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风电运维工程师
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证登高证无光伏运维细分要求风电运维经验
免费考证低压、登高 一、岗位名称:风电运维工程师 二、岗位职责:按照风机机组及配套设备的维护技术要求,对其定期巡检维护、定期检修、故障消除等,保障风电机组的安全、稳定运行。 三、岗位要求:18-35周岁,中专及以上学历,无恐高、无心脏病、无幽闭恐惧症、色盲等;上岗须持有安监局发放的低压电工证、登高作业证、(无证人员公司免费考证); 四、薪资待遇: 1、实习期3-4个月每月4000-5000元,转正后工资8000-12000,工资每三个月调薪600-1200元,享受13薪。 2、转正后签订正式劳动合同
扇叶维保
9000-10000元/月
风电运维工程师1-3年学历不限风电运维要求光伏/风电运维经验登高证风电运维经验
扇叶维保
风电运维工程师经验不限中专/中技五险一金年底双薪风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证光伏运维经验风电运维经验
嘿,你好呀!我们是风能领域的一群探索者,正在寻找一位热爱风能,有责任心的风电工程师加入我们的大家庭!你的工作将是负责风电场项目的各个环节,从前期规划,设计,到后期实施,维护,让我们共同助力绿色能源的未来发展! 如果你具备以下条件,就赶快加入我们吧! 中专中技及以上学历,电气,机械,新能源等相关专业; 3年以上风电工程师工作经验(如果你是个天才新手,我们也欢迎哦!);熟悉风电场设备和技术; 良好的项目管理和团队协作能力;持有相关资格证书者优先。 我们期待你的加入,一起成为绿色能源革命的推动者!
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验
一,岗位职责:按照风机机组及配套设备的维护技术要求,对其定期巡检,维护,定期检修,故障消除,技术改造等,保障风电机组的安全,稳定运行。 二,岗位要求:18-35周岁,大专及以上学历,无恐高,无心脏病,无幽闭恐惧症,色盲等 三,薪资待遇: 1,前期小白薪资每月5000-6500元,工资每三个月到半年调薪500-1500元,工作满一年后工资9000-12000元。2,直签正式劳动合同,缴纳五险一金,常白班,8小时工作制。 每工作2-3个月带薪休假10-15天
风电运维工程师
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维低压电工证高压电工证登高证
职位描述 一、风电定检技改工程师(定检或技改项目) 学历:初中及以上 经验:可以接受三证小白(低压,高压,高处) 年龄:18—35周岁 岗位职责: 1、对风力发电设备机械、电气部分检修保养、对风机部件进行技术改造、给风机加装辅助设备等工作。 2、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 工作地点:出差到全国各地风电项目现场 要求:身体健康,无风电职业禁忌,动手能力强,工作性质决定要能适应长期出差,具有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇:工资根据技术级别发放,免费提供住宿,刮风雷雨天气在现场休息,三个月回家休假12天 二、风电运维工程师(运检一体) 学历:初中及以上 经验:3个月以上风电工作经验(三证齐全) 年龄:18—40周岁 岗位职责: 1、负责风力发电机组故障处理、日常运行维护、风机消缺、对风力发电设备机械、电气部分检修保养,保障风电机组安全、稳定运行; 2、现场安装督导、调试和试运行等工作以及隐患的排查、整改,及相关信息、资料的记录和收集工作;积极落实现场负责人的工作安排并及时汇报工作进展; 3、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 工作地点:国内各地风电场就近安排 要求:身体健康,无风电职业禁忌,动手能力强,工作性质决定要能适应长期出差,具有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇:工资发放根据现场评级+现场绩效奖金,免费提供住宿,刮风雷雨天气在现场休息,三个月回家休息12天。 风力发电为新能源产业,国家政策扶持行业,风机建成后可持续服务二十年,工作稳定,前景无限!
风电运维技术员
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验电气类专业电力类专业机械类专业机电类专业其他优势经验
岗位内容: 1. 分析风能资源状况,编制风电场项目规划; 2. 设计风力发电机组、变电站等风电设施; 3. 负责风电设备的选型、采购和验收; 4. 管理风电项目施工现场,确保工期和质量; 5. 对风电设备进行维护和运行管理。 任职要求: 1. 中专及以上学历,电气工程、机械工程、能源工程等相关专业; 2. 熟悉风机、变流器、变压器等风电设备的选型、设计、安装和调试; 3.完全掌握市面上常见风电计算软件和仿真软件; 4.具有良好的沟通能力、团队合作精神和解决问题的能力。
能源工程师(J10074)
5000-8000元/月
风电运维工程师经验不限硕士综合能源
岗位职责: 1、开展能源审计与能效评估工作 2、实施能源系统运行效能管理 3、建立并优化能源监管机制 4、推进智慧化能源管理系统应用 5、执行能耗数据统计与标准化管理 任职要求: 1、掌握能源管理体系运作流程,具备用能绩效指标设定能力,可主导内部审核及管理评审的组织与报告编写,完成年度监督审核或换证审核任务; 2、理解能量守恒原理的实际应用,能依据用能报表进行用能平衡分析,测算主要用能设备运行效率,识别节能改进空间; 3、具备企业源网荷储一体化规划与监管能力,可根据实际用能需求制定科学的源网荷储实施方案,并推动项目立项、建设落地及后期运维跟进; 4、了解新能源相关业务,能保障光伏、储能系统处于高效运行状态,提升公司源网荷储整体效益,有效控制用电成本
机电工程师
5000-6000元/月
机电工程师3-5年大专低压电工证机电工程师证
岗位职责: 1、作为甲方代表,与设计院、监理单位及施工单位对接,负责机电施工图纸的审核工作; 2、 overseeing现场电气、给排水、暖通及动力管道等专业的施工质量与工程进度; 3、对隐蔽工程、材料进场情况以及各施工工序验收进行核查,并提出整改要求; 4、协调处理施工过程中出现的技术问题,如管线综合排布冲突、设备基础预埋等; 5、参与设备选型论证、技术交底会议及竣工资料的审查工作; 6、确保机电系统建设满足国家规范及实际生产工艺要求。 任职要求: 1、具备大专或以上学历,主修机电、电气或相关专业方向; 2、具有工业厂房类项目机电工程管理经验,熟悉施工工艺流程及相关验收标准; 3、能够熟练阅读电气、给排水、暖通等专业施工图纸; 4、有甲方项目管理经历或全过程管理经验者优先考虑;
风电运维巡检员
1-1.1万元/月
风电运维工程师5-10年大专
主要职责: --本职位为业主单位外聘管理岗位,工作地点随项目位置变动。 1. 负责构建并优化业主单位建设项目工程管理体系,配合业主投资战略的制定与实施推进; 2. 负责建设项目的工程进度规划与预算管控工作; 3. 负责重大建设项目在工程环节从立项、执行至验收阶段的全过程监督、指导及关键节点审查; 4. 负责建设项目工程数据的收集、整理与分析,为管理层决策提供依据支持; 5. 负责组织或参与公司及下属项目的后评估相关工作; 6. 负责协调业务相关各方的关系对接与沟通协作。 任职要求: 1. 教育水平:专科及以上学历。 2. 所学专业:工程管理类相关专业,具备相关专业国家注册资格证书,拥有工程师或以上职称。 3. 工作经验:具有2个及以上风电或光伏项目管理经历。 4. 知识要求:掌握工程管理、资产管理等相关理论知识,熟悉公司业务领域及发展现状,了解公司产品与行业基本知识。 5. 技能技巧:具备较强的计划制定与执行能力、沟通协调能力及语言表达能力;熟练使用办公软件。 6. 身体素质:身体健康。 办公地点:不在河南省内。
饲料厂机电工程师
7000-9000元/月
机电工程师1-3年大专维修/保养
【岗位职责】 1、高效运营: 【1】维护:定期对生产设备进行保养与维护,保障设备稳定运行,助力饲料厂实现高效生产; 【2】维修:熟悉设备构造及运行原理,具备扎实的故障诊断与处理能力,及时完成设备故障修复; 【3】负责厂区各类公共设施、机械设备、电气系统的日常巡检工作,制定科学巡检计划,确保生产过程零事故、零隐患; 2、改造创新: 【1】持续提升机电技术能力,支持饲料加工工艺的技术升级与创新优化; 【2】聚焦实际问题,围绕饲料厂运营中的关键难点,结合现场作业流程、设备状况及人员配置情况,制定并实施改进方案,经评估后推动成果落地应用; 3、降低成本: 【1】基于现有设备与自动化系统配置,优化电路布局及设备配套策略,提高饲料厂智能化程度,有效控制运营成本; 【2】备品备件管理:规范申报与领用流程,降低库存积压,注重原材料节约与旧件修复再利用,杜绝浪费,持续压缩维修支出。 【任职要求】 1、学历:大专及以上; 2、专业:电气自动化、电控、电力工程、机械类、机械制造及其自动化等相关专业; 3、持有电工证、焊工证,具备高低压电控柜设计、安装调试、电动机、液压系统、工程车辆安装服务或研发等相关工作经验者优先。
焦作孟州市招外墙漆/真石漆、腻子/大白/墙漆
300-360元/天
外墙漆真石漆腻子工大白工1-2人
焦作市孟州市招外墙漆/真石漆、腻子/大白/墙漆
焦作 孟州市
6月5日 18:33拨打电话
河南焦作招一个井下电工带证,一万一联系联系电话
11000元/月
电工1-2人月结电工证
招一个井下电工带证,一万一联系联系电话
焦作
6月5日 18:30拨打电话
文员月结
招聘仓库助理,薪资为3000-4000元/月。岗位职责包括协助仓库日常货物的接收、清点及登记工作,负责库存物资的整理、摆放及定期盘点,配合完成货物调拨、出库发货及相关单据处理,维护仓库环境整洁,确保物资存放安全有序。任职要求具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件,工作认真负责,有较强的责任心和执行力,具备良好的沟通能力和团队协作意识,能适应仓库现场工作环境,服从工作安排。
焦作
6月5日 18:29拨打电话
焦作武陟县工作地址:日结160元/天18-53岁
160元/天
铆工钣金工1-4天日结
工作地址:焦作武陟日结160元/天18-53岁
焦作 武陟县
6月5日 18:28拨打电话
焦作武陟县工作地址:日结150元/天18-45岁
150元/天
铆工钣金工日结
工作地址:焦作武陟日结150元/天18-45岁
焦作 武陟县
6月5日 18:28拨打电话
风电运维工程师1-3年学历不限风电运维要求光伏/风电运维经验高压电工证登高证风电运维经验
(湖南境内)招风电叶片维修外包,一个叶片 17000元,9个叶片一结。大概维修工时为 20-26个工。要求: 熟手专业运维,证件齐全
风电运维
500-680元/天
风电运维工程师1-3年学历不限风电运维接受无光伏/风电运维经验登高证
维修风机壳体需要登高证和焊工证
风电运维工程师经验不限初中及以下风电运维接受无光伏/风电运维经验
工作内容: 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带,经验不限。 福利待遇: 工资8000-12000,六险一金,13薪,项目奖金, 年终奖,带薪休假,话费补贴,高温补贴等 免费考证 可接受小白
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维接受无光伏/风电运维经验登高证
薪资8500-12000,有经验者薪资职级高低不同 没有经验就是8000多,经验者逐步到12000(1-6个月稳定提薪) ------------------------ , 200-300/天+100每天=300-400每天 薪资正常最少8500-12000,薪资稳定 上班时间和休息时间具体看到场需求,也就是到每个风力电场的计划安排 ------------------------ 叶片的巡检、维修、信息记录、汇总上报等 ------------------------ 年龄20-35岁 无职业病,可以长期出差,西北地区(甘肃、新疆、青海、西藏) 没有经验也可以,有经验等级高赚的多,无经验就8500起 ------------------------ 面试:可线上视频面试,可线下实地了解, ---------------------------
风电运维
风电运维工程师
有风电运维经验,做过两年以上风叶维护,有相关作业资格证。
自动化控制工程师
4000-8000元/月
自动化工程师1-3年本科
任职要求: 1、本科及以上学历,电气工程、工业自动化、计算机等相关专业; 2、掌握工业自动化产品(PLC/DCS/上位软件/传感器等)的使用与配置; 3、了解通用通信协议(OPC/Modbus/TPC/现场总线等)的应用与调试; 4、了解电力行业常用通信规范(IEC104/DLT645等); 5、熟悉化工类生产现场环境,具备基本工艺流程认知; 6、熟练操作办公自动化工具。 岗位职责: 1、参与项目前期调研工作,完成技术方案设计及客户技术沟通; 2、负责DCS、PLC、自动化设备及上位机系统的数据采集、工业通信协议对接、接口开发、数据格式定义与驱动调试; 3、协助处理生产运行中出现的自动化控制系统问题; 4、参与编制项目技术文档、项目建议书和可行性分析报告,配合完成整体解决方案的撰写。
PLC工程师
8000-10000元/月
弱电工程师1-3年本科电气设备自动化设备
岗位职责: 1、机械设计、电子电气、自动化等相关专业;熟悉主流PLC品牌及编程语言,具备相关项目实践经验; 2、掌握工业自动化控制基本原理,具有电气或自动化类专业基础; 3、具备较强的问题分析与处理能力,可独立应对现场技术问题; 4、对新兴技术保持学习积极性,能快速理解并投入实际应用; 任职要求: 1、机械设计、电子电气、自动化等相关专业;熟悉主流PLC品牌及其编程方式,拥有相关项目实施经验; 2、理解工业自动化控制系统原理,具备电气或自动化方向专业知识; 3、具备优秀的故障排查与解决能力,能独立完成现场调试与维护工作;
机电安装工
5000-6000元/月
工厂机电工程师1-3年学历不限
有机电安装、焊接作业经验,主要从事PC预制构件工厂机电设备维护、模具改装、PC构件水电管线预埋等。
配网设计-焦作
5000-10000元/月
电气设计工程师1-3年大专配网设计
1、具备三年以上配网设计工作经验,能够独立处理现场施工中的技术问题。 2、具有南方电网或国家电网项目设计经历者优先考虑,能适应长期外出工作安排者优先。 3、承担施工现场设计代表职责,开展现场勘测、图纸及技术资料的编制与绘制,参与方案审查与汇报工作,协调业主、施工、监理等相关单位的沟通配合。 4、本科及以上学历,电力工程类相关专业背景,持有驾驶执照,高度认同企业核心价值观,责任心强,具备优秀的应急响应能力及良好的团队协作与沟通技巧。 5、热爱电力行业,对专业发展有清晰追求,致力于在电力领域深耕细作,实现个人与公司的共同成长与长远发展。
设备技术员
5000-8000元/月
设备工程师5-10年本科设备管理化工设备生产设备特种设备
岗位要求: 1、具备设备运行KPI指标分析及维护策略制定能力; 2、掌握设备信息化系统的操作与日常运维流程; 3、具有8年及以上相关工作经验者优先(不接受无经验人员); 4、具备较强的责任意识、组织协调能力、沟通能力、执行能力及应急处理能力。 工作内容: 1、负责设备管理相关数据的统计整理及日常任务的传达与汇总; 2、负责设备点巡检、HALM、在线监测等系统的运行管理、使用与维护; 3、负责收集生产区域各单位的信息系统需求,协同信息部门制定合理配置方案; 4、负责数据库的日常监控,保障其稳定运行; 5、负责系统模块的管理、维护及相关培训工作; 6、负责现场数据采集工作的支持与保障; 7、负责设备管理相关KPI指标的采集、分析及维护策略的建立与实施。
电气工程师经验不限学历不限电气
1、年龄:35岁以下 2、性别:不限 3、学历:大专及以上 4、专业:机电类相关专业 5、资历要求:具有2年以上电气设备相关工作经验,具备助理工程师或以上职称 6、知识与能力要求:熟悉设备维护与保养流程,具备较强的故障分析与处理能力,沟通协调能力良好 7、特种作业证要求:持有低压电工证 岗位职责: 1.在保全科长的指导下开展日常电气维护工作; 2.制定设备电气部分的维修计划及操作规程,组织人员实施设备检修,保障设备稳定运行,推进节能降耗措施; 3.掌握工厂各类生产设备的电气原理图,指导操作人员规范开展电气设备保养,确保设备安全、高效运转; 4.提供电气技术指导与改善支持,协助生产部门顺利完成制造任务; 5.组织开展员工电气知识培训,提升团队电气技能水平,强化产品质量意识,保障食品安全; 6.认真履行岗位职责,高效完成交办任务;在保障生产正常运行的前提下,熟练操作本部门设备,指导员工进行标准化维护,组织突发故障应急抢修,解决关键技术问题,落实节能降耗目标; 7.严格执行公司技术标准,依据工厂发布的设备操作规程和工艺要求,制定具体执行方案并提交科长审核; 8.组织员工深入学习电气技术及相关专业知识,在提升团队综合能力的同时,推动质量改进与技术创新活动; 9.配合保全工程师完成生产设备的技术数据统计,按时提交工作总结,并制定改进计划,持续提升生产线运行效率; 10.每月盘点电气备品备件库存,对低于安全库存的物料及时申请采购并跟进到位情况;
工厂机电工程师1-3年大专设备维修/保养机电相关专业擅长SolidWorks
机电技师:工资5000元-8000元+ 薪资:底薪+绩效提成(工时+产值+精品等提成) 一个月4-5天公休,调休制 15号准时发工资 丰富工作午餐 威佳集团化管理 有岗位经验可约面试!!!
电气工程师5-10年大专控制柜变频器电机布线装配
岗位内容: 1. 负责电气系统及设备的方案设计、装配*、测试验证以及施工管理工作。 2. 指导或配合完成布线、装配等相关作业。 3. 参与产品电气部分开发规划制定与需求分析工作。 4. 推动新技术、新材料的应用落地,并结合市场反馈优化电气性能表现。 5. 提供电气类售后服务,对接客户沟通电气控制解决方案。 任职要求: 1. 大专及以上学历,电气工程或相近专业背景。 2. 具备5年以上电气相关工作经验,有电机控制、PLC应用经验者优先考虑。 3. 掌握电气行业相关规范,熟练使用各类绘图软件及设计工具。 4. 熟悉电气系统调试流程与故障排查方法,具备独立处理电路及软硬件问题的能力。 5. 持有应急管理局颁发的电工证。 6. 工作态度积极主动,学习新知识能力强,具备良好的沟通与表达能力。
给排水工程师1-3年本科总规设计
岗位职责: 1、承担技改项目中给排水及消防系统的设计、设备选型、技术方案审核等工作。 2、协助施工现场完成给排水与消防设施的安装指导及调试支持。 3、协同推进给排水和消防系统的外部验收及相关报审手续办理。 任职要求: 1、专业:给排水、消防或相关相近专业。 2、技能:熟练操作CAD、Office等办公及设计软件,掌握相关行业设计标准与规范。 3、能力:具备独立开展给排水与消防系统设计、运行管理及维护的能力。 4、经验:具有给排水、消防系统设计或安装调试实践经验者优先考虑。
自控工程师
1-1.1万元/月
自动化工程师经验不限中专/中技
自控系统
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鱼泡直聘为工人提供中站机电工程师招聘网在线招聘信息,主要招聘焦作建筑机电工程师相关人才。作为建筑机电工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑机电工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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