一、人员需求： 河北 山西区域 通常按就近分配原则 具体以项目安排为准 要求接受调剂 重点：24年 25年应届本科毕业生 零基础亦可 有经验者需大专及以上学历 具备半年以上相关经历 1、大专及以上学历，电气、新能源、机械类相关专业优先； 2、持有特种作业操作证：高压电工证、低压电工证、高处作业证者优先。 二、福利待遇： 月休7天 薪资水平具有竞争力 入职即安排住宿 缴纳六险一金 回家往返 +体检费用报销+节日福利+法定节假日三倍工资等；提供晋升机会 晋升路径清晰 定期开展技术培训 三、工作内容： 1、负责风力发电机组的日常巡检、维护保养、检修作业、运行管理及现场技术支持，确保机组安全稳定运行； 2、处理机组各类故障 参与巡检任务 协助大部件更换 支持设备改造 实施定期检查与维护 推进技术优化及其他现场服务事项； 3、参与设备现场安装监督、调试及试运行工作 主动识别并整改安全隐患 同步完成相关信息和资料的记录与归集； 4、严格执行现场负责人下达的工作指令 并及时反馈工作进展情况； 5、积极参与风电场及公司组织的各项培训活动

一、人员需求：天津 河北 山西区域 一般就近分配原则，具体以项目安排为准，要求服从工作调配 1、大专及以上学历，电气、新能源、机械类相关专业毕业，具备8个月以上风电行业相关工作经验，熟悉现场常规作业流程及操作规范； 2、持有特种作业操作证：高压电工证、低压电工证、高处作业证。 二、福利待遇： 薪资待遇优厚 入职即安排住宿 缴纳六险一金 往返 + 体检费用报销 + 节假日福利 + 法定节假日三倍工资等 提供清晰晋升通道，定期开展技术培训，成长空间广阔 三、工作内容： 1、负责风力发电机组的日常巡检、维护保养、故障检修、运行管理及现场技术支持，确保机组安全稳定运行； 2、处理机组各类故障，参与巡检、大部件更换协助、辅助性技改、定期检查与维护及其他现场服务任务； 3、配合完成机组现场安装监督、调试及试运行工作，开展安全隐患排查与整改，并做好相关数据、资料的记录与整理； 4、严格执行现场负责人下达的工作指令，主动汇报工作进度与执行情况； 5、积极参与风电场及公司组织的各项培训活动，持续提升专业能力

一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

1、具备本科及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业背景，接受相关专业零基础人员； 2、掌握基础的机械与电气专业知识； 3、熟悉项目现场各类安全风险点，具备风险识别与规避能力，保障个人作业安全； 4、了解设备开箱验收流程，具备安装资料填写能力，能熟练使用常用办公软件； 5、须持有特种作业操作证：低压电工证、高处作业证、高压电工证； 6、工作地点位于山西、河北、天津区域，就近安排，周边户籍人员均可报名

招聘打钉人员，工作地点在河北衡水。工作内容为处理5000平方米的岩棉，使用182型号的钉子，每平方米需勾十个钉。薪资为二块五，不去口。有意者可联系。

招聘打钉人员，工作地点在河北衡水。工作内容为5000平方米的岩棉施工，使用182型号的钉子，每平方米需打10个钉子。薪资为每平方米2.5元，不扣除任何。有意者可报名。

枣强需女保姆，看一周多的孩子做饭收拾卫生，一个月5000四天假有接的电话连系

明天武邑招聘员工数名，负责摘梨。薪资日结，必须摘够25框，并按大小分拣出来。管吃，需自带饭盆和筷子。

阜城县！古城！海长饭店招聘服务员四名，年龄18到45周岁，工资面议

直招风电运维，100%安置就业 月薪8000-12000，五险一金，企业直签劳动合同。 招收年龄：35周岁以下（接受新人小白） 学历要求：学历不限制，最好中专及以上 薪资待遇：新人前三个月试用期，到手工资5000起，第四个月涨薪500-1000不等，工作满半年，工资8000以上，现有员工入职半年最高拿到11000。 工作内容：风力发电机组日常巡检、故障处理、定期检修、维护保养等工作。 工作时间：早八晚五（实际工作6小时左右） 食宿：公司免费提供或给予补助（按项目实际情况定） 休假：集中休息，每3个月左右休假15天左右，带薪休假 保险：五险一金 地点：按户籍就近分配（不接受指定） 流程：报名-面试-面试通过后参加培训考证，周期1个月左右

工作内容：驻场风电场，监控、登风机巡检、保养、修故障，保证风机正常发电 年龄要求：18-35岁，大专以上学历 薪资待遇：7000-10000，法定节假日三倍薪资，高温补贴，节日补贴 缴纳五险一金，包住宿

岗位证书要求；低压/高压/高处特种作业证（可以自行从外面考证） 【工作内容】 1.能按照机组维护内容对机组定期维护.故障消缺.维修技改，保障机组安全.稳定地运行； 2.对维护过程中发现的各类安全隐患及时上报和跟进处理； 3.填写提交现场检修报表.备品备件报表.遵守现场工作计划； 4.负责整个光伏电站的巡视巡检、故障排查检修，协调站长做好电站运营； 5.有多年高压实际操作经验，能够处理一般高压设备故障； 6.会看基本的电路图纸； 【工作要求】 1．中专/大专及以上学历； 2．本岗位接受应届毕业生和实习生; 3．身体健康，工作踏实，有上进心，吃苦耐劳、学习能力强; 4．机电一体化、计算机、机械、电气等相关专业优先; 5．持有低压/高压/高处特种作业证书优先; 6．有设备检修相关工作经验优先。

工作地址:全国范围内，具体根据项目地址 岗位职责： 1、负责风力发电升压仓设备的现场安装施工指导，确保施工工艺符合技术规范及设计要求；需要懂升压站内部懂GIS原理，懂升压—变压—稳压—计量—监控—调试—就地—远程—上大电网，懂一次安装和二次安装流程。 2、执行升压仓电气系统的调试工作，包括继电保护、自动化控制及通信网络的联调测试； 3、开展升压仓日常运维巡检，监测设备运行状态，及时发现并处理潜在故障隐患； 4、记录施工、调试及运维过程中的关键数据，编制相关技术报告及设备台账； 5、严格遵守电力行业安全操作规程，落实施工现场及运维期间的安全防护措施。 任职要求： 1、具备电气工程、电力系统及其自动化等相关专业背景，熟悉风力发电升压站系统架构； 2、熟练掌握高压电气设备原理，具备扎实的电气二次回路识图及接线能力； 3、持有相关特种作业操作证书，适应户外及高空作业环境； 4、具备良好的问题分析与解决能力，能够独立应对现场突发技术状况； 5、工作责任心强，具备团队协作精神，能适应项目驻场或倒班工作制。

招聘岗位: 风力发电运维检修工程师 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁、，学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升 空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，报销休假产生的路费。

负责风力发电项目升压站设备安装，线路施工等管理工作，要求有相关新能源项目管理经验

岗位职责: 1. 承担电气设计工程的相关工作，保障设计方案的质量与执行进度 2. 协同团队成员共同推进并完成项目设计目标 3. 不断优化设计流程，提高整体工作效率 任职要求: 1. 具备优秀的沟通能力，能高效落实上级安排的各项工作任务 2. 具有良好的协作意识，能够快速适应团队工作氛围 3. 具备持续学习与自我提升的能力，不断改进工作方式方法

熟练组装配电柜线缆，以及柜内铜牌制作，熟练看懂图纸

【岗位职责】 1. 负责公司建材产品的现场安装与调试工作； 2. 负责公司产品的日常维护、故障排查与维修服务； 3. 负责安装与维修过程中的技术指导与客户沟通； 4. 完成相关技术文档的记录与整理工作。 【岗位要求】 1. 具备良好的动手能力和问题解决能力； 2. 能够适应现场工作环境，具备较强的服务意识； 3. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神； 4. 能适应短期出差的工作安排。

一、任职资格标准 1. 工作经验 硬性要求：必须具备完整项目全周期经验（开工→竣工→交房） 有施工经验者优先 2. 专业知识要求 精通：给排水、强弱电、消防水、消防电施工规范、验收规范；熟悉人防、节能验收等相关机电要求 熟悉：室外管网、小区配电、给水二次供水、智能化基础；熟悉当地供电、水务报装流程、地方验收政策 3. 综合素质要求 原则性强，能守住质量底线；抗压能力强，抢工、验收阶段加班 廉洁自律，签证、材料验收环节风险防控。 二、年龄参考：45周岁以下 三、薪酬标准: 面谈 四、公司提供保险

工作职责 1. 主导机械自动化项目从方案设计到批量生产的全流程开发，输出可用于实际制造的工程图纸及相关技术资料。 2. 深入参与新产品需求分析与设计方案评审，运用DFM（面向制造的设计）原则优化结构以提升生产工艺适配性。 3. 进行成本构成分析及工艺流程改进，在确保产品质量的基础上减少生产浪费，提高生产线运行效率。 4. 联动研发、生产、质量等多部门协作团队，推动关键里程碑进展，按时提交项目进度汇报并攻克技术难题。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械工程或自动化相关专业，具备扎实的机械原理与材料力学知识基础。 2. 具备5年以上机械设计实际工作经验，有汽车零部件领域量产项目经历者优先考虑。 3. 熟练掌握SolidWorks等主流CAD设计工具，可独立完成复杂装配体建模及工程图绘制。 4. 具备较强的项目执行能力与跨部门沟通协调能力，能够高效整合资源保障项目顺利实施。

岗位职责： 1. 负责电气原理图、控制系统图等相关图纸的设计工作。 2. 指导现场电气施工，参与设备的安装与调试过程。 3. 统筹项目资源配置，管控电气工程的施工进度与质量。 4. 熟练运用CAD软件完成电气图纸的绘制、读图及修改工作。 任职要求： 1. 电气类相关专业，具备大专或以上学历。 2. 熟练操作CAD制图工具，具有较强的电气图纸识读与绘制能力。 3. 有电气设计、现场施工或项目管理经验者优先考虑。 4. 已取得毕业资格，拥有实际工作经验者优先录用。

岗位职责： 1.负责光伏电站日常巡检、故障排查、设备维修及组件清洗，保障系统稳定高效运行 2.执行逆变器、汇流箱、支架、光伏组件等核心设备的预防性维护与保养计划 3.监测分析发电数据，识别性能衰减与异常偏差，提出切实可行的运维优化建议 4.配合开展电站技术改造、缺陷消除及春秋季专项安全检查等工作 5. 对接电网公司、业主方等外部单位，及时响应并协调处理运维相关事务 任职要求： 1.熟悉光伏发电原理、系统架构及常见故障处理方法 2. 具备电力系统基础知识，了解电气安全规范及作业流程 3.责任心强，具备良好的沟通协调能力与应急处置能力 4. 能适应户外作业环境，持有低压电工证或登高作业证者优先 5.学历不限，有光伏电站运维经验者优先

负责风电叶片损伤部位的精细修复作业，包括打磨、粘接、铺层、固化、找平及喷涂等工序 依据工艺文件要求控制各环节参数，自主检查维修质量，及时处理工艺异常 协同生产进度安排，确保维修任务按时完成，并准确填写过程记录 维护保养维修工具与设备，规范领取和使用材料，减少消耗，维持工位清洁有序 严格执行安全操作规程，预防安全与质量问题的发生 任职要求： 初中及以上学历 具备2年以上风电叶片或复合材料相关维修、手糊、铺层工作经验，可独立开展精修作业 了解环氧树脂、玻璃纤维布、胶衣等常用材料性能，熟练操作打磨机、喷枪、烘箱等工具设备 动手能力突出，工艺细致，能独立分析并解决现场工艺问题 工作态度端正，适应车间生产节奏，具有较强的质量与安全意识

负责风电叶片损伤部位的精细修复作业，包括打磨、粘接、铺层、固化、找平及喷涂等工序 依据工艺文件严格执行各环节参数控制，自主检查维修质量，及时处理工艺异常 协同生产进度安排，确保维修任务按时交付，并准确填写过程记录资料 维护保养所用工具与设备，规范领取和使用材料，减少浪费，维持工作区域整洁有序 严格执行安全操作规范，防范质量与安全事故的发生 任职要求 具备初中及以上学历 2年以上风电叶片或复合材料相关维修、手糊、铺层工作经验，可独立完成精修作业 了解环氧树脂、玻璃纤维布、胶衣等常用材料性能，熟练操作打磨机、喷枪、烘箱等设备 动手能力突出，工艺细致，具备独立分析和解决现场工艺问题的能力 工作态度端正，适应车间生产节奏，具有较强的质量意识和安全意识

陆上风电运维工程师 1、岗位职责： 负责风力发电机组的日常巡视检查、运行维护及故障处理； 按时完成运行巡检记录的填写与上报； 编制设备检修方案及备品备件需求计划并提交； 监控现场设备运行状态，参与机组系统调试及试运行工作。 2、任职要求： 大专及以上学历，年龄19-38周岁； 电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先； 须持有高压电工证、低压电工证、登高作业证，证件未齐全者面试通过后由公司统一组织考取。 3、职业健康要求： 体检结果符合岗位健康标准，无色盲、色弱，无恐高症、心脏病、高血压等影响工作的健康禁忌。 4、工资待遇： 入职前3个月月收入5000-5500元； 3-6个月经考核合格后提升至6800-7300元； 每半年组织一次晋升考核，工作满一年月薪约8000元； 工作2-3年后，月收入可达9000-12000元，表现优异者可连续晋级调薪； 入职即缴纳六险一金，提供住宿，节假日享受补贴福利； 每月话费补贴100元； 电脑使用补贴80元/月（现场发放）； 高温补贴200元/月（每年6、7、8月发放）； 国家法定节假日在岗期间享受福利补贴：清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆（3天）按200元/天发放；春节（7天）按300元/天发放； 公司另设中秋、春节专项节日福利。

1、在上级指导下，参与混塔的安装指导工作，熟悉安装流程和规范； 2、按要求完成日常安装质量监督，填写详细的质量检查记录，识别并初步处理安装质量偏差； 3、按要求完成现场物料的接收、检验（外观、规格型号、数量）、登记、存储管理、向施工方移交及签收确认。处理一般性物料缺损、错发问题； 4、收集、整理、审核现场各类技术资料、质量记录、签收单据、过程照片/视频等，确保及时性、完整性和准确性，按要求进行移交；

职位描述 工作区域 ：安徽、山东、河南、湖北 1、负责风力发电机组的日常巡检、维护保养、定期检查、运行管理及现场技术支撑，确保设备安全稳定运行； 2、开展风机故障排查与处理，执行巡检任务及其他现场服务工作； 3、服从现场负责人调度，主动落实各项工作安排，并按时反馈工作进度； 4、积极参与风电场和公司组织的各项技能培训与学习活动； 任职要求： 1、年龄18-40岁，持有齐全的三证，理工类专业优先（有相关经验者专业不限）； 2、具有一年以上定检技改工作经验或半年以上风机运维经历； 3、具备较强的执行力、沟通能力、学习能力以及团队协作意识； 4、能适应长期驻外工作，身体素质良好，责任心强，具备吃苦耐劳品质； 5、身体健康，无影响岗位工作的职业禁忌症； 备注：大区面试将根据所在地就近安排

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受持有三证的新人（低压、高压、高处作业证） 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电设备机械与电气部分的检修维护，实施风机技术升级、加装辅助装置等相关工作。 2、积极参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：需长期驻外，服务于全国各风电项目现场 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，具备较强实操能力，能适应频繁出差；须持有低压电工证、高压电工证及高处作业证 待遇：薪资按技术水平核定，住宿由公司免费提供，遇大风、雷雨等天气可暂停作业休息，每工作三个月享带薪休假12天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具备3个月以上风电现场工作经验，且持齐三类证件 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械电气系统的保养任务，确保机组安全稳定运行； 2、参与设备安装监督、调试测试和试运行全过程，落实安全隐患检查与整改，并做好相关数据记录与资料整理；服从现场管理安排，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司组织的技术培训，持续学习风电专业知识。 工作地点：根据项目分布就近调配至国内各风电场 要求：身体健康，无职业禁忌症，动手能力强，能胜任长期外派任务；需具备低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级与绩效奖金共同构成，住宿费用全免，恶劣天气期间可在现场休整，每满三个月可返乡休息12天 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机设计寿命长达二十年，行业稳定性高，发展空间广阔！

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受三证齐全的新人 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电设备机械与电气部分的检修维护，实施风机部件技术升级，加装辅助装置等相关工作。 2、按要求参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：全国各风电项目现场出差 要求：身体健康，无影响风电作业的禁忌症，动手能力突出，能适应长期外出作业，须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪资按技术等级核定，住宿免费提供，遇刮风雷雨天气现场休息，每三个月可享带薪休假10天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具备3个月以上风电领域工作经验 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风力发电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除及机械电气部分的保养工作，确保机组安全稳定运行； 2、参与现场安装监督、设备调试与试运行任务，落实隐患排查与整改，并做好相关数据、资料的记录与整理；服从现场负责人工作安排，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司组织的技术培训，持续学习风电专业知识。 工作地点：国内各风电场就近分配 要求：身体健康，无妨碍风电作业的健康问题，实操能力强，能胜任长期出差任务，需具备低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：工资依据现场评级+绩效奖金发放，免费提供住宿，刮风雷雨天气现场休息，每三个月享受10天带薪休假 风力发电属于国家重点支持的新能源行业，风机服役周期可达二十年，岗位稳定，发展空间广阔！

招聘岗位:风电运维工程师 年龄范围：18-45周岁 学历要求：中专及以上 工作内容：巡检，技改，抄表，维护等。 见习工资：5000左右 转正工资：6000-12000(半年涨薪一次500-2000) 注意：此工作需要持证上岗，高低压登高证，接受小白需要出差 转正安置城市；全国各省市县，户籍所在地就近分配