岗位职责: 1.负责风电场日常运行与维护工作，保障风电设备稳定运转； 2.按计划开展设备巡检，及时识别并排除运行中的异常情况； 3.落实设备日常维护方案，确保各项性能指标符合标准要求。 任职要求： 1.具备良好的协作意识，能与团队成员保持顺畅沟通； 2.熟悉风电领域基本知识，掌握相关设备的操作技能； 3.具备较强的故障分析能力，可快速判断并解决技术问题； 4.工作踏实负责，能够严谨完成各项运维任务。

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1、负责风电现场机组的日常巡检消缺、维护等工作，保障现场机组安全、稳定 的运行； 2、负责维护过程中相关故障、隐患的排查、整改、处理及相关信息、资料的记 录和收集工作； 3、负责对现场作业的安全、质量、进度严格监督和把关，对于现场各种安全隐 患及时上报和跟进处理； 4、协助主管领导做好现场费用控制工作，有效控制现场各项成本管理； 5、其他事务性工作。 岗位要求： 1、有风机运维经验优先 2、无恐高症，持有电工进网作业许可证、电工特种作业证、登高作业证； 3、熟悉并了解风力发电领域 4、具有较好的沟通、学习能力，心理素质过硬； 5、具有很强的动手能力，按时完成上级安排任务。

岗位职责： 1、负责风力发电机组的日常运行监控、故障诊断及维护工作，确保机组安全稳定运行。 2、执行风机定期巡检、润滑、螺栓紧固等预防性维护任务。 3、处理风机故障，包括电气系统、液压系统、变桨系统等问题的应急抢修。 4、填写运维日志，记录设备运行数据、故障处理过程及备件使用情况。 5、完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气工程、机械自动化、新能源等相关专业优先。 2、持有安监局下发的低压电工证、高压电工证、登高证。 3、吃苦耐劳，服从工作安排。

岗位职责: 1.负责风电场日常运行与维护管理工作； 2.按计划开展风电设备巡视检查，保障设备稳定运行； 3.快速识别并解决风电场内各类运行异常及故障； 4.落实设备日常维护保养工作安排。 任职要求： 1.具备良好的协作意识，能与团队成员顺畅沟通配合； 2.熟悉风电行业基本知识，掌握相关设备操作技能； 3.具备较强的故障分析与处理能力，可高效完成问题排查； 4.工作踏实负责，能够严谨执行各项作业任务。

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招聘风电运维人员必须有登高证 招聘要求：1、年龄18-45周岁； 2、身体健康，无心脏病、高血压、恐高症等无法进行登高作业的疾病； 3、中专或高中以上学历； 4、有登高证、电工证及从事过风电叶片维修、生产人员、优先录取，有驾驶证优先！ 二、工作要求： 1、经面试、可入职 2、入职。 3、工作地点：全国各项目风场地区；能适应长期出差。 三、福利待遇： 1、转正后外出风场上班综合工资8000-15000元/月，工资构成方式为基本工资+补助+维修提成：基本工资为3000元/月，补助为100-200元/天。

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4.2-6.8冷藏车，肉钩车。有过驾驶经验小优先录用

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工作地点：西北地区 风电项目岗位。 任职要求： 1、，年龄18-32周岁，大专及以上学历，机电、电气、新能源及电力相关专业（中专学历优秀者亦可）； 2、持有相关技能证书者（低压电工证、高压电工证、登高证）优先，无证组织考取； 3、能够吃苦耐劳，能够长期从事风电工作； 4、服从单位分配，工作6-12个月可协调回户籍省份安置； 5、无恐高症及色盲等职业禁忌； 福利待遇： 1、试用期综合工资4300元左右，试用期后薪资5500元以上； 2、电脑补助、电话补助、生日福利、双节福利； 3、休假往返，，； 4、入职即缴纳五险一金（六险一金）；   晋升空间： 按级别定薪（每月按30天核算，以下薪资为税前综合薪资）： C2初级技工（无工作经验的）：4300-5800元/月； C1技工（2年—3年工作经验）：5800-7800元/月； B3初级工程师（3年—5年工作经验）：7800-9800元/月； B2工程师（5年以上工作经验）9800-12000元/月； B1以上项目经理（8年以上工作经验）：12000元/月起步，年薪30万元； 分配地点 甘肃，宁夏，陕西青海省份就近安置 新疆项目人数缺口较大 联系报名电话：

岗位职责： 1、负责风力发电机组日常运行监视、故障分析与维护作业，保障设备安全可靠运转。 2、开展风机周期性巡查、润滑保养、螺栓力矩检查等预防性维护工作。 3、应对风机突发故障，实施电气、液压、变桨等系统问题的紧急检修。 4、规范填写运维记录，详实登记设备运行参数、故障处置流程及备件消耗情况。 5、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气工程、机械自动化、新能源等相关专业优先考虑。 2、须持有应急管理部门颁发的低压电工证、高压电工证及高处作业证。 3、具备较强责任心，能适应现场工作环境，服从统一调度管理。 4、有运达4.0-7.0机型运维经验者优先录用。

岗位职责： 1、负责现场设备的安装、调试、检修、定期检查及技术改造等相关工作； 2、开展周期性维护和日常维护作业； 3、处理风机重大故障的维修任务； 4、参与风力发电场的运行保障工作； 5、按照现场负责人要求，执行并完成各项现场工作任务。 任职资格： 1、持有低压电工操作证及高处作业资格证； 2、具备良好的敬业精神，能适应高强度作业，接受工作调配。

**运维电工一年以上风电经验有高低压证** 拥有能源、电力、机械、自动化、建筑或工程施工等相关工作经验，如对拟派项目电站较为了解或参与该项目前期施工、现场管理者可放宽专业及工作经验予以优先考虑，持有高压电工作业、低压电工作业、高处作业等特种作业操作证的可放宽专业及工作经验予以优先考虑 薪资福利:6000左右 招工人数:三名 工作地址:大庆肇源县青花湖

年龄35岁以下，三证齐全，大专学历，有经验者可放宽条件，无恐高，无心脏病，接受小白，面试通过后马上入职。

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1、性别年龄：18-31周岁、，高中及以上学历。持证上岗，无证者公司协助考证2、工作地点:内蒙古（呼和浩特、乌兰察布、包头、鄂尔多斯等）3、自身能力：能够吃苦耐劳，责任心强，有强烈的服务意识、良好的沟通能力，抗压性强，能适应偶尔出差。4、身体素质：无职业禁忌症。岗位薪资：实习4700-5200、缴纳六险一金！转正工资:6500－12000、缴纳六险一金、工龄奖、意外保险、带薪休假、岗位晋升奖励金等。单位包吃住！休假：月休一周或是两月休两周！每天工作8小时，全白班，无夜班无加班公司.

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工资1.5万—1.8万，要求经验丰富，有登高证

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招聘风电场、场长：5名薪资：电话沟通 要求大专及以上学历、无不良嗜好、要求悉知：电气自动化或相关专业背景、具备3年以上风电场运营管理经验，熟悉电力行业法规及设备维护流程，具备良好沟通协调能力与决策能力，可以适应户外工作，持有安全管理人员培训合格证，特种作业操作证（高压、低压电工作业、高处作业）同时具备5年风机检修和变电运维经验 风机检修员：15名电话沟通 大专及以上学历，电气自动化或相关专业背景，具备5年以上风机检修经验独立排查故障能力，熟悉民阳风机1.5-3MW的机型优先，熟悉电力行业法规及设备维护流程，能适应户外工作，持有特种作业操作证，（高压、低压电工作业，高处作业）

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一、【风电岗位职责】： 1、按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造保障风机的安全、稳定的运行 2、现场安装督导，调试和试运行等工作 3、负责对现场作业安全、质量、进度严格监督和把关 二、【招收条件】： 1、想拿高工资并且对风电事业有热爱 2、中专及以上学历 3、年龄：18-31周岁之间入职需要持相关证件，公司可辅助考 三薪资 工资构成：底薪+岗位津贴+技术补贴+伙食补贴+工龄工资，试用期三个月，工资5000-5500，转正工资中专6300，大专6500，本科7000，加外施补助、绩效，综合薪资7000-8000，工资每三个月考核一次，每次涨幅1000-1500，六险一金，考核通过之后加薪工资，一年左右工资10000+ 【工作时间】：早晨9.10点到下午4、5点，月休一周左右，，，高铁二等座及其以下车票，不用担心回家远，路费高 工作地点：就近分配，呼、包、鄂、乌兰察布，巴彦淖尔，等地都有岗位，例如在包头怎么分配，百灵庙、达茂旗等周边旗县