备运维人员
9千-1万/月
自动化工程师
自动化设备,输送线,运维人员
自动化工程师经验不限大专
岗位职责: 1. 负责PLC控制系统的基础编程、调试与日常维护 2. 协同工程师完成设备自动化改造及技术升级任务 3. 记录并分析设备运行数据,及时发现并排除故障隐患 4. 严格遵守安全生产规范,落实现场5S管理要求 5. 参与定向培养计划,按阶段完成理论学习与实操考核 任职要求: 1. 学历不限,有志于从事工业自动化技术工作 2. 对电气控制、机械原理或计算机基础有一定兴趣和理解能力 3. 责任心强,具备良好的学习意愿和团队协作意识 4. 能适应制造类企业生产环境,接受阶段性轮岗实训 5. 无经验者可提供系统化带教培养,需通过入职考核
自动化工程师
350-360元/天
自动化工程师5-10年中专/中技电子电气/自动化相关专业
做过物流自动化专业的电气师傅,需要有电工操作证的,必须是人证合一
自动化工程师经验不限学历不限长白班包吃住五险一金可预支接受无经验
岗位职责: 1. 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障处理,保障设备稳定运行 2. 参与PLC自动化控制系统的学习与实操,协助完成程序调试与优化 3. 配合产线进行设备安装、改造及技术升级,提升生产效率与自动化水平 4. 编制设备操作规程、点检表及维修记录,确保文档规范完整 5. 协助工程师完成备件管理、能耗分析及预防性维护计划实施 任职要求: 1. 学历不限,零基础可带薪培养,有志于PLC自动化方向发展者优先 2. 对工业设备及电气控制原理有兴趣,具备基本逻辑思维和学习能力 3. 工作认真负责,能适应制造类企业工作环境,接受轮班安排 4. 无经验要求,提供系统化岗前培训及导师带教机制 5. 持有电工证、PLC相关证书或参加过自动化培训者优先
其他生产营运人员5-10年本科英语
岗位职责: 1、负责结构件的采购与开发工作; 2、掌握注塑件、CCS、铜铝排等结构件的生产工艺; 3、开展供应商成本核算,推动VAVE项目,跟踪物料开发各阶段进度; 4、主导材料采购成本优化谈判,达成部门年度降本指标; 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、电气工程、自动化工程、机电一体化或相关专业背景; 3、具备5年以上采购相关工作经验,熟悉采购流程、供应链管理及供应商评估体系; 4、商务谈判能力:拥有出色的谈判技巧,能与供应商高效沟通并协商达成有利合作条款; 5、英语水平达四级以上,具备良好的英文交流能力; 6、工作严谨细致,责任心强,具有较强的自我驱动力,能严格遵循公司制度和工作规范执行任务。
跟单员
4-8千/月
跟单文员包吃1-2人月结1-3年大专
跟单(学历大专以上)30岁以下,性格活泼口齿清晰,抗压性强 上班时间:早八晚五包饭 能对接客户、车间、采购、仓库、质检多方协调。无经验性格外向可培训 薪资:有经验试用期5000无提成,转正4500+千分之三提成,无经验试用期4500,转正同上
毛衫厂厂长
1-1.8万/月
厂长主管组长5-10年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标 3.建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率 4. 组织团队建设与人才培养,指导班组长及一线员工,营造高效协作氛围 5.对接客户、供应链及内部职能部门,协调资源解决重大运营问题 任职要求: 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理 2. 具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力
生产运营3-5年本科
职责描述: 1、负责铸钢/砂型铸造 / 覆膜砂铸造 / 消失模铸造,相关工艺设计、技术支持及落地执行; 2、运用 CAD、3D 软件完成铸造工艺图纸绘制、优化及技术文件输出; 3、配合部门完成铸造生产过程中的技术问题解决、工艺改进等工作; 4、参与新产品铸造工艺开发与验证,确保产品质量符合要求; 5、编制砂铸工艺相关的作业指导书、检验标准等技术文档; 6、协助进行铸造原材料选型、验证及成本控制工作。 任职条件: 1、本科及以上学历,铸造、材料成型及控制工程等相关专业; 2、3 年以上砂铸工艺设计经验,有助理铸造 / 覆膜砂铸造 / 消失模铸造经验者优先; 3、熟练使用 CAD、SolidWorks 或 UG 等 3D 设计软件,具备独立绘图能力; 4、熟悉砂铸生产工艺流程、质量控制要点及常见问题解决方案; 5、具备良好的沟通协调能力、问题分析能力和团队合作精神; 6、责任心强,能承受一定的工作压力,有较强的学习能力。
其他生产营运人员1-3年本科
【岗位职责】 1. 负责MIM工艺流程设计与优化,提升产品良率与生产效率。 2. 熟悉MIM生产流程,能独立设定注射、脱脂、烧结参数,并解决收缩、变形、开裂、气孔等缺陷。 3. 能评审、设计MIM模具结构,熟练使用CAD、UG/SW等设计软件,会注射仿真者优先。 4. 负责注射机、脱脂炉、烧结炉的调试维护与故障排查。 5. 具有二年以上MIM工作经验。
喷涂班组负责人
8千-1.1万/月
生产组长/拉长月结5-10年学历不限机械设备/机电/重工
岗位职责: 1.掌握钣金件喷粉工艺流程; 2.能迅速发现喷粉过程中的质量异常并采取改善措施; 3.协同设备部门完成设备的日常保养与维护; 4.按照工艺标准及6S规范,落实前后段处理及现场清洁整理; 5.工作踏实肯干,积极配合工作调配。 任职要求: 1.熟悉喷粉工艺,具备相关设备操作能力; 2.具备较强的问题分析与处理能力,能及时应对生产中的质量问题; 3.具有团队协作意识,能与同事保持良好沟通; 4.可接受加班安排,确保生产任务按时完成。
其他生产营运人员3-5年本科水性聚氨酯树脂合成合成革
岗位职责: 1、开展溶剂型与水性聚氨酯树脂的合成研究,承担应用技术开发及产品市场化推广任务。 2、聚焦纺织与合成革行业,面向客户输出技术支持与定制化解决方案。 3、结合市场实际需求,推进新产品研制及在售产品的性能提升与迭代优化。 4、协同销售部门完成技术对接,协助处理客户在产品使用过程中出现的技术难题。 任职要求: 1、学历专业:需具备统招本科及以上学历,化学、高分子材料类相关专业背景;欢迎具备相关项目经历的应届毕业生应聘;若经验特别丰富者,学历可放宽至大专。 2、工作经验:熟悉聚氨酯(PU)领域,掌握溶剂型聚氨酯技术,尤其精通水性聚氨酯树脂的制备、应用与市场推广。 3、具有纺织、合成革行业的实际从业经历。
缝纫车间主管
8千-1万/月
车间主任5-10年高中有生产管理经验质量管理经验裁剪切片机排版成型工艺经验
工作内容 1.负责嘉兴市华基机械制造公司缝纫环节的相关操作; 2.参与车间内生产、组装及产品检测等工序; 3.在生产过程中发现问题及时上报并协助处理。 任职要求 1.身体健康,能够适应岗位工作强度; 2.工作认真负责,具有吃苦耐劳的精神; 3.有相关工作经历者优先录用; 4.能识读CAD图纸,熟练掌握排料、制模板、裁剪等整套工艺流程。
通风管道 铁皮文员
4-5千/月
工厂文员包吃包住1-2人月结经验不限初中及以下全职不需要出差文员经验EXCEL经验
需做账,打单,发货跟单,报价,会做表格优先,有经验优先 月薪4000/月,包吃住,月休2天
生产组长
6-8千/月
生产组长/拉长1-3年大专现场管理生产计划管理安全管理食品制造生产管理5S管理推行人员调配
工作职责 1. 负责班组日常生产运行的统筹管理,编制日/周生产排程并跟进执行进度,确保产出效率与交付时效双达标。 2. 全程监督生产工艺标准落实,聚焦CCP关键控制点监管,保障产品品质满足公司及行业规范要求。 3. 牵头班组安全管理工作:每日组织班前安全宣导,对高风险/特种设备操作实施专项带教,定期开展现场巡检,强化工伤预防机制落地。 4. 配合车间主任完成季节性人力需求评估与人员调度安排,确保生产团队配置具备灵活响应能力。 5. 推进5S现场管理实践与质量体系执行,及时纠正不合规作业行为,保障客户验厂及第三方审核顺利通过。 任职要求 1. 大专及以上学历,具备1年以上食品制造领域基层生产管理经验。 2. 熟知食品加工工艺流程,掌握CCP关键点控制要求,具备ISO22000等质量管理体系知识者优先。 3. 具备基本安全管理能力,可独立组织班前安全培训及现场安全检查。 4. 有5S现场推行经验,能有效促进班组作业环境的标准化建设。 5. 拥有较强的执行力与沟通协作能力,能够高效应对生产现场突发状况。
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