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岗位名称：主体木工包工小班组（8人） 岗位要求：1.必须为熟人；2.单支不拆不搭架子，不处理梁底水平杆；3.需要完成特定的沾灰面积工作。 薪资待遇：沾灰面积21元加带班费1元，共22元/天；楼梯干、柱子工作薪资为31元加带班费3元，共32元/天。中途可打卡领取生活费45千，。后期有机会继续从事其他工地工作。

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项目介绍如下几点 1工程地点：合肥市区。 2劳务公司和总承包商签订合同，备注工人要有资质证书。 3包清工，价格5500元每户，其中，没有朋友和我们的。 4付款方式：3个月付一次工程款，为完成工程量的97%，留 5全市5万户改造。已经有几个队伍在干了。 6支付方式：按照工程进度款同等支付。按比例。 7就做人工，材料甲供。 8工程内容：大概是每户天然气管道安装，备从主管道接到每户。 9价格超过5500元部分差价给队伍。 10签订合同，立马可以进场施工，队伍想做需要到现场看看别的队伍怎么干的。联系电话：

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1：负责生产车间的日常管理工作 2：具备一定的食品生产管理经验 3：高中及以上学历 4：公司提供免费的住宿及三餐 5：薪资面议 6：另外大量招聘普工，机修工。

岗位职责： 1.根据生产计划确保任务按时按质按量达成。 2.对半成品进行巡检，防止不合格品进入下道工序，测量半成品尺寸。 3.及时识别首件样衣及开线前存在的问题并快速处理。 4.统筹安排后整返修工作，确保返修任务高效完成。 5.组织员工开展技能、安全规范及纪律方面的培训与指导。 任职资格： 1.具备3年以上服装缝制经验，技术扎实且全面 2.掌握服装制作全流程，熟练操作各类缝纫设备 3.具备较强的组织协调能力，工作严谨，抗压性强，能进行技术带教 4.反应灵敏、做事积极主动、性格亲和，能够配合工作调配 职位福利：加班补助、全勤奖、包吃、包住、节日福利、劳保福利、带薪年假、五险、集体旅游

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1、负责监督各产品生产流程的进展，实时掌握各环节动态，确保按期交付； 2、依据下达的生产指令单及各型号产品的交货时间，按优先级顺序跟进直至完成出货； 3、每日结合统计报表与现场实际情况，对未按时完成的生产任务及时追踪并汇报处理结果； 4、全程跟踪退货、返修及补货等异常情况，确保问题闭环处理； 5、准确完成相关数据统计，并将当日未完成事项的汇总报表提交至生产经理； 6、完成上级领导临时安排的其他工作任务。

活在延津县塔铺这边，里面有没有人干民房的木工，包工包料的，有想干的面谈一下

岗位职责： 1.负责电气类项目的售前与售后技术支持，为客户提供专业技术解答及系统解决方案； 2.配合销售部门，提供技术层面的支持与项目方案设计； 3.承担客户现场的设备调试、日常维护、技术培训及相关咨询服务； 4.如无需出差，协助技术总监完成厂区内的生产管理、研发支持及其他技术事务。 任职要求： 1.电气工程及其自动化、电气自动化等相关专业毕业，能力突出者专业可适当放宽； 2.有2年以上高低压电气设备调试工作经验者优先考虑； 3.能熟练识读高低压电气工程图纸，具备较强的实操能力； 4.熟悉电气一次、二次系统及配电自动化相关工程内容； 5.具备出差意愿和条件。