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FCT工装接线员
4000-5000元/月
电气工程师1年以下中专/中技
1. 年龄在******范围内; 2. 电子、电气类专业,中专或以上学历(应届生可安排经验人员指导); 3. 具备较强的学习主动性,能配合工作调配; 4. 持有驾驶证者优先考虑。
自动化工程师3-5年学历不限国内院校优先
热爱自动化行业, 懂电路图,能配盘,能独立操作; 包吃包住,现场面试,面试需要带身份证原件,老员工免面试。
电仪/程序工程师
8000-12000元/月
自动化工程师3-5年大专国内院校优先PLC编程电子电气/自动化相关专业数字电路/模拟电路基础
岗位职责: 1. 负责自动化项目工艺流程的PLC程序编写、电气原理图设计及控制方案制定 2. 主导项目现场电仪系统调试、IO点位核对(阀门、电机、过程仪表、称重模块等)、联锁测试、物料精度测试及竣工验收支持工作 3. 完成常见过程仪表的选型、安装指导与调试维护 4. 整理归档本专业技术资料,包括图纸、程序文件、调试报告及操作手册 5. 配合工艺、机械等专业协同优化自动化控制方案,解决现场技术问题 任职要求: 1. 大专及以上学历,电气工程、自动化等相关专业,3年以上工业自动化设计或调试经验 2. 精通西门子S7系列PLC编程及TIA Portal平台,具备WinCC上位机画面开发能力 3. 熟悉电气主回路与控制回路设计,掌握电缆选型、元器件配置及防爆规范 4. 熟练使用EPLAN、AutoCAD进行电气图纸设计,熟练操作Office办公软件 5. 责任心强、沟通协调能力好,适应出差,有化工、锂电池或粉体行业经验者优先
调试售后
7000-10000元/月
自动化工程师1-3年学历不限C/C++PythonJavaC#CADSolidWorksPro-EPLC编程计算机相关专业通信相关专业机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验数字电路/模拟电路基础
做过精密自动化设备,热爱自动化行业,有执行力团队意识,熟悉熟练钳工技能,懂电,有电工基础,负责调试售后,出货前检验,了解气缸,感应器,电机,熟悉图像,伺服,结构,常见的维护机械原理,会与客户沟通,做好售后服务工作,维护客户关系
其他生产营运人员月结5-10年中专/中技组装夹具经验焊装夹具经验AutoCAD自动化设备经验机械加工制造经验机电设备经验电子/通信经验非标设备经验不需要出差UG有夹具工程师经验机加工夹具经验SolidWorks焊接
岗位职责: 1.负责SMT波峰治具的结构设计,需具备4至5年相关领域工作经验! 2.熟练处理PCB-GB相关技术文件! 3.具备团队协作意识,熟练使用CAD、Solidworks等专业设计工具! 任职要求: 1.具有较强的沟通协调能力及集体协作意识。 2.能够高效执行并准时完成上级指派的设计工作。 3.具备持续学习的意愿以及应对技术问题的分析与解决能力。
电气工程师1-3年大专PLC工程师
岗位职责: 1.负责PLC程序开发及伺服系统的调试工作; 2.承担自动化电气系统的设计、开发与维护,涵盖PLC电气控制系统等; 3.可独立承担十轴及以上设备的控制系统搭建; 4.完成电气原理图绘制(EPLAN/CAD),选型电气元器件,并规划电气控制柜布局; 5.独立开展现场电气安装指导及设备故障诊断,保障系统高效稳定运行; 6.参与自动化项目前期调研,协助制定并执行技术方案; 7.熟悉三菱、汇川等主流品牌产品应用。 任职要求: 1.大专及以上学历,具备相关工作经验者优先考虑; 2.掌握扎实的电气基础知识,理解自动化控制原理; 3.熟悉电气图纸规范,能独立完成电气控制系统设计与编程; 4.具备较强的项目推进能力及团队协作意识; 5.能够自主解决自动化电气系统中的各类技术难题; 6.沟通表达良好,思维活跃,适应高强度工作节奏。 工作时间: 周一至周六9:20—12:2013:30—18:00 18:30以后为加班时段,确保当日任务当日完成。 固定周日单休 薪资待遇: 入职即缴纳社保,享有法定带薪年假7天,提供食宿,设立年终奖金,试用期1-3个月,具体薪酬面议。
PLC编程调试工程师
300-500元/天
电气工程师学历不限
招电气工程师PLC编程调试工程师
管培生
6000-8000元/月
自动化工程师经验不限大专
一、岗位职责: 1.管培生(管理方向) 您将深入:生产一线,从“生产操作工”的岗位技能淬炼开始,精通电柜装配的每一个细节(分料、制线、接线、装配)。您不仅是执行者,更是流程的优化者、团队的凝聚者。 •培养目标:迅速成长为精通人员管理、生产调度、精益改善(5S/质量管理)和成本控制的生产管理者,成为确保公司交付能力的核心骨干。 2.管培生(技术方向) 您将深入:技术中枢,从“生产操作工”的岗位技能淬炼开始,学习如何将抽象的电气图纸转化为可执行的生产数据(3D布局、布线路径)。您将是设计理想与制造现实之间的“翻译官”与“加固剂”。 •培养目标: 第一阶段:成为精通EPLAN等设计软件、熟悉国际电气标准(IEC/GB/UL)、能进行现场技术指导、并能推动工艺优化的电气工艺专家,用工艺创新提升产品质量与效率。 第二阶段:成为掌握先进控制技术、具备独立项目开发能力、能确保系统符合全球安全规范的自动化电气工程师,为客户提供领先的电气解决方案。 二、任职要求: 1、学历:2023-2026届全日制大专毕业生,电气工程及其自动化、机电一体化、机械电子工程、自动化、工业工程等相关专业; 2、经验:有实习、社会实践经历、学生干部经历经验优先; 3、素质:严谨细致;责任担当;爱学习、爱钻研;自驱力强;能沟通影响,愿相互成就; 4、能力:具备快速学习能力及良好的人际能力。
电气工程师3-5年大专CADPLC工程师
岗位情况:早九晚六、周末双休、7.5小时工作制,入职即缴纳五险一金,岗位不提供食宿,加班可调休。 职责描述: 1、承担自动化设备中PLC相关的开发任务,包含电气图纸设计、电子元器件选型、BOM表编制与更新、PLC程序开发、HMI界面设计等工作。 2、负责PLC软件的需求收集、分析、方案制定、技术执行及后期维护等相关工作。 3、指导所负责项目的现场调试,处理设计阶段或现场运行中出现的异常问题与故障。 4、编写与PLC相关的技术文档资料。 5、解决各类技术难题,并对项目成本与工时进行合理预估。 6、参与产品开发初期的设计评审,根据评审意见优化和完善设计方案。 7、确认最终产品或系统方案,完成生产所需文件、操作手册等技术资料的准备。 任职要求: 1、电子、电气或相近专业,大专及以上学历,具备3年以上自动化控制领域工作经验,熟悉主流电气元件的使用与控制方式。 2、熟练掌握EPLAN或CAD类绘图软件,精通西门子、欧姆龙、三菱、汇川等品牌PLC编程,至少掌握一种HMI触摸屏开发技术,具备扎实的伺服控制经验,理解上位机与下位机间的通信机制。 3、能快速理解电气技术资料,可通过查阅说明书或技术文档独立解决现场复杂电气问题。 4、具有MES、WCS系统相关知识与实际应用经验,了解ISO9000质量管理体系及产品设计开发流程。 5、熟悉各类低压电器元件、电气布线规范、控制柜结构设计及元器件选型流程。 6、技术基础扎实,可快速进入工作状态;适应性强,积极进取,具备攻坚能力,工作认真踏实,责任心强,具备良好的团队合作和沟通能力。 7、思维敏捷,善于举一反三,能根据项目实际需求有效降低程序出错概率。 8、服从工作安排,能接受短期出差任务。
电气工程师
6000-8000元/月
电气工程师1-3年本科高压高压户内、户外环网开关柜
岗位职责: 1. 负责电气成套设备、环网柜、配电柜等产品的方案设计、元器件选型及技术支撑; 2. 参与投标项目的技术文件编制与相关图纸绘制; 3. 负责工程项目实施过程中的技术支持与现场协调; 4. 配合处理产品在制造、安装和调试阶段出现的电气技术问题; 5. 完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1. 电气工程及其自动化等相关专业,本科及以上学历; 2. 具备电气行业相关工作经验者优先考虑; 3. 掌握高低压配电装置、电气系统图设计及相关规范标准; 4. 熟练操作CAD及常用电气设计工具软件; 5. 具备基本的现场故障分析与处理能力,责任心强,工作踏实认真。 福利待遇: • 六天工作制,享有绩效奖金及节日福利; • 公司提供完善的晋升机制与项目激励提成; • 业绩突出者有机会获得年度薪资调整与分红资格。 薪资范围: 6000–8000元/月(根据能力面议)
韶关乳源瑶族自治县招电焊搭雨棚师傅
雨棚电焊1-2人日结点工
韶关市乳源瑶族自治县招电焊搭雨棚师傅
韶关 乳源瑶族自治县
4月6日 08:15拨打电话
韶关浈江区招管道安装/维修、外墙/滑板
1.5-2万元/月
燃气管道管道安装外墙3-6个月3-5人月结包工二把刀勿扰自备工具专业师傅
韶关市浈江区招管道安装/维修、外墙/滑板,燃气管道,招小班组,活多钱快
韶关 浈江区
4月6日 08:08拨打电话
据木工
1.2-1.8万元/月
开料包住20人以上月结
带据师傅16套,招聘中
韶关翁源县招砍甘蔗,30-65岁,上班自由,人走账清,一年四季都有活干,有意者电话联系
6000-7000元/月
种植工月结
韶关翁源招砍甘蔗,30-65岁,上班自由,人走账清,一年四季都有活干,有意者电话联系
韶关 翁源县
4月6日 08:01拨打电话
韶关翁源县木材装卸,熟练工,学徒工不要
7000-8000元/月
叉车工长期3-5人月结
木材装卸,熟练工,学徒工不要
自动化工程师中专/中技
零基础入职自动化行业!成都高新西区机器人维保岗开放招募,免费培训+高薪就业 岗位亮点: 无经验要求,免费带薪培训1-2个月,快速入门机器人维保! 试用期综合薪资7-9K,转正后8-12K+多项补贴(住房/学历/技能津贴全都有)! 接受中专/高中学历,机电/自动化相关专业优先,非相关专业有兴趣也可投! 公司提供统一培训面试,学习期间有底薪+绩效,边学边赚! 我们希望你: 年龄**,身体健康,能适应轻度出差 对机器人、自动化行业有热情,愿意长期发展 具备基本学习能力和团队协作意识 不强求专业背景,更看重你的态度和潜力! 未来发展: 自动化行业前景广阔,技术越老越吃香!从学徒到工程师,晋升通道清晰,公司提供持续成长空间! 适合人群:应届生/转行青年/技术小白/
自动化工程师经验不限学历不限机电一体化 流水线维护 设备安装调试CAD计算机相关专业通信相关专业机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
紧急补员6名,电气自动化助理,学徒不限经验 零基础入职自动化行业!成都高新西区机器人维保岗开放招募,免费培训+高薪就业 岗位亮点: 无经验要求,免费带薪培训1-2个月,快速入门机器人维保! 试用期综合薪资7-9K,转正后8-12K+多项补贴(住房/学历/技能津贴全都有)! 接受中专/高中学历,机电/自动化相关专业优先,非相关专业有兴趣也可投! 公司提供统一培训面试,学习期间有底薪+绩效,边学边赚! 我们希望你: 年龄**,身体健康,能适应轻度出差 对机器人、自动化行业有热情,愿意长期发展 具备基本学习能力和团队协作意识 不强求专业背景,更看重你的态度和潜力! 未来发展: 自动化行业前景广阔,技术越老越吃香!从学徒到工程师,晋升通道清晰,公司提供持续成长空间! 适合人群:应届生/转行青
自动化工程师中专/中技
零基础入职自动化行业!成都高新西区机器人维保岗开放招募,免费培训+高薪就业 岗位亮点: 无经验要求,免费带薪培训1-2个月,快速入门机器人维保! 试用期综合薪资7-9K,转正后8-12K+多项补贴(住房/学历/技能津贴全都有)! 接受中专/高中学历,机电/自动化相关专业优先,非相关专业有兴趣也可投! 公司提供统一培训面试,学习期间有底薪+绩效,边学边赚! 我们希望你: 年龄**,身体健康,能适应轻度出差 对机器人、自动化行业有热情,愿意长期发展 具备基本学习能力和团队协作意识 不强求专业背景,更看重你的态度和潜力! 未来发展: 自动化行业前景广阔,技术越老越吃香!从学徒到工程师,晋升通道清晰,公司提供持续成长空间! 适合人群:应届生/转行青
自动化工程师经验不限学历不限
[岗位职责] -负责自动化设备调试、装配、接线 -零基础小白可由师傅带学,20天左右上岗 [职位要求] -年龄18-40岁 -有本人二代身份证,在有效期内、有磁性-无刑事犯罪前科,无大面积纹身 -身体健康、 [工作时间] -前期早九晚六 -上岗后早八晚八 -长白班包吃住 [薪资福利] -中大工薪资37-42元/h,保底12000+,月综合工资12000-17000+ -小白起薪8-9K,包吃包住,可预支 -五险一金、加班补助、年底双薪有补贴、有保底待遇好
自动化工程师经验不限中专/中技C/C++CADPLC编程电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
1.负责厂商设备的日常维护与检修工作,确保设备正 常运行。 2.对设备进行定期检查,及时发现并处理潜在故障。 3.根据设备运行情况,制定合理的保养计划,并实 施。 4.记录设备运行及维修情况,编制维修报告。 5.遵守安全操作规程,确保维修过程中的人员安全。 实习期:6000—7000,包吃包住,带薪学习 转正后:8000—12000,免费食宿(自助餐+餐后水 果/酸奶、高配置员工宿舍)、五险一金、月度奖、加班费、技能津贴、职务津贴、出差补助等。带薪假期、节日福利、年度体检、、免费班车、定期组织员工活动、等等。
生产组长
4000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限高中生产设备管理化工
岗位要求: 1、承担本岗位安全生产的主体责任; 2、承担本岗位质量管理的主体责任; 3、承担本岗位7S管理的主体责任; 4、负责所辖设备的定期维护与保养工作; 5、负责产品切换时设备的调校、清洗及换料操作; 6、确保生产过程中设备持续高效、稳定运转; 7、及时反馈并上报生产中出现的各类异常情况; 8、完成领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 具备高中或同等及以上学历; 2. 工作态度严谨,具备较强的实际操作与学习能力; 3. 责任心强,具备良好的团队协作意识。
车间主管
6000-8000元/月
车间主任1-2人5-10年学历不限
岗位职责: 1. 负责食品制造车间的日常生产管理,确保产量、质量、交期达标 2. 组织落实GMP、SSOP及食品安全管理体系要求,监督现场卫生与操作规范 3. 统筹人员排班、设备调度与物料协调,持续优化生产流程与作业效率 4. 开展员工技能培训、绩效考核与安全教育,打造高效稳定的一线团队 5. 及时处理生产异常,分析根本原因并推动闭环改进 任职要求: 1. 有食品行业车间管理经验者优先 2. 具备较强的组织协调能力与问题解决能力 3. 责任心强,具备基本的数据分析与报表制作能力 4.学历不限,身体健康,无传染性疾病
食品生产主管
4000-5000元/月
车间主任月结3-5年本科有生产管理经验
岗位职责: 1.全面负责食品生产环节的组织与管理,确保产品质量达标; 2.监督各阶段生产运行,保障操作符合相关行业规范; 3.持续改进生产工艺流程,提高整体作业效率; 4.及时应对并解决生产过程中出现的各类异常,保障生产平稳运行。 任职要求: 1.具备良好的统筹规划能力及现场问题处理能力; 2.擅长团队建设与管理,能够有效调动团队积极性; 3.工作认真负责,重视安全生产与品质控制; 4.富有创新思维,可针对性提出工艺优化建议。
车间主任
4000-6000元/月
车间主任1-2人月结3-5年大专全职
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,确保生产计划按时保质完成 2.组织落实安全生产制度,监督现场安全操作,杜绝安全隐患 3. 管理车间人员排班、绩效考核与技能培训,提升团队执行力与协作效率 4.协调物料、设备、工艺等资源,优化生产流程,降低损耗与返工率 5.定期汇总分析生产数据,向上级汇报运行情况并提出改进建议 任职要求: 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产流程及ISO质量管理体系 3.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强,具备良好的沟通表达与团队管理能力 5. 能适应生产现场工作环境,可配合生产需要灵活安排工作时间
生产文员一名
3000-4000元/月
工厂文员包吃包住1-2人月结经验不限学历不限全职
懂基本电脑表格操作,吃苦耐劳优先,待遇面议
面点生产主管
5000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限
工作内容: 配合店长完成日常事务,承担生产部门的运作管理及成本管控;依据实际需求编制生产方案,为各生产环节提供技术支持与指导,统筹负责生产区域的整体运营 任职要求: - 具备踏实肯干的工作态度 - 拥有较强的责任心和优质服务意识 - 能够高效组织团队,确保服务品质
猪肉分割主任
1-1.2万元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年大专有生产管理经验肉制品经验
工作内容:1.分割技能:精通猪肉全部位分割技术,能规范操作分割设备,把控分割损耗率,确保产品品相与重量达标。 2.产品与工艺认知:深度熟悉猪肉产品特性、分级标准及分割工艺流程,了解冷链存储、鲜品/冻品处理要求,可快速排查工艺漏洞并优化。 3.管理能力:具备5年以上猪肉分割车间团队管理经验,能合理排班、分配生产任务,统筹人、料、设备资源,保障每日分割产量与交付效率;同时能落实车间卫生、安全(如刀具使用、用电规范)管理要求。 4.基础要求:高中及以上学历,5年以上猪肉分割或肉类加工行业相关经验,有较强的责任心、成本意识及沟通协调能力,能适应车间生产节奏。
生产储备人才
生产运营
现招食品加工厂,生产储备人才若干名
生产组长/拉长包吃包住有提成月结经验不限大专生产计划与物流控制生产设备管理化工物流仓储机械设备/机电/重工生产成本管理
一、专业要求: 大专及以上学历,化工、模具、机械、电气等相关专业优先 二、薪资待遇: 4400-10000元(本科起薪5200元),转正后根据能力匹配相应岗位薪酬 三、岗位说明: 管培生是公司为储备未来管理人才而设立的重点培养项目,将通过系统的轮岗培训与实践锻炼,全面积累业务经验与管理能力,助力企业战略推进与长期发展 四、任职条件: 具备扎实的专业基础,熟练使用Office办公软件或相关设计类软件; 具有较强的文字撰写与沟通表达能力; 对学习新知识、掌握新技能保持积极态度,能快速适应并投入实际工作; 具备良好的协作意识,能够迅速融入集体,协同团队达成任务目标; 踏实稳重,责任心强,富有耐心与进取心,自我驱动力和抗压能力突出 五、发展路径: 管理方向:管培生→专员→主管→主任→经理→总监/副总→总经理; 技术方向:管培生→技术员→工程师助理→工程师→高级工程师 六、福利体系: 社会保险:依法缴纳社保; 食宿安排:自有员工食堂,免费提供早、中、晚餐,每餐四菜一汤; 宿舍为3人间,配备空调、热水器、Wifi等基础设施; 带薪休假:享有法定节假日、年假、婚假、产假等各类有薪假期; 专项激励:包含年终奖、管理标兵奖、优秀员工奖、宿舍评比奖、最佳改善项目奖、学历提升补贴等; 日常关怀:每月举办生日会并发放礼品,节日发放三八节礼、中秋礼、春节礼、开工利是,提供子女奖学金、免费健康体检等; 文化生活:设有篮球场、台球室、乒乓球室,定期开展多样化的文体活动及竞赛 联系电话:***********(微信同号)/何先生 投递邮箱:***************(请将简历发送至该邮箱) 公司地址: 广东省韶关市翁源县翁城镇工业园
车间主任月结5-10年高中
工作内容: 1.分割技能:熟练掌握猪肉各部位分割工艺,规范使用分割工具与设备,有效控制分割过程中的损耗,确保产品外观品质和净重符合标准要求。 2.产品与工艺认知:全面掌握猪肉产品的分类标准、品质特征及分割作业流程,熟悉冷链管理、鲜肉与冷冻品的处理规范,具备快速识别工艺问题并提出改进措施的能力。 3.管理能力:拥有5年以上肉类分割车间管理经历,能够科学安排人员班次与生产任务,协调人力、物料及设备运转,保障日常产量达成与出货时效;同时严格执行车间卫生、安全生产制度(如刀具操作、用电安全等)的执行监督。 4.基础要求:高中及以上文化程度,具备5年以上猪肉分割或肉制品加工相关工作经验,责任心强,具备良好的成本管控意识和沟通协作能力,能胜任车间快节奏作业环境。
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