岗位职责： 1.负责接待到店会员及访客，提供热情、专业的迎宾与咨询服务 2.熟练操作收银系统，完成课程销售、会籍办理、私教预约等前台业务 3.维护前台区域整洁有序，及时整理会员档案、活动资料及日常报表 4.协助新店开业筹备工作，参与线上线下推广支持与客户回访 5.配合教练部、运营部做好信息流转与跨部门协作，提升客户体验 任职要求： 1.学历不限，形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有健身行业、连锁服务业或前台接待经验者优先 3.熟练使用办公软件，学习能力强，能快速适应新开业节奏 4.责任心强，细致耐心，具备基础应变能力与团队协作精神 5.开封本地人或长期在开封发展者优先，认同艾莱健身品牌理念

前台 年龄20至26岁之间 实习期一个月，底薪2800元，全勤奖200元 转正后月薪3800元，全勤奖200元 人事文员 招聘名额有限 具备良好沟通能力，善于交流，有亲和力 无责任底薪1600元，另享奖金与提成 工作时间：行政班制，早九晚五 中午休息两小时，每月可自由安排休息四天

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公流程顺畅 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本办公软件操作能力 3. 具备亲和力与应变能力，能妥善处理突发情况 4.有前台或行政类实习经验者优先 5.学历不限，欢迎踏实肯干的求职者加入

1.负责接待来访人员，做好登记并归档相关资料 2.实习期薪资3000元加200元全勤奖，转正后3500元加200元全勤奖再加300元餐补 3.工作时间上午八点至下午六点 4.每月15日发放薪资，每月休息4天，支持灵活调休 5.公司环境融洽，工作内容简单易上手，接受零经验入职

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3.工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度

形象气质佳，五官端正，着职业装，身高160cm+；普通话标准。性格热情开朗，亲和力强，服务意识佳，应变灵活。懂接待、登记、收银流程，会用办公设备。高中/中专及以上，1年经验优先，应届生有实习可投。善处理客诉，护企业形象；综合3k-4k，底薪+绩效，部分包食宿。

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建筑机电工程师，有超大型厂房建筑经验优先

岗位职责： 1.负责建筑机电系统（暖通、给排水、电气、消防等）的设计协调、施工管理及现场技术指导 2. 参与项目前期方案比选、图纸审核及技术交底，确保机电系统合规性与可实施性 3. 监督机电设备安装、调试及验收全过程，解决施工中出现的技术问题 4.配合BIM应用及绿色建筑相关技术落地，提升机电系统能效与智能化水平 5.编制机电专业施工计划、技术方案及竣工资料，保障项目进度与质量目标达成 任职要求： 1.本科及以上学历，建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业优先 2.具备3-5年建筑机电工程设计或现场管理经验，熟悉住宅、公建类项目全流程 3. 熟悉国家及地方机电相关规范标准，掌握CAD、Revit等常用设计软件 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应施工现场工作环境 5.持有中级职称或注册设备工程师资格者优先

岗位职责： 1.负责建筑机电系统（暖通、给排水、电气、消防等）的设计协调、施工管理及验收工作 2.编制机电专业施工计划，监督现场安装质量与进度，解决技术问题 3. 审核机电图纸、设备选型及技术方案，确保符合规范与项目需求 4. 配合BIM应用，参与机电管线综合排布与碰撞检查 5.组织机电系统调试、试运行及竣工资料整理归档 任职要求： 1. 机电工程、建筑环境与能源应用工程或相关专业背景 2.熟悉国家及地方机电设计、施工验收规范和强制性条文 3. 具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力 4. 能熟练使用CAD、Revit等专业软件 5.责任心强，具备团队协作精神和职业素养

岗位职责： 1. 负责建筑机电系统（给排水、暖通、电气、消防等）的设计配合、施工技术指导与现场协调 2. 参与机电设备选型、图纸审核及深化设计，确保符合规范与项目需求 3. 监督施工质量与进度，解决现场安装、调试及验收过程中的技术问题 4. 编制机电专业施工方案、技术交底及竣工资料，配合项目整体交付 5. 协同甲方、监理及各分包单位开展技术对接与问题闭环管理 任职要求： 1. 机电工程、电气工程、建筑环境与能源应用等相关专业背景 2. 熟悉国家及地方机电施工规范、验收标准与BIM基础应用者优先 3. 具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力 4. 责任心强，能适应工程项目现场工作节奏 5. 持有中级职称或注册建造师（机电工程）证书者优先

施工技术管理：全面负责项目机电专业施工技术工作，涵盖强弱电、空调暖通、给排水三大系统。熟悉各系统施工工艺、规范及图纸要求，参与项目机电图纸会审、技术交底、图纸答疑工作，及时梳理图纸问题并对接设计、甲方、监理完成优化变更，确保施工图纸可落地、可施工。 现场施工管控：负责施工现场强弱电管线敷设、设备安装、接线调试，空调暖通管道铺设、机组安装、风管制作安装，给排水管道预埋、安装、打压试水等全工序施工管理。全程监督施工班组严格按照施工方案、规范标准、进度计划施工，把控施工工艺流程，杜绝违规施工，保障机电施工有序推进。 进度与计划管理：根据项目整体施工进度，编制机电专业专项施工计划、月/周施工计划，合理安排各系统施工顺序、人员及材料进场节奏。实时跟踪机电施工进度，及时排查进度滞后问题，制定调整方案，确保机电工程节点如期完成，配合项目整体竣工交付。 质量管控验收：严格执行建筑机电工程施工质量验收规范，对强弱电、暖通、给排水各施工工序进行全过程质量巡检、旁站、复检。重点把控管线预埋精度、设备安装平整度、系统密封性、电气绝缘性、暖通通风及给排水通水效果等关键质量点，做好隐蔽工程验收、分项分部工程验收资料留存，杜绝质量隐患，确保工程质量达标。 安全文明施工管理：负责机电施工现场安全管理工作，对施工班组进行安全技术交底，排查用电安全、高空作业、管道吊装、动火作业等安全隐患，督促落实安全防护措施。监督施工现场文明施工，规范材料堆放、工序收尾，杜绝安全事故及违规施工现象发生。 材料与设备管理：核对机电工程强弱电材料、暖通设备、给排水管材及配套配件的规格、型号、数量，核验进场材料、设备的质量合格证、检测报告，杜绝不合格材料、设备进场。根据施工进度提报材料采购计划，管控材料领用、消耗，避免材料浪费、短缺，保障施工用料充足。 资料与对内对外对接：负责机电专业施工日志、技术资料、验收资料、签证变更、工程量核对等资料的整理、填报、归档工作，确保资料真实、完整、同步。日常对接甲方、监理、设计及分包施工单位，及时反馈施工问题、汇报施工进度，协调解决施工过程中的交叉作业、工序冲突、技术疑难等问题。 调试与售后配合：项目机电工程施工完成后，牵头组织强弱电系统、空调暖通系统、给排水系统的整体调试、试运行工作，排查设备及系统运行故障，确保各系统正常稳定运行。配合项目竣工验收、消防验收工作，对接整改验收问题，竣工后配合完成工程移交及后期维保对接工作。 成本与工程量管控：精准核对机电专业施工工程量，做好现场签证、变更工程量核算，配合造价部门完成预决算工作。优化施工工艺及施工方案，合理控制机电工程施工成本，减少返工、浪费等不必要损耗。

岗位职责 1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试; 2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理; 3、公司内部员工档案的建立与管理; 4、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达; 5、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作; 6、协助上级制定员工培训计划，包括新员工培训以及所有员工的培训计划; 7、负责对新员工进行企业制度与文化的培训工作，建立企业形象; 8、负责协助各部门进行人员招聘工作，包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等。

1. PLC：熟练基恩士KV-8000，会KV Studio软件、EtherCAT总线、Pro-face触摸屏 2. 机器人：安川、爱普生机器人调试；能手眼标定、视觉引导装配 3. 项目能力：独立故障排查，MES、视觉、机械跨专业联调

招聘月子会所前台一名： 五官端正性格温和有爱心 比较熟练掌握电脑操作 会视频拍摄及剪辑 有过服务行业前台经验者优先 年龄25~45岁 另招会所保洁一名 每天工作6小时 年龄40~55岁 另招会所保洁一名。

岗位内容： 1. 按照公司需求，开展内部员工信息的采集、分类及归档管理； 2. 完成公司各类报表、文档等材料的编制、整理与打印工作； 3. 承担公司文书处理、文件流转等日常行政事务； 4. 负责设备台账的建立与维护，确保数据录入、更新、管理和统计的准确性； 5. 对客户资料进行跟踪、核查，并及时完成信息的更新与维护； 任职要求： 1. 具有良好的文字表达能力，书写工整规范，工作细致严谨； 2. 熟悉计算机基本操作，掌握Office办公软件的使用； 3. 具备较强的沟通协调能力，能有效配合部门间协作； 4. 责任心强，态度积极，具备良好的团队意识； 5. 能适应一定强度的工作压力，踏实肯干。

岗位职责： - 通过电话、线上渠道与客户交流，完成业务办理及售后支持 - 工作内容清晰易上手，公司提供稳定客户资源，无需外勤拓展 【职位要求】 - 具备基础的电脑操作能力 - 工作认真负责，具备良好的沟通意识和团队协作精神，适合寻求长期发展的求职者 【工作时间】 - 每日工作8小时，午休时间为12:00-14:00 - 实行双休制度，每周六、日休息 - 法定节假日正常休假，享受带薪假期 （含春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等） 【薪资福利】 - 薪资结构：底薪+提成+奖金 - 入职初期综合收入4000-6000元/月，转正后6000-8000元/月，高级岗位月薪可达万元以上 - 收入组成：2700-6000 + 绩效工资 + 月度奖励 + 节日福利 + 工龄补贴 - 提供系统化带薪培训，涵盖新人入门、岗位实操及晋升发展课程，助力员工全面掌握工作技能，提升职业素养

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（一）文职内勤工作 1、负责公司日常行政文职工作，包括文件收发、文档录入、资料打印、整理、分类归档、台账更新等，搭建规范的项目资料档案体系。 2、对接公司内部各部门，做好日常沟通、信息传达、会议通知、会议记录整理工作，统筹日常办公事务，保障办公流程顺畅。 3、负责项目资料汇总、报表制作、数据统计整理，及时跟进项目资料完整性，配合完成各类上报、检查、对接所需资料准备工作。 4、负责日常办公物资管理、考勤统计、后勤协助等基础行政工作，完成领导交办的各类文职辅助任务。

主要负责前台接待 有工作经验者优先 （蜜雪冰城旁边的 依客欣凉皮店）

公司直聘，不收取任何费用。 无经验者，前期安排专人指导与带教。 有意向可直接提交简历，为确保沟通顺畅，请留意接听公司官方电话：95590。 工作职责： 1. 大地集团车险项目紧急招聘，负责车险电销相关工作； 2. 借助公司先进的电话及网络系统，协助车主完成车辆保险的办理；（该岗位无需自行开发客户，公司提供精准续保客户资源，无需外出应酬，属办公室内勤性质） 工作要求： 1. 具备高中及以上学历（接受实习生），普通话流利，掌握基础电脑操作，踏实肯干、学习能力强，具备一定抗压性； 福利待遇： 1. 入职培训期间即按规定缴纳社保、公积金等各类保障； 2. 每季度组织激励旅游，每月开展团队聚餐，丰富员工业余生活； 3. 无责任底薪+职级补贴+节日津贴+奖金等，综合月收入约5500-12000元； 4. 依法享有国家法定节假日休假权利；（含春节、清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦等）

收银 负责带客户 拍拍视频宣传门店做做直播工作轻松

工作内容需要负责接待，来往人员登记，下班前把面试单收一下放总监办公室，放放音乐 上班时间上午八点半到下午五点半，十二点下班休息两个小时，月休四天，自由调休 要求周一到周五穿正装，化妆，盘头

岗位职责： 按要求完成信息登记，操作简单，快速上手 岗位福利： 无责底薪3000＋200全勤奖＋300绩效奖金 无需经验，入职初期有专人指导！！

云隐澜居民宿，招聘夜班前台一人，勤劳能干务实

【岗位职责】 1. 高效运营： 1.1 维护：定期维护保养生产设备，提升设备效率，支撑饲料厂高效运营； 1.2 维修：掌握设备结构及工作原理，具备丰富的设备故障排除经验，对设备进行故障维修； 1.3 做好厂区所有公共设施、设备、电器日常巡检，制定巡检计划，确保生产安全0事故、0隐患； 2. 改造创新： 2.1 不断提高机电技能，支撑饲料加工工艺改造创新； 2.2 以问题为导向，结合饲料厂“痛点”，结合生产工作现场、工艺设备、人员配置制定改造方案，进行改造实施，并根据评价效果，推广应用； 3. 降低成本： 3.1 依据现有设备及自动化程序配置，优化饲料厂电路及设备配套方案，提升饲料厂智能化水平，降低成本； 3.2 备品备件管理：合理申报、领用，减少资金占压，并注意节约原材料消耗和修旧利废，无浪费，不断降低设备维修费用。 【岗位要求】 1. 学历：大专及以上学历； 2. 专业：电气自动化、电控、电力工程、机械类、机械制造及其自动化等相关专业； 3. 有高低压电控柜设计、安装调试、电动机、液压系统、工程车辆安装服务或研发等同类工作经验者优先。