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结构设计工程师
自动化工程师
非标自动化设备和仪器的结构设计
自动化工程师3-5年本科
具体职责如下: 一、自动化系统的规划与实施 负责自动化系统的整体规划与落地执行。结合产线实际运行需求,提出并选定适配的自动化控制装置,协同工程团队完成自动化系统与机械设备、检测仪器的高效对接。同时,负责开发控制逻辑程序、监控界面及报警机制,实现对生产流程的精确操控与实时数据追踪。 二、故障诊断与维护 承担设备故障的快速响应与处理工作。在产线出现异常时,及时排查报警信息,准确判断故障成因,并通过仪表检修与部件修复保障设备恢复正常运转。定期开展预防性维护,提升设备运行的稳定性与可靠性。 三、质量控制与合规性保障 确保自动化系统在生产过程中对关键参数的采集与调控满足法规标准。配合质量管理部门完成质量数据的整理与分析,协助评估工艺控制效果,保障产品品质符合行业规范与监管要求。 四、团队协作与沟通协调 与生产运营、设备维护及外部供应商保持良好沟通,协同推进自动化系统的日常运行与技术优化。通过高效的跨部门协作,推动系统持续改进,助力生产效率与产品质量双提升。 1. 学历及专业 工程、自动化、计算机或相关专业本科及以上学历,具备扎实的自动化、电气工程或计算机学科基础。 2. 工作经验要求 需具备3年及以上信息化与自动化领域工作经验,有制药行业背景者优先考虑。具备参与重大项目或新厂建设经验者将予以重点考量。 3. 专业技能要求 1. 熟悉自动化软件管理流程,掌握预防性维护及故障处理方法。 2. 熟练使用AutoCAD、PLC编程工具、人机界面组态软件,具备较强的自动控制理论与实践能力。 3. 掌握变频器、通用仪表的操作应用,熟悉PLC及上位机组态软件的编程与调试。
自动化工程师3-5年本科PLC编程机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业Pro-ESolidWorks
非标自动化设计工程师 全职 | 3-5年经验 | 本科 工作地点:南京 薪资范围:8千-1.2万 【岗位职责】 1. 方案设计与开发 根据客户需求或生产线要求,独立完成非标设备/产线的技术方案设计,包括机械结构、电气控制、传感器选型等,并评估成本与可行性。主导项目全流程,涵盖需求分析、3D建模、工程图纸输出(SolidWorks/AutoCAD)、BOM清单制作及设备调试优化。 2. 机械与电气系统开发 机械设计:完成模块化机械结构设计,熟悉丝杠、导轨、气缸等传动系统选型,精通气动/液压系统集成。 电气控制:负责PLC编程(三菱/西门子)、HMI界面开发、伺服系统调试,解决信号干扰、设备稳定性问题。 3. 项目管理与协调 跨部门协作,与电气工程师、软件工程师配合完成系统集成,主导项目进度管控及风险评估。提供现场技术支持,包括设备安装指导、故障排查、操作培训及售后维护。 4. 技术优化与标准化 持续改进设备性能(如节拍、良品率),整理通用模块形成标准化方案。参与新兴技术研究(如机器视觉、IoT远程监控)并落地应用。 【岗位要求】 1. 教育背景 机械设计/机电一体化/自动化相关专业,本科及以上学历(优秀者可放宽至大专)。 2. 专业技能 3年以上非标自动化设备开发经验,独立完成过整机设计项目。精通SolidWorks/AutoCAD/UG等设计软件,熟悉有限元分析优先。掌握PLC编程、工业总线通讯协议(如PROFIBUS、以太网),具备机器视觉(Halcon/OpenCV)或机器人集成经验者优先。 3. 行业经验 有汽车制造、3C电子、新能源(电池组装)、半导体设备等行业项目背景优先。 4. 软性素质 逻辑思维严谨,具备跨部门沟通能力与抗压能力,接受短期出差。
自动化工程师1-3年大专PLC编程电子电气/自动化相关专业计算机相关专业
PLC/DCS 自动化工程师、技术员 要求:大专及以上学历,机电一体化、电子、计算机等相关专业,具备机电、电子、计算机等专业背景,熟悉PLC、DCS系统编程与组态设计,掌握高级计算机编程语言且具有三年以上相关工作经验者优先考虑 薪酬结构:基本工资+工龄工资+社保+岗位绩效 薪资水平根据个人能力核定,能力较强的年薪10万起,表现优异者可享受岗位分红待遇
自动化工程师1-3年大专PLC编程电子电气/自动化相关专业计算机相关专业
PLC/DCS自动化工程师、技术员 要求:大专及以上学历,机电一体化、电子、计算机等相关专业,具备机电、电子、计算机等专业背景 熟悉PLC、DCS系统编程与组态开发,掌握高级计算机编程语言者优先 具有三年以上相关工作经验者优先考虑 薪酬结构:基本工资+工龄工资+社保+岗位绩效 薪资水平根据个人能力核定,能力较强者年薪10万起,表现优异者可享受岗位分红待遇
自动化工程师3-5年大专伺服系统维修/保养西门子PLC接受夜班
工作职责: 1、掌握现场设备突发故障的分析与处理方法,落实设备月度、季度及年度维护计划,并完成相应记录; 2、参与中转设备重大事故的调查与原因分析;定期巡检(自动分拣、流水线)等设备运行状态,实施维修保养并登记相关信息; 3、负责设备采购、调试、验收、维修、保养等全过程资料的整理归档与档案管理; 4、跟进项目现场机械电气安装进度与质量控制,确保施工按计划推进; 5、推动中转设备机械部分的安全优化及电气线路安全改造工作的落实。 任职要求: 1、机械、电气、机电一体化等相关专业,大专及以上学历,具备至少3年相关领域工作经验; 2、持有机械或机电类中级及以上职称(如电工、机修工、机电工等)者优先录用,需具备基础PLC编程能力; 3、该岗位需轮值夜班,每3个月安排一次。 相关福利: 购买五险一金、工作餐补、员工活动经费、开工利是福利、传统节日福利、员工生日福利、住院探望、带薪年假、折扣寄件等。 温馨提醒: 顺丰公司及其下属分公司在招聘、培训过程中不收取任何费用、押金等,敬请广大求职者知悉并相互转告,谨防受骗造成财物损失。
二保焊工厂焊工工龄奖高温补贴社保夜班补贴保险6-10人日结
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安徽滁州明天需要三名小工,薪资为180元一天,工作地点在汊河,工作时长为九个小时。有意者可
180元/天
小工3-5人
明天需要三名小工,薪资为180元一天,工作地点在汊河,工作时长为九个小时。有意者可报名。
滁州
10月23日 03:45拨打电话
拆除
招聘临时外包防水拆除工,工作地点在来安县县内。薪资为200元。工作时间为明天开始,具体时间面议。工作内容包括两个卫生间和一个厨房的墙面防水铲除。要求可自带同伴共同完成,具体要求电话详谈,非诚勿扰。
滁州 来安县
10月23日 03:44拨打电话
安徽滁州明天招聘打磨工,薪资为20元每小时,下班时结算工资。要求能够配合加班,有意者可来电
20元/时
工地打磨工日结
明天招聘打磨工,薪资为20元每小时,下班时结算工资。要求能够配合加班,有意者可来电联系。
保安月结
惠科光电招聘形象保安若干名,员工,20-35岁,173以上。5500-6000元/月,月休四天吕经理:
滁州
10月23日 03:27拨打电话
自动化工程师经验不限高中包吃包住五险一金接受零基础长白班
接受无设备维保经验 晋升空间大 实习期间需要外出培训学习 专业师傅带教 自动化设备维护,CNC调试编程学徒,企业车间设备工作上手实操,想学技术技能再联系,投递请看清楚,接受0经验,能接受实习期30-50天跟随师傅出差 1岗位职责:1、自动化设备相关工作,设备故障维护,CNC调试,编程,接线,安装,研发,确保项目按时完成2、与同事有效沟通,共同推进项目进度,持续优化工作流程,提升工作效率2任职要求: 2、能够适应快节奏的工作环境,具备较强的学习能力提升自我 1、接受0经验,0基础学徒,具备良好的沟通能力,对自动化设备电子领域有浓厚兴趣,愿意学习技术技能 3工资待遇:1、实习期综合工资:6000-8000/月+新人绩效,两个月转正工资8000-12000。2、转正:底薪+加班+全勤+绩效+工龄+晋升空间 4工作时间:2、转正工作时间:8:00-17:00(想薪资高可以加班)两班倒 1、实习期工作时间:8.00-20.00两班倒 设备类工作都有白班夜班,如介意勿投。中途有吃饭跟休息时间。
自动化工程师经验不限高中包吃住带薪培训五险一金
入职地址在成都 线边维护员 1.产线设备日常巡检 焊装、涂装、总装车间的流水线、传送带、机械抓手、拧紧机、扫码枪、移栽机、升降台等,边走边看有没有异响、卡顿、报错。 2.线边小故障抢修 生产线突然停机报警,第一时间到场断电排查、复位、换小零件,保证产线不停线,是核心工作。 二、任职要求 1、高中及以上学历,有无经验都要 2、愿意学技术,长期稳定上班即可 3.年龄要求18-45岁之内 三、工资结构 1、工资组成 基础底薪:4600元 2、岗位技术补贴:1500元 3、月度绩效奖金:1000-3000元 4、工龄补贴600-1200元 5、加班费1500-3000元 每月综合到手:8000-12000元(新手) 3、额外福利补贴。五险一金全交 房补/住宿+餐补+交通补贴年底多发1-2个月年终奖 注:本次招聘为技术岗位,非流水线,当天可安排住宿。
自动化工程师经验不限高中国内院校优先
自动化设备维护,调试学徒,不是培训听课,是企业车间设备工作上手实操,想学技术技能再联系,找工作朋友投递请看清楚,学徒招聘接受0经验0基础,能接受实习期两个月跟谁师傅出差实习 岗位职责: 1、自动化设备相关工作,设备故障维护,调试,编程,接线,安装,确保项目按时完成 2、与同事有效沟通工作,共同推进项目进度,持续优化工作流程,提升工作效率 任职要求: 1、接受0经验,0基础学徒,具备良好的沟通能力,对自动化设备电子领域有浓厚兴趣,愿意学习技术技能 2、能够适应快节奏的工作环境,具备较强的学习能力提升自我。 工资待遇: 1、实习期综合工资:7200-8500/月+,两个月转正。 2、转正:底薪+加班+全勤+绩效+工龄+晋升空间,月综合8K-12K 工作时间: 1、实习期工作时间:8.00-20.00两班倒工作 2、转正工作时间:8:00-17:00(想薪资高可以加班)两班倒。 设备类工作都有白班夜班,转正可以选白班班次,如介意勿投。中途有吃饭跟休息时间。
自动化工程师经验不限高中
职位类型: 机械设备工程师 入职即出差不能接受勿投!!排除,填写维修日志;保养及校准; 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和 2、负责安装、调试设备,以满足生产方面的要求; 3、负责设备的定期维护检修工作,按照保养计划进行设备 解决; 4、对设备、保养记录进行总结分析,发现问题,及时上报 5、解决各类技术问题。 6、设备维护(非标自动化、电气自动化、工业机器人)机器人调试(ABB机器人、库卡机器人)机台(西门子、三菱)
自动化工程师经验不限中专/中技
一、工作内容: 1.能熟练看电气图纸进行接线接气路,走工位,熟悉伺服电机,PLC,步进电机等模块原理! 2. 负责PLC及触摸屏编程、调试、维护、升级等日常管理工作; 3. 协助客户解决现场调试、安装和故障处理等技术问题; 4. 提供专业方案,为公司新产品开发提供技术支持; 5. 参与制定自动化重大设备的维保计划并执行,对预防性维护和故障维修进行管理。 二、任职要求: 1.实习期会有老师父带着做,(可接受零基础以及应届毕业生) 2. 专业:中专、大专及以上学历,电气自动化、自动控制等相关专业; 3. 技能:接受零经验,若熟悉电气布线、电气控制柜设计、电气部件选型则更佳;有一定的学习能力,愿意学习电气绘图软件和 PLC 编程。 4.素质:有较强的责任心,具备良好的团队协作能力、沟通能力,为人谦虚踏实;虚心好学,有积极的工作态度,愿意往自动化、机器人方面发展。 5. 无染头发,无案底 无明显纹身。 三.薪资待遇 小白实习期有老师父带着做,有补贴包住、做项目按每小时26-28小时。 4、晋升方向:实习期转正后中级技术(薪资9K-1.2W)-半年左右晋升高级技术(薪资1.2W-1.5W)-1年左右往电气工程师晋升(薪资1.5W-2W) 四、工作时间 1、实习期:上午8:00-20:00,上6休1。(中午休息2个半小时) 2、转正后:上午8:00-17:00,加班2-3小时,周末双休(中午休息1个半小时,下午休息1个小时) 3、节假日正常放假。 五、职位福利 薪酬福利:五险一金、绩效奖金、年终奖金。 假期福利:带薪年假、加班补贴。 生活福利:包吃住。 职业发展:发展空间大,有岗位晋升机会,公司会提供专业指导,帮助员工成长。
生产组长/拉长经验不限大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理化工
岗位职责: 1、参与生产流程的优化升级,持续提升作业效率; 2、配合团队推进生产工作,保障产品品质达标; 3、监控生产进度,快速响应并处理制程异常; 4、汇总整理生产数据,为管理决策提供依据。 任职要求: 1、大专及以上学历,化工类专业优先考虑; 2、具备良好的表达沟通能力及协作意识; 3、学习能力强,能高效应对各类现场问题; 4、适应高强度工作节奏,有志于在生产管理领域长期发展。
生产主管
1.2-2万/月
厂长/主管5-10年大专现场管理成本管理TPM管理
工作职责: 负责本公司制面/调理工厂的生产运营统筹,组织并保障生产有序开展,对生产运作成效承担直接责任。 1、统筹生产资源配置(计划安排、原物料调度、人员调配、设备协调),开展成本差异分析,对成本控制成效负责; 2、监督食品安全执行情况,确保工艺流程符合研发规范要求,对食品安全管控结果负责; 3、建立人员管理制度体系,推动团队规范化管理,对人员管理实效负责; 4、落实安全生产各项措施,全面防控安全风险,对安全生产管理成效负责。
生产主管
8千-1万/月
车间主任包吃包住月结1-3年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验燃气设备,锅炉,蒸汽发生器自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验焊接工艺经验
岗位职责: 1、配合生产部经理开展生产制度的拟定与优化工作,并推动落实执行; 2、负责整理、归档及管理本部门工艺与设备相关资料,涵盖技术文档、程序文件、培训材料、生产记录等; 3、组织实施部门内部技术培训,编制培训方案与教材,组织员工学习专业技能知识; 4、参与推进技术改进工作,如工艺优化、质量提升、产能提高等创新项目; 5、协助落实生产车间日常工作的调度与现场管理; 6、推进部门5S管理工作,策划环境改善措施并监督执行,营造整洁高效的作业环境; 7、参与构建并维护部门在质量、安全、健康及绩效方面的管理体系; 8、负责夜班人员的协调与管理,处理夜间生产运行及相关事务。 任职要求: 1、全日制大专及以上学历,机电一体化或机械类相关专业优先; 2、具备2年以上同类岗位工作经验者优先; 3、具备较强的学习能力与创新意识; 4、沟通协调能力良好,性格亲和,能适应高强度工作,踏实肯干;
电气工程师经验不限大专
岗位要求 1、能读懂电气原理图。 2、掌握电气装配流程及常用电子元器件的使用。 3、具备较强的执行能力与职业责任感。 4、具备一定的电气操作技能和基础程序理解能力。 5、有1—3年相关工作经验者优先,大专及以上学历,机电一体化、电气自动化等专业背景。 6、应届毕业生无经验亦可,公司提供培训。 岗位职责 1、负责配电柜的安装与调试工作。 2、从事高低压成套设备的接线、安装及调试任务。
工艺研发主管
1.5-2.5万/月
厂长/主管5-10年本科
【岗位职责】 1. 车间研发统筹:统筹管理晶圆加工车间研发与生产节奏,对产线整体稳定运行负责。 2. 工艺开发与导入:负责新产品磨抛、划片工艺的开发、验证和量产导入,承接 NPI 节点。 3. 良率与质量提升:参数优化、异常归零、质量改进常态化。 4. 供应链与降本:主导生产物料计划、采购及新供应商开发,持续推进降本增效。 5. 生产异常响应:快速响应工艺段异常,组织复盘并形成标准化方案。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,材料/微电...
生产总监5-10年大专有生产管理经验质量管理经验热处理工艺经验精益改善经验
【工作内容】 -制定并执行生产计划,保障生产任务按时保质完成; -组织生产流程管理,持续优化工艺环节,提升生产效率与产品品质; -跟踪生产成本变动,管控原材料使用,实现降本增效; -联动各职能部门,确保物料供应、设备运行及人力资源的高效协同; -开展生产团队日常管理与技能培训,增强团队专业水平与作业效能; -落实安全生产责任制,防范安全风险,及时应对和处置突发事故; -关注行业技术动态,推动先进技术和装备的应用,巩固企业竞争力; -定期向上级反馈生产运营情况,并提供可行性改善建议。 【任职要求】 -机械工程、工业工程或相关专业大专及以上学历; -掌握汽车零部件制造工艺(包括冷冲、热成型、焊接、镭射等),有汽车行业生产管理背景者优先考虑; -具备较强的组织协调与沟通能力,能有效带领生产团队开展工作; -善于分析和解决问题,能在紧急状况下迅速做出合理决策; -具有成本管控意识,能够系统性监督和控制生产支出; -熟悉办公软件及ERP系统的操作,具备基础的数据整理与分析能力; -工作态度积极,责任心强,具备良好的职业操守和团队协作精神。
厂长
1.5-2万/月
厂长/主管5-10年大专注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验塑料经验自动化设备经验成型工艺经验机电设备经验热成型食品/饮料/烟酒经验印刷/包装/造纸经验
主要工作职责 1. 生产运营管理: · 组织制定并落实年度、季度及月度生产计划,保障客户订单按时、按量、按质交付。 · 全程监控生产运行,确保各工序高效协同、无缝对接。 · 持续优化产线布局与工艺流程,提高设备综合效率(OEE)和资源使用率。 2. 品质管理与控制: · 主导生产工艺优化,减少质量异常发生概率。 · 推动质量管理体系有效执行,确保标准化作业落地实施。 3. 成本控制与预算管理: · 牵头编制工厂年度预算,并监督执行过程,严控各项生产支出。 · 通过技术创新、流程改善及消除浪费等方式,持续压缩单耗成本,增强盈利水平。 4. 设备与安全管理: · 统筹设备管理团队,构建科学的维护保养机制,提升设备运行稳定性与利用率。 · 完善EHS管理机制,压实安全责任,防范重大安全事件发生。 5. 团队建设与人员管理: · 负责各职能部门主管的选聘、培养、考核与发展,建设高绩效管理梯队。 · 倡导正向组织氛围,强化员工能力与归属感,合理配置人力结构,降低人员流动率。 6. 技术革新与持续改进: · 跟踪行业前沿技术动态,推进生产系统自动化、智能化升级。 · 主导精益改善项目,激励员工提报改进建议,实现效率、品质与成本的持续提升。 任职资格要求 · 大专及以上学历,高分子材料、机械设计制造及其自动化、工业工程、企业管理等相关专业优先。 · 至少5年以上塑料制品/食品行业生产管理经验,其中2年以上中型以上规模工厂全面管理(厂长/副厂长)经验。 · 熟悉数据统计与分析方法。 · 掌握PMC、SCM、ERP等现代化管理工具的实际应用。 · 有塑料杯/餐具类产品生产经验者优先。
电气工程师
6千-1万/月
电气工程师经验不限本科自动化设计
1. 岗位描述: 负责非标家电及汽车生产装备的电气控制系统设计与现场调试工作,依据客户具体需求,使用编程软件完成电气图纸绘制、控制程序编写及系统运行调试。主要涉及的设备类型包括钣金成型类(涵盖冷冲、CNC折弯等工艺)、真空成型类(含热压成型、阴模成型等工艺)以及发泡类设备(如真空发泡、柔性发泡等)。为海尔、美的、海信、康佳等企业提供冰箱冷柜全自动生产线及相关模具的电气支持;同时服务于佛吉亚、红旗、长城、延锋等企业,配套开发汽车零部件生产所需的自动化装备与模具。 2. 薪酬福利: 入职即办理五险一金,应届毕业生提供无责任底薪5500元,三个月实习期结束后转正底薪6000元,每年至少一次调薪机会,涨幅不低于20%。根据实际需要,长期提供单人单间免费住宿(自行租房可享受400元/月补贴)。 3. 作息时间: 每日上午8点至下午5点工作,单休制,法定节假日正常休息,工作满一年后享有带薪年休假。 4. 公司设有党支部、团委及工会组织,定期开展各类员工活动,传统节日期间发放实物礼品或购物卡等福利待遇。 5. 任职要求: 电气、自动化等相关专业背景,具备扎实的专业基础知识,对机械装备有浓厚兴趣,热爱PLC编程及自动化控制系统设计工作,具备较强的学习能力和钻研精神。 职位福利:五险一金、包吃、包住、带薪年假、免费班车、加班补助 职位亮点:设计研发岗位
车间生产主任
7千-1.2万/月
车间主任包住1-2人3-5年高中全职有生产管理经验
45周岁以下,高中及以上学历,熟悉各类标牌、广告牌生产流程;对生产工艺有一定的了解;能把控各类工序生产质量;有处理各类突发事件的能力;有3年以上生产车间管理经验;
自动化工程师3-5年本科
具体职责如下: 一、自动化系统的规划与实施 负责统筹自动化系统的整体规划与落地执行。依据产线实际运行需求,提出技术方案并选型适配的自动化控制装置,协同工程团队推进自动化系统与机械设备、检测仪器的无缝对接。同时,承担控制逻辑程序、监控平台及预警机制的开发任务,保障生产流程的精确操控与动态可视化监管。 二、故障诊断与维护 承担设备故障的快速响应与排查工作。针对产线异常报警,能迅速判断故障成因,并通过仪表检测与部件修复恢复系统运行。制定并执行定期维保计划,持续提升设备运行的稳定性与长期可靠性。 三、质量控制与合规性保障 确保自动化系统对工艺参数的采集与调控满足法规与标准要求。配合质量管理部门开展数据追溯与趋势分析,支持产品质量的合规验证与持续改进。 四、团队协作与沟通协调 与生产运营、设备维护及外部供应商保持高效沟通,推动自动化系统稳定运行与迭代优化。依托跨部门协作机制,共同达成生产效率提升与产品品质保障目标。 1.学历及专业 工程类、自动化、计算机或相近专业本科及以上学历,掌握自动化、电气工程或计算机科学领域的核心理论知识。 2.工作经验要求 具备3年以上信息化自动化相关工作经验,有制药行业自动化项目经历者优先考虑;拥有新厂建设或大型项目启动经验者将被重点评估。 3.专业技能要求 1.熟悉自动化软件的运维管理,掌握预防性维护及故障处理流程。 2.精通AutoCAD、PLC编程工具、人机界面组态软件,具备扎实的自动控制理论基础。 3.掌握变频器、通用仪表的应用方法,熟练进行PLC及上位机组态软件的编程操作。
自动化工程师3-5年本科
【工作内容】 1、承担自动化产线机械部分的设备选型、结构设计优化及图纸绘制任务,确保设计方案满足生产工艺需求; 2、主导设备在项目现场的安装、调试与验收流程,及时排查运行过程中的机械故障并提出有效改进方案; 3、制定设备操作规范与维护保养计划,组织实施定期巡检,保障设备稳定运行和生产安全连续; 4、配合电气工程师完成控制系统联合调试,参与新项目的技术评估与可行性研究; 5、关注行业前沿技术动态,持续推进现有设备的结构升级,提升产线自动化程度与运行效率。 【任职要求】 1、本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机械工程等相关专业; 2、具有3年以上在石化或建材领域从事自动化设备设计的工作经历,了解PLC控制基本原理; 3、熟练掌握SolidWorks、AutoCAD等设计软件,可独立完成三维建模与工程图纸输出; 4、掌握常见传动机构、气动部件及液压系统工作原理,具备较强的现场技术问题处理能力; 5、责任心强,作风细致,具备良好的团队协作与沟通能力,能接受项目现场出差安排。
电气工程师经验不限大专
1. 负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 大专及以上学历
自动化工程师1-3年学历不限
【岗位要求】 1. 有自动化调试经验。 2. 有接触过点胶机、螺丝机、组装机、保压机、上下料机、焊接机、机械手、AOI等3C非标设备。
自动化工程师1-3年大专
岗位职责: 1、服从公司安排,执行并落实相关工作任务; 2、无经验者,公司将提供带薪培训机会; 3、负责凤阳区域内电力设备的调试与试验工作; 4、配合公司项目负责人完成各项调试支持任务。 任职要求: 1、工科类专业背景,凤阳本地人员优先录用; 2、有实际工作经验者优先,表现突出的应届生亦可,由资深技术人员指导; 3、具备高度的责任感与进取意识,工作踏实敬业,态度认真; 4、能承受一定工作压力,工作地点固定于凤阳地区,不涉及出差,需具备吃苦耐劳和团队协作精神; 5、思路清楚,逻辑分析能力佳,具备良好的口头及文字表达能力。
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