
自动化产线技术员
8-9千/月
自动化工程师经验不限大专
【岗位职责】
1. 使用自动化设备对产品进行打包、装袋、装箱、封口。
2. 负责设备操作及设备维护。
【岗位要求】
1. 普高统招全日制大专及以上学历,本科优先;机械自动化、电气自动化、机械制造等相关专业优先;面向24-26届毕业生。
2. 需要外派安徽分公司。在外地工作期间可满足1个月回家一次,来回车票。
3. 具有设备、机械知识与技能。上班模式为三班倒:上6个小时,休息12小时,再上6小时,再休息12小时,以此类推;三天一共上4个班,包含两个白班和两个夜班。
【福利待遇】
1. 实习期(1-3个月):7500-8000元。
2. 自动化产线技术员:8500-9500元。
3. 管吃住,缴纳五险。
4. 每月7号前发工资。
5. 提供父母生日蛋糕、定期团建、节日福利、父母体检卡、年底福利、年底慰问、内部晋升机会及部门奖励等。
【晋升路径】
实习员工(7500-8000)→ 自动化产线技术员(8500-9500)→ 班组长
自动化工程师
4-7千/月
自动化工程师1-3年大专PLC编程电子电气/自动化相关专业
了解自动化机器基本原理,伺服电机保养维护,了解电路气路基本维修
三菱PLC编程
4-8千/月
自动化工程师3-5年大专Java汇编语言C#WindowsAndroidDSP开发PLC工程师电气工程师证
【岗位职责】
1. 负责三菱PLC程序的编写与调试
2. 参与自动化控制系统的设计与优化
3. 协助完成现场设备的安装与调试
【岗位要求】
1. 熟悉三菱PLC编程语言及相关工控软件
2. 具备良好的逻辑思维能力和问题解决能力
3. 具有较强的责任心和细致的工作态度
自动化设备工程师
7千-1万/月
自动化工程师3-5年大专
1、负责设备调研选型、安装调试;
2、现有设备自动化改造及调试;
3、自动化知识及设备操作培训;
4、具有设计能力,熟悉设备运行体系;
5、要求3年以上相关工作经验
本科以上学历,机械类相关专业优先考虑
自动化控制工程师
3-8千/月
自动化工程师经验不限大专
岗位职责:
1、承担自动化系统的设计、开发与优化任务,保障生产流程实现自动化与智能化运行;
2、参与自动化设备的选型、安装、调试及日常维护,提升设备运行的效率与稳定性;
3、编制自动化控制程序,完成PLC编程与系统集成,及时解决现场出现的技术问题;
4、基于生产数据分析,持续优化自动化工艺,提升生产效率与产品品质;
5、协同项目团队推进工作,确保自动化项目按期交付并符合技术规范。
任职要求:
1、掌握扎实的自动化控制理论基础,自动化类相关专业背景;
2、熟练运用PLC编程、DCS系统等自动化控制技术;
3、具备较强的故障诊断与处理能力,能快速响应并解决现场异常情况;
4、具有良好的沟通能力和团队协作意识,可与多部门高效配合推动项目进展;
5、对新能源领域自动化技术有强烈兴趣,乐于学习并应对新技术带来的挑战。
河北邢台东静庵附近招聘一名小工,负责给折弯工打下手。工作时间为7个小时,薪资为140元。
140元/天
工地小工/杂工1-2人
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招 5个 焊工 420/天包吃住 不要证 会焊就行
400-420元/天
工厂焊工高温补贴社保五险夜班补贴保险11-20人月结
嘉.兴.厂招几个二..保...焊工420一天包吃住无证可接收
年龄20-45以内都可以
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自动化技术员,白班岗位,0费用入职,月综合10000-15000
1-1.5万/月
自动化工程师1-3年大专
直接来厂面试看活,厂吃厂住,0费用入职
恒温车间,免费体检,不需要穿无尘服
年龄:18-39 , 要求大专以上学历
岗位说明:
1、注塑机周边设备的维护与保养、汽车注塑自动六轴机械手搬运、植入模具的自动化设备、连接器端了裁切折弯模有丰富的经验,有独立思考的能力。班
2、卡尺、显微镜、扳手、锉刀、高度规及其周边辅助设备。
3、熟悉模具结构及工作原理,掌握试图技能及常用工具、量具使用方法。
薪资:月综合10000-15000左右
每月20号准时发薪,不拖欠
吃饭:菜品丰富(米饭,保证,面条都有,餐厅环境干净卫生)
住宿:酒店式公寓4人间(独立卫浴,空调,洗衣机,热水等),有员工健身房
发厂区视频和位置,合适了直接来厂面试看活
自动化设备技术员 带薪培训 6000保底
8千-1.2万/月
自动化工程师经验不限高中
该岗位在成都 入职地和工作地点也在成都 介意勿投!!! 接受无设备维保经验 晋升空间
实习期间需要外出学习培训
自动化设备维护,CNC调试编程学徒,企业车间设备工作上手实操,想学技术技能再联系,投递请看清楚,接受0经验,能接受实习期30-50天跟随师傅出差
1岗位职责:1、自动化设备相关工作,设备故障维护,CNC调试,编程,接线,安装,研发,确保项目按时完成2、与同事有效沟通,共同推进项目进度,持续优化工作流程,提升工作效率2任职要求:
2、能够适应快节奏的工作环境,具备较强的学习能力提升自我
1、接受0经验,0基础学徒,具备良好的沟通能力,对自动化设备电子领域有浓厚兴趣,愿意学习技术技能
3工资待遇:1、实习期综合工资:6000-8000/月+新人绩效,两个月转正转正9000-12000。2、转正:底薪+加班+全勤+绩效+工龄+晋升空间
4工作时间:2、转正工作时间:8:00-17:00(想薪资高可以加班)两班倒
1、实习期工作时间:8.00-20.00两班倒
设备类工作都有白班夜班,如介意勿投。中途有吃饭跟休息时间。
接受无经验/设备维护技术岗/保底6000包吃住
8千-1.2万/月
自动化工程师学历不限
入职地在成都
岗位:自动化设备维修/维护学徒 薪资:培训期240/天;(180一天,包含60出差补贴);师傅(转
正)底薪4500+岗位补贴1500+加班工资+出差补贴150/天,综合薪资9000-12000
福利:包吃住(空调宿舍+独立卫浴)、社保、全勤奖、节日福利、免费培训、晋升通道清晰(学徒一技术员一工程师助理一工程师一高级工程师)
岗位职责
1.协助工程师做自动化设备的巡检、维护、故障排查与维修
2.学习设备安装、接线、调试、保养,做好维修记录.
3.配合产线处理设备异常,保障生产稳定
4.服从安排,完成师傅交办的其他技术工作任职要求
-年龄18-45岁,不限学历、不限经验,零基
-踏实肯干、能吃苦、爱钻研,想学一门技术-无犯罪记录,无明显纹身,身体健康
-能接受出差。少量夜班
-工作时间 实习期早八晚八(8:00-20::00)单休,转正早八晚六(8:00-18:00)双休 加班按劳动法算(1.5倍/2倍/3倍)
调试自动化 设备技术员+五险一金8k非流水线
8-9千/月
自动化工程师经验不限大专
大专:综合薪资6500-8500元+年终奖2000-5000元
-本科:综合薪资7000-9000元+年终奖2000-5000元
-入职即缴纳五险一金 -夜班补贴18元/天
-每月10号准时发薪(节假日提前)
-每年2次晋升机会,可往工程师方向发展食宿条件 -包吃包住
工作地点:湖北黄石
省外入职300元(交社保)包吃住薪资福利
-餐补15元/天,食堂菜品丰富:小碗菜、面食2-6元不等,经济实惠
-宿舍4-6人间,上床下桌,空调、热水器、风扇、衣柜齐全工作内容
-自动化设备调试、操作、日常维护 -辅助生产,属于技术岗,非流水线
-工作轻松稳定,学技术、有发展和晋升空间
设备主管
8千-1.2万/月
生产设备管理员月结1-3年大专
职位描述
1. 负责生产设备的装配、保养及运行优化;
2. 确保设备稳定运转,提升产线运作效率;
3. 及时处理设备异常,减少停机时长;
4. 持续调整设备运行参数,提升设备性能表现;
5. 协同相关部门,推进设备改良与升级工作。
生产调度主管
8千-1.5万/月
厂长/主管3-5年本科
1. 负责生产排程规划,确保全国范围订单按时交付
2. 负责库存管控,建立安全库存规范及区域调配机制,跟踪库存周转情况,推进滞留库存处理,提升全国库存布局合理性
3. 参与营销需求预估及产供销协调会议,研判市场动向与销售走势,动态调整全国生产安排
生产管理管培生
6-8千/月
生产组长/拉长1-3年本科团队管理生产设备管理食品/饮料生产成本管理
培养期:6个月培养周期,分公司提供总部培训机会
管理储备干部:
1、了解公司基本概况,熟悉部门制度及对应岗位职责,掌握生产部门整体运作流程;
2、达成公司设定的储干个人成长各阶段目标要求;
3、通过系统学习快速适应并胜任不同岗位工作任务;
4、协助上级开展岗位工作与团队管理事务,积极参与各部门相关培训;
5、完成领导交办的其他工作事项。
技术储备干部:
1、跟进生产计划执行进度,协调处理异常状况,保障生产计划顺利落地;
2、指导并监督工厂在计划、生产、现场管理、物料供应及质量等方面的工作,及时应对突发情况,确保生产有序运行;
3、组织落实并监督调控生产过程中各项工艺、质量、设备、成本、产量及人员指标;
4、实时监控生产环节的质量动态,推动跨部门沟通协作,高效解决生产过程中的各类问题;
职位福利:五险一金、绩效奖金、餐补、包住、带薪年假、补充医疗保险、通讯补助
办公室文员内勤
4-5千/月
生产跟单/文员1-3年大专
纯文职,只招1人,包住单人单间,包午餐。
【岗位职责】
1. 负责集装箱活动房工厂后勤内务、发货找车、出入库登记报备。
2. 负责员工考勤、物资领用登记及厂区日常后勤保障。
3. 配合车间及财务做好资料对接,处理日常行政杂事。
【岗位要求】
1. 熟练办公表格,会台账资料整理。
2. 细心稳重,沟通能力强,吃苦耐劳,服从管理。
3. 有工厂后勤、统计经验优先。
【薪资待遇】
基本工资:3500-4500元/月
电气工程师
2-3.5万/月
电气工程师3-5年本科设计自动化设计
一、岗位职责 1.负责义齿自动化产线电气系统的整体设计,依据产线的功能需求、机械结构以及工艺要求,制定合理的电气控制方案,确保设备在运行过程中能精准、稳定地实现各项操作。 2参与义齿自动化产线的研发/导入项目,从电气设计角度进行前期规划,与机械设计工程师等协同工作,保障电气系统与其他部分无缝对接,共同推动新产品的顺利开发。 3.根据设计方案,精确绘制电气原理图、接线图等各类电气图纸,详细标注元件型号、电气参数、线路连接关系等关键信息,为电气系统的安装、调试及后续维护提供清晰的指导。 4.基于所选的控制器(如 PLC、运动控制卡),编写自动化产线的运动控制程序,有参与调试视觉引导、视觉识别、模型比对工作经验优先考虑。 5.设计和开发自动化产线的人机界面软件,使操作人员能够方便地操作产线和监控产线的运行状态。例如开发一个直观的触摸屏 HMI,操作人员可以通过触摸操作快速设定义产线的配方参数和运行模式。 6.工业机器人/协作机器人的调试工作,包括但不限于程序编写、通讯调试等操作。 7.编写电气设计相关的技术文档,如电气系统说明书、操作手册中的电气部分、故障排除指南等,使生产人员、售后维修人员及操作人员能够充分了解电气系统的原理和使用维护方法。 8.依据电气设计要求,负责挑选合适的电气元件,包括电机、传感器、控制器、PLC(可编程逻辑控制器)、运动控制卡、驱动器、继电器等,综合考虑元件的性能、可靠性、兼容性以及成本等因素,确保所选元件能满足义齿切削机电气系统的工作需求。 9.及时解决安装调试过程中出现的电气技术问题,保证电气系统能够顺利组装完成。 10.主导电气系统的调试工作,通过编写调试程序、设置参数等方式,对义齿切削机的电气功能进行逐一测试,如电机的调速、定位精度控制、传感器的信号反馈等,优化调试过程中发现的电气性能问题,使设备达到预定的技术指标。 11.为售后服务团队提供技术支持,对售后人员进行电气故障维修方面的培训,协助处理复杂的电气问题,收集客户反馈的电气相关意见和建议,为产品的改进和优化提供依据。 12.关注电气领域的新技术、新工艺、新元件,结合义齿切削机的发展需求,积极探索将其应用于现有产品电气系统的可行性,提出改进和创新方案,提升设备的电气性能、智能化水平以及工作效率,增强产品在市场上的竞争力。 13.定期对已上市的义齿切削机电气系统进行复盘评估,根据实际使用情况和行业发展趋势,优化电气设计方案,推动产品的升级换代,满足市场不断变化的需求。 二、岗位要求 1.电气工程及其自动化、自动化等相关专业本科及以上学历,具备扎实的电气专业基础知识。能熟练使用西门子/三菱PLC系统,熟练使用1-2款主流6轴工业机器人/协作机器人的使用,包括但不限于程序编写、通讯调试等操作。有主导机器人单机项目调试经验优先考虑。 2.具有 3年以上电气设计工作经验,有医疗器械设备特别是义齿加工设备电气设计经验者优先考虑,熟悉电气设计流程以及相关的生产、调试和售后环节工作要求,能够独立承担电气设计项目任务。 3. 熟练掌握至少一种常用的电气设计软件,如 EPLAN、AutoCAD Electrical 等,能够利用软件高效绘制各类电气图纸,进行电气系统的设计与分析。 4.熟练掌握运动控制器( PLC 或运动控制卡)的编程和应用。熟悉至少一种高级编程语言(如 C/C++、C#、Python 等)用于软件开发。能够编写自动化产线的运动控制程序,并且可以开发自动化产线的人机界面软件。 5.熟悉伺服驱动、变频器等控制技术,掌握电机控制原理以及各类传感器的应用,具备独立完成义齿切削机电气控制系统编程与调试的能力。 6.掌握电气安全规范等相关标准,确保设计的电气系统符合安全、可靠及合规要求,熟悉MES(制造执行系统)、WMS(仓库管理系统)、SCADA(数据采集与监控系统)、QMS(质量管理系统)优先考虑。 7.具备良好的团队协作精神,需要与机械设计工程师、生产人员、售后人员等密切配合,共同完成项目任务,因此要能积极有效地沟通交流、协同工作。 8.良好的沟通能力,能够清晰、准确地表达自己的电气设计思路和方案,向不同专业背景的人员解释电气相关问题,确保信息传递准确,避免因沟通不畅导致的工作延误或失误。 9较强的学习能力,电气技术在不断发展进步,需要持续学习新知识、新技能,紧跟行业发展步伐,及时掌握新的电气控制技术、元件特性等,不断提升自己的专业素养和设计水平。 10.具备创新意识,能够在义齿切削机电气设计中积极探索创新思路,引入新的控制理念、技术手段等,提升产品的电气性能和智能化程度,使产品在市场中更具竞争力。
自动化控制工程师
3-8千/月
自动化工程师经验不限大专
岗位职责:
1、负责自动化系统方案的设计、开发与持续优化,保障生产流程实现高效自动化与智能化运行;
2、参与自动化设备的选型、安装、调试及日常维护,提升设备运行的稳定性与工作效率;
3、编写自动化控制逻辑程序,完成PLC编程及系统整合,及时解决现场出现的技术问题;
4、对生产过程数据进行分析,不断优化自动化工艺流程,提升产线效率与产品品质;
5、协同项目团队推进自动化项目建设,确保项目按期交付并符合既定技术标准。
任职要求:
1、掌握扎实的自动化控制理论基础,具备自动化相关专业背景;
2、熟练运用PLC编程技术,熟悉DCS系统等主流自动化控制手段;
3、具备较强的现场故障排查与处理能力,能快速响应并解决突发技术问题;
4、具有良好的沟通协调能力和团队协作意识,能够跨部门协同推进项目实施;
5、对新能源领域自动化技术有强烈兴趣,乐于学习并应对新技术带来的挑战。
食品车间主任
8千-1万/月
车间主任3-5年学历不限
【岗位职责】
1. 统筹冷藏鲜食、调理预制菜车间整体生产,按订单计划完成每日鲜食产出,保障短保产品按时出货;
2. 负责车间人员排班、岗位分工及现场人员统筹管理,优化流水线作业效率;
3. 监督鲜食各工序工艺执行,严控温控、消杀、微生物等鲜食核心品控标准;
4. 落实车间卫生、5S、批次追溯管理制度,持续降低损耗、提升产能;
5. 负责车间生产安全及食品安全日常管控,防范操作及交叉污染风险。
【岗位要求】
1. 有调理品、冷藏鲜食、熟食便当类食品车间管理经验优先;
2. 具备成熟的一线现场管理、人员协调及问题处理能力;
3. 熟悉食品生产规范,了解短保鲜食生产、消杀、冷链管控要求;
4. 责任心强,重视食品安全,执行力高;
5. 能适应鲜食车间生产环境,承担车间全盘管理工作。
设备经理(J10973)
7千-1万/月
厂长/主管3-5年大专电气设备管理包装设备管理自动化设备管理
工作职责:
1、配合生产厂长开展生产设备的规划与日常管理;
2、组织实施生产设备的日常点检及维护保养工作;
3、针对设备运行中存在的问题,提出优化建议并推动落实;
4、推进设备技术革新,落实自动化升级与减员增效项目;
5、完成上级交办的临时工作任务。
任职资格:
专科及以上学历,3年以上大型食品企业设备管理相关工作经验,具备对标企业工作经历者优先。
服装生产厂长
1-1.5万/月
厂长/主管10年以上大专质量管理生产计划管理现场管理
岗位职责:
1. 全面主持服装生产工厂日常运营,持续优化生产工艺,提高生产效能与产品品质。
2. 合理规划成衣制作流程,高效配置人力物力资源,保障订单准时出货。
3. 推动工厂智能化与数字化升级,导入先进生产管理工具,增强自动化能力。
4. 领导百人以上生产团队,建立绩效考核机制,强化员工技能培训与效率提升。
5. 联动采购、技术、品管等部门,完善供应链协作,有效控制生产成本。
任职要求:
1. 具备10年以上服装制造领域生产管理背景,其中3年以上担任生产厂长或大型工厂管理职务。
2. 精通服装生产各环节(裁剪、缝制、整烫等),可独立完成工艺流程设计与改进。
3. 拥有百人以上团队管理实操经验,擅长人才培养与绩效体系搭建。
4. 具有智能化工厂或数字系统落地经验,掌握ERP/MES等生产管理软件者优先考虑。
5. 结果导向,具备精益生产(Lean)或六西格玛(Six Sigma)实施经验者更佳。
电气工程师(固安)
1-1.5万/月
电气工程师3-5年大专
1. 协助主管对现场人员进行管理、学习培训和技能提升等工作;
2. 跟进本专业设备的年、季、月度检修维修、保养计划,并建立相应的维修保养记录档案;
3. 负责对电气等专业系统设备等故障处理,及时消除故障隐患,保障机房环境安全;
4. 负责对电气等系统设备的运行规范和相关文件制作或修订(SOP、MOP、EOP等),完善运维文件;
5. 组织现场人员对本专业SOP、MOP、EOP等规范的学习及落实;
6. 组织现场人员对...
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