岗位职责: 1.作为屠宰、分割后备干部进行培养， 2.参与生产流程的优化与改进工作 岗位福利： 缴纳五险社保，提供住宿并承担水电费用，设有福利餐厅三餐仅需12元，支持微信支付，实行吃一付一模式（早餐2元、午餐6元、晚餐4元），享有节假日福利、超产奖励及年终奖金

岗位职责 1.参与公司日常运营管理，为未来承担管理职能积累经验； 2.在多个部门进行轮岗实践，熟悉企业生产流程与管理模式； 3.协助制定并落实部门项目计划，推动工作效能提升； 4.开展岗位调研与分析工作，为公司战略规划提供决策支持； 5.按时完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1.年龄******，大专及以上学历，工业工程、机械制造、自动化等相关专业优先，具备3年以上相关领域工作经验； 2.具备较强的主动性与问题解决能力，责任心强，能吃苦耐劳，愿意从基层岗位做起； 3.学习能力强，思维活跃，善于吸收和应用新知识； 4.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，能够与团队成员高效协作； 5.有家具厂工作经历者优先考虑。

岗位职责： 1、依据项目需求，开展变压器的设计与开发工作，完成电磁计算及线圈、铁芯、器身、引线等部件的图纸输出； 2、协助或参与解决重大技术难题； 3、在新产品研发阶段，提供技术支持，进行产能分析与风险预判； 4、协同推进项目交付工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气或机械类相关专业； 2、具备5年以上变压器设计工作经验； 3、能够独立承担变压器设计任务，具备生产过程中技术问题的分析与处理能力； 4、可兼职

岗位职责： 1、负责电气自动化设备的装配、调试及日常维护工作； 2、参与自动化产线的故障诊断与处理，保障生产流程稳定运行； 3、整理并分析设备运行参数，提出可行性优化方案，提高系统运行效率； 4、与客户保持有效沟通，解答技术问题，提供及时的技术支持服务。 任职要求： 1、具备电气自动化或相近专业背景，掌握扎实的专业理论知识； 2、熟悉电气控制逻辑及常见自动化装置，具备PLC编程经验； 3、具备良好的问题分析与处理能力，能独立开展设备维护与性能优化工作；

岗位职责： 1. 负责项目部电仪安装部分的工程管理，涵盖接地、照明、桥架及盘柜设备安装等相关工作； 2. 组织电气与仪表安装环节与设计单位、施工单位、监理单位及相关验收部门的对接与协调； 3. 审核施工单位提交的材料与设备进场计划，并跟进落实计划执行情况； 4. 按照合同及相关规定，参与电气、仪表类安装材料与设备的品质确认及价格核定工作； 5. 负责项目电气、仪表安装工程在进度、质量、安全文明施工等方面的现场监管； 6. 管理涉及电气、仪表安装的设计变更实施过程； 7. 解决施工现场提出的各类技术问题，重大问题及时汇报上级处理； 8. 参与施工例会，协调解决现场各类技术衔接与配合问题； 9. 参与规划验收以及主体工程和分项工程的竣工验收工作； 任职要求： 1. 年龄25-45岁，电力、电气、仪表等相关专业本科及以上学历，持有相关专业资格证书； 2. 具备三年以上机电、电气、仪表安装类施工管理经验，熟悉工程进度、质量与成本控制流程，能独立开展现场协调管理工作； 3. 熟练操作常用办公软件及CAD制图工具，具备工程量计算能力，沟通协调能力良好； 4. 熟知电气仪表安装的工作流程、国家标准及相关行业规范； 5. 拥有扎实的专业理论基础、丰富的现场实践经验及较强的成本管控意识； 6. 具备良好的职业素养，能够独立承担项目技术管理与质量监督任务； 7. 责任心强，敬业踏实，具备优秀的沟通能力、组织协调能力及团队管理能力； 8. 身心健康，适应能力强，可长期驻守项目施工现场。

工作内容： 1. 承担产品中伺服电机、关节模组、传感器、电池系统等部件的电气调试及整机联合调试任务； 2. 负责电气系统的整体规划，包括电气原理图绘制、线束结构设计等工作； 3. 开展伺服电机、驱动器等核心电气元器件的选型，并完成BOM清单的编制与输出； 4. 主导样机阶段电控系统的工艺设计，包含布线方案、元器件安装布局等环节； 5. 组织关键零部件和整机的功能测试，指导测试工程师拟定科学合理的测试计划； 6. 编写电气控制相关的技术文档体系，参与专利技术资料的撰写工作。 任职资格： 1. 具备本科及以上学历，专业方向为电气工程、电子信息工程、通信工程或自动化相关领域； 2. 有1年以上从事机器人、医疗设备等相关行业工作经验者优先考虑； 3. 熟悉倍福、研华等主流工控机设备，具备实际项目应用经验； 4. 掌握电机PID控制原理，具备伺服电机速度环、位置环、电流环三闭环调试经验者优先； 5. 熟知常见电气通信接口协议，如CAN、EtherCAT、串口、TCP、Modbus等； 6. 熟悉步科、汇川、清能、高创等品牌伺服驱动系统，了解力矩传感器、机器视觉等技术的应用； 7. 熟练使用EPLAN、CAD等电气设计软件进行图纸绘制； 8. 具备良好的沟通能力和团队协作意识。

岗位职责： 1.负责自动化设备的方案设计、选型及调试工作，确保系统稳定高效运行 2.参与生产线自动化改造项目，完成PLC编程、HMI界面开发及电气图纸绘制 3.配合机械工程师完成设备集成，解决现场安装与运行中的技术问题 4.编写相关技术文档，包括操作手册、维护指南和项目验收资料 5.持续优化现有自动化系统，提升生产效率与设备可靠性 任职要求： 1.具备扎实的自动化控制理论基础，熟悉主流PLC品牌（如西门子、三菱）编程 2.能熟练使用AutoCAD或EPLAN进行电气原理图设计 3.熟悉伺服控制系统、传感器及工业通信协议（如Modbus、Profibus） 4.具有良好的沟通能力和团队协作精神，能适应短期出差 5.有制造业自动化产线实施经验者优先考虑

任职要求： 1、年龄23岁-40岁，大专及以上学历，电气类相关专业。 2、掌握国家电网各项检验与试验相关标准。 3、具备3年以上高低压柜、JP柜产品调试实际经验。 4、能够识读低压电气原理图、接线图及布局图。 5、可独立应对调试、试验及现场送电过程中出现的质量异常问题。 6、具有较强的质量管控意识和现代质量管理思维。 岗位职责： 1、负责制定公司高低压柜、JP柜产品的检验、调试与试验标准及相关规范。 2、全面管理高低压柜、JP柜的检验、试验及调试流程。 3、解决生产环节、现场调试及售后阶段的技术与质量问题。 4、配合客户完成对公司产品及质量管理体系的现场审核工作。

岗位职责： 1、依据项目需求，承担变压器的开发与设计工作，完成电磁计算及线圈、铁芯、器身、引线等部件的图纸输出； 2、协助解决或参与重大技术难题的分析与处理； 3、在新产品研发阶段，提供技术支持，开展产能预判与风险识别； 4、协同推进项目交付工作的落实。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气或机械类相关专业； 2、具备5年以上变压器设计工作经验； 3、可独立开展变压器设计工作，具备分析和应对生产中各类技术问题的能力。

双休 五险 节假日带薪休假 任职要求： 1. 具有电气工程类相关专业基础； 2. 身体健康，能够适应岗位工作需求； 3. 工作认真负责，能承受一定工作压力，具备较强的应变与问题处理能力。 岗位福利：

岗位职责： 1.负责项目现场（工程监理、造价、项目管理等办公区域及周边）的日常安全巡逻、门禁管理与来访人员登记核查 2. 监控设备值守与异常情况实时上报，配合处理突发治安或消防类事件 3. 维护办公区域秩序，劝阻无关人员滞留，保障施工资料、设备及办公资产安全 4. 协助开展安全巡查记录填写及基础安防设施（如照明、围挡、警示标识）日常检查 5. 配合甲方及监理单位完成临时性安保协调任务，服从统一调度安排 任职要求： 1.年龄18–55周岁，身体健康，无违法犯罪记录，具备基本沟通与应急反应能力 2.学历不限，有保安员证或退伍军人优先，熟悉工程类项目现场环境者更佳 3. 责任心强，能适应轮班制工作，服从管理，具备团队协作意识 4.无纹身、无酗酒及不良嗜好，仪容整洁，言行得体，符合服务型岗位职业形象要求

筷八毛餐饮商水店急聘！家门口的稳定好工作 招聘岗位 门店服务员：2800-3000元/月 帮厨：2800-3000元/月 任职要求 18-55岁，男女不限 有无餐饮经验均可，新手专人带教+带薪培训 能吃苦耐劳、手脚麻利，有责任心、做事认真 团队意识强，愿意长期稳定任职 员工福利 包吃，解决用餐烦恼 节日福利+定期团建，工作生活两不误 每月15日准时发薪，从不拖欠 合理排班+带薪休息，劳逸结合不加班 连锁品牌晋升清晰，优秀员工可提店长/大堂经理，有发展有未来 门店地址：商水县东城街道东环路枫林花园小区五号楼103-105号筷八毛挑挑火锅

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周口顺丰快递白班 补10个人 工资160，管饭！！！ 现在就可以过去。

招水电工主要做给水 320-350 干活认真不马糊 工地在无锡 初十出发

工期：2月16-2月23日，结束结清工资，也可以转长期。 招聘要求：45岁以内 核心技能要求 1、熟练操作艾默生ovation系统，DCS系统的通讯模块 2、掌握ELC、LC通讯卡件调试技能 3、能熟练修改画面及逻辑组态 主要工作内容 协助完成电厂机组通讯调试、系统组态及逻辑修改工作。 上班时间是8：30-17:30，长白班，下班时间不固定，根据处理问题的能力。 工资2000元一天。

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当天入职可安排宿舍 招聘要求: 1、身体健康,年龄在18-40岁 2、小白，有师父带你入行; 3、不能有案底 工作内容 1、负责设备日常维修、计划检修、保养; 2、负责设备监理、配电线路安装等工作; 3、自动化设备的调试，装配，接线; 4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。 三、薪资福利:1、正式上岗从中工做起，时薪30时起，保底7500+岗位补贴+全勤奖+加班费 2、上岗后:长白班，包吃住，岗位轻松

我们是自动化设备生产厂家: 主要生产:非标自动化设备机器!:3C锂电池行业/机械手臂之类的.现在招的主要是负责售后维护，岗位要做的内容:设备接线/装配/看图纸/维护为主，后续设备没出问题，就坐那值班就行，没有夜班要求:认识26个字母，没有红绿色盲，无犯罪案底，18-40岁，学习态度端正上班时间:五天八小时制，超过8小时上班时间算加班按照劳动法，上岗后包吃住薪资待遇 1.刚开始跟着师傅做:保底7500/月 2.中工:保底8000元/月 3.中工做满3个月通过考核晋升中大工，考核没过会有复试，保底月薪1.2W 4.通过考核升为大工薪资:保底月薪1.6W 5,通过考核为自动化工程师:年薪计算，年薪不低于30W

能熟练使用办公软件。毕业生也可以的公司培训。。周口钢铁厂内工作。国企培训。吃住全包

SW或UG熟练，有电气常识。善于学习及沟通，有驾照会开车优先！

岗位职责: 1.负责西华耕德新型显示器件的品质管理工作 2.保证生产过程中的质量控制和效率 3.配合团队完成生产任务 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能够与团队成员有效协作 2.能够适应快节奏的工作环境 3.有责任心，能够按时完成工作任务

岗位职责： 1、现场管理：以精益生产为核心，全面统筹现场运作，精准识别影响品质、成本及效率的关键因素，制定并实施最优改善措施，保障各项业务目标顺利达成； 2、品质管理：主导生产全过程的产品质量控制，通过人员技能、设备状态与工艺流程的系统化管理，持续优化品质体系，增强产品市场竞争力； 3、交付管理：负责车间生产计划的编制与执行，协调生产至发货各环节工作，及时排除异常，确保订单准时、保质、保量交付，提升客户满意度，推动建立长期稳定的合作关系。 任职要求： 1、学历专业：大专及以上学历，专业不限，工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先； 2、经验：具备1-3年生产管理相关工作经验者优先（有屠宰行业经验者优先考虑）； 3、素质能力：目标明确，抗压性强，执行力突出，具备良好的组织协调能力和问题分析解决能力； 在这里，您可以成长为： 1、团队领袖：精通管理，擅长运营，成长为带领团队高效前行的核心管理者； 2、解决方案专家：深入理解业务逻辑、客户需求与产品特性，整合资源提供高效方案，实现产品价值最大化； 3、行业专家：深耕专业领域，独立担当重任，洞察行业趋势，为行业发展贡献专业力量。 薪资待遇： 7-15K 五险一金 提供住宿

1、计划安排：制定生产排产计划，监督生产任务按质、按量、按时达成。 2、现场管理：统筹车间人力、物料、设备及场地等资源，保障生产流程高效有序运行。 3、品质管理：把控生产过程中的产品质量，协同厂部开展质量管理，推动品质提升相关工作。 4、员工管理：组织实施员工绩效核算，负责车间团队的日常管理与能力培养提升

工作内容 1.负责生产厂的日常运营统筹，涵盖生产计划编排、生产流程监管及质量检验等工作； 2.快速识别并处理生产环节中的各类异常，保障生产进度与产品品质稳定； 3.组织设备的定期保养与维护，同时开展员工操作技能培训，持续优化生产效能； 4.熟练掌握SolidWorks、CAD软件应用，具备钣金或机械相关领域实践经验者优先。

工作内容 1. 负责生产厂日常运营管理工作，涵盖生产计划编制、生产流程监督及质量检验等环节； 2. 及时识别并处理生产过程中出现的各类问题，保障生产效率与产品品质稳定； 3. 负责生产设备的日常维护以及员工的操作技能培训，持续提升产线运行效率； 4. 熟练掌握SolidWorks、CAD软件，具备钣金或机械相关领域实践经验者优先。

非标门厂生产接单文员， 有销售工作经验 长期稳定，不要临时工

前纺设备经理核心职责是全面负责前纺车间（如清棉、梳棉、并条等工序）设备从投入使用到退役的全过程管理，保障生产稳定高效运行，同时兼顾设备成本控制与安全风险防范。 具体工作内容涵盖以下四个方面： 1.设备运维管理：组织制定并落实设备日常巡检及保养方案，及时响应和处置突发故障，最大限度降低停机时长；主导开展预防性维护工作，提升设备运行可靠性，延长使用寿命。 2.生产运行支持：结合前纺生产安排，提前完成关键设备（如梳棉机、并条机）的检修与调试，确保设备状态满足工艺参数要求，支撑生产计划顺利实施。 3.团队与费用管理：统筹设备维修团队日常运作，包括人员培训、任务分配与绩效管理；编制设备维修预算，管控备品备件采购支出，优化维修策略以减少能耗与材料消耗。 4.安全合规与持续优化：监督设备操作与维修过程符合安全生产规定及相关行业标准（如消防、机械安全要求）；组织实施设备技术改进或更新项目，推广应用自动化手段（如智能巡检系统），提升前纺设备整体运行效率。

1. 制定本车间各阶段生产计划，并跟进落实执行情况 2. 统筹调配人员、物料及设备资源，按计划推进生产任务，保障车间生产目标如期达成 3. 对车间员工提供生产技术指导，确保产品品质达标 4. 及时识别、解决或上报生产过程中出现的技术与质量异常问题