【岗位职责】 1. 设计、安装和维护自动化设备，确保其高效运行； 2. 对自动化系统进行故障排除，保证设备运行稳定； 3. 优化自动化流程，提高工作效率和质量； 4. 与团队合作，确保自动化项目的顺利实施。 【岗位要求】 1. 具备良好的机械设计和编程能力； 2. 能够独立解决自动化设备的操作问题； 3. 具有良好的团队合作精神和沟通能力； 4. 对自动化技术有浓厚的兴趣，愿意不断学习和探索。

岗位职责: 1. 负责自动化设备的组装作业，确保各部件按工艺要求准确装配 2. 负责自动化设备的运行调试，保障设备功能稳定、运转顺畅 3. 及时排查并解决装配与调试环节中的异常情况，确保生产进度不受影响 任职要求： 1. 具备扎实的动手能力，能熟练使用各类装配工具及设备 2. 具有良好的协作意识，可与相关部门高效协同，推进任务完成 3. 具备较强的故障分析与处理能力，能迅速应对生产中出现的技术问题

1，负责机器设备的日常维护与保养工作； 2，具备相关专业教育背景者优先； 3，熟悉PLC技术，掌握编程能力者更佳，具有非标自动化设备设计、安装及维护经验者优先考虑

岗位职责和要求： 1.按照技术装配图纸完成机械设备的工艺组装； 2.熟练操作钳工常用工具，掌握设备装配的基本流程； 3.具备使用工具对零部件进行修整与配作的能力； 4.有钳工实操经验者优先，机械类相关专业背景更佳； 5.了解普通机床加工工艺，具备普通机加工设备操作经验者优先； 6.工作踏实肯干，态度积极，具备较强的责任心，能配合公司工作调度； 7.年龄要求20-45岁，需具备钳工装配工作经验，能够接受公司安排的出差任务。

现场编程调试，会西门子TlA优先。

岗位职责和要求： 1. 按照技术装配图纸完成机械设备的工艺组装工作； 2. 熟练操作钳工工具，掌握设备装配的基本流程与规范； 3. 具备使用手工或电动工具对零部件进行修整、配磨的能力； 4. 具有钳工实操经验，机械类相关专业背景者优先考虑； 5. 了解普通机床加工工艺，具备普通机台操作技能者优先； 6. 工作踏实肯干，态度积极，具备较强的责任意识，能配合团队完成任务安排； 7. 年龄要求20-45岁，需具备钳工装配实操经验，能够接受公司安排的出差任务。

电脑画图，导图数控操作，机电设备安装，懂得电工的基本以上操作与施工。能做简易控制柜或PLC控制柜的优先。

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岗位职责： 1.负责自动化控制系统（PLC、DCS、SCADA等）的设计、编程、调试与优化 2.参与工业自动化项目需求分析、方案制定及技术文档编写 3. 对现有产线进行自动化升级改造，提升生产效率与稳定性 4.配合机械、电气工程师完成设备集成与联调测试 5.提供现场技术支持，快速响应并解决运行中的技术问题 任职要求： 1.自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景，学历不限 2.具备自动化相关工作经验，熟悉主流品牌PLC（如西门子、三菱、欧姆龙） 3.掌握基础电气原理、传感器应用及工业通信协议（Modbus、Profibus等） 4.具备良好的逻辑思维与问题解决能力，能适应短期出差或现场作业 5.有制造业、能源、化工等行业项目经验者优先

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招聘技术员，工程师助理自动化企业(可接受小白，免费培训) 非流水线吃住条件好，免费四人间，上床下桌，水电平摊 本科学历年薪保底90000以上!专科学历年保底80000以上! 厂区扩大，四厂全部投产可容纳60000余人，需求储备干部，技术员，岗位职责: 1.负责自动化设备的日常操作与维护，保障生产流程顺畅 2.执行标准化作业流程,确保产品符合质量标准 3.快速响应并处理设备异常，提升整体运行效率 工作地点在湖北黄石!!!能接受欢迎投递 任职要求: 1.熟悉基础设备操作，具备实际动手能力 2.工作认真细致，具备较强的责任感和执行力 3.具备良好的协作意识，能与团队高效配合工作地点在湖北黄石!!!

该职位在成都，报道地和工作地点在成都，介意勿投！！！ 薪资:实习期7k-8k，转正:底薪+加班+全勤+绩效补贴+技术岗津贴，月综合8k-1.2k 工作时间:实习做六休一，转正后白班可以上五休二法定节假日放假 岗位:自动化设备维修/维护，设备调试， 学徒岗位职责: 1.协助工程师做自动化设备(PLC编程，变频器，同服，接触屏，传感器)的巡检，维护，故障排查与维修 2.学习设备安装，接线，调试，保养，做好维修记录 3.配合产线处理设备异常，保障生产稳定 4.服从安排，完成师傅交代的其他技术工作晋升方向:技术员-助工-工程师-高级工程师，技术含量越好，涨薪更高，后期可转接项目，研发方向 备注: 1.接受零基础零经验学徒，能适应倒班，愿意学习 2.接受出差实习，出差无任何费用，企业安排

新基地关键生产、测试、老化及辅助设备导入、维护、改善和稼动率负责人同行经验要求必须具备光模块、光器件、半导体封装或精密自动化设备经验。 二、岗位要求负责新基地关键生产设备、测试设备和辅助设备从进场、安装、二次配，SAT、试产到量产的全过程设备管理，确保设备稳定运行、快速恢复、持续提升OEE并支撑800G DR8量产目标。 三、主要职责设备导入与安装调试负责设备进场、开箱验收、定位、安装、通电、接线、二次配确认及SAT跟进；配合厂房、EHS、供应商完成电力、UPS、气路、真空、氮气、ESD、网络、排风等设备条件确认；建立设备清单、资产台账、设备履历、验收标准、技术资料及供应商问题清单。关键设备维护与异常处理负责高精度贴片机/Die Bonder、Wire Bonder、AA主动对准、点胶、UV固化、激光焊、SMT、AOI/X-Ray、ATE、BERT/DCA、Burn-in架和环境箱等设备的维护与异常处理；组织设备供应商驻场调试、培训、问题整改和能力确认；建立设备异常分级与响应机制，缩短关键设备停机和恢复时间。PM、校准与备件管理建立日点检、周点检、月保养、年度保养、校准及设备清洁标准；制定关键设备PM计划、易损件清单、安全库存和备件寿命管理机制；建立OEE、MTBF、MTTR、停机时间及重复故障分析机制。设备改善与自动化支持推动节拍优化、治具优化、防错设计、自动化改造、设备数据采集和MES接口建设；配合工艺团队优化AA节拍、贴装精度、固化稳定性、测试自动化和老化效率；参与新产品导入的设备能力评估、产能测算和设备扩产规划。团队建设培养设备技术员和操作员的设备点检、基础保养和一级异常处理能力；建立白班、夜班、周末设备保障和技术升级机制，为量产阶段提供连续设备支持。 四、任职要求基本条件大专及以上学历，自动化、机电、电气、机械、电子、光电、控制工程或相关专业；5年以上光模块、光器件、半导体封装、精密制造或高速电子制造设备经验。 至少3年以上关键设备维护、设备导入、设备调试、设备改善或设备项目管理经验；有400G/800G光模块、COB、半导体封装或精密自动化设备经验者优先。核心技术能力能力维度具体要求关键设备能力熟悉高精度贴片/Die Bonder、Wire Bonder、AA设备、点胶/UV固化、激光焊、ATE/BERT/DCA、Burn-in、SMT/AOI/X-Ray等至少3类以上设备。自动化基础理解PLC、伺服、气动、真空、传感器、视觉、运动控制及工控网络基础原理。设备管理具备设备SAT、OEE、MTBF、MTTR、PM、备件、治具和校准管理经验。故障诊断能独立完成设备安装、故障定位、临时恢复、根因分析及与供应商的技术沟通。量产保障理解设备节拍、设备瓶颈、工艺-设备匹配与多班次量产保障逻辑。 五、首年关键目标（KPI）维度首年关键目标设备进场与SAT完成设备开箱、安装、二次配、SAT、资料归档及设备台账建立。设备稼动率建立关键设备OEE、MTBF、MTTR监控机制，持续减少关键设备异常停机。PM与校准建立并执行预防性维护、校准、点检和设备清洁体系。备件保障建立关键备件、易损件和治具安全库存机制，降低因缺件造成的停线风险。量产支持支撑样品、小批量及量产阶段设备连续运行，快速处理关键异常。团队建设培养设备技术员与操作员一级维护能力，形成可向设备主管/经理发展的队伍。 base：安徽蚌埠

1.负责裁段车间每日款式的裁剪计划编排； 2.负责安排车间各小组的订单款式及上线时间计划； 3.负责监控生产过程中的产量进度、面辅料到货情况以及各环节的协同运作，跟进影响生产进度和客户交期的所有因素，发现异常及时推动相关部门处理解决； 4.协助厂长开展车间现场管理，协调处理影响生产线正常运行的各类问题，确保各小组每日产量目标达成； 5.针对生产异常导致无法按时交付的情况，及时与接单人员或客户沟通，延期出货须取得客户确认与认可； 6.妥善处理车间员工之间的矛盾与纠纷，防止事态进一步扩大； 7.确保车间流水线运作顺畅及人员合理调配，有效降低一线员工流动率； 8.接受并完成上级领导交办的其他工作事项。

岗位职责： 1，全面统筹工厂筹建阶段各项工作，主导生产现场布局规划及人员配置安排，确保建设期工作有序推进。 2，负责工厂日常生产运营与团队管理，依据公司战略目标落实生产任务，对生产计划执行、工艺流程优化、品质体系把控及成本控制进行系统管理，提升整体运营效率。 3，组织实施生产排程与现场监督，科学编排生产周期与交付节点，强化车间管理体系，持续优化生产管理制度。 4，主导成本控制与效能改进，监管各环节支出，减少物料损耗，提升员工作业效率，降低制造成本，同时统筹设备维护保养工作，保障生产线稳定运行。 岗位要求： 1，服装类专业大专及以上学历，具备8年以上服装工厂生产管理经验（工厂规模不少于300人，10条流水线） 2，精通针织类服装生产工艺，熟练掌握镭射切割、热压技术及模板机操作应用 3，熟知服装生产全流程运作，具备系统的工厂管理方法与实战经验 4，掌握精益生产管理模式，具有扎实的生产组织、成本管控及质量管理体系实践经验 5，具备出色的组织协调能力与抗压能力，责任心强，性格沉稳，工作积极主动，作风严谨务实 6，拥有丰富的基层员工资源及班组长储备渠道，具备良好的人际沟通与社会资源整合能力 7，熟悉湖北黄冈、广东清远等周边县域服装代工网络及缝纫工供给情况，了解当地用工政策与劳动力市场特点 PS：该岗位需长期派驻湖北黄冈、广东清远等地工作，无法接受外派者请勿报名

黄冈市黄州区招化工厂专业做防爆管可包可点，非专业勿扰

主做外贸单，杭州网点单，KTV工作服，诚招组长一名，要有责任心，底薪加提成，具体面议，地址：江家林工业园B区典绽时装7栋2楼，彭永泉

工作内容： 每日按时完成生产任务，保证产品达到质量标准。 职位要求： 1.年龄50岁以下，具备三年以上服装厂工作经历； 2.拥有两年以上带领25人及以上团队的管理经验； 3.能够服从公司的工作调配与日常管理要求

这边有个消防项目，具体包括车间内（防火门灌浆，阻火器呼吸阀，防火阀，防火玻璃，声光报警器，排烟防火阀，乙级防火门，泄压装置，气体放气灯，防火阀，输出模块，玻璃框安装），车间外（老水泵机组拆除，新水泵机组安装，电气柜安装，生产区域户外消防管道和生产用水管道更换。两个管道井，下游取水500米不锈钢管，4公里上山光纤安装等等）。以上内容可以包工给你们，提供住宿，做过类似安装有实在经验的工头联系我

汇报对象：工程机械板块负责人 岗位职责 1、具备露天煤矿、砂石骨料等场内短途运输（新能源矿卡）作业的现场管理经验。 2、落实公司营收规划，达成既定业绩指标，定期开展项目复盘与汇报，维护并协调现场各合作单位关系。 3、整合公司内部资源，高效推进项目执行与日常管理工作。 4、在保障现场安全运营的基础上，持续优化项目盈利能力。 5、根据甲方现场管理规范，组织实施现场各项管理事务。 6、准确传达并执行总部决策，积极协同公司整体发展战略落地。 任职要求 1、本科及以上学历，拥有5年以上矿山内部运营管理经历。 2、具备项目全流程管控能力，具有较强的风险识别与防控意识。 3、沟通协调与谈判能力突出，能与客户及跨部门团队高效协作。 4、工作态度严谨，责任感强，品行端正，具备良好的抗压素质。 5、可长期驻守项目现场者优先，有砂石骨料或露天煤矿管理背景者优先考虑。 6、熟练操作常用办公软件，具备基础数据统计分析能力，能够独立编制相关工作报告。

1、具备缝纫经验者优先考虑，不限性别，熟练工优先录用 2、提供专业师傅及班组长带教培训，助力技能提升 3、年龄要求：20-50岁，经验丰富者年龄可适度放宽 4、需视力良好，动作敏捷，手脚协调 1、有缝纫基础者优先，男女均可，熟手更佳 2、配备专业师傅与班组长进行管理及技能培训 3、年龄范围：18-45岁，有相关经验者可酌情放宽年龄要求 4、要求视力清晰，操作灵活，反应迅速

黄冈市麻城市招工地小工/杂工，可点可包，工地均在麻城市区，交通便利！

1、具备缝纫经验者优先考虑，不限性别，熟练工优先录用 2、提供专业师傅及班组长带领指导与系统培训 3、年龄要求：18-45岁，有相关经验者可适当放宽年龄限制 4、需视力良好，动作敏捷，手脚协调

【岗位职责】 1. 负责自动化设备的装配工作，确保设备按照工艺流程进行组装。 2. 负责自动化设备的调试工作，确保设备运行正常。 3. 及时处理装配和调试过程中出现的问题，保证生产效率。 【岗位要求】 1. 具备良好的手工技能，能够熟练操作装配工具和设备。 2. 具备良好的团队合作精神，能够与其他部门密切配合，完成工作任务。 3. 具备良好的问题解决能力，能够快速分析和解决生产过程中的问题。

1，负责机器设备的日常维护与保养工作； 2，需具备相关专业学历背景； 3，熟悉PLC及编程者优先考虑，具有非标自动化设备设计、安装与维护经验者优先录用