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岗位职责： 1、全面负责机加车间日常生产运营，保障生产计划有序实施； 2、监督生产各环节运行情况，快速响应并处理异常问题，提升产品品质与作业效率； 3、科学配置生产设备与人力资源，优化生产排程，确保订单按时交付； 4、收集整理生产相关数据，开展分析工作，为管理决策提供依据； 5、保持与厂长密切沟通，定期反馈生产进展及存在的难点，提交改善方案。 岗位要求： 1、具有5年以上机加工领域从业经历，其中至少3年在生产管理岗位担任经理或类似职务； 2、掌握汽车零部件制造流程及相关质量规范； 3、具备优秀的团队领导力和跨部门协作能力，能推动团队高效达成目标； 4、组织能力强，善于应对复杂情况并有效解决问题； 5、沟通表达顺畅，可实现与其他职能单位的良好联动； 6、本科及以上学历，专业方向与机械制造等相关； 7、持有行业认可的职业资质证书者优先录用。

岗位职责 1、带头落实公司各项规章制度，严格督促本组员工按作业规范操作设备与工具，杜绝违规生产行为； 2、接收生产任务后，依据样衣及工艺标准，结合批板意见和工艺流程表，组织小组成员召开生产会议，明确工艺要点、流水排布、工位分配及各环节注意事项； 3、根据样板与制单工艺要求，结合实际状况合理安排生产计划，设定生产目标，保障产品质量与产线顺畅运行； 4、每单投产前核查裁片物料是否齐备，确认样衣与工艺单齐全，完成产前各项准备工作； 5、每款投产前依工艺与样衣制作首件大货样，完善车间工艺记录，首扎成品产出后立即检验质量，避免批量返修； 6．生产过程中定期巡检各工位，指导并纠正车缝手法与工艺执行，及时处理问题，降低返工率； 7．根据本组生产进度，提前规划下一订单上线衔接，每日上报生产进展与出货数据，配合生产厂长完成相关工作协调； 8．如实记录班组生产数据与考勤情况，下班前检查环境卫生、设备状态、电源门窗，确保安全无隐患。持续提升员工技能，控制成本，减少浪费，提升产量与品质。 任职资格: 1、年龄45岁以下，高中及以上学历，具备10年以上服装行业从业经历，5年以上生产组长管理经验； 2、熟悉车间精益管理模式，掌握各工序操作流程，有运动类品牌产品生产背景者优先； 3、工作严谨负责，具备良好的跨部门沟通能力，能快速响应并解决生产线突发问题。

岗位职责： 1.搜集开发专案的有关资料、进行分析并提出新产品设计构想。 2.物料、成品设计、绘制图面。 3.设计新产品开发的具体实验方案及进行具体的实验。 4.开发时程掌控、异常汇总并负责产品、竞品的测试分析，定期提交工作总结。 5.向有关部门提供技术支援，提出现有产品及生产工序的改良建议。 6.配合其他部门，在品控、成本节省等方面提供必要的技术支持。 7.参加公司临时项目的技术团队，参与执行技术改进的项目实施。 8.主管临时交办事项。 任职要求： 1.对产品设计制造、机电一体化，模具结构设计、成型等 2.熟悉CAD、3D办公软件 3.编写和维护产品技术文档，BOM规格书、DFM等

生产数据统计与分析：每日统计产量、工时、物料消耗、次品率等生产数据，录入系统并生成报表，为生产决策提供数据支持。 2.生产计划跟进：协助生产主管下发生产任务单，跟踪订单生产进度，及时反馈生产过程中的异常情况。 3.文档与物料管理：整理生产工艺文件、作业指导书、生产记录等资料并归档；配合仓库做好生产物料的领用、发放登记，核对物料使用情况。 4.考勤与后勤协助：统计生产车间员工的考勤、加班情况，协助核算计件工资；协调车间的办公用品申领、设备报修等后勤事务。 5.沟通协调：对接销售、采购、质检等部门，传递生产与订单相关信息，确保各环节衔接顺畅。

岗位职责： 1.负责注塑车间的日常运作与管理，保障生产任务按计划推进； 2.跟踪生产流程，把控产品品质，持续提升生产效能； 3.组织人员攻关生产过程中的技术问题，改进生产工艺； 4.配合开展设备的维护保养，降低设备故障停机率； 5.落实安全管理措施，确保车间作业环境符合安全规范。 任职要求： 1.有注塑领域相关工作经历，掌握注塑工艺及设备操作； 2.具备团队管理经验，能有效推动团队完成生产指标； 3.沟通协调能力良好，具备现场问题分析与处理能力； 4.工作积极主动，责任心强，适应一定工作强度； 5.具备汽车零部件制造背景者优先考虑。

岗位职责： 1、组织实施车间生产管理，降低生产和材料损耗，提高生产效率； 2、负责领导建立和完善质量管理制度，组织实施并监督，检查生产质量体系运行； 3、负责部门人员全面管理，包括部门用人计划、培训/培养计划的编制及跟进实施，日常工作监督及激励，提升员工生产技能以达到提高生产效率、降低人力成本； 4、负责设备保养检修，以保证按期完成生产任务； 5、负责生产物料的落实工作，保障各个班组有序流转运行，提高生产效率； 6、负责生产现场整理整顿，5S管理，确保生产现场的安全和整洁工作； 7、负责在生产中发现问题，及时与相关部门沟通，及时解决生产中出现的问题，提高效率； 8、完成上级领导安排临时工作。 任职资格： 1、35-45岁，大专及以上学历； 2、五年以上制造企业生产管理经验，塑胶制品生产管理经验，有美化妆瓶生产管理经验优先。 3、有丰富的生产计划经验；精通生产管理系统及流程，掌握产品质量与生产管理体系方面的知识； 4、具备较强的统筹协调能力及组织沟通能力，有较强判断、分析和解决问题的能，能激发下属干部潜能，促进团队协作，具较强的团队领导力、决策力、推动力及组织协调力； 5、责任心强，为人有原则性，条理性好。

1、了解化妆品企业生产部门的运作流程与生产组织； 2、具备较强的团队组建及管理实力； 3、能够有效控制产品的产量、品质及生产成本； 4、具有4年以上相同岗位工作经历。

1、负责净水机生产线的管理，按时保质保量完成生产/出货目标计划； 2、依据生产计划及其交货期实施生产计划，合理分配生产任务，保证本车间生产通畅； 3、负责本车间人员、设备的组织、调度、指挥，对生产过程中出现的问题及时协调相关部门解决，对协调不了的问题及重大问题要及时上报； 4.审核车间生产各类相关报表，保证准确有效并及时上交； 5.负责合理安排加班时间，改善生产制造方法，提高生产效率，制订生产作业标准； 6.负责生产现场6S管理，负责生产设备、工具、物料的管理； 7.负责本车间生产安全、劳动纪律、工艺执行的管理。 任职资格： 1、高中或以上学历，有3年以上水机类产品（净水机、果蔬机等）生产管理工作经验； 2、有良好的沟通协调能力，熟悉ERP系统； 3、擅长团队协作管理及6S现场管理； 4、接受过精益生产管理培训的优先考虑；

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