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风电运维工程师经验不限大专及以上风电运维接受无光伏/风电运维经验机械类专业机电类专业其他优势经验风电运维经验
负责维护和保养设备确保设备正常运行二及时处理设备故障减少停机时间三协助完成设备的安装和调试工作 任职要求要求是年龄18~30周岁以下大专及大专学历以上,无纹身无犯罪记录人员 接受无经验者 但具有团队合作精神能够与其他部门有效沟通能够独立解决设备故障具有良好的问题分析和解决能力
风电运维
风电运维工程师
需要找施工队,看到啦联系电话:
风电运维技术员
6000-11000元/月
风电运维工程师经验不限大专及以上风电运维电气类专业机械类专业接受无光伏/风电运维经验机电类专业电力类专业
工作内容 1. 负责机组设备的日常巡检、维护及保养,保障设备稳定运转; 2. 参与设备的技术改造与升级工作,优化运行效率与系统可靠性; 3. 协助编制设备维保方案,并跟进执行落实情况; [任职要求] 一、大专及以上学历,机械、自动化或相近专业优先考虑; 二、薪酬福利: 薪资构成:底薪+岗位津贴+技术补助+伙食补贴+高温津贴+工龄工资(根据岗位级别不同,收入有所差异) 综合薪资:6000-8000元 2、每半年开放一次晋升评定机会 3、享有高温津贴、技术奖励、年终奖金等福利待遇 4、晋升路径:运维初级→中级→高级→运维值长→场长 三、工作时间:每月休息5-6天,支持连续工作与集中调休安排,休假返乡按二等座高铁票价报销往返交通费用
风电运维工程师大专及以上
招聘要求: 1、年龄要求18-28周岁以内(包含28周岁),大专及以上学历,无纹身,无疾病,无犯罪记录。 2、身心健康,吃苦耐劳,辨色力和听力正常,具备正常履行岗位职责的身体条件,符合新能源康检查规范。 岗位职责: 3、技术经验积累型职业,不存在年龄和职业危机,经验越丰富薪酬越高。 4、监控设备运行状态,及时发现并处理设备异常情况,如故障报警、参数异常等,必要时采取紧施,并及时向上级报告。 5、按照维护计划对新能源机械设备进行日常维护保养,包括清洁、润滑、紧固、调整等工作,备处于良好的运行状态。协助维修人员进行设备维修工作,提供设备故障信息和维修建议。
风电运维工程师1-3年学历不限户用光伏运维经验光伏电站管理经验光伏运维经验要求光伏/风电运维经验工商业光伏运维集中式光伏运维户用光伏运维工商业光伏运维经验集中式光伏运维经验
1、负责电站设备的运行操作、巡检维护、调试试验、数据测量与记录等工作。 2、严格执行“两票三制”及相关光伏电站检修维护规程开展作业; 3、积极参与各项技术培训,考取岗位所需资格证书; 4、完成上级安排的其他临时工作任务。
叶片修复工程师
1-1.7万元/月
风电运维工程师1年以下学历不限风电运维低压电工证登高证风电运维经验
负责对风机叶片进行清洁:去除油污、灰尘、杂质,常用溶剂或高压气体清洁。 打磨:对损伤区域进行打磨,去除破损的表层材料,为后续修复打基础。 除胶/脱漆:如有必要,去除旧的涂层或胶层。 边缘处理:对破损边缘进行整修,保证修复区域平滑过渡。 四川 湖北 河北 河南 内蒙(缺口10人)服从公司安排 全年有活(老板靠谱 从不拖欠工资 业内随便打听) 岗位:叶片修复技改(风机内部作业) 薪资待遇:3个月以上经验8000管吃住, 学习能力强第二个月过后上调1500元至2000条件优秀薪资可以再谈。 工作满6个月工资12000起。 主修能带队16000起步(工资可谈) 要求: 1.40周岁以内,学历不限 2.无恐高症、色盲、色弱、 3.体重180斤以下 4.无心脏病.高血压.不晕船等 5.持有低压电工证、高处作业证。 6.无犯罪记录 7.一轮面试
风电运维技术员
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维
一、风电定检技改工程师(定检或技改项目) 学历:初中及以上 经验:接受三证齐全的新人 年龄:18—**** 岗位职责: 1、开展风力发电设备机械与电气部分的检修维护,实施风机部件技术升级,加装辅助装置等作业。 2、积极参与公司组织的各项培训,主动提升风电专业技术能力。 工作地点:全国各风电项目现场出差 要求:身体状况良好,无影响风电作业的健康限制,具备较强实操能力,能适应长期外派工作,持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇:薪资按技术等级核定,住宿免费提供,遇刮风雷雨天气现场休息,每三个月可享受10天带薪休假 二、风电运维工程师(运检一体) 学历:初中及以上 经验:具备3个月以上风电领域工作经验 年龄:18—40周岁 岗位职责: 1、承担风力发电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除及机械设备与电气系统的保养工作,确保机组安全稳定运转; 2、参与现场安装监督、调试测试和试运行任务,落实安全隐患检查与整改,做好相关数据记录与资料整理,严格执行现场负责人指派任务并及时反馈进度; 3、按时参加公司安排的技术培训,持续学习风电专业知识。 工作地点:国内各风电场就近分配 要求:身体健康,无职业禁忌症,动手操作能力强,能胜任长期出差作业,需持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇:薪酬由现场评级与绩效奖金构成,免费提供住宿,刮风雷雨天气可在现场休整,每三个月享受10天带薪返乡假期 风力发电属于国家重点支持的新能源行业,风机投入使用后可连续运行约二十年,岗位稳定,发展空间广阔!
机电工程师5-10年本科及以上电气安装机电相关专业暖通设计机电设计暖通安装数据中心
岗位职责: 1、负责IDC机房机电及暖通系统的设计协调、施工进度把控,推进技术问题的解决; 2、监督施工现场的质量控制与安全管理,确保作业规范执行; 3、对现场施工团队提供专业技术指导,并实施全过程监督 岗位要求: 1. 具备统招大专或以上学历。 2. 掌握数据中心柴油发电机组、高低压变电设施、变压器及其配套设备的工作原理及相关技术; 3. 熟悉暖通系统、冷水机组、水泵、管道阀门的安装与焊接工艺,了解水处理及加药流程,掌握板式换热器、冷却塔、储冷罐等配套设备的运行机制; 4. 需具备配电领域相关经验(涵盖中压配电、柴油发电机、变压器,至少精通其中两项)并熟悉小型机电系统(如UPS、高压直流等设备模型); 5. 持有强电电工证等相关资格证书。 6. 要求具备5年以上相关工作经验,硕士学历者可放宽至3年以上
风电运维技术员
5000-9000元/月
风电运维工程师1-3年中专及以上
1、负责风电场机组的日常巡视检查、故障消除及维护作业,确保设备安全稳定运行; 2、负责运维过程中各类故障与潜在风险的排查、整改及处理,并做好相关数据、资料的记录与归档; 3、对现场作业的安全性、质量标准及工程进度进行全程监督与管控,发现安全隐患及时上报并跟踪处置; 4、配合上级管理人员开展现场费用管理,合理控制各项运维成本; 5、完成其他交办的日常事务性工作。 岗位要求: 1、具备风电运维实际经验,熟悉主流机型(如金风、华锐、华创、上海电气、明阳、运达等)者优先; 2、无恐高症状,须持有电工进网作业许可证、电工特种作业操作证及高处作业资格证; 3、熟悉风电行业基本情况,具有扎实的风电机组运行维护实践经验; 4、具备良好的沟通协调能力、学习能力及较强的抗压心理素质; 5、中专或大专以上学历,电气、电力、风电、机械等相关专业背景者优先考虑。 入职前必须具备低压电工证和登高作业证,未持证人员不得参与现场作业
风电运维技术员
6000-11000元/月
风电运维工程师经验不限大专及以上风电运维电气类专业机械类专业接受无光伏/风电运维经验机电类专业电力类专业
工作内容 1. 负责机组设备的日常巡检、维护及保养,保障设备稳定运转; 2. 参与设备的技术改造与升级,优化运行效率与系统可靠性; 3. 协助编制设备维保计划,并跟进执行与落实情况; [任职要求] 一、大专及以上学历,机械、自动化或相关专业优先考虑; 二、薪酬福利: 薪资构成:底薪+岗位津贴+技术补助+伙食补贴+高温津贴+工龄工资(根据岗位等级不同,薪资待遇有所差异) 综合薪资:6000-8000元 2、每半年提供一次晋升评估机会 3、享有高温津贴、技术奖励、年终奖金等福利待遇 4、晋升路径:运维初级→中级→高级→运维值长→场长 三、工作时间:每月休息5-6天,支持集中上班与集中休假安排,休假返乡按二等座高铁票价报销往返交通费
中餐餐补1-2人月结
招家常菜师傅 6000 2名 节后上班 要求 伊滨区 关林附近 基本没有餐 全年天黑下班 基本中餐一顿 有假期 联系电话李师傅
洛阳
2月21日 20:19拨打电话
厨师
6000-7000元/月
厨师包住包吃1-2人月结全职
厨师1人做30左右的饭工地
洛阳新安县招:分切师傅,吹膜二班作,打包工,印刷师傅,八十米大道,
印刷工
招:分切师傅,吹膜二班作,打包工,印刷师傅,新安八十米大道,
洛阳 新安县
2月21日 20:17拨打电话
护工月结
洛阳关林,有一个老太太不自理,一条腿能使劲,活好干,老家是偃师人,想找一位五十五岁以下的好护工,一月四千元,四天休,偃师女护工优先,
洛阳 偃师区
2月21日 20:14拨打电话
河南洛阳火神凹厂招喷粉主任一名带看上下件。
喷粉工1-2人
火神凹厂招喷粉主任一名带看上下件。
洛阳
2月21日 20:14拨打电话
鹤壁淇滨区招风电检修人员8人年后出发工地宁夏,必须有低压电工证和高处作业证。工资8000至9000,
8000-9000元/月
风电运维工程师
招风电检修人员8人年后出发工地宁夏,必须有低压电工证和高处作业证。工资8000至9000,
风电运维工程师
8000-9000元/月
风电运维工程师经验不限中专及以上风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证电气类专业电力类专业机械类专业机电类专业其他优势经验
岗位职责: 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及紧急抢修工作,保障设备安全稳定运行 2.执行定期检修计划,完成叶片、齿轮箱、发电机、变流器等核心部件的状态监测与性能评估 3.记录并分析运行数据,编写运维报告,提出优化建议,协助提升机组可利用率与发电效率 4. 配合完成新机组调试、技术改造及升压站相关电气设备的运维支持工作 5.严格遵守电力安全规程与风电作业规范,落实高处、带电、吊装等特种作业安全管控措施 任职要求: 1.具备电气工程、自动化、能源动力类等相关专业背景者优先 2.具备风电运维、电力系统或机械设备维护相关经验,熟悉主流风机(如金风、远景、明阳等)结构及控制系统者优先 3. 持有高压电工证、登高作业证、低压电工证等特种作业操作资格证书 4.能适应长期驻场、野外作业及轮班制工作安排,具备较强责任心与应急处理能力 5. 具备基础英语读写能力,能看懂设备英文技术资料者更佳
风电运维工程师中专及以上
风电光伏运维/定检/技改 工资待遇:根据经验谈薪资7000-13000+;入职缴纳五险/六险一金 工作岗位:风力发电运维工程师、定检、技改工作内容: 1.现场安装督导、调试、运行等工作 2.定期维护与例行维护、风机故障维修 3.准确了解机电系统的技术参数 4.负责发电机设调试、电气故障处理、变频 器调试及变奖系统调试 5.风机维护与保养等 吃住:提供住宿,住宿是公司统一安排 任职要求: 1.年龄:18~40周岁 2.学历:中专及以上学历+持有相关证件 3.电气、机电等相关专业优先录取(其它专业也可接受)
风电运维工程师
8000-10000元/月
风电运维工程师经验不限中专及以上风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证电气类专业电力类专业机械类专业机电类专业其他优势经验
岗位职责: 1.负责风电场风机设备的日常巡检、故障诊断、维护保养及应急抢修工作,保障机组安全稳定运行 2.执行定期检修计划,完成叶片、齿轮箱、发电机、变流器等核心部件的状态监测与性能评估 3.记录并分析运行数据,编写运维报告,提出优化建议,协助提升设备可利用率与发电效率 4. 配合完成新机组调试、技术改造及预防性维护项目,确保符合行业规范与安全标准 5.严格遵守风电作业安全规程,正确使用登高、吊装、电气操作等专业工具及防护装备 任职要求: 1.中专及以上,机电、自动化、能源动力、电气工程等相关专业优先 2.具备风电运维、电力系统或大型旋转机械相关工作经验者优先,接受应届毕业生带教培养 3.持有低压电工证、高处作业证(登高架设/高处安装维护拆除)为必备条件,具备高压电工证或风机厂家认证者更佳 4.身体健康,能适应长期驻守偏远风电场、户外高空及轮班作业环境 5. 具备基础英语读写能力,能熟练操作SCADA系统及常用办公软件
风电运维
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限高中及以上风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
长期招聘: 风电运维工程师 #岗位职责: 按照风机机组及配套设备的维护技术要求,对其定期巡检、维护、定期检修、故障消除、技术改造等,保障风电机组的安全、稳定运行。 #招聘要求: ,年龄:18—30周岁岁;2、学历:大专及以上学历,(条件优越的可放宽)专业相关。3、身体健康、无恐高症、无色弱。 #薪资待遇: 实习工资:每月5000左右,转正后工资是6000-8000元,工资每半年一次考核,考核通过后涨一次工资,调资幅度300-1200元,工作满1年综合工资8000-12000元 工作时间: 常白班,8小时工作制。每工作2-3个月休假10-15天,公司 工作地点: 全国就近安置 合同性质:与运维公司直接签订劳动合同 。
光伏图纸设计
4000-9000元/月
光伏系统工程师学历不限
光伏施工设计
电气设计工程师
4000-6000元/月
电气工程师3-5年高中及以上
岗位职责: 1、承担电气系统的设计、安装与调试工作,保障项目有序推进; 2、参与电气设备的选型及采购过程,兼顾成本控制与系统性能提升; 3、及时处理现场电气技术问题,提供专业技术支持与运维保障; 4、编制相关技术资料,如设计图纸、操作说明及测试文档; 5、协同跨部门协作,确保项目按期完成并符合质量标准。 任职要求: 1、具备电气工程、自动化或相近专业本科及以上学历; 2、掌握电气设计规范与行业标准,能独立完成电气图纸设计; 3、拥有电气系统安装、调试及故障排查的实际操作经验; 4、具备良好沟通能力与团队意识,可接受出差安排; 5、持续关注新技术发展,具备自主分析和解决复杂技术问题的能力。
自动化生产操作员
5000-6000元/月
自动化工程师1年以下中专及以上机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
熟悉自动化设备的操作与维护,掌握其基本原理及工艺流程,具备基础的编程能力,能独立操作机床完成简单零件的加工任务
运维班值班长
6000-9000元/月
电气工程师3-5年大专及以上
工作职责:负责变电站当班期间的全面管理,统筹安排值班任务、监督倒闸操作、组织应急处置及设备巡视维护工作。参与公司所属其他变电站的生产运行评估与业务考核。 工作时间说明:实行四班轮换制,每班连续工作24小时。特殊岗位的工作时长及相关用工方案,将在用工前依法向劳动监察部门报备登记。 专业要求:电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、电气自动化、供配电技术、发电厂设备运行与维护、继电保护、变电检修等相关专业。具有国家电网公司系统或电力行业工作经验者,专业条件可适当放宽。 任职要求:须具备3年以上变电运行值班管理经验,持有高压电工证、特种作业操作证者优先考虑。 其他说明:1. 对于应届毕业生不设工作经历限制,经系统培训并考核达标后,可直接安排至值班长岗位。2. 报名信息需按规范格式填写提交,不接受非标准格式材料。公司未委托任何第三方机构或个人开展招聘活动,全程不收取任何费用。 特别说明:请通过正规应聘渠道投递简历,谨防受骗。经初步筛选符合条件者将收到通知回复,并须依照公司发布的招聘公告及流程完成后续报名手续。 薪资结构科学:由基本工资、岗位工资、工龄工资、绩效奖金、五险一金及补充商业保险构成。 补贴津贴齐全:涵盖交通、通讯、高温、夜班、用餐、节假日、住房、生育与育儿等各类补贴和津贴项目。 各种福利制度:包括带薪年休假、公费疗养、年度健康体检与员工健康管理、免费工作餐、学历职称技能提升专项奖励、员工住房无息借款、年度劳保用品发放、员工宿舍安排等。
plc电气工程师
6000-10000元/月
电气工程师3-5年大专及以上PLC工程师
岗位职责: 1. 负责PLC程序编写,运用组态软件完成项目开发任务。 2. 依据项目具体需求,进行电气系统的设计、调试与日常维护。 3. 及时排查生产中出现的电气问题,保障设备稳定运转。 4. 持续改进电气方案设计,提升系统运行的稳定性与可靠性。 5. 年龄需在40周岁以下,要求全职到岗。 任职要求: 1. 精通PLC编程技术及相关组态工具操作。 2. 具备较强的故障分析与处理能力,能够快速响应并解决现场问题。 3. 具有良好的沟通协调能力和团队协作意识。 薪资福利: 1. 提供食宿保障。 2. 缴纳社会保险。 3. 薪资6K以上,具体可结合个人能力面议
电气工程师经验不限学历不限PLC工程师
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:完工结 招聘截止时间:2025-12-31 公司介绍 我司专注于皮带机、链条机、链板机、滚筒输送机、堆垛机等物流设备业务,服务场景覆盖线边库、仓库物流,现诚招兼职电气工程师,共同保障客户设备稳定运行。 工作内容 负责皮带机、链条机、滚筒输送机、堆垛机等设备的电气系统检修与保养,确保电气组件正常运作; 根据客户报修需求,及时前往现场排查电路及控制模块故障,提供专业技术支持; 配合完成设备电气维修记录,汇总典型电气问题,为后续设备改进提供数据依据。 任职要求 具备电气类相关基础知识,掌握物流设备常用电控元件(如PLC、变频器等)者优先; 具有较强的服务意识,能与客户顺畅交流,准确理解并处理电气技术问题; 工作认真主动,可配合弹性上门安排,能承担一定负荷的工作任务; 无经验但有志于电气维护方向发展者,可提供维修教学视频及资深工程师远程带教。 工作地址 依据派单地点上门服务,可自主选择就近任务接单,灵活调配工作时间。
调试员
300-500元/天
电气工程师1-3年学历不限
精通机构精定位,过辊精调。 精通立柱,烘箱,风嘴,船体,机构,过辊精调。
暖通工程师
4000-7000元/月
暖通工程师3-5年学历不限装配式建筑农业建筑ArchiCAD
冷库冷链设计、预算及施工组织,每月休息四天! 招聘人数1-5人
暖通专业主管
4000-9000元/月
暖通工程师经验不限学历不限
洛阳多个工地招聘暖通中央空调专业人员, 现场全面负责技术管理, 招聘岗位:技术员、施工员、造价预算员、学徒, 联系电话:***********(微信同号)
水电工程师
3000-5000元/月
水电工程师3-5年学历不限
1. 学历与专业:大专及以上学历,水电工程、电气工程及其自动化、给排水工程等相关专业,持有电工证、焊工证等相关从业资格证书(必备),有中级及以上职称者优先。 2. 工作经验:3年及以上水电运维相关工作经验,有正在运营的景区、园区或大型文旅项目水电运维经验者优先,熟悉景区水电设施的特殊性及运维重点。 3. 专业能力:熟练掌握水电工程相关规范及标准,能独立完成水电设施的巡检、检修、故障排查及应急处理;熟悉供水、供电系统的工作原理,能看懂水电施工图、原理图;具备一定的成本控制意识及项目施工监督能力。 4. 职业素养:严格遵守安全生产规章制度,责任心强、执行力强,具备良好的应急处置能力和团队协作精神;能适应景区工作环境,服从工作安排,可接受节假日、突发情况加班(有相应加班补贴)。 5. 其他要求:身体健康,无高血压、心脏病等不适宜从事水电作业的疾病;年龄45周岁及以下(能力突出者可适当放宽);具备良好的沟通协调能力,能妥善对接各部门及外部相关单位。
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