
电力工程技术人员
4000-8000元/月
电气工程师1-3年大专及以上电路设计热风枪放大器万用表信号发生器
1.具备吃苦耐劳精神,学习能力强,富有责任心,对电力施工行业有浓厚兴趣,了解电力配电网相关知识。
2.负责项目维保及改造任务,排查并处理现场安全隐患,承担电力设备的设计工作等职责。
3.专业要求:供用电技术、电气自动化、土木工程等相关专业。
4.学历要求:大专及以上。
5.具备1年以上相关工作经验者优先考虑。
职位福利:带薪年假、餐费补贴、五险、绩效奖金、多元晋升通道。
变电站设备安装与调试人员
1-1.5万元/月
电气工程师1-3年大专及以上变电安装及项目经理电气工程师证
主要从事110KV和330KV变电站的安装与调试工作,
具备识读110KV及330KV变电站图纸的能力,
熟悉变电站一次设备安装的技术要求,
具有丰富实践经验,大专及以上学历,性别不限,
月薪9000元以上,缴纳保险,
工作地点位于酒泉。
电气工程师
1.2-1.5万元/月
电气工程师5-10年大专及以上电气专工新能源火电机组工作经验
岗位职责
1.负责瓜州/博乐项目调试与运维阶段电气工作的监督与管理;
2.负责对运维团队电气专业的培训与技术指导;
3.组织编制项目电气专业相关管理制度及操作票文件;
4.承担项目实施过程中电气专业技术管理工作;
5.配合项目经理完成运维生产任务及上级交办的其他事项;
任职要求:
1.具备专科及以上学历,电气设备及其自动化、电力系统自动化、发电厂电气系统及运行、发电厂集控运行等相关专业优先;
2.熟悉火电厂工艺流程,具备扎实的电力生产理论知识;
3.掌握火电厂高、中、低压电气系统设备性能、操作规范及异常情况处置方法;
4.熟悉电气继电保护原理,具备大型升压站倒闸操作实践经验;
5.拥有5年以上火电机组生产运行经验,且担任电气专工岗位不少于1年;
6.具备良好的书面表达能力,可独立编写技术措施、技术报告、临时方案,并具备审核相关技术文件的能力;
7.能够承受工作压力,适应长期外出作业,接受跨区域工作调配。
预防性检测
1.4-1.8万元/月
电气工程师5-10年大专及以上
从事变电站预防性试验工作满5年,电力行业从业经验超过8年,担任技术专责类岗位2年以上。熟悉各类高低压试验仪器的操作与应用,具备独立带队作业能力及良好的沟通协调素质。学历要求大专及以上,须持高压试验证、继电保护证、高压电工证、低压电工证,证件齐全,能适应全国范围内阶段性出差安排。
1.按照年度检修预试计划,组织实施变电站的检修及预防性试验任务。
2.依据事业部培训规划,落实项目技术人员的日常培训与技能提升工作。
3.预防性试验结束后,负责试验数据整理及试验报告的编写与提交。
4.协助事业部开展技术人员招聘面试及相关技能水平评估工作。
5.支持各运维场站及施工项目开展临时性、零散的预防性试验任务。
6.负责试验设备的日常管理、维护保养以及周期性送检工作的组织。
7.完成上级领导安排的其他相关工作任务。
预防性检测
1.4-1.8万元/月
电气工程师5-10年大专及以上
从事变电站预防性试验工作满5年,电力行业从业经验超过8年,担任相关技术岗位专责职务2年以上。熟练操作各类高低压试验仪器设备,具备独立带队作业能力及良好的沟通协调能力。学历要求大专及以上,持有高压试验证、继电保护证、高压电工证、低压电工证,证件齐全,能适应全国范围内间歇性出差。
1.按照年度检修预试计划,组织实施变电站的检修与预防性试验任务。
2.依据事业部培训安排,落实项目技术人员的技术培训工作。
3.预防性试验结束后,负责试验报告的整理与编制。
4.协助事业部开展技术人员面试及相关技能水平评定工作。
5.配合各运维场站及施工项目完成零散的预防性试验任务。
6.负责试验设备的日常管理、维护保养及周期性送检。
7.完成上级领导交办的其他工作任务。
继电保护工程师
9000-14000元/月
电气工程师经验不限大专及以上
岗位职责:
1.承担继电保护系统的调试任务,保障各类保护功能准确实现;
2.负责场站自动化系统的调试工作,提升场站运行的稳定性和安全水平;
3.及时排查并处理系统故障,确保整体系统持续稳定运行;
4.按计划开展设备巡检与维护,维持设备良好运行状态;
5.与团队成员高效协作,推动调试任务有序完成。
任职要求:
1.精通继电保护及场站自动化调试相关技术知识;
2.具备较强的故障分析与问题解决能力;
3.具有良好的协作意识,能适应一定的工作压力;
4.愿意持续学习并掌握新技术;
5.具备同行业相关工作经验者优先录用。
继电保护工程师
8000-10000元/月
电气工程师1-3年大专及以上继电保护继保
岗位职责:
1.负责电力系统自动化装置的安装、调试与日常维护;
2.参与电力自动化项目的方案设计及现场实施;
3.对电力自动化系统的运行状态进行实时监测并优化改进;
4.诊断系统故障,制定应对措施,确保自动化设备安全稳定运行。
任职要求:
1.熟悉电力系统自动化技术及其实际应用;
2.具备独立分析和处理复杂技术问题的能力;
3.拥有良好的团队协作意识与沟通表达能力;
4.具备较强的逻辑思维与现场应变能力;
5.了解电力系统二次设备,具备相关领域工作经验者优先。
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吃饭住宿:公司免费提供2至4人间宿舍,配洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、现代化宿舍,饮水机24小时供应开水,专人负责员工宿舍安全、卫生;公司有大型餐厅(早餐供应:面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥;中餐和晚餐供应:米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺),员工可自主选择就餐
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福利待遇:为员工缴纳五险一金(养老、医疗、失业、生育、工伤保险、住房公积金),费用由公司按规定缴纳,员工离职时可转出或,员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假25天,员工生日当天可以领取生日蛋糕一份和800元生日礼金,年终奖3到5个月工资,新入职员工发放冬季、夏季工作服各2套,老员工每年更换2套新工作服
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电气自动化工程师9000+包食宿不限经验多通道晋升
8500-13000元/月
自动化工程师大专及以上
工作地址在苏州,请看清地址投递简历,谢谢,在校生有课的不考虑,非校招
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N01.岗位职责:
1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作;
2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试;
3、负责项目中与上位机及管理系统(如MES、WMS等)的数据交互调试。
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N02.任职要求:
任职要求:
大专及以上学历,电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业;
肯学习、肯吃苦,能接受出差,以智能制造行业作为自身的发展方向。
经过面试,非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。
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N03.工资待遇:
第一个月工资6000-6800,转正后底薪7500-8500,综合收入8500-13000以上,不要工作经验有人带,五险一金,包吃住,可晋升,有夫妻房。
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自动化技术员保底8500五险一金/长白班/可晋升
8000-10000元/月
自动化工程师大专及以上
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N01.岗位职责:
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N02.任职要求:
任职要求:
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自动化技术员保底9500/包吃住/不要经验/长白班
8000-10000元/月
自动化工程师经验不限学历不限
N01.岗位职责:
1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作;
2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试;
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自动化技术员保底9500/包吃住/不要经验/长白班
8000-10000元/月
自动化工程师经验不限学历不限
N01.岗位职责:
1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作;
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任职要求:
大专及以上学历,电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业;
肯学习、肯吃苦,能接受出差,以智能制造行业作为自身的发展方向。
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第一个月工资6000-6800,转正后底薪7500-8500,综合收入8500-13000以上,不要工作经验有人带,包吃住,可晋升,有夫妻房。
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自动化技术员保底9500/包吃住/不要经验/长白班
8000-10000元/月
自动化工程师经验不限学历不限
N01.岗位职责:
1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作;
2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试;
3、负责项目中与上位机及管理系统(如MES、WMS等)的数据交互调试。
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N02.任职要求:
任职要求:
大专及以上学历,电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业;
肯学习、肯吃苦,能接受出差,以智能制造行业作为自身的发展方向。
经过面试,非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。
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N03.工资待遇:
第一个月工资6000-6800,转正后底薪7500-8500,综合收入8500-13000以上,不要工作经验有人带,包吃住,可晋升,有夫妻房。
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工作地址在苏州,请看清地址投递简历,谢谢,在校生有课的不考虑,非校招
继电保护工程师
9000-10000元/月
电气工程师3-5年本科及以上
岗位职责:
1.负责电力系统设备的设计、安装与维护,保障系统运行稳定可靠;
2.参与电力系统的日常运行监控,分析性能数据并提出优化方案;
3.承担电力系统项目的规划与执行工作,确保项目按期交付并符合技术标准;
4.编制相关技术资料,如设计说明、操作手册及维护日志等。
任职要求:
1.具备电气工程或相近专业领域的理论基础与实践经验;
2.能够独立应对和解决电力系统中的各类技术难题;
3.具有较强的分析判断能力与实际问题处理能力;
4.具备良好的沟通协调能力,能与团队成员及客户顺畅交流。
仪表技术工程师
1-1.1万元/月
电气工程师1-3年大专及以上电控工程师
工作内容
1.负责盛恒公司仪表工程相关事务,涵盖设备维护、故障诊断与处理等工作;
2.参与电控系统的方案设计及性能优化,保障设备运行的稳定性与可靠性;
3.配合其他部门开展技术攻关,提供专业技术支持与解决方案建议。
任职要求
1.具有电控工程师岗位工作经验,掌握电气工程相关专业知识;
2.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识,能与各部门高效配合;
3.具备较强的应急响应能力和责任意识,可及时应对并解决突发技术问题;
4.持有电工证。
电气工程师
7000-10000元/月
电气工程师3-5年学历不限
岗位职责:
1.负责风力发电与光伏发电项目的技术统筹,包括可行性分析、施工图审查、系统方案设计、设备选型、技术参数核定及项目竣工验收,保障技术方案的经济合理与安全可靠;
2.攻克并网过程中的关键技术问题(如电能质量控制、电网接入规范),对接电网单位推进验收流程;
3.组织协调施工方、供应商等多方协作,快速响应并处理项目建设期间的技术障碍与突发情况。
任职要求:
1.具备风电、光伏项目中330KV或110KV变电站施工及运行维护实际经验;
2.掌握电力输配电基本原理,能够识读电力系统一次接线图及二次继电保护图纸;
3.熟悉新能源发电项目前期审批流程与并网验收手续办理,具备与设计院、设备厂商沟通协作,优化设备选型与采购询价的能力;
4.持有电力工程师职称、电工证等资质证书者优先录用。
电力工程技术人员
7000-10000元/月
电气工程师1-3年大专及以上CAD电机工程师电气工程师证
1、电气相关专业,大专及以上学历,熟练掌握CAD软件操作。
2、具备电路原理、电机学等专业基础知识;熟悉电力系统的构成及运行机制,了解常用电气设备的性能与特性。
3、能够识读电力系统各类图纸,包括一次系统图、二次接线图等;熟练使用万用表、示波器等常用电工工具与检测仪表;具有电气设备安装、维护及检修的基本实操能力。
4、工作态度端正,责任心强,具备良好的学习能力和实践动手能力,能承受工作压力,适应户外作业及倒班安排。
电气设计工程师
5000-10000元/月
电气工程师1-3年本科及以上PLC工程师电机工程师电控工程师仪器仪表工程师
职位描述:
1、负责设备电气自动化系统的运行与维护,实施自动化程序的编写与调控;
2、熟悉电气原理图设计,具备电子元器件的选型能力。
3、在设备电气自动化管理方面具备扎实的实践经验。
4、工作认真负责,具备良好的沟通协作能力。
任职资格:
1.本科及以上学历,电气自动化、机电一体化或相关专业;
2.具备3年及以上相关领域工作经验;
3.熟练操作二维及三维绘图软件;
4.拥有电气系统或设备管理经验者优先考虑。
电气设计工程师
6000-11000元/月
电气工程师经验不限本科及以上
一、职责描述:
1、承担设备所用电控元器件的选型工作;
2、负责电气图纸的设计绘制、现场调试及PLC程序编写;
3、开展设备实际布线、线路检测与功能测试等相关作业;
4、处理生产过程中出现的电气类问题,把控项目中电气部分的质量,确保设备稳定运行;
5、完成设备电控部件及线路的装配与集成;
6、统筹设备在电气层面的全流程管理;
二、岗位要求
1、本科及以上学历,电气工程、自动化或相近专业背景;
2、具有强电与弱电实操经验,熟悉大型集中控制系统及多PLC系统架构;
3、掌握Modbus、Profibus总线及OPC等多种通信协议,了解DCS、SCADA等系统基本架构。
电气工程师
1.2-2万元/月
电气工程师10年以上大专及以上
岗位职责:
1.掌握电气基本原理,具备低、中、高电压及绝缘理论知识,熟悉电气设计相关标准与规范;
2.熟悉高低压电器设备的选型与设计,了解电力设备绝缘结构、绝缘状态检测方法以及高电压试验与绝缘测试技术;
3.参与电气系统方案设计及设备选型、监造过程;参与设备开发优化工作,协助开展电气设备合作供应商的技术评估;参与电气图纸的技术审查;
4.负责数据中心电气设施的日常巡检,掌握高低压配电柜倒闸操作技能,熟悉UPS、柴油发电机、精密空调、冷水机组等辅助设备运行原理;
5.熟悉火力发电及余热发电厂的生产工艺流程,掌握汽轮机、发电机等核心设备的基础理论,了解其工作原理、系统参数、保护配置及动作逻辑,能准确识别异常工况并采取有效处置措施;
6.负责电气设备在施工、安装、使用、检修、维护及控制环节的全过程管理;
7.负责各矿区高压电缆的敷设与拆除作业;
8.负责10KV、35KV变电站的施工组织与设备安装工作;
9.负责公司用电费用的核算与统计分析工作;
任职资格:
1.电气、机电、自动化、热控等相关专业全日制大专及以上学历,具有中级职称或以上,年龄要求30-45周岁(特别优秀者可适当放宽);
2.具备10年以上矿山冶炼行业电气管理工作经验(有金属矿山冶炼背景者优先),能够独立承担矿山电气系统的全面管理工作,专业基础扎实,能适应长期驻矿工作环境;
3.综合素质良好,具备较强的计划制定、组织协调、沟通表达及问题分析解决能力,具备良好的团队协作意识和抗压能力;
4.拥有10年以上实际工作经验,具备中高压电网系统或高压充电桩电气设计经验者优先考虑;
其他:
持有驾照且驾驶熟练者优先考虑
职位福利:五险一金、绩效奖金、房补、餐补、高温补贴
栏目概述
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