无经验可培养，年龄要求18-40周岁以内 岗位职责：从事风电设备的运行维护、检修及设备管理等相关工作。 主要工作内容包括： 1、负责风电机组的日常运维、巡检、保养、故障排查与处理，确保机组安全稳定运行。 2、参与设备现场安装指导、调试及试运行相关工作。 3、严格监督作业现场的安全、质量与进度，及时发现并上报安全隐患，跟进落实整改措施。 工作时间：每日工作约8小时，常白班，每月休息5-8天，入职配备经验丰富的师傅带教，需具备吃苦耐劳精神和积极进取态度。

无经验小白可培养，年龄要求18-40周岁以内 岗位职责：风电设备运行维护、检修、设备管理等。 其主要工作内容包括: 1、负责风电机组日常运维管理、巡检、维护、检修、故障消缺等工作,保障现场机组安全稳定运行。 2、现场安装督导、调试和试运行等工作。 3、对现场作业的安全、质量、进度严格监督和把关,对于现场各种安全隐患及时上报和跟进处理 工作时间：每天工作8小时左右，常白班，每月休息5-8天，入职会有老师傅带，要有吃苦耐劳的能力，有闯劲。

岗位职责: 1.负责风电场的日常运行与现场管理，保障风力发电系统稳定高效运转。 2.对风机设备进行实时监控与定期巡检，及时识别并排除运行故障。 3.参与风机的安装、调试及日常维护保养等现场作业工作。 4.按照应急预案响应突发情况，妥善处置风电场内的紧急事件。 5.整理并分析运行数据，提出优化建议以提升运营效率。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能积极配合团队推进工作任务。 2.适应长期户外工作环境，具有较强的责任感和细致耐心的工作态度。 3.熟悉风电相关技术原理，具备独立开展现场工作的能力。 4.拥有较强的学习领悟力和实际问题处理能力，能快速融入岗位节奏。 5.严格遵守各项操作流程与安全规范，保障自身及他人作业安全。

本岗位需根据项目需求不定期前往施工现场出差，进行业务沟通或现场作业，部分工作包含高处作业任务。 工作内容： 1. 负责风电场风机的售后定期检查、维修及清洁维护； 2. 负责光伏电站区域的售后运维、组件清洗、除草等相关工作； 3. 与风电、光伏行业客户开展沟通洽谈，维护客户关系并拓展合作机会。 持有低压电工证及高处作业证者将优先考虑。 工资待遇：面议 诚邀有志之士加入团队。 地址：博雅盛世c区b座511

岗位内容： 1.开发机电类产品方案设计，创建相应的产品样本； 2.对现有机电设备进行维护，以确保其正常运转； 3.制定机电产品的测试方案，并进行有效的实施。 任职要求： 1.机械、电气等相关专业本科及以上学历； 2.了解机电产品的工作原理和相关标准，熟悉机械加工和电路基础知识； 3.能够使用CAD、Office等常用办公软件； 4.善于观察和分析，积极主动，具备较强的沟通能力和团队合作精神。

风电运维工程师 一、岗位名称：风电运维工程师 二、岗位职责：按照风机机组及配套设备的维护技术要求，对其定期巡检维护、定期检修、故障消除等，保障风电机组的安全、稳定运行。三、岗位要求：18-35周岁，中专及以上学历，无恐高、无心脏病、无幽闭恐惧症、色盲等；上岗须持有安监局发放的低压电工证、登高作业证、（无证人员公司免费考证）; 四、薪资待遇： 1、工资8000-12000，每三个月调薪600-1200元，六险一金，享受13薪。 2、转正后签订正式劳动合同

岗位职责: 1. 负责各风电场或光伏场区组件的技术改造、清洗、补漆等相关工作 2. 与风电场或光伏场区业主客户对接，协调施工安排及相关事务 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力及团队协作意识 2. 能适应户外作业环境，工作认真负责，有耐心 3. 对风电相关技术有一定认知，可独立完成现场工作任务 4. 具备较强的学习能力和实际问题处理能力 5. 严格遵守作业流程及安全规范 6. 吃苦耐劳，具有较强的责任感 7. 不限制工作经验

无经验可培养，年龄要求18-40周岁以内 岗位职责：从事风电设备的运行维护、检修及设备管理等相关工作。 主要工作内容包括： 1、负责风电机组的日常运维、巡检、保养、故障排查与处理，确保机组安全稳定运行。 2、参与设备现场的安装指导、调试及试运行相关工作。 3、严格监督作业现场的安全、质量与进度，及时发现并上报各类安全隐患，跟进落实整改。 工作时间：每日工作约8小时，常白班，每月休息5-8天。入职后安排经验丰富的师傅带教，需具备吃苦耐劳精神和积极进取态度。

岗位内容： 1.开发机电类产品方案设计，创建相应的产品样本； 2.对现有机电设备进行维护，以确保其正常运转； 3.制定机电产品的测试方案，并进行有效的实施。 任职要求： 1.机械、电气等相关专业本科及以上学历； 2.了解机电产品的工作原理和相关标准，熟悉机械加工和电路基础知识； 3.能够使用CAD、Office等常用办公软件； 4.善于观察和分析，积极主动，具备较强的沟通能力和团队合作精神。

负责风机的定时检测检修运行维护，负责封页的检测检修运行维护吊装等工作

住家的找女保姆。管一个不能自理的老太太，体重100斤，抱轮椅。工资5000块钱四天假。55岁上下~，主家要求赵县人接岗好勾通，因为病人老家是赵县的，星期六接岗，联系电话

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公司长期招有高空证和吊篮证的师傅，长期工可签合同，欢迎有双证的师傅前来应聘！！

需要国家应急局颁发的高空作业证，还有电工证的更佳！主要做风力发电的叶片修复工作！工作地点在湖南，贵州，西昌等地。最低保底工资500元每天。包吃住！

【叶片运维师】（0.8-1.5万/月+） 1.岗位要求 ，50岁以内，学历中专及以上，特别优秀者可以放宽要求。有登高证、急救证、海员证、安全员证、电工证、高空吊篮操作证人员优先考虑;有风电行业工作经验，叶片售后经验，熟练工，有高空作业经验优先考虑；有较强的沟通能力和优秀书面表达能力者，可竞选作业领队。 2.工作地点：全国各地风场 3.工作性质：长期出差，能适应高空作业，海上作业 4.薪酬：8000-15000

风电叶片维修技改，要求熟练工，年龄45岁以下

叶片维修，技改，排查

岗位职责： 1. 负责自动化设备的日常检查与故障处理，规范填写巡检和维修记录，对突发故障进行初步诊断、维修，并及时反馈上报。 2. 编制自动化设备的操作规范及维护保养制度，经审批后组织落实并监督执行。 3. 制定自动化设备优化改进方案，经批准后推动实施落地。 4. 参与自动控制系统、自动化设备及其配件的选型与管理工作。 5. 配合自动化厂商，共同完成设备的安装、调试与验收任务。 6. 具体落实自动化设备的技术改造、升级及数据更新工作。 7. 组织开展操作人员培训，指导其正确使用和维护自动化设备。 任职要求： 1. 具备一定的电气与自动化控制理论基础，能独立完成电气系统及自动化控制系统的编程与设计任务。 2. 能够初步判断自动化设备异常现象并分析原因。 工作地点：赵县工业园区海兴路 职位福利：包住、餐补、五险、单休、每年多次调薪、带薪年假、节日福利

岗位职责 1. 负责电子电气工程相关工作，确保项目按时完成 2. 与团队成员有效沟通，共同推进项目进度 3. 持续优化工作流程，提升工作效率 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神 2. 能够适应快节奏的工作环境，具备较强的学习能力 3. 对电子电气工程领域有浓厚兴趣，愿意不断提升自我 4.掌握电子电气相关知识和相关证书 工资待遇;第一个月6000-6800，转正后底薪7500-8500， 综合收入8500-12000/月,可晋升，有师傅带。 工作地点：在苏州

岗位职责： 1. 负责自动化设备的日常巡查与故障处理，记录巡检及维修情况，对异常问题进行初步诊断、维修，并及时反馈上报。 2. 编制自动化设备的操作规范和维护保养制度，经审批后监督执行落实。 3. 制定自动化设备优化改进方案，经批准后组织实施。 4. 参与自动控制系统、自动化设备及其配件的选型与管理工作。 5. 配合自动化厂商，参与自动化设备的安装、调试及验收工作。 6. 具体执行自动化设备的技术改造、升级及相关数据更新。 7. 对操作人员开展培训，指导其正确使用和维护自动化设备。 以上内容均有师傅带教，实行两班倒，月休4天

岗位职责： 1. 负责自动化设备的日常巡检与故障处理，完成巡查及维修记录填写，对设备异常进行初步诊断、维修，并及时上报情况。 2. 编制自动化设备的操作规范与维护保养制度，经审批后组织实施并监督执行。 3. 制定自动化设备优化改进方案，报批后推进落实。 4. 参与自动控制系统、自动化设备及其零部件的选型与管理工作。 5. 协同自动化供应商，参与设备的安装、调试及验收过程。 6. 具体执行自动化设备的技术改造、升级及相关数据更新工作。 7. 组织开展操作人员培训，指导其正确使用和维护自动化设备。 任职要求： 1、具备相关经验者优先考虑 2、掌握基本的电气与自动化控制理论，能独立完成电气系统及自动化控制系统的编程与设计任务 3、具备初步判断和分析自动化设备故障原因的能力 4、熟练使用AutoCAD、Office、PLC编程软件、上位机组态软件及人机界面工具 工作地点：赵县工业园区海兴路

岗位职责： 1. 参与机电一体化设备（如自动化装备、智能装置、机器人系统等）的整体方案规划、机械结构设计及仿真验证工作。 2. 承担电气控制系统的设计任务，包含元器件选型、电气原理图绘制（EPLAN或CAD）、PLC/HMI程序编写与现场调试。 3. 负责传感器、伺服/步进电机、气动元件等驱动与执行单元的选型及其系统集成应用。 4. 组织开展机械、电气与控制部分的联合调试，排查并处理现场运行中的各类技术故障。 5. 编写相关技术资料，如设计图纸、物料清单、调试指导书、操作说明书等文档。 6. 参与既有产品的改进与迭代升级，为生产制造及售后团队提供技术支持与问题解决方案。 7. 关注行业前沿技术发展，积极参与新产品的研发与技术创新工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，主修机电一体化、机械电子工程、自动化、电气工程及其自动化等相关专业。 2. 拥有3年以上（优秀应届生可适当放宽）机电一体化或自动化设备开发经验，具备完整项目实践经验者优先考虑。 3. 机械能力方面：熟练使用SolidWorks、AutoCAD等设计工具，掌握机械原理、材料特性及加工工艺，具备有限元分析经验者更佳。 4. 电气与控制能力方面：精通至少一种主流PLC品牌（如西门子、三菱、欧姆龙等）的编程与调试，熟悉电气图纸绘制规范；具备机器视觉或机器人应用经验者优先。 5. 熟悉常用传感器、电机驱动装置以及气动/液压元件的工作原理与实际应用。 6. 具备较强的实操能力、现场调试经验及故障诊断与处理能力。 7. 具有高度的责任意识、良好的团队合作精神和沟通协调能力。 8. 能够适应一定程度的工作压力，并接受必要的出差安排。

风电运维/定检/技改 工资待遇：根据经验谈薪资7000+，1年以上10000-13000；入职缴纳五险一金 工作岗位：风力发电运维工程师、定检、技改工作内容： 1．现场安装督导、调试、运行等工作 2．定期维护与例行维护、风机故障维修 3．准确了解机电系统的技术参数 4．负责发电机设调试、电气故障处理、变频 器调试及变奖系统调试 5．风机维护与保养等 吃住：提供住宿，住宿是公司统一安排 任职要求： 1．年龄：18~40周岁 2．学历：中专及以上学历+持有相关证件 3．电气、机电等相关专业优先录取（其它专业也可接受）

1.CAD会画图，会设备制作，提料 2.认真负责，有上进心 3.会电脑、设备管道

招聘岗位:风电运维工程师 年龄范围：18-45周岁 学历要求：中专及以上 工作内容：巡检，技改，定检，维护等。 见习工资：5000左右 转正工资：6000-12000(半年涨薪一次500-2000) 注意：此工作需要持证上岗，高低压登高证，接受小白需要出差 转正安置城市；全国各省市县，户籍所在地就近分配

到风场机位吊篮外挂检查和维修叶片

岗位职责： 1、负责风电机组的安装指导、调试、日常维护、检修、故障预警排查及技术优化等工作。 2、负责现场备件、工具及易耗品的规范管理。 3、分析整理设备运行数据，及时反馈并跟踪处理情况，能提出可行的技术改进方案，提升风机运行效率。 5、按照巡检标准对输电线路开展定期巡查； 4、执行机组的故障处理、日常巡视、检修维护及清洁作业； 6、积极参与风电场及公司组织的各项专业培训； 岗位要求： 1、具备电气、机电、风电、新能源、机械类等相关专业背景并有相关工作经验 2、能够接受中长期外派工作安排，吃苦耐劳，服从公司项目调配； 3、年龄18*****！无恐高、无心脏病、无幽闭恐惧症 4、须持有低压电工证、登高作业证（安装、维护、拆除类） 5、有金风直驱机组运维经历者优先考虑！ 6、熟悉金风、明阳、华锐、运达、久和等机型操作者可直接录用！ 薪资待遇： 年薪：8--20W 底薪（依据面试表现定薪，能力越强底薪越高无上限）+每日补贴（60-140元/天）+交通补贴（小于250公里每月250元，大于500公里每月500元）+电贴（120元/月） 福利待遇： 1、入职即缴纳六险一金+春节加班享受三倍工资！ 2、额外享有项目补贴、高温津贴。 3、实行区域责任制奖励（500--2000元） 4、每年报销职业健康体检费用 5、法定节假日加班享受三薪，端午节、中秋节发放节日福利！ 6、每月休息6-8天，确保调休时间，各项福利按时足额发放！！ 7、每年提供1-2次调薪机会+工龄奖金 8、年终发放奖金（1-2个月底薪） 9、接受零经验人员，配备一对一导师带教！ 10、每年可报销6-8次往返家乡的交通费（飞机/火车/高铁） 工作地：全国各地，就近分配！