工作内容： 1. 风电项目前期技术支持，主要包括风电场现场勘察、项目宏观选址，测风塔布点与安装、测风数据采集与处理、风资源分析、机组选型比对、风机位置优化布置及发电量预测等； 2. 编制可行性研究报告、初步设计方案以及微观选址等与风能资源相关的技术文件； 3. 与业主单位、设计院及风力发电机组制造商进行技术对接，完成机组设备招标技术规范编制、现场微观选址实施等相关任务； 4. 熟悉风电机组结构及其核心部件构成，掌握相关机械原理及性能特点； 5. 完成部门安排的其他阶段性或临时性工作任务。 任职资格： 1. 具备3年以上新能源风电领域工作经验，熟练操作风资源评估工具、地理信息系统软件及数据分析程序； 2. 有在新能源设计机构或风电机组制造企业从业经历者优先考虑； 3. 工作认真负责，具备较强的责任心和服务意识，沟通协调能力良好，表达清晰，富有团队协作精神。

风电叶片检修，技改，维修，检测

招聘岗位:风电运维工程师 年龄范围：18-45周岁 学历要求：中专及以上 工作内容：巡检，技改，抄表，维护等。 见习工资：5000左右 转正工资：6000-12000(半年涨薪一次500-2000) 注意：此工作需要持证上岗，高低压登高证，接受小白需要出差 转正安置城市；全国各省市县，户籍所在地就近分配

河北沐耕智慧能源 招聘 风电运维/叶片技改运维人员 岗位要求 20-40岁，能吃苦耐劳，适应户外作业 有基础书写能力，身体健康 登高证、低压电工证优先 薪资待遇 主修（可带队）：月均约14000元 辅修（熟练工）：月均约12000元 工资次月28-31日准时发放，从不拖欠 福利保障 食宿补助+全套劳保用品免费发 +年度体检 春节带薪假期，入职即购商业保险 公司规模大，全年活源稳定，长期有活干 工作地点：保定市高开区励行街666号 有意联系： 张经理

岗位职责： 1. 负责风电项目前期技术支撑，包括项目现场踏勘、宏观选址、测风塔布点与安装、测风数据采集与处理、风资源分析、机组选型比对、风机排布优化及发电量预测等工作； 2. 承担可行性研究、初步方案设计、微观选址等风资源相关技术任务； 3. 对接项目业主、设计单位及风力发电机组供应商，开展机组设备技术规范编制、塔筒招标技术条件制定、现场精细化机位布置等技术支持工作； 4. 熟悉风电机组结构组成及核心部件，掌握机械系统基本原理与运行特性； 5. 完成部门安排的其他临时性技术事务。 任职条件： 1. 具备3年以上新能源风电领域工作经验，熟练操作风资源评估工具、地理信息系统软件及相关数据分析平台； 2. 有新能源工程设计单位或风电机组制造企业从业背景者优先考虑； 3. 工作责任心强，具备良好服务意识，沟通协调能力突出，富有团队协作精神。

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及紧急抢修工作，保障设备安全稳定运行 2.执行定期检修计划，完成叶片、齿轮箱、发电机、变流器等核心部件的状态监测与性能评估 3.记录并分析运行数据，编写运维报告，提出优化建议，协助提升机组可利用率与发电效率 4.配合完成新机组调试、技术改造及升压站相关电气设备的运维支持工作 5.严格遵守电力安全规程与风电作业规范，落实高处、电气、吊装等特种作业安全管控措施 任职要求： 1.学历不限，具备风电、电气、机械、自动化等相关专业背景者优先 2.相关经验的优先 3.持有高压电工证、登高作业证、低压电工证等必备特种作业操作资格证书 4.能适应长期驻场、轮班及户外作业环境，具备较强责任心、安全意识和团队协作能力

叶片维修老手吊篮技改排查

招聘 主修 辅修 地勤 叶片的维修，内外部排查，必须有登高证 要求：适应全国各地长期出差，服从管理分配调动

风力发电叶片检修人员，有无经验均可，公司安排培训，带薪培训，

全国风场出差，维修叶片，需要有高空作业证人员。

扬州厂招几个二保焊工450一天包吃住不要证会焊就行 年龄18-48岁以内都行 点击右下角【免费聊】联系我报名

保定市替班七天，老两口能自理独立房间，老爷子需要换尿不湿，一天170，要求58岁以下有经验的阿姨保定市住家，独居自理的老爷子，独立房间3200月休两天，要求62岁以下有经验的阿姨保定市住家独居的不自理的老太太4500月休两天独立房间要求58岁以下有经验的阿姨保定市自理的老爷子独立房间3500月休两天，要求58岁以下有经验的阿姨保定市住家，不自理的老太太，自理的老爷子，工资5000，月休两天，要求56岁以下有经验的阿姨白沟医院，照顾打胃管100斤，抱轮椅的老爷子，6000月休两天，要求55岁以下有经验的阿姨白班，五四路。青少年宫附近，接送宝宝做四个人的饭，工资4500，月休四天，要求50岁以下有经验的阿姨满城村里照顾不自理的老太太，4500月休两天，要求56岁以下有点儿力气的阿姨

京东养车招聘：洗车工5名，机修工5名，待遇面谈：

保定市博野县招外墙漆/真石漆、外墙保温

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招聘岗位: 风力发电运维检修工程师 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁、，学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升 空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，报销休假产生的路费。

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求： 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，学历不限 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3.持有高压电工证、登高作业证、安全员证等特种作业资质者优先 4. 身体健康，能适应长期驻守偏远风电场及户外高空作业环境 5.责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识 工资：5500元，起步。

【工作内容】 风电运维、变电运维、直驱机组运维、备件维修等岗位 【招聘要求】 学历:专科及以上学历 年龄:18-35岁 部分岗位需要三证齐全(低压作业证、高压作业证、高处安装维护及拆除作业证) 【工资待遇】 风电运维工程师:7000-10000(面试定薪)六险一金 变电运维值班员:7000-10000(面试定薪)六险一金 海装/双馈机组运维岗:7000-18000(含基础薪资+差补)六险一金 直驱机组运维岗:7000-10000(面试定薪)六险一金 备件维修工程师:5000-8000(根据专业水平定薪)(周一到周五，周末加班另算加班费) 【食宿】 包住不包吃，跟随项目自己缴费吃饭 【地址】 青海全省

1.综合工资7000-10000（面试定薪) 2.法定节假日三倍薪:高温补贴；中秋、端午500元，春节1000元，生日福利150元 3.六险一金.入职购买一份商业险； 4.工作2-3个月左右集中休息10-15天，休假期间差旅费报销； 5.包住不包吃，每日15-30不等，具体根据风电场走，自行缴纳，不从工资扣除； 年满十八周岁以上，三十五周岁以下；大专及以上 学历人员，专业电气自动化、电气工程及自动化电 气相关专业； ②必须具备低压作业证、高压作业证、高处安装维护 及拆除作业证； ③1年以上机组运维经验(双馈，直驱经验均可) 必须有机组经验， 能外理故障， 不能只有检修经验

直招风电运维，100%安置就业 月薪8000-12000，五险一金，企业直签劳动合同。 招收年龄：35周岁以下（接受新人小白） 学历要求：学历不限制，最好中专及以上 薪资待遇：新人前三个月试用期，到手工资5000起，第四个月涨薪500-1000不等，工作满半年，工资8000以上，现有员工入职半年最高拿到11000。 工作内容：风力发电机组日常巡检、故障处理、定期检修、维护保养等工作。 工作时间：早八晚五（实际工作6小时左右） 食宿：公司免费提供或给予补助（按项目实际情况定） 休假：集中休息，每3个月左右休假15天左右，带薪休假 保险：五险一金 地点：按户籍就近分配（不接受指定） 流程：报名-面试-面试通过后参加培训考证，周期1个月左右

工作职责： 1、监督运维单位完成电站的日常运行、巡检验收及复杂故障的处理工作； 2、跟进工单执行进度，重点协调处理商务类问题工单，如租金争议、渗水问题、代理方矛盾、业务费用纠纷、自然灾害后的恢复、电站整改事项等； 3、依据公司制定的费用规范，审核各类特殊支出，包括整改涉及的材料与人工成本、赔偿类费用等； 4、负责保险投保及相关理赔事务，包括整理并收集理赔所需资料，推动理赔流程进展； 5、组织开展对运维单位的培训工作，监督其落实公司各项管理规定与操作制度； 6、监督运维单位工单响应与处理情况，并参与其绩效评估与考核管理； 任职要求： 1、具备光伏项目开发、建设施工或运维管理相关经验者优先考虑； 2、学历要求大专及以上，本科毕业者更受青睐； 3、具有良好沟通协调能力者优先，具备较强的责任意识，勇于面对挑战并承担职责； 岗位福利： 1、入职即办理五险一金，并纳入团体意外险保障范围； 2、每年组织员工进行健康体检； 3、法定节假日享受现金福利发放； 4、提供餐补、通讯补贴及外派工作补助； 5、设立季度与年度项目激励奖金，年终享受13至15薪待遇；

岗位职责: 1、负责电力相关设备的钣金结构加工与安装； 2、依据施工图纸和工艺要求执行钣金件的下料、折弯、焊接等工序； 3、配合完成设备的维护、调试及现场安装的技术支持工作。 任职要求: 1、掌握钣金加工流程，具备扎实的操作能力，可独立开展钣金作业； 2、能够适应施工现场环境，有钣金、电力或相近领域工作经验者优先考虑； 3、熟练使用CAD、SolidWorks等设计软件，熟知钣金制作流程及相关安全规范。

岗位职责： 1.负责建筑机电系统（暖通、给排水、电气、消防等）的设计协调、施工管理及技术交底工作 2. 参与项目前期方案比选、图纸审核及深化设计对接，确保机电系统合规性与可实施性 3. 监督现场机电安装质量与进度，组织系统调试、验收及移交，解决施工过程中的技术问题 4.编制机电专业施工计划、技术方案及竣工资料，配合完成BIM协同与智慧工地应用 5.协同土建、装饰及其他专业开展交叉作业管理，保障整体工程顺利交付 任职要求： 1.本科及以上学历，建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业优先 2.具备3-5年建筑机电工程现场管理或设计院配合经验，熟悉住宅、公建类项目全流程 3.熟练掌握CAD、Revit等专业软件，了解国家及地方机电相关规范与验收标准 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应项目现场工作节奏 5.持有二级建造师（机电工程）或中级工程师职称者优先

【岗位职责】 1. 各种PLC标准模板程序及通讯点表的编制、仿真、功能测试。 2. 各系列上位软件（各版本WinCC、EcoScreen、EMS等）标准的编写、仿真测试。 3. 整机设备工艺参数的调试、整理、归纳、总结，提供软硬件技术支持，进行内部操作培训及标准资料模板产出。 4. 软硬件故障定位、故障解决及问题复盘。 5. 各标准化软件（PLC、触摸屏及各种上位软件）的落地实施。 6. 前沿技术预判、引进并内部推广（持续）。 【岗位要求】

岗位职责： 1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制，确保符合国家及行业标准 2. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收，解决施工过程中的技术问题 3.对现有电气系统进行维护、故障诊断与优化升级，保障运行安全与稳定性 4. 编制电气相关技术文档、操作规程及培训资料，支持团队能力建设 5. 配合项目管理团队完成进度、质量与成本控制目标 任职要求： 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景，学历不限 2.具备电气工程师相关工作经验，经验不限 3. 熟悉PLC、变频器、低压配电系统及AutoCAD/EPLAN等设计软件 4.持有电工证或注册电气工程师资格者优先 5. 具备良好的沟通协调能力与责任心，适应现场工作环境

【岗位职责】 1. 负责高低压成套、自动化控制柜的PLC程序编写、调试与优化。 2. 绘制电气原理图、接线图、端子图，完成元器件选型与BOM编制。 3. 现场安装调试、故障排查，配合项目验收与客户技术交底。 4. 编写技术文档、调试报告与操作手册，程序归档备份。 5. 配合生产与售后，解决设备运行中的电气控制问题。 【岗位要求】 1. 电气自动化、机电一体化等相关专业，大专及以上学历。 2. 1年以上PLC实战经验，能独立完成项目编程调试。 3. 熟练使用AutoCAD/EPLAN，懂Modbus、Profibus等通讯协议。 4. 有电力成套、配电柜、工控项目经验者优先。 5. 能适应短期出差，动手能力强，责任心与执行力佳。

岗位职责： 1、负责消防设施维保作业的组织编写，开展消防安全知识培训及相关安全文件的归档管理； 2、依据消防设施维保计划实施、监督、检查与指导工作，并规范填写检查记录。 任职资格： 1、大专及以上学历，消防工程或相关专业毕业； 2、具备1年以上消防设备维护保养工作经验，持有中级操作员证书，具有一级或二级注册消防工程师资格者优先考虑； 3、掌握国家各类消防法律法规，熟悉维保现场的安全作业流程、操作规范及安全管理体系，能及时识别安全隐患并提出整改措施； 4、具备一定的组织协调能力和沟通技巧，语言表达能力良好。 工作时间：单双休

风电叶片检修，维修，检测，技改，叶片相关的技术人员

【岗位职责】 1. 负责自动化设备的研发和维护； 2. 负责自动化设备的安装和调试； 3. 负责自动化设备的故障排除和维修。 【岗位要求】 1. 具备自动化设备工程师相关专业背景； 2. 熟悉自动化设备的工作原理和操作流程； 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神； 4. 有过物联网研发经验。 【福利待遇】 1. 在职培训：定期组织专业技能培训、管理能力课程及行业交流活动； 2. 优秀员工可申请外部培训资助或学历提升补贴； 3. 五险； 4. 单休、法定节假日休息； 5. 节日福利、员工关怀。

岚图自动化平台项目 岗位名称：车载自动化测试开发 【岗位职责】 1. 使用CAPL脚本语言进行汽车电子通讯协议的开发、调试和优化； 2. 根据项目需求，编写CANoe测试脚本，进行汽车总线系统的功能测试和验证； 3. 参与汽车电子控制单元（ECU）的诊断功能开发及测试； 4. 分析和解决汽车总线通讯中的问题，优化通信流程； 5. 配合硬件和软件团队，完成系统集成测试及问题定位； 6. 编写项目技术文档，包括测试用例、测试报告及开发文档； 7. 参与客户需求分析，提供技术支持和解决方案。 【岗位要求】 1. 电子信息、计算机、通信工程、汽车工程等相关专业； 2. 熟悉CAPL脚本语言，具备CANoe、TSMaster、车载以太网转换器等工具的使用经验； 3. 熟悉CAN、LIN、Ethernet等汽车总线协议，了解UDS诊断协议、SOMEIP协议、DOIP协议优先； 4. 有汽车电子行业相关开发或测试经验者优先； 5. 具备良好的逻辑思维能力和问题分析能力，能够独立完成开发任务； 6. 良好的沟通能力和团队合作精神，能承受一定的工作压力； 7. 熟悉Python的框架，了解CANon通信、somip通讯，有座舱供应商工作经验（车载自动化测试经验）最佳； 8. Python基础好，熟悉pytest、uiautomator2； 9. 懂CAN通信、somip通信； 10. 能独立搭建台架环境，会基础的软件刷写和基础诊断； 11. 加分项：有过工具开发经验、有过座舱性能测试经验。