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自动化工程师3-5年本科建筑复合机器人PLC编程机械设计制造相关专业CAD电子电气/自动化相关专业自动化开发经验自动化生产线
岗位职责‌: 1、主导制造工厂自动化产线的联调工作,指导并监督各工序工站的自动化调试进程,保障产线项目按时交付; 2、协同外部供应商开展自动化设备的研发设计,并承担现有设备的持续优化任务; 3、负责智能建造装备(如建筑复合机器人、自动化生产线)的现场测试与调试工作,涵盖测试方案制定、执行、数据分析及改进措施归纳; 4、配合公司内部团队推进智能工厂数字化生产管理系统的落地应用,参与智能制造相关研究课题申报,协助编制实施标准及成果申报材料; 5、完成领导安排的其他相关工作‌。 ‌任职要求‌: 1、本科及以上学历,机械工程、自动化、电子工程等相关专业(具备实际工作经验者,专业可适当放宽); 2、具有智能装备自动化项目实践经验; 3、动手能力强,善于分析和解决现场技术问题; 4、能适应高强度工作环境,抗压能力佳,具备良好的协作意识与责任担当; 5、3年以上智能制造或相关领域从业经历‌。
机器人研发工程师
7000-9000元/月
自动化工程师1-3年大专
1、前期与客户沟通需求,依据客户实际需要设计并制定项目实施方案; 2、依照方案开展测试与验证工作,输出完整的项目测试报告; 3、在项目功能模块出厂前完成系统搭建,并向现场实施人员提供详细的交付说明文档; 任职要求: 1、具备FANUC或SIASUN新松机器人项目应用背景,或有海康潜伏式AGV项目的实际应用经验; 2、能独立完成项目初期的需求交流、方案设计,并协同客户推进现场测试与验证工作; 3、拥有良好的沟通协调能力及项目文档撰写能力,能够对已完成的项目进行归纳总结,形成标准化文档资料;
普通生产工人
5000-6000元/月
自动化工程师经验不限学历不限身体健康
自动化裁切,小白可教
自动化工程师
国内知名企业、自动化设备行业龙头企业 一、招聘岗位: 1 专业要求:机电一体化、机械设计制造及其自动化、机械电子工程、车辆工程、汽车服务工程、 电气工程及其自动化、电子信息工程、 自动化等相关工科类专业 2发展方向: 1、实习期:安调技术员、装配技术员、机械电气等相关岗位 2、毕业转正后:工程师、助工。 二 薪资&福利待遇 包吃包住 寝室配置独立卫浴及独立卫生间,4-6 人一间,24 小时热水,洗衣机,免费 WIFI 园区配备健身房、瑜伽室、羽毛球场、篮球场、超市等 公司商学院及内训师团队,成熟的职业发展通道 三、核心优势 长白班;发展前景好,普通工衣。工作自由。
电梯维修保养员
6000-7000元/月
自动化工程师3-5年高中电气布线
懂设备调试,具备电气自动化技能
电气工程师1-3年本科逻辑分析仪万用表示波器电控工程师ADASOrCAD仿真器
一、公司简介: 立泰能源LITHTECH,成立于2018年; 公司定位:全球储能应用系统集成方案商提供者; 产品主要以:户用储能系统、用户侧工商业储能系统、UPS电源、房车电池系统、高尔夫球车电池系统、船舶领域电池系统等为主; 公司产品认证齐全:拥有UL1973、IEC62619、IEC62477、澳洲CEC列名等多项国际认证和区域列名; 业务份额占比:60%海外市场、40%中国市场; 主要出口地区为:北美、欧洲、澳洲、东南亚、非洲、中东等。 公司研发力量雄厚,其中核心技术骨干30人,软件技术开发7人,总技术团队50余人,目前拥有知识产权100余件。 立泰拥有多个海外分子公司与办事处,分别位于:美国、德国、保加利亚、肯尼亚、尼日利亚、越南、菲律宾。 2020年获得:国家级高新技术企业; 2021年获得:国内首张全球前三大船级社入籍认证--DNV认证; 2022年被评为:广东省专精特新企业。 2025获得:意大利RINA船级社认证。 总部位于:宝安区西乡粤港澳大湾区中心地带,双地铁口,交通便利,周边资源配套齐全。 工厂位于:东莞市清溪镇高新产业园区内。 团队成员组合年轻化、多元化,工作氛围积极向上、轻松愉快,不定期健康下午茶供应,专属休闲咖啡区、健身区、书吧区,趣味团建,带薪假期、职业外训与晋升、年度旅游、年度体检、父母每月孝敬金等多种福利,为团队小伙伴提供开放、热情、积极的工作场景和发展空间。 公司处于高速发展期,团队持续提供多样化职业晋升空间,为小伙伴打造长期培育发展机制! 二、岗位职责: 1.负责储能系统产品的调试、测试和售后服务;配合项目工程师,对供应商厂验、测试,对现场项目交付的施工进度、质量管理和客户验收工作,协调与解决项目交付过程中的疑难问题; 2.负责调试文件和工具管理,调试大纲, 调试计划,调试工具,调试报告; 3.负责审核电气施工单位调试测试报告,并依据电气GB 50150评判报告合规性; 4.负责对项目现场问题进行总结与分析,并将解决方案反馈给公司相关技术和工艺部门; 5.负责在项目现场开关柜、储能变流器、EMS、BMS、电池系统等调试; 6.负责对客户进行产品培训, 编写操作手册和培训资料。 三、任职要求: 1.大学专科及以上学历,电气自动化、机电一体化或输配电等相关专业; 2.熟悉储能电站各子系统工作原理,并能完成基本的系统调试工作; 3.具备优秀的沟通表达能力、独立工作能力强,并有良好的团队合作和客户服务意识; 4.熟悉电力一次和二次系统专业设计规范和施工验收规范、规程;数量使用常用调试测试设备,如万用表、绝缘摇表、接地电阻测量仪等; 5.具有3年以上电气调试或电力工程调试经验,有储能项目调试经验者优先; 6.能熟练使用办公软件,能吃苦耐劳、纪律性和责任心强,并能适应长期出差; 7.具有良好的沟通协调和团队合作能力。 四、加入我们,您将享受: 1.关于作息:8小时双休,提供餐食及住房补贴; 2.带薪假:法定节假日、婚假、产假、探亲假、年假、学习晋升培养假等等,应有尽有; 3.关于调薪:根据工作绩效和业绩评估,一年多次调薪机会; 4.五险一金:入职购买,外加团队商业险,贴心保障; 5.日常奖金激励:项目奖、月度绩效奖、月度优秀员工奖、 月度优秀团队奖,孝敬金(给父母),全勤奖,出差补贴,奖奖拿不停; 6.年终奖:根据公司经营业绩与个人年度绩效考评,年终奖系数为:3--5个月; 7.合伙人分红奖:入职满2年,有机会成为公司长期合伙人; 8.吃喝玩乐:每周每月多次下午茶、集体聚餐,尽享美食与欢乐; 9.关于远方:年度一到两次旅游度假(国内国外不限),尽享放松,轻松工作,快乐生活;10.活动:节日Party,生日聚餐,入职周年Party,月度部门Party,工作嗨皮两不误; 11.我们的小伙伴:是多才多艺、帅而不自知的技术咖;也可以是灵动机敏、美而不自傲的实力派;12.关于办公环境:具有新时代科技感的办公环境,让你一整天保持神清气爽状态,搬砖也带劲儿! 五、成长与发展: 1.内部培训+外部学习+一年1次晋升答辩机会; 2.拥有不断完善的人才梯队发展体系,注重打造复合型人才,不断提升人员职业发展竞争力; 3.公司拥有合伙人持股平台,服务满2年以上,全员均有机会发展成为公司中长期合伙人! 氛围:开放、共享、积极、乐观、热情、轻松与发展! 六、其他: 上班地点:广东省东莞市清溪镇闽港高新产业园2号楼6楼 上班时间:大小周 8:30-11:40 13:20-17:40
电气工程师经验不限本科
职务要求 1. 学历要求:电气设计相关专业本科及以上; 2. 技能要求:熟练操作各类设计软件; 3. 有医疗、文体、交通、教育、商业综合体、TOD开发等公共建筑设计经验者优先。 职位福利:六险二金、年终分红、餐补、带薪年假、定期体检
NPI工程师
1.2-1.7万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专新品导入(NPI)PCBA
岗位职责: 1、负责新产品导入相关工作,参与新项目开发阶段的技术评审,编制工艺流程图、标准工时、PFMEA等工艺技术文档。 2、主导新项目试产前的各项准备工作,并完成试产报告、工艺分析报告等相关文件输出。 3、处理试产机型在生产过程中出现的异常问题,及时解决因设计或制程因素引发的各项不良状况。 4、提出并完善治具、工具的制作与优化方案,提升产线操作便利性与作业标准化水平,助力生产效率提升及工艺要求达成。 5、统筹协调试产期间各部门资源,跟进试产进度,推动试产异常问题的有效闭环。 任职资格: 1、三年以上PCBA行业工作经验,具备电源行业或台资、外资企业工作背景者优先考虑。 2、熟练掌握IE基础理论知识,熟悉产品试产流程及相关要求。 3、具备独立开展现场异常分析与改善的能力,有项目管理经验或精益生产改善经验者更佳。 4、具备良好的沟通协调能力及问题解决能力。
自动化工程师1年以下中专/中技1-3年设备维保经验需要夜班要求有设备维保经验自动化机械经验需要出差企业(甲方)不要求证照需要倒班
(该岗位是深圳总部面试,河源分公司入职上班,薪资标准按照河源区的标准) 河源航嘉,4500人规模正规大厂,坐落河源源城区龙岭工业区龙岭一路,高埔岗旁边。 工作职责及内容: 1、负责自动化设备的日常运行管理与维护保养; 2、处理自动化产线突发异常问题; 3、配合工程师完成新自动化设备的导入与调试支持; 硬性要求: (1) 中专及以上学历 (2) 电子技术、计算机、自动化等相关理工类专业背景 (3) 具备2年以上同类岗位工作经验,掌握PC、服务器、工业电源测试原理者优先考虑 综合薪资待遇 6000-8000,薪资构成:底薪2000元 + 加班费 + 餐补 + 绩效奖金 + 夜班补贴7元/晚;平时加班17.24元/小时,周六加班约23元/小时;提供住宿(水电费用均摊),不包餐食,每日餐补12元,月休4天,通常每周日休息一天。 厂区实行两班轮换制,每满一个月倒班一次;白班:8:00-20:00,晚班:20:00-8:00(每工作两小时休息十分钟),每日在岗时间约10.5小时,含2.5小时加班时段;(实际工作时长根据当日生产安排略有调整)
生产运营包吃包住1-2人月结1-3年大专全职做六休一工作餐免费月结工资住宿免费缴纳社保免体检包进
诚聘: 连接器工程师1名 1.大专及以上学位,机械/电子类专业优先, 2.1~3年以上TYPEC24PIN母座连接器工作经验; 3.熟悉连接器设计,能独立完成连接器设计开发; 4.熟练使用CAD/SOLIDWORKS/PROE等绘图软件; 5.强烈的责任心,能合理安排工作. 薪资:8K-11K 质量体系质量工程师1名 学历要求:大专及以上学历。薪资:7K-10K 工作经验:至少3年以上质量体系管理经验,熟悉ISO质量管理体系。 技能要求: 熟悉基本的检验方法、检测标准与抽样方案。 能熟练操作相关的检测仪器,掌握常用的QC工具。 具备较强的文字编辑能力、沟通和协调能力。 东莞市康泽电子有限公司欧阳: 东莞市长安镇厦边社区银沙路一街1号4栋
广东肇庆质检一名抛光两名有需要工作的电话联系
抛光工质检员
质检一名 抛光两名 有需要工作的电话联系
肇庆
4月21日 15:59拨打电话
机械制图工程师
8000-15000元/月
机械制图员3-5年大专机械结构图机械装配图
岗位要求: 一、学历与专业背景 1、学历要求:大专或本科及以上学历。 2、专业要求:机械工程、机械设计制造及其自动化、机电一体化、模具设计等相关专业。 二、核心专业技能与行业知识 1、设计软件:熟练使用至少一种主流二维和三维设计工具,常见如 SolidWorks 与 AutoCAD。 2、专业知识:掌握机械原理、机械加工工艺、材料力学、公差配合等基础理论;了解常用金属及非金属材料的性能特点、加工方式,以及气动元件、传动部件等标准件的选型应用。 三、工作经验与能力 1、工作经验:具备1至5年机械设计或工艺相关工作经历,优秀应届毕业生亦可考虑。 2、行业经验:有非标自动化设备、3C电子、仪器仪表、特种车辆、矿山装备等行业背景者优先。 3、职业素养:工作态度端正,细致严谨,逻辑性强,具有较强的责任意识和抗压能力;具备良好的沟通协调能力、团队协作精神。 四、岗位职责概述 1、主要职责聚焦于结构设计与图纸输出,包括机械结构、零部件及非标设备的方案制定、三维建模及工程图绘制。 2、参与产品从概念阶段至批量生产的全流程,开展可行性评估,解决生产、装配与调试过程中的技术难题。 3、跟进样机运行情况,持续优化设计方案,并视需要提供售后技术支持。
机械设计工程师
4000-8000元/月
机械设计工程师经验不限本科
我们正在招聘一名专业绘图员, 负责将创意构思与技术需求转化为精准细致的图纸。 工作内容: 根据项目要求完成图纸绘制,参与方案讨论,配合团队进行图纸优化与调整。 岗位要求: 1. 具备美术、设计或相关专业学习背景; 2. 熟练操作AutoCAD、SketchUp等绘图工具; 3. 有绘图相关工作经验者优先考虑; 4. 具备良好的沟通能力与创意思维; 5. 注重细节,具备严谨的工作态度和对品质的追求。
长白班包吃包住20人以上月结
肇庆凯晟德灯饰厂(贝水园区) 长白班 长期小时工16元/时,包吃住 主要是的灯具的包装,组装,工作简单轻松,长白班,基本坐班!!!! 男女不限,18~45岁,,满一个月可 包吃两餐工作餐,住宿费平摊 面试请携带身份证、一寸照片2张
广东肇庆招
临时工
肇庆
4月21日 15:58拨打电话
自动化工程师3-5年本科西门子汇川三菱PLC设计
1、招聘人数:自动化电气工程师(熟手 熟手 熟手) 2、招聘岗位:汽车行业非标设备PLC工程师、机器人工程师 3、年龄要求:18岁-40岁 4、其他要求:能适应出差安排 5、工作内容:从事汽车领域自动化传统动力及新能源相关设备的PLC程序调试与实施 6、工作时间:无固定作息,依据项目进度灵活安排,需驻守现场配合推进 7、月休几天:无固定休息周期,项目执行期间需全程在岗,收入与工作量挂钩 8、吃饭包几餐:按项目所在地发放每日30元至120元不等的生活补贴 9、是否包住:项目期间统一安排住宿 10、工资多少:基础薪资5000-12000元,另计加班费、补贴,享受一年13薪及五险 11、上班地址:工作地点随项目变动,覆盖重庆及周边外地区域(公司办公点位于重庆茶园万国城楼上,无项目时在此出勤) 12、工作规章制度:执行企业微信打卡考勤制度;须具备长期出差适应能力 13、工作注意事项:PLC方面需具备独立完成单台设备调试的能力 14、有独立主导并成功交付不少于3个项目的实际经验
现场设备调试员
7000-9000元/月
自动化工程师1-3年中专/中技调试CAD电气阀门电子电气/自动化相关专业
岗位职责: 1.负责抗沉损管训练项目现场的安装指导、设备调试、系统联调及验收工作,确保设备达到设计运行指标。 2.独立完成控制柜、阀门、液位传感器、浮球开关、泵等设备参数设定与调试。 3.配合解决现场施工过程中出现的技术问题,处理突发故障。 4.负责对甲方操作人员进行设备使用、维护保养的培训。 任职要求: 学历专业: 中专及以上学历,有电气自动化、机电一体化、自动化控制、测控技术等相关领域经验优先。 工作经验: 具有1年以上相关行业现场仪表自动化调试经验;优秀应届生可放宽条件。 专业技能: 1.会使用电脑,万用表等基本电气工具。 2.懂仪表电气回路,有相关调试经验。 3.熟悉电气原理图、接线图,熟悉CAD或ELPAN等绘图软件。 4.有接触过西门子、三菱、欧姆龙、万可等至少一种主流PLC者优先; 5.了解阀门、传感器调试或组态软件、C语言、PLC调试软件、工业通讯协议(如Modbus, Profinet,485)者优先。 综合素质: 具备较强的抗压能力; 具备良好的现场沟通协调能力,能够妥善处理与客户、施工队的关系; 动手能力强,吃苦耐劳,具备高度的责任心和安全生产意识。
自动化工程师经验不限中专/中技
岗位:电气自动化学徒 / 一、岗位说明 无经验、零基础、刚毕业、转行均可,只要肯学、踏实、能吃苦,愿意长期在工控行业发展,都可以跟着干。公司总部在成都 二 电气基础:电工知识、配电柜接线、布线规范、安全操作 PLC 编程:西门子/三菱/台达等常用品牌基础指令、程序结构 触摸屏组态:画面制作、参数设置、报警、通讯连接 变频器、伺服、步进电机调试,现场实操 自动化设备接线、查线、故障排查、设备维护 看懂电气原理图、接线图,独立处理简单现场问题 工厂产线调试、设备改造、项目现场经验积累 后期能力达标,可独立带队、独立接项目,发展空间大。 三、工作内容 协助工程师完成配电柜接线、布线、整理线号 现场设备安装、辅助调试、跟机学习 设备日常巡检、保养、简单故障处理 整理工具、材料,配合完成项目施工 跟着跑现场,学习实操,逐步独立上手 四、任职要求 身体健康,能吃苦耐劳 有无经验均可,零基础愿意从头学 服从安排,做事认真,不偷懒、不耍滑 能接受偶尔加班、短期出差/驻场(看项目) 无不良嗜好,人品端正,有责任心,想长期学技术 有电工证、驾驶证者优先,没有也可以 五、薪资待遇 包吃住 / 餐补住宿 可谈(根据实际情况自己改) 能力提升后逐步涨薪,技术成熟可独立上岗 表现优秀者,后期可升助理工程师、调试工程师 长期稳定,不拖欠工资,踏实干有保障 六、我们能提供 师傅带教,不藏私,真心教技术 大量现场实操机会,不是打杂混日子 行业稳定,越老越吃香,后期薪资提升明显 工作环境正规,安全有保障,不搞危险操作 长期稳定岗位,学成后可留用,也可推荐就业 七、应聘方式 有意向直接联系,简单介绍自己:年龄、有无经验、是否能吃苦、能否接受出差。
自动化工程师经验不限大专
招聘电气自动化技术员,不要经验,有师傅带,能长期做即可 ———————— 1.招聘要求 大专以上学历,理科专业优先, 能够适应快节奏的工作环境,具备较强的学习能力 ,对电子电气工程领域有浓厚兴趣,愿意不断提升自我,掌握电子电气相关知识和相关证书 2.工资待遇: 首月6000-6800,转正后底薪7500-8500, 综合收入8500-12000/,可晋升,有人高级工程师带。 3.工作内容 1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作,嵌入式开发等; 2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人,RFID等常用设备的对接和调试; 3、负责项目中与上位机及管理系统(如MES、WMS等)的数据交互调试 ——————— 有意向直接交换一下联系方式咨询!!!
自动化工程师经验不限大专
招聘电气自动化技术员,不要经验,有师傅带,能长期做即可 ———————— 1.招聘要求 大专以上学历,理科专业优先, 能够适应快节奏的工作环境,具备较强的学习能力 ,对电子电气工程领域有浓厚兴趣,愿意不断提升自我,掌握电子电气相关知识和相关证书 2.工资待遇: 首月6000-6800,转正后底薪7500-8500, 综合收入8500-12000/,可晋升,有人高级工程师带。 3.工作内容 1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作,嵌入式开发等; 2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人,RFID等常用设备的对接和调试; 3、负责项目中与上位机及管理系统(如MES、WMS等)的数据交互调试 ——————— 有意向直接交换一下联系方式咨询!!!
调试工程师
4000-11000元/月
电气工程师1-3年高中调试售后
岗位职责:1、负责新机到客户方的安装调试以及培训工作; 2、跟踪客户生产情况及时向上级领导反馈问题; 3、对客户方设备存在的问题原因进行设备故障排除; 4、及时准确签调试回单; 5、负责机器设备的维修、保养; 任职条件: 1、机电一体化专业,或有一年以上的机械维修、电气维修经验,懂电路原理,装配等; 2、能吃苦耐劳、服从领导的安排; 3、有电工证优先考虑。 基本福利:全体员工均适用 1、包吃两餐(午餐、晚餐) 2、每月设有全勤奖、生日金、优秀员工奖。 2、高温补贴:公司每年6~10月给予每月150元高温补贴; 4、五险+补充意外险:员工享有社会保险(工伤、养老、医疗、失业、生育保险)、意外险 5、带薪年假,节日福利:每年38妇女节、端午节、中秋节、春节为员工发放福利礼品。 6、年底聚餐:年底举办“春节聚餐”及抽奖活动 薪资调整: 1、试用期满调薪 2、职务晋升调薪 教育训练: 1、职前培训 2、岗位培训 3、专业技术培训(如安全培训、设备操作培训等) 4、培训方式:内部训练、外部训练
喷粉主管
主管
1、负责线体运行 2、具有前处理、工艺流程经验 3、善于沟通交流
统计员
4000-5000元/月
生产跟单工厂文员包吃1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差文员经验电子产品经验
岗位职责: 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、信息同步 2.整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),维护文档系统规范性 3.协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理 4.对接车间、采购、仓库及品质部门,保障跨部门沟通高效顺畅 5. 定期汇总生产数据,制作日报/周报,为管理决策提供基础支持 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达能力与责任心,细致耐心,抗压能力强 2. 熟练使用Excel、Word等办公软件,能独立完成数据统计与报表制作 3.有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4.学习能力强,能快速熟悉生产流程及ERP系统操作 5.最低学历不限,中专/技校及以上学历优先
厂长
一、岗位职责 1、制定并实施生产计划和目标。确保生产进度符合预期,及时调整生产计划以应对市场变化和客户需求。 2、负责生产线的日常运营和管理。监督生产过程中的各个环节,确保员工遵守规章制度,设备正常运行,生产安全得到保障。 3、负责产品质量控制。确保产品质量符合国家和行业标准,及时处理生产过程中的质量问题,提高产品合格率。 4、负责工厂的设备维护和管理。确保设备正常运行,降低设备故障率,提高设备使用效率。 5、负责工厂的成本控制。通过优化生产流程、降低原材料消耗、提高生产效率等方式,降低生产成本。 6、负责工厂的人力资源管理。协助进行员工招聘、培训、绩效考核等工作,激发员工的工作热情,提高员工满意度。 二、任职要求(年龄30-45岁) 1、具备丰富的饮料行业从业经验,技术出身,对设备及技术问题能快速应对。 2、具备较强的组织协调能力和沟通能力,能够妥善处理生产过程中的各种问题。 3、具备较强的数据分析和问题解决能力,能够针对生产过程中的问题制定有效的解决方案。 4、具备较强的领导力和团队管理能力,能够激发员工的潜能,推动团队不断前进。 5、具备一定的技术能力,对设备异常能快速进行排查并分析原因及解决。 6、过往具有丰富的降本增效的经验。
生产主管/组长
1-1.5万元/月
生产组长/拉长1-3年本科电子/半导体生产主管班组管理车间管理团队管理机械设备/机电/重工新能源
工作职责: 生产主管/班长作为连接管理团队与一线作业人员的关键角色,需立足锂电非标设备定制化、技术密集的特性,全面承担生产组织协调、质量过程控制及团队运作管理等核心任务。 1、落实生产计划:依据车间发布的生产任务,细化目标安排,科学调配班组成员的工序分工,保障生产进度按节点有序开展; 2、统筹班组所需物料、工具及设备的申领、调度与日常维护,确保各类资源供应及时、设备运行稳定; 3、贯彻质量要求:严格执行锂电非标设备的质量规范与标准作业流程(SOP),指导员工合规操作,确保制程品质受控; 4、汇总生产过程中出现的工艺难点,主动提出优化建议,并参与技术团队组织的工艺评估会议,助力产线流程持续改进; 5、负责班组范围内的安全作业监督及现场5S执行管理,营造安全、整洁、高效的作业环境; 6、组织岗位技能培养:开展新员工上岗培训,推动老员工技能进阶提升,强化团队专业能力。 任职要求: 1、本科及以上学历,理工类相关专业优先考虑; 2、具备2年以上生产班组管理经历; 3、掌握系统的生产管理思路与班组运作方法; 4、具备良好的分析判断力、执行力,以及出色的沟通协作与组织推动能力; 5、了解产品生产工艺,熟悉制造流程;有自动化设备企业装配、调试或现场管理经验者优先; 6、具备一定的领导力、决策能力、语言表达能力及团队带教能力。
生产组长/拉长3-5年大专
一、基本要求 1、年龄22~50岁,具备大专及以上学历,有丰富实践经验者可适当放宽学历与年龄限制,身体健康、无不良嗜好,能胜任一定强度的体力作业,适应倒班制及存在血腥味、异味的工作环境。 2、熟练掌握生猪屠宰各环节操作(如刺杀放血、开膛清理红白脏等),了解屠宰设备的操作规程及日常维护保养。 二、工作内容 1、负责待宰区、屠宰区及加工区生产线关键岗位的灵活调配与操作指导工作。 2、执行生猪屠宰计划,组织并管理屠宰车间现场生产流程,参与流程优化与标准制定,保障屠宰作业全过程符合食品安全相关规范。 3、承担屠宰设备的日常维护、保养及故障排查,配合开展品质检验、卫生监督与安全管理工作。 三、薪酬 薪资范围:5000元~10000元/月,底薪+计件工资,其他福利补贴按公司规定执行。
工装开发经理
2.3-3万元/月
厂长/主管5-10年本科组装夹具经验AutoCAD自动化设备经验机械加工制造经验机电设备经验非标设备经验不需要出差治具UG产线夹具有夹具工程师经验机加工夹具经验汽车经验
主要职责: 1、统筹工装夹具部门的日常管理、团队发展与目标执行,保障部门高效稳定运行; 2、主导新项目工装夹具的方案设计、开发实施、验证测试及持续优化,确保满足生产工艺与量产要求; 3、管控工装夹具从加工制造到安装调试及最终验收的全过程,保证交付品质与时效; 4、持续改进设计与制作流程,减少材料浪费,控制制造成本; 5、负责生产现场夹具故障的问题排查与技术处理; 6、关注行业前沿技术动态,推动本部门技术水平提升与创新应用; 7、BASE(肇庆) 任职要求: 1、本科及以上学历,机械、自动化等相关专业背景; 2、具备5年以上工装夹具设计或制造工作经验,其中至少3年团队管理经历,有汽车、电子、机械制造领域经验者优先; 3、熟练掌握SolidWorks、AutoCAD、UG等设计工具,熟悉工装夹具开发全周期流程; 4、具备出色的团队管理能力、跨部门协作能力和项目推进能力; 5、具有较强的成本控制意识和数据分析能力,能通过技术创新实现降本提效
生产主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限食品质量管理生产质量管理食品/饮料库存/仓储管理
1.在主管的指导与监督下,按时完成既定的量化工作目标,具备独立应对及解决职责范围内各项任务的能力; 2.具备食品包装(内包、外包)相关管理经验,工作态度严谨踏实,责任心强,能吃苦耐劳,善于统筹安排工作,执行力突出; 3.身体健康状况良好,可顺利办理食品行业健康证明。
车间主任月结3-5年大专表面处理工艺经验有生产管理经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验非标设备经验
1、掌握机加工工艺:熟知数控/车工/铣工/磨工/钳工/工艺学相关内容,了解各类机械加工设备的名称、型号、规格、性能、主要结构及传动系统的基本原理,具备基础的设备调试与维护能力。 2、具备扎实的操作能力:可熟练操作车床、铣床、磨床等机械加工设备,能独立处理常见设备故障,保障设备稳定运行。 3、具备质量管控意识:熟悉质量控制的标准与实施方法,能够指导并监督操作人员作业,确保产品达到规定质量标准。 4、理解工艺技术要求:能准确识读工艺文件和图纸中的技术参数,对加工流程有清晰认知,并可根据实际生产情况提出优化建议。 5、掌握刀具与量具应用:了解常用刀具和量具的种类、规格、使用场景及保养方式,能合理选用刀具,提升加工效率与精度。 6、执行生产调度:依据生产计划组织落实工作任务,科学调配人力与设备资源,保障生产进度按期完成。 7、班组日常管理:负责班组成员的日常管理与绩效考核,涵盖考勤管理、技能培训、能力提升及团队协作建设等方面。 8、落实现场管理:推行生产现场5S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养),保持作业环境整洁有序,助力生产效率提升。 9、落实安全规范:严格遵守公司安全生产制度,定期开展安全巡查,杜绝安全隐患,确保生产过程安全无事故。 10、协调沟通能力:具备较强的跨部门沟通与协调能力,能与生产、技术、品质等相关单位高效对接,及时解决生产中出现的问题
车间主任月结1-3年本科装配/总装工艺经验工程机械经验有生产管理经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验汽车经验机器人经验非标设备经验
岗位职责: 1.负责生产线日常运营的组织与协调工作 2.监控生产流程,保障产品品质与作业效率 3.及时应对生产现场突发状况,维持正常生产秩序 4.采用项目化管理模式,全面统筹生产部门的人力调配及各项生产业务,组织实施、监督与优化生产过程中的工艺、质量、成本及产量等关键指标 5.搭建高效稳定的生产体系,达成既定产能目标,满足当前及未来销售订单的交付需求 6.持续推动人员效能、设备运行、物料流转及固定资产利用等环节的改善 7.科学规划生产排程,优化生产工具与作业环境,定期开展安全巡查,落实安全生产要求 任职要求: 1.机械、电气、机电一体化等相关理工类专业优先(24年以前毕业者优先) 2.具备良好的沟通表达能力与团队合作意识 3.能够快速识别并解决生产过程中出现的问题,具备较强的应急处理能力 4.对生产任务有高度的责任感与执行推动力
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