一、岗位基本信息​ 1、岗位名称：仿真动画机械工程师（矿山机械方向）​ 2、所属行业：矿山机械行业​ 3、学历要求：硕士及以上学历​ 4、专业要求：机械工程、机械设计制造及其自动化、矿业工程等相关专业​ 二、【主要工作职责​】 1、矿山机械仿真建模​ （1）负责矿山机械产品（如破碎机、掘进机、输送机等）的三维建模工作，依据产品设计图纸和技术参数，构建精准的虚拟模型。​ （2）运用专业仿真软件（如 ANSYS、ADAMS、SolidWorks Simulation 等），对矿山机械的结构强度、动力学性能、运动轨迹等进行仿真分析，评估产品在不同工况下的性能表现。​ 2、动画制作与可视化呈现​ （1）根据仿真结果和产品工作原理，制作矿山机械的动态仿真动画，直观展示产品的运行过程、关键部件的运动状态以及工作流程。​ （2）对动画效果进行优化，确保动画的流畅性、准确性和视觉效果，满足产品展示、技术培训、市场推广等不同场景的需求。​ 3、项目案例分析与应用​ （1）结合自身成功的项目案例经验，为矿山机械新产品的研发、设计改进提供仿真分析支持和建议，解决项目中遇到的技术难题。​ （2）对已完成的仿真动画项目进行总结和分析，提炼经验教训，优化仿真动画制作流程和方法。​ 4、技术协作与沟通​ （1）与研发设计团队紧密协作，了解产品设计意图和技术要求，确保仿真动画能够准确反映产品的设计理念和性能特点。​ （2）与市场、销售等部门沟通，根据其需求制作相应的仿真动画内容，为产品推广和客户沟通提供技术支持。​ 5、技术研究与创新​ （1）关注矿山机械行业仿真动画技术的发展趋势，学习和引进新的仿真软件和制作技术，提升自身专业能力和工作效率。​ （2）参与公司技术创新项目，探索仿真动画技术在矿山机械领域的新应用，为公司的技术发展贡献力量。​ 三、【任职要求】​： 1、学历与专业：本科及以上学历，机械工程、机械设计制造及其自动化、矿业工程等相关专业毕业。​ 1.2、本科学历或具备CFD（流体仿真）经验者优先。 2、项目经验：具有至少5-10 年左右矿山机械相关仿真动画项目经验，拥有成功的项目案例（需提供相关证明材料，如项目报告、仿真动画成果等）。​ 3、专业技能​ （1）熟练掌握至少一种主流三维建模软件（如 SolidWorks、UG、Pro/E 等）和仿真分析软件（如 ANSYS、ADAMS 等），能够独立完成建模和仿真分析工作。​ （2）具备扎实的机械设计、力学、矿山机械等专业知识，了解矿山机械的工作原理、结构特点和行业标准。​ （3）掌握动画制作技巧，能够使用动画制作软件（如 3ds Max、Maya 等）制作高质量的动态仿真动画。​ 4、个人素质​ （1）具有较强的分析问题和解决问题的能力，能够针对复杂的矿山机械产品进行精准的仿真分析和动画制作。​ （2）具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与不同部门的人员有效协作。​ （3）工作认真负责，具有较强的责任心和敬业精神，能够按时保质完成工作任务。​ （4）具有较强的学习能力和创新意识，乐于接受新知识、新技术，并应用于实际工作中。​ 四、工作条件​： 1、工作地点：公司内部办公区域，部分情况下可能需要到项目现场进行调研和沟通。​ 2、工作环境：舒适的办公环境，配备必要的计算机设备、仿真软件和动画制作软件。​ 3、其他：根据工作需要，可能会有短期的出差任务，参与行业会议、技术交流等活动。 四、【福利待遇】 1、工作时间：08:00-12:00~14:00-18:00 工作时间八小时，月休4天（固定周日休息） 2、福利待遇：入职缴纳五险，包食宿（集体宿舍、包三餐） 3、薪资参考范围：底薪+年终（具体面试商谈以及根据能力技术定薪资） 4、试用期：3个月（具体根据工作表现工作能力可提前申请转正） 五、【公司地址】：福建德睿工业科技集团有限公司（漳州市南靖县高新区靖城镇圆山大道/大房新村旁边的德睿工业） 六、【附件​​】：需提交代表性仿真报告或动画作品（保密内容可脱敏处理）。

岗位职责： 1. 制定设备管理相关的制度、规范、标准与流程，组织落实各项制度与规范，并对实施过程进行监督与跟踪； 2. 编制设备维护计划，细化分解各项维护任务，并指导具体实施工作； 3. 制定设备维护方案，管控方案执行过程；建立并推行设备维护的标准与流程；监控设备日常运行状态，及时发现并消除设备潜在风险；指导设备故障的排查与处理； 4. 建立设备维护台账，确保档案资料完整，对设备技术参数进行汇总与分析； 5. 编制设备维护费用预算并监督执行情况，开展成本核算、分析及降本优化工作； 6. 负责生产设备安全与品质提升、节能降耗改进、设备运行稳定性优化及良率改善，助力基地运营KPI目标实现； 7. 推进TPM各项措施高效落地，牵头本工序设备与生产人员技能提升培训工作； 岗位要求： 1. 本科及以上学历，电气自动化、机电一体化或相关机电类专业； 2. 电气方向：熟练掌握两种及以上主流PLC（西门子/三菱/欧姆龙/施耐德/基恩士等）编程与调试优化能力，或具备上位机软件（C语言）开发能力，或具备CCD视觉系统流程开发经验； 3. 机械方向：具备基本机械结构设计能力，至少熟练使用一种主流3D设计软件； 4. 三年以上非标自动化设备管理与维护工作经验，具有自动化设备机电维修与优化经历者优先，有锂电行业设备管理与维护背景者优先；

岗位职责： 1、负责产品生产过程中工艺方案、设备选型及工装设计，制定标准作业时间、工艺路线，并维护系统内工艺相关数据 2、依据技术与质量要求，开展工艺装备、工装夹具的验证与优化改进工作 3、组织落实新产品投产前的工艺准备工作，编制生产工艺文件；制定操作规范与品质标准，及时解决制造环节中的工艺与质量问题 任职要求： 1、具备机电、机械类专业大专及以上学历 2、三年以上在家电、卫浴或自动化行业从事工艺工作的经验，熟悉工程产线运作，掌握机加、焊接、装配等工艺流程，能独立完成制程分析与工艺文档编制 3、熟练使用CAD、SolidWorks等设计工具，具有较强的沟通协调能力和现场应变能力

1.负责车间设备的日常维护、三级保养、调试、改造，并按设备操作规程完成对应记录； 2.督促生产车间完成设备点检及5S基础工作； 3.负责车间设备的优化改造，提高效率、合格率； 4.负责车间设备的账务管理，确保设备生、休、死过程可追溯 5.负责车间设备操作人员的安全培训、操作培训与应急演练培训； 6.对于所负责区域的水、电、气、电梯的巡视检查，并完成故障的排查与检修，无法修复时及时联系设备工程部进行维修； 7.负责车间设备易损件的管理和请购申报； 8.完成上级领导交办的其他工作。 任职要求： 1.中技以上毕业，电子相关专业； 2.同行业五年以上机修或电工经验； 3.具备电工证或钳工证等相关证书； 4.具备良好的心里素质及抗压能力； 5.能适应加班。

岗位职责： 1、制定并审核车间设备的预防性维护方案，提出优化维护策略，提升设备运行稳定性； 2、针对车间设备的机械结构、生产线体、夹具等复杂问题进行诊断、修复与改进，推动改善措施横向推广落地； 3、负责车间辅助设备、首件检测设备及单机类设备的故障分析、恢复及性能提升工作； 4、承担车间机械标准件、易损件及非标备件的采购申请与库存管理，实现备件高效管控，降低使用成本； 5、制定并审核技术员与工程师的技能成长计划，组织相关培训课程并实施能力提升培训； 7、开展车间设备安全巡检，识别高风险安全隐患，实施整改与优化，并主导安全改进措施的全面推行； 8、参与切拉过程中设备的调试与验证工作，完成切拉任务，收集并整理改进建议，落实效率提升举措； 9、统筹组织工程师开展故障管控、切拉作业、备件调度、人员培养、安全防护及维保执行等设备管理工作，确保车间设备管理规范落地。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上大型制造企业设备维护相关工作经验； 2、掌握机械基础知识（含液压、气动系统），熟悉机械加工流程（如焊接、装配），能熟练查阅机械设计资料，了解各类装配与测试工艺，精通AUTOCAD/SolidWorks/Pro-E/Catia等绘图工具； 3、熟悉常用机械材料、减速机、电机及标准传动部件的特性及其选型方法； 4、思维条理清晰，具备较强的推动力和跨部门协作能力，拥有较完整的项目管理知识体系； 5、具有一定的数字化项目实践经历。

岗位职责： 1、承担焊装车间生产线电气系统的日常维修与故障处理； 2、制定并执行所辖区域设备的预防性维护及检修计划； 3、开展责任区域内设备的专业点检作业； 4、应对现场突发设备故障，实施快速修复，并完成维修记录、数据统计与分析； 5、推动和落实所辖区域设备TPM管理工作的实施与优化； 6、管控所辖设备的维修成本及备件库存水平； 7、针对设备安全标准化审核中发现的问题，组织整改并落实措施； 8、组织开展设备定期精度校验及运行状态的专业检测与维修； 9、协助外部单位开展设备维修与技术改造项目的实施； 10、负责所辖区域设备外协修理申请及备品备件的申报工作； 11、组织实施本团队人员技能提升与培训工作； 12、牵头解决所辖区域设备的复杂技术难题并开展技术攻关。 任职资格： 1、学历及专业：本科毕业且具备3年以上工作经验，或大专毕业且具有5年以上相关经验；电气自动化或相近专业背景； 2、工作方向：聚焦焊装设备电气管理及技术升级改进； 3、工作经验：在汽车主机厂从事电气设备维修工作满3年以上。

【岗位职责】 1. 参与车间多模块轮岗，熟悉产线工艺流程、生产设备原理、现场GMP规范、安全标准，掌握设备参数、工艺控制点，了解食品工厂全流程生产逻辑。 2. 协助工程师完成生产现场技术支持，跟踪产线工艺参数，记录工艺数据，监控生产过程，及时反馈工艺异常、设备异常问题。 3. 协助开展设备日常点检、故障记录，参与设备调试、小技改、设备维护跟进，协助整理设备台账、设备相关技术文档。 4. 协助工艺改善工作：跟进产线损耗、产品稳定性，收集生产数据，参与工艺优化、小试/中试落地，协助完成试验记录。 5. 协助处理生产过程的技术类问题，配合质量部门完成偏差分析，填写各类工艺、设备技术报表、记录文件。 6. 参与现场5S、安全、合规相关工作；跟进改善项目，收集数据，输出基础分析，协助完成降损耗、提效率相关工作。

工作地点：福建福清核电站 工作岗位：静机/转机准备工程师 【岗位职责】 1. 负责福清1-6号机组PX泵房内相关设备的检修维护工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，相关专业毕业； 2. 静机/转机相关工作经验3年及以上； 3. 有核电负责人资质者优先。 【福利待遇】 1. 8小时工作制，周末双休，法定节假日、年休假、换休假； 2. 缴纳五险，提供住宿； 3. 能力优秀者，薪资可商！

三明市清流县招安全员/安全负责人(安全员)

三明市三元区招，布管线

【焊管道】 三明市沙县区夏茂镇

三明市尤溪县招抓机师傅，在山上装木头

三明市沙县区招钢筋工

【招聘：风电35kV集电线路带班班长】 项目：风电项目35kV集电线路现场施工 岗位职责： 1. 现场带班管理，统筹35kV集电线路架线、电缆敷设、基础、组塔现场施工； 2. 班前安全交底、工序安排、质量把控，上报施工进度； 3. 自带成熟施工班组/工人资源，能快速上人进场； 4. 配合项目部落实安全规范、资料对接，协调现场问题。 任职要求： 有风电35kV集电线路实操带班经验，看懂图纸； 熟悉线路施工安全规范，懂现场质量管控； 自有工人资源，可快速组织人员进场； 服从项目部管理，责任心强，安全意识高； 有电力施工相关证件优先（登高证、安证等）。 待遇：面谈，工程量、单价、结算方式面议，项目地详谈。 本地工作者优先

岗位职责： 1.负责建筑机电系统（暖通、给排水、电气、消防等）的设计协调、施工管理及现场技术指导 2. 参与项目前期方案比选、图纸审核及技术交底，确保机电系统合规性与可实施性 3.监督机电设备安装、调试及验收全过程，解决施工中出现的技术问题 4.配合BIM应用及绿色建筑相关技术落地，提升机电系统能效与智能化水平 5. 编制机电专业施工计划、技术方案及竣工资料，保障项目进度与质量目标达成 任职要求： 1.本科及以上学历，建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业优先 2.具备3-5年建筑机电工程设计或现场管理经验，熟悉住宅、公建类项目全流程 3. 熟悉国家及地方机电相关规范标准，掌握CAD、Revit等常用设计软件 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应施工现场工作环境 5.持有中级职称或注册设备工程师资格者优先

岗位职责： 1. 负责石油化工行业建筑机电系统（含给排水、暖通、电气、消防等）的现场安装、调试及维修管理工作 2. 编制施工技术方案、进度计划及质量控制措施，监督落实执行情况 3. 协调施工单位、监理单位及业主方，解决施工过程中的技术与管理问题 4. 组织设备材料进场验收、隐蔽工程验收及分部分项工程验收工作 5. 落实安全生产责任制，排查并整改机电施工中的安全隐患 任职要求： 1. 专业背景为建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业 2. 具备石油化工类项目机电施工管理经验者优先 3. 熟悉GB 50303、GB 50243等国家及行业相关施工验收规范 4. 具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力 5. 责任心强，能适应石化项目现场工作环境

岗位职责： 1.负责建筑机电系统（暖通、给排水、电气、消防等）的设计协调、施工图审核及技术交底 2.参与项目全过程管理，监督机电设备安装、调试及验收，确保符合规范与合同要求 3. 解决现场机电施工中的技术问题，优化管线综合布置，规避专业冲突 4.配合BIM应用，推动机电深化设计与施工协同 5.编制机电相关技术方案、竣工资料及运维交接文件 任职要求： 1.本科及以上学历，建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业 2. 具备3-5年建筑机电工程设计或现场管理经验，熟悉住宅、公建类项目全流程 3. 熟练掌握CAD、Revit等专业软件，了解国家及地方机电相关设计与施工规范 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应施工现场工作节奏 5.持有中级职称或注册设备工程师资格者优先

一、招聘背景 公司主营机电工程、设备维保、节能改造、智能化工程全品类业务，业务覆盖面广、不局限单一项目类型，无业务壁垒限制。为适配公司多元化业务发展及创新业务布局，本次重点招募具备全系统机电工程综合经验、擅长创新及多专业协调统筹、可主导售前全流程工作和交付技术支持的复合型工程师。核心定向挖掘总包单位项目经理、小型机电公司设计部骨干人才，依托成熟工程实操、设计功底，赋能公司创新、新项目模式落地，推动公司传统工程+创新型业务双向发展。 【岗位职责】 1. 创新业务&新打法落地：结合行业趋势、公司业务特点，突破传统工程模式，主导创新型项目方案、多专业复合型新场景的挖掘与落地，输出可落地的售前、交付及复用项目支持。 【岗位要求】 核心招聘人群：定向吸纳总包单位资深项目经理、小型机电公司设计部骨干人员 1. 经验要求（核心硬性）： 具备全系统机电工程完整经验，熟悉机电工程多专业系统原理、设计逻辑、设计规范及成本构成，拥有总包项目全局统筹经验或机电专项设计全流程经验，熟悉工程现场实操与图纸方案落地逻辑。 2. 能力特质（核心匹配）： 具备极强的售前思维：擅长从客户需求出发定制适配方案，懂报价、懂商务、懂技术落地，可独立操盘售前全流程工作； 具备创新能力与新打法思维：不局限传统工程套路，愿意钻研行业新技术、新方案、新商业模式，具备优化传统工程、打造创新型项目的思维和实操能力； 具备通才属性：不挑业务、不局限单一专业，可快速适配维保、机电新装、节能、智能化各类项目工作，适配公司多元化业务布局。 3. 综合素质： 具备优秀的沟通表达、方案汇报、问题解决能力，逻辑清晰、统筹能力强，有项目全局视角，抗压性强，可适配多项目并行工作。 4. 学历年限： 大专及以上学历，机电、暖通、电气、智能化、建筑环境与能源应用等相关专业，5年及以上总包项目管理/机电设计相关工作经验。 【岗位优势】 1. 业务广度充足：公司业务覆盖机电改/新装、运维维保、节能改造、智能化升级全赛道，业务类型丰富，无局限，个人能力可全方位施展。 2. 创新发展空间：重点扶持新打法、创新类项目工作，鼓励技术创新、方案创新、业务模式创新，给予充足的试错和落地空间。 3. 人才适配度高：适配总包项目经理转型、机电核心设计人员转型售前/技术统筹岗位，依托原有现场、设计功底，快速适配岗位，实现能力升级与职业转型。 4. 全能成长路径：摆脱单一专业、单一业务局限，成长为全品类机电技术通才，适配行业多元化高薪岗位发展趋势。

岗位职责： ⼀、岗位职责： 1、负责原材料进厂时的金相检验、成分测定及硬度测试等工作。 2、参与材料在锻造与热处理过程中的应用，分析并处理制程中的异常问题。 3、承担中频感应器的设计、调试及优化改进任务。 4、开展产品热处理工艺的提升与改善分析工作。 二、任职要求： 1、材料科学、热处理或相关专业，具备大专及以上学历。 2、具有相同岗位3年以上的实际工作经验。

岗位内容： 1. 熟悉产品加工工艺与生产流程，持续推进工艺优化及实施推广； 2. 为生产过程提供技术支持，及时处理和解决现场技术问题； 3. 配合相关部门完成新产品试产及规模化量产工作； 任职要求： 1. 原则上要求机械、电气等相关专业，具备专科及以上学历； 2. 熟练使用CAD软件及办公工具，具备良好的文档编写与整理能力； 3. 具有较强的团队协作意识、沟通能力和问题解决能力； 4. 工作认真细致，具备一定抗压性及主动进取的工作态度。

岗位要求： 1、具备三年以上配网设计相关工作经验， 2、能够根据工作需求灵活安排，与项目部成员协作配合， 3、保持规律的生活作息， 4、工作态度严谨细致，具有较强的责任意识和良好的沟通能力， 5、能长期驻守项目现场，适应艰苦环境，身体素质良好。 岗位职责： 1、负责设计阶段内外部的协调工作，独立完成工程所需图纸的整理，保障项目后续服务的完整性， 2、参与设计技术交底，配合施工实施、竣工验收及设计回访等工作，主要承担线路设计相关任务的落地执行， 3、熟练掌握AutoCAD、Office等办公软件，熟悉福建省主管部门指定的设计软件者优先考虑。

1、模具或机械相关专业，大专及以上学历，2020至2024年毕业的应届或往届生均可报名 2、岗位实行轮岗培训机制，根据培训表现与能力评估确定后续发展方向 3、依法缴纳社会保险、医疗保险及住房公积金，为员工生活提供有力保障 4、享受国家规定的法定节假日、带薪年假、年度健康体检、团队旅游及建设活动 5、提供公寓式住宿环境，配备独立卫生间、热水器、洗衣机、空调、冰箱、衣柜等设施，实现拎包入住

请按以下方式进行报名，否则视为无效。 方式1：请登录福建省能源石化集团有限责任公司官网，进入“人力资源”栏目，查找本次招聘报名入口。 方式2：关注官方微信公众号“福维新材料”，找到“福维新材料2026年秋季招聘”进入报名页面。 请务必于规定时间内完成报名，报名信息以系统最终提交为准。 一、招聘流程 （一）即日起至2026年8月7日：线上报名、投递简历 （二）资格审查 （三）组织笔试、面试 （四）录用 二、任职资格 1.本科及以上学历；机械工程、过程装备与控制工程、化学工程等相关专业； 2.5年以上化工生产企业设备技术管理经验； 3.熟悉各装置设备理论及操作流程，能够熟练处理各装置的突发情况； 4.责任心强，具备良好的沟通协调能力； 5.40周岁及以下。 三、岗位职责 1.负责设备检修、维护、台账、管理等方面的归口管理； 2.负责组织分厂工艺、设备制定技改措施方案、年度检修方案； 3.根据安全需求，修订并完善年度设备安全管理工作计划；对现场设备、设施定期组织安全评价； 4.负责组织分厂工艺、设备制定技改措施方案、年度检修方案； 5.负责组织制定月度检修、保养计划，并督促检查； 6.负责解决现场设备隐患，具有应变处理能力； 7.定期提报设备情况月报，做好日常设备巡检工作； 8.负责动力分厂各装置设备各项现场记录表单的编制及岗位及时填写的督促工作； 9.及时修订并完善设备相关规定； 10.负责分厂内设备的异常及调试。 四、职工福利 缴纳五险二金，按规定享受带薪年假；享有职工生日慰问、健康体检、劳动保护等福利待遇；提供学习培训、技能提升等机会。

一、岗位职责： 1、遵守公司各项规章制度 2、保质保量完成部门分配的各项工作任务 3、隧道台车设计并分解生产图/桥梁钢模板设计并分解生产图 4、与客户方案沟通交底 5、公司产品研究及设计开发工作； 6、 生产过程中的工艺、规范，生产现场管理，产品方案、规范等文档编写； 7、协助进行项目管理，负责指导产品售后技术支持等。 二、岗位要求： 1、专科及以上学历！热爱设计,机械设计、建筑学或相关专业 2、工作认真，积极主动，有良好的沟通能力及学习能力，责任心强，能承受较强的工作压力,具有团队协作精神 3、熟练使用办公office软件！精通cad机械制图、solidworks、bim等三维绘图软件之一。 4、有从事隧道台车、钢模板相关行业优先。 5、能独立完成力学计算及有限元软件应用优先。 6、良好的沟通和交流技能，良好的归纳与分析和总结能力 三、薪资待遇： 1、月薪4000~8000 2、包住。 3、五险 4、过节费 5、有丰富相关行业经验，或者能力突出者另议

岗位内容： 1.熟悉产品加工工艺与生产流程，持续优化工艺方案并推动实施； 2.为生产过程提供工艺技术支撑，及时处理现场技术问题； 3.配合相关部门推进新产品试产及规模化量产工作； 任职要求： 1.原则上要求机械、电气等相关专业，具备专科及以上学历； 2.熟练使用CAD软件及常用办公工具，具备良好的文档编写与整理能力； 3.具有较强的团队协作意识、沟通能力和问题解决能力； 4.工作认真细致，具备一定抗压性及主动进取的工作态度。

一、岗位内容 1、负责拟定模具制造与安装的工艺规范，以及锻造环节所用模具的技术标准。 2、熟练操作二维、三维设计软件，完成主模、切边模的图纸绘制，实现客户图纸向企业内部技术图纸的转化。 3、处理锻造生产现场的技术问题，开展缺陷归类与数据统计，制定并提出模具优化改进措施。 二、岗位要求 1、具备大专及以上学历，机械相关专业背景。 2、精通2D、3D绘图工具的操作与应用。 3、熟悉热锻模具的基本原理与使用要求。

招点工，工资面议，最好是本福建人

⼀、岗位职责： 1、负责原材料进厂时的金相检验、成分分析及硬度测试等工作。 2、针对材料在锻造与热处理过程中的应用，进行异常问题的分析与处理。 3、承担中频感应器的设计、调试及优化改进任务。 4、开展产品热处理工艺的改善与技术分析工作。 二、任职要求： 1、材料学、热处理、机械制造等相关专业背景，具备大专或以上学历。 2、有同类岗位工作经验者优先录用，2020-2025届相关专业应届毕业生亦可培养使用。

熟练sw或ug制图CAD制图 有独立设计能力 主要开发机械手治具工装夹具传动机构 熟悉气缸齿轮滑块导轨常用部件选型 单休

一、岗位职责 1、参与项目方案的可行性分析，承担项目整体设计及图纸工艺的审核工作 2、独立开展非标准机械装置的设计与技术开发任务 3、依据规范完成新设备的结构设计，落实物料选型与BOM清单编制 4、主导设备的现场安装指导、运行调试，解决故障问题及突发异常情况 5、组织编写设备操作维护规程、质量检验标准及相关技术文档 二、任职要求 1、具备机械、自动化或机电一体化相关专业本科及以上学历，具有五年以上机械结构设计工作经验，其中三年以上专注于非标自动化设备设计 2、具备全面的机械设计专业能力，掌握通用机械设计原理，熟悉液压气动系统、伺服控制等技术，熟练运用CAD、SolidWorks、UG等设计软件，了解机械加工、装配与调试流程 3、具备良好的沟通协作能力，能够有效协调资源，具备一定的项目统筹与规划能力