
拆架小工拆模综合承包
拆模,拆架 包工。原地打堆14块钱一平方。排口架8m高。还要四五个小工。工人,200块钱。。年前不清账。年后公司打卡。还能干四五个月。想来的可以联系我。
工地学徒工小工防水工综合承包长期11-20人月结个人
大型防水项目工地,大量招收工地小工,学徒工,56岁以下,身体健康,可免费培训防水施工技术,简单易学,上手快,工作稳定,200元/天,熟练后可承揽分包项目。
焦
门窗制作综合承包
襄阳二汽台资元创厂招聘项目担当
要求:男女不限,25-45岁,有相关工作经验。
⏰时间:长白班,5天8小时
食宿:包工作餐。
✅工作内容:
1、客户连系及反馈,产品开发期间各单位沟通
2、负责立项及召开项目会议,产品开发的进度跟进、开发计划、总结工作,模具验证及试模作业
3、编制项目工程计划,定期总结分析项目研发任务完成情况,及协调解决项目研发过程中遇到的问题。
4、做好本部门与其他各部门的协调工作;
5、负责上级委派的其他工作。
薪资待遇:具体薪资人事面谈
明天上午9点,下午2点面试
联系电话:董主管
拆架小工拆模综合承包
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力工小工
襄阳市襄州区招工地力工。。我想要三四个清理材料的小工。可以包给你们清理。做点工男200一天。女180一天需要打电话
综合承包防水工工地学徒工1-2人
襄阳市襄州区招防水学徒工,58岁以下,可培训防水施工技术,简单易学,上手快,上岗工资200元/天,熟练掌握后可承揽分包项目工地。
建筑木工综合承包木模3-6个月3-5人月结包工自备工具技术好二把刀勿扰专业师傅
抚州市招建筑木工、木模江西抚州,发电厂招建筑木工,5-6人,包工,年龄55内,月结60-70,柱子40包装包拆,梁板20不拆,有想法的微信聊,由于电话太多不接。
招17米5平板司机2名
9000-12000元/月
货运司机A1A2D照驾龄1-2年跨省配送长期主驾
招17米5平板司机2名,单驾。襄阳出车至湖南,襄阳及周边人士优先考虑
襄阳襄城区岗位职责:1.负责混凝土泵车的安全驾驶、精准布料及现场泵送作业2.严格执行泵车操作规程,完成日
8000-10000元/月
泵车司机1-2人日结替班
岗位职责:
1.负责混凝土泵车的安全驾驶、精准布料及现场泵送作业
2. 严格执行泵车操作规程,完成日常例保、点检及简单故障排查
3. 配合施工方做好现场协调,确保泵送效率与作业安全
4.如实填写车辆运行记录及作业单据,及时反馈异常情况
5. 参与班组安全学习与技能提升培训,遵守工地各项管理规定
任职要求:
1.持有B2及以上驾驶证及有效泵车操作证(或混凝土泵车特种作业操作证)
2.具备泵车实际操作经验,熟悉常见品牌(如三一、中联、徐工)设备性能
3.身体健康,无妨碍高空及机械操作的疾病,能适应工地环境及弹性工作时间
4.责任心强,具备较强的安全意识和应急处置能力
5. 无重大交通责任事故记录,征信良好
综合承包建筑木工5-14天20人以上完工结算包工专业师傅自备工具技术好二把刀勿扰
新乡开封自建房民房工地招全包木工团队,小轻包大轻包都可以!常年有活!
只要活好,给钱爽快及时!
保险齐全代班不用担心
来高手来高手!
大轻包也无需垫资。
生产主管
7000-10000元/月
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验精益改善经验机械加工制造经验冲压工艺经验汽车经验
岗位职责:
1.负责生产车间的日常运作管理,保障生产任务按计划有序推进。
2.对生产流程进行全程监管,确保产品品质与作业效率,快速响应并处理各类现场异常。
3.组织生产人员的调配、技能培训及绩效考核,提升团队整体专业能力。
4.推动车间内部协同以及跨部门间的沟通配合,实现信息互通与高效联动。
5.保持生产设备与工具的正常运行状态,配合相关单位开展维护与检修工作。
任职要求:
1.具备全日制大专及以上学历,主修机械制造、工业工程或相近专业。
2.拥有5年以上生产管理实战经验,具备锻造领域从业背景者优先考虑。
3.具备较强的团队管理与沟通协调能力,善于激发员工积极性以达成目标。
4.精通现场生产管理方法,掌握精益生产理念,可推动流程优化与效能提升。
5.具备扎实的成本管控意识,能运用数据进行分析并指导实际生产决策。
拆架小工
想在工地上拆模,拆架的赶紧联系。大工,小工都也可以包着干。包活一平方14块钱。架子架子7m高。清里材料的也可以包给你们。
生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验房地产/建筑经验
负责公司产品生产调度及跨部门协调工作,
按生产计划确保产品质量与交付进度,
具备护栏生产工厂管理背景,
熟悉外贸订单全流程品质管控。
电气工程师
5000-7000元/月
电气工程师1-3年学历不限电路设计
一、岗位职责:
1、负责电气设备一二次原理图的设计与绘制,电力工程施工图设计及施工组织方案编制;
2、开展电力工程项目及相关设备的成本核算工作;
3、进行电气元器件的选型与技术确认;
4、协助销售团队完成招投标过程中的技术文件编制,并提供必要的技术支持。
二、任职要求:
1、具备较强的职业素养和责任心,工作细致严谨,富有敬业精神,具有良好的团队协作意识;
2、掌握电气设备一二次系统原理图的设计能力;
3、熟悉常用电气元器件的选型流程与技术标准;
4、具备电力工程及相关设备成本核算经验;
5、电气工程、机电一体化或相关专业背景。
三、薪资待遇:
年薪8-10万元。
福利待遇:薪酬根据个人技术水平和工作表现核定,晋升机制完善,发展空间广阔;缴纳社会保险,享有节日福利、年终奖金、交通补贴、工作餐、年度旅游等;员工及直系亲属在婚丧嫁娶或住院期间可享受慰问关怀,整体福利体系健全优厚。
铲车叉车司机, 智能化砖机生产线操作员,人事行政管理人员,普工。
4000-7000元/月
车间主任包吃免费培训有提成1-2人月结1-3年学历不限全职有生产管理经验机电设备经验工程机械经验自动化设备经验机加工工艺经验成型工艺经验能源/环保/化工经验机械加工制造经验精益改善经验
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹调度人员、设备与物料,确保生产计划按时保质完成
2.监督执行安全生产规范与6S现场管理标准,定期组织安全检查与隐患整改
3. 主导工艺流程优化与质量管控,协调解决生产过程中的技术及质量问题
4.负责车间团队建设,开展员工培训、绩效考核与梯队培养工作
5.编制并控制车间预算,持续降低制造成本,提升生产效率与资源利用率
任职要求:
1.具备3年以上制造业车间管理经验,熟悉机加工/装配/注塑等至少一类生产流程
2. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产相关法律法规
4. 具备基本的数据分析能力,能熟练使用办公软件及MES/ERP系统
5.身体健康,能适应生产现场工作环境,具备良好的职业道德与责任心
厂长主管1-3年大专有生产管理经验
湖北领航包装有限公司 招聘啦!
招聘岗位
1. 车间主管
- 要求:35岁以下,大专及以上学历
- 薪资:转正后综合工资6.2K,表现优秀者可竞争总厂厂长职位!
2. 总账会计
- 要求:40岁以下,大专及以上学历
- 薪资:转正后综合工资5K
福利待遇包括但不限于
节日福利
法定节假日
单休
购买社保
子女升学奖励
带薪培训
晋升空间大,发展前景好
公司信息
地址:湖北省枣阳市南城办事处发展大道23-2号
联系电话:
- 王专员:
电仪安装工程师
7000-10000元/月
电气工程师中专/中技
岗位职责:
负责EPC的电气、仪表整体安装调试工作
1、负责对设计图纸审核,提出优化建议
2、负责电气和仪表设备安装工作,接线,调试
3、优化电气和仪表系统性能,提高系统的可靠性和效率
4、负责项目的施工管理,包括专业范围内的进度控制,安全管理,质量控制,成本控制;
5、参与招投标,以及负责项目结算工作
6、负责客户操作人员的系统培训
7、负责编制专业施工方案,技术交底,过程质量控制的相关技术文件
8、负责编制专业范围内的操作手册,维护手册
任职要求:
1.仪表、电气、自动化等相关专业
2.五年以上仪控及电气设计工作经验
3.持工程师资格证书者优先
◆有大型工程项目的电气仪表安装和管理经验优先
◆具有现场综合协调能力和良好的沟通技巧
4.其他要求
◆熟悉电气及仪表等国家及行业规范,仪表、电气、自动化等相关专业
◆熟悉各种测量仪表和控制仪表安装调试,以及电气设备安装调试
襄阳保康县桥沟招贴砖工、泥瓦工,包工包料、
贴砖综合承包泥瓦工3-5人600*600包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
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栏目概述
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