工业自动化产品销售
5千-1万/月
自动化工程师3-5年大专企业客户
岗位职责：
1、市场拓展：开展区域内自动化控制类产品（包括过程仪表、数字化软件、PLC、变频器、传感器、HMI等）的销售与推广工作。
2、客户运营：开拓新客户资源（重点面向新能源、有色冶炼、半导体等行业终端用户），维护现有客户关系，持续挖掘潜在需求。
3、售前支持：协助客户完成技术选型、方案制定及产品演示，解答技术问题，消除应用疑虑。
4、商务执行：主导报价流程、合同签署、回款跟踪，并协调售后相关事宜，确保项目顺利落地。
5、情报整理：汇总行业动态与竞品信息，为公司决策提供参考，推动销售线索向实际订单转化。
任职要求：
1、学历要求：大专及以上学历；专业倾向：电气工程、测控技术等相关工科背景者优先。
2、经验要求：具备3-5年相关项目工作经验。
3、有机电类工程项目经历者优先考虑。
工作地点：西南2人（宜宾、贵阳）、福建2人（福州、厦门、宁德）
现场调试工程师
7-9千/月
自动化工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责非标自动化设备在客户现场的安装指导、机械对点、电气接线检查及整体调试工作，确保设备按技术协议要求正常运行。
2. 负责设备PLC程序（西门子、三菱、汇川、欧姆龙等）、上位机软件、机器人程序及视觉系统的现场调试与优化。
3. 负责设备空运行、负载运行及联机自动运行调试，记录调试过程中的参数与数据，形成调试日志。
4. 配合客户完成非标自动化改造验证、功能测试、稳定性测试及安全联锁验证，确保各项指标达到验收标准。
5. 协助项目经理完成验收工作，整理验收资料（调试记录、参数表、备件清单、操作手册等），确保验收顺利通过。
6. 快速诊断并解决现场设备故障（电气故障、通讯故障、软件Bug、机械干涉等），具备独立分析和解决问题的能力。
7. 在客户现场协调机械、电气、软件等多专业资源，推动问题闭环。
【岗位要求】
1. 学历专业：大专及以上学历，自动化、电气工程、机电一体化、测控技术与仪器等相关专业；
2. 2年以上非标自动化行业电气调试或现场服务经验；
3. 有新能源（锂电）行业设备调试经验者优先；
4. 有对接宁德时代或其他新能源头部客户现场调试经验者优先。
自动化工程师
1，做过非标自动化设备组装调试工作，5年以上经验，能解决设备异常问题
2，能独立完成调试验收
3，在宁德时代有做过
自动化工程师
1.具备自动化相关工作经验
2.有独立完成项目的能力
3.熟练掌握PLC编程（如西门子、欧姆龙等主流品牌）
4.熟悉工业网络通信协议（如Modbus、Profinet、EtherNet/IP等）
5.了解机械设计、电气控制等相关知识，能看懂机械图纸和电气图纸。
6．具备良好的沟通协调能力、团队合作精神和解决问题的能力。
7．有较强的学习能力和创新意识，能够适应快节奏的工作环境。
宜宾凯翼汽车PLC自动化流水线招陪产人员
290-300元/天
自动化工程师3-5年学历不限
宜宾凯翼汽车plc自动化流水线安装结束陪产，会处理卡箱，乱码故障，懂光电plc控制电路，一天300，工期一个月左右，陪产上班时间随凯翼生产时间。
总体工程师
2-4万/月
其他生产营运人员月结10年以上硕士
岗位职责：
1、开展项目前期论证，与客户进行技术交流，完成可行性评估，明确技术需求；
2、承担项目整体架构设计，验证技术方案，并对项目任务进行细化分解；
3、在项目执行过程中把控产品技术状态，主导风险研判，协调解决技术问题并保持与客户的高效沟通。
任职要求：
1、具备硕士及以上学历，专业方向为雷达、电子信息、电子对抗、航空航天等相关领域；
2、拥有10年以上雷达、无线电或光电领域工作经验，具备出色的沟通能力，以及丰富的团队与项目管理实践经验；
攀枝花仁和区招外墙/滑板能高空焊工的，证件齐全，户内安装可以承包
400-500元/天
综合承包焊工外墙1-2人
攀枝花市仁和区招外墙/滑板能高空焊工的，证件齐全，户内安装可以承包
A2月结
珙县叁和运输有限公司招聘A2驾驶员10名。要求年龄30至50岁，能吃苦耐劳，服从管理。薪资为5000元以上，上不封顶，多劳多得。工作地点为宜宾周边。
咖啡师
瑞幸咖啡（巡场玛斯兰德店）招长期兼职一名，能够接受轮班制工作，学习能力强，动手能力快，抗压能力强，能够接受高强度工作，兼职月休6-10天，时间6-8小时左右。工资以工时结算。有意者联系：（同V）
打胶二保焊工厂焊工
宜宾地区储能产业园招聘二保焊焊工和打胶工/喷漆工。
二保焊焊工：年龄53岁以下，月综合工资10000-12000元，有证30元/小时，无证28元/小时，上手后开始计件工资，月薪可达1万元以上。
打胶工/喷漆工：年龄53岁以下，23元/小时，综合工资5800-6300元。
吃住情况：包住，水电费平摊，包吃工作餐。
工作性质：两班倒，夜班补贴20元。
面试资料：身份证及复印件4张，1寸照片2张。
体检要求：先试岗后体检，需按照企业要求进行入职体检。
面试时间：上午十点，下午三点。
咖啡师
瑞幸咖啡（宜宾西部食品商贸城城店）和（宜宾凯翼汽车店），联系电话：周老师，。－、招聘岗位：1、咖啡师（2名：高中以上文化，吃苦耐劳，服从管理；2、储备副店长/店长（各1名）：大专以上文化，勤奋好学、抗压能力强、有责任心。二、薪资待遇：1、店长：转正后综合薪资4000-8000+（店长证），2、咖啡师：转正后综合薪资3500-5000+（咖啡师资格证），考核过关买社保。四、享受福利：基础工资+绩效工资+带薪年休+法定节假日补贴+目标绩效完成奖励+生日福利+团建福利+新年红包。
自动化工程师经验不限学历不限经验不限、学历不限、自动化调试
岗位职责：
1. 负责自动化设备的日常维护、故障排查与修复，保障产线稳定运行
2. 参与PLC程序调试、优化及简单功能开发，支持产线自动化升级
3. 配合工程师完成新设备安装、接线、参数设置及试运行验收
4. 记录维护台账，定期提交设备运行分析报告
5. 严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理要求
任职要求：
1. 专业不限，接受应届毕业生及无经验者，公司提供系统带教培训
2. 具备基础电气知识或机械认知，动手能力强，学习意愿积极
3. 责任心强，能适应制造业工作节奏，服从生产安排
4. 吃苦耐劳，具备良好的沟通协作意识
5. 提供免费食宿、双休及职业成长通道
设备PLC技术员（定向培养）6000保底
6-7千/月
自动化工程师经验不限大专
岗位职责：
1. 负责PLC控制系统的基础编程、调试与日常维护
2. 协同工程师完成设备自动化改造及技术升级任务
3. 记录并分析设备运行数据，及时发现并排除故障隐患
4. 严格遵守安全生产规范，落实现场5S管理要求
5. 参与定向培养计划，按阶段完成理论学习与实操考核
任职要求：
1. 学历不限，有志于从事工业自动化技术工作
2. 对电气控制、机械原理或计算机基础有一定兴趣和理解能力
3. 责任心强，具备良好的学习意愿和团队协作意识
4. 能适应制造类企业生产环境，接受阶段性轮岗实训
5. 无经验者可提供系统化带教培养，需通过入职考核
自动化工程师经验不限学历不限五险一金包吃包住周末双休可预支
岗位职责：
1. 协助PLC工程师完成自动化设备的编程、调试与维护工作
2. 参与产线设备运行监控及基础故障排查与处理
3. 配合完成电气图纸识读、接线检查及现场安装支持
4. 记录设备运行数据，协助优化生产流程与控制逻辑
5. 按要求参加公司组织的带薪岗前培训及技能提升课程
任职要求：
1. 对工业自动化及PLC技术有学习热情，接受零基础培养
2. 具备基本的电工电子知识或相关实习/实践经历者优先
3. 吃苦耐劳，适应倒班及生产现场工作环境
4. 中专/技校及以上学历，机电、自动化、电气类相关专业优先
5. 公司提供系统化带薪培训，包吃包住，助力职业成长
自动化工程师
8千-1.1万/月
自动化工程师
岗位职责:
1.负责电气自动化系统及PLC项目的带队施工，编程与调试工作
2.组织项目实施，协调现场安装、测试及验收流程
3.带领施工班组团队完成自动化方案的综合布线，设备安装，整体联调试运行。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力，能高效对接客户需求与项目进度
2.具有团队协作意识，能够协同跨职能团队推进项目3.负责现场施工管理，包括进度，质量，安全，成本控制等。对项目把控意识较强，能根据实际情况调整整体项目实施落地。具备实际项目操作经验者优先。
生产组长（丝网）
9千-1.3万/月
生产组长/拉长3-5年大专
一、达成每日及月度的产量、质量指标与成本管控目标
1. 组织本班组人员依照标准作业流程执行当日生产计划，确保产量与品质达标；核实浆料与网版型号使用正确性，监控产线网版使用周期；
2. 联动工艺与设备部门保障产线稳定运转，维持设备高效运行，确保产出连续性；定期清理皮带、缓存区、翻转装置及烘干炉传送带等关键部位；
3. 严格管理浆料、网版等关键物料的领用与使用。
二、落实员工日常培训与技能提升，优化人员配置，维护工艺规范及设备保养
1. 按计划开展岗位培训，针对制程异常及时组织专项指导，避免问题重复发生，持续提升员工作业能力与责任意识；
2. 执行开班准备及生产过程中的工艺点检，落实设备日常保养措施，保障机台正常运作；
3. 合理调配人力，统筹任务分配，监督生产纪律，重点培养核心骨干力量。
三、负责考勤管理与安全教育培训
1. 管理产线人员出勤、请假及调休安排，确保人力满足生产需求；
2. 推行现场6S管理，识别并记录安全隐患区域，强化员工安全认知，保障生产环境安全有序。
食品生产车间主管
5-6千/月
车间主任月结1-3年大专注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1.负责食品生产车间的日常运作管理，保障生产流程高效有序进行。
2.监控产品品质，落实质量管控手段，确保产出符合国家食品安全规范。
3.策划并开展车间人员培训工作，提升团队专业能力与安全生产意识。
4.统筹车间内部及跨部门协作，合理调配资源，持续优化作业流程。
5.管理生产设备维护与现场安全，防范各类风险，确保生产环境安全稳定。
任职要求：
1.拥有食品生产管理相关经验，掌握食品加工流程及品控要点。
2.具备良好的团队带领能力，能有效激励员工完成既定生产任务。
3.具备出色的沟通协调技巧，可顺畅推进跨部门合作事项。
4.了解食品安全法律法规及行业规范，具备较强的合规执行意识。
5.适应快节奏工作环境，具备应对挑战的能力及独立决策素质。
冲焊技术主管（宜宾）
2-3万/月
厂长/主管5-10年大专工艺设计技术支持
1、负责技术团队的搭建及分公司工艺技术管理事务，统筹下属人员工作分配，监督、指导和培训项目技术实施与工艺进度管控；
2、制定新产品研发计划及现有产品技术优化升级方案，并推动落地执行；
3、主导APQP、PPAP等技术文件的编制与审核，包括控制计划、图纸、作业指导书等相关文档；
4、组织开展新产品开发可行性分析、执行推进、评审协调及验证工作，确保项目顺利实施；
5、对接客户技术部门，就技术事项或变更内容进行沟通、确认并推动问题解决；
6、组织客户样件的验证、评审及相关确认流程；
7、牵头制定工艺改进方案，建立和完善技术管理制度，并监督制度执行情况；
8、协调跨部门协作事宜，完成上级领导交办的其他工作任务；
岗位要求：
1、大专及以上学历，具备5年以上相同岗位工作经验；
2、具有汽车冲焊白车身零部件开发相关背景；
3、熟悉奇瑞产品开发流程者优先考虑；
4、拥有集团化平台集中研发团队管理经历；
5、能够接受公司安排的各项任务并积极配合执行；
手机主板布局设计工程师
2-6千/月
其他生产营运人员月结在校/应届本科通信相关专业PCB设计经验AutoCAD熟悉SMT制程工艺
岗位职责
1、承担手机主板新器件的布局规划与设计任务
2、参与手机或平板产品主板的完整设计流程
3、涵盖布局布线、Gerber文件输出及与板厂工程技术对接确认等环节
任职要求
1、计算机、电子、通信、自动化等相关专业背景
2、具备相关实习经历，熟悉CAD类绘图软件操作
3、具备良好的团队协作意识，沟通顺畅，工作认真负责
4、通过CET6
实习薪资2500，毕业转正7500
厂长/工厂经理
1.5-2万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位要求】
1. 熟悉包装行业生产制造全流程，精通纸包、木包、吨袋产品工艺者优选。
2. 有200人以上团队管理经验。
【岗位职责】
1. 生产运营管理能力(核心能力)：
1.1 精通纸包/木包/吨袋生产全流程，熟悉各环节的技术要点和质量控制方法。
1.2 了解生产设备的性能、操作及维护知识，能够对设备故障进行判断和处理，提出设备更新和技术改造方案。
1.3 掌握原材料的特性和质量标准，能够对原材料进行鉴别和质量评估。
1.4 能够合理安排生产计划，优化生产流程，确保生产效率和产品质量。
1.5 监控生产进度，解决物料、设备、人员问题，保障生产线稳定，缩短生产周期，降低生产成本，确保可如期交付出货。
2. 成本控制能力(核心能力)：
2.1 具备敏锐的成本意识，能够从原材料采购、生产能耗、设备维护、人工成本等多个方面进行成本管控。
2.2 通过优化采购渠道、提高原材料利用率、减少生产浪费、推动技改与工艺改进等方式，降低单位产品成本，提升工厂的盈利能力。
2.3 带动员工积极参与提案改善，可为各部门提案改善给出思路指引及可行性建议。
3. 质量管理能力(核心能力)：
建立完善的质量管理体系，制定严格的质量标准和检验流程，对生产全过程进行质量监控。能够及时发现和解决质量问题，分析质量事故原因并采取预防措施，确保产品符合相关标准和客户要求。
4. 供应链管理能力：
与原材料供应商保持良好合作关系，确保原材料的稳定供应和质量。同时，合理管理库存，避免原材料积压或短缺，优化供应链效率，降低供应链风险。
5. 安全与环保管理能力：
高度重视安全生产和环境保护工作，建立健全安全和环保管理制度，组织开展安全培训和环保教育。能够及时排查安全隐患，确保生产过程符合安全规范；采取有效的环保措施，减少污染物排放，满足环保要求，实现工厂的可持续发展。
6. 人力资源管理能力：
具备识人、用人、育人的能力，合理配置人力资源，建立科学的绩效考核和激励机制，激发员工的工作积极性和创造力。同时，注重员工培训和发展，提升员工的专业技能和综合素质，为工厂的长期发展储备人才。
7. 沟通协调能力：
能够与工厂内部各部门（如生产、销售、采购、财务等）进行有效沟通和协调，确保各项工作顺利开展。同时，善于与外部单位（如客户、供应商、政府部门等）沟通合作，维护良好的外部关系，为工厂的发展创造有利条件。
8. 战略引领能力：
能够精准把握行业发展趋势，如环保政策收紧、市场
一体机主管10-15K
1-1.5万/月
车间主任包吃包住月结5-10年大专显示显示器有生产管理经验质量管理经验一体机其他机
岗位职责：
1、负责生产计划的统筹安排与进度管控；
2、负责部门人员的工作分配及绩效考核；
3、负责处理生产过程中的异常情况并及时反馈；
4、负责现场管理制度的落实、跟进、考核及持续优化；
5、监督各班组在生产过程中对人力、品质、产能目标、成本控制及安全规范的执行；
6、推动8S管理与安全生产制度的实施，并监督检查执行情况；
7、指导并监督部门内各班组交接班会议的召开；
8、组织实施各类改善案例的推进、汇报及相关培训工作；
9、协调并确保一体机整体生产计划的顺利达成；
10、落实生产成本的有效管控；
11、确保产品生产过程中的质量达标；
12、保障订单按时完成并入库；
13、负责与其他部门之间的沟通协调与协作配合。
任职要求：
1、年龄45岁以下，大专及以上学历，专业不限；
2、具备电脑显示器或一体机行业5年以上管理工作经验，其中至少3年担任主管职务；
3、具备较强的沟通能力、团队协作意识、问题解决能力和学习能力；
4、有产线优化、人员精简或项目改进相关经验者优先考虑；
5、具有责任心、诚信品质及良好的抗压能力。
福利待遇：
综合工资10-15K，根据经营情况享受年终分红，包住包吃，提供冷热水、空调、独立卫生间，水电平摊，工龄工资50-300元/月，缴纳五险一金，享有节假日福利、生日福利、团建活动、文体活动、员工关怀等。
生产组长/拉长(SMT/组装)
5-7千/月
生产组长包住1-3年中专/中技
岗位职责：
1、负责SMT部整个班的生产、物料、品质跟踪及人员调配工作。
2、丝印员：根据拉长的安排，做好PCB印刷及印刷后的检查工作。
3、按拉长的转线计划，提前做好产前准备工作；如锡膏，钢网等
4、在本职工作做好的前提下，协助操作员上料、拆料、对料等工作。
任职要求：
1.中专专及以上学历
2. 熟悉电子相关电子产品的生产流程，具有3年以上生产拉长工作经验。
3. 具备良好的沟通协调能力，能够有效地与生产团队和相关部门进行沟通。
4.具备较强的责任心，对生产过程负有全面的负责。
5. 具备良好的职业道德，能遵守公司的各项规章制度。
岗位福利：五险一金、带薪年假、年终奖金、内部培训、餐补宿舍
质量主管/经理（显示行业薪资15-18K）
1.5-1.8万/月
厂长/主管3-5年大专
岗位职责：
1. 负责模组制程质量体系的建立与持续维护，优化并完善制程质量控制的相关流程、标准及文件系统
2. 负责模组制程质量的监督与提升，执行产线巡查与抽样检查，把控关键工艺环节和质量控制节点
3. 主导模组制程及后续阶段（整机、市场）重大质量问题的调查、分析与处理，推动内部改进措施落地并实现闭环管理
4. 负责模组品质团队的管理与能力建设，统筹制程QC人员的日常管理、任务分配、绩效评估及技能培训
任职要求：
1. 大专及以上学历，质量管理、机械、电子、工业工程等相关专业优先
2. 具备三年以上模组品质管理工作经验
3. 熟悉五大质量工具及控制计划等核心质量管理方法并能熟练应用
4. 性格坚定，具备较强的跨部门沟通协调能力，可与生产、工程、研发等团队高效协同
5. 具备优秀的团队领导能力，能够有效激励并培养下属成员
任职要求：
1. 年龄45岁以下，大专以上学历，专业不限
2. 在电脑显示器或一体机行业拥有5年以上管理经验，其中至少3年担任经理级职务
3. 具备较强的沟通能力、团队协作意识、问题解决能力和学习能力
4. 有人员优化、产线精简或项目整合相关经验者优先考虑
5. 具备责任心、诚信品质及良好的抗压能力
福利待遇：
综合工资15-18K，根据经营情况享受年终分红，包吃包住，配备冷热水、空调、独立卫生间，水电费用均摊，工龄工资50-300元/月，缴纳五险一金，享有节假日福利、生日福利、团建活动、文体活动、员工关怀等。
食品生产主管
4-6千/月
车间主任月结1-3年学历不限有生产管理经验质量管理经验工装设备经验休闲食品经验机加工工艺经验机械加工制造经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责：
1.负责食品生产车间的日常运行管理，保障生产环节高效有序进行。
2.监控产品质量，落实质量管控方案，确保产品满足国家食品安全规范要求。
3.组织开展车间人员培训工作，提高团队专业能力与安全生产意识。
4.协调车间内部运作及跨部门协作，合理调配资源并优化作业流程。
5.管理车间设备维护与安全防护工作，防范安全隐患，确保生产环境安全稳定。
任职要求：
1.具有食品生产管理相关经验，了解食品加工流程及品质控制要点。
2.具备良好的团队管理能力，能有效激励员工完成生产任务。
3.拥有出色的沟通协调技巧，能够妥善处理多部门协同事务。
4.掌握食品安全法律法规及行业技术标准，具备较强的合规执行意识。
5.适应快节奏工作环境，具备应对突发问题的分析判断与决策能力。
硅碳电池工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年硕士
【岗位职责】
1. 负责400Wh/kg以上硅碳电池关键材料选型、电芯设计、产品落地全链条技术，制定技术方案及产业化路径规划。
2. 推进硅碳电池中试验证及量产转化，解决电池工艺放大过程中的技术瓶颈。
3. 建立硅碳测试验证标准，主导电池性能验证、失效分析及应用开发。
4. 跟踪硅碳电池前沿技术，调研国内外先进电芯进展并形成研究报告，满足特种应用场景高能量密度、高安全性电源需求。
5. 负责专利、项目书、PPT汇报等相关文件撰写工作。
【岗位要求】
1. 硕士及以上学历，化学、材料、电化学、化学工程或相关专业。
2. 4年以上锂电池研发经验，熟悉硅碳负极材料、正极材料、隔膜、箔材等产品开发过程，参与过1个以上完整项目开发周期，具备400Wh/kg高比能硅碳电池开发经验者优先。
3. 具备电池中试、工程化放大的工作能力，熟悉工艺放大要求设备操作及产线调试能力。
4. 掌握电池测试标准及失效分析方法。
5. 具备干法电极、原位固化等固态电池生产工艺经验者优先。
6. 具备2项以上专利撰写申请经验，积极主动、出色的沟通能力和跨部门协作能力，能主导产业化技术攻关。
SMT工艺工程师
7千-1万/月
其他生产营运人员3-5年大专SMT设备工程师SMT设备SMT工艺工程师YAMAHA
工作职责：
1、负责SMT车间生产目标的达成，保障产品质量与物料损耗控制在标准范围内，落实安全生产要求；
2、负责SMT车间现场6S管理工作的执行与持续改进，提升现场管理水平；
3、主导生产异常处理，协调解决技术及物料相关问题，配合新项目顺利导入；
4、持续推进生产质量优化与生产效率提升；
5、组织车间人员培训，提升团队技能水平与综合能力；
6、完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职条件：
1、大专及以上学历，具备3年以上生产管理经验，其中至少1年SMT自动化产线管理经验；
2、掌握SMT生产工艺、流程及相关标准，有Yamaha自动贴片机操作经验者优先考虑；
3、了解PCBA加工规范与质量要求，具备IE改善实际经验者优先；
4、具备现代化制造现场管理思维，拥有下属培养的实际经验与能力；
5、抗压能力强，具备良好的沟通协调能力，工作认真负责。
栏目概述
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