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化工工程师1-3年硕士及以上农用化工工艺设计精细与专用化学品农药产品研发
岗位内容: 1.负责新型化工产品与原料的研发项目设计、规划及实施 2.编制实验计划与操作规程,指导并培训实验人员开展化学实验工作 3.对实验数据进行整理分析,撰写实验报告,落实法规合规及实验室安全管理工作 4.参与化工生产工艺流程的优化与改进,提升产品质量与生产效能 任职要求: 1.化学、化工或相关专业硕士及以上学历 2.具备1年以上化工研发工作经验,熟悉化学实验操作及相关仪器使用 3.能够适应较高强度的工作节奏,具备良好的沟通协调与组织能力 4.勤于学习钻研,热衷技术创新与实践,重视团队协作
总部储备干部
3000-4000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专及以上
储备干部的职责将根据培养阶段动态调整,初期以学习与辅助工作为主,后期逐步过渡至参与管理事务,具体包含以下内容: 一、岗位职责 轮岗学习与业务熟悉 1、依据培养方案在部门内不同岗位间轮岗,全面了解各岗位的核心业务流程、操作规范及职责要求。 2、协助团队成员开展日常事务,如资料整理、报表编制、活动支持等,快速掌握基础业务能力。 项目参与与实践锻炼 1、参与公司各类项目(如市场推广、流程优化等),配合完成方案策划、执行推进及效果评估,积累实战经验。 2、在指导人员带领下独立承担小型任务或子项目,提升问题应对与资源统筹能力。 团队协作与沟通协调 1、与跨职能同事协同合作,掌握团队沟通方法,理解各部门协作机制,提高协作效率。 2、收集一线工作中遇到的问题和建议,及时向上级或相关团队反馈,参与改进措施的研讨。 管理能力培养与实践 1、系统学习管理基础知识(如目标分解、团队激励、绩效管理等),并在实际工作中尝试运用。 2、关注行业发展趋势及企业战略方向,逐步建立全局视角和战略意识。 阶段性总结与汇报 1、定期对轮岗经历与项目实践进行复盘,梳理成果、分析不足并提出优化建议。 2、向导师或主管汇报阶段性成长情况,结合反馈调整后续学习与工作计划。 二、任职要求 1、大专及以上学历,部分专业类岗位(如证券、法务等)优先考虑硕士背景。 2、专业不限 3、学习能力强:能迅速适应新环境与岗位要求,高效掌握新知识与技能。 4、沟通表达能力佳:具备良好倾听与表达能力,信息传递清晰,资源协调顺畅。 5、逻辑思维与分析能力:善于理性思考,能够条理清晰地分析问题并提出解决方案。 6、抗压能力与责任心强:可承受轮岗带来的挑战与高强度工作节奏,对工作结果负责。 7、具备团队合作意识:愿意分享经验,能融入多元团队,共同达成目标。 其他要求 1、认同公司文化与核心价值观,有意愿在企业长期发展。 2、接受异地轮岗安排及基层岗位锻炼(如生产车间等)。
化工工程师
招聘化工程师5名,要求有建造师证书,有安全员证书,熟悉化工检修特点,了解化学清洗知识,有相关经验者优先。
化工技术专员
5000-8000元/月
化工工程师1-3年大专及以上化学化纤石油化工金属冶炼
一、岗位职责1负责电解液工厂产线相关管理工作;二、化学化工、材料专业,大专及以上学历,具有化工生产经验优先。
储备技术员
5000-6000元/月
化工工程师1-3年大专及以上农用化工工艺设计生产操作与管理化学专业农药设备管理
1.服从公司领导安排; 2.作好进出库台账; 3.会电脑操作; 4.必须为化工专业。
检验员
5000-10000元/月
化工工程师经验不限本科及以上化学专业
一、岗位职责 1、承担全钒液流电解液化学性能的检测与分析工作; 2、依据测试数据编制分析报告,并及时向研发团队提供反馈以支持优化调整; 3、负责化学实验室的日常运行维护,制定并落实实验室管理制度,涵盖实验设备、试剂管理及实验室EHS规范; 4、参与企业新产品的开发过程及现有产品的优化升级任务。 二、任职要求 1、化学相关专业背景,具备本科或以上学历; 2、掌握化学实验与分析技术,能熟练操作液相、金相、色谱等常用分析仪器; 3、工作认真细致,具备较强的责任意识; 4、具备良好的沟通协调能力。
招聘-自动化工程师
3000-5000元/月
自动化工程师大专及以上
自动化工程师
中控
6000-7000元/月
自动化工程师1-3年高中及以上dcs系统
要求具备自动化或氯化相关证书
研发助理工程师
7000-12000元/月
化工工程师1-3年本科及以上精细与专用化学品凉味剂原料开发甜味剂产品研发食品行业香精香料
工作内容 1. 参与烟油基础原料(如甜味剂、凉味剂及尼古丁盐等)的研发测试、数据记录及工艺验证工作; 2. 负责产品安全性能检测与稳定性分析,保障产品品质达到规定标准; 3. 协助开展配方设计及相关化工技术任务,优化产品研发流程并提升质量水平; 4. 配合完成原料相关技术成果的整理与输出。 任职要求 1. 具备1年以上烟油领域工作经验,掌握烟油基本组成结构; 2. 拥有基础化学知识与实验操作能力,熟悉原料提取及合成工艺流程; 3. 具备烟油感官评价能力,对酸、甜、香等基础风味有一定辨识经验,能适应尼古丁刺激; 4. 能够阅读中英文专业技术文献; 5. 有实际产品开发经历者优先考虑;
试剂研发工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上电化学电镀传感器氯化试剂研发体外诊断试剂研发
岗位职责: 1.负责新产品基础信息及竞品资料的搜集与归纳,编制相关分析报告 2.参与新产品技术路径评估与改进,执行研发试验,完成数据记录、结果分析与问题处理 3.处理现有产品相关的客户反馈,解决研发环节中的技术难题 4.根据质量管理体系规范,编写研发各阶段评审文档及生产用标准操作规程,推动研发成果向生产端转化,并对生产技术人员提供指导支持 5.定期汇报项目进展,提交周度、月度及季度工作报告 6.协同其他部门推进产品开发工作,包括注册申报材料准备、市场团队技术培训与支持、提出采购申请等事项 7.完成领导安排的其他临时性工作任务 任职要求: 1.具备生物或化学相关专业本科以上学历,优先考虑微生物、免疫学、电化学、生物工程、分析化学等方向背景 2.有以下领域经验者优先:血糖试纸研发;动态血糖监测传感器;可穿戴检测设备;汗液传感技术;高分子聚氨酯材料合成;生物兼容性材料制备;血脂检测卡开发;糖化血红蛋白检测卡;凝血功能检测卡;乳酸检测卡;血气电解质检测卡;离子选择性电极技术;肌酐检测试纸;尿素检测试纸;血红蛋白检测试纸;胆固醇检测试纸;甘油三酯检测试纸;干化学法肝功能试纸;干化学法肾功能试纸;电化学生物传感器设计;光化学或医疗器械开发经验 职能类别:医药技术研发人员
保洁1-2人月结
招聘:招聘家政保洁(陇南-徽县)薪资:¥2千—3千保洁员1名薪资:2700-3000任职要求:身体健康,服从工作安排招聘公司:泰空电竞(徽县店)工作地址:陇南市-徽县-城关镇建新路工业品公司住宅楼1栋301室
陇南 徽县
2月5日 18:18拨打电话
升降机/电梯维修
招聘:招聘电梯维保招聘因公司发展需要现招聘以下人员:电梯维保技术员若干名,电梯维保学徒若干名。有证者优先。工作地点:徽县薪资待遇:面议
陇南 徽县
2月5日 18:11拨打电话
陇南徽县招美缝、地坪/自流平/固化
地坪自流平美缝固化
陇南市徽县招美缝、地坪/自流平/固化
陇南 徽县
2月5日 17:52拨打电话
陇南徽县招电焊工一名
100-300元/天
电焊1-2人
招电焊工一名
陇南 徽县
2月5日 17:45拨打电话
车间操作工长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
工作地点:江苏省苏州市虎丘区,不来苏州切勿打扰★厂家人事部直招,直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职★ ******************** ⑴小时工:【厂家真实工价】月保底工时28O小时以上,初期综合工资在82OO元至85OO左右,过了试用期综合工资在86OO元至9OOO元以上,工期1至6个月,工期自由(到期可续签,随走随结),离职需提前7天办理离职手续 ⑵正式工:试用期综合工资78OO元至82OO元,试用期后综合工资83OO元至875O元,针对长期工人员,新员工转正后给予留任津贴3OOO元,一年有4次调薪升职,工资每年上涨1O%以上,年终奖四倍工资,每月10号发工资,不压工资!打卡7天可预支1OOO,打卡15天可预支3OOO ******************** ★报名方式:24小时招聘热线随时在线咨询★ 1、点击当前页面右下方【免费聊】进行一对一在线咨询,点击有惊喜,不信你试试! 2、拨打当前页面左下方电话图标【免费拨打】 ★入职提示:由于新厂区扩建已完工,现已投产,急需现招聘有志青年加入,缴纳五险一金,每年带薪年休假25天等福利 ******************** 招聘要求:年龄16至45周岁(超龄勿扰),男女不限,学历不限,简单汉字认识即可,有本人有效期身份证或临时身份证!符合条件者,到达厂区直接办理入职,到达工厂当天面试、当天签订合同并安排宿舍,第二天开始正式上班 ******************** 工作时间:上六休一,长白班、两班倒都有,可以选择,每个班制中途均有两次吃饭休息,每天实际工作时长八九个小时,但计薪时长按照11小时算 公司产品:生产笔记本电脑、苹果手机、主机板、平板电脑、路由器、鼠标键盘等电子产品 车间环境:人性化管理、空调全天开放、无噪音、无辐射、不穿无尘服、坐着上班 ******************** 招聘岗位:普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等岗位,岗位职责主要负责电子产品组装、测试、外观检查、包装等,有无工作经验均可以,公司有免费岗前带薪培训 ******************** 职位晋升:公司为员工提供公平、公正晋升机会,员工内部提拔,如生产管理人员、线长、组长、班长、主管等,公司基层管理岗位由普通员工晋升担任 ①普工-线长-领班-主管-经理 ②普工-技术员-助理工程师-工程师 ******************** 吃饭住宿:公司免费提供2至4人间宿舍,配洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、现代化宿舍,饮水机24小时供应开水,专人负责员工宿舍安全、卫生;公司有大型餐厅(早餐供应:面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥;中餐和晚餐供应:米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺),员工可自主选择就餐 ******************** 福利待遇:为员工缴纳五险一金(养老、医疗、失业、生育、工伤保险、住房公积金),费用由公司按规定缴纳,员工离职时可转出或,员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假25天,员工生日当天可以领取生日蛋糕一份和800元生日礼金,年终奖3到5个月工资,新入职员工发放冬季、夏季工作服各2套,老员工每年更换2套新工作服 ******************** ★报名方式:24小时招聘热线随时在线咨询★ 1、点击当前页面右下方【免费聊】进行一对一在线咨询,点击有惊喜,不信你试试! 2、拨打当前页面左下方电话图标【免费拨打】 ******************** 工作地点:江苏省苏州市虎丘区,不来苏州切勿打扰★厂家人事部直招,直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职★ ******************** 【友情提示】 外地员工面试通过后,我司厂区人事部会根据员工到达日期提前做好食宿安排,解决工作后顾之忧,出发时带好本人有效身份证原件及换洗衣服和日常用品
自动化工程师大专及以上
N01.岗位职责: 1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作; 2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试;3、负责项目中与上位机及管理系统(如MES、WMS等)的数据交互调试。 ———————————— N02.任职要求: 任职要求: 大专及以上学历,电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业; 肯学习、肯吃苦,能接受出差,以智能制造行业作为自身的发展方向。 经过面试,非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。 ———————————— N03.工资待遇: 第一个月工资6000-6800,转正后底薪7500-8500,综合收入8500-12000以上,不要工作经验有人带,,包吃住,可晋升,有夫妻房。 友情提示:报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询 工作地址在苏州,请看清地址投递简历,谢谢,在校生有课的不考虑,非校招
自动化工程师经验不限大专及以上
N01.岗位职责: 1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作; 2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试;3、负责项目中与上位机及管理系统(如MES、WMS等)的数据交互调试。 ———————————— N02.任职要求: 任职要求: 大专及以上学历,电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业; 肯学习、肯吃苦,能接受出差,以智能制造行业作为自身的发展方向。 经过面试,非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。 ———————————— N03.工资待遇: 第一个月工资6000-6800,转正后底薪7500-8500,综合收入8500-12000以上,不要工作经验有人带,五险一金,包吃住,可晋升,有夫妻房。 友情提示:报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询 工作地址在苏州,请看清地址投递简历,谢谢,在校生有课的不考虑,非校招
自动化工程师大专及以上
N01.岗位职责: 1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作; 2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试;3、负责项目中与上位机及管理系统(如MES、WMS等)的数据交互调试。 ———————————— N02.任职要求: 任职要求: 大专及以上学历,电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业; 肯学习、肯吃苦,能接受出差,以智能制造行业作为自身的发展方向。 经过面试,非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。 ———————————— N03.工资待遇: 第一个月工资6000-6800,转正后底薪7500-8500,综合收入8500-12000以上,不要工作经验有人带,五险一金,包吃住,可晋升,有夫妻房。 友情提示:报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询 工作地址在苏州,请看清地址投递简历,谢谢,在校生有课的不考虑,非校招
自动化工程师大专及以上
N01.岗位职责: 1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作; 2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试;3、负责项目中与上位机及管理系统(如MES、WMS等)的数据交互调试。 ———————————— N02.任职要求: 任职要求: 大专及以上学历,电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业; 肯学习、肯吃苦,能接受出差,以智能制造行业作为自身的发展方向。 经过面试,非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。 ———————————— N03.工资待遇: 第一个月工资6000-6800,转正后底薪7500-8500,综合收入8500-12000以上,不要工作经验有人带,五险一金,包吃住,可晋升,有夫妻房。 友情提示:报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询 工作地址在苏州,请看清地址投递简历,谢谢,在校生有课的不考虑,非校招
自动化工程师学历不限
N01.岗位职责: 1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作; 2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试;3、负责项目中与上位机及管理系统(如MES、WMS等)的数据交互调试。 ———————————— N02.任职要求: 任职要求: 大专及以上学历,电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业; 肯学习、肯吃苦,能接受出差,以智能制造行业作为自身的发展方向。 经过面试,非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。 ———————————— N03.工资待遇: 第一个月工资6000-6800,转正后底薪7500-8500,综合收入8500-12000以上,不要工作经验有人带,五险一金,包吃住,可晋升,有夫妻房。 友情提示:报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询 工作地址在苏州,请看清地址投递简历,谢谢,在校生有课的不考虑,非校招
临沂罗庄区门厂设计研发人员,有门厂生产经验,了解生产工艺,有创新性。
5000-8000元/月
生产运营1-2人月结学历不限全职
门厂设计研发人员,有门厂生产经验,了解生产工艺,有创新性。
化工工程师经验不限博士及以上农用化工日用化工化肥医药/生物食品专业食品/饮料环保行业香料/香精化学专业化妆品化学化纤农药英语可作为工作语言涂料食品行业兽医兽药环保专业药品专业
一、工作职责 1. 负责对接专家学者,安排稿件的同行评审流程,保障评审工作按时完成; 2. 对稿件进行编辑整理与格式审核,确保符合发表标准并及时发布; 3. 与期刊主编、编委会成员、作者及审稿人保持有效沟通,推动期刊有序运行和稿件高效流转; 4. 跟踪本学科领域的科研动态,协助责任编辑实现期刊建设与发展目标。 二、职位要求 1. 博士学历,专业不限,具备化学、物理、材料、电子、能源、海洋、生物、农林、食品、医药或相关领域背景优先; 2. 英语水平达到六级以上; 3. 熟练掌握Office办公软件操作; 4. 具备较强的学习能力,能够适应高强度的职业化培训,包括参与培训讲座及接受导师一对一指导。 三、工资待遇 1. 薪酬待遇:22000-30000; 2. 基础福利:六险一金,带薪年假,年度体检,节日福利,活动经费,丰富茶歇,营养晚餐等; 3. 进阶福利:子女福利,团队奖励,培训津贴,岗位津贴,父母福利; 4. 职业发展:导师培养,技能培训,管理培训,优秀员工提供出国交流和工作机会。 四、办公地点 北京市海淀区花园路甲13号庚坊国际发展中心4层 乘车路线:地铁10/19号线-牡丹园站D口,步行900米
化工工艺师
6000-7000元/月
化工工程师3-5年学历不限农用化工日用化工生产操作与管理精细与专用化学品化工农药石油化工兽医兽药有机品
岗位职责: 1、独立完成基础的单元反应操作。 2、执行化学单元作业:加料、分层、浓缩、离心、干燥等流程。 3、依照工艺要求如实填写实验操作记录。 4、参与生产现场安全巡查与环境监控,确保作业安全; 5、配合进行设备清洁、维护及操作数据的记录工作 任职要求: 1.具备化学、化工类中专或初中及以上学历。 2.有化工厂操作或实验室小试工作经验者优先。 3.对化学相关工作有兴趣,态度认真,做事细致。 4.具备基本安全意识,愿意在化学行业长期发展
按摩器研发工程师
9000-10000元/月
其他生产营运人员1-2人月结5-10年本科及以上按摩器材工程师
工程师1名 工作内容: 1、可独立开展产品ID评审及结构设计,具备试产、量产阶段问题的分析与解决能力; 2、承担产品工程图纸的设计任务,负责新产品结构方案的设计与优化; 3、主导新品立项评审工作,对立项文件内容负责,确保后续生产顺利推进; 4、负责产品功能调试、安全规范调试、BOM编制、样品确认提交、SOP制定,协助测试标准SIP参数设定,并完成相关技术资料的整理归档; 5、主导试产过程的技术指导,推动产品缺陷整改与闭环,形成记录文档供各部门查阅参考; 6、配合QE/QC团队进行在制品异常的原因分析与改进措施落地; 7、负责既有产品的升级迭代,提升零部件性能与整体可靠性; 8、承担所研发产品相关的专利提案撰写、整理及申报工作; 9、推进产品工艺改进,完成夹治具开发设计,落实成本控制等持续优化任务; 招聘条件: 1、本科及以上学历,机械自动化、机电一体化等相关专业,熟练掌握塑胶、硅胶、五金件及皮布材料、消费类电子产品的结构特性; 2、熟练运用CAD/Creo/ProE等设计工具,具备五年以上同岗位经验,能独立完成整机结构开发; 3、对产品外观与结构设计有深入理解,具备独立应对和处理技术难题的能力; 4、熟悉消费类电子产品设计原理、国家规范、安全标准、专利规避策略,了解ISO体系认证要求; 5、具有按摩类设备或其他类似产品结构设计实际经验者优先; 6、创新意识突出,熟悉产品结构开发全流程,具备较强的策划与分析能力; 7、抗压能力强,责任心强,工作细致高效,具备良好的沟通协作能力; 8、薪资待遇:9000-10000元/月
自动化见习生
4000-7000元/月
自动化工程师经验不限学历不限
工作内容 1.参与自动化设备的生产与装配工作; 2.负责自动化设备的检验及调试任务; 任职要求 1.本公司招聘两名学徒,年龄:18-45岁 2.具备一定抗压能力,能适应出差安排。 3.身体健康,工作认真踏实,能吃苦耐劳,电气自动化或机电一体化专业者优先考虑。 工资面议!
自动化
7000-9000元/月
自动化工程师经验不限本科及以上C/C++PLC编程CAD自动化开发经验
职位描述: 1.负责自动化控制系统方案设计、设备选型及技术资料编制等工作; 2.承担设备现场编程指导与调试任务; 3.参与工程项目验收相关事务; 职位要求: 1.本科及以上学历,自动化类相关专业; 2.熟练掌握AutoCAD等设计软件; 3.掌握PLC编程与调试技术; 4.熟悉主流组态软件的开发与调试; 5.具备较强的责任意识,能吃苦耐劳,适应多变工作环境。
自动化工程师1-3年学历不限C#C/C++机械设计制造相关专业
2、掌握.NetFramework平台,至少熟练运用C++、C#、 vb.net中的一种,对其他语言具备一定的开发能力,能 熟练操作VisualStudio完成项目开发与调试工作; 3、了解TCP/UDP/HTTP、串口等通信机制;掌握 modbus协议;了解MQTT协议 4、具备工业控制领域PC端上位机开发经历者优先考虑 5、熟悉数据库的设计与开发(SQLSERVER、ORACLE、MySQL 中的一种或多种),精通数据库相关T-SQL,掌握Sql语句优化及 数据库性能调优方法; 6、熟悉串口通信、SOCKET编程,熟悉ACCESS、SQL SERVER数据库的应用开发; 8、了解自动化相关软件,如组态软件、PLC软件的使用 者优先;具备MES系统开发与维护经验者优先 9、具有工业自动化控制相关背景者优先录用
化工工程师1-3年大专及以上工艺设计化工工程师证售后支持化学专业石油专业石油化工无机品设备管理环保行业中级职称及以上环保专业有机品
1,需具备驾驶能力,有炼化行业从业经历者优先,主要服务区域暂为长兴岛石化产业园及大连石化区域。 2,居住地靠近大连中山区或凯宾斯基酒店附近者优先考虑。 3,心理素质良好,工作态度积极稳定,性格开朗,为人诚信踏实。 4,善于团队协作,性格沉稳,反应敏捷,行事坦诚直率。 5,掌握CAD、VISOL等绘图软件操作技能者优先录用。 6,能适应3至7天的短期出差,每年约两到三次;重大工程项目出差周期约为两周。 7,日常需频繁与炼化技术团队及设计院人员沟通协作。 8,负责石化装置现场对接与进度跟踪,参与化学清洗作业的现场记录与基础管理工作,具备快速学习能力。 性别不限。
自动化工程师大专及以上
岗位职责: 1、负责将自动化设备安装、调试和验证,确保设备能够正常工作,并与其他系统和设备进行良好的协调和连接。 2、负责监测和维护自动化系统的运行状态,及时发现并解决系统故障。 3、参与项目管理,负责制定项目计划和进度安排。 任职要求: 1、年龄28-40,有三年以上自动组装机的调试安装经验,医用组装自动化优先。 2、大专以上学历,工科相关专业背景。 3、需要能够独立完成项目任务,并具备良好的团队合作和沟通能力。 4、品行端正,能吃苦耐劳,服从安排。
运营项目管理岗
1.2-2万元/月
生产运营免费培训1-2人月结3-5年本科及以上全职做五休二厂内食堂周结工资
1.负责建立和维护运营领域(需求、计划、物料、库存、生产等)相关行管规则、指标的目标设定及评价体系搭建,对各BG运营绩效进行过程监控、问题分析、风险识别,建立分层分级预警机制,辅导改善,保障业务目标达成,并沉淀内外部优秀案例,推广应用; 2.负责全面统筹、协调和管理推进公司运营领域能力建设、人才培养、提质增效、降本减存的各类运营专项; 3.负责完善运营领域管理体系,推进标准化、线上化、数字化相关建设,识别潜在管理风险、完善流程断点、设计改善方案等; 4、负责提供因销售变化导致的资源规划差异点,参与双周度滚动12个月资源规划评审;
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