成都简阳需要做砖胎模工人，可包工。私聊

成都市温江区招建筑承包

陕西天燃气项目，包工包料，造价4000万左右，材料甲方指定，​当月报工程量，次月结算80%，没有预付款，没有保证金

2026年金牛区域电表更换工作，持有低压电工证，包工，月结。

四川成都岗位名称：电梯安装工程师；旧城改造施工队或者承包公司（涉及旧小区改造）价格面议，。 岗位要求：四川省内旧城改造有实力的队伍！！！1.具有电梯安装相关资质和经验，熟悉电梯安装流程；2.具备较强的项目管理和协调能力，能处理旧城改造中的各类问题；3.对相关工程图纸有一定的理解和应用能力，能够进行施工现场的技术指导。 薪资待遇：具体薪资根据岗位等级和项目规模而定，一般包含基本工资、项目提成和年终奖等部分。电梯安装工程师的薪资可能根据工作经验和职称有所差异；旧城改造项目经理的薪资将根据其管理能力和项目效益进行调整。具体的薪资构成和数额需要面试和谈判阶段进一步确定。

柳州风电项目需要能出前期费用建筑承包公司，风电安装公司，费用500到1000万，非诚勿扰

成都周边砖混，框架私人建房找施工班主

工地在云南，5G铁塔基础包工包料量大。有实力的公司联系

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成都市武侯区招道路护栏/交通指示牌安装、建筑承包 1.会开车2年以上驾龄； 2.懂电、能适应出差、能吃苦耐劳；现场交通安全设施安装； 3.有上岗证书更佳。 4.工作地点成都、内江（现场驻地）。

【工作概况】 配送范围：定点超市配送（新人1带1，快速熟悉路线） 接单模式：系统智能派单（免抢单/公平分配） 配送效率：单次可携带5-12单（集中区域高效配送） 【薪酬福利】 薪资结构：6-12元/单×日均40-80单（月收8000-12000+） 预支保障：每周可预支300-600元 0成本入职：免费提供车辆/餐箱/工装/头盔（可自带装备） 吃住无忧：站点包食宿（面试当天安排宿舍） 【入职支持】 证件办理：免费协助办理 带教体系：资深师傅一对一全程指导 快速上岗：当天面试当天安排住宿

成都市武侯区招泥瓦工

承诺为站点自招，直接到附近有骑手上班的站点与站长面谈，任何套路，一切手续都在站点办理! 友情提示！！！切勿相信中介公司（写字楼、直聘中心、运营中心、配送中转站、什么总部、人事部）夸大薪资，引诱分期买车或等套路； 岗位要求： 1、会骑电动车，会用手机导航； 2、年龄要求年满18—50岁； （车员工入公司可以提供车子），需经验，有师父带。 全职薪资： （1）底薪（5500-6100）【含车补300+含全勤奖200】+每单提成（6-8元）+各项奖金+各项补贴=6000-12000元；当前平均工资在7000-8000元； （2）全勤奖200+月度贡献奖150+新人补贴180+工龄奖400-600+高温补贴+各种补贴 摸鱼干6000---7000元/月； 正常干7500---8500元/月； 努力干8500---9500元/月； 使劲干10000元/月以上； （3）面试当天可安排宿舍，第二天入职上班； （4）工作时间:白班上午10:00~14:00、下午17:00~21：00临时有事临时调； （5）月休四天，自行安排，可申请连休或者请假。 上班地址：可就近安排 晋升路线：新人-组长-副站长-站长-区域经理 PS：成华、武侯、青羊、金牛、双流、高新、龙泉、温江、新都等区域面试者可根据实际地点综合考虑就近分配站点。

养老护理员上门服务白班 井号人员需求：成华30人 龙泉30人，高新15人，青白江4人 到手工资200元/天+20元餐补+10元交通补，合计230元 要求: 1、持养老护理员相关证书。 2、男女不限，年龄55周岁内， 3、会书写✍头脑灵活 4、必须参加岗前培训 【服务地址】青羊区 【服务内容】入户给老人做日常保洁、按摩、煮饭、聊天、修剪头发或趾甲等日常工作； 【服务时间】8小时/天/2单 【报名截止时间】招满即止！ 要去联系聪聪老师 备注:已经在服务青羊区的不能重复报名！

龙潭寺明天来个兼职 联系电话：，

周口市川汇区招贴砖、建筑承包

三联动玻璃移门安装包工，要求手艺过硬，二把刀勿扰，

杭州余杭招电焊工做沟盖板基础，用角铁烧基础。包工，有几千米

有想做包工的兄弟不，九中差一帮兄弟，有想法的兄弟可以联系我

肇庆市招电焊，包工别墅屋顶角铁，点工400元一天月结，需要做的专业有焊工证

仅限已毕业人员，需电气工程相关专业，不接受自动化专业。 岗位职责： 1.承担电气系统的设计、优化与维护工作，保障设备高效稳定运行； 2.参与技术方案的规划与制定，提供专业的电气技术支持； 3.处理生产现场及客户使用过程中出现的电气技术问题； 4.配合研发团队开展产品性能的持续改进工作。 任职要求： 1.本科学历，具备扎实的电气图纸设计能力及相关实践经验； 2.具备快速应对和解决突发故障的能力； 3.拥有良好的沟通协调素质，能适应一定的工作压力； 4.能够提出切实可行的技术解决方案，提升客户满意水平。

成都市双流区招石材安装，可包可点二把刀勿扰，要求要无犯罪记录证明，看清楚打电话

岗位职责: 1.负责布草洗涤厂日常运营统筹，保障生产流程高效运转，实现成本控制与效率提升； 2.监控并优化洗涤工艺流程，提高产品品质与作业效能，熟悉厂区设备维护保养工作，确保设备稳定运行； 3.负责项目前期筹备，具备内部运营管理及外部业务拓展能力； 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能有效开展团队管理，组织各岗位人员培训工作； 2.有较强的责任意识与执行能力，踏实肯干，具备优秀的协作精神； 3.能够适应长期驻场工作安排，工作地点位于甘孜和阿坝州。

招聘岗位：助理工程师 岗位职责： 1.负责产线各类设备的维护管理与优化升级； 2.负责产品重大不良的分析及良率改善； 3.负责工艺参数的管理及改善执行； 4.负责新的生产设备及原材料的评估、引进，新产品的从研发到生产的推动； 薪资结构： 1.薪资待遇：固定工资（2500-4900，根据个人学历以及工作经历）+加班工资+倒班津贴（每天50）+绩效奖金（0-500）+激励津贴+年终绩效奖金（根据公司业绩和个人绩效），税后工资5000-8000元/月； 2.上班方式：上六休一；白班：8点半-20点半；夜班：20点半-8点半，每天16点休息时间40分钟； 3.每月工资在次月15日发放；每年根据职级和绩效进行调薪。 二、招聘要求： 1.年龄：18-28岁 2.学历：大专，机械与自动化、电气自动化、应用电子技术、机电一体化、电子信息工程、数控技术、机电工程 3.能接受倒班和无尘服 三、吃住情况 a.餐饮条件：包吃包住 b.住宿条件：提供公寓式6人间宿舍，水费免费。配套设施齐全（空调、彩电、热水器、洗衣机、独立卫浴、24小时热水、） 四、员工福利： 1.入职当月购买五险一金(按照成都市最高标准12%购买) 2.年度不少于一个月工资的年终奖 3.礼金:节日慰问金100元/次&生日慰问礼金100元/次&结婚贺金600元 4.班车:免费班车(上下班班车) 5.体检:年度体检(，凭票)，

成都青羊招挡烟垂壁安装工人，包工，

成都市金牛区招一名给砖工打杂的小工，一天工作十个小时左右180-240一天，前提是踏踏实实工作的，有责任心，能吃苦耐劳的精神，做包工多做多得，注意长期工，。是长期活，长期跟着干。贪生怕死，又想轻松又想多挣钱的，请不要来，但是是一份付出，一份收获的那种小工欢迎。做的是加气块多孔砖小砖。看清楚再打电话。

成都电梯安装：因公司业务发展，现大量招电梯安装师傳，熟悉日立电梯安装流程优先！工作区域：大成都地区。可包工也可点工，包工按工程进度付款，点工月结。工资9000一20000！欢迎具有挑战精神的兄弟姐妹加入我们，长期合作，短工勿扰！有意请电联：。微信同号！

【岗位职责】 1.负责数据中心电气系统的日常运维，包括10KV高压开关柜、干式变压器、高频UPS、铅酸蓄电池、10KV柴油发电机、低压开关柜、列头柜、PDU、中压母线槽、110V直流操作电源、巴拿马电源、PLC柴发并机柜、燃油自控系统等设备的例行维护计划执行及故障处理； 2.电气专业方向：承担数据中心基础设施的安全管控、容量规划、可用性保障与成本控制工作，持续推动系统优化与流程改进，提升整体运营效能；负责对一线技术人员进行业务指导与培训，协助完成电气系统相关技术改造项目的现场实施与协同推进； 3.负责机房突发故障或事故的技术支持与应急响应； 岗位要求： 1.学历要求：全日制大专及以上学历，机电、自动化等相关专业 2.熟悉数据中心整体架构，掌握配电系统原理，了解关键电气设备的技术性能与运行机制 3.具备较强的文档编写能力，能够独立完成SOP、MOP、EOP等标准操作文件的编制

去河北省做包工的木工吗双流区招建筑木工

配网设计工程师工作职责： 1、负责10及以下城网及农网项目，根据项目任务进行工程的勘察设计； 2、能独立完成现场勘查工作； 3、可独立完成10kV城网及农网项目的初步设计及施工图阶段的图纸； 4、主动收集设计原始资料，按设计程序积极收集有关部门和用户对设计的意见，提高设计质量； 5、能顺利的与项目各相关人员进行沟通，保障项目的进度和质量； 6、做好施工前的设计技术交底和设计后的跟踪服务工作，处理施工和安装中的技术问题； 7、完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1、电力系统及自动化、电气工程及自动化等相关专业大专及以上学历； 2、具备2年及以上电力配网设计经验，熟悉国家电网最新的城、农网典型设计； 3、熟练掌握配电网设计规程、流程及要求，熟悉国家相关电力工程设计标准和规范，配电产品的各类相关标准及高、低压系统的产品、性能、特点，具备设备选型、系统原理图及深化图纸的设计能力； 4、熟练使用等专业设计软件及办公软件，取得相关专业资格认证者优先； 5、能适应出差； 6、具备良好的沟通、协调能力。 7、工资+年终绩效