懂设备调试，具备电气自动化技能

岗位职责‌： 1、主导制造工厂自动化产线的联调工作，指导并监督各工序工站的自动化调试进程，保障产线项目按时交付； 2、协同外部供应商开展自动化设备的研发设计，并承担现有设备的持续优化任务； 3、负责智能建造装备（如建筑复合机器人、自动化生产线）的现场测试与调试工作，涵盖测试方案制定、执行、数据分析及改进措施归纳； 4、配合公司内部团队推进智能工厂数字化生产管理系统的落地应用，参与智能制造相关研究课题申报，协助编制实施标准及成果申报材料； 5、完成领导安排的其他相关工作‌。 ‌任职要求‌： 1、本科及以上学历，机械工程、自动化、电子工程等相关专业（具备实际工作经验者，专业可适当放宽）； 2、具有智能装备自动化项目实践经验； 3、动手能力强，善于分析和解决现场技术问题； 4、能适应高强度工作环境，抗压能力佳，具备良好的协作意识与责任担当； 5、3年以上智能制造或相关领域从业经历‌。

1、前期与客户沟通需求，依据客户实际需要设计并制定项目实施方案； 2、依照方案开展测试与验证工作，输出完整的项目测试报告； 3、在项目功能模块出厂前完成系统搭建，并向现场实施人员提供详细的交付说明文档； 任职要求： 1、具备FANUC或SIASUN新松机器人项目应用背景，或有海康潜伏式AGV项目的实际应用经验； 2、能独立完成项目初期的需求交流、方案设计，并协同客户推进现场测试与验证工作； 3、拥有良好的沟通协调能力及项目文档撰写能力，能够对已完成的项目进行归纳总结，形成标准化文档资料；

自动化裁切，小白可教

国内知名企业、自动化设备行业龙头企业 一、招聘岗位： 1 专业要求：机电一体化、机械设计制造及其自动化、机械电子工程、车辆工程、汽车服务工程、 电气工程及其自动化、电子信息工程、 自动化等相关工科类专业 2发展方向： 1、实习期：安调技术员、装配技术员、机械电气等相关岗位 2、毕业转正后：工程师、助工。 二 薪资&福利待遇 包吃包住 寝室配置独立卫浴及独立卫生间，4-6 人一间，24 小时热水，洗衣机，免费 WIFI 园区配备健身房、瑜伽室、羽毛球场、篮球场、超市等 公司商学院及内训师团队，成熟的职业发展通道 三、核心优势 长白班；发展前景好，普通工衣。工作自由。

岗位职责： 1、依据产品需求带领电气团队完成设备系统方案的规划、设计及验收工作； 2、精通多种品牌PLC的编程与调试，掌握各类品牌伺服运动控制系统，熟练操作各品牌触摸屏的程序编写与调试； 3、主导设备系统电气部分的技术升级与改造，提升系统运行的可靠性与稳定性； 4、推进产品设备电气系统在硬件与软件层面的设计标准化建设； 5、负责电控系统的研发设计及产品交付实施； 任职要求： 1、本科及以上学历，电气自动化或相关专业，具备大学英语四级及以上水平； 2、具有3年以上设备电气开发工作经验，有团队管理经验者优先考虑； 3、熟练掌握主流品牌PLC的编程与调试技术，熟悉多种品牌伺服控制系统，了解各类触摸屏的编程与调试流程； 4、拥有大型自动化设备开发项目经验者优先； 5、具备出色的问题分析与实际解决能力者优先；

一、公司简介： 立泰能源LITHTECH,成立于2018年； 公司定位：全球储能应用系统集成方案商提供者； 产品主要以：户用储能系统、用户侧工商业储能系统、UPS电源、房车电池系统、高尔夫球车电池系统、船舶领域电池系统等为主； 公司产品认证齐全：拥有UL1973、IEC62619、IEC62477、澳洲CEC列名等多项国际认证和区域列名； 业务份额占比：60%海外市场、40%中国市场； 主要出口地区为：北美、欧洲、澳洲、东南亚、非洲、中东等。 公司研发力量雄厚，其中核心技术骨干30人，软件技术开发7人，总技术团队50余人，目前拥有知识产权100余件。 立泰拥有多个海外分子公司与办事处，分别位于：美国、德国、保加利亚、肯尼亚、尼日利亚、越南、菲律宾。 2020年获得：国家级高新技术企业； 2021年获得：国内首张全球前三大船级社入籍认证--DNV认证； 2022年被评为：广东省专精特新企业。 2025获得：意大利RINA船级社认证。 总部位于：宝安区西乡粤港澳大湾区中心地带，双地铁口，交通便利，周边资源配套齐全。 工厂位于：东莞市清溪镇高新产业园区内。 团队成员组合年轻化、多元化，工作氛围积极向上、轻松愉快，不定期健康下午茶供应，专属休闲咖啡区、健身区、书吧区，趣味团建，带薪假期、职业外训与晋升、年度旅游、年度体检、父母每月孝敬金等多种福利，为团队小伙伴提供开放、热情、积极的工作场景和发展空间。 公司处于高速发展期，团队持续提供多样化职业晋升空间，为小伙伴打造长期培育发展机制！ 二、岗位职责： 1.负责储能系统产品的调试、测试和售后服务；配合项目工程师，对供应商厂验、测试，对现场项目交付的施工进度、质量管理和客户验收工作，协调与解决项目交付过程中的疑难问题； 2.负责调试文件和工具管理，调试大纲， 调试计划，调试工具，调试报告； 3.负责审核电气施工单位调试测试报告，并依据电气GB 50150评判报告合规性； 4.负责对项目现场问题进行总结与分析，并将解决方案反馈给公司相关技术和工艺部门； 5.负责在项目现场开关柜、储能变流器、EMS、BMS、电池系统等调试； 6.负责对客户进行产品培训， 编写操作手册和培训资料。 三、任职要求： 1.大学专科及以上学历，电气自动化、机电一体化或输配电等相关专业； 2.熟悉储能电站各子系统工作原理，并能完成基本的系统调试工作； 3.具备优秀的沟通表达能力、独立工作能力强，并有良好的团队合作和客户服务意识； 4.熟悉电力一次和二次系统专业设计规范和施工验收规范、规程；数量使用常用调试测试设备，如万用表、绝缘摇表、接地电阻测量仪等; 5.具有3年以上电气调试或电力工程调试经验，有储能项目调试经验者优先； 6.能熟练使用办公软件，能吃苦耐劳、纪律性和责任心强，并能适应长期出差; 7.具有良好的沟通协调和团队合作能力。 四、加入我们，您将享受： 1.关于作息：8小时双休，提供餐食及住房补贴； 2.带薪假：法定节假日、婚假、产假、探亲假、年假、学习晋升培养假等等，应有尽有； 3.关于调薪：根据工作绩效和业绩评估，一年多次调薪机会； 4.五险一金：入职购买，外加团队商业险，贴心保障； 5.日常奖金激励：项目奖、月度绩效奖、月度优秀员工奖、 月度优秀团队奖，孝敬金（给父母），全勤奖，出差补贴，奖奖拿不停； 6.年终奖：根据公司经营业绩与个人年度绩效考评，年终奖系数为：3--5个月； 7.合伙人分红奖：入职满2年，有机会成为公司长期合伙人； 8.吃喝玩乐：每周每月多次下午茶、集体聚餐，尽享美食与欢乐； 9.关于远方：年度一到两次旅游度假（国内国外不限），尽享放松，轻松工作，快乐生活；10.活动：节日Party，生日聚餐，入职周年Party，月度部门Party，工作嗨皮两不误； 11.我们的小伙伴：是多才多艺、帅而不自知的技术咖；也可以是灵动机敏、美而不自傲的实力派；12.关于办公环境：具有新时代科技感的办公环境，让你一整天保持神清气爽状态，搬砖也带劲儿！ 五、成长与发展： 1.内部培训+外部学习+一年1次晋升答辩机会； 2.拥有不断完善的人才梯队发展体系，注重打造复合型人才，不断提升人员职业发展竞争力； 3.公司拥有合伙人持股平台，服务满2年以上，全员均有机会发展成为公司中长期合伙人！ 氛围：开放、共享、积极、乐观、热情、轻松与发展！ 六、其他： 上班地点：广东省东莞市清溪镇闽港高新产业园2号楼6楼 上班时间：大小周 8:30-11:40 13:20-17:40

职位描述： 1、接受相关培训后，能够胜任售前与售后的技术支持工作。 2、具备电气设备的安装与调试能力，可独立绘制电气线路图，完成元器件选型、现场安装及故障排查与处理。 3、按时完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、机械自动化、电气工程及其自动化或机电一体化等相关专业。 2、熟悉PLC、伺服系统、触摸屏、变频器等设备的选型与应用，具备伺服调试经验者优先；了解电气自动化领域的相关标准与规范。 3、具备较强的团队协作意识和沟通能力，善于协调各项工作。 4、实践操作能力强，能吃苦耐劳，具有较强的责任心和自我管理能力。 5、可独立完成电气控制柜的安装及设备选型工作。

任职要求： 1. 学历要求：本科及以上学历，能源与动力工程、机械工程、电子信息、计算机软件、自动化等理工类相关专业优先。 2. 工作经验：熟练掌握CAD、Diagram、Vision等主流绘图工具，具备CATIA、Modlica、Sysml等MBSE软件使用经验者优先。 3. 项目经验：有核电项目核岛系统相关工作经验，或工业领域MBSE实践经历者优先考虑。 4. 综合能力：了解核电核岛系统结构，掌握其主要接口关系及流体系统基本工艺原理；熟悉MBSE方法论及相关工具，能熟练操作CAD、Vision、Modlica、Sysml等软件，具备独立完成流程图绘制及实体功能模型开发的能力。 5. 其他要求：具备较强的学习能力、适应能力与责任心；语言表达清晰，沟通协作顺畅；工作积极主动，作风诚信严谨，具有良好的组织协调能力和团队合作精神。 职责描述： 1. 根据Diagram及新流程图平台规范，承担核岛系统（涵盖工艺及三废30余项系统）流程图的维护任务，覆盖在建项目及投运后运维阶段的相关工作； 2. 按照项目进度安排，协同系统工程师、布置工程师、数字化业务部等相关方，及时完成指定范围内的数字化流程图绘制、更新与发布流程； 3. 结合研发、同心圆、信息化等业务需求，落实交办的其他与系统流程图相关的技术支持任务； 4. 随着MBSE在核电项目的深化应用，在既定功能模型架构下，参与机组层级的实体功能模型与物理模型的构建及维护工作。

工作内容: 1.按照装配图、作业指导书或3D图纸完成设备机械结构、电气系统等关键部件的组装。 2.负责设备在客户现场的安装、调试、故障排查及正常上线运行。 3.通过现场或远程方式处理设备交付后出现的问题，确保客户满意度提升。 4.配合研发团队收集客户现场的运行数据与反馈问题，助力产品持续优化。 5.向客户讲解设备技术原理，并提供操作使用方面的培训指导。 6.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1.机械设计、电气自动化、电气工程等相关专业背景； 2.大专及以上学历，具备3年以上非标自动化领域机械或电气装配经验； 3.具备丰富非标自动化项目现场交付经验者优先，其他条件可适当放宽； 4.责任心强，能服从工作安排，具有良好的沟通能力与团队协作意识；

招聘要求 年龄30-52岁 2. 无大面积纹身、无夸张染发 3. 不查案底、不查征信，可直接入职 工作内容 主要负责打包、封箱、抬框、接货等 货品一筐约30斤以上，体力可胜任即可 工作环境 恒温空调车间，干净整洁，环境舒适 需穿连体无尘服，上班不可佩戴首饰配饰 吃住情况 包住，水电费平摊 先吃后补，每月餐补390元 宿舍环境干净，可当天安排住宿 证件要求 工期说明 可做短期30天，也可长期稳定做 面试信息 工作地点：大旺科龙仓附近 面试时间：4月21日下午15:00 只接收单人报名，欢迎咨询

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招聘宵夜大排档老师傅一名，9000，必须要长期做宵夜的做中晚餐的忽扰，做湘川菜优先。地址庆市 鼎湖区刘生

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实习期1-2月工资按照28-30一小时计算，早八晚五会涉及加班1-2小时，月休4-8天，转正后无责底薪 4500 元，加上加班、全勤、岗位补贴、出差补贴、、绩效奖金等，综合月薪稳定在 8000 元左右，额外会有出差补贴120一天 薪资结构透明，发放准时，不压薪不拖欠，只要能接受岗位出差安排，收入非常可观。 工作地点 ： 成都 能听师傅安排的来 （不接受勿投简历） 职位描述 一、岗位基本信息 • 岗位名称：自动化工程师学徒 • 招聘对象：应届生、零基础转行、愿意从学徒做起 • 工作性质：全职 二、岗位职责 1. 协助自动化工程师完成设备安装、接线、调试、巡检及日常维护 2. 学习PLC、变频器、触摸屏、传感器、伺服电机等自动化设备基础操作 3. 协助处理设备故障、简单维修，记录设备运行数据与异常情况 4. 看懂电气原理图、接线图，配合完成设备改造与程序优化 5. 遵守车间安全规范，保持现场整洁，配合完成生产保障工作 6. 完成上级安排的技术学习任务与实操练习，逐步独立承担简单项目 三、任职要求 1. 中专/大专及以上学历，机电、电气、自动化、数控、机械相关专业优先 2. 对自动化行业感兴趣，愿意从基础学起，能吃苦耐劳 3. 动手能力强，做事细心负责，有较强学习意愿 4. 能适应车间环境，服从安排，有团队合作意识 5. 有无经验均可，接受零基础学徒培养 四、我们提供 1. 完善师徒带教，系统学习PLC、电气调试、自动化设备运维 2. 稳定晋升通道：学徒→技术员→助理工程师→自动化工程师 3. 基础薪资+绩效+加班补贴+岗位补贴 4. 入职培训、技能培训，提供实操学习机会 5. 缴纳社保，节日福利，包吃住/餐补等（按公司实际情况）

岗位职责： · 能做伺服控制、轨迹控制、振动抑制、多轴同步和误差补偿的底层控制开发工程师，并且做过高精度设备落地。 · 负责半导体检测设备高精度运动平台的控制系统开发与性能优化 · 负责伺服控制、轨迹控制、多轴同步控制、误差补偿等底层算法设计与实现 · 负责运动控制底层软件/固件开发，包括控制逻辑、实时任务、接口与调试工具建设 · 负责运动平台动态性能分析，解决跟踪误差、settling time、振动、共振、轮廓误差等问题 · 与机械、电气、软件、光学、算法团队协同完成平台集成与联调 · 参与运动平台选型、架构设计、传感器方案、编码器与驱动系统定义 · 建立运动性能测试、建模、标定、调优方法与工程规范 · 支撑高速高精度扫描、对位、定位、拼接等关键场景的运动控制技术攻关 任职要求： · 硕士及以上，自动化、控制工程、电气工程、机电、电子等相关专业 · 5 年以上运动控制/伺服控制相关经验 · 有高精度设备、高动态平台或复杂多轴系统开发经验 · 熟悉位置/速度/电流环控制原理，具备扎实控制理论基础 · 熟悉轨迹规划、前馈补偿、振动抑制、多轴同步控制等方法 · 具备底层开发能力，能进行控制算法实现与实时控制系统开发 · 熟悉 C/C++，具备较强工程代码能力 · 有设备联调经验，能解决现场复杂运动问题 以下条件优先： · 有半导体设备、AOI/AVI、量测设备、封装设备、精密平台经验 · 有直线电机、音圈电机、精密丝杆平台、高速扫描平台经验 · 有 EtherCAT、实时总线、编码器接口、驱动器通信经验 · 有 DSP / FPGA / MCU / RTOS 开发经验 · 有系统辨识、频响分析、振动测试、控制参数自动整定经验 · 有高速扫描、spiral scan、gantry、双驱同步、对位平台经验 · 熟悉 MATLAB/Simulink、频域分析、控制建模与仿真 · 有控制器厂商（如ACS）、精密运动平台公司（如PI）、半导体设备公司背景优先

【核心职责】 1. 应用全生命周期管理：主导应用的自动化与人工部署、灰度及正式上线、服务上下线与变更控制，涵盖维护计划编制与参数优化。 2. 故障应急响应：承担二线技术支持，迅速定位并处理服务中断、性能劣化等异常，开展故障演练，确保系统稳定运行。 3. 监控告警与工单处理：及时跟进应用层告警信息，高效诊断并解决异常，减少对业务的影响；协同处理技术类支持请求。 4. 运维自动化与效率优化：开发自动化脚本（Shell/Python），实现系统巡检、批量操作等功能，推进运维流程规范化与执行效率提升。 5. 应用健康巡检：建立并落实日常与专项检查机制，主动发现系统隐患，提前防范潜在故障。 6. 知识沉淀与标准化建设：编写和迭代运维标准操作流程（SOP），将故障分析、实践案例归档至知识库，助力团队能力提升与流程持续完善。 【任职要求-通用能力】 1. 本科及以上学历，计算机、软件工程、通信工程或相关专业背景。 2. 拥有5年以上IT运维工作经验，其中至少3年专注于分布式系统或大型呼叫中心系统的运维支撑。 3. 精通Linux系统管理与性能调优，熟练运用Shell/Python编写运维工具脚本。 4. 熟悉运维标准流程与变更管理体系（如ITIL），具备优秀的文档撰写及内部培训能力。 5. 责任心强，具备良好的跨部门沟通协作能力，能适应高并发、高压的运维环境。 【专业方向要求】 方向一：运管方向（分布式系统/Java技术栈） · 熟悉Java EE技术体系（Spring Boot/Cloud），掌握JVM底层机制与性能优化方法。 · 熟悉Kubernetes/Docker等容器编排技术，具有实际容器部署与运维经验。 · 掌握Jenkins/GitLab CI等持续集成工具，可搭建自动化发布流程。 · 具备微服务架构下运维实践经验者优先考虑。 方向二：话务方向（呼叫中心/FreeSWITCH） · 具备大规模呼叫中心（坐席数≥500）运维经历，熟悉FreeSWITCH系统架构与配置管理。 · 深入理解全媒体呼叫平台核心模块（ACD/IVR/录音等）功能与运作机制。 · 熟练掌握SIP/RTP等VoIP协议，具备网络层面问题排查能力。 · 有高并发语音系统运维背景者优先录用。 【优先背景】 · 毕业于985/211高校或具备硕士及以上学位。 · 曾在互联网头部企业、运营商或大型企业从事系统运维工作。 【薪酬福利】 · 年度总包（税前）：15-30万元（含年度绩效奖金约4-6个月） · 月薪（税前）：面议定级 · 福利：五险一金、补充商业保险、带薪年假、年度体检、餐补等 【工作时间】 周一至周五 8:30-17:30（午休2小时） 【工作地址】 深圳市龙华区，近地铁4号线龙华地铁站

岗位职责： 1.负责自动化控制系统（PLC、DCS、SCADA等）的设计、编程、调试与优化 2.参与工业自动化项目需求分析、方案制定及技术文档编写 3. 对现有产线进行自动化升级改造，提升生产效率与稳定性 4.配合机械、电气工程师完成设备集成与联调测试 5.提供现场技术支持，快速响应并解决运行中的技术问题 任职要求： 1.自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景，学历不限 2.具备自动化相关工作经验，熟悉主流品牌PLC（如西门子、三菱、欧姆龙） 3.掌握基础电气原理、传感器应用及工业通信协议（Modbus、Profibus等） 4.具备良好的逻辑思维与问题解决能力，能适应短期出差或现场作业 5.有制造业、能源、化工等行业项目经验者优先

1.负责自动化控制系统的设计、调试及优化，确保系统稳定运行； 2.配合完成项目需求分析、方案制定及相关技术文档编写； 3.参与现场安装指导与故障排查，保障项目顺利实施。 任职要求: 1.熟悉PLC、DCS等控制系统，具备相关项目经验； 2.逻辑思维清晰，具备较强的问题分析与解决能力； 3.工作认真负责，能适应一定强度的项目周期与协作要求。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、车间用品申领等事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文书撰写工作 5.完成上级交办的其他基础性支持类任务 任职要求： 1.有门窗厂经验，有跟单文员相关经验者优先 2.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 3. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 4. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境

岗位职责： 1、负责生产车间班组的日常运作与团队管理； 2、及时应对并妥善处理各类突发状况； 3、参与工艺流程的优化与改进，确保完成公司下达的各项考核目标（如产量、质量等） 任职要求： 1、大专及以上学历，机械类或管理类相关专业优先； 2、具备1年以上制造业生产现场工作经验者优先； 3、具备良好的沟通能力与较强的抗压能力； 4、工作认真负责，具有强烈的责任心和质量意识

主要职责： 1.编制并执行钣金车间的生产计划，保障生产节奏满足公司运营需求。 2.统筹钣金车间的日常运作，涵盖人员调配、物料管控及设备保养等工作。 3.对钣金生产全过程进行监管，确保产品品质达到客户标准。 4.组织开展车间技术指导与安全教育，提升员工专业水平和安全防范意识。 5.与相关职能部门保持有效对接，及时处理生产中出现的各类问题。 6.持续改进钣金车间生产工艺流程，提升作业效率并控制生产成本。 7.落实上级安排的其他工作事项。 职位要求： 1.大专及以上学历，机械类或钣金加工相关专业者优先考虑。 2.具备8年以上制冰机、冷柜、操作台等产品钣金制造经验，其中至少3年车间管理经历。 3.熟知钣金加工工艺、生产设备及质量检验规范。 4.具有较强的组织协调与沟通能力，能有效带领团队完成各项生产目标。 5.具备良好的问题分析与解决能力，可独立应对生产现场突发状况。 6.熟练操作生产管理工具及相关办公软件。 7.英语听说读写能力良好。

熟练掌握PLC、DDC等控制器的编程与实际应用 具备复杂通信网络的应用能力（如CC-Link或Profibus同等级别） 熟悉两种及以上工业机器人的开发与应用 具备智能制造系统的设计与应用能力 精通视觉、位移等高阶智能传感器的应用技术 熟悉伺服驱动器及配套电机的调试与使用 熟练操作各类品牌变频器 具备上位机软件编程能力（包括组态软件或C#等编程工具） 熟练掌握常用机床电气电路的设计与调试 熟练运用CAD二维制图软件 掌握二维制图高级功能（如标准化配置、自动生成BOM等） 能够独立编写产品使用说明、调试文档及相关技术文件 需服从公司安排，接受全国范围内的出差任务

1、具备3年以上电厂工作经历，其中至少1年从事管理工作； 2、熟练掌握离心泵、连轴泵、计量泵、长轴泵等各类水泵，以及蝶阀、球阀、针型阀等阀门的检修技术，具有丰富的现场维护经验

需要醒目，懂沟通的跟单文员，对接车间与出货！懂体图纸！本工厂包吃住，欢迎优秀的你入职！晚上如需要加班，有加班费补贴！

跟进注塑车间开机率，6S卫生改善，模具异常维修财环，处理现场异常问题 些岗位是文职岗位但上班时间要跟车间时间走，两班倒，半个月倒一次班 任职要求： 1.基本电脑操作，熟练使用Excel;打字速度至少40字/分 2.逻辑思维和表达能力较强，善于沟通； 3.年龄20-35高中以上学历。 4·熟练使用Excel或其他表格等。 上班时间：8:00-20:00(中午休息两个小时，下午休息一个小时)， 综合薪资： 薪资工资：6000-7000之间面试谈，看经验及具体岗位 福利：包吃包住

负责产品外观检查。负责品质数据记录。

1、按标准流程完成货物验收及入库操作； 2、负责仓库出入库单据的归档、整理与登记管理； 3、执行货物收发作业，确保仓储物资摆放整齐、有序； 4、强化安全防范意识，落实防火、防盗措施，保障库区物资安全； 5、定期开展在库物料盘点工作，提交盘点数据并编制相应报表； 6、品行良好，听从上级工作安排，工作细致认真，责任心强，性格亲和，具备较强抗压能力； 7、熟练操作金蝶系统； 8、及时完成上级交办的其他工作任务。

任职要求： 1、基本条件：退伍军人，本科学历，年龄22-30岁，具备一定指挥管理经历，能适应制造企业工作节奏与管理模式 2、背景经历：有基层团队管理及带队实操经验者优先；具有制造业生产现场经验者更佳，如无相关经验，公司可提供系统岗前培训 3、关键能力：具备较强的现场组织与调度能力，能够高效带领班组达成生产目标；责任心强，重视质量与安全，对违规操作和质量问题坚持原则；善于沟通指导，能有效激励团队成员并促进成长；学习能力强，能快速熟悉生产工艺与作业流程 4、性格品质：作风正派，踏实肯干，敢于担当管理职责，具备良好的协作意识和集体荣誉感 岗位职责： 1、生产任务执行：依据生产排程合理安排班组工作任务，组织人员落实每日、每周生产计划；协调产线运作，统筹人力调配与物料进度，保障生产连续性；实时掌握生产动态，发现异常及时反馈，并参与问题排查与改进 2、现场管控与安全监督：全面负责所辖区域的6S执行（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全），维护有序、整洁、安全的作业环境；严格落实安全管理制度，开展班前安全提醒，检查劳保用品使用情况，制止违章行为，防范安全事故隐患 3、质量监督与过程控制：坚持质量优先理念，督导员工按工艺标准规范操作；推动班组内自检与互检机制，主动识别质量风险点，减少不良产出，提升产品一次通过率 4、团队管理与人才培养：负责班组成员的日常管理、作业指导及技能训练（含多能工发展）；结合部队管理优势，关注员工思想状态，增强团队凝聚力，营造积极公正的工作氛围；承担考勤记录、绩效初评等基础人事管理工作